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      2. 教導(dǎo)工作計劃

        時間:2020-12-05 15:09:02 工作計劃 我要投稿

        教導(dǎo)工作計劃范文集合9篇

          時間過得可真快,從來都不等人,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,是時候抽出時間寫寫工作計劃了。工作計劃的開頭要怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編幫大家整理的教導(dǎo)工作計劃9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        教導(dǎo)工作計劃范文集合9篇

        教導(dǎo)工作計劃 篇1

          一、指導(dǎo)思想:

          圍繞學!疤岣呓虒W質(zhì)量,增強辦學實力”這一總體發(fā)展目標,以提高教學質(zhì)量為教導(dǎo)處的工作軸心,以課堂教學改革為突破口,扎扎實實地落實好教學的各項工作。深化管理,規(guī)范學校教育行為;強化師資,提高教師教育教學水平;優(yōu)化質(zhì)量,促進學生學業(yè)提高和全面發(fā)展,堅持抓核心、求突破;抓薄弱、求協(xié)調(diào)的策略,努力辦好人民滿意的教育。

          二、教學工作目標:

          1、加強理論學習,組織教師繼續(xù)學習新課程理念,經(jīng)常溫習《新課程標準》,將新課程理念滲透到教學實踐中。不斷提高教師的自身素質(zhì),積極開展以提高教師教學能力、教科研能力為重點的校本培訓。

          2、狠抓教育教學研究,以研促教爭做教育科研的策劃者、引領(lǐng)者和實施者。全面提升我校教師的教育教學水平。

          3、抓好新課程改革,強化課堂教學管理,提高課堂教學效益。努力抓好課堂教學為中心的幾個教學基本環(huán)節(jié)(教學計劃、備課、上課、聽課、批改作業(yè)、檢查考核等)。

          4、進一步完善教學管理制度,以管理促質(zhì)量。加強教導(dǎo)處、教研組、備課組、教師的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

          三、主要工作:

         。ㄒ唬淞ⅰ叭妗⒖茖W、均衡、協(xié)調(diào)”發(fā)展的質(zhì)量觀,實行教學精細化管理,全面提升教學質(zhì)量。

          “抓薄弱”“求協(xié)調(diào)”即抓學校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié),促進學校教育教學工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展,一抓各學科教學的同步發(fā)展,二抓學生知識掌握和培養(yǎng)能力提升學力的同步發(fā)展,三抓優(yōu)等生和學困生的整體均衡發(fā)展,四抓年級之間與班級之間的均衡發(fā)展。

          上學期在大家的共同努力下,教學工作取得了一定成績,使我們增強了信心,看到了希望。這里傾注了我們課任教師大量的心血,是每位教師辛勤和智慧的結(jié)晶,也是共同奮斗的結(jié)果。面對嚴峻的“抓質(zhì)量,求發(fā)展”的全區(qū)教育形勢,我們要總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,要攻堅克難,力爭完成各種目標任務(wù)。

          1、要樹立全面科學的質(zhì)量觀。對全體學生負責,對學生的全面負責,不放過每一個學生,關(guān)心愛護每一位學生。要重視每一位學生學業(yè)水平的提高,特別重視學生學習習慣的養(yǎng)成和學習能力的培養(yǎng),在學生獲取知識的同時促進學校教學質(zhì)量的全面提高。

          2、要堅持課堂教學是主渠道的思想。全體教師要充分認識貫徹執(zhí)行教學常規(guī)的重要性,要認真執(zhí)行好區(qū)、!督虒W常規(guī)要求》,要強化課前準備,過好備課關(guān),努力提高每堂課的質(zhì)量和效益,要關(guān)注學生學習知識的過程,要關(guān)注各層次學生。強化課后反思,反思每個環(huán)節(jié)的得失,反思每一節(jié)課的實際效益和質(zhì)量,要思考調(diào)整改善的策略。強化訓練與輔導(dǎo),精心編制或篩選好每一次的學生習題,認真對待每一次的測試和考試,精心評判好每一份試卷,耐心做好每一次質(zhì)量分析與研究,及時為學生查缺補漏、亡羊補牢,及時改進教學方法,及時梳理教學思路。教學管理部門要加大對教學常規(guī)執(zhí)行情況的督查與考核,堅決杜絕無教案進課堂、私自調(diào)課換課、不按要求布置批改作業(yè)等不良行為的發(fā)生。

          3、要堅持“守球門”的理念。各年級、各班要嚴格把好質(zhì)量關(guān),在抓好學生常規(guī)管理的同時,要下大力抓好本年級、本班教學質(zhì)量的提升,既要抓好整體質(zhì)量的提高,又要抓好學

          困生的提高,盡自己的努力讓學困生的數(shù)量降到最少,學困的程度降到最低。

         。ǘ┮源龠M教師專業(yè)化成長為核心,以加強教師職業(yè)道德建設(shè)為重點,切實加強隊伍建設(shè),提高教師教書育人水平。

          教師是學校發(fā)展的核心要素,“抓核心”即抓教師群體整體素質(zhì)的不斷提高。不斷增強學校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)力,參與競爭的實力和不斷攀升學校發(fā)展的潛力!扒笸黄啤奔搓犖槟哿Φ倪M一步提升,合作氛圍的進一步濃厚,教師研究意識和能力的進一步提高,課堂教學質(zhì)量的質(zhì)的提高。我們要以苦苦求索代替苦苦掙扎。只有不斷完善壯大自己,才能從容應(yīng)對教育的快速發(fā)展,而隊伍壯大要靠群體成員有科學的職業(yè)習慣。在工作中成熟,在實踐中磨礪,在反思中進步,在調(diào)整中提高。

          教師的專業(yè)發(fā)展離不開學校的專業(yè)氛圍,更離不開教師自身的鉆研,離不開自主研究,否則知識老化、知識退化的現(xiàn)象將接踵而至,更不能適應(yīng)新課改下教學的需要。我們學校目前的各類教研活動仍然停留在形式上,看不到太大的實際效果,即使效果明顯也不可能幫助解決教師的所有問題,他只能給予你某種啟示,引起思考,學習一些解決問題的策略,領(lǐng)悟一些研究的方法和途徑,最有效的專業(yè)成長的載體是自己的實踐,是日常教學。因此,教師要在日常教學中善于發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,通過自主研究和同伴互助來解決問題,在問題解決中積累提高,在研究問題中產(chǎn)生智慧。在新學期中我們要著力積極開展好校本培訓,有效整合校本資源,讓校本資源成為提高教學質(zhì)量的最有效的生產(chǎn)力,進一步加強合作研究,積極開展教學案例研究,汲取群體智慧解決自己教學中的問題,在經(jīng);又刑岣咦晕;充分利用群體資源,進行教學反思,經(jīng)驗交流,教學討論,讓經(jīng)驗共享,困惑共擔;運用團隊的力量,來攻克學科教學中的難題,做到共同發(fā)展,共同提高教學質(zhì)量。

          以校本培訓為載體,加強教師隊伍建設(shè)

          通過講座、專題討論、案例研究、課題研究等把培訓與教育教學實踐和教師研究活動緊密結(jié)合起來,開展教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,按照教師專業(yè)基本功的要求,開展教學實踐和技能培訓,

         。1)根據(jù)學校教育教學發(fā)展的需要制定本校的校本培訓計劃,通過校本培訓增強教師課程改革的能力。

          (2)全體教師要強化自主培訓意識,要確定自主培訓目標,制定自主培訓計劃。

         。3)廣大教師要結(jié)合自己的實際制定校本培訓計劃,促進自己的專業(yè)發(fā)展。

         。4)重視校本培訓檔案裝檔,促進自我反思,不斷提高。

         。5)加強理論學習,重點要學習課改的理念和教育專家的專著,每人都要讀一本書,并要寫讀書筆記(提倡寫書頭筆記,旁注等)。完成讀書筆記任務(wù))

         。ㄈ┘訌娊萄薪ㄔO(shè)

          1、加強對教研工作的管理,要認真制定教研活動計劃,積極主動開展工作,多組織開展專題教研活動,使每次活動都有計劃,有針對性,每個教師應(yīng)積極主動參與教研活動,發(fā)揚團隊合作精神,發(fā)揮教師群體智慧,不斷提升教研活動的質(zhì)量。

          2、以課堂為陣地,以教研組為組織形式,深入開展備課、上課、說課、評課活動。每個教師要多在“說”上下功夫,教研活動多在“評”上下功夫,通過“四課”活動,以“研”促“教”提升本組教師業(yè)務(wù)水平,提高全校優(yōu)質(zhì)課的數(shù)量,促進教學質(zhì)量的提高。各教師本學期必須完成每人至少一節(jié)校內(nèi)公開課的任務(wù)。

