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      2. 門診的工作計劃

        時間:2021-03-05 17:06:54 工作計劃 我要投稿

        關于門診的工作計劃范文(精選5篇)

          時間稍縱即逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,現在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。工作計劃的開頭要怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編幫大家整理的關于門診的工作計劃范文(精選5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

        關于門診的工作計劃范文(精選5篇)

          門診的工作計劃1

          20xx年度順利結束,在醫(yī)院領導的正確領導下,在上級業(yè)務主管部門的幫助下,門診部工作取得了很大的成績。為了更好的做好下一年度工作,使門診部更加和諧創(chuàng)新、貼近社會、貼近病人,全面鞏固好人提升門診醫(yī)療質量,工作更上一個新水平,制訂工作計劃如下:

          一、做好門診服務質量檢查考核登記,定期召開晨會傳達會議精神,總結經驗,取長補短,及時通報本月質量檢查考核結果,糾正工作中的不足之處,處方中存在的問題及時反饋給醫(yī)師,讓其及時糾正。

          二、做好門診工作統(tǒng)計分析,每日在巡視門診各科室中,發(fā)現問題及時通知領導、醫(yī)務科、科主任,共同商榷,及時解決。各門診按時開門,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不讓病人找醫(yī)生,每日查崗記錄登記清楚,月底上報分管領導及醫(yī)務科。

          三、認真執(zhí)行實施我院開展的“三好一滿意”和醫(yī)療惠民行動,繼續(xù)推行門診“一站式”服務,縮短群眾就醫(yī)時間,方便病人看病就醫(yī),處處以病人為中心,以質量為核心,全心全意為病人服務。

          四、隨著門診看病人次的增多,積極開展預約診療服務,落實預約掛號的具體操作辦法與流程,預約形式包括:

          (1)電話預約

         。2)院內服務臺預約

          (3)直接向專家預約

         。4)其他:通過醫(yī)院網站網上預約及社區(qū)、農村基層醫(yī)療機構聯系預約。

          五、認真落實首診醫(yī)師負責制,不允許超范圍執(zhí)業(yè)和無證上崗。

          六、做好掛號服務及預檢分診工作,對發(fā)熱病人做好登記記錄,若為傳染病人,醫(yī)患之間同時做好自我防護及消毒隔離工作。

          七、配合醫(yī)院感染辦抓好感染管理工作,定期督查衛(wèi)生員的消毒、滅菌工作,做好醫(yī)療垃圾的分類管理與登記,確保醫(yī)療安全,并保持衛(wèi)生區(qū)域環(huán)境清潔干凈衛(wèi)生。

          八、負責對退休返聘人員的辦公用品及物資供應,做好門診病歷及病假條的審核、蓋章工作,定期對門診醫(yī)師掛號費統(tǒng)計、分發(fā)工作。

          九、服從各級領導,聽從安排,及時完成并認真?zhèn)鬟_醫(yī)院下達的各項工作任務。

          門診的工作計劃2

          20xx年是我院面對新挑戰(zhàn),謀求新發(fā)展之年,任務艱巨而繁重。今年門診在院領導的得正確領導下,圍繞“三好一滿意”這個主題,開展醫(yī)療服務,努力營造病人至上、以人為本、不斷提高醫(yī)療質量和安全。20xx年的具體工作安排如下:

          一、主要目標

          1、門診處方合格率≥95%;

          2、門診病歷書寫格式合格率≥95%;

          3、門診與出院診斷符合率≥90%;

          4、掛號、劃價、收費、取藥等候服務窗口等候時間≤10分鐘;

          5、急救藥品、器械完好率100%(劇、毒、麻藥專人管理,專柜、專鎖,天天交點,有使用記錄)。

          6、一人一針一管一滅菌執(zhí)行率100%,常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。

          7、手衛(wèi)生依從性和洗手合格率≥90%。

          8、門診病人滿意度≥90%。

          9、本地患者復診預約率達到50%。

          二、科室管理

          科學、全面、合理、高效的管理是科室醫(yī)療質量和醫(yī)療安全的有力保證,為了切實提高科室的整體管理水平,本年度將主要抓好以下幾項工作:

