工作的感悟（精選20篇）
在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里，我們時常會因不同的人和事內(nèi)心會有所觸動，產(chǎn)生不同的想法，好記性不如爛筆頭，還是用文字把這些感想都記錄下來吧。那么，要怎么寫感悟呢？下面是小編為大家收集的工作的感悟，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
工作的感悟 篇1
大學(xué)畢業(yè)的時候，大家不約而同以薪資作為選擇工作的最重要標準，至少和地點以及名氣一樣重要。畢竟我們經(jīng)受了多年的教育，就是告訴我們要以找份好工作為目標，而好工作一定是具備穩(wěn)定、收入高、環(huán)境好幾個基本要素的。
這種思維相當簡單、有效，因此也被父輩普遍使用，被我輩普遍接受和實踐。
我的最初一份工作，薪資絕對是高的，單位雖然是民營企業(yè)，聲譽卻很卓著，號稱是國內(nèi)最大的某行業(yè)設(shè)備制造商。然而我的快樂卻并沒有如期出現(xiàn)。先不說剛畢業(yè)學(xué)生本身的心理障礙造成的不適應(yīng)社會問題，單就這個公司嚴苛的管理風(fēng)格，以及對人的使用方式就讓我在1年之后逃之夭夭，帶著對當時的我來說是一大筆的存款。很長一段時間之后，我才認為，那是個好地方，如果你的目標明確為賺錢和經(jīng)受挫折考驗的話。
有了這份工作的教訓(xùn)，我發(fā)覺只有錢是不夠的，寬松的管理環(huán)境也相當重要。在這個理念指導(dǎo)下，我接受了比以前待遇要少，但管理者以大學(xué)老師團隊為背景的另外一個民營公司。這個企業(yè)的氣氛祥和，管理仁厚，工作強度低，按說我就過上幸福生活了。但是8個月后我又跑掉了，因為這里越來越讓我有種走向墳?zāi)沟母杏X，幾年后每天的生活都可以預(yù)期的相當準確。有一天我想到，這生就如此了嗎？如果我明天就死去，我要做的事肯定是先辭職。于是，這個問題讓我選擇了離開。
那么，看來環(huán)境好也不能讓工作讓我滿意，經(jīng)過我自己的分析，甚至考慮了職業(yè)指導(dǎo)專家的意見，我決定轉(zhuǎn)向“專業(yè)化”道路，選擇提供專業(yè)服務(wù)的公司。這次我對薪資和環(huán)境地考慮都被放在了次要位置，事實上，我接受了一個各方面條件都比較差的小型市場信息服務(wù)公司。說它條件差是因為以環(huán)境、待遇、管理者為指標來評分，肯定是比較低的，它有一個毫不掩飾自己以賺錢為目標的老板，高強度的工作、素質(zhì)參差的人員讓人切實感受到了資本主義是怎么回事。但相對來說我竟然還是滿意這個工作，因為它的專業(yè)性給人一種滿足感和安全感，它給人充分的鍛煉機會或者說老板決不會讓你閑呆著，逐漸竟然讓我成了核心的專業(yè)人員并在業(yè)界有了小小名氣。2年過去了，這個行業(yè)我也差不多積累夠了，而這種生活方式的后遺癥也逐漸有所顯示，為了身體和家庭，為了自己的未來，我又得出征了。
這次的公司還是民營的，和第二個公司有點象，但是實力更強大，工作也更無效率和無聊。這次選擇我目標明確，就是錢和時間。這么多年的風(fēng)雨告訴我，有了這兩樣資源，我自己的夢想才可能實現(xiàn)，于是我甚至忽略了工作內(nèi)容，以我的高學(xué)歷、某個行業(yè)的優(yōu)秀經(jīng)理的身份干起了高級打雜的事情。很快，我發(fā)現(xiàn)雖然報酬不少，但和前面幾份工作一樣，工作時有一種被消耗的感受。我想這份工作離終止也不遠了，所幸在它提供給我的業(yè)余時間和充沛精力，使我足以做好下一步的準備。
經(jīng)過這幾年的受薪生活，我發(fā)現(xiàn)，其實工作可以分為2種，一種是你養(yǎng)著的，一種是養(yǎng)著你的。為什么說是你養(yǎng)著工作呢？因為這份工作除了金錢和其他物質(zhì)條件，不提供其他東西給你或者提供的很少。用它給的那份錢，雖然你活命了，但卻要用自己的知識、興趣和業(yè)余時間獲得的滿足感，進行自我激勵，并在工作中奉獻。雖然奉獻了，卻看不到這個奉獻帶回來滿足感或者只有非常微小的經(jīng)驗、創(chuàng)造、滿足感。即使有升職加薪作為你工作成績的肯定，但興奮很快就過去，你始終要面對的還是同樣一個局面：被消耗的感覺。
另一種工作可能給你很少的報酬，很艱苦的工作環(huán)境，但它實現(xiàn)了你自己的才能，讓你在經(jīng)驗中更進一步的認識自己，肯定自己。你有機會得到大大小小的成就，這些更新的自我認識變成了你進步的最大資源，于是可以說，從這個角度上它才是養(yǎng)活了你�；仡櫸宜�(jīng)歷的工作，那份工作環(huán)境最差，老板人品平平，艱苦掙扎的工作，竟然給了我最大的報酬。
當然了，尋覓一份各方面都滿意的工作，這個理想我已經(jīng)放棄了。但至少從我的經(jīng)驗可以看出，基本上，企業(yè)出錢買你的勞動力，是有利可圖的，因為一個人的時間、精力、勇氣、情感和成就都是無價之寶，以有限的金錢換取無價之寶，即給你一些收入讓把你自己加工成一個可以為它奉獻無價之寶的人，它絕對是賺的。當然幸運的話，你可以分享到比較多你自己創(chuàng)造的東西，不夠幸運的話則分享的很少。在我看來，絕大多數(shù)工作屬于后者。
工作的感悟 篇2
在座的各位同事，大家下午好。很感謝xxxx辦及此次總結(jié)會籌委會給我此次發(fā)言的機會。光陰似箭，展轉(zhuǎn)間進入xxxx已一年多時間，這一年來自我檢討句說是在迷茫懵懂中度過。現(xiàn)回想剛進公司再到辦事處，然后穩(wěn)定在佛山區(qū)那段日子，實在有太多不足與不順?? 記憶較深的，可說是接受林林總總的培訓(xùn)（尤其是東莞辦的特別式培 訓(xùn)），而收獲最大的莫過于挫折商的提高了。挫折有很多種，不如意是挫折，挨罵是挫折，而個人意愿與公司的決策不相一致更是一種接受挑戰(zhàn)的挫折。只是每個人都要工作，都有屬于自己的生活方式，都有自己的人生目標、規(guī)劃。因此也無法避免工作、生活、人生規(guī)劃的矛盾沖突。
我覺得進入一家企業(yè)，融入一個團隊。決定你是盡力而為，還是全力以赴的心態(tài)去對待你的工作甚至事業(yè)。關(guān)鍵就在于自己如何去處理好自己的工作、生活、人生規(guī)劃上的沖突。 曾自以為事業(yè)心強，從學(xué)生過度到社會一員，工作首要。的確，畢業(yè)后，我們會把工作放在第一位。然而，當我們遠離親人，朋友，或者有深造意念時，往往無法把工作的熱忱與沖勁提起來，包括我自己也一度低沉過。所幸的是，終究克服了所遇到的挫折，從廣州到佛山直至珠海，我不輕言放棄。就我自身而言，對比現(xiàn)在珠海與曾在佛山的工作狀態(tài)，判若兩人。這一年體會最為深刻的是適應(yīng)：首先是環(huán)境的適應(yīng)，對集體的適應(yīng)。短短一年時間，我們有些同事調(diào)動頻繁，如若沒有很強的適應(yīng)能力，很難接受這么大的轉(zhuǎn)變，尤其是頻繁而又懸殊。其次，是做事方式上的適應(yīng)，由學(xué)生到社會人的過度，很多事情需循規(guī)蹈矩，而未能順從自身意愿。初涉世的行為方式單一，思想單純，對事情的把握不夠全面甚至過于片面，自以為得理不饒人，而往往事后經(jīng)同事，朋友指點分析，方知己之無知。再者，心理上的適應(yīng)，常懷心理壓力上崗，尤其在初期，棘手且難于處理的事情，未能主動與人溝通，未能“不恥下問”，在一定程度上也制約了自己的發(fā)展，試想，一個故步自封，夜郎自大的人能汲取他人的精華嗎？目前，珠海工作的開展，可以說是一個新的起點，一個新的機會，在熟稔自身弱勢的同時，也能主動融入，加強與同事上司間的有效溝通。信息造就市場，正所謂“知己知彼”，我們在對自己公司產(chǎn)品有絕對信心的同時，也不忘對同行間的產(chǎn)品做細節(jié)上的對比，由此而獵得的信息，正是我們不斷前進的源泉。 收獲的，我們將一如既往，保持其良好發(fā)展，不足有之，那將是我們工作更進一層樓的必需。 對產(chǎn)品專業(yè)知識，尤其原材料的了解不夠深入透徹。對生產(chǎn)工藝、流程并未牢固掌握；對勘探地質(zhì)分析知識淺��；經(jīng)驗不足，初出茅廬，與政府機構(gòu)、設(shè)計單位在溝通反面缺乏技巧，底氣不足；自我監(jiān)控能力差，作為一個新手，未能抓住一切可以學(xué)習(xí)的機會，偶爾也耍耍小聰明，大忌也！
與其盡力而為，不如全力以赴。期望在座的各位，都能全力以赴。希望每個人都能找到自己想要的那塊“奶酪”，大伙同心協(xié)力！
工作的感悟 篇3
轉(zhuǎn)眼之間，新的工作已經(jīng)整整一個月。對于我這樣一個尷尬的年齡來說，能夠重新開始實屬不易。真的是下了很大的決心，也拿出了很大的勇氣。有時候回想起這么多年自己經(jīng)歷的每一段路，瞬間覺得有些傷感。
還記得剛剛大學(xué)畢業(yè)那些年，在老家有了一份自己特別喜歡的工作，是在一個教育機構(gòu)當老師，教小孩子畫畫。雖然不是正式的老師，但是也很開心，因為當老師是我一生的夢想（今生是無緣實現(xiàn)了）。那時候，每天步行五分鐘就能上班，生活過得很安逸、很快樂，而且每天都可以陪在家人身邊。后來，因為自己的年少固執(zhí)，為了所謂的愛情我放棄了一切，放棄了我最喜歡的工作，離開了我最牽掛的家人和朋友，一個人去了陌生的城市。那是一段不堪回首的往事，不過也許就是因為那個時候所經(jīng)歷的一切，才真正的讓自己成長起來。
記得那些年，是自己轉(zhuǎn)行做平面的開始，因為沒有經(jīng)驗，每個月只能拿著1800塊錢的工資過日子，吃飯都有些困難，甚至房租都交不起。被那個男人丟在那個城市，一切都是陌生的，也沒有勇氣回家，不敢回去面對當初勸我的親人。如果不是有我那兩個最好的閨蜜小小和高老大，我早已不知如今是什么樣子了。若沒有她們收留我、陪我度過我最低落難過的日子，或許現(xiàn)在我也不會如此幸福。都說福禍相依，有失必有得，也許是真的。那些年，我被拋棄在了陌生的城市，卻遇到了承諾給我一生幸福、如今也確實做到給我幸福的他，我現(xiàn)在的老公。我很感激上蒼，給了我那么多豐富的經(jīng)歷，讓我身心真正的體會了生活中的酸、甜、苦、辣，讓我遇到了這一生對的人。曾經(jīng)的自己或許很悲傷，和很多人比起來也確實過得很辛苦，可我從沒有過任何抱怨，因為我相信上天對每一個人都是公平的。我很欣慰如今的自己：有最愛的親人陪伴，有一直都陪伴我、真心愛護我的他，有我最愛的寶寶，有我最好的朋友，還有我現(xiàn)在重新開始的幸福工作。
來到福意聯(lián)，到今日為止整整一個月的時間。說心里話，一個月以來真心的感到有些力不從心，其實工作并沒有像以前一樣常常加班熬夜到凌晨三四點，但是各種壓力、各種不適應(yīng)，還有各種尷尬。就像昨天，下班大家都留下來開會，而我卻回家了。走的時候也想了要不要留下來聽大家的會議，一想到開完會可能會趕不上末班地鐵回家，最后還是離開了�；丶业囊宦飞隙加X得心里不舒服，到家更是吃飯的心情也沒有，晚上輾轉(zhuǎn)反側(cè)，怎么也睡不著。想了很多事情，一個月以來，對于自己真的是新的開始、新的挑戰(zhàn)。仿佛又回到了當初轉(zhuǎn)行時候的狀態(tài)，對一切都是陌生的，不知該從何開始。包括那天楊總開會讓做的招聘任務(wù)，幾天下來自己也想了很多辦法，但是還是一籌莫展，沒有一個打電話進來的，自己也想了辦法無法看到應(yīng)聘信息。這幾天連晚上做夢都是在打招聘電話，的確打了好幾個，但醒來才發(fā)現(xiàn)是夢。今日早會上，聽著張露和陳部長對昨天聽完會議做的感想，也聽了陳總表揚她們這種積極主動的精神，而當時的自己，站在那像個一樣，那一刻更加深刻的意識到昨天下班自己真的不應(yīng)該走，應(yīng)該和大家一起聽銷售的分享。
今日早上楊總也和自己談了很多，其實我知道不管是楊總、還是彭，他們和我所說的我都能理解，只是到今日為止，一個月的時間，自己的確還差的很遙遠。有太多太多的東西還都沒有領(lǐng)悟，也有太多太多的內(nèi)容要去認真學(xué)習(xí)。曾經(jīng)的自己，不管付出了多少心血，不管有著哪一方面的技能，那都已經(jīng)是曾經(jīng)。如今的自己，選擇了一條新的路，一條到處充滿挑戰(zhàn)的路，我知道來到福意聯(lián)工作，我從心里是幸福的，也是開心的。這里的企業(yè)文化、宋總的大愛思想深深感動著我，我很愿意全身心的投入到這個大家庭當中。只是有時候，真的覺得自己有些吃力，比如現(xiàn)在已經(jīng)快一周的時間，招聘工作依舊毫無進展，這個挑戰(zhàn)至今為止對自己來說算是失敗的。還有早上楊總也問起自己：“有沒有開始寫早上的宣傳稿？”
其實，我之前幾次問過自己，如果明天早上的宣傳稿讓我自己來寫，我改怎么寫？幾次晚上睡不著也試著寫過，但是都沒有成功。每天看著張露和陳部長寫的，特別好，每一句都是發(fā)自內(nèi)心的感觸，而且每一個點都是能夠觸動大家、激勵大家積極向上的�？墒俏易约�，卻很難輕而易舉的寫出來，試過多次，都只能借助百度找些好的案例。也許真的是我的努力還不夠，對于這個領(lǐng)域，我也的確是陌生的。從來沒有過的挑戰(zhàn)，在福意聯(lián)，每一天都是新的開始、新的挑戰(zhàn)。
每天晚上六點多，看著大家吃完晚飯后依舊都繼續(xù)開始工作，跟白天一樣。而我一個人卻下班回家，每次從辦公室出來都會覺得有些尷尬，說心里話其實我也想在公司和大家一起加班，但是的確因為住的太遠，末班地鐵趕不上的話就真的回不來了家啦。我并不怕吃苦，曾經(jīng)每天熬夜到兩點、三點，甚至是更晚，也從來沒有怨過什么。因為我覺得想要把工作做好，付出再多的努力、吃再多的苦也都是應(yīng)該的。并不是想要解釋什么，有時候不知道該要怎么來放松自己的心情，除了畫就是寫，最近這段日子沒有太多的時間畫，只能用這種方式來給自己減壓了。總而言之，新的工作、新的環(huán)境、新的開始，更是新的挑戰(zhàn)！但愿自己能夠勇敢的向前，努力戰(zhàn)勝自己。前方的路還很長，要做的事還很多，加油！
馬上又是一個新的開始，接受未來一切挑戰(zhàn)，調(diào)整好自己的心情，相信自己一定可以的。加油！
工作的感悟 篇4
從今年8月底正式開始上班的這段時間里，感覺時間總是在悄無聲息中流逝，馬上將迎來新的一年—20xx年，在這個辭舊迎新的時節(jié)，對這段時間的工作做一個總結(jié)，更多的是為了自己在以后工作中的發(fā)展，總結(jié)今年工作上的經(jīng)驗和教訓(xùn)，提升綜合能力，以便能找到更好的方式方法去承擔新一年的工作任務(wù)。
在這個雖然人少但很團結(jié)的“家庭”中，我收獲了;是聚幫客這樣一個“人人互聯(lián)”模式的平臺上，我成長了;是領(lǐng)導(dǎo)在一次次工作中的考驗，我自信了……
最初接觸這個行業(yè)，一切都是新鮮的：新的伙伴，新的工作環(huán)境，新的工作任務(wù)。通過幾次聚會的迅速展開，在這些會務(wù)執(zhí)行過程中，是我感觸和學(xué)習(xí)最深的地方。我們所做的工作看似簡單，卻要想把一場會舉辦得很成功，就得下不少功夫，注意很多的細節(jié)，而我，在今年的工作中，就是有很多這種細節(jié)之處被我給輕視了，大意了。所以幾場聚會下來，我的失誤多多，心里也十分懊惱。
這段工作期間，很感謝一起相處的伙伴，就像常說的：沒有完美的個人，只有完美的團隊。在這些工作中，一個人是很難完成所有任務(wù)的，只有分工明確，相互配合，才能將事情做得完美。在新的一年，不管是新老同事，希望都能繼續(xù)保持配合精神。
在新的一年，我準備努力提高個人能力，尤其在營銷公關(guān)方面，讓自己不斷突破瓶頸，使自己做事能夠成熟穩(wěn)重，而不是小錯不斷的。在今年，我?guī)缀鯖]有參與營銷公關(guān)，這是很欠缺的一個地方，我知道，十一之后，沒有接到聚會乃至其他活動，這也是我電話溝通，工作上有待加強的地方。在明年，我會把從領(lǐng)導(dǎo)那里培訓(xùn)的知識運用起來，多向同事學(xué)習(xí)，掌握一些營銷技巧，不斷提高個人能力，以便將來擔負起更大更多的工作任務(wù)。
20xx年，我多是偏向在武漢工作，因為熟悉。家人、朋友、伙伴都在這邊，另一方面，也是因為我覺得武漢是一個很大的聚會市場，有武大，地大，華科，理工大學(xué)等等高校，如果我能接手其中某一所大學(xué)，那將都是對我的考驗，也是我很好的學(xué)習(xí)和鍛煉的機會。這或許就將成為我人生個人工作上的轉(zhuǎn)折點。
我們的事業(yè)在全國進行，而我選擇留在武漢，更多的是想給自己一段磨煉的時間，不斷提高自己個方面的能力，直到十分有信心之后，自信的去承擔一個地區(qū)的重任。
關(guān)于20xx，有很多的期待，尤其是我的工作，能勝任這個工作，做好這個工作，將是我最大的期望�？谡f不如行動，一切都得靠個人努力，不斷汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，從中成長。可以讓大家一起來見證，一起成長!
