廚師工作簡歷

廚師工作簡歷（常用8篇）

　　時間的腳步是無聲的，它在不經(jīng)意間流逝，找工作的黃金時間馬上就要到來，感覺我們很有必要寫簡歷了。簡歷怎么寫才能具有特色？以下是小編為大家整理的廚師工作簡歷，希望能夠幫助到大家。

廚師工作簡歷1

　　一、廚師是什么

　　他們需要精通各種烹飪技巧，了解各種食材的特性，并能夠根據(jù)顧客的需求，創(chuàng)造出美味可口的佳肴。廚師不僅僅是一個技術(shù)活，更需要具備良好的創(chuàng)新意識、審美觀念和團隊協(xié)作能力。在我國，廚師這一職業(yè)具有悠久的歷史，發(fā)展至今已經(jīng)形成了豐富多樣的菜系和烹飪技法。

　　二、廚師怎么寫工作經(jīng)驗

　　1. 結(jié)構(gòu)清晰：在寫工作經(jīng)驗時，建議采用時間順序，從最近的工作經(jīng)歷開始，逐一向后推移。同時，要確保每一份工作經(jīng)歷的標題清晰明了，能夠準確反映該階段的工作內(nèi)容。

　　2. 量化成果：在描述工作經(jīng)歷時，要盡量用數(shù)據(jù)和具體事例來證明自己的工作能力。例如，可以提及曾負責的'菜品數(shù)量、創(chuàng)造的銷售額、獲得的獎項等。這樣能讓招聘者更直觀地了解你的工作能力。

　　3. 突出關(guān)鍵技能：在描述工作經(jīng)歷時，要重點強調(diào)自己在烹飪、團隊協(xié)作、創(chuàng)新能力等方面的優(yōu)勢。這樣能夠幫助招聘者快速了解你的特長，提高簡歷的針對性。

　　4. 注重細節(jié)：在描述工作經(jīng)歷時，要注意措辭，避免使用過于簡單的詞匯和語句。同時，要確保簡歷中的信息準確無誤，避免出現(xiàn)錯別字、語法錯誤等問題。

　　三、簡歷范文

　　[姓名]

　　[聯(lián)系電話]

　　[電子郵箱]

　　廚師簡歷

　　工作經(jīng)驗：

　　1. XX 餐飲公司（20xx 年 x 月 - 至今）

　　職位：廚師

　　主要工作內(nèi)容：

　　1.負責每日菜單的制定和食材采購；

　　2.熟練掌握川菜、湘菜等多種菜系的烹飪技巧，為顧客提供美味佳肴；

　　3.定期組織菜品創(chuàng)新，提高菜品質(zhì)量和口感；

　　4.帶領(lǐng)團隊完成每日廚房工作，確保餐廳的正常運營。

　　成果：

　　1.負責菜品研發(fā)，成功推出 30 余款新菜品，其中 10 款成為暢銷菜品；

　　2.提高廚房團隊的工作效率，縮短顧客等待時間 30%；

　　3.參與組織公司舉辦的廚藝大賽，獲得一等獎。

　　4.保持廚房衛(wèi)生，獲得公司衛(wèi)生標兵稱號。

　　四、注意事項

　　1. 不要過于夸大自己的能力：在描述工作經(jīng)驗和成果時，要遵循誠實守信的原則，避免過分夸大自己的能力。一旦被發(fā)現(xiàn)簡歷不實，將對求職造成嚴重影響。

　　2. 針對性強：在撰寫簡歷時，要根據(jù)所投遞職位的特點，突出與該職位相關(guān)的工作經(jīng)驗和技能。這樣能夠提高簡歷的針對性，增加面試機會。

　　3. 適度展示個性：在簡歷中適度展示自己的個性，可以讓招聘者更直觀地了解你的性格特點。例如，可以提及自己喜歡的烹飪風格、拿手菜品等。

　　4. 保持簡潔：在撰寫簡歷時，要注意控制篇幅，避免出現(xiàn)冗長的描述。盡量用簡練的語言表達自己的工作經(jīng)歷和成果，讓招聘者能夠快速了解你的能力。

廚師工作簡歷2

　　專 業(yè) ：廚師

　　教育經(jīng)歷

　　20xx年9月至20xx年6月在廈門世科技術(shù)學校就讀機電專業(yè)