          1、加強科室行政管理力度。

          嚴格執(zhí)行醫(yī)院門診部工作規(guī)章制度,不斷提高管理質量和管理效率。部門負責人不定期深入診室,發(fā)現問題及時協(xié)調解決。對違反規(guī)章制度的診室或個人按照獎懲管理辦法采取教育、勸導、經濟處罰等方式及時公正處理,努力培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè),自覺遵紀守法的良好習慣。

          2、大力倡導“以人為本”的管理理念。

          在門診管理工作中積極調動工作人員的積極性,定期與員工進行交流,認真聽取他們對科室發(fā)展和管理的意見和建議,充分發(fā)揚科室管理的民主化和人性化。

          3、繼續(xù)堅持網絡信息及時發(fā)布。

          各個診室醫(yī)生及時關注院內OA網,按時完成院內下發(fā)的任務。同時倡導工作人員積極主動獻計獻策,充分發(fā)揚民主,形成科學決策,促進我科規(guī)范化、制度化、科學化管理進程。

          4、明確門診管理職責,加強門診管理規(guī)范,堅持以病人為中心,不斷改進醫(yī)療服務質量,更好地服務患者、服務臨床、服務社會。

          三、醫(yī)療質量與醫(yī)療安全提升醫(yī)療服務水平。

          醫(yī)療質量是醫(yī)院的生命線,不斷提高醫(yī)護質量是科室管理永恒的主題。本年度將從以下幾個方面抓好醫(yī)護質量管理工作,確保全年醫(yī)療安全。

          1、加強醫(yī)療安全教育和相關的法律法規(guī)學習,嚴格執(zhí)行《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《醫(yī)療事故處罰條例》中相關規(guī)定,規(guī)范醫(yī)療行為,做到依法執(zhí)業(yè),提高法律意識和自我保護能力,并尊重病人知情權和選擇權,避免醫(yī)療糾紛發(fā)生。

          2、建立健全醫(yī)療質量和醫(yī)療安全管理控制體系,加強質量控制,嚴格落實醫(yī)療文書書寫規(guī)范對門診登記及各種醫(yī)療文書的書寫質量定期檢查。加大醫(yī)療安全管理的力度,消除一切不利于醫(yī)療安全的隱患。

          3、加強醫(yī)護人員的“三基三嚴”培訓和繼續(xù)教育,科室每月制定學習計劃,促進醫(yī)護人員主動學習,不斷掌握新知識,不斷提高專業(yè)技能。

          4、加強傳染病防治工作,發(fā)現時及時報告,并積極配合醫(yī)院各部門,做好重大傳染病的監(jiān)測和群防突發(fā)公共衛(wèi)生等。

          5、為解決門診特殊、疑難病人的就醫(yī)困難,不斷提高門診質量和安全,認真做好多學科綜合會診工作。門診部辦公室由專人負責疑難病例會診工作,根據患者的病情及要求,負責確定會診時間與會診專家。定期總結門診疑難病例會診工作,及時發(fā)現和解決工作中存在的不足,不斷改進會診工作,提高會診質量。

          6、根據醫(yī)院的要求,加大對應急的培訓和管理。門診的應急工作主要是突發(fā)火災、停水、停電和突發(fā)公共衛(wèi)生事件和傳染病的暴發(fā)流行。首先做好應急的培訓,要求每一位工作人員掌握應急措施,做到一旦發(fā)生應急事件能正確處理,把危害降低到最低程度。

          四、完善服務措施,簡化服務流程,為患者提供快捷、優(yōu)質的服務。

          1、門診布局科學、合理、流程有序、連貫、便捷。門診不斷聽取患者的建議,縮短就醫(yī)流程。力爭減少“三長一短”現象。

          2、加強導醫(yī)服務及門診窗口科室管理,規(guī)范服務用語,堅持“三好一滿意”、“綠色通道”等活動。加強導醫(yī)和服務工作,提高患者咨詢預約來院就診率。采取各種辦法簡化和優(yōu)化服務環(huán)節(jié),縮短各種等候和各種檢查、報告時間。

          3、進一步規(guī)劃和完善門診叫號系統(tǒng),在鞏固內、外科門診的基礎上,以達到方便患者就診的目的。

          4、做好便民服務工作,有專人負責門診大廳的'便民服務工作,各項措施落實到位,必要時陪同危重患者檢查和辦理住院手續(xù)等。

          5、認真做好預約診療工作。

          五、安全生產工作。

          安全生產工作責任重大,不容忽視。為了保證醫(yī)院的安全生產,科室成立以科主任為組長的安全生產領導小組,制定好全年安全生產工作計劃,不斷完善安全生產工作制度及各項應急預案。