同時也希望未來聚幫客能發(fā)展越來越好，越來越多，越來越大。每個伙伴在聚幫客里都能闖出自己的一片天空，我們在此生根了，就決定和你一起成長!
工作的感悟 篇5
我在公司人事工作主要是招聘。公司正是發(fā)展的高峰期，又是銷售行業(yè)的公司，主要招聘的是銷售方面的人才。所以我在入職的前期是必須要了解公司的銷售方面的情況，包括產(chǎn)品、渠道以及銷售模式。我在公司其他同事的帶領(lǐng)下，幾天時間就基本上了解公司銷售部門的相關(guān)流程，為我之后的招聘工作打好基礎(chǔ)。我了解完之后，我還想著應(yīng)該很好招到銷售人才，因為銷售人員一般工資都挺高，只要自己能努力的話，做多少拿多少應(yīng)該會很有吸引力。
之后我開始了我的招聘工作，是挺順利的。預(yù)約面試的時候，說了公司的大概情況和工資水平，一般都會來公司進行面談，這就給了我一種錯覺，好像招聘真的是很簡單很輕松的工作。時間一長我就漸漸發(fā)現(xiàn)，很多人做銷售這行是堅持不下來的，銷售是要靠人脈靠銷售技巧，前期的積累過程很重要，所以大部分人都堅持不下去，也就影響了我的工作。
我在人事崗位的工作在前期的時候是沒有什么進展的，我開始反思自己的工作，也和別的人事做對比，一直在想為什么同一個公司同樣是找銷售人員，結(jié)果卻差這么多呢？我反復(fù)思量，在工作中尋找總結(jié)檢驗，和面試的人員聊天，看看求職者真正想要的是什么。通過自己的不斷反思和努力，我體悟到招聘工作也是需要溝通能力的，不能硬邦邦的直接跟求職者灌輸自己公司的理論。比如有些女孩子一般都比較偏文職的工作，原因是因為輕松又工資高，那我就要潛移默化的打破她這個觀點，注意話術(shù)的跟她講，任何工作都是需要努力的，那邊看起來輕松薪酬又高的工作也是自己努力得到的。之后我發(fā)現(xiàn)好像還挺管用的，只要能夠和求職者感同身受，了解他們求職的想法，成功的概率很大。
人事的工作看起來輕松，但是也是有一定的方法的，我很喜歡這樣的工作，我也愿意在這上面不斷的努力，提高自己的工作能力。
工作的感悟 篇6
事業(yè)單位編外人員，直白點說就是政府合同工。
針對類此性質(zhì)工作，我不表好壞，單論個人體會，些許妄議，眾請擔待。
我于20xx年下半年因個人發(fā)展及情緒問題從私企離職，第二天即前往目前所在單位工作。
無外乎想換個工作環(huán)境，體驗一下不同的工作類型，特別是現(xiàn)有單位是政府直屬事業(yè)單位，被長輩以往女孩子要找個穩(wěn)定工作、進入政府機構(gòu)上班即體面又輕松等觀念所影響，于是放棄在二線城市還算不錯的工作待遇，來到這個工資只有以往三分之一的單位上班，從此算半步踏入政府體系。
今日為何些許感悟，不是政治覺悟多高，只因心有所感，一吐為快。
目前政府與時俱進，期望改變政府職能體系、提升工作效率等在人才引進上所作出的改變與努力，然動機雖好，但成效一般，究其緣由，無外乎體制化思維。
何謂體制化思維，敬小慎微，自我保護，安于現(xiàn)狀，在圓滑中淹沒自己的烈性，從而沉寂（在此只言弊端）。
于編外人員而言，這種思維領(lǐng)導(dǎo)下的工作即無挑戰(zhàn)亦無希望，因此政府留不住人才（在此只說合同制人才）。術(shù)業(yè)專攻，在政府的大熔爐下無法實現(xiàn)，或者你說既然術(shù)業(yè)專攻不行，那八面玲瓏、長袖善舞的外交人才也不錯，當然萬事無絕對，只是說在此體制下，政府培養(yǎng)不出此中人才，有才之人也愿另謀高就。
言體制。每一個政府招牌人員在招人之時都會說“編制內(nèi)與編制外人員都是一樣的，沒有差別，同等待遇�！钡M來之后才明白，體制內(nèi)體制外的區(qū)別不在于他們不能改變，而在于體制內(nèi)的優(yōu)越感在他們的思想里已經(jīng)根深蒂固。從待遇、生活、工作到一條短信通知，你都能在其中感受到明顯的區(qū)別。
比如他們會很理所當然的要你去做一件事卻對與你同職位的編制內(nèi)人員客氣說明；他們在法定假日只安排編外人員值班；他們在單位信息的公開上也會區(qū)別對待。當然這都是小事，但見微知著，當知其里。或許這不能怪他們，畢竟在于我們自己也會偶爾冒出想要進入政府單位工作的想法，因為穩(wěn)定、輕松、光耀門楣，這是傳統(tǒng)思想的傳承，不好，卻現(xiàn)實。因而費盡心力考入之后，內(nèi)心冉有自豪感，再加上政府這個大團體，大部分人的觀念以及做派，耳濡目染，遍嘗個中滋味，然后尋找了一個最安全、舒適的為人處事原則。
言發(fā)展。任何人到一個公司都希望能有發(fā)展，職位的晉升、工作能力的提升、薪酬待遇的提高等等。那么合同制員工在政府單位的發(fā)展在哪里？這是我常思考的一個問題。我接觸了一些跟我同性質(zhì)的同事，他們有的也是剛進入，有的在單位待了三四年，他們思考的只有兩個方向，一是參加考試考入這個體系，二是離開這里去企業(yè)發(fā)展，卻從沒有考慮以簽合同的方式長久的留在這里。
我以自身為例思考原因得出，一是對自身能力不自信者覺得自己無法在企業(yè)獲得更好的發(fā)展，且不是那么迫切的需要一份高薪的職業(yè)就能生活得還可以，因此以考入體制內(nèi)為目標，進入這個安穩(wěn)、輕松的環(huán)境，成為他們生活的保障；二是能力很強者，覺得這里工資待遇偏低、而且自身能力無法得到好的發(fā)揮且要受很多領(lǐng)導(dǎo)的管轄，太累心，因而更愿意出去企業(yè)找一份工作，以自己的能力換取應(yīng)得的報酬，且層級關(guān)系沒這么明顯，也不會受太多的限制，因而更愿意出來。
言能力。政府人員有沒有能力？有！他們做事細致認真、有責(zé)任心；他們懂得為人處世，很平和；他們以大局為重，懂權(quán)衡。他們有很多的優(yōu)點，卻讓我們這種在企業(yè)進入的人員更覺難于工作。
為何？因為效率。我從企業(yè)進入政府單位工作，我習(xí)慣于做一個事情有很明確的目標，然后做完看到明確的成果，然后得到相應(yīng)的鼓勵，周期性明顯，大家的目標很一致。但是進入之后發(fā)現(xiàn)工作性質(zhì)與我所期待的有出入（當然只是針對我目前的崗位，其它崗位無從評價。）我無需心心念念的去想辦法如何解決我工作中遇到的問題，因為有些問題不是我這個級別（現(xiàn)實說我沒級別，這里只是說一個身份問題）可以去解決的，也不是短期可以解決的，也無需短期要解決的，所以對我來說，很多時候很無力，不知道如何去發(fā)力。我滿心以為我進入之后可以接觸不一樣的行業(yè)、可以學(xué)到很多的東西、可以展現(xiàn)自己所擅長的，可是到現(xiàn)在我突然發(fā)現(xiàn)，我所認真去搜集的資料，自己去補充的行業(yè)知識，在工作中用不太到，對于我這種需要壓力才會奮進才會積累的人而言，長時間的擱置，知識就已經(jīng)流失了。在這里，我只需要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的吩咐去布置現(xiàn)場、整理資料，做好服務(wù)，真正進入實質(zhì)的工作卻不會讓我有太多接觸，所以倍感無力。
言層級。公職人員是有明顯的層級關(guān)系的，而這個層級關(guān)系是存在固化現(xiàn)象的（無法在短時期內(nèi)通過某個人的能力而改變），所以不管你年紀多少，能力多強，這是需要時間積累才能改變的現(xiàn)狀。當然這有好處，便是幫助你經(jīng)驗及知識的積累，然后等你滿足到達調(diào)整級別的階段之后，你的能力更為穩(wěn)固。但是這存在一個很明顯的弊端，政府體系上下級關(guān)系明顯，因而許多時候有能力的中層干部會過得憋屈，他在一個崗位長時間的打磨，好的情況是讓他能力更穩(wěn)固，人更沉穩(wěn)，能經(jīng)得起孤寂也擔得起高升，但壞的情況是慢慢地打磨掉了他所有的激情、意志，然后他變得平庸，變得隨遇而安、隨波逐流。
而當我們合同制員工進入之后，他們的優(yōu)越感爆發(fā)，然后開始在合同制人員身上發(fā)揮，當然這不止是政府單位會存在的問題，這是很多公司都會存在的現(xiàn)狀，只是公職人員的感覺更為強烈，他們無法如公司人員一樣隨時可以辭職，因而他們更為糾結(jié)，更為壓抑。而對于合同制員工而言這是不利于工作的，體制內(nèi)人員上面永遠有領(lǐng)導(dǎo)，所以他們習(xí)慣于以吩咐的方式工作，他們不能吩咐領(lǐng)導(dǎo)，所以他們選擇吩咐合同制員工；他們需要保證自己的價值，需要讓領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注他的能力，所以他對別人不會傾囊相授，會有所保留，因而合同制員工做的永遠都是一些無關(guān)緊要的，誰都可以做的工作；他們因為上有領(lǐng)導(dǎo)、因為有規(guī)矩，所以他們做事總是循規(guī)蹈矩，不思突破，永遠在一些固化的思維里上班，而合同制員工習(xí)慣出奇制勝、突發(fā)奇想，運用一切方式達到目的，所以很難忍受這樣的固化工作方式。
言團隊。若問我，哪里的團隊最和諧。我肯定回答政府。若問我，哪里的團隊最現(xiàn)實，我肯定回答公司。這便是表象與真實的對比。政府體系太大，血脈繁雜，你無法把握別人在這個里面能成長到哪個層次，所以誰也不會得罪，人人都可親，事事都可研。公司體系明了，大家目標一致，以能力說話，以個性立足，好的為人處事是錦上添花，但是你沒工作能力，再好的為人公司也會將你辭退。這中間的區(qū)別在哪里，在于工資是誰發(fā)，政府是國家（人民）發(fā)，所以我無需當惡人，也無法當惡人，公司工資由老板發(fā)，所以你要創(chuàng)造價值。所以政府的團隊很和諧，而公司的團隊更現(xiàn)實。
而我作為合同制員工進入政府后，這是我最難適應(yīng)的一點，我習(xí)慣于我工作有問題，你可以直接說我，然后我學(xué)著如何把事情做好，而不是做一件事情不管好壞，沒有回應(yīng)。我習(xí)慣于團隊里有各色各樣的人，可以嬉笑怒罵、互懟打鬧，而不是人人都是一個面孔，說句話都得考慮得不得體。我習(xí)慣于團隊為一個目標努力，享受目標達成的成就感，而不是一個事情只需要你做一環(huán)，至于后續(xù)如何，結(jié)果如何，你可以不用知道，這，沒有參與感。
言初衷。國家鼓勵政府單位招聘合同制員工，為的就是打破鐵飯碗，真正實行各盡所能、按勞分配，充分調(diào)動人員積極性，提高人員素質(zhì)。行至今，產(chǎn)生了積極的作用，人才多樣性、專業(yè)性得到了提升，但是為何在現(xiàn)有制度下難于留下人才，這是值得反思的地方。
而對于我而言，我最開始加入的初衷也是希望提升能力，找到自我發(fā)展方向，可至今而言，出入甚遠，當然造成此狀很大一部分原因肯定是需要從我自身尋找。每一份工作都有促進我成長的地方，在這里我學(xué)會了細致，學(xué)會了更好的為人處事，也明白了一個國家管理層所面臨的問題，對自己的思維有一定的開闊。但是我就是一個普通人，我希望在我人生的路上，我能活得真切點。
工作的感悟 篇7
不知不覺在公司渡過半個月嘍，雖然這只是短短的兩天，但在這兩天的時間里，讓我收獲很多，和以前的工作相比，無論是工作的環(huán)境還是辦公室的氣氛，都能讓我感受到青春的氣息，能使我激情澎湃，感覺自己還沒老，不會那么壓抑，呂哥會鼓勵我們超越自己，幫我們找到信心，鼓勵我們邁出第一步，從迷茫中收獲財富。
我們歡聚、我們分享、我們共贏，伴隨著腦海里流動的回憶，感覺自己還在公司，聽著呂哥精彩而激情的演講，同事們滔滔不絕的發(fā)言，頓時覺得自己需要改進和學(xué)習(xí)的地方還很多，現(xiàn)在這只是一個浮云，云能飄得多高還要靠自己去努力，人在努力得不夠、用心得不夠的時候，總喜歡創(chuàng)造一些不是理由的理由來開脫自身，給自己找借口。總認為自己沒有時間，沒有能力�？傉J為成功依賴于某種天才，某種魔力，但是我認為成功的因素其實掌握在我們自己手中。一個人能飛多高，并非由人的其他因素決定，而是受自己的信念所制約。成功與失敗的差別是：成功者總是以最積極的思考、最樂觀的精神支配和控制自己的人生，而失敗者剛好相反。因此只要一句贊美、一個微笑或擁有一顆真摯分享的心，就可以給自己帶來和分享美妙的成功感受。
雖然這只是兩天，但我感覺有一種凝聚力，有著同樣的目標，有著同樣夢想的我們聚在了一起，我們朝著成功的方向在前進。每一個成功的人，都有不平凡的傳奇故事，這些不平凡的故事，是靠著不斷的努力奮斗出來的。我要給自己一個希望和一個目標，因為它們是催促人們向前的最大動力。只要有方向，生活便不會乏味，生命就有了活力、有了激情。
明天是一個新的開始，也是一個新的挑戰(zhàn)，網(wǎng)絡(luò)推廣對于我來說算是比較陌生，好比一張白紙，但是我相信，我就是五彩的畫筆，定將在這張白紙上畫出五彩的圖畫。雖然經(jīng)驗還不夠、需要學(xué)習(xí)的地方還很多，但我一定會虛心的向公司的前輩、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、請教，也會通過對工作性質(zhì)的深入了解來充實自己在這個專業(yè)方面的知識和經(jīng)驗，在我們大家的共同努力下，這幅圖畫一定是絢爛奪目的。
生活、事業(yè)都需要激情，讓我們鼓起勇氣，用真誠的承諾，真情的回報，去追求收獲的明天！
工作的感悟 篇8
一直很喜歡這樣一句話，認真做事只能把事情做對，用心做事才能把事情做好！這里，把“認真”和“用心”兩種態(tài)度作了比較，得出了兩個結(jié)果，認真做事的結(jié)果是能把事情做對，而用心做事的結(jié)果卻是能把事情做好。
認真，是一種事業(yè)心和責(zé)任感的體現(xiàn)，反映了我們對工作的內(nèi)在規(guī)律和本質(zhì)要求。認真做事，就是按照規(guī)定去辦，只要不違反規(guī)則就可以了，這樣至少不會把事做錯，一般也沒有人去說你不對，只能說你已經(jīng)認真完成了本職工作，如果用在我們試驗檢測工作中，說一個人做事認真，我想他一定是一個嚴格按照規(guī)范規(guī)程去做事的人，也一定會用檢測數(shù)據(jù)說話，實事求是的出具檢測報告。不過，也就僅此而已吧。
而用心呢，我認為用心是除了認真之外，更多的是對事情的投入，專注與癡迷。認真做事可能更多的是迫于外在壓力，機械地不折不扣地完成某件事，是把事做好的初始層次，而用心做事除了有認真層面的意義外，更多的是發(fā)自內(nèi)心用心智做事，是對事情的一種熱愛，不但要按照事情的規(guī)則去做，而且還要有發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)新。我想一個人用多大心就能成就多大的事，因為機遇往往是留給有準備的人，對沒有準備的人機遇則是遭遇，只有我們用心去思考，用心去做事，成功才屬于我們。大凡我們所認識的那么多的偉人或是名人，無一不是用心做事的人，他們對事情的用心程度大都達到了專注和癡迷。陳景潤攻哥德巴赫猜想的態(tài)度，絕不是認真就能達到的，我想如果他只有一個認真的態(tài)度，陳景潤可能只會是一位很優(yōu)秀的數(shù)學(xué)教師，因為有了癡迷的用心，才使他摘取了哥德巴赫猜想桂冠上的明珠；也正是有了專注和癡迷一樣的用心，莫言才成就了中國人的諾貝爾文學(xué)獎，否則，僅是認真的話，中國只能是多了一位優(yōu)秀的作家而已……
要做好我們的試驗檢測工作，怎么樣才算用心呢？我想應(yīng)該具備“三個心”細心，精心，癡心。細心做事，從細節(jié)開始，細節(jié)決定成敗，這就要求我們在檢測工作中，多注意細節(jié)，一些平常不注意的細節(jié)往往會影響我們的檢測結(jié)果，特別是檢測達到極值的時候，細節(jié)往往影響著我們的最終結(jié)論；精心表明了一個人做事情的態(tài)度，特別是準備過程的充足程度，就我們試驗檢測而言，試驗準備工作不可或缺，從最初的檢測方案的編制，到檢測設(shè)備和人員的投入，一直到檢測報告的出具，都需要我們精心組織，科學(xué)規(guī)劃，才能出色的完成一項檢測任務(wù)。而癡心用在工作上，應(yīng)該是一種對工作的熱愛，只有熱愛試驗檢測這個職業(yè)這份工作，才能從內(nèi)心里去思考并想盡辦法把這份工作做好。
網(wǎng)絡(luò)上很流行一句話：今天上班了，明天還想上，是事業(yè)；今天上班了，明天還得上，是職業(yè)。讓我們把每天的上班當成事業(yè)，用心去對待，才能把事情做好。朋友們，用心工作，你準備好了嗎？
工作的感悟 篇9
1、給予
有個老木匠準備退休，他告訴老板，說要離開建筑行業(yè)，回家與妻子兒女享受天倫之樂，工作職場故事及感悟。
老板舍不得他的好工人走，問他是否能幫忙再建一座房子，老木匠說可以。但是大家后來都看得出來，他的心已不在工作上，他用的是軟料，出的是粗活。房子建好的時候，老板把大門的鑰匙遞給他。
“這是你的房子，他說，“我送給你的禮物�！�
他震驚得目瞪口呆，羞愧得無地自容。如果他早知道是在給自己建房子，他怎么會這樣呢?現(xiàn)在他得住在一幢粗制濫造的房子里!我們又何嘗不是這樣。我們漫不經(jīng)心地“建造自己的生活，不是積極行動，而是消極應(yīng)付，凡事不肯精益求精，在關(guān)鍵時刻不能盡最大努力。等我們驚覺自己的處境，早已深困在自己建造的“房子里了。把你當成那個木匠吧，想想你的房子，每天你敲進去一顆釘，加上去一塊板，或者豎起一面墻，用你的智慧好好建造吧!你的生活是你一生唯一的創(chuàng)造，不能抹平重建，即使只有一天可活，那一天也要活得優(yōu)美、高貴，墻上的銘牌上寫著、“生活是自己創(chuàng)造的!”