          四 其它工作。

          1、對每個教師明確分工,要求團結(jié)協(xié)作,互相支持,密切配合,齊心協(xié)力做好教導(dǎo)處的教務(wù)工作,提高服務(wù)意識,盡量滿足教學要求。

          2、每學期開學前一周,做好各項準備工作。

         。1)排好班級上課課程表、教師任課表、作息時間表,并發(fā)給有關(guān)任課老師。

         。2)打印好教學計劃等有關(guān)表格。

          (3)聽課記錄、教學參考書、課本及時發(fā)給任課老師。

          3、做好各功能室的建設(shè)和管理。

          遠程室、實驗室做好器材設(shè)備的維護、準備、損壞的臺帳記錄工作,保證教師和學生的正常使用。

          4、做好衛(wèi)生保健工作和流行性疾病防治宣傳工作,加強學生健康檔案管理。堅持“健康第一”思想,貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》,全面實施《國家學生體質(zhì)健康標準》,激勵學生達標創(chuàng)優(yōu),強身健體,以增強學生體質(zhì),促進學生健康成長,繼續(xù)推動“陽光體育運動”,大力開展“每天鍛煉一小時”運動。積極開展校內(nèi)豐富多彩的文體活動,促進學生德智體美全面發(fā)展,定期舉辦文化體育藝術(shù)活動。加大衛(wèi)生的管理力度,把學校的衛(wèi)生與校園文化建設(shè)有機的結(jié)合起來。加強食品安全和衛(wèi)生防疫的力度,建立疾病預(yù)防長效機制。

          總之,教導(dǎo)處會做好大家的服務(wù)工作,我們會進一步認真學習教育理論,更新教育觀念,解放思想,開拓進取。提高我們的管理水平,注重管理方法的轉(zhuǎn)變,向管理要質(zhì)量。 各月工作安排:

          二月份:

          1、教師備課

          2、修定工作計劃、制定課題研究計劃

          3、編排課程表

          4、搞好轉(zhuǎn)入生的分班、歸檔工作。

          5、召開教務(wù)人員、教研組長、語文課題組會議

          6、假期作業(yè)檢查(作業(yè)展評、讀書檢查)

          7、跟蹤聽課

          8、開學典禮

          9、填好兩基各種表格

          10、月檢

          三月份:

          1、做迎教科版教材評估準備

          2、語文校本教研

          3、讀書交流會

          4、月檢

          四月份:

          1、期中考試

          2、作業(yè)展評

          3、月檢

          4、迎接國家兩基檢查。

          五月份:

          1、教學資料歸檔,迎接目標檢查

          2、科任學科考試

          3、教案展評

          4、語文課題學期總結(jié)

          5、月檢

          六月份:

          1、期末復(fù)習

          2、做好學期工作總結(jié)

          3、期末考試

        教導(dǎo)工作計劃 篇2

          江竹鄉(xiāng)教導(dǎo)工作計劃

         。20xx-20xx學年度)

          一、指導(dǎo)思想

          圍繞本年度學校的工作目標和要求,堅持以課改為重點,以教育質(zhì)量為中心,更新觀念,深化改革,追求規(guī)范,崇尚創(chuàng)新,努力實現(xiàn)教學質(zhì)量的持續(xù)攀升,為我鄉(xiāng)教育事業(yè)的發(fā)展作出努力。

          二、主要工作目標

          1、加強學校將日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

          2、加強各科教學活動,努力提高教學質(zhì)量。

          3、加強教研組建設(shè),使各科教研活動開展豐富有效。

          5、加強師德師風建設(shè),提高教師素質(zhì),全面提高教學質(zhì)量,力爭在期末考試中各科成績穩(wěn)步上升。

          6、加強師資培訓力度,著重培養(yǎng)青年教師,確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固提升教學水平。

          7、加強校本培訓,提升辦學水平。

          三、具體工作要求

         。ㄒ唬 強化教學管理,規(guī)范教學常規(guī)

          1、嚴格執(zhí)行課程計劃,堅持按課表上課,保質(zhì)保量上好每節(jié)課,杜絕私自調(diào)課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現(xiàn)象,學校將加強隨

          堂檢查。

          2、著力抓好學生的“一日常規(guī)”教育,抓好班隊建設(shè),上好晨會、班隊、思品等課程,重視學生良好學習、生活習慣的培養(yǎng)。

          3、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)工作

         。1)備課要提前一天,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教案教學目標要明確,包括知識目標、能力目標、情感目標,要備有較詳細的教學過程,合理的教學方法,學校將將進行定期或不定期檢查。

         。2)課堂教學是主陣地,是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵,因此要體現(xiàn)“新課程標準”的理念,認真處理好學、教、練三者的關(guān)系。要構(gòu)建素質(zhì)教育的課堂教學氛圍,在師生平等的基礎(chǔ)上強調(diào)教學互動,在教學過程中要留有足夠的時間和空間給學生思考和活動;要善于用激勵的語言鼓勵學生大膽創(chuàng)新,培養(yǎng)學生的問題意識,探究精神和科學態(tài)度;要重視基礎(chǔ)知識、基本技能的教學,并充分關(guān)注學生學習過程、情感態(tài)度和價值觀的培養(yǎng);要把培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì)和健康的審美情趣列入教學目標;要幫助和指導(dǎo)學生建立適合自己特點的學習方式,鼓勵合作學習、探究學習,促進師生之間相互交流,相互溝通,共同發(fā)展,尊重學生人格,幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣;激發(fā)學習興趣,注意發(fā)揮學生的主體作用,讓學生在課堂教學中學會知識的遷移,得到創(chuàng)新的啟迪,體驗成功的喜悅,獲得 的知識。

         。3)教師要精心布置作業(yè),加強針對性,體現(xiàn)靈活性,提倡分層布置作業(yè),控制學生的課外作業(yè)量。各年級要扎扎實實抓好寫字工

          作,嚴格抓好學生的寫字質(zhì)量。作業(yè)批改要認真、及時、正確,要加強面批的次數(shù)。

         。4)課外輔導(dǎo)要緊緊圍繞提優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導(dǎo),做到因材施教,對學困生的輔導(dǎo)務(wù)必做到耐心和細致,幫助學生選擇和構(gòu)建適合他本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎(chǔ)上有所進步。畢業(yè)班尤其要作好輔導(dǎo)工作,力爭在畢業(yè)考試中取得好成績。

          (5)建立聽課制度。

          學校將加強隨堂聽課的力度,對新上崗的教師聽課次數(shù)更要增多,由學校將臨時通知,聽課后及時與上課教師交流,提出修改意見,并檢查備課情況,促使我校課堂教學質(zhì)量的提高。

          4、鼓勵教師在教學中制作和使用現(xiàn)代化教學手段,積極推動多媒體信息技術(shù)在課堂教學中的應(yīng)用,積極推進遠程教育在課堂教學中的應(yīng)用。

         。怠⒆ズ媒(jīng)驗交流工作,大力提高教學質(zhì)量,特別要抓好畢業(yè)班的教學質(zhì)量。

          6、重視體育衛(wèi)生工作。認真貫徹體育、衛(wèi)生兩個條例,繼續(xù)抓好“兩操兩課”,確保學生活動時間。加強學生健康行為習慣的養(yǎng)成教育,促進學生健康成長。

         。ǘ╅_展教研活動,提高師資水平

          1、語文、數(shù)學教研組制訂好工作計劃,由教研組長負責組織好學習相關(guān)理論文章,組長將每次活動資料收集記錄完備。組織教師學

          習借鑒先進教學經(jīng)驗。教研組長每次做好出勤記錄,期末做好統(tǒng)計工作。做好新教師的“傳、幫、帶”工作。

        教導(dǎo)工作計劃 篇3

          一、 指導(dǎo)思想:

          圍繞學!疤岣呓虒W質(zhì)量,增強辦學實力”這一總體發(fā)展目標,以提高教學質(zhì)量為教導(dǎo)處的工作軸心,以課堂教學改革為突破口,扎扎實實地落實好教學的各項工作。深化管理,規(guī)范學校教育行為;強化師資,提高教師教育教學水平;優(yōu)化質(zhì)量,促進學生學業(yè)提高和全面發(fā)展,堅持抓核心、求突破;抓薄弱、求協(xié)調(diào)的策略,努力辦好人民滿意的教育。

          二、教學工作目標:

          1、加強理論學習,組織教師繼續(xù)學習新課程理念,經(jīng)常溫習《新課程標準》,將新課程理念滲透到教學實踐中。不斷提高教師的自身素質(zhì),積極開展以提高教師教學能力、教科研能力

          為重點的校本培訓。

          2、狠抓教育教學研究,以研促教爭做教育科研的策劃者、引領(lǐng)者和實施者。全面提升我校教師的教育教學水平。

          3、抓好新課程改革,強化課堂教學管理,提高課堂教學效益。努力抓好課堂教學為中心的幾個教學基本環(huán)節(jié)(教學計劃、備課、上課、聽課、批改作業(yè)、檢查考核等)。

          4、進一步完善教學管理制度,以管理促質(zhì)量。加強教導(dǎo)處、教研組、備課組、教師的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

          三、主要工作:

          (一)樹立“全面、科學、均衡、協(xié)調(diào)”發(fā)展的質(zhì)量觀,實行教學精細化管理,全面提升教學質(zhì)量。

          “抓薄弱”“求協(xié)調(diào)”即抓學校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié),促進學校教育教學工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展,一抓各學科教學的同步發(fā)展,二抓學生知識掌握和培養(yǎng)能力提升學力的同步發(fā)展,三抓優(yōu)等生和學困生的整體均衡發(fā)展,四抓年級之間與班級之間的均衡發(fā)展。

          上學期在大家的共同努力下,教學工作取得了一定成績,使我們增強了信心,看到了希望。這里傾注了我們課任教師大量的心血,是每位教師辛勤和智慧的結(jié)晶,也是共同奮斗的結(jié)果。面對嚴峻的“抓質(zhì)量,求發(fā)展”的全區(qū)教育形勢,我們要總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,要攻堅克難,力爭完成各種目標任務(wù)。

          1、要樹立全面科學的質(zhì)量觀。對全體學生負責,對學生的全面負責,不放過每一個學生,關(guān)心愛護每一位學生。要重視每一位學生學業(yè)水平的提高,特別重視學生學習習慣的養(yǎng)成和學習能力的培養(yǎng),在學生獲取知識的同時促進學校教學質(zhì)量的全面提高。

          2、要堅持課堂教學是主渠道的思想。全體教師要充分認識貫徹執(zhí)行教學常規(guī)的重要性,要認真執(zhí)行好區(qū)、!督虒W常規(guī)要求》,要強化課前準備,過好備課關(guān),努力提高每堂課的質(zhì)量和效益,要關(guān)注學生學習知識的過程,要關(guān)注各層次學生。強化課后反思,反思每個環(huán)節(jié)的得失,反思每一節(jié)課的實際效益和質(zhì)量,要思考調(diào)整改善的策略。強化訓練與輔導(dǎo),精心編制或篩選好每一次的學生習題,認真對待每一次的測試和考試,精心評判好每一份試卷,耐心做好每一次質(zhì)量分析與研究,及時為學生查缺補漏、亡羊補牢,及時改進教學方法,及時梳理教學思路。教學管理部門要加大對教學常規(guī)執(zhí)行情況的督查與考核,堅決杜絕無教案進課堂、私自調(diào)課換課、不按要求布置批改作業(yè)等不良行為的發(fā)生。

          3、要堅持“守球門”的理念。各年級、各班要嚴格把好質(zhì)量關(guān),在抓好學生常規(guī)管理的同時,要下大力抓好本年級、本班教學質(zhì)量的提升,既要抓好整體質(zhì)量的提高,又要抓好學困生的提高,盡自己的努力讓學困生的數(shù)量降到最少,學困的程度降到最低。

          (二)以促進教師專業(yè)化成長為核心,以加強教師職業(yè)道德建設(shè)為重點,切實加強隊伍建設(shè),提高教師教書育人水平。

          教師是學校發(fā)展的核心要素,“抓核心”即抓教師群體整體素質(zhì)的不斷提高。不斷增強學校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)力,參與競爭的實力和不斷攀升學校發(fā)展的潛力!扒笸黄啤奔搓犖槟哿Φ倪M一步提升,合作氛圍的進一步濃厚,教師研究意識和能力的進一步提高,課堂教學質(zhì)量的質(zhì)的提高。我們要以苦苦求索代替苦苦掙扎。只有不斷完善壯大自己,才能從容應(yīng)對教育的快速發(fā)展,而隊伍壯大要靠群體成員有科學的職業(yè)習慣。在工作中成熟,在實踐中磨礪,在反思中進步,在調(diào)整中提高。

          教師的專業(yè)發(fā)展離不開學校的專業(yè)氛圍,更離不開教師自身的鉆研,離不開自主研究,否則知識老化、知識退化的現(xiàn)象將接踵而至,更不能適應(yīng)新課改下教學的需要。我們學校目前的各類教研活動仍然停留在形式上,看不到太大的實際效果,即使效果明顯也不可能幫助解決教師的所有問題,他只能給予你某種啟示,引起思考,學習一些解決問題的策略,領(lǐng)悟一些研究的方法和途徑,最有效的專業(yè)成長的載體是自己的實踐,是日常教學。因此,教師要日常教學中善于發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,通過自主研究和同伴互助來解決問題,在問題解決中積累提高,在研究問題中產(chǎn)生智慧。在新學期中我們要著力積極開展好校本培訓,有效整合校本資源,讓校本資源成為提高教學質(zhì)量的最有效的生產(chǎn)力,進一步加強合作研究,積極開展教學案例研究,汲取群體智慧解決自己教學中的問題,在經(jīng);又刑岣咦晕;充分利用群體資源,進行教學反思,經(jīng)驗交流,教學討論,讓經(jīng)驗共享,困惑共擔;運用團隊的力量,來攻克學科教學中的難題,做到共同發(fā)展,共同提高教學質(zhì)量。

          以校本培訓為載體,加強教師隊伍建設(shè)

          通過講座、專題討論、案例研究、課題研究等把培訓與教育教學實踐和教師研究活動緊密結(jié)合起來,開展教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,按照教師專業(yè)基本功的要求,開展教學實踐和技能培訓,

         。1)根據(jù)學校教育教學發(fā)展的需要制定本校的校本培訓計劃,通過校本培訓增強教師課程改革的能力。

         。2)全體教師要強化自主培訓意識,要確定自主培訓目標,制定自主培訓計劃。

         。3)廣大教師要結(jié)合自己的實際制定校本培訓計劃,促進自己的專業(yè)發(fā)展。

          (4)重視校本培訓檔案裝檔,促進自我反思,不斷提高。

          (5)加強理論學習,重點要學習課改的理念和教育專家的專著,每人都要讀一本書,并要寫讀書筆記(提倡寫書頭筆記,旁注等)。完成讀書筆記任務(wù))

          (三)加強教研建設(shè)

          1、加強對教研工作的管理,要認真制定教研活動計劃,積極主動開展工作,多組織開展專題教研活動,使每次活動都有計劃,有針對性,每個教師應(yīng)積極主動參與教研活動,發(fā)揚團隊合作精神,發(fā)揮教師群體智慧,不斷提升教研活動的質(zhì)量。

          2、以課堂為陣地,以教研組為組織形式,深入開展備課、上課、說課、評課活動。每個教師要多在“說”上下功夫,教研活動多在“評”上下功夫,通過“四課”活動,以“研”促“教”提升本組教師業(yè)務(wù)水平,提高全校優(yōu)質(zhì)課的數(shù)量,促進教學質(zhì)量的提高。各教師本學期必須完成每人至少一節(jié)校內(nèi)公開課的任務(wù)。

          四 其它工作。

          1、對每個教師明確分工,要求團結(jié)協(xié)作,互相支持,密切配合,齊心協(xié)力做好教導(dǎo)處的教務(wù)工作,提高服務(wù)意識,盡量滿足教學要求。

          2、每學期開學前一周,做好各項準備工作。

         。1)排好班級上課課程表、教師任課表、作息時間表,并發(fā)給有關(guān)任課老師。

         。2)打印好教學計劃等有關(guān)表格。

         。3)聽課記錄、教學參考書、課本及時發(fā)給任課老師。

          3、做好各功能室的建設(shè)和管理。

          遠程室、實驗室做好器材設(shè)備的維護、準備、損壞的臺帳記錄工作,保證教師和學生的正常使用。

          4、做好衛(wèi)生保健工作和流行性疾病防治宣傳工作,加強學生健康檔案管理。堅持“健康第一”思想,貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》,全面實施《國家學生體質(zhì)健康標準》,激勵學生達標創(chuàng)優(yōu),強身健體,以增強學生體質(zhì),促進學生健康成長,繼續(xù)推動“陽光體育運動”,大力開展“每天鍛煉一小時”運動。積極開展校內(nèi)豐富多彩的文體活動,促進學生德智體美全面發(fā)展,定期舉辦文化體育藝術(shù)活動。加大衛(wèi)生的管理力度,把學校的衛(wèi)生與校園文化建設(shè)有機的結(jié)合起來。加強食品安全和衛(wèi)生防疫的力度,建立疾病預(yù)防長效機制。