　　20xx年8月至20xx年12月在廈門慈龍職業(yè)培訓學校 就讀廚師專業(yè)

　　語言能力

　　英語水平：一般

　　國語水平：流利

　　粵語水平：良好

　　技能水平

　　熟悉大量海鮮，并知道如何處理宰殺。

　　個人自傳

　　1、對工作有一定的責任感，對自己要求嚴格，講衛(wèi)生。與同事能夠和睦相處，溝通能力強;

　　2、喜歡發(fā)掘新的品種菜系，做到色，香，味，型配方面到位;

　　3、對控制成本有一定的能力，在不超支的范圍內(nèi)能夠把菜系品種做的`出來。做的更好。深受同事和客人青睞。受到上司的表揚;

　　4、配合能力強。有食堂管理、膳食管理工作經(jīng)驗，熟悉食堂管理的相關(guān)工作流程，有酒店或大型企業(yè)后勤管理工作經(jīng)驗;

　　5、認真細致，能吃苦耐勞。

　　廚師面試的注意事項

　　一、工作經(jīng)歷很重要

　　在固有的思維模式中，大家通常認為廚師這種技術(shù)崗位的招聘只會看重廚師的技術(shù)、手藝，其實不然。如果說一個企業(yè)的董事長、總經(jīng)理是這個企業(yè)的當家人，那么酒店的大廚就是這個酒店廚房的掌舵者，所以對他的要求絕不是技術(shù)過硬這么簡單的。

　　在面試中，招聘單位通常想了解的第一個問題就是應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷包括應(yīng)聘者的工作崗位、年限、經(jīng)驗、以及曾經(jīng)任職酒店的面積、餐位，這些問題都有助于招聘單位了解應(yīng)聘者的工作能力。在大廚的招聘中，餐飲老板還會詢問他在原來的酒店管理過多少廚房員工。每個酒店都有大廚，不同規(guī)模的酒店，大廚的管理能力也是有差別的，所以在面試中，了解前任酒店的規(guī)模，是餐飲行業(yè)面試必不可少的一個項目。

　　二、大廚崗位需注重凝聚力

　　大廚的工作是十分復(fù)雜的，他不僅要求技術(shù)過硬，更要求有管理能力、創(chuàng)新意識、溝通能力、協(xié)調(diào)能力。后廚崗位眾多，而大廚正處于這些崗位中的核心位置，大廚需要管理的人員和事情也比較多，這就要求大廚們要有凝聚力。

　　這種凝聚力就表現(xiàn)為良好的`領(lǐng)導能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力，大廚通常在廚房員工與餐飲老板之間起到一個上傳下達的橋梁作用，溝通能力與領(lǐng)導能力是必不可少的;員工在日常工作中難免會有摩擦，這時也需要大廚來從中調(diào)節(jié)，化解矛盾;廚房的工作紛繁復(fù)雜，如果事事都要大廚親歷親為這是不現(xiàn)實的，所以員工的培訓也是大廚要掌握的一項基本技能。如此重要的崗位，難怪老板在招聘大廚時要千挑萬選、層層把關(guān)。

　　三、試菜不要忽略小細節(jié)

　　砧板：節(jié)約原料、應(yīng)變能力很重要;

　　炒鍋：新穎實用得高分;

　　涼菜：衛(wèi)生一刻不能忘。

　　四、提前了解酒店情況和老板品位

　　要想提高應(yīng)聘成功率，就必須對酒店進行一定的了解，這包括酒店的定位、菜品特色、管理模式、發(fā)展前景等，只有對這些情況進行前期摸底后，在和老板(或者招聘人員)交流時才能更有把握。

　　其實，前期摸底并非難事，可以到酒店“微服私訪”，也可以通過同行、朋友進行了解。絕大多數(shù)的行政總廚認為光了解酒店的情況是遠遠不夠的，還要對老板或者酒店經(jīng)營者的品位、個性有一定的了解，只有這樣，在交流時才能做到投其所好。