2、提醒自我
有個老太太坐在馬路邊望著不遠處的一堵高墻，總覺得它馬上就會倒塌，見有人向媾走過去，她就善意地提醒道、“那堵墻要倒了，遠著點走吧。被提醒的人不解地看著她大模大樣地順著墻根走過去了——那堵墻沒有倒。老太太很生氣、“怎么不聽我的話呢?!又有人走來，老太太又予以勸告。三天過去了，許多人在墻邊走過去，并沒有遇上危險。第四天，老太太感到有些奇怪，又有些失望，不由自主便走到墻根下仔細觀看，然而就在此時，墻綞倒了，老太太被掩埋在灰塵磚石中，氣絕身亡。
【正能量啟示】、提醒別人時往往很容易，很清醒，但能做到時刻清醒地提醒自己卻很難。所以說，許多危險來源于自身，老太太的悲哀便 因此而生。
3、習(xí)慣與自然
一根小小的柱子，一截細細的鏈子，拴得住一頭千斤重的大象，這不荒謬嗎?可這荒謬的場景在印度和秦國隨處可見。那些馴象人，在大象還是小象的時候，就用一條鐵鏈將它綁在水泥柱或鋼柱上，無論小象怎么掙扎都無法掙脫。小象漸漸地習(xí)慣了不掙扎，直到長成了大象，可以輕而易舉地掙脫鏈子時，也不掙扎。
馴虎人本來也像馴象人一樣成功，他讓小虎從小吃素，直到小虎長大。老虎不知肉味，自然不會傷人。馴虎人的致命錯誤在于他摔了交之后讓老虎舔凈他流在地上的血，老虎一舔不可收，終于將馴虎人吃了。
小象是被鏈子綁住，而大象則是被習(xí)慣綁祝
虎曾經(jīng)被習(xí)慣綁住，而馴虎人則死于習(xí)慣(他已經(jīng)習(xí)慣于他的老虎不吃人)。
【正能量啟示】、習(xí)慣幾乎可以綁住一切，只是不能綁住偶然。比如那只偶然嘗了鮮血的老虎。
4、獲得欣賞的方法
小仲馬未成名前寄出的稿子總是碰壁，故事大全《工作職場故事及感悟》。一天，大仲馬對他說、“如果你在寄稿時，附言說你是大仲馬的兒子會好多了�！毙≈亳R卻固執(zhí)的說、“不，我不想站在你的肩膀上摘蘋果，那樣得來的果實沒有味道!”后來，小仲馬用別名寄出的《茶花女》出版后，獲得法國文壇的一致好評。
其實獲得欣賞的方法很簡單，靠自己的本事就可以了。
【正能量啟示】有志者事竟成�？孔约旱牟拍�，把全部的精力集中到一個目標上才會有所成就。如果三心二意，就會招致失敗。再遠的路，慢慢走下去，也能到達目的地。
5、創(chuàng)作成功的方法
有一個青年人去問大畫家阿道夫.門采爾、“我畫一幅畫往往只用一天的時間，可為什么賣掉它卻要等上一年?”門采爾回答道、“請倒過來試試!你花一年的功夫去畫，那么，你只要一天的時間就可以賣掉它!”
其實創(chuàng)作成功的方法很簡單，只要勤奮就可以了。
【正能量啟示】多走幾步即可與成功有約。只有流勤勞的汗，才能吃勤勞的飯。一份耕耘，一份收獲，世上沒有輕而易舉而得到的本領(lǐng)，天才來源于勤奮。
6、成為英雄的方法
古希臘神話中有兩位女神、一個叫美德女神，一個叫惡德女神。宙斯之子赫拉克勒斯小的時候，碰見了她們。惡德女神對他說、“孩子，跟我走吧!包你有享不完的榮華富貴!你要什么，我一定滿足你什么!”美德女神對他說、“孩子，跟我走吧!我將教會你如何勇往直前，而你也必將在戰(zhàn)勝艱險的過程中變得堅強無比!”赫拉克勒斯毅然跟定了美德女神。后來，他成了英雄。
其實成為英雄的方法很簡單，跟著美德女神走就可以了。
【正能量啟示】世界萬物中，惟有他人的盛名最能激起自己的雄心，昂然奮起。選擇英雄豪杰作為你的榜樣，不過，你最好是與他競賽，并超過他，干一番屬于自己的事業(yè)。
7、取得成就的方法
有人問畢加索、“人們都稱你為藝術(shù)的前衛(wèi)。請問“前衛(wèi)”是什么概念?”畢加索深有感觸地說、“前衛(wèi)就是受到從后面來的攻擊比從前面來的多得多!”
其實取得成就的方法很簡單，只要有走在別人前面的勇氣就可以了。
【正能量啟示】萬事需求脫俗，品味更需脫俗。媚俗和隨大流的人雖然受到的攻擊少些，但終究無法取得出眾的成就。要想成就一番事業(yè)，必須要有走在別人前面的勇氣和信心，盡管這樣受到來自后面的攻擊會多些。
8、變得聰明的方法
威廉.亨利.哈里森還是一個小孩的時候，很多人都說他又蠢又傻。因為別人給他一毛錢和一塊錢的時候，他總是去拿一毛錢。這個小孩長大后，當選為美國第九任總統(tǒng)。后來，有人問他為什么那樣做。他說、“如果我拿一塊的，以后誰還會給我一毛錢呢?”
其實變得聰明的方法很簡單，裝裝“傻”就可以了。
【正能量啟示】有時最高智慧在于顯得一無所知。有時被認為愚者并非愚人，愚人者才是愚人。只要你懂得裝蠢扮傻，你就并不愚蠢。要想成大氣，就要學(xué)會掩藏你的聰明。
工作的感悟 篇10
花開花謝，生老病死，是自然法則，誰也無法阻擋，誰也無法逃脫。每個人都會老，善待老人就是善待明天的自己。老吾老以及人之老，百善孝為先，這是我們應(yīng)該傳承并發(fā)揚光大的中華民族傳統(tǒng)美德。
20xx年，我和同事xx有幸成為武定縣老干部局的助老員，在逐步了解熟悉助老工作的同時，我深深愛上了這個光榮的工作。
我縣現(xiàn)有離休干部x人，副縣級以上退休干部xx人，小楊負責(zé)離休干部的助老工作，我負責(zé)的是退休干部。我們分工明確，但又團結(jié)協(xié)作、緊密聯(lián)系，每次外出走訪服務(wù)，都相互商量，結(jié)伴而行。
在開展助老工作過程中，我們認真遵循縣委老干局制定的“五送”服務(wù)內(nèi)容，即送學(xué)習(xí)、送家政、送慰藉、送醫(yī)療、送活動。對城區(qū)內(nèi)登記在冊的x為老干部逐一登門拜訪，聊天幫困，了解他們的基本情況，如家庭詳細住址、身體狀況、年齡、有無子女在身邊等。每月5號、15號老干局例行組織老干部政治理論學(xué)習(xí)，我們在搞好會議服務(wù)的同時，及時發(fā)放參會老干部的學(xué)習(xí)資料、報刊雜志。
離休老干部趙xx叔叔，已經(jīng)94歲高齡，但他精神很好，熱愛學(xué)習(xí)，只要方便，每次的學(xué)習(xí)活動都積極參加。我們對他也給予更多關(guān)照，每次會議結(jié)束，都將他攙扶到馬路邊，幫忙打出租車交代師傅把他安全送到家。在趙叔叔93歲生日時，受他委托，提前幾天上門邀請其他8為老干部朋友為他慶生，一同聚餐。
平常小事顯真情。每月兩次的政治理論學(xué)習(xí)結(jié)束后，對沒來參會的老干部，遠在楚雄、昆明的老干部，我都一一打電話詢問最近身體情況，可否需要上門服務(wù)、幫助解決；對身體欠佳、生病住院的老干部，第一時間反饋給活動中心主任，以便局領(lǐng)導(dǎo)及時安排人員看望、慰問；對年事已高、腿腳不靈便的幾位叔叔，我們至少半個月上門走訪服務(wù)一次，送學(xué)上門、送學(xué)到人，同時與老人拉家常，交流感情，了解他們的所急所需。針對個別老同志詢問醫(yī)療報銷情況、工資結(jié)構(gòu)不清楚的問題，及時反映給活動中心王主任，老干局同事很快聯(lián)系人社局了解相關(guān)情況，盡快為他們釋難解疑。
當然，老人們黨性強、覺悟高，每次去走訪，大家都說：“家中有什么困難我們會自行解決，盡量不麻煩你們，不麻煩組織�！崩先藗兊睦斫怅P(guān)懷，讓我們深感歉意，覺得我們做的還不夠。
今年4月23日，政協(xié)退休干部張xx叔叔不慎遺失了醫(yī)保卡，子女又不在身邊，老人焦急萬分，束手無策，得知這一消息，我第一時間趕到他家中，安慰好老人后，立即趕往人社局，替他掛失，并補辦了新卡。拿到新卡后，我親自把卡交到了張叔叔手中，張叔叔高興地說：“小申，謝謝你了，幫了我的大忙，要不是你，我真不知道該怎么辦才好”。看到樂呵呵的張叔叔，我高興極了，總算是為老人辦了件實事。
助老工作，平凡而又細微，平常而又瑣碎，我所做的都是簡簡單單的小事，但我希望通過這些點點滴滴的小事，切切實實幫助到每一位需要幫助的老人，讓老人在暖暖愛意中，快樂幸福的頤養(yǎng)天年。
再過一個月，我就要離開這個我深深喜愛的工作崗位了，短短一年的服務(wù)工作，給了我很多感悟和溫暖，有太多的不舍太多的眷戀，但我知道，尊老敬老愛老的精神，是永恒的。在以后的生活中，我會一如既往參與敬老愛老志愿服務(wù)活動，為那些需要幫助的老人盡自己的綿薄之力。
工作的感悟 篇11
�。ㄒ唬┮粺o所有情形下應(yīng)該如何創(chuàng)業(yè)
人會問：“我現(xiàn)在沒有工作，沒有收入，我也沒什么經(jīng)驗。也搞不到資金。也沒什么技巧，我該怎么辦？”
現(xiàn)實中，也有人問我這樣的問題？事實是，任何高人也不可能馬上讓你有錢。而我的答案和建議是拿你最現(xiàn)實的資本——時光，緊緊繚繞你的創(chuàng)業(yè)目標，去有規(guī)劃。有步驟的運作。急和盲目對創(chuàng)業(yè)是沒有任何幫助的，現(xiàn)在馬上為創(chuàng)業(yè)去做預(yù)備條件，而且一定要馬上行為！很多人一直只是想行為，沒有真正去做，當然不會成功。
對于我們每個人，要清楚我們渾身上下最大的核心動力其實就是大腦，創(chuàng)業(yè)不是靠脖子以下的部分，而是脖子以上的部分，要用頭腦去思考創(chuàng)業(yè)的方向。創(chuàng)什么樣的業(yè)。如何去創(chuàng)諸如此類問題。無論是創(chuàng)什么業(yè)，你第一步去做什么，就是經(jīng)營你自己。你目前對自己最大的經(jīng)營就是你的創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)。這個學(xué)習(xí)并不是去學(xué)校學(xué)習(xí)什么，而是你要在工作中去實踐學(xué)習(xí)，去學(xué)對創(chuàng)業(yè)有用的東西，學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)的知識，能夠帶來財富的知識，再具體些就是假如你想開飯店，就學(xué)習(xí)如何開飯店的知識，最好的方法就是到飯店實踐工作一段時光，比如說到飯店找份工作，而且是馬上去，一定想措施找到，然后投入進去！
有一個剛從職高烹飪學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生，他知道廚師是一個實踐性很強的工作，他跑了很多單位，也沒找到工作，于是他想了一個絕招，他來到一家名氣很大的酒店，要了很多菜，結(jié)帳時500多元錢，但是他沒錢結(jié)帳，他拿出畢業(yè)證，和經(jīng)理說：要錢沒有，要么我給你打工還錢吧。經(jīng)理一黑，要小伙兩個月的工作代價償還餐費，于是這個小伙開端上班了。他肯干，臟活累活搶著干，很快大廚愛好上了他，收他為助手，后面的結(jié)果我們就不用說了。假如你想在某一行業(yè)學(xué)習(xí)，那么就學(xué)習(xí)這個小伙，想措施投入到這個行業(yè)中工作學(xué)習(xí)，而且一定要想措施做到！
當然對于一部分人來說，想要創(chuàng)業(yè)而自身條件卻一無所有。這樣的狀態(tài)看起來的確是很難受的，現(xiàn)在的你就是一張白紙，怎樣去經(jīng)營一個空白的你呢？你的優(yōu)勢就是要比那些已經(jīng)在紙上畫了一些東西的，更能畫出一幅好畫來。你要畫虎，那你就馬上去接近畫虎的人；你想畫竹子，你就馬上接近畫竹子的人，不管偷學(xué)還是明的學(xué)只要不犯法，能學(xué)到就可以了。你只要開端學(xué)了，時光就會幫助你的，你將來自己畫，你還要預(yù)備筆墨紙硯，這就如同創(chuàng)業(yè)一樣，創(chuàng)業(yè)前一定要預(yù)備創(chuàng)業(yè)條件，什么也沒有，你能畫出一幅好畫么？要知道，即使你沒有什么資金，你還有你自己和時光，這是我們?nèi)魏稳硕计降葥碛械�，在一定時光內(nèi)創(chuàng)造或抓住創(chuàng)業(yè)機會，最主要的是你要把握住這些機會，并付出行為通過這些機會實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)成功。
創(chuàng)業(yè)不要好高騖遠，機會一般都在你看得見的處所或者不起眼的角落里藏著；哪怕很小的生意，就怕你做得不好，做得好你可以開連鎖店，那不就大了？修自行車和炸麻花的都可以開成上百家上千家的連鎖店。你能說修自行車和炸麻花的生意小么？生活中很多處所都儲藏著商機，有時候它看得不起眼，但只要你能放大它的亮點，深挖下去，就可以集合很大財富。沒有不賺錢的行業(yè)，只有在賺錢行業(yè)里不會賺錢的人。
永遠盡可能預(yù)備好創(chuàng)業(yè)資源，這些都是以后創(chuàng)業(yè)的條件。要隨時預(yù)備把握住機會，機會不會單獨找到你或者等你，機會永遠屬于有預(yù)備的人，時刻為創(chuàng)業(yè)積攢條件并做好預(yù)備；當合適的機會“種子”呈現(xiàn)時，用最快的速度決定一下，馬上付出宏大的行為，開端你人生中最輝煌的事業(yè)征途——自我創(chuàng)業(yè)！
（二）低薪值得忍多久
如果你剛畢業(yè)，每個月只有700元，你怎么辦？
你也許會抱怨，工資少得都不好意思對家人說，上班也打不起精神。你努力節(jié)省開支，不敢多和朋友出去，不敢有旅行的計劃。你在生活，但沒有質(zhì)量。你總會很糾結(jié)：我到底該不該辭職呢？
我的朋友小柯，他就曾經(jīng)拿過700元錢一個月的工資。他簽的是家合資公司，但員工試用期工資少得可憐。班上的另一個同學(xué)臨簽協(xié)議時，放棄了。他說，工資太低了，超出了接受底線。但是，小柯卻簽了。