          總之,教導(dǎo)處會做好大家的服務(wù)工作,我們會進一步認真學習教育理論,更新教育觀念,解放思想,開拓進取。提高我們的管理水平,注重管理方法的轉(zhuǎn)變,向管理要質(zhì)量。

          各月工作安排:

          二月份:

          1、教師備課

          2、修定工作計劃、制定課題研究計劃

          3、編排課程表

          4、搞好轉(zhuǎn)入生的分班、歸檔工作。

          5、召開教務(wù)人員、教研組長、語文課題組會議

          6、假期作業(yè)檢查(作業(yè)展評、讀書檢查)

          7、跟蹤聽課

          8、開學典禮

          9、填好兩基各種表格

          10、月檢

          三月份:

          1、做迎教科版教材評估準備

          2、語文校本教研

          3、讀書交流會

          4、月檢

          四月份:

          1、期中考試

          2、作業(yè)展評

          3、月檢

          4、迎接國家兩基檢查。

          五月份:

          1、教學資料歸檔,迎接目標檢查

          2、科任學科考試

          3、教案展評

          4、語文課題學期總結(jié)

          5、月檢

          六月份:

          1、期末復(fù)習

          2、做好學期工作總結(jié)

          3、期末考試

        教導(dǎo)工作計劃 篇4

          小學教導(dǎo)主任工作計劃20xx年春

          教導(dǎo)處工作計劃

          星潭完全小學

          一、 指導(dǎo)思想:

          圍繞學!疤岣呓虒W質(zhì)量,增強辦學實力”這一總體發(fā)展目標,以提高教學質(zhì)量為教導(dǎo)處的工作軸心,以課堂教學改革為突破口,扎扎實實地落實好教學的各項工作。深化管理,規(guī)范學校教育行為;強化師資,提高教師教育教學水平;優(yōu)化質(zhì)量,促進學生學業(yè)提高和全面發(fā)展,堅持抓核心、求突破;抓薄弱、求協(xié)調(diào)的策略,努力辦好人民滿意的教育。

          二、教學工作目標:

          1、加強理論學習,組織教師繼續(xù)學習新課程理念,經(jīng)常溫習《新課程標準》,將新課程理念滲透到教學實踐中。不斷提高教師的自身素質(zhì),積極開展以提高教師教學能力、教科研能力為重點的校本培訓。

          2、狠抓教育教學研究,以研促教爭做教育科研的策劃者、引領(lǐng)者和實施者。全面提升我校教師的教育教學水平。

          3、抓好新課程改革,強化課堂教學管理,提高課堂教學效益。努力抓好課堂教學為中心的幾個教學基本環(huán)節(jié)(教學計劃、備課、上課、聽課、批改作業(yè)、檢查考核等)。

          4、進一步完善教學管理制度,以管理促質(zhì)量。加強教導(dǎo)處、教研組、備課組、教師的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

          三、主要工作:

         。ㄒ唬淞ⅰ叭妗⒖茖W、均衡、協(xié)調(diào)”發(fā)展的質(zhì)量觀,實行教學精細化管理,全面提升教學質(zhì)量。

          “抓薄弱”“求協(xié)調(diào)”即抓學校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié),促進學校教育教學工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展,一抓各學科教學的同步發(fā)展,二抓學生知識掌握和培養(yǎng)能力提升學力的同步發(fā)展,三抓優(yōu)等生和學困生的整體均衡發(fā)展,四抓年級之間與班級之間的均衡發(fā)展。

          上學期在大家的共同努力下,教學工作取得了一定成績,使我們增強了信心,看到了希望。這里傾注了我們課任教師大量的心血,是每位教師辛勤和智慧的結(jié)晶,也是共同奮斗的結(jié)果。面對嚴峻的“抓質(zhì)量,求發(fā)展”的全區(qū)教育形勢,我們要總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,要攻堅克難,力爭完成各種目標任務(wù)。

          1、要樹立全面科學的質(zhì)量觀。對全體學生負責,對學生的全面負責,不放過每一個學生,關(guān)心愛護每一位學生。要重視每一位學生學業(yè)水平的提高,特別重視學生學習習慣的養(yǎng)成和學習能力的培養(yǎng),在學生獲取知識的同時促進學校教學質(zhì)量的全面提高。

          2、要堅持課堂教學是主渠道的思想。全體教師要充分認識貫徹執(zhí)行教學常規(guī)的重要性,要認真執(zhí)行好區(qū)、!督虒W常規(guī)要求》,要強化課前準備,過好備課關(guān),努力提高每堂課的質(zhì)量和效益,要關(guān)注學生學習知識的過程,要關(guān)注各層次學生。強化課后反思,反思每個環(huán)節(jié)的得失,反思每一節(jié)課的.實際效益和質(zhì)量,要思考調(diào)整改善的策略。強化訓練與輔導(dǎo),精心編制或篩選好每一次的學生習題,認真對待每一次的測試和考試,精心評判好每一份試卷,耐心做好每一次質(zhì)量分析與研究,及時為學生查缺補漏、亡羊補牢,及時改進教學方法,及時梳理教學思路。教學管理部門要加大對教學常規(guī)執(zhí)行情況的督查與考核,堅決杜絕無教案進課堂、私自調(diào)課換課、不按要求布置批改作業(yè)等不良行為的發(fā)生。

          3、要堅持“守球門”的理念。各年級、各班要嚴格把好質(zhì)量關(guān),在抓好學生常規(guī)管理的同時,要下大力抓好本年級、本班教學質(zhì)量的提升,既要抓好整體質(zhì)量的提高,又要抓好學

          困生的提高,盡自己的努力讓學困生的數(shù)量降到最少,學困的程度降到最低。

         。ǘ┮源龠M教師專業(yè)化成長為核心,以加強教師職業(yè)道德建設(shè)為重點,切實加強隊伍建設(shè),提高教師教書育人水平。

          教師是學校發(fā)展的核心要素,“抓核心”即抓教師群體整體素質(zhì)的不斷提高。不斷增強學校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)力,參與競爭的實力和不斷攀升學校發(fā)展的潛力。“求突破”即隊伍凝聚力的進一步提升,合作氛圍的進一步濃厚,教師研究意識和能力的進一步提高,課堂教學質(zhì)量的質(zhì)的提高。我們要以苦苦求索代替苦苦掙扎。只有不斷完善壯大自己,才能從容應(yīng)對教育的快速發(fā)展,而隊伍壯大要靠群體成員有科學的職業(yè)習慣。在工作中成熟,在實踐中磨礪,在反思中進步,在調(diào)整中提高。

          教師的專業(yè)發(fā)展離不開學校的專業(yè)氛圍,更離不開教師自身的鉆研,離不開自主研究,否則知識老化、知識退化的現(xiàn)象將接踵而至,更不能適應(yīng)新課改下教學的需要。我們學校目前的各類教研活動仍然停留在形式上,看不到太大的實際效果,即使效果明顯也不可能幫助解決教師的所有問題,他只能給予你某種啟示,引起思考,學習一些解決問題的策略,領(lǐng)悟一些研究的方法和途徑,最有效的專業(yè)成長的載體是自己的實踐,是日常教學。因此,教師要在日常教學中善于發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,通過自主研究和同伴互助來解決問題,在問題解決中積累提高,在研究問題中產(chǎn)生智慧。在新學期中我們要著力積極開展好校本培訓,有效整合校本資源,讓校本資源成為提高教學質(zhì)量的最有效的生產(chǎn)力,進一步加強合作研究,積極開展教學案例研究,汲取群體智慧解決自己教學中的問題,在經(jīng);又刑岣咦晕遥怀浞掷萌后w資源,進行教學反思,經(jīng)驗交流,教學討論,讓經(jīng)驗共享,困惑共擔;運用團隊的力量,來攻克學科教學中的難題,做到共同發(fā)展,共同提高教學質(zhì)量。

          以校本培訓為載體,加強教師隊伍建設(shè)。通過講座、專題討論、案例研究、課題研究等把培訓與教育教學實踐和教師研究活動緊密結(jié)合起來,開展教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,按照教師專業(yè)基本功的要求,開展教學實踐和技能培訓,