          六、提高門診服務水平。

          加強科室職工的素質教育、職業(yè)道德教育、行為作風建設、醫(yī)德醫(yī)風教育、法制教育擺在重要位置,并通過開展實質性的工作幫助職工樹立“以人為本”全心全意為人民服務的意識和正確的世界觀、人生觀、價值觀。積極參與崗位練兵、三好一滿意活動、專家義診等實際活動,不斷提高科室的管理水平、醫(yī)療質量和服務質量,讓廣大百姓真正得到實惠。做好信訪接待及處理工作,對患者的來訪進行及時妥善處理,定期做好患者滿意度調查。

          七、做好門診的衛(wèi)生保潔的考核和管理。

          在醫(yī)院愛衛(wèi)會的領導下開展門診衛(wèi)生的督導和考核,為病人提供衛(wèi)生、溫馨、悅目、舒心的就醫(yī)環(huán)境。

          門診的工作計劃3

          新的一年,門診部將在院領導和指導下工作,結合醫(yī)療質量安全管理年活動,深入開展各項醫(yī)療活動。

          一、推崇“病人至上、微笑服務”的服務理念

          門診是醫(yī)院的前沿陣地,精神風貌和業(yè)務水平最能代表醫(yī)院形象,時刻樹立“全心全意為人民健康服務的思想”,把各項工作做好做細,強化“外樹形象、內強本質”的觀念。

          二、門診日志和處方合格率達100%

          新的一年里,嚴格管理,按處方管理規(guī)定,合格率達100%,門診日志達100%。

          三、傳染病漏報率零誤差

          嚴格傳染病報告制度,各項漏報率為零。

          四、努力完善中醫(yī)特色科室

          大力推行中醫(yī)藥農村十項適宜技術,服務患者,減輕患者負擔,突出中醫(yī)藥的“簡、便、廉”的特點,充分發(fā)揮中醫(yī)藥在基層的作用。

          五、積極配合公衛(wèi)工作

          公衛(wèi)工作是群眾性工作,教育大家要整體觀念強,秉大公衛(wèi)工作,人人參加,把整體醫(yī)療水平上一個臺階。

          六、狠抓醫(yī)療安全,爭取業(yè)務收入上臺階

          在狠抓醫(yī)療安全的同時,挖掘各自潛力,盡最大努力,讓門診部收入上一個新臺階。

          七、樹立勤儉節(jié)約思想

          教育職工,節(jié)約一度電、一滴水,杜絕長明燈,長流水,公共財物愛護完好,損壞賠償。

          門診的工作計劃4

          20xx年,門診護理工作將緊密圍繞護理部的工作目標,以提高護理質量、提升服務水平作為第一要務,以人為本,加強護理服務質量管理,凝聚人心,以新思路、新觀念、新舉措增強門診護理服務工作的生機與活力,加快科室的發(fā)展。制定年計劃如下:

          一、以提高護理質量為重心

          目標:各項護理質量達標:高?剖易o理質量≥90分、合格率90%;急救藥品完好率100%;消毒隔離質量合格率100%。

          措施:

          1、加強督導,每周對門診各區(qū)域進行護理質量跟蹤,發(fā)現問題及時整改。

          2、每月進行對門診護理質量分析改進,做到持續(xù)不間斷,從整體上加強和推進護理服務工作的規(guī)范化和標準化。

          3、將護理質量納入考核方案,使考核盡可能反映工作質量和效率指標。

          二、改善服務態(tài)度,提升醫(yī)院形象

          目標:門診服務質量較2013年提高,平均滿意度達90%以上措施:

          1、經過一年的試行,“導醫(yī)服務標兵評比”活動對調動導醫(yī)工作積極性起到了很大的作用,20xx年門診將繼續(xù)實行評比活動,并在此基礎上拓展思維,增設服務項目,真正做到“以病人為中心”,方便患者。

          2、20xx年針對門診服務人員形象問題,制定相應的獎懲措施。從群體形象入手,要求門診導醫(yī)、護士著裝標準整潔,精神飽滿,表情親切,態(tài)度和藹,言語輕柔,動作輕穩(wěn)。