單位沒有宿舍，小柯在附近租了學(xué)生宿舍。這樣，一個月只需要一百多元的房租。他辦了張公交月卡，每天早上擠公交上班，幸虧單位解決伙食，所以小柯平時吃飯還不怎么花錢。好多同學(xué)的單位工資福利都不錯，過得逍遙快活。只有小柯，起得比雞早，干得比牛多，但每月到手的只有700元。我們?nèi)タ此�，替他委屈。可是小柯笑笑，并不覺得難為情。
小柯每個月都會補充兩本專業(yè)書。趁著早上上班之前的一點兒時間翻上幾頁。等公交的時候，他總是抱著本小日漢詞典念念有詞。他說，只是覺得多學(xué)門外語總不是什么壞事。他不吸煙，偶爾和我們在一起時喝點兒酒。用我們的話說，是大好青年。
三個月后，小柯結(jié)束了試用期，但工資仍沒有多少。一年后，小柯終于有了真正的初級技術(shù)職位。此時，公司一項國家級項目進入研發(fā)階段，而負責(zé)單位正是小柯所在的研發(fā)部。那時，小柯已啃完了一大摞厚厚的行業(yè)專業(yè)書，能將四十多篇日語課文倒背如流。
兩年來，小柯一直工作勤勤懇懇，沒有請過一次病假、事假。他曾向上司提起過工資的問題，但沒有得到重視，幾次不了了之。他并沒有把情緒帶到工作中，仍然認認真真完成每一件事。當小柯向公司遞交了辭呈時，很多人都很意外，用同事的話說，他最不像要走的人。
但是小柯執(zhí)意要走�；蛟S在這時候，公司才真正意識到他的價值，就拿那項國家級項目來說，作為新人的小柯，卻出色地獨立完成了所有的程序調(diào)試，為項目完成立下了汗馬功勞。老總找他談話，以加工資和升職極力挽留他。他去意已決，并不是因為錢而離開，他大三以后就沒向家里要過一分錢。他想證明自己，而事實上他也做到了，只是他的公司看到這一點時已太晚了。我們問小柯，會抱怨嗎？他笑著說，不。每一個成功的公司都必定有它優(yōu)質(zhì)的內(nèi)核，我能有幸在這個公司里和一群最優(yōu)秀的人一起工作，我很感激。
那700元每月的堅持，小柯沒有白費，帶著優(yōu)秀的工作履歷和一本一級日語證書，還有公司外籍專家的推薦信，他很快走進了頂尖日企的大門�，F(xiàn)在，他已是那家日企研發(fā)部的高級工程師。他曾應(yīng)邀回母校，跟許多學(xué)弟學(xué)妹們座談，像老師，又像兄長，說起當年的700元�！懊總�人成功的道路不同，你們也可以，從7元、70元或者7000元開始，”他微笑著說，“重要的是，你們永遠不要忘記最初的夢想�！�
�。ㄈ┨蓛舻霓k公室，別去
很小的時候，看過一部蘇聯(lián)電影《辦公室的故事》，講的是一個單身女領(lǐng)導(dǎo)和一個單身男員工之間頗為“擰巴”的愛情故事。片子前75分鐘都不記得了，只記得后15分鐘里，兩個人有10分鐘的時間扭打于空無一人的辦公室，最后5分鐘，倆人上了一輛出租車，然后就抱作一團，狂吻不止，司機面向前方淡定發(fā)問：“去哪兒？”男士百忙之中答：“隨便�！庇谑擒嚢l(fā)動，劇終。
從19歲作為實習(xí)生走進第一間辦公室開始，近十年來我見過了許多辦公室。
新派媒體的辦公室大多雜亂無章，但卻透著一股平易近人的味兒，隨便坐在一個辦公桌前，除了亂七八糟的紙張文具和迷你植物外，如果運氣好，你還可以找到開包的餅干、全新的唇膏、富有設(shè)計感的口罩，甚至沒主的手機。除了會計的辦公桌，所有的抽屜都沒鎖，所有的東西都不設(shè)防，只有電腦也許是需要口令的，可抬頭看看，密碼就貼在眼前。
老牌事業(yè)單位或機關(guān)的辦公室一般是幾個人一間屋子，屋里大中型綠色植物的生長狀態(tài)，標志著這個單位的效益——是否請得起花卉公司定期維護。（勵志歌曲 ）辦公桌的整潔程度視領(lǐng)導(dǎo)要求而定。如果桌面上是堆積如山的文件、永遠處于開機狀態(tài)的電腦，吃了一半的快餐飯盒，很不幸，這里的領(lǐng)導(dǎo)多半是個飽含職業(yè)理想的工作狂，頭頂甚至可能已經(jīng)沒什么頭發(fā)了。
如果桌面尚算整潔，寥寥幾份文件，擺放錯落有致，桌面上的文具精巧可愛，幾盆小型植物欣欣向榮，隔斷上貼著員工家人照片，書架上插著《素年錦時》、《張愛玲》。很幸運，這里工作不忙，壓力不大，美中不足是需要坐班，時間卡得比較死，領(lǐng)導(dǎo)一般是“豪情只剩一襟晚照”的大叔或阿姨。
但如果，整個辦公室干凈得像剛經(jīng)過“生化武器”的襲擊，桌面油光水滑得像是打了蠟，所有書架、衣柜、辦公桌，只要有門的地方都上了鎖，桌面除了上了密碼的電腦，啥都沒有，電話有來電顯示，沒有來電記錄，除了工作，沒人在辦公室說話，“嚴謹”得像FBI總部，這種地方還是能躲多遠躲多遠吧。這說明，辦公室成員之間互相設(shè)防，毫無信任可言，人際關(guān)系到了岌岌可危的地步，最可怕的是你的boss很有可能是“岳不群”或者滅絕師太。到時候，想飛身躍上出租車，隨便去哪兒的人，就是你了。
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生活中經(jīng)常有這樣一群人，整天說著言不由衷的話，面上帶著強擠的笑容，喜怒不言于色，把自己偽裝的不留一點縫隙�？吹酱饲榇饲�，心中不由的發(fā)出這樣的感嘆：“如此的虛偽，你究竟是為什么？”
是�。」ぷ髦须S處到可以看到這樣的人，他們在上司面前卑躬屈膝，拍著讓人聽了都好笑的馬屁，到處搜索有關(guān)談?wù)擃I(lǐng)導(dǎo)的話題，然后添枝加葉的向領(lǐng)導(dǎo)匯報所謂的“工作”，以此來贏得領(lǐng)導(dǎo)的器重，不得不說這樣的人活的真悲哀，踩著別人的肩膀向上爬，相信爬的越高，摔的一定更重！
這些想討好領(lǐng)導(dǎo)的人，自身素質(zhì)就不用說了，工作能力更是不行，沒有真才實學(xué)。只好用上這套“獨門秘笈”來獲取領(lǐng)導(dǎo)的賞識和笑臉，其實領(lǐng)導(dǎo)并不是真正的器重他們，只不過把他們當成自己的耳目，可以利用的工具罷了。正如雞肋，食之無味，棄之可惜！領(lǐng)導(dǎo)高興時，和這種人還可以和顏悅色，一旦領(lǐng)導(dǎo)不高興，他們就成了領(lǐng)導(dǎo)的出氣筒呼來喝去，好一幅慘不忍睹的“精彩畫面”讓人看了這幅慘狀之后，既覺得可憐有覺得好笑，真是可憐之人，必有可恨之處！咎由自取，活該倒霉！
奉勸這種人還是把精力用到學(xué)習(xí)上和實際的工作中，只有不斷的用知識來充實自己，武裝自己的頭腦，同事才能認同你，領(lǐng)導(dǎo)更不會小瞧你，社會也不會淘汰你。有了一定的能力，別人才會對你投以羨慕的眼光。相信這樣一句話：“人間正道是滄�！薄�
還是奉勸這種人揭開你偽裝的面紗，讓陽光照進你陰暗的心房，撥開濃霧重見天日吧！別讓你的身心過于疲憊，戴著面具生活不累嗎？
工作的感悟 篇12
現(xiàn)在市場的競爭，也就是人才的競爭，我也是其中的一員。長發(fā)十年的工作經(jīng)歷，讓我悟道：大浪淘沙，自己不努力只有被摒棄，任何單位或公司都希望用積極主動的員工，因為我們的事業(yè)、我們的人生不是上天安排的，是我們主動去爭取的。如果你主動行動起來，不但鍛煉了自己，同時也為自己爭取這樣的職位積蓄了力量。
縱觀古今中外人類發(fā)展的歷史，沒有哪一個人的成功不是主動爭取得來的；沒有哪一個人的屈辱不是在被動的忍讓中，在安于現(xiàn)狀的無所作為下來臨的。成功不是等來的，也不會從天而降，是我們主動爭取來的，它總是藏在一個個挫折和失敗的后面，守候一個不屈不撓的靈魂。
在當今物欲橫流的商業(yè)社會，競爭的法則就是優(yōu)勝劣汰。中國經(jīng)過了幾十年的改革開放，計劃經(jīng)濟留下的影子漸行漸遠，我們不得不思考生命的價值。如何在短暫的一生證明自我存在的意義？如何證明自己被社會所承認，被親人朋友所認可，被同事領(lǐng)導(dǎo)所愛戴……
人生具有深刻的內(nèi)涵，它的意義在于對目標和理想的孜孜追求，它的升華和幸福在于對生命過程的注重，在于對生命過程中遇到的困惑，繼而解決，繼而前進，繼而不斷進步，不斷充滿探索的精神，直到目標的實現(xiàn)。
主動使生命有了真正的價值和意義，任何投機取巧和不勞而獲都將窒息人生的發(fā)展和進步。主動是一種態(tài)度，更是一種可貴的風(fēng)范，它反映在人的思維、行動以及整體的氣質(zhì)面貌上。它體現(xiàn)了旺盛的生命激情，有效地激勵自己，更大限度地促進自我的潛能開發(fā)。
天助自助者，說的就是主動！心動不如行動。希望什么，就主動去爭取，去促成它的發(fā)生。我們無法指望別人來實現(xiàn)我們的愿望，也不能指望一切都已經(jīng)成熟，然后輕松去摘取果實。永遠不會有這樣的事情發(fā)生，要徹底打消這樣的念頭，然后立即行動起來。
生活，生活，為生而活，它可以很碌碌無為，它也可以精彩紛呈，那為何不讓我們的生活是后者呢？與其平平靜靜，不如活出自己的精彩，發(fā)揮自己的才干，主動追求自己的事業(yè)，自然而然地獲得自己的成功，而完全不必對別人唯唯諾諾，甚至低三下四。我們的人生短暫，不要被動地適應(yīng)，要最大限度地主動拿來，主動獲取。
只要我們主動起來就能走向成功，任何投機取巧和不勞而獲都將窒息人生的發(fā)展和進步。主動即是一種態(tài)度，也是一種可貴的風(fēng)范，它反映在人的思維、行動以及整體的氣質(zhì)面貌上。它體現(xiàn)了旺盛的生命激情，有效地激勵自己，更大限度地促進自我的潛能開發(fā)，最終走向我們?nèi)松哪繕撕统晒Α?/p>
工作的感悟 篇13
盡職盡責(zé)就是要表里如一、言行一致，就是要精益求精、一絲不茍，就是要主動做好自己的本職工作，這些都是良好執(zhí)行力的直接體現(xiàn)。
"精誠所至，金石為開"，對于工作，每個員工都要對自己的工作盡職盡責(zé)，用自己對待工作的真誠感動成功的"金石"之心。在實際工作中，盡職盡責(zé)就是要表里如一、言行一致，就是要精益求精、一絲不茍，就是要主動做好自己的本職工作，這些都是良好執(zhí)行力的直接體現(xiàn)。
盡職盡責(zé)的員工是領(lǐng)導(dǎo)最器重的人。也許你會為此付出一定的代價，但工作會回報給你更多的驚喜:即使你能力一般，盡職盡責(zé)也可以讓你走得更遠，走得更好;而假如你能力突出，盡職盡責(zé)就可以將你帶向成功的頂峰，甚至是受到萬眾的矚目。
舉世聞名的馬拉松比賽的設(shè)立，就是為了紀念一位盡職盡責(zé)的人-用生命捍衛(wèi)責(zé)任的希臘士兵菲迪皮德斯。公元前490年，希臘和波斯在馬拉松平原上展開了一場激烈的戰(zhàn)斗，希臘人打敗了前來侵略的波斯人。上級命令菲迪皮德斯在最短的時間內(nèi)將捷報送到雅典，以激勵身陷困境的雅典人。菲迪皮德斯接到命令后從馬拉松平原不停頓地跑回雅典(全程約40公里)，當他把勝利的消息帶到雅典時，自己卻累死了。18%年，為了紀念這位盡職盡責(zé)的士兵，希臘人在第一屆奧林匹克運動會上，就用他跑的距離作為一個競賽項目，以激勵那些盡職盡責(zé)的人。
盡職盡責(zé)不僅是對工作的承擔，也是對人生的勇敢擔當，盡職盡責(zé)是員工對生活的積極接受，是對自己所負使命的忠誠和信守，是對自己所有工作的出色完成，更是自己人性的升華，是良好執(zhí)行力的直接體現(xiàn)。
如果你想成為一名優(yōu)秀的主力員工，想在工作領(lǐng)域里有所發(fā)展，就盡心盡力、盡職盡責(zé)地做好自己的本職工作，全身心地投人到工作中去吧！相信，你的收獲不只是那么多。
工作的感悟 篇14
“倘若抱著自己15公斤的孩子，會幸福的不舍放下，即使已經(jīng)累了；倘若抱著15公斤的石頭，不會堅持多長時間，因為不喜歡。” 做工作也是這樣，喜歡自己的工作，用心去做，會得心應(yīng)手，態(tài)度決定一切。我喜歡銷售工作，喜歡銷售的挑戰(zhàn)，更喜歡銷售工作的高收入。
銷售不同于其他崗位的工作，他面對的是不同的客戶群體。不同的客戶，需求不同，性格不同，情況不同，這就需要銷售人員要有針對性的制定不同的策略，以便達成銷售目標。
做銷售要有明確的目標，根據(jù)目標制定計劃，確定方向。一旦確定好后，不要輕易放棄。銷售工作是在被拒絕中成長，在失敗中成功�？箟耗芰σ獜姡_的看待客戶的刁難，客戶每一次的刁難，每一個要求，都是自己成長的機會。真誠的對待客戶，同時也要委婉的與客戶說“不”。比如不能滿足客戶的要求時，不要直接告訴客戶，換種思路，站在客戶的角度來考慮問題，告訴客戶再和領(lǐng)導(dǎo)溝通，盡力為客戶爭取，找個合適的機會，再告訴客戶如何努力地為他爭取，如何為他的利益著想，最后為客戶爭取到的是什么。銷售亦是表演，怎樣真誠的打動客戶，怎樣在不損壞公司利益的同時也能滿足客戶，以便達到客戶與公司的雙贏，這需要對對公司、對產(chǎn)品、對客戶、對市場都有一個精確的把握。
“能言善辯”不一定是銷售人員必須具備的能力，“善于傾聽”才是銷售人員不可缺少的素質(zhì)。銷售人員不能一味的介紹產(chǎn)品，一味的推銷服務(wù)，要給客戶說話的機會，詢問客戶的想法，引導(dǎo)客戶，挖掘客戶，用心交流，體會客戶的真實想法，從客戶的談話中尋找突破點，再結(jié)合自身產(chǎn)品的特點，市場發(fā)展的趨勢，未來行業(yè)的形式，介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù)，并承諾好售后服務(wù)。承諾好的服務(wù)要第一時間滿足客戶。