         。1)根據(jù)學校教育教學發(fā)展的需要制定本校的校本培訓計劃,通過校本培訓增強教師課程改革的能力。

          (2)全體教師要強化自主培訓意識,要確定自主培訓目標,制定自主培訓計劃。

         。3)廣大教師要結(jié)合自己的實際制定校本培訓計劃,促進自己的專業(yè)發(fā)展。

         。4)重視校本培訓檔案裝檔,促進自我反思,不斷提高。

          (5)加強理論學習,重點要學習課改的理念和教育專家的專著,每人都要讀一本書,并要寫讀書筆記(提倡寫書頭筆記,旁注等)。完成讀書筆記任務(wù))

         。ㄈ┘訌娊萄薪ㄔO(shè)

          1、加強對教研工作的管理,要認真制定教研活動計劃,積極主動開展工作,多組織開展專題教研活動,使每次活動都有計劃,有針對性,每個教師應(yīng)積極主動參與教研活動,發(fā)揚團隊合作精神,發(fā)揮教師群體智慧,不斷提升教研活動的質(zhì)量。

          2、以課堂為陣地,以教研組為組織形式,深入開展備課、上課、說課、評課活動。每個教師要多在“說”上下功夫,教研活動多在“評”上下功夫,通過“四課”活動,以“研”促“教”提升本組教師業(yè)務(wù)水平,提高全校優(yōu)質(zhì)課的數(shù)量,促進教學質(zhì)量的提高。各教師本學期必須完成每人至少一節(jié)校內(nèi)公開課的任務(wù)。

          四 其它工作。

          1、對每個教師明確分工,要求團結(jié)協(xié)作,互相支持,密切配合,齊心協(xié)力做好教導(dǎo)處的教務(wù)工作,提高服務(wù)意識,盡量滿足教學要求。

          2、每學期開學前一周,做好各項準備工作。

         。1)排好班級上課課程表、教師任課表、作息時間表,并發(fā)給有關(guān)任課老師。

         。2)打印好教學計劃等有關(guān)表格。

         。3)聽課記錄、教學參考書、課本及時發(fā)給任課老師。

          3、做好各功能室的建設(shè)和管理。

          遠程室、實驗室做好器材設(shè)備的維護、準備、損壞的臺帳記錄工作,保證教師和學生的正常使用。

          4、做好衛(wèi)生保健工作和流行性疾病防治宣傳工作,加強學生健康檔案管理。堅持“健康第一”思想,貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》,全面實施《國家學生體質(zhì)健康標準》,激勵學生達標創(chuàng)優(yōu),強身健體,以增強學生體質(zhì),促進學生健康成長,繼續(xù)推動“陽光體育運動”,大力開展“每天鍛煉一小時”運動。積極開展校內(nèi)豐富多彩的文體活動,促進學生德智體美全面發(fā)展,定期舉辦文化體育藝術(shù)活動。加大衛(wèi)生的管理力度,把學校的衛(wèi)生與校園文化建設(shè)有機的結(jié)合起來。加強食品安全和衛(wèi)生防疫的力度,建立疾病預(yù)防長效機制。

          總之,教導(dǎo)處會做好大家的服務(wù)工作,我們會進一步認真學習教育理論,更新教育觀念,解放思想,開拓進取。提高我們的管理水平,注重管理方法的轉(zhuǎn)變,向管理要質(zhì)量。 各月工作安排:

          二月份:

          1、教師備課

          2、修定工作計劃、制定課題研究計劃

          3、編排課程表

          4、搞好轉(zhuǎn)入生的分班、歸檔工作。

          5、召開教務(wù)人員、教研組長、語文課題組會議

          6、假期作業(yè)檢查(作業(yè)展評、讀書檢查)

          7、跟蹤聽課

          8、開學典禮

          9、填好兩基各種表格

          10、月檢

          三月份:

          1、做迎教科版教材評估準備

          2、語文校本教研

          3、讀書交流會

          4、月檢

          四月份:

          1、期中考試

          2、作業(yè)展評

          3、月檢

          4、迎接國家兩基檢查。

          五月份:

          1、教學資料歸檔,迎接目標檢查

          2、科任學科考試

          3、教案展評

          4、語文課題學期總結(jié)

          5、月檢

          六月份:

          1、期末復(fù)習

          2、做好學期工作總結(jié)

          3、期末考試

        教導(dǎo)工作計劃 篇5

          一、指導(dǎo)思想

          根據(jù)學校工作計劃,以課堂教學實踐和校本教研為抓手,進一步推進學校教學常規(guī)和課堂教學完善與實施,加強教研組和教師培訓力度,以教學科研為先導(dǎo),轉(zhuǎn)變觀念,繼續(xù)深化教育改革、教學管理、教學方法,全面推進素質(zhì)教育,不斷探索以德育為核心,進一步加強對學生的道德、行為習慣等養(yǎng)成教育的研究與管理,不斷推進教學模式、教育方法、課程、教材等各項改革工作穩(wěn)步發(fā)展,提升學校教學質(zhì)量,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

          二、具體工作

          根據(jù)素質(zhì)教育的要求,確立各學科教育的側(cè)重點與難點,通過多樣活動促進學生良好思想意識的形成,強化對學生的德育教育;課堂教學仍然是當今學校教育、教學的基本體制和主要形式,狠抓教研組建設(shè),充分發(fā)揮集體力量,創(chuàng)新校本教研工作,提高課堂教學效益,從而提高教學質(zhì)量水平;營造濃厚的校園文化氛圍,注重在師生日常學習生活中的滲透,使校園文化無時無處不在。

          三、主要工作:

         。ㄒ唬┮哉n程改革為中心,為我校的課改實驗做好指導(dǎo),服務(wù)工作。

          1、開展課改培訓。組織全體教師繼續(xù)深入學習《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》及各科教學建議,領(lǐng)會課改精神,轉(zhuǎn)變教學觀念,以新的教育理念指導(dǎo)教育教學實際,實現(xiàn)“上課有味道,總結(jié)有好課,創(chuàng)新有特色”。

          2、以教學常規(guī)管理為抓手,提高課堂教學水平。根據(jù)柯城區(qū)汪村小學教師教學常規(guī)工作考核的有關(guān)規(guī)定,從備課、寫課后反思、批改、聽評課、教育科研、教師基本功比賽等方面做好教學常規(guī)的管理與記錄,切實提高課堂教學質(zhì)量。青年教師要承擔每學期一次的課改研究課。

          3、結(jié)合課程改革,加速推進教育信息化,在現(xiàn)代教育理念的指導(dǎo)下,打好信息基礎(chǔ)建設(shè),要充分利用豐富的網(wǎng)絡(luò)教學資源,有效整合信息技術(shù)與學科課程,為學生的發(fā)展提供廣闊的空間,探索教學改革的新手段、新方法、新途徑、推動教學觀念、教學模式的更新和優(yōu)化,促進學生全面素質(zhì)的提高。

         。ǘ┮越炭蒲泄ぷ鳛橛鹨恚瑒(chuàng)新我校的教育教學特色。

          1、積極組織全校教師投入教科研活動,認真學習教育理論,深入開展課堂教學改革,帶領(lǐng)教師大膽探索,努力實踐,重視激發(fā)學生獨立思考和創(chuàng)新意識,培養(yǎng)學生的科學精神和創(chuàng)新思維的習慣,全面發(fā)展學生素質(zhì)。

          2、在教學實踐中要善于思考、總結(jié)撰寫教育教學論文。

         。ㄈ┮越萄薪M活動為重心,嚴格教學過程管理

          1、進一步加強教研組活動,教導(dǎo)處、教研組分層管理,嚴格按照教研活動制度進行,教導(dǎo)處直接參與各教研組的教研活動。

          2、加強教學管理組織建設(shè),嚴格遵守在課程改革背景下的工作常規(guī),規(guī)范過程管理資料,注重典型案例的積累和介紹,當好規(guī)范過程管理的促進者。

          3、嚴格課程計劃管理,確保課程開齊,課時上足。

          4、嚴格規(guī)范地組織各類知識檢測、能力檢測,結(jié)合教學實際,適時組織對有關(guān)年級、學科的教學質(zhì)量抽測評估,認真做好質(zhì)量分析,質(zhì)量監(jiān)控工作,特別是六年級的學科質(zhì)量工作。