          3、提升服務水準。做到接待病人要有問候聲,操作配合要有感謝聲,不足之處要有道歉聲,對待患者需要溫馨、體貼、親情般的關懷,還要對患者進行告知義務,對所患的疾病進行健康宣教等,不斷提高護士的文化素質和修養(yǎng),從而提高病人的滿意度。

          三、加強培訓,提升技術水平

          目標:護理人員規(guī)范化培訓與考核合格率100%,實際操作能力較大幅度提高。

          措施:

          1、根據門診特點,制定符合門診實際的規(guī)范化培訓計劃,采用多種形式對護士進行全面、系統(tǒng)的培訓;

          2、每月組織科內業(yè)務學習一次,內容為服務理念更新、營銷意識、相關檢查前準備及注意事項、靜脈用藥調配與使用操作規(guī)范門診常用技術。

          3、每月對科內的護理人員進行三基理論知識及操作考試;

          四、提高安全管理水平

          目標:減少護理不良事件發(fā)生,護理事故發(fā)生率為零

          措施:

          1、每月集中護士學習,加強護理安全教育,增強法律和自我保護意識。內容包括病情觀察、分析,醫(yī)囑查對、執(zhí)行,以及衛(wèi)生條例、法規(guī)的學習。

          2、加強質量監(jiān)控,保證防范到位,每天檢查各班工作落實情況,對發(fā)現的各類隱患,及時糾正,并予分析,有針對性地提出有效、可行的防范措施。

          3、加強護患及家屬之間的溝通,履行告知義務,盡量減少護理糾紛的發(fā)生。

          五、緊跟醫(yī)院步伐,開展中醫(yī)特色護理

          目標:中醫(yī)護理技術操作合格率≥90%合格分90分

          措施:

          1、全員參加護理部中醫(yī)藥、中西醫(yī)結合知識和技能系列培訓(培訓時間為100學時),參訓率≥90%;

          2、有計劃的學習中醫(yī)護理常規(guī)、中醫(yī)護理操作規(guī)程及中醫(yī)藥特色的康復與健康指導內容,使護士能較熟練的掌握和運用。

          門診的工作計劃5

          門診部正式成立,5月設立門診部副護士長,在門診部和護理部的領導下,在相關科室的支持和幫助下,主要做了以下幾項工作。

          一、通過組織門診護士認真學習各種醫(yī)療法律法規(guī),院發(fā)文件資料,提高了門診護士的職業(yè)道德素養(yǎng),強化了護理質量安全觀,樹立了牢固的社會主義榮辱觀,明確了一切以病人為中心,全心全意為病員服務的職業(yè)觀。在工作中做到態(tài)度熱情,積極主動,急病人所急,想病人所想,使用規(guī)范的著裝,暖和的語言,親切的語氣,對病人一視同仁,護理周到細致,實現了病員對門診護理工作的零投訴。

          二、在護理部的指導下,在科主任的支持下,組織門診護士進行護理技術操作培訓,通過觀看技術操作錄像、示范、現場指導,互相交流經驗,使新護士的護理技術操作得到了規(guī)范和統(tǒng)一,促進了護理技術操作水平的提高,順利通過了醫(yī)院的護理技術操作考核。

          三、每月組織門診護士業(yè)務學習和讀書筆記交流一次,實現資源共享,拓展思維,增進科室之間了解,擴大知識面,提高了大家的學習愛好,紛紛閱讀護理雜志,促進大家撰寫護理論文,培養(yǎng)護士科研意識。

          四、每周到各科檢查急救藥品、器材的完好情況,滅菌包的合格情況,發(fā)現問題,及時整改,確保急救藥品器材完好率達100%,滅菌藥品達標,消除安全隱患,杜絕事故的發(fā)生,全年無一例護理差錯事故的發(fā)生。嚴格執(zhí)行一人一針一管一用一消毒,嚴格無菌技術操作,無交叉感染發(fā)生。每月接受護理部的定期檢查,發(fā)現錯誤,及時提出整改措施,及時糾正。

          五、在門診部主任的指導下,參與門診部健康講座廣告的設計,時間、內容、場地的安排,設施的預備、資料的發(fā)放,病員的接待、登記等。并督促主講人整理稿件,向健康金橋投稿,滿足病人信息需求,促進病員身心健康。在相關科室的支持下,本年度自7月至今,已經完成六期健康講座,聽講人員已經達200人次以上,取得了較好的社會效益,擴大了醫(yī)院的影響力。

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