我有一個做管件貿(mào)易的客戶（卞總），這個客戶的主要目標市場是歐美市場，主要的銷售途徑是網(wǎng)絡(luò)，恰恰我的工作便是b2b的平臺。第一次和卞總交流是通過電話交流，他的態(tài)度不是很好，“我知道你們的網(wǎng)站，你們公司有業(yè)務(wù)人員過來，但是我不滿意你們的服務(wù)，我們公司現(xiàn)在用的是alibba，效果非常好。”然后不等我再說話，便把電話掛掉了。我開始分析這個客戶：
1、 他是有需求的，并且認可網(wǎng)絡(luò)，只是不認可我們的產(chǎn)品，應(yīng)該存有誤解。
2、 我有競爭對手再和這個客戶聯(lián)系，并且比我的進程要快，但是并沒有把工作做好，應(yīng)該是另一家代理商。
3、 我曾經(jīng)從其他客戶那里聽到過這個客戶的名稱，好幾個客戶問我他做了沒有，那就代表這個客戶有一定的影響力。
工作的感悟 篇15
十年前，我懵懵懂懂地作為一名管理者到消毒供應(yīng)中心工作。從此，消毒供應(yīng)成了我后半生的標簽。自然而然我也成為了醫(yī)院感染戰(zhàn)線上的一位新成員，注定在我以后人生的路途中會有不一樣的曲折和精彩。
作為護理戰(zhàn)線上的一位老兵，做夢也沒有想到消毒供應(yīng)是怎樣的一個場景。在大家都在想盡辦法紛紛選擇臨床科室的時候，我卻來到了消毒供應(yīng)；在積累了21年臨床護理經(jīng)驗而不能親自傳授給護理新生的無奈與惆悵下，我來到了消毒供應(yīng)。站在了一個特定的舞臺，從臺前退到了幕后，成為了一個“地下工作者”。
隨著時間的推移，漸漸地開始了我的消毒供應(yīng)職業(yè)生涯。多少次，我暗下決心，一定要用全新管理理念和豐富的工作經(jīng)驗，創(chuàng)造兒醫(yī)消毒供應(yīng)的輝煌�！袄硇院茇S滿，現(xiàn)實很骨感”。當我自認為是一位資深護士長，用豐富的臨床管理經(jīng)驗來經(jīng)營消毒供應(yīng)工作時，常常使我力不從心。
一度的失落無不使我飽嘗著折翼的惆悵、疼痛和無奈。曾經(jīng)的理想化為烏有，曾經(jīng)的理想漸行漸遠，后悔當初競爭上崗時，沒與領(lǐng)導(dǎo)及時匯報而被迫選擇了消毒供應(yīng)，爭強好勝的我不得不提前從臨床護理的競技場上提前退出，留下了自己無盡的抱憾和失落。
就這樣，在沒完沒了的糾結(jié)、無奈、掙扎中，漸漸淡去了往日我那燦爛的笑容。不知不覺中，我似乎越來越愛爭論、愛生氣了。本來無憂無慮的我，好像一夜之間，工作中的樂趣不在、滿滿的自信不在、天生的樂觀開朗不在，我開始懷疑：莫非消毒供應(yīng)就成了我一生的痛？
日復(fù)一日的洗洗刷刷、擦擦抹抹的瑣碎小事，飽含著多少酸甜苦辣；沒完沒了的搬搬運運、拉拉扯扯，經(jīng)受著無盡的體力考驗；頻頻繁繁、大大小小的檢查，經(jīng)歷著浮浮沉沉。小心翼翼地處理復(fù)雜精細貴重器械，考驗的是我們堅韌的耐力，在平平常常的日常事務(wù)中處處碰壁，在摸爬滾打中體會著傷痕累累。此情此景，怎能不使人慨嘆：消毒供應(yīng)，舉步維艱！
評優(yōu)、提職遙不可及，鮮花、掌聲與你無緣。想要得到同等收獲，就必須付出百倍于別的崗位的努力。當你想盡辦法，通過千辛萬苦控制了一起異常感染事件時，也許有人會認為這是你的份內(nèi)工作；當你為了杜絕感染隱患推行一項工作時，常常會被同事誤解；當你從早到晚忙忙碌碌，忘記了吃飯，忘記了下班，自認為是交了一份滿意的答卷時，有時會給你當頭一棒！多少次，讓我的熱情遭受著博弈和尷尬，讓我在煉獄中磨礪與成長。真可謂不在其境中，難解其中味！
十年間，我多次自嘲自己是一位“隱形的天使”，或者自稱是一位幕后英雄。用一種貌似美麗的光環(huán)在為自己提神打氣。多少次我獨自徘徊在街頭、小樹林、雨中、小溪旁，我的思緒似大海，我的眼淚如涌泉，好多好多的話無處訴說……
就這樣，我的丈夫就自然成了我的第一位傾聽者，工作遇到阻力時他是我的出氣筒，心情不好時他是我的吐槽者。慢慢的我的丈夫?qū)ξ艺務(wù)摴ぷ�，不再那么在意了，他只是在我為工作生氣的時候，默默地扛下了所有的家務(wù)。
有的時候，我在醫(yī)院里加班到深夜，他總是到醫(yī)院里來接我，帶我吃夜宵、和我談?wù)撊饲槭拦�。他總是那么善解人意，我為有這樣一位人生伴侶而感到知足。但偶爾間，他也會說幾句不滿意的話，說我是家里的晴雨表，我心情不好的時候，就像山洪暴發(fā)，我心情好的時候，也如同涓涓細流……
在很長一段時間里，雖然有了家庭的支持，但我還是無法擺脫工作中的困境。消毒供應(yīng)中心工作無法讓我獲取成就感和工作樂趣，更無法滿足我爭強好勝的虛榮心。
太陽的光輝永遠照耀不到地下。我曾經(jīng)把臨床科室比作是山頭，而消毒供應(yīng)中心則是山谷，不管你多么努力，不管你有多好強，你都無法改變現(xiàn)實的差距和殘酷。
現(xiàn)實的殘酷只能用自己的智慧去化解，當你無法改變別人時，只能改變自己。于是，我翻閱古文史書來充實自己，我學(xué)習(xí)哲理名言來提升自己，我從行標、法規(guī)中尋找方法與答案。慢慢地，我對消毒供應(yīng)中心工作有了一個新的認識，在我經(jīng)歷了搖搖晃晃、磕磕碰碰中，得到了一些專家的認可，也收獲了同行的鼓勵和肯定。
失之東隅，收之桑榆。消毒供應(yīng)工作也得到了別的崗位不曾有的意外經(jīng)歷和收獲。世界大抵是公平的，在醫(yī)院等級評審中，一些臨床科室面對一堆堆苛刻的文字資料而一臉茫然時，我所在消毒供應(yīng)團隊的人員卻早已經(jīng)養(yǎng)成了平常工作中記錄留存的習(xí)慣。
在經(jīng)歷了醫(yī)院等級評審和醫(yī)院大大小小的檢查中，我明顯感到了往日的努力沒有白費。于是，我借著醫(yī)院等級評審的東風(fēng)，規(guī)范了多項消毒供應(yīng)工作，解決了遺留多年的頑疾。我也參與到了醫(yī)院感染組的督導(dǎo)檢查中。
十年間，我的護士長角色不停地在轉(zhuǎn)換。一會兒我是洗刷工、搬運工、維修工，一會兒是保潔員、滅菌員、質(zhì)檢員、督察員、甚至是庫房管理員，一會兒是培訓(xùn)者、包裝者、調(diào)解者等等，消毒供應(yīng)讓我體會著人間百味。消毒供應(yīng)讓我學(xué)會了如何隱忍和撫平傷痛，更使我明白了什么叫做責(zé)任、義務(wù)和使命。
同樣，這十年，我也收獲了很多。當我面對抑郁癥和強迫癥患者時，我學(xué)會了隱忍和寬容；當我面對一個臨時工對我大喊大叫時，我學(xué)會了灑脫；當我面對無理取鬧、故意找茬時我同樣更懂得了怎么來捍衛(wèi)和堅守。
有時候，我也會任性，當我實在是控制不住自己情緒時，我也會拍桌子、瞪眼睛。當我在凌晨3、4點鐘接到手術(shù)室加班電話時，我明白了什么叫責(zé)任；當有人說精細貴重器械是在消毒供應(yīng)洗壞時，我體會了什么叫切膚之痛，什么叫做理解、信任和尊重。
當我了解了協(xié)和、瑞金，當我知道了馮秀蘭、任伍愛老師的名字我知道了什么叫做專業(yè)。當我知道一件件冰冷的器械經(jīng)過消毒供應(yīng)的層層處理，成為了一個個合格的無菌包而挽救了無數(shù)患兒的生命時，我感知了“散是滿天星”的喜悅。在我“游刃有余”的管理中，體會著人間百態(tài)，人情冷暖。
十年來，我從不惑之年到了知天命的年齡，十個365日，十年風(fēng)霜雨雪天，我踉踉蹌蹌一路前行，多少個日日夜夜，為工作我徹夜不眠；多少次坐公交，我因思緒萬千而過站；多少個星空月光下，我感知深夜的廖寂，聆聽著蛐蛐的哀鳴；多少天我無緣沐浴太陽的光芒。
多少次的茫然、隱忍、無奈錘煉了我堅毅的性格，有著農(nóng)村經(jīng)歷的我透露出不屈不撓的精神、充沛的精力和積極的人生態(tài)度。母親的言傳身教使我懂得了吃虧是福。潛移默化中收獲了優(yōu)秀的習(xí)慣而成就了自信的性格。護士仁愛、細心、寬容和節(jié)制的美德得以升華。十年的消毒供應(yīng)經(jīng)歷更讓我懂得什么是釋然，什么是叫做退一步海闊天空。
一份耕耘，一份收獲，十年煉獄，使我的人生亦更加豐富多彩。時代與現(xiàn)實不相信眼淚，如今當我遇到坎坷和遭受困境時，常常用儒教和道教的理論來調(diào)適心理并安慰自己。
在這不平凡的十年中，根據(jù)自己的工作實踐與切身體會，認真總結(jié)，出版了專著《醫(yī)院消毒供應(yīng)中心常用技術(shù)操作流程》，我所撰寫的論文也多次在全國及省市會議上進行交流，一些技術(shù)填補了河南省的空白。
在省市消毒供應(yīng)培訓(xùn)班上，我也多次站在講臺上傳授專業(yè)知識，并為基層醫(yī)院贈書近千冊，使自己的專業(yè)知識，得以廣泛傳承與發(fā)揚，在消毒供應(yīng)天地里留下了兒醫(yī)人身影。多次在消毒供應(yīng)會議上，有幸與全國知名專家、教授進行面對面交流，討論專業(yè)發(fā)展和工作中的困惑。
也許是蒼天不負有心人，自己的苦心努力得到了命運垂青，單位如此，家庭更使我幸福滿滿：愛子在北京知名大學(xué)博士畢業(yè)，躋身國家一線城市工作，兒子培養(yǎng)的成功，使我倍感欣慰。為此，家庭中，兒子心里我是好媽媽，丈夫眼里我是好妻子，母親嘴里我是好姑娘。這一切都使我重新找到了自信和平衡。
十年來，正是在這種糾結(jié)和收獲中不離不棄，在逆境中一路前行。十年時間使我最終走向了成熟和淡定。真正懂得了什么是人生贏家！如今，我不在糾結(jié)于以往的恩恩怨怨，只有經(jīng)歷了、努力了、收獲了，就應(yīng)該感到快樂、幸福；如今，往日的淚水，化作了歡笑，以往的牢騷，變成了喜悅。再大的委屈艱難困惑都能一一化解，我已適應(yīng)了簡單而平凡消毒供應(yīng)工作。
時光荏苒，十年間我所在消毒供應(yīng)團隊在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下從環(huán)境、人員、設(shè)備等方面發(fā)生了天翻地覆的變化，消毒供應(yīng)的管理也得到了飛速的提升。
場地從簡單的幾間房，到如今2000平方米；工作從手工作坊到機械化清洗流程；人員從一雙護士鞋穿越整個消毒供應(yīng)到區(qū)域化規(guī)范著裝；從手工繪制表格到實現(xiàn)信息化追蹤。這些成績的取得離不開醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和消毒供應(yīng)中心全體同仁的努力，同時也彰顯著時代的變化，現(xiàn)代管理理念的有效應(yīng)用。
功夫不負有心人。我的自信、我的熱情再次燃起，消毒供應(yīng)已融入我心，我對知識充滿了渴望，終身學(xué)習(xí)便成了我一生的需求和陪伴，每天閱讀消毒供應(yīng)專業(yè)書籍成了我的一個職業(yè)習(xí)慣，一項項新的管理措施在穩(wěn)步推行。用真情和汗水澆灌在消毒供應(yīng)平凡崗位中，在忙忙碌碌中實現(xiàn)著自己的專業(yè)夢。
隨著醫(yī)院集團化的發(fā)展，我院三、四級手術(shù)的日益增多，消毒供應(yīng)專業(yè)發(fā)展面臨再處理器械的類型更加復(fù)雜和精密，處理流程從標準化到專項技術(shù)及個體化最佳，消毒供應(yīng)的管理也不斷走向數(shù)字化、科學(xué)化和智能化。消毒供應(yīng)的管理將開辟另一番天地。強素質(zhì)、增內(nèi)涵、重質(zhì)量、重技術(shù)，老觀念、舊習(xí)慣都將要做顛覆性改變，用創(chuàng)新的管理理念適應(yīng)我院的快速發(fā)展。
回顧過去，我豪情滿懷。展望未來，我信心百倍。消毒供應(yīng)十年的心路歷程，見證了平凡崗位中的點點滴滴，體驗著異樣的人生，分享著喜悅與傷痛。我相信，消毒供應(yīng)小天地，一定會放飛大夢想，消毒供應(yīng)小樂園一定能收獲大榮光，消毒供應(yīng)之路將越走越寬廣。
消毒供應(yīng)人在這特定的舞臺上，舞出不一樣的風(fēng)采。低到塵埃也能開出花來，這是一個消毒供應(yīng)護士的自白。
工作的感悟 篇16
要說也奇了怪了，幾乎合作過的無論是客戶還是供應(yīng)商都不想再跟我們合作了。
我知道我的工作經(jīng)驗不夠多，但畢竟自己只是個小小的助理，他們更多的是跟我們擔當?shù)穆?lián)系。所以······
其實從打進了這個公司開始，就一直在忙碌著，我們公司屬我最忙，同時也屬我的工資最低，因為我是最新的一個員工。但到了這個時候，看著自己供應(yīng)商與我同等職位的人工資都比我高出最少1000，而我，至今還在那么微薄的薪水里面“奮斗”，又不知道該如何向老板提出要求，腦子笨的我，嘴更笨。其實只是因為我的心態(tài)太好了，怎么樣都可以，認為人家說什么做什么都是對的，因為人家有著比你豐富的多年的經(jīng)驗，有著比你高的地位，思想上肯定是不同的，所以才一直堅持到現(xiàn)在，不過去年老板說要加薪給我，但要看我的表現(xiàn)，但我的表現(xiàn)并不好，估計是沒希望了，不過我自己想，沒有功勞最起碼還有苦勞呢，怎么也得加點給我呀，后來聽同事說，我們這個公司每年加薪才加200，我靠，整死人得了，小日本鬼子還真是夠吝嗇的，這件事情看來要提到日程上來了。其實平時為自己考慮的真是蠻少的，人不為自己想還能為誰想呢?