        教導(dǎo)工作計劃 篇6

          指導(dǎo)思想

          以市局xxxx年上半年基教科工作計劃為指導(dǎo),以中心校區(qū)工作計劃為操作框架,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)的和諧教育和優(yōu)質(zhì)教育。以提升實施新課程水平為目標,努力實施科學的教學,進一步強化教學五認真工作,完善教學評價,引導(dǎo)師生形成良好的教與學的氛圍,提升教育教學質(zhì)量和品位,深化學校特色建設(shè)及學生習慣的培養(yǎng),用全面發(fā)展、均衡發(fā)展“高質(zhì)輕負”的要求努力打造高質(zhì)量的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)教育。

          工作目標

          一、教學目標。

          繼續(xù)完善教育教學評價制度。一是完善教育教學月考核工作,把握評價的導(dǎo)向作用。二是繼續(xù)做好對各級骨干教師的培養(yǎng)考核。三是強化層級機制,實行行政蹲點兼年級組長。規(guī)范年級組長、教研組長角色意識,強化工作職責。四是強化教師工作的務(wù)實意識和教學五認真的執(zhí)行意識,進一步規(guī)范學,F(xiàn)代化教學設(shè)施下教師教學行為。五是強化學生學習習慣的培養(yǎng),加強學風建設(shè)。

          二、全面提高教育教學質(zhì)量目標。

          一是堅持全面育人的教育質(zhì)量觀,牢固樹立學校教育育人為本、德育為先的觀念,努力構(gòu)建學校、、社會相互協(xié)調(diào)溝通的學校德育體系,增強學校德育工作的有效性和針對性。二是進一步規(guī)范教師教學行為,強化質(zhì)量意識,規(guī)范過程,采取切實有效的措施,提高學科教學質(zhì)量,確保達到全市上游水平。努力達成語數(shù)合格率95%。三是進一步強化英語教學工作,措施到位,責任到人,確保合格率達80%以上,優(yōu)秀率達60%以上。

          三、教學研究目標。

          一是加強各教研組的個性化教學研究,增強教師的研究能力。確立以培養(yǎng)學生良好學習習慣為重點的教學研究內(nèi)容,全面提升學生的學習習慣和學習質(zhì)量。二是加強新課程實施的研究,加強課堂教學校本新模式的研究。

          四、特色教育目標。

          進一步加強校本美術(shù)教材的教學指導(dǎo)和教學。抓實校級音樂、美術(shù)書法興趣小趣活動及特長教師的培訓工作。強化學校藝術(shù)教育,積極準備相關(guān)節(jié)目,確保質(zhì)量,迎接20xx年市小學生文娛會演。進一步規(guī)范小學科教師責任意識。開展周六半日興趣小組活動。強化,提升活動質(zhì)量。

          五、息技術(shù)教育目標。

          四五年級學生信息技術(shù)課合格率達100%,上機操作達熟練程度。教師(除新上崗教師外)能全部按中心校要求實行電子備課。30%的青年教師掌握課件制作技術(shù)。100%的教師參與學校網(wǎng)頁建設(shè)。建立相關(guān)專題網(wǎng)頁和骨干教師個人網(wǎng)頁。充分利用學校平臺,加強網(wǎng)上教學交流,提升學校論壇參與率,利用率。

          六、體衛(wèi)工作目標。

          進一步規(guī)范學校體育、工作,加強教學研究,努力上好兩課兩操,上好健康課。加強對學生廣播操的訓練。加強學校田徑運動隊的訓練,確保在鎮(zhèn)春季田徑運動會上和市田徑運動會上取得好成績。

          七、教師培訓目標。

          進一步加強對各類教師的培訓,以各級骨干培訓為抓手,以考核為導(dǎo)向,不斷提升骨干教師的骨干帶頭作用。同時本學期繼續(xù)將新教師培訓作為學校教師培訓的重點,強化師徒結(jié)對工作,確保新教師能勝任學校教育教學工作。三是強化對所有教師的在職校本培訓力度,不斷提升教師的理論水平和課堂教學操作能力。關(guān)注中老年教師的在職培訓。

          八、積極創(chuàng)建學校小學生綜合實踐基地。定期組織開展相關(guān)實踐活動。

          具體工作

          一、抓實教學全過程。

          1、抓實備課。強調(diào)有效備課。做到四點:一是以學科教研組為單位,每周集體備課一次,形成說課課討論的氛圍。二是強化課前準備工作。(新上崗的一至二年的教師實行手工式常規(guī)備課,教案必須是詳案。)三是預(yù)案必須與課堂操作一致;教案數(shù)量必須與實際課時一致。四是必須有三分之一的課堂教學教學反思。

          2、抓堂教學。改進課堂教學模式,積極實施新課程理念下素質(zhì)教育,切實反對擺花架子的形式主義的奢侈浪費型的、沒有效率和效果的課堂教學。具體做到以下四點:一是規(guī)范隨堂聽課機制,(行政每周二節(jié);教研組長每周一節(jié))人人要求達到相關(guān)課堂教學的基本要求;二是每學期每人必須上一節(jié)鎮(zhèn)校級公開課。課堂評價必須達到良好等第。三是完善并出臺新的課堂教學評價體系,強化課堂教學的有效性,突出學生學習習慣、學習能力的評價。四是完善課堂教學情況的月考核。學生座談、隨堂聽課、備課與課堂作業(yè)檢查相結(jié)合,突出教學準備工作。

          3、抓作業(yè)?傄螅嚎刂茢(shù)量,保證質(zhì)量。規(guī)范布置與批改評價。具體做到一是以學科教研組為單位,確定同學科作業(yè)類型。同時同年級同學科作業(yè)要求統(tǒng)一。二是強調(diào)作業(yè)設(shè)計意識,努力做到少而精,有實效。注重作業(yè)的開放性和拓展性。三是切實減輕學生的課業(yè)負擔,嚴格控制,科學布置學生課內(nèi)外作業(yè)。四是強化檢查力度。定期檢查與隨機檢查相結(jié)合。

          4.抓檢測與反饋。繼續(xù)做好月考工作,強化試卷質(zhì)量,規(guī)范監(jiān)考與閱卷工作,確?荚嚨男哦群托Ф,真正起到檢測和促進作用。試行隨機測試,強化教學過程的有效性。

          5、抓評價。評價原則:過程與結(jié)果并重。關(guān)注教師的工作態(tài)度、工作方法、工作效果。一是運用新課堂教學評價體系,強化以學生學習能力和效果為重點的務(wù)實的評價模式;二是努力構(gòu)建新的教學質(zhì)量評價體系,在充分著重學生的人格和個性特長的前提下,把學生品德、智力、知識和學習能力并重作為質(zhì)量評價的主要內(nèi)容。三是強化常規(guī)檢查和專項檢查,引導(dǎo)教師提升教學工作質(zhì)量。

          二、抓教師培訓。

          以青年教師和各級骨干教師為主要培訓對象,實行分層培養(yǎng),兼顧各種層次的教師培養(yǎng)。強化對骨干教師的考核,以考核為導(dǎo)向,充分發(fā)揮各級骨干的帶頭作用,讓每一位骨干真正發(fā)揮教學特長,做好領(lǐng)頭人。同時加強對新上崗教師的培養(yǎng),進一步做好拜師結(jié)對工作,采取行政定期聽課和跟蹤聽課,定期組織相關(guān)交流活動,促使新教師盡快步入教學正常的軌道。繼實試行工作一至三年的新教師月工作交流制度和晚辦公制度。加強教師讀書學習的引導(dǎo)工作,努力讓大多數(shù)教師都能成為有教育思想的教師。定期舉行教師讀書心得交流活動。

          三、抓學生學習習慣。

          關(guān)注學生學習習慣的培養(yǎng),強化課堂培養(yǎng)意識。本學期教導(dǎo)處將把學生良好學習習慣培養(yǎng)作為教學的重點,引導(dǎo)學生學會學習,并形成一定的能力。對學習習慣暫差的學生將進行集體集中培訓,同時要求相關(guān)家長進行協(xié)同教育。本學期我們把一年級新生的學習習慣培養(yǎng)作為學生的重點,同時將強化對所有年級學生學習習慣的引導(dǎo)和監(jiān)控,關(guān)注少數(shù)不良學習行為習慣的學生,實行學校行政、任課老師、家長、優(yōu)秀學生共同、監(jiān)督的立體引導(dǎo)教育模式,努力轉(zhuǎn)變暫差學生的不良學習習慣,努力提高他們的學習質(zhì)量。將班級學習風氣、學生學習習慣作為班主任工作的重要內(nèi)容。