廚師工作簡歷3

　　基本信息

　　姓名：王xx

　　性別：男

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢

　　戶籍：長沙

　　年齡：32

　　現(xiàn)所在地：西安

　　身高：169

　　聯(lián)系電話：xxx

　　電子郵箱：xxx

　　求職意向

　　希望崗位：廚師長

　　工作年限：10年

　　職稱：無職稱

　　求職類型：全職

　　可到職日期：隨時

　　月薪要求：面議

　　工作經(jīng)歷

　　xx年3月―至今xx有限公司，擔任廚師長。主要工作是：

　　1、根據(jù)要求制定食譜，認真做好各類菜式的出品工作，保障出品符合員工口味要求符合食品衛(wèi)生標準；

　　2、熟悉各類西餐制作制作流程，全面掌握西餐菜肴制作技術(shù)；

　　3、制定各類西餐菜單，制作規(guī)格及工作程序和標準提出合理化建議使之更加完善。

　　xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔任廚師長。主要工作是：

　　1、負責對西廚房各點所有設(shè)備、器具的`正確使用情況進行檢查與指導；

　　2、每天要檢查用料是否齊全，有否變味按各種用料的須要來預(yù)計用料量，保持食品的新鮮度，生熟食品分開存放；

　　3、各種湯料、醬汁的熬制和食材的準備，嚴格按《食品衛(wèi)生法》操作，對員工服務(wù)熱情周到。

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：湖南農(nóng)業(yè)大學

　　最高學歷：本科

　　畢業(yè)日期：20xx—07

　　專業(yè)：食品質(zhì)量與安全

　　語言能力

　　英語水平：一般

　　國語水平：優(yōu)秀

　　粵語水平：較差

　　自我評價

　　忠實誠信，講原則，說到做到，決不推卸責任，有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢�？蠈W習，有問題不逃避，愿意虛心向他人學習。自信但不自負，不以自我為中心，愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者，權(quán)威者。

廚師工作簡歷4

　　個人資料：

　　姓名：xxx

　　性別：男

　　國籍：中國

　　民族：漢

　　戶籍：信宜

　　年齡：24

　　身高：178CM

　　體重：65KG

　　文化程度：初中

　　專業(yè)：餐飲

　　工作年限：9年

　　技術(shù)職稱：高級廚師、初級營養(yǎng)師

　　性格特點：豪爽、實在、富有正義、做事認真、責任心強、熱心助人

　　喜愛的.菜式：粵菜、養(yǎng)生菜、私房農(nóng)家菜、法國菜、意大利菜式

　　職業(yè)格言：用靈感創(chuàng)作廚界藝術(shù)家最美味饕餮盛宴！

　　個人經(jīng)歷

　　20xx年深圳佳記餐廳學徒；

　　20xx年深圳鄉(xiāng)下菜餐飲集團有限公司打荷——砧板（五星綠色飯店）；

　　20xx年上半年廣州市來利大酒店砧板《下半年深圳京洋賓館時啤》（三星）；

　　20xx年東莞廣開花園酒店花園酒店—砧板（白金五星級）；

　　20xx年深圳東恒假日酒店—時�。ㄈ�星）后調(diào)東華假日酒店尾鍋（四星）；

　　20xx年天津市綠色時代生態(tài)大酒店（三星）炒鍋：下半年深圳觀瀾鼎記酒家廚師長；

　　20xx年海南泰華酒店（四星）二鍋：下班年深圳陽光酒店聚賢閣中餐主管（白金五星）；

　　同時承包《20xx年深圳好時代餐廳廚師長：下半年深圳源軒閣廚師長》；

　　20xx年深圳福朋喜來登大酒店（三鍋）同時承包《深圳靈芝私家菜廚師長》；

　　20xx至今天津市饕餮盛宴餐飲有限公司出品總監(jiān)；

　　實習經(jīng)歷：

　　深圳沙井田園酒店（三星）深圳大梅沙京基喜來登大酒店（白金五星）；

　　深圳稻香酒家（地王店）深圳洲際大酒店（超白金五星）；

　　東莞中信高爾夫球會深圳喜悅軒酒家等。

　　個人評價：

　　民以食為天：當初接觸廚師行業(yè)完全處于一種喜好：但是慢慢的廚師行業(yè)不單是我喜好，而是成為我的事業(yè)。廚房成了我的靈魂，確保每一種出品外觀有特色；追求完美，永不滿足，永遠力爭精益求精。