其實我就是服了我那個擔當了，他再怎么說也做了大四年了，平時的業(yè)務(wù)方面做的連我這個小助理都看不過去，該懂的東西他總是裝作不知道，人家很重要的東西給他他看過了之后不懂也不問，我真是服了他，每次都是拖，拖到最后沒有更多的麻煩產(chǎn)生是最好，但一般情況下，麻煩總是一大堆，然后讓我去跟他一起承受這樣或那樣的麻煩，而言語里透出的只是。我是他助理，要一直做他的輔助工作。
或許你會說，那在最一開始的時候你就站出來把困難問題擺平啊!?可不是么，我也想，可我算哪根蔥呢?弄不好人家擔當還不樂意呢，人家想，你一個小助理有什么可張揚的?自己事情做好了得了，所以。就造成了現(xiàn)在這個局面�？墒钦f來也奇怪，他總告訴我，遇事要多想，可這樣的事情他好像從來沒有想過，同樣的錯誤，我們說，第一次錯了就錯了，可能是自己疏忽了，犯錯誤的根本應(yīng)該是不讓同樣的錯誤再犯，可他呢?一個錯誤總是犯了好多遍還不知道改，跟他說嘛，他又笑，好像覺得很好玩似的，我一點都沒覺得好玩，因為工作是很嚴肅的事情，把客戶得罪了，人家擔當當然不想再跟你們合作下去了?!不知道他的腦子是怎么長的，弄到現(xiàn)在嘛，弄的客戶也不滿意，是供應(yīng)商也不滿意，都不想做我們家了，可不是么，要我我也不做，我們公司他這里是個爛攤子，同樣的營業(yè)，人家合作的就很好，還有，他們學(xué)漢語是免費的，但他不想學(xué)，也不想說，讓我學(xué)日語，媽的，要是同樣待遇我世界各國語言都學(xué)，反正不花自己錢，憑什么不多學(xué)點東西?再說了，你一個日本人，本來就在中國工作，學(xué)點總比不學(xué)的好，到現(xiàn)在他還聽不懂我說的話呢，真不知道他腦子是怎么長上去的，心里究竟在想些什么。
總的說來，我覺得他的業(yè)務(wù)做的實在是太爛了，連我們老板都在說他，“你要是厲害一點，我就可以不厲害一點”老板用漢語說的，老板是生氣的，當時他臉上也苦笑，皮笑肉不笑的，估計只有老板的話他才覺得是值得認真去想的。
有的時候，他腦子好像還沒我的轉(zhuǎn)的快，最起碼別人什么意思我還可以理解理解，可是有的時候人家客戶在互相踢皮球，在應(yīng)付他他都轉(zhuǎn)不過來的，他也是人家說什么自己就去做什么，唉。沒事總說我做事情像機器人，說到這個其實覺得心里挺冤的，自己拼命的工作，是很努力的，我敢說我們公司人都挺閑，唯獨我，平時一往前面看，齊刷刷的人家都在上網(wǎng)，而我呢?傻呆呆的一直在工作，連網(wǎng)都沒的上的，因為沒時間，而賺的錢還沒有人家多，其實只想向老板證明自己最起碼是最認真工作的，可到頭來，老板找我談話卻說我工作的像機器，其實心里面是有點像“心沉大�！钡母杏X，其實回想在這公司的一年的時間里，我聽到的都是老板的批評，(要我說就是日本人事多，而且我們同事也都反映過這個問題，只不過是在暗地里大家說起來的。)工資最少，可工作最多，也最不開心，因為跟其他同事也沒什么共同語言，因為人家都比自己年齡大，人家都有穩(wěn)定的收入，相對自己來說可以說是富富有余的了，自己連溫飽問題還都剛剛解決，自己覺得跟人家都有很大的差距!也可能這個差距是自己給自己設(shè)的，其實大家只不過是同事而已嘛，平時聊聊天啊，都是隨便說說的，可能自己太嚴肅了，不想讓別人了解自己，我不想把自己赤裸裸的展現(xiàn)在別人面前，任何人都不例外。
唉，一肚子苦水也就只能在這里宣泄了，希望看過的人也都反省一下吧，自己工作的倒底值不值。
工作的感悟 篇17
20xx年9月11日我來到xx村工作，不覺間已經(jīng)半年了，在忙碌和快樂的工作中，我時刻牢記自己的責(zé)任和使命，以滿腔的熱情投入到農(nóng)村基層工作中，同時我也深深的感到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護，以及對我工作的引導(dǎo)和支持，更體會到了村民的熱情和關(guān)懷，讓我在異地也感到一絲溫暖。我是一名大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，剛踏出校園，就走入農(nóng)村工作，所以社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗十分匱乏，因此，在工作中有許多需要學(xué)習(xí)的東西。在半年的工作中，村兩委成員給了我極大的幫助和支持，村里的老黨員，年紀大的長者都是我的老師，讓我學(xué)到了很多東西，主要有以下三個方面的體會和收獲。
一是迅速轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)農(nóng)村工作。關(guān)于農(nóng)村工作，說實話來之前我并不是很了解，但不了解并不代表我對農(nóng)村，對農(nóng)民沒有感情。我是很熱愛農(nóng)村這片熱土的，因為村里人多了幾分純樸，多了幾分真誠，多了幾分厚道，我愛戴更敬佩父老鄉(xiāng)親們的忠厚善良。來天星村工作之后，才發(fā)現(xiàn)做農(nóng)村工作要懂得的東西太多太多，也明白農(nóng)村工作遠不如自己想的那么簡單。農(nóng)村工作包含極大的復(fù)雜性、矛盾性。村民和村委會、村民之間關(guān)系盤根錯節(jié)，息息相關(guān)，處理問題必須知村情，解民意、體民意。對于我一剛大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生來講，問難的確很大，但就在一步步的摸索學(xué)習(xí)中，我同時感受到了做祖國最基層的工作一農(nóng)村工作原來也是如此的神圣和偉大，它直接關(guān)系到我們國家的穩(wěn)定與和諧，關(guān)系到我們民族的繁榮與昌盛，我們每一個農(nóng)村猶如一個個微小的細胞，構(gòu)建起我們祖國這樣一個強大而優(yōu)秀的母體。作為一名村干部，是直接和老百姓打交道，直接接觸國計民生。我們擁有一定的文化知識和滿腔熱情的年輕人，恰好找到了一個展示才華，釋放激情的機會，面對急需發(fā)展的農(nóng)村，面對一張張真誠而純?nèi)绲拿婵�，我在心中暗暗承諾，為了這些善良而淳厚的村民，為了這些急需發(fā)展的村莊，即便用盡全部青春也無怨無悔。
二是不斷學(xué)習(xí)各方面的知識，提高自身素質(zhì)，以便做好本職工作，服務(wù)農(nóng)村。來到農(nóng)村工作，才明白自己所學(xué)的知識還有一定的局限性，不夠廣博，尤其是某些方面如關(guān)于農(nóng)村的法律法規(guī)，黨風(fēng)廉政建設(shè)等。知識還十分匱乏，因此我意識到，自己在做好本職工作的前提下，還必須不斷充電，學(xué)習(xí)各種農(nóng)村工作知識，方能勝任今后的工作。好在村里有各種報紙雜志。這樣就方面了我及時獲取各種時政信息和國家、省內(nèi)的各種相關(guān)政策和動向。我們村有六十多名黨員，在工作之余，我常聽他們給我講村里的'情況，聊百姓的生活情況，讓我對村里的大概情況有了更深的了解，這對我開展工作也有很大的促進和幫助。
三是在工作中實現(xiàn)了自身的價值。來到村里半年，我參與了很多工作，雖然都是一些小事情，但人生其實就是由無數(shù)的點滴小事匯集而成的，而人生的價值也體現(xiàn)在點滴小事之中。來村之后，我獨立負責(zé)遠程教育管理和對相關(guān)資料的總結(jié)學(xué)習(xí)。在日常的工作中，我主要就是協(xié)助支書和主任處理一些文字方面的事情，起草一些，方案，完善各種資料資料，檔案。這里面包括萬連橋水電站水淹沒土地矛盾調(diào)解書。村兩委工作總結(jié)等等。這半年，我們村的重點工作有：人飲工程的建設(shè)，計劃生育。從我進村開始，我就積極配合村兩委開展這幾項工作。在伴隨書記辦理這些事情時，讓我開闊了視野，增加了見識，不但歷練了我的工作能力，也讓我積累了許多寶貴的工總經(jīng)驗和人生財富。在此我特別感激書記對我工作的指導(dǎo)和支持，兩委成員對我很照顧，我覺得很榮幸有這樣好的領(lǐng)導(dǎo)和同事，雖然遠離家鄉(xiāng)，遠離父母，我絲毫沒有一點孤獨無助的感覺，是他們讓我感覺到家的溫暖。
在以后的工作中，我一定盡力協(xié)助書記作好各方面的工作，積極配合兩委為我村的經(jīng)濟發(fā)展，為我村的生活謀求更多的福利。利用工作之余多到村民家串串，多了解大家的生活，多看看農(nóng)村的真實面貌，希望可以為百姓排憂解難，辦一些實事，能夠改善農(nóng)村的生活居住條件。
工作的感悟 篇18
時光飛逝，從走出大學(xué)校門到中鐵參加工作至今，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)四年了。在這四年里我經(jīng)歷了很多，學(xué)到了很多，也成長了很多。四年工作的歷練，不僅令我的專業(yè)技能和工作水平有了很大提升，也使我性格得到錘煉，思想愈趨成熟。
聽人說凡事第一步是最難的，這在我入職第一個項目上的經(jīng)歷得到了驗證。剛?cè)肼毼揖捅环值焦痉拷椖坎�，不到一個月便接手了工地的工作，作為一個剛剛就職的社會新人，當時感到很大的壓力。但我暗暗告誡自己，這是一次挑戰(zhàn)，但同時又是一次機遇。于是工作從場地清表及基坑的開挖工作做起，在當?shù)厮氖喽鹊母邷叵�，每天進行實時現(xiàn)場測量，嚴謹準確地控制好標高，幾天下來，皮膚變得黝黑干裂，但在巨大的工作熱忱下，在周圍同事的鼓勵和配合下，我每日堅守崗位，保質(zhì)保量，終于見證工地施工轉(zhuǎn)入全面推進階段，自己也在這次經(jīng)歷的洗禮下，慢慢地褪去了剛出校門的那種稚嫩，開始走向成熟、干練。
事后我總結(jié)到，如何沒有當初鼓起勇氣建立信心，可能無法承受巨大壓力，如果沒有工作過程中的細心，可能無法保證工作質(zhì)量，如果沒有責(zé)任心，可能無法堅持每日在高溫下固守工作崗位，如期完工。信心、細心、責(zé)任心在工作中真的十分重要，缺一不可。
工作中我們不可能事事順利，但可以事事盡力；不可能輕輕松松，但可以勞逸結(jié)合、確保高效。在工作中我們可能會流下汗水，但你會收獲成長，可能會付出艱辛，但你會換回希望。
我現(xiàn)在參建的項目是一個大型住宅小區(qū)，我負責(zé)一棟住宅樓和一個附屬工程的施工管理及技術(shù)工作，工作量大，質(zhì)量、安全、施工放樣等等要求著很高的工作強度，常常要忙得加班加點。尤其是夜晚混凝土的澆筑，曾從晚上的9：00值班到次日的凌晨的5：00，但工作經(jīng)歷的歷練已經(jīng)讓我可以從容面對，我有信心完成好今后的工作，給領(lǐng)導(dǎo)一份滿意的答卷！
公司是沒有圍墻的大學(xué)，在公司工作我收獲很多，也感恩很多，端正的工作態(tài)度是做好一切工作的基礎(chǔ)，才華和能力只有在不畏艱辛、腳踏實地的工作中才能充分施展，才能得到回報，今后我一定以更加嚴謹、務(wù)實的態(tài)度投入到工作中，充分調(diào)動自身工作主動性，積極投入公司的發(fā)展，同時銳意進取實現(xiàn)自己的人生價值。
工作的感悟 篇19
一名大學(xué)生在銀行工作8年的職場感悟---功之成，非成于成功之日，蓋必有所由起。這是一篇挺有價值的人生經(jīng)歷的感悟。
說起這個話題，很多人肯定要笑了，才8年的時間，還敢妄談感悟？但是我還是把自己這些年的一些經(jīng)歷寫出來做個總結(jié)，所謂感我之所敢，悟我之所悟吧，順便也給某美女送個人情。 我是一個地道的北方人，但我偏就不是很喜歡北方，并無偏見，個性使然，小時候就對日出江花紅似火，春來江水綠如藍的江南充滿神往，大學(xué)在華北讀了4年金融，即將畢業(yè)的一場變故改變了我的人生軌跡，頓悟人生竟如此多的不確定，也曾因此消沉過，也曾沮喪的想回家逃避，但是想到人生苦短，想到自己的那么多夢想還沒有開始，還是毅然的一個人來到了江南一城市，這無疑是個充滿生機和活力的城市，但對于我來說更是個陌生的城市，在這個城市里我沒有一個認識的人，錯過了求職時機的我孤獨的身影無數(shù)次的出現(xiàn)在各個人才市場和各個公司面試。最終機緣巧合我進了一家國有商業(yè)銀行，而現(xiàn)在回首卻是8年前的事情了，唉，時光荏苒。下面進入正題：
1、銳氣小挫
剛剛參加工作的人大多對工作充滿了無限的向往和憧憬，我也不例外，想象著自己終于擁有了一個可以展示才華能力的舞臺，想象著自己終于可以真正的依靠自己去生活了，非常興奮，在想象中來到了某某支行，當時我所工作的支行里正規(guī)大學(xué)生是少之又少，但我一直警告自己切不可自大，不可年輕氣盛，對于初參加工作的人來說，所有的人都是我的師父，其實銀行里的東西很簡單，我剛開始在支行學(xué)習(xí)會計，雖然師父不是很喜歡教，但是經(jīng)不住我刨根問底，還是學(xué)到了銀行很多入門的知識。但那時的我是典型的北方人性格，內(nèi)方外更方，不懂妥協(xié)，年輕氣盛，當時對一領(lǐng)導(dǎo)做事方式很不滿意，并且以北方人的方式顯露了出來，結(jié)果 3個月之后行里營業(yè)網(wǎng)點增加，我被派往一個儲蓄所當上了一個儲蓄員，而這一做就是6個月。
這6個月的工作對于一個剛剛參加工作的大學(xué)生來說真的不啻于痛苦的折磨，剛開始還天真的以為很快就可以有人來接任了，但是隨著時間的推移，眼看著同時參加工作的其他人都開始了非常有利于以后發(fā)展的職位，而我，一天又一天的還在儲蓄所里一張一張的數(shù)著別人的錢，卻沒有來自上面的任何工作可能調(diào)動的消息，卻雖說勞動分工不同，但儲蓄工作那是現(xiàn)在有自動柜員機都可以完成的工作啊。但是沮喪歸沮喪，我知道在沒有任何辦法沒有任何熟人的情況下只能忍氣吞聲的兢兢業(yè)業(yè)的把手頭的工作做好對我來說就是最好的選擇，我很清楚當時如果工作上出了差錯那對我來說更是致命的，我可是在實習(xí)期啊。后來想想一些為人處事的書上講的夾著尾巴做人還是有些道理的，最起碼在你還不具備和別人博弈的能力的時候千萬不要去自取其辱。而我，經(jīng)過了這6個月的煎熬，在以后的工作中再沒有犯傻頂撞過上級了。
2、那扇門
上帝給你關(guān)上一扇門的同時會為你打開另外一扇門，但是那扇門要靠我們自己去尋找。在我在儲蓄所苦苦煎熬的日子里，其實也在苦苦的找尋另外那一扇門。那時我每天除了做好手頭的工作外，每天想的就是如何能夠讓自己脫離這個令人窒息的環(huán)境，如何能夠讓上級賞識呢？有人說是金子總會發(fā)光的，我決不相信，我相信的就是要把自己的能力和才華靠自己的努力去展示給上級才能獲得以后職場的晉升，當然那不是喜歡炫耀的愛出風(fēng)頭，而是適當?shù)恼故咀晕摇?/p>
當時我列舉了自己的一些可以改善的地方，比如方言，我們北方人到南方來方言真的很要命，開始的差不多一年時間基本聽不懂，而我想要融入最最起碼的是要能在開會時能夠不要讓領(lǐng)導(dǎo)為了你一個人而講普通話。比如業(yè)務(wù)技能，算盤以前基本沒有接觸過，點鈔也很慢。比如英語，當時本地外資企業(yè)迅速增加，對員工外語的需求非常多，以后肯定會用到，這個也是我的一個優(yōu)勢，我可是大二就以優(yōu)秀的成績過的6級，告誡自己千萬不能丟掉。 明確了這幾點后我就迅速的開始行動，每天準時上下班，6個月從來沒有遲到早退過，到了宿舍后就努力的練習(xí)算盤和點鈔，學(xué)習(xí)英語，在單位里練習(xí)漢字輸入和英文輸入，上班時和儲戶及同事學(xué)習(xí)請教當?shù)胤窖浴＞瓦@樣邊工作邊等待機會。終于一次行里組織一線上的所有員工參加技能測試，鑒于我上崗時間不久，建議我不要參加了，因為通過率要上報分行的，我哪里肯放過這個機會，強烈要求參加，當時主要也想這樣加深會計處的領(lǐng)導(dǎo)對我的印象，于是我每天下班后就到行里機房去刻苦練習(xí)，后來參加測試后我順利的通過了，這以后儲蓄會計處的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常拿我做例子來批評很多工作很久還不能合格的員工，而語言關(guān)也逐步攻克了，開會時的方言漸漸的都可以聽懂了。