          四、抓層級。

          繼續(xù)強化層級機制。進一步規(guī)范和放大教研組的工作職責。引導(dǎo)教師在各自所屬的教研組范圍內(nèi)強化規(guī)范意識和質(zhì)量意識,依托小團體,強化協(xié)作,實現(xiàn)個人才能的最大最佳發(fā)揮。同時要求各教研組長配合教導(dǎo)處做好教師月考核工作,給教師公正恰當?shù)脑u價。明確相關(guān)工作目標,要求各教研組要做好:教研組學期工作計劃、學科教學計劃擬訂、月考安排、新教師培養(yǎng)、教師教學工作的指導(dǎo)與檢查等相關(guān)工作。

          五、抓特色教育。

         。1)進一步加強學校藝術(shù)教育。以特長教師校本培養(yǎng)、特長學生考級為工作重點,讓學校音樂、美術(shù)、書法教育再上新臺階。同時抓好校級興趣小組的訓練工作。規(guī)范學科專職老師職責,強化美術(shù)、音樂、體育、書法等特長教師的意識和任務(wù),規(guī)范行為,實行特色教育月工作交流制度。

         。2)抓實學校體衛(wèi)工作。以學校運動隊訓練為重點,努力實現(xiàn)學校田徑運動隊在市鎮(zhèn)級田徑運動會中取得好成績。加強學生廣播操、眼保健操的訓練和評價評比,關(guān)注體育課課堂教學規(guī)范性和有效性,上好健康課。舉行校眼保健操比賽。

         。3)加強學生習慣的養(yǎng)成教育,繼續(xù)做好學校傳染病的防治工作和學校公共工作,確保校園平安。

          主要工作安排:

          二月份:1、做好學額統(tǒng)計,及時上報市局。2、組織行政及教研組長對新教師進行聽課和教學指導(dǎo)。

          三月份:1、召開村小教導(dǎo)主任和教研組長會議,落實新學期教學工作2、舉行鎮(zhèn)級教研活動。3、對學生寒假作業(yè)進行批閱評價與反饋。3、校田徑隊訓練。4、組織第一次月考。

          四月份:1、英語單科教研活動。2、期中考試及教學工作。3、組織期中教學工作檢查。4、鎮(zhèn)小學生田徑運動會。

          五月份:1、鎮(zhèn)公開教學。2、組織第二次月考。3、組織學生參加市小學生文娛會演。

          六月份:1、小學畢業(yè)考試。(6月17日)2、組織期末考試。(6月29日—7月1日)

          七月份:1、青年教師基本功匯報展示。2、鎮(zhèn)德育工作、教科研會議。3、資料整理歸檔。

        教導(dǎo)工作計劃 篇7

          來到鳳凰中學的每一天都是忙碌而充實、疲憊卻喜悅的。我未來的工作都將在這忙碌、疲憊中充實、喜悅、收獲著。作為一名小學教師的我來到中學,做著以前從未接觸過的工作,我很徬徨,也很無助,我不知道自己需要做什么,也不知道該做什么,怎么具體去操作?我需要學習的地方還很多很多,為了能完成我的本職工作,現(xiàn)制定如下計劃:

          一、思想政治:

          始終如一地熱愛祖國,擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛本職工作,關(guān)心國家大事,堅持政治學習,記錄政治筆記,提高覺悟和意識。注重個人道德修養(yǎng),為人師表,嚴于律己加強團結(jié),與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個團結(jié)協(xié)作的大家庭。 為打造秀山精品初中貢獻自己的一份力。

          二、師德方面:

          作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本學年我將注重開拓視野,不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功。向身邊的師德典型教師學習、與其談心。并閱讀學習有關(guān)優(yōu)秀教師的感人事跡。爭取做外樹形象內(nèi)修身心,健康向上的人民教師。雖然我沒有教學任務(wù),但是我仍要努力學習,提高自己的業(yè)務(wù)能力。

          三、本職工作方面:

          根據(jù)學校整體工作的安排,做好教務(wù)方面各項具體事務(wù)工作。

          1、負責日常巡課及教研活動檢查。做好考勤記錄工作,及時準確的向領(lǐng)導(dǎo)匯報考勤結(jié)果。每半月向校長、副校長匯報一次半月出勤情況,月底進行匯總,按時查課,發(fā)現(xiàn)缺課教師做好記錄,并以最短的時間安排教師上課。保證不缺課。

          2、期末負責收集教師各類資料(獲獎情況、經(jīng)驗文章、工作總結(jié)等),并歸檔 ;

          3、負責教師業(yè)務(wù)檔案的資料管理;

          4、負責教導(dǎo)處檔案管理;

          5、負責政、史、地組常規(guī)檢查與登記;

          6、教師各類外出培訓統(tǒng)計及校本培訓資料歸類;

          7、協(xié)助教導(dǎo)主任處理日常教務(wù)工作。

          8、特殊情況下按學校要求加班加點,完成急需性、臨時性工作。

          9、凡學校大型教學活動(月考、期末考試、質(zhì)量分析會、大型教研活動等),以及月底作業(yè)檢查,及時參與。

          在未來的日子里,我將努力學習, 努力工作,不會將不懂作為借口,爭取盡快進入角色,完成自己的本職工作。

        教導(dǎo)工作計劃 篇8

          隨著教育改革的深入,學校間的競爭加劇。在這種形勢下,我們學校怎么辦這是教導(dǎo)主任應(yīng)該思考的問題。學校教導(dǎo)主任是在校長領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針,具體負責組織學校的教育教學工作。一是切實抓好教學工作,努力提高教學質(zhì)量;二是抓好學生的思想政治教育;三是抓好體育、衛(wèi)生工作和學生的課余生活;四是掌握教師的基本情況,抓好教師的進修;五是抓好教務(wù)工作等。上述教導(dǎo)主任的管理職責中,切實抓好教學工作,努力提高教學質(zhì)量,是教導(dǎo)主任的首要職責、頭等大事。因為教學質(zhì)量是學校的生命所在,是學校存在和發(fā)展的最有力保障,而教學質(zhì)量的提高,離不開教學管理的加強。教學管理的內(nèi)容是多方面的,但從調(diào)查了解來看,當前學校教學管理應(yīng)重點抓好以下幾個方面的管理工作:一是教學思想的管理,二是教學過程的管理,三是教學質(zhì)量的管理,四是樹立管理就是服務(wù)的思想。抓好了這幾個方面的工作,就能促進學校的教學管理上臺階,教學質(zhì)量不斷提高,學校的發(fā)展就有了希望。

          一、教學思想的管理

          思想是先導(dǎo),思想指導(dǎo)行動。有了先進的教學思想,才能保證取得高質(zhì)量的教學效果。因此,要提高學校的教學質(zhì)量,最根本的在于教師教學思想的轉(zhuǎn)變。當前,仍有一部分教師的教學思想落后,教學觀念陳舊,不重視學生活動和能力培養(yǎng),課堂封閉,教師一本教材,一本教參,一本教案,一只粉筆,一張嘴就上講臺,較為普遍的是一講到底,滿堂灌。所以,教導(dǎo)主任要把教師教學思想觀念的轉(zhuǎn)變作為加強教學管理,全面實施素質(zhì)教育,推進現(xiàn)代課堂教學的研究和實踐的突破口。具體來說:一是認真組織教師學習現(xiàn)代課堂教學的特點、標志、基本觀點和操作模式。二是組織教師到縣內(nèi)和外地知名學校參觀學習或邀請知名教師到學校講學。三是經(jīng)常深入課堂了解情況。通過督促和加強對教師進行素質(zhì)教育理論、現(xiàn)代課堂教學理論等的學習,促使教師實現(xiàn)“六個轉(zhuǎn)變”,樹立現(xiàn)代教學思想,以適應(yīng)教育發(fā)展的要求。

         。ㄒ唬┙虒W理念由教師傳統(tǒng)的知識傳授轉(zhuǎn)向以學生的發(fā)展為中心的教育設(shè)計。

          今天的教育,不應(yīng)再是篩選適應(yīng)教育的少數(shù)人的工具,而要成為適合于所有受教育者全面提高素質(zhì)的有效途徑;教育不僅僅是向?qū)W生傳授已有的知識,而是要在教育過程中培養(yǎng)有創(chuàng)新精神和實踐能力的探索者與開拓者;教育的成功不能以功利性的教育為唯一的價值判斷標準,而要以為社會發(fā)展培養(yǎng)各類人才為最高價值尺度,因此,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”應(yīng)作為衡量課堂教學成功與否的最高標準。

         。ǘ┙虒W模式由封閉型轉(zhuǎn)向開放

          1、采取多種教學組織形式,讓學生動起來,讓課堂活起來。

          2、課堂不能囿于教材和教室,要積極主動把課堂延伸,樹立以學校為中心,與家庭、社會相結(jié)合的大教育觀。這樣,不僅能使課堂豐富博大,而且更有利于學生愿學、會學、學活、學好。