　　聯(lián)系方式：

　　QQ：xxx

　　網(wǎng)易博客：xxx

　　E—Mail： xxx

　　電話：xxx

　　聯(lián)系地址：天津市

　　編碼：300122

廚師工作簡歷5

　　姓名：

　　國籍：中國

　　目前所在地：廣州

　　民族：漢族

　　戶口所在地：

　　重慶身高：170 cm

　　婚姻狀況：已婚

　　年齡：29歲

　　體重：72KG

　　培訓認證：高級中式烹調(diào)師

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應(yīng)聘職位：廚師

　　工作年限：9年職稱：炒鍋

　　求職類型：全職到崗時間：隨時

　　月薪要求：3000--4500希望工作地區(qū)：廣州深圳珠海

　　個人工作經(jīng)歷：

　　公司名稱：深圳長安大酒店

　　起止年月：20xx-12～20xx-04

　　擔任職務(wù)：炒鍋

　　工作描述：

　　離職原因：

　　公司名稱：廣州桃園酒家

　　起止年月：20xx-12～20xx-11

　　擔任職務(wù)：炒鍋

　　工作描述：

　　離職原因：

　　公司名稱：珠海美林大酒店

　　起止年月：20xx-12～20xx-11

　　擔任職務(wù)：炒鍋

　　工作描述：

　　離職原因：

　　公司名稱：廣州富力君悅酒店

　　起止年月：20xx-01～20xx-11

　　擔任職務(wù)：炒鍋

　　工作描述：

　　離職原因：

　　公司名稱：廣州香格里拉大酒店

　　起止年月：20xx-01～20xx-12

　　擔任職務(wù)：廚工

　　工作描述：主要負責快餐店面后堂傳配菜，后堂衛(wèi)生的維護。

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：重慶開縣第三中學

　　最高學歷：高中畢業(yè)年月：1996-07-01

　　受教育培訓經(jīng)歷：

　　起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書

　　1993-09 1996-07重慶開縣第三中學文科初中畢業(yè)

　　語言能力

　　外語：英語一般

　　國語水平：良好

　　粵語水平：良好

　　工作能力及其他專長

　　專長：川菜、粵菜、湘菜。

　　廚房成本核算，管理廚房。

　　詳細個人介紹

　　從事廚師工做十多年、專業(yè)做海鮮、野味、精通粵菜、川菜、曾在多家大酒店工作過。

　　模板二：

　　姓名：杜

　　性別：男

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢

　　戶籍：福建

　　年齡：36

　　現(xiàn)所在地：廈門

　　身高：171cm

　　聯(lián)系電話：135**27758

　　電子郵箱：

　　求職意向

　　希望崗位：廚師/面點師

　　工作年限：職稱：無職稱

　　期望月薪：面議

　　求職類型：全職

　　到崗時間：隨時

　　工作經(jīng)歷

　　20xx年6月至20xx年于廈門達真磁記錄有限公司制造部門擔任機修

　　20xx年4月于鞋行做銷售工作

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：xx大學

　　最高學歷：中專

　　畢業(yè)日期：20xx-07

　　專業(yè)：廚師

　　教育經(jīng)歷

　　20xx年9月至20xx年6月在廈門世科技術(shù)學校就讀機電專業(yè)

　　20xx年8月至20xx年12月在廈門慈龍職業(yè)培訓學校就讀廚師專業(yè)

　　語言能力

　　英語水平：一般

　　國語水平：流利

　　粵語水平：良好

　　技能水平

　　熟悉大量海鮮，并知道如何處理宰殺。

　　個人自傳

　　1、對工作有一定的責任感，對自己要求嚴格，講衛(wèi)生。與同事能夠和睦相處，溝通能力強;

　　2、喜歡發(fā)掘新的品種菜系，做到色，香，味，型配方面到位;

　　3、對控制成本有一定的能力，在不超支的范圍內(nèi)能夠把菜系品種做的出來。做的.更好。深受同事和客人青睞。受到上司的表揚;

　　4、配合能力強。有食堂管理、膳食管理工作經(jīng)驗，熟悉食堂管理的相關(guān)工作流程，有酒店或大型企業(yè)后勤管理工作經(jīng)驗;