后來又一個轉(zhuǎn)機是當時人民銀行組織金融英語認證考試，因為是比較實務(wù)的，很多中外資銀行都很重視并組織員工了參加這次考試，我們行里也很認真重視這次考試，當時我們分行總共十幾個人到省里去參加考試，我一聽又是一個機會趕緊報了名，接下來準備的日子是枯燥而又充實了，終于在考場上我考出了當年寥寥的幾個A級（90分――100分），而分行其他參加考試的人除了兩個勉強合格外，其他人大多放棄或者沒有通過。這令行里有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臉上很有光彩。而接下來的一次銀行里長跑比賽活動中，我更是在50多人的選手中一路領(lǐng)先，一舉奪魁。（我從大學(xué)開始就養(yǎng)成了鍛煉身體的好習(xí)慣，直到工作之初的幾年還一直不間斷），從此我的知名度迅速上升。
朋友對我說你要獲得別人的尊重最直接的辦法是在競賽中戰(zhàn)勝他，其實還是很有些道理的。應(yīng)該說這些時候我的知名度已經(jīng)很高了，基本上行里人都知道有個北方小伙子很能干，但這些并不能使我工作有改變，而真正的促使我離開了儲蓄的冰冷的柜臺的是新的行長上任后要組織的一次大學(xué)生談話，接到通知后我知道這可能是我少有的可以和行里最大的領(lǐng)導(dǎo)直接交流、并且直接表現(xiàn)我的想法的機會了，于是精心構(gòu)想以至夜不能眠，在下來的十幾個人的大學(xué)生座談會上幾乎變成了我一個人演講的講臺（這里表示下抱歉，被我剝奪了機會的同事們），行長對我的想法看法非常贊賞，并且不時提出些問題，我都小心謹慎理好思路做了回答。會后的一個星期，行里下來通知，調(diào)我到國際業(yè)務(wù)部工作。 終于我依靠自己的努力完成了工作調(diào)動，成功的喜悅讓我非常的開心，而這其中還有很多促成的因素我也不再細敘，這段經(jīng)歷讓我明白了一個道理，耐得住寂寞才有可能成功。其實人生就像走山路，前面會有上坡、會有下坡、會有平路、會有轉(zhuǎn)彎，我們不能被一時的曲折模糊了眼睛，而戲劇性的卻是回過頭來看我在儲蓄的半年痛苦的日子里卻恰恰是我感覺非常充實無慮的日子，那時遠離酒桌，遠離娛樂，不需應(yīng)酬，不需陪笑，但是作為一個男人，我知道無憂無慮的日子不屬于自己，我必須要向前走，即使會摔得遍體鱗傷；還有就是，機會總是青睞那些有準備的人！
3、那些快樂的日子
人生總會有一段日子，不管你做什么事情都會很快樂，我在國際業(yè)務(wù)部的日子就是非常的愉快的，同事們都比較好相處，上班時間正�；�，而我，經(jīng)過以前的6個月的煎熬，就更珍惜眼前的來之不易的機會，雖然那時業(yè)務(wù)非常的多，但是我從來就是干起活來拼命三郎的那種，苦活累活重活加班我都搶著做，大家對我也很好，所以非常得心應(yīng)手，我深知服務(wù)就是銀行的根本，但要服務(wù)好光靠微笑是不行的，上了崗位，你就要努力成為那個崗位的專家，要為客戶提供專業(yè)服務(wù)，那樣你的被替代成本才會很高。
所以我潛心學(xué)習(xí)，努力工作，那時國際業(yè)務(wù)部的大部分人員都還比較冷漠的時候我的態(tài)度是最好的，接聽咨詢電話大多是我來回答，用來鍛煉自己。由于判斷清晰，加上本身金融專業(yè)出身視野廣闊一些（不好意思，不謙虛了），客戶比較認同我的工作，而那時國際業(yè)務(wù)正在成為這個外向型經(jīng)濟重鎮(zhèn)中各家銀行日益重視的業(yè)務(wù)。毫無疑問，你所在的崗位受到了重視，你本身就會受到重視。這8個月我一笑而過。8個月后，我一路順利的做上了信貸員，后來叫做客戶經(jīng)理，當時銀行里很熱門的崗位。
4、成長與方圓
有人喜歡看別人成功的故事，我卻偏偏覺得失敗更有借鑒意義。在做上客戶經(jīng)理后的日子應(yīng)該說是真正接觸到了傳統(tǒng)銀行經(jīng)營的核心即存貸款業(yè)務(wù)，或者叫資產(chǎn)負債業(yè)務(wù)，工作對象變成了全部的企業(yè)客戶，外資企業(yè)、民營企業(yè)、國有企業(yè)，有了更多的機會和行長們一起出去應(yīng)酬吃飯，喝酒唱歌，當然沒有大家想的那么貪婪，基本上我們是營銷型的，即我們請客戶吃飯的居多。我在對外營銷上很賣力，一個人在外地發(fā)展真的很不容易，我必須時刻警惕著別人的戒心，你發(fā)展好了會有人眼紅嫉妒，還要時刻注意必須要努力，努力工作才有價值，我是屬于做事非常踏實非常腳踏實地型的人，出去吃飯，喝酒我總是沖到前面，雖然我是北方人，但是我的酒量其實很差的，一開始總是喝到吐，回到宿舍還吐，有時抱著馬桶吐的時候真想有個人來關(guān)心下，有時扶著樓梯一步步跌跌撞撞的爬上來真想放棄算了，人生短暫，何苦這么糟蹋自己，那時非常非常的羨慕有的人失敗了受傷了可以回家，而我卻不能。 或許有些天分，我不光酒量上漲很快，業(yè)務(wù)技能和交際能力及與人溝通能力都迅速提升，而之前我一直是個比較呆的人，不大喜歡也不善于與人交際，而英語也幫了我大忙，很多外國客戶來只有我才能接待，別人的外資客戶如果是外國人來也找我做翻譯。當時總行調(diào)研行長讓我寫了一篇關(guān)于當?shù)亟?jīng)濟情況客戶情況及我行宜采取的政策的文章，我一氣呵成，文章理論聯(lián)系實際，分析困難，分析形勢，提出思路和競爭策略，獲得了上下普遍的好評。（又開始不謙虛了，其實就是想把自己歷實事求是的寫一下，如果能對大家有所幫助那就更開心了）
在對外營銷上我取得了很大的成功，可是在對內(nèi)營銷上我卻失敗的一塌糊涂。應(yīng)該說國有銀行這些年的改革尤其在我所在的經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)，機關(guān)官僚作風(fēng)已經(jīng)好多了，但是僅僅好多了而已，回頭來看主要是我當時有一種很天真的想法，就是幼稚的認為我們銀行是個整體，大家應(yīng)該齊心協(xié)力把業(yè)務(wù)搞上去，把其他銀行打垮，可是忽略了很多東西，比如有些人有些機關(guān)部門就是不希望你業(yè)務(wù)上好，就是看不得別人好，會不時給你提供障礙，有些人鑒于自己的立場和職業(yè)，必須要嚴格遵守條例而不能隨便給像我這樣一個自以為很能干，其實在他們看來愣頭青小子一個的人以融通。
結(jié)果我沉不住氣了，我發(fā)怒了，我怒陳國有銀行的種種官僚作風(fēng)，我怒陳大家的不作為，好似銀行里所有的成績都是自己努力得來的，而其他人不光搭便車還要使壞。結(jié)果我給部門帶來了不好的影響，其他部門并沒有接受我的憤怒，反而拿出了更大的障礙攔在前面。
挫折面前我開始反思反省，并且和一些同事朋友交流我的困難，逐漸意識到當時剛剛參加工作一年多的我確實是有些太沉不住氣，有些浮躁，自己以為只有自己在為銀行著想，只有自己在為銀行發(fā)展賣力，自以為別的部門都應(yīng)該為業(yè)務(wù)部門提供保障支持而不是障礙，沒有從另外一個角度去看，其實銀行里很多部門設(shè)置仔細想來就是為了給業(yè)務(wù)設(shè)置障礙的，客觀上可能也算控制風(fēng)險吧。設(shè)若當時自己能夠多注意些內(nèi)部營銷，把請客戶的預(yù)算拿出些來請一下機關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事，做事時更委婉些，我的工作肯定會順暢的多。
后來我經(jīng)過了許多次的刻意的努力才基本撫平了這道裂痕，當然本身這個事情大家都有錯的，而且他們故意刁難錯在先，但是從有利于工作的角度來說，我是要讓步的。但是現(xiàn)在我反思：我真的撫平了因此而出現(xiàn)的隔閡了嗎？所以工作中的朋友們，千萬不要做傻事，有些人你得罪了一次就是得罪了一輩子（這個等會我會專門寫出來）。人家刁難你那可能是你哪里做的不夠好，需要改進的一個信號吧。其實職場中的很多事情很難說是是非非的，我覺得判斷的結(jié)果就是看是否有利于工作展開。（當然這工作中也很難涉及到的倫理道德方面的爭執(zhí)，僅僅工作上的問題而已），套句老話就是改變你所能改變的，接受你所不能改變的。 其實銀行客戶經(jīng)理就和企業(yè)的銷售人員一樣，就是要把銀行的服務(wù)賣出去，剛剛做客戶經(jīng)理時雖然也工作一年多了，但是社交禮儀及接人待物好多都不懂，而這個東西是沒人肯教你的，你也只能自己去察言觀色的學(xué)習(xí)，我創(chuàng)造了很多機會給同事們尤其是我覺得值得我學(xué)習(xí)的同事們做事的機會，他們打字慢，我打字快，我就給他們打貸款調(diào)查報告，他們不大懂財務(wù)報表，我就給他們分析，回報就是很多和他們一起出去跑業(yè)務(wù)的機會，每次出去我總是時刻學(xué)習(xí)他們怎么和別人交流，具體細到不能再細節(jié)了。
社交上的禮儀規(guī)矩很多，用心才能進步快一些，我總結(jié)的就是人一定要頭腦清醒，該你出頭沖到前面的時候一定要毫不猶豫，比如喝酒，你沖到前面先犧牲了，領(lǐng)導(dǎo)就會少喝，才能讓領(lǐng)導(dǎo)覺得有面子。該你裝傻藏拙的時候一定要真裝得很像，比如領(lǐng)導(dǎo)借酒裝瘋和別人打情罵俏，你要借機離開或者轉(zhuǎn)移開視線。該你買單你一定要去買單，不該你買單不要去當沖頭�？偨Y(jié)成一句話就是在適當?shù)膱龊险f合適的話做適當?shù)氖虑椤?/p>
這個階段很不謙虛的說我深刻的理解了領(lǐng)悟了外圓內(nèi)方才是為人處事之道，我在銀行的幾年里一個很大的進步就是交際能力上的進步，包括最重要的判斷能力和談判本領(lǐng)，這可能是我在銀行工作的一個最大的收獲吧。
判斷能力不光指對貸款風(fēng)險的判斷，還指與人談判時對對方底線和對方想法對方關(guān)心的事情的判斷，對對方心態(tài)的判斷和對方情緒的判斷。這個非常重要，我一向?qū)ψ约阂蠓浅栏瘢挥X得沒有進步就會坐立不安，或者是因為缺乏安全感吧，而我自己有意識的培養(yǎng)肯定加快了自己的進步。既然優(yōu)秀是一種習(xí)慣，那么就讓我們都養(yǎng)成優(yōu)秀的習(xí)慣吧。
而這期間我同樣熱心參加所有的活動，在運動會上，演講比賽中，辯論賽場上我都取得了很多好成績。這個階段我的學(xué)習(xí)曲線是處于典型的快速拉升的階段，雖然中間有很多痛苦的代價，但是我真的感覺到自己的進步了。我學(xué)會了變換角度看問題，學(xué)會嘗試著想像如果自己是領(lǐng)導(dǎo)會希望自己的下屬如何做，通過這種方式給自己的行動提供指引方向，并把工作做的盡量比領(lǐng)導(dǎo)要求的好些。
同樣我在與客戶溝通談判及客戶服務(wù)上及業(yè)務(wù)能力上也成功的展示給領(lǐng)導(dǎo)一種全能型實力型員工的感覺。春風(fēng)拂面而來，我看到了那個更大的舞臺。
5、初挑大梁
有人說職場上是沒有神話的，只有講神話的人。而神話都是騙人的！這話很有些道理，但是職場上的進步確實有快慢之分。
在我做客戶經(jīng)理半年多的一個早上，行里最大的領(lǐng)導(dǎo)找我談話了，這對我倒是第一次，原來行里一個營業(yè)機構(gòu)成立幾年來業(yè)務(wù)一直無法突破，派了幾個人過去都不能改變頹勢，行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過商量決定讓我去挑這個擔子，好像都在意料之中似的，我很平靜的表達了下自己的想法和打算，幾天之后公示張貼出來，我一個外地大學(xué)生用了兩年時間在一個國有商業(yè)銀行做到了中層干部的位置。自我工作以后銀行每年都成批的招收大學(xué)畢業(yè)生，而我的這個升職記錄，至今還是沒有人能夠打破。
朋友們請牢記在我們的人生中會有很多的起伏跌宕，但是在遭遇困苦時我們所作出的努力和克服的困難是一筆人生最可寶貴的財富，他讓我們能比別人學(xué)到更多的東西，讓我們在面對社會時會更具有信心。走出風(fēng)雨，就很可能會迎接到彩虹。
我去領(lǐng)導(dǎo)的這個新的機構(gòu)有20多人，因為地理位置不是很好，業(yè)務(wù)發(fā)展（就是存款貸款和結(jié)算）一直很吃力，繼續(xù)下去只能被關(guān)停了。這是我人生中第一次做領(lǐng)導(dǎo)，可以指使別人去干活，可以讓自己的意旨得到執(zhí)行，覺得很開心。在開了動員會后，那20多雙或懷疑或失望或冷漠或期待的眼神讓我突然的感覺到了努不努力做不做好已經(jīng)不是我一個人的事情了，那20多人的工資獎金可比我個人得失重要得多了，壓力終歸是壓力，但是我沒有悲觀的怨天尤人或給自己找做不好的理由，也沒有頭腦發(fā)熱的以為會很快就扭轉(zhuǎn)頹勢，年輕的我還是喜歡挑戰(zhàn)，我開始認真的搜集周邊客戶資料，認真的分析周邊的市場情況，然后主動出擊，上門拜訪客戶和政府招商部門，當時行里車輛緊張，出門可以申請車輛，但我偏不申請，我就是要用實力說話，要用實力讓單位里給我單用的車子，我乘公交車、打的，我是一個不喜歡計較的人，這些費用雖都可以去報銷，我卻一次都沒有，我覺得那是一個人做事的氣度。 因為很多客戶溝通了以后都要考慮很久才能有合作意向，開始的半年左右時間里，我承受著無比的壓力，意向客戶雖然很多，可是實質(zhì)性進展很少，領(lǐng)導(dǎo)幾次找我臉色嚴肅，員工們也是很多把失望掛在了臉上，看著我每天都拎著公文包出去估計他們都在懷疑我出去作甚么。
記得最清楚的是一個8月的大晴天我出去跑業(yè)務(wù)，南方的夏日讓我真正的感受到了，烈日當頭當天好像有37度左右，我的襯衫那天濕了又干，干了又濕的不知有多少次，而這樣的事后來就成了我的家常便飯一樣的稀松平常。
現(xiàn)在想來自己那時雖然說應(yīng)該自己承擔主要壓力，但是也應(yīng)該和員工們經(jīng)常溝通一下工作的進展，聽聽他們的意見想法，這樣也是讓他們感覺到自己的作用，可是我沒有，我當時就是帶著濃厚的個人英雄主義色彩去開始工作的，面對嚴肅的領(lǐng)導(dǎo)（領(lǐng)導(dǎo)也有難處，我失敗了就等于他們的判斷失敗了，當時我也很清楚），我立下軍令狀，一年時間搞不好給我撤職處分。之所以這樣說是因為我們這里的國有銀行不像一般企業(yè)，做到中層以上若非犯錯誤，基本沒有撤下來的。
業(yè)務(wù)發(fā)展路上的很多辛酸苦辣真是一言難盡，摔過很多跟頭，受過很多冤屈，很多部門公司都要打交道，有些經(jīng)歷的人都知道和政府部門打交道的感覺，但是真的人在江湖，身不由己啊，每次想要退縮的時候我就想到了那些雙充滿內(nèi)容的眼神，我只好咬緊牙關(guān)，中間的艱辛不必細表，一個例子就是一個大的外資企業(yè)我苦苦聯(lián)絡(luò)了一年未果，當然并非我的能力問題，主要因為其他銀行服務(wù)也很好，這里是會計版，大多和銀行打過交道，很知道這個道理，總換銀行也是不好的。但是我相信不可能一直沒有機會，結(jié)果在將近兩年的溝通基礎(chǔ)上我抓住一個機會乘虛而入，或者我的鍥而不舍也感動了企業(yè)，我成功可，這成為當時銀行里最成功的一個案例。
