培訓工作實施方案
為保障事情或工作順利開展,預先制定方案是必不可少的,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的培訓工作實施方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
貫徹落實《省人民政府辦公廳關于轉發(fā)年省殘疾人就業(yè)培訓工程實施方案的通知》(政辦〔〕73號)精神,切實做好我市殘疾人就業(yè)培訓工作,提高殘疾人就業(yè)水平,改善殘疾人生活狀況,繼續(xù)實施好我市殘疾人就業(yè)培訓工程,結合我市實際,特制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“福民強市”總體目標,堅持政府主導、部門配合、社會參與的原則,通過實施年市殘疾人就業(yè)培訓工程,鞏固年市殘疾人就業(yè)培訓工程成果,建立殘疾人就業(yè)培訓長效機制,幫助更多殘疾人實現(xiàn)就業(yè),提高殘疾人生活水平,促進社會和諧穩(wěn)定。
二、任務目標
堅持集中與分散相結合,采取優(yōu)惠政策和扶持保護措施,多渠道、多層次、多形式提高殘疾人的就業(yè)率。年全市實現(xiàn)培訓城鄉(xiāng)殘疾人9000人(其中:職業(yè)技能培訓以城鎮(zhèn)登記失業(yè)殘疾人和城鎮(zhèn)未繼續(xù)升學的應屆初高中殘疾畢業(yè)生等新生勞動力為主)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)4500人的任務目標,逐步完善促進殘疾人就業(yè)的長效機制。
三、資金保障
各縣(市、區(qū))要通過多種渠道積極籌集殘疾人培訓就業(yè)資金,保障殘疾人就業(yè)培訓工程順利實施。年殘疾人就業(yè)培訓工程按照人均1000元培訓費用的標準,對9000名殘疾人免費進行培訓。各縣(市、區(qū))要通過慈善機構向有愛心的企業(yè)、人士募集殘疾人培訓經費,鼓勵社會培訓機構對殘疾人減免培訓費用。各縣(市、區(qū))人力資源社會保障部門要將符合條件的殘疾人納入就業(yè)再就業(yè)培訓范圍,按照失業(yè)人員培訓補助標準進行補貼;各縣(市、區(qū))農業(yè)和扶貧部門要將符合要求的殘疾人納入“陽光工程”、“雨露計劃”的扶持培訓范圍,按照規(guī)定標準進行補貼;各縣(市、區(qū))審計部門要依法對培訓資金管理和使用情況進行審計、監(jiān)督;各縣(市、區(qū))殘聯(lián)及殘疾人就業(yè)服務機構每季度末要向市殘疾人就業(yè)培訓工程協(xié)調小組辦公室上報殘疾人就業(yè)保障金的收支情況。
四、工作要求
。ㄒ唬└叨戎匾,認真組織。各縣(市、區(qū))政府要加強組織領導,科學安排部署,結合實際制定詳細,要將殘疾人就業(yè)培訓工程納入當?shù)卣殬I(yè)培訓、促進就業(yè)和相關民生工程實施范圍,確保殘疾人就業(yè)培訓工程順利實施。
。ǘ┬麄靼l(fā)動,營造氛圍。各縣(市、區(qū))要圍繞實施殘疾人就業(yè)培訓工程,充分利用廣播、電視、報刊、互聯(lián)網等媒體以及電子屏幕、橫幅、標語、櫥窗、黑板報等宣傳形式,廣泛宣傳促進殘疾人就業(yè)的法律、法規(guī)和政策,在全市營造良好的輿論氛圍。
。ㄈ⿲嵜嘤枺晟菩畔。各縣(市、區(qū))殘聯(lián)及殘疾人就業(yè)服務機構要更新16—59周歲殘疾人就業(yè)培訓狀況普查數(shù)據庫,對符合條件但未錄入數(shù)據庫的殘疾人就業(yè)培訓狀況進行補錄,將不符合條件的信息刪除,及時、準確掌握殘疾人培訓就業(yè)工作動態(tài),實現(xiàn)殘疾人培訓就業(yè)管理服務的規(guī)范化、現(xiàn)代化、信息化。對年新接受培訓和安置就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的殘疾人,各縣(市、區(qū))殘聯(lián)要實名登記,建立殘疾人個人就業(yè)培訓檔案,及時將殘疾人培訓和就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息錄入數(shù)據庫。從年7月份起,每月月底市殘疾人就業(yè)培訓工程協(xié)調小組辦公室將對各縣(市、區(qū))錄入情況和排名進行通報。
。ㄋ模┩献鳎芮信浜。各縣(市、區(qū))殘聯(lián)要協(xié)同人力資源社會保障、農業(yè)、扶貧、財政等部門將信譽好、培訓質量高的培訓機構確定為殘疾人培訓就業(yè)機構。人力資源社會保障部門確定的就業(yè)再就業(yè)培訓基地、農業(yè)部門確定的“陽光工程”培訓基地、扶貧部門確定的“雨露計劃”培訓基地要將殘疾人納入培訓范圍。培訓機構對未就業(yè)城鎮(zhèn)殘疾人、農村殘疾人開展的職業(yè)技能培訓,要以城鎮(zhèn)殘疾人實現(xiàn)就業(yè)和農村殘疾人實現(xiàn)勞動力轉移為目的。農村殘疾人實用技術培訓要以提高農村殘疾人的從業(yè)能力和增加收入為目的,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,依托當?shù)氐膶嵱眉夹g培訓機構,結合開展科技扶貧活動,積極開展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和加工業(yè)等農村實用技術培訓。
。ㄎ澹└檸头,做好服務。各縣(市、區(qū))殘疾人就業(yè)服務機構要加強同人力資源社會保障部門所屬公共就業(yè)服務機構的信息溝通,及時掌握用人單位用工需求。同時,通過按比例安排殘疾人就業(yè)單位崗位開發(fā)、創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)、庇護性行業(yè)開發(fā)和公益性行業(yè)開發(fā)等,拓寬殘疾人就業(yè)渠道。各縣(市、區(qū))殘疾人就業(yè)服務機構要加強培訓和就業(yè)的銜接,積極為培訓合格的殘疾人舉行招聘會,為殘疾人和用人單位搭建橋梁。要跟蹤培訓后的殘疾人就業(yè)情況和政策落實情況,對培訓后實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的殘疾人,通過落實崗位補貼、社保補貼,為用人單位提供設施設備改造補貼、崗位支持服務等方式,改善殘疾人就業(yè)環(huán)境,消除崗位不匹配、專業(yè)技能不適應等就業(yè)不穩(wěn)定因素,幫助殘疾人穩(wěn)定就業(yè)崗位。
各縣(市、區(qū))要將確定的培訓機構于8月5日前報市殘疾人就業(yè)培訓工程協(xié)調小組辦公室。要依據殘疾人的培訓意愿,統(tǒng)籌考慮培訓需求,制定詳細的培訓計劃和培訓時間表,有計劃、有目的地實施培訓。對培訓后的殘疾人,要及時提供就業(yè)服務,做好就業(yè)安置工作。在實施過程中,要加強督促檢查,實行跟蹤問效,推動工作開展,確保殘疾人就業(yè)培訓工作任務按時完成。市政府將適時組織對各縣(市、區(qū))年市殘疾人就業(yè)培訓工程實施情況進行檢查。
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