          3、把傳授知識的過程改變成為掌握科學研究方法、開發(fā)學生智慧的開放過程。因此要打破以問題起點,以結(jié)論為終點,即“問題--解答--結(jié)論”的封閉式過程,構(gòu)建“問題--探究--解答--結(jié)論--問題--探究……”的開放式過程。以激發(fā)學生產(chǎn)生問題始,以產(chǎn)生新的問題終,在這樣的過程中,培養(yǎng)學生的問題意識,幫助學生掌握解決問題的知識、程序、方法。

         。ㄈ┙虒W順序由“教后學”轉(zhuǎn)向“學后教”。

          一方面要求學生對所學的內(nèi)容要先看一看,先想一想,先議一議,先問一問,先試一試,從而發(fā)現(xiàn)問題,產(chǎn)生學習的欲望;另一方面又要求教師要多關(guān)心,多了解學生,包括學生的知識、能力、情感,學生的成功、失敗與困惑等,有意識地為全體學生的積極探索、主動發(fā)現(xiàn)創(chuàng)設(shè)條件,使學生在參與的過程中學會提出問題、分析問題、解決問題,從而進行有針對性的教學。

          (四)教學活動由以教師活動為主轉(zhuǎn)向以學生活動為主。

         。ㄎ澹┙虒W手段由傳統(tǒng)型轉(zhuǎn)向現(xiàn)代化

          認知心理學告訴我們,課堂教學中學生所接受的信息約20%來自聽覺,約80%來自視覺,應(yīng)用現(xiàn)代化教學手段,可大大增加學生的視覺和信息接收量,有利于信息加工。有關(guān)測試認為,應(yīng)用現(xiàn)代化教學手段,可以把課堂教學效率提高30%以上,F(xiàn)代化教學手段不僅極大地調(diào)動學生的學習熱情,而且使學生在運用新技術(shù)進行學習的過程中,培養(yǎng)了獲取信息、運用和處理信息的現(xiàn)代化素質(zhì)。

         。┙虒W評價由單純以分數(shù)為評價標準轉(zhuǎn)變?yōu)橐耘囵B(yǎng)學生的創(chuàng)新能力為重點。

          二、教學過程的管理

          教學過程的管理是教學管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),只有重視教學過程的管理,才能保證教學質(zhì)量的提高,教學質(zhì)量要提高,必須把教學過程的管理落在實處。如個別學校雖然對教學過程的管理制定了許多的管理措施和辦法,但由于檢查落實差,教學質(zhì)量一直處于比較低的水平。后來學校領(lǐng)導(dǎo)重視了此項工作,加強督促檢查,管理工作比較扎實,教學質(zhì)量有了較大的提高。因此,教導(dǎo)主任在教學過程的管理上,應(yīng)做好以下工作:

          1、堅持深入課堂聽課,準確了解教師的教學情況,掌握第一手材料,做到心中有數(shù),增強管理工作的針對性。因此,聽課不能僅僅局限于規(guī)定的20節(jié),應(yīng)做到:全面聽和重點聽相結(jié)合;聽新、青年教師的課和聽中、老年教師的課相結(jié)合;專題聽和隨堂聽相結(jié)合;集中聽和分散聽相結(jié)合。

          一般常采用以下幾種方法1)了解情況的聽課。(2)解決問題的聽課。(3)總結(jié)經(jīng)驗的聽課。(4)提高師資的聽課。聽課后要及時和老師交換意見,以肯定為主,多鼓勵、少指責,對教師在教學中存在的問題要提出改進和加強的建議。

          2、制定執(zhí)行教學常規(guī)的具體規(guī)定,檢查工作落實。

          (1)學校從實際出發(fā),以“教學常規(guī)的基本要求”為基本依據(jù),制定備課、上課、聽課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學生、考試、質(zhì)量分析等方面的具體規(guī)定。如備課:應(yīng)按教研室印發(fā)的教案本的要求,超前備課2至4節(jié);上課:提前2分鐘到教室,按現(xiàn)代課堂教學的五個標志實施教學;聽課:至少每周一節(jié),認真作好記載,作一定的評價,反思自己的教學。同時,明確在一定時間范圍內(nèi)重點抓哪幾個方面的工作。

          (2)加強對教學常規(guī)執(zhí)行情況的檢查。

         、俣ㄆ跈z查和隨時檢查相結(jié)合。

         、跀(shù)量檢查和質(zhì)量檢查相結(jié)合。

         、劭朔饔谛问降臋z查,要從檢查中總結(jié)做得好的方面,發(fā)現(xiàn)存在的問題,提出改進和完善的措施、辦法,及時在教師會上進行總結(jié)。

         、苊看螜z查要認真作好記載,并和學月或期末考核掛鉤。

          三、教學質(zhì)量的管理

          一個學校教學質(zhì)量的高低是體現(xiàn)學校辦學水平的重要標志之一,因此,加強教學質(zhì)量的監(jiān)測評估對學校教育教學質(zhì)量的提高十分重要。在教學質(zhì)量的管理上,首先要堅持兩個原則,一是過程和結(jié)果并重的原則,要特別注重課堂監(jiān)控、單元檢測、學月測評、半期考試、期末考試等方面的綜合評估,組織教師認真對每個過程進行質(zhì)量分析并及時地作為改進和加強教學的重要依據(jù)。把過程評價和終結(jié)評價結(jié)合起來,在教學質(zhì)量評價體系中,過程和結(jié)果各自所占的比例要適當,克服那種只看結(jié)果不看過程的評價傾向。二是學科等同原則,做到不同學科、不同教師同等對待。其次是嚴肅考鳳考紀,認真組織每一次考試,提高考試信度。第三是考核評價實事求是,認真聽取教師本人、其他教師和學生的意見,確?己说娜婧凸。

          四、樹立管理就是服務(wù)的思想

          在教學管理中我們要堅持這樣一種觀點:廣大教師是學校教學工作的主人,管理者是廣大教師的勤務(wù)員。一切管理、一切措施都要有利于調(diào)動廣大教師教書育人、全面提高教學質(zhì)量的積極性。因此,教導(dǎo)主任應(yīng)做到:

          1、尊重教師,虛心聽取廣大教師各方面的意見和建議。

          2、吸收、消化、及時傳遞先進的教育教學理念、教研教改信息,發(fā)揮引導(dǎo)作用。

          3、關(guān)心教師,熱心為教師服務(wù)。

          教導(dǎo)主任教學管理的內(nèi)容涉及方方面面,做好上述四個方面的管理工作,就把握了教學管理的重點和方向,就能提高學校的教學管理水平和學校的教學質(zhì)量。

        教導(dǎo)工作計劃 篇9

          我將繼續(xù)努力,以學校工作計劃為指導(dǎo),加強學習,扎實工作,不斷推進個人工作再上新的臺階。

          一、思想政治方面

          認真學習有關(guān)政治文件 , 保持正確的思想政治和方向 . 關(guān)心國家大事 , 經(jīng)常和老師們一起探討學習體會 , 以便更快的提高自己的政治思想覺悟 .

          二、道德修養(yǎng)方面

          我自己要先學會怎樣快樂地學習、生活,從我做起,而不是說一套做另一套,嚴格要求自己的行為,擁護黨的各項方針和政策,盡力做好自己的本職工作。

          三、工作方面

          教導(dǎo)處是學校管理業(yè)務(wù)的綜合職能機構(gòu), 作為一名教導(dǎo)干事,我以 當好教導(dǎo)主任的助手為目標。

          1 、按照學校教學工作計劃,及時、妥善、科學地編排好課程表及各項活動時間安排表,力求有利于學習效率的提高,有利于教研組進行教研活動,有利于教學條件和設(shè)備的充分利用。

          2 、按學校教學工作計劃的安排,協(xié)助教導(dǎo)主任結(jié)合學校實際情況,統(tǒng)籌安排教學工作,并落實教學計劃的實施和檢查。3 、協(xié)助教導(dǎo)主任進行教學工作的各項檢查,并公布檢查結(jié)果。負責教學工作各種資料的統(tǒng)計、管理工作 。

          4 、組織好各科階段、期中、期末考試的考務(wù)工作,安排好考試時間、監(jiān)考教師和試題的準備工作,準備好試卷裝訂用具,負責試卷裝訂質(zhì)量的監(jiān)督、檢查。

          5 、負責各種考試成績表格的設(shè)計、準備工作,做好考試成績的登記、計算、統(tǒng)計和保管。

          

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