功夫不負有心人，當年年末考核我所領(lǐng)導(dǎo)的機構(gòu)在十幾個機構(gòu)考核中排位第二名，更為可貴的是我所率先創(chuàng)新的營銷模式為全行所倡導(dǎo)，體驗著靠自己的努力帶來的成功的快樂真的是件很幸福的事情，工作三年，我成了行里每次招收新人時必提的一個標桿，行領(lǐng)導(dǎo)每次開業(yè)務(wù)會議都要我先發(fā)言，都要號召其他部門像我們部門學(xué)習(xí)；銀行人事處要求新參加工作的大學(xué)生向我學(xué)習(xí)，埋頭苦干，踏實工作，不翹尾巴，肯動腦筋，耐得住寂寞，為單位做貢獻，那年，也成了這些部門里第二個有專配車有自己駕駛員的中層干部（那時銀行車輛管的很死，不像現(xiàn)在部門領(lǐng)導(dǎo)基本都有車子的），而我的年薪也從剛開始工作的2萬塊在那一年達到了6位數(shù)，大老板發(fā)紅包給我時看著清單對我說，你的收入漲幅全行第一，中層干部里進前三位，我好開心，不是為收入，而是那種肯定和期望，這讓我更加充滿自信。
曾經(jīng)我們都很年少輕狂，以為世界都在我掌握，以為自己可以像超人一樣去用一生的時間去完成很多事情。我也不例外，我曾經(jīng)對自己充滿了不切實際的期望和憧憬，經(jīng)�；孟胫约鹤龀晒α艘粋�中國土生土長的世界級企業(yè)，幻想著自己濟世安生，為官一方造福百姓，在鍛煉長跑時還天方夜談的想象自己長跑將來也可以在運動場上一展身手。一個人對自己的認識是在逐步改變的，漸漸的我發(fā)現(xiàn)自己好像很難做那么多事，很多看似簡單的行當里面都包含著很多門道，更何況哪一個行業(yè)都有高手，你和他們競爭已經(jīng)很劣勢了，還談什么去發(fā)展呢？后來看到蒙牛創(chuàng)始人牛根生的一句話，他說我一生只做了一件事：種草，養(yǎng)牛，擠奶。果然是大道至簡啊。這么樸實的一句話卻給我們指出了一個準確的職業(yè)規(guī)劃方向，一生只做一件事，貪多嚼不爛。后來我慢慢的就把這個作為自己以后的一個方向規(guī)劃上的準則。
6、第一個臭蟲
這世界上，有一種人，就象是臭蟲。你如果捏死了他，你的手就會被弄臟，就會搞得你自己都臭烘烘。所以，對付這種臭蟲類的人，最好的辦法，就是別去理睬他，而是緊盯你的主目標，繞過這些臭蟲。在我事業(yè)春風(fēng)得意的時候我就遇到了工作以后第一個這樣的臭蟲。 臭蟲是我的手下，是個老資格的員工，但是喜歡倚老賣老，看人勢利眼，經(jīng)常欺負看起來像打工的人，看到像當官的就諂媚的笑臉相迎。（這樣評價自己的下屬是否有點不厚道？）并因此被投訴幾次，我和他談了幾次話，希望他把火氣發(fā)到我的身上也不要發(fā)到客戶身上，他不光屢教不改，還和我說他就那脾氣，愛咋咋地，見到自己的權(quán)威被如此藐視，我一下火冒三丈，狠狠的臭罵了他一頓，我上班一般比較嚴肅，人長得也高大，臭蟲看我真的火了當時沒頂撞我，后來服務(wù)態(tài)度漸漸好起來了，我想這事就算過去了就忘記了這件事情，可是我錯了，后來臭蟲讓我狠狠的跌了一跤。
當時銀行里規(guī)矩很多，主要負責(zé)人要做很多的事情，包括檢查啊，傳達文件精神啊，組織學(xué)習(xí)啊等等，但是當時確實因為太忙，但是又一定要給其他部門配合工作，不能不干，所以有時不免有些違規(guī)操作，但不是實質(zhì)性問題，我不是為自己開脫，實在是當時的規(guī)定太有悖于業(yè)務(wù)發(fā)展（很多規(guī)定后來都作廢了，主要當時銀行案件太多把領(lǐng)導(dǎo)嚇得）。我想發(fā)展才是硬道理嘛，而且發(fā)展了大家才有獎金拿，就把一些工作分給我的助手做了，其實助手是個非常非常認真麻利的女子，一直是銀行里的業(yè)務(wù)骨干。
可是一次上級來檢查時臭蟲竟然當大家的面把我擅自把自己的工作分給助手做的這個事情給檢查組匯報了，銀行里面對這個東西有多看重只有銀行里的人才知道，而我，因為一直偏重于業(yè)務(wù)發(fā)展，對這個的重要性還沒有認識到位，結(jié)果接下來上級行不斷的談話，教育，而且提到了很高的高度，搞得我非常之狼狽。而正是這個時候我才更深切的體會到了世態(tài)冷暖，當你有難時，落井下石的人有之，隔岸觀火者有之，幸災(zāi)樂禍者有之，真正欲幫助你的人是少之又少的。
這個給了我很大的啟示，讓我在以后的工作中一定要嚴防臭蟲，也一定要注意些不能跑得太快，木秀于林，風(fēng)必摧之。我跑的太快部門業(yè)績太好肯定讓其他部門不舒服了，他們不舒服了我很快也要不舒服了。
臭蟲事件后我學(xué)了乖，開始認真分析周圍的人，認真分析其他人，后來養(yǎng)成了個習(xí)慣，就是見到一個人后先就想方設(shè)法判斷他是不是臭蟲，哈哈，竟然發(fā)現(xiàn)周圍居然有很多臭蟲。但是我以后基本不會捏死臭蟲了，怕弄臟我的大手，我會聰明的繞開，讓別人去捏吧，那樣也給他們一個醒悟的機會。
或者我心胸太狹窄了，但是我無論如何也不能容忍這樣一個人在自己手下工作，我沒有那樣的修為，我就想團隊里有這樣一個人害處實在太多了，我想這是個做事的格局，過了段時間我找了個適當理由把他請走了，但是我也真的領(lǐng)教了銀行規(guī)矩條例的重要性，以后再也沒敢違反過，不過回過來想我也感謝臭蟲，畢竟這個跟頭還是可以爬起來讓我繼續(xù)前進的，而且也讓我知道了江湖之險惡，感謝臭蟲。
7、悟――這個世界很精彩，也很無奈
接下來的一年時間里我所帶領(lǐng)的部門的業(yè)績開始進入正常軌道，持續(xù)發(fā)展，客戶規(guī)模不斷擴大，我的交際圈子也不斷擴大，這些朋友大多是公司老板或者財務(wù)總監(jiān)（總算和這個會計版掛點邊了），和這些優(yōu)秀的人經(jīng)常接觸也給了我很多的啟發(fā)，讓我能夠不斷的取得進步，能夠不斷的開拓眼界，能讓我在看問題的時候站的高一些，并且更直接的通過他們認識了很多他們的同行，非常有利于促進我部門業(yè)務(wù)發(fā)展。
這個部門在我的領(lǐng)導(dǎo)下應(yīng)該說是做到了收放自如，可以控制一下考核時在十幾個部門的大概位次，在接下來的年度考核我故意讓兩個元老級人物領(lǐng)導(dǎo)的部門靠前，我們屈居第三位，給足了他們的面子，并用適當?shù)姆绞阶屗麄冎懒诉@件事的來龍去脈，這些為以后自己的繼續(xù)升遷打基礎(chǔ)，因為他們的話很有分量，每次的升遷上級來察訪了解的群眾看法其實就是他們的看法。終于我以自己的業(yè)績?yōu)樽约簰陙砹擞忠淮螜C會，在一個新的支行設(shè)立時，由于我使當時自己的部門的起死回生的經(jīng)歷，在當時業(yè)績就是實力的背景下，片面強調(diào)業(yè)務(wù)發(fā)展的背景下，調(diào)我去做了行長。
我曾說過修行成功的人一般都不是與生俱有佛性的人，而大多都是頓悟的。銀行里工作越久，職位越高，看的就越透，也越無奈，無奈的事情多了，困惑也就多了。這可是一個如巨人般龐大的國有企業(yè)啊，你能改變他什么呢？不要奢望了，我們能做的只能是適應(yīng)。那么我到底在這里追求什么呢？我能夠把自己磨的沒有菱角，磨的外圓內(nèi)方，老于世故，但是我不能控制住自己的痛苦和困惑，如何才能讓短暫的生命更加璀璨？
生活中的我是一個傾向于完美主義的人，對自己要求非常之高，天天的山珍海味對我已經(jīng)味同嚼臘，相反看著這些鋪張浪費我卻想到了在藏區(qū)看到的那些失學(xué)的孩子，一年200元的學(xué)費已經(jīng)讓他們捉襟見肘，甚至因此而被剝奪了受教育權(quán)，可是我們一頓飯幾千元的胡吃海喝，吃完飯去KTV幾千元的花消，雖然不是自己的錢，但是也心疼啊。如果用來支持貧困學(xué)生，那會給多少孩子以希望啊。
我開始思考自己走的路是否正確，最后我開始考慮離開了，實在覺得自己不是能夠走好官路的人，我還是想去實現(xiàn)自己當初的抱負，做成功一個企業(yè)，然后去回報社會（不好意思，很多人肯定說我在說大話了），做出這個選擇是非常痛苦的，但是選擇就是這樣的，魚與熊掌不可兼得，眼看著大好的前程和豐厚的待遇，家里和周圍的朋友都再三的表示了反對，而銀行里的再三挽留讓我著實為難，猶豫了很久，偶然的一個意外事故讓我更加知道了生命的短促和可貴，于是做出了離開的決定。
人生短暫，我應(yīng)該去做些自己喜歡做的事情。但是我能夠掂量自己的斤兩，我知道雖然自己在銀行工作了幾年，雖然見識過無數(shù)站起來和倒下去的企業(yè)，但是我還不具備自己創(chuàng)業(yè)的道，我做事喜歡做規(guī)劃，認為最好是在合適的時候做合適的事情，雖然有時未免太按部就班，但我還是堅持認為自己還需要磨練（又或者我害怕失敗，身上的光環(huán)多了有時何嘗不是一種負擔呢？這個是我后來偶爾發(fā)現(xiàn)的，但是是否真的如此也無法講清楚了）。
但是對自己的出路的考慮呢？去企業(yè)還是去讀書是當時的兩個很現(xiàn)實的選擇，我知道雖然自己這幾年在銀行發(fā)展比較順利，但是那時的銀行基本是重業(yè)務(wù)不重管理的，這個給我提供了很大的便利，我的管理能力還是非常非常的需要去提升的，所以當時我就認準應(yīng)該去走這條讀書路，我權(quán)衡了再三，最后選擇了港大去讀MBA。 其實當時對MBA還是不大理解的，這個東西在企業(yè)里尤其是外資企業(yè)里很盛行，但是銀行里根本不認，所以不大關(guān)注，有了初步了解后，我開始準備考GMAT，當時準備的也非常的辛苦，去試聽講課，可是過程中我發(fā)現(xiàn)了一個大問題，好似那些MBA教的都是怎么去做一個好的打工者（各位不要多想，本人沒有覺得打工者怎么不好，而且自己也是一直打工，只是人各有志，我打算以后自己創(chuàng)業(yè)，所以我覺得那不適合我），上課用英語教學(xué)，而且基本都是一些跨國公司和世界五百強企業(yè)的案例，我知道這里有很多外資企業(yè)的人，但是我還是不能掩飾自己對外資企業(yè)的不喜歡，那么這些東西拿到中國來適應(yīng)嗎？憑我?guī)啄甑墓ぷ髦袑追N類型的企業(yè)接觸的經(jīng)驗，我肯定對民營企業(yè)來說這個東西有點太玄了，民營企業(yè)尤其是初期的民營企業(yè)還是非常需要魄力的老板的濃厚的個人英雄主義的。 在我去做進一步的咨詢后學(xué)校里的人就很直接的建議我去讀EMBA吧，說那個比較適合我，并且告訴我考到多少分就可以了�？墒沁@種方式去香港每月去兩次我很懷疑他的效果，我一直喜歡集中精力做好一件事的，當時也非�？鄲�，并且咨詢了身邊的很多朋友，而他們沒有人贊同我去讀�！白xEMBA就是做投資，你現(xiàn)在去做這個投資肯定是個很失敗的投資”。一朋友如是說。 思前慮后，還是去民營企業(yè)磨礪一下吧，更親身的接近一下自己未來打算從事的企業(yè)形態(tài)，了解一下在民營企業(yè)工作的人的心態(tài)，了解一下民營企業(yè)的難處。
于是我來到了現(xiàn)在的公司，現(xiàn)在的工作很輕松自在，待遇也比銀行更好，雖然這個不是我所追求的，我是抱著來學(xué)習(xí)的心態(tài)來的。
現(xiàn)在想來我很感激我銀行的上級，他們給了我這樣一個初涉社會初入職場的愣頭小伙子一個寶貴的鍛煉的機會，讓我有機會在那些舞臺上摸爬滾打，去努力，去碰傷，去受挫，去克服，去成功，去獲得自信。而很多人進銀行一輩子都在干一個工種的工作，相對于他們我是多么的幸運啊。
現(xiàn)在我離開銀行也幾年了，民營企業(yè)里工作有了更多的講究，但是遇到的挫折憑自己以前的歷練都可以擋住了，而且也發(fā)現(xiàn)對很多事情看的好像更透了，或者而立之年的人因為有了更多的生活體會而更容易領(lǐng)悟到些道理吧，外面的世界很精彩，但是你要找的是屬于你的精彩。
以前在銀行的時候，周圍的朋友經(jīng)常鼓動我把自己的經(jīng)歷寫出來，把自己的經(jīng)驗說出來，后者我做到了，前者一直拖到今天，得一美女朋友垂青邀請，我也不自量力寫了出來，其中基本是實情，但是還是怕被以前的同事看出來，所以稍有改動，我個人來說不大喜歡套用長篇大論的管理理論，那些東西上網(wǎng)搜索一下太多了，而且很多都把原本簡單的東西搞得復(fù)雜化了（當然也有有用的），于是我就是用敘述的方式把自己這幾年的經(jīng)歷寫了出來，希望能給大家尤其是新工作的人以啟示，其中有些太有特征的事件我沒有敢寫出，望見諒。
這些經(jīng)歷雖然已經(jīng)過去了幾年我卻在很短的時間之內(nèi)完成了，可見印象非常之深刻。經(jīng)常聽到銀行里的朋友抱怨銀行如何如何，而我卻會終身感激我的銀行，我在銀行這幾年是真的真的用了心的，而銀行也真的真的讓我學(xué)會了太多太多，而我的離開也是因為自己理想使然，并非不喜歡，相反走的時候也有太多的留戀，就像一個要離開家鄉(xiāng)，到遠方去拜師學(xué)藝的人一樣。
其實每一種體制都有缺陷，無論民營國有還是外資，但是卻沒有哪種體制限制了你的選擇權(quán)，如果不喜歡，就請走出來，盡量不要怨天尤人，那非常不利于我們自己的發(fā)展，其實最主要原因還是我們自己吧，而任何一個公司都會提供一個舞臺的�，F(xiàn)在的我過著比以前更加輕松舒適的日子，但是我會很快就上路的，那條路對我來說不能回頭，要更能耐得住寂寞，要承擔更多的壓力，但是人生何曾有過退路呢？
現(xiàn)在的我也更感到朋友的珍貴，更能為朋友的開心快樂而開心。朋友們，帶著感恩的心去生活吧，經(jīng)歷都是財富，去感激所有周圍所有的人吧。
工作的感悟 篇20
一．新老師基本實現(xiàn)角色的定位
社會對教師綜合素質(zhì)的要求是全面的，如何快速進入教師角色，適應(yīng)日常教學(xué)生活，是成為一名合格教師的關(guān)鍵。作為新畢業(yè)的研究生，劉老師以其實際行動不斷成長。通過教學(xué)工作，處理班級事務(wù)，與家長和同學(xué)們溝通、向老教師請教解決問題的方法，不斷思索如何使師生關(guān)系更加融洽、和諧，使她真正進入教師角色。通過三尺講臺向同學(xué)傳道、授業(yè)、解惑，切身體會到教師職業(yè)的光榮和偉大，更加其堅定了成為一名優(yōu)秀教師的信心。
二．教學(xué)業(yè)務(wù)能力有所提高
教書育人是教師的天職。本學(xué)期主要圍繞教學(xué)各環(huán)節(jié)加強了學(xué)習(xí)和鍛煉。具體做了如下工作：
1、規(guī)范教案的書寫。教案是教師備課過程和講課思路的體現(xiàn)，劉老師教案內(nèi)容詳實，而且實用。
2、認真鉆研業(yè)務(wù)，研究教法。在每堂課前，她都會認真請教我有哪些需要注意的地方。她通過多次深入課堂，針對自己講課中存在的不足，我向她提出寶貴的意見，如怎樣培養(yǎng)同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣，怎樣才會讓課堂更深動。我每周也至少抽出兩節(jié)課時間，聽劉老師的課，并認真做好聽課筆記，下來和她進行溝通和交流。從整個教學(xué)環(huán)節(jié)的把握、新課的引入、知識的講解等各方面進行了深入學(xué)習(xí)，將許多好的方法告訴她如何在課堂中運用，收效較好。
3、廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)。嚴格要求新教師學(xué)習(xí)各種教學(xué)理論，從而不斷提高她的教學(xué)水平和思想覺悟，并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。
回顧過去的一個學(xué)期，期初計劃基本實現(xiàn)，通過開展“以老帶新”工作，使新教師較快進入教師角色，并適應(yīng)了學(xué)校的工作環(huán)境、生活節(jié)奏，避免了工作中走彎路、效率低下現(xiàn)象。今后的工作中，我要一如既往的對新教師進行指導(dǎo)，不斷完善，提高她們的業(yè)務(wù)水平，使其更好地服務(wù)于教育教學(xué)工作。
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對工作感悟的句子06-12
工作感悟的散文06-12