　　5、認真細致，能吃苦耐勞。

廚師工作簡歷6

　　與此相反，我們可以用數(shù)字來突出我們過去所取得的成就。數(shù)字具有兩種功能。首先是可以展現(xiàn)出業(yè)績的卓著。同簡單表示“提高了生產(chǎn)能力”的應(yīng)聘者相比，一個在“7個月內(nèi)將工廠產(chǎn)量提高156%”的人，無疑會令招聘經(jīng)理印象更加深刻。另外，“管理350名技術(shù)設(shè)計人員”同“領(lǐng)導工程小組”相比，前一種陳述能更好地證明我們的能力。

　　強調(diào)成功經(jīng)驗，必須列出具體數(shù)據(jù)。要證明我們以前的成就，就應(yīng)學會用數(shù)字說話，包括我們?yōu)楣�司�?jié)約了多少錢、多少時間等，說明我們有什么創(chuàng)新等。強調(diào)以前的事件，一定要寫上結(jié)果，比如：“組織了公司人員調(diào)整，削減了無用的員工，每年節(jié)約55000元�！笔聦嵣�，求職者必須將成就在簡歷中活靈活現(xiàn)地展示出來加以證實，若不能有效地予以表述，那些成就等于不存在。

　　具體地說，用數(shù)據(jù)或百分比指標來量化我們的業(yè)績和技能，如多少數(shù)量、多少次、占多少百分比等等，表述越具體，未來的雇主就越容易判斷出我們是否適合去他的公司工作。例如：

　　1）列舉一項或多項我們參加或承擔的重要項目或計劃，我們在其中的職責和貢獻哪怕我們在其中只是作為服務(wù)支持或行政管理人員，在達到或完成規(guī)定的工作任務(wù)之外，我們還做出了哪些其他貢獻；

　　2）是否有什么建議曾被上司、部門或是公司采納？若有，說明其內(nèi)容，在實施這項建議時我們的作用以及我們因此取得的業(yè)績和資歷；

　　3）是否做過管理別人的工作？若有，有多少人在我們的領(lǐng)導之下？他們是哪種層次的員工？文秘類、技術(shù)類、業(yè)務(wù)類、行政管理類等？

　　4）是否處理過緊急或危險等情況？并對此加以說明。

　　如何讓“工作經(jīng)歷”為我們的簡歷錦上添花

　　一份好的簡歷，工作經(jīng)驗是核心。hr在查看簡歷時，最感興趣的就是工作經(jīng)驗部分。因此，在填寫簡歷時，一定要在描述工作經(jīng)驗上多花些功夫，要盡量詳細地描述我們的工作內(nèi)容和職責。例如：“負責華東地區(qū)的市場拓展工作: 完成銷售任務(wù), 貫徹執(zhí)行公司的`銷售策略；因地制宜，制定和實施區(qū)域性的市場發(fā)展計劃；發(fā)展和管理經(jīng)銷商，并與其保持良好合作關(guān)系；協(xié)助經(jīng)銷商建立運作架構(gòu)，指導和管理其銷售隊伍�！�

　　另外，不要僅使用空洞的描述，應(yīng)更多的使用具體的實例或者數(shù)字等來展示我們的工作業(yè)績。如

　　“改組了整個服務(wù)部門，提高了工作效率。”

　　“提出新的流程，在減少工作壓力的同時，提高了員工的生產(chǎn)能力。成功的向潛在的購買者解釋并演示了技術(shù)產(chǎn)品和相關(guān)科技�！�

　　“將原來無利潤的存貨以10萬美金的價格成交�！�

　　“開發(fā)了銷售和市場項目，使購物中心的利潤提高了33個百分點。在行政法規(guī)聽證會上，作為法律代表為客戶公司進行辯護，勝訴率達80%以上�！�

　　“通過對公司產(chǎn)品和公司形象的重新定位，使medisoft的股票價格在9個月內(nèi)翻了5翻�！�

　　“為××出版社管理23家生產(chǎn)廠家的代表公司的國際和國內(nèi)銷售力量�！�

　　“使郵政業(yè)務(wù)量提高9個百分點，從84%提高到歷史最高紀錄93%，而標準工作量則為74%�！�

　　“負責華東地區(qū)的23家商店的銷售和損益�！�

　　“創(chuàng)作了兩個有關(guān)國際旅行社的作品，揭開了國際旅行的艱辛，強調(diào)了自助旅行的益處�！�

廚師工作簡歷7

　　xx，xx人，1979年出生。烹飪管理專業(yè)，畢業(yè)于湖南省商業(yè)技校。

　　本人從廚xx年。

　　主要工作經(jīng)歷：

　　xx年5月在xx大酒店拜師學藝。

　　xx年8月任職xx大酒店廚師長。

　　20xx年1月——20xx年任職xx國際大酒店行政總廚，期間成功策劃過xx大酒店、xx、xx大飯店等等，并在此間多次參加全國烹飪大賽。

　　20xx年8月——20xx年任職全國連鎖xx名店xx總廚及技術(shù)總監(jiān)。期間成功策劃過湖南、廣東、山西、河南等地連鎖加盟，并在此間多次參加全國烹飪大賽。

　　廚房管理心德：

　　1、團結(jié)、友愛、理解、向前

　　2、工作認真+態(tài)度決定一切+敬業(yè)精神+思想說明一切

　　3、廚德+廚藝+廚績+為人=成功

　　4、菜留人+人留心+心留憶

　　5、廚部十不準：

　�。�1）刀工不精、不準出品

　　（2）味道不正、不準出品

　�。�3）溫度不夠，不準出品

　�。�4）火候不到、不準出品

　�。�5）菜肴不齊、不準出品

　�。�6）菜肴不潔、不準出品

　�。�7）份量不夠、不準出品

　�。�8）顏色不亮、不準出品

　�。�9）裝盤不美、不準出品

　�。�10）器皿不整、不準出品

　　同時嚴格要求自己不斷提高自身素質(zhì)，對工作認真負責不帶一點馬虎，有一流的廚師隊伍，可以接手各類型的湘菜廚房，有經(jīng)過嚴格培訓的廚師可以派送到各大中小的.酒店從廚。

廚師工作簡歷8

　　兩年以上工作經(jīng)驗|男|25歲（1986年3月27日）

　　居住地：上海

　　電話：138********（手機）

　　E-mail：

　　最近工作［2年4個月］

　　公司：XX大酒店

　　行業(yè)：酒店/旅游

　　職位：行政主廚/廚師長

　　學歷

　　學歷：本科

　　專業(yè)：酒店管理

　　學校：北京師范大學

　　自我評價

　　精通餐飲管理并具備深厚的廚房成本控制經(jīng)驗和理論知識；擅長蘇、川、杭幫、烤肉、西餐、鐵板、火鍋、家常菜、東南亞地區(qū)等菜式。能獨立安排制作各種高檔宴席，有著接待大型宴會、會議餐、自助餐的經(jīng)驗。喜好研究新菜式，熱愛廚房，忠誠勤懇，對待工作認真負責，能夠想客戶所需，具有良好的團隊合作精神。

　　求職意向

　　到崗時間：一個月內(nèi)

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：酒店/旅游

　　目標地點：上海

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：行政主廚/廚師長

　　工作經(jīng)驗

　　20xx/8—至今：XX大酒店［2年4個月］

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　餐飲部行政主廚/廚師長

　　1、負責酒店餐飲部的籌備籌建工作，制定符合酒店品味的'菜單。

　　2、負責制定部門運營計劃和管理方案。

　　3、協(xié)調(diào)和配合酒店其他部門的工作。

　　4、了解顧客所需，與前臺進行溝通，推進各種活動，促進顧客消費。

　　5、教授員工有關(guān)廚師禮儀、烹飪技巧方面的知識。

　　20xx/7——20xx/7：XX旅游有限公司［1年］

　　所屬行業(yè)：酒店/旅游

　　食品部行政主廚/廚師長

　　1、了解員工特長，妥善安排員工工作，提高工作效率。

　　2、控制廚房成本，包括菜品、廚房用具等。

　　3、時常與客戶溝通，提高菜品質(zhì)量，提升客戶滿意度。

　　4、參與餐廳風格設(shè)計、為各種活動設(shè)計菜品。

　　5、保證廚房安全與機械設(shè)備的衛(wèi)生。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx/9——20xx/7北京師范大學酒店管理本科

　　證書

　　20xx/7高級廚師（國家職業(yè)資格三級）

　　20xx/12大學英語六級

　　20xx/7中級廚師（國家職業(yè)資格四級）

　　20xx/12大學英語四級

　　語言能力

　　英語（精通）聽說（精通），讀寫（精通）

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