入職邀請函

入職邀請函（通用17篇）

　　邀請函有很多注意點，最重要的就是簡要精練�，F(xiàn)如今，很多公務場合都需要邀請函，我敢肯定，大部分人都對擬定邀請函很是頭疼的，下面是小編精心整理的入職邀請函，歡迎閱讀與收藏。

　　入職邀請函 篇1

xx先生/女士：

　　您好！

　　您已全面通過我公司的各項招聘考核，現(xiàn)以書面形式正式通知您，您已被公司錄取，并進入試用期階段。請于xx年x月x日點憑本邀請函來公司辦理入職手續(xù)。

　　一個充滿朝氣和活力，洋溢著激情和快樂，具有美好前景和未來的團隊期待您的加入！

　　一、以下是您的入職信息：

　　1、您的入職部門：安保部

　　2、您的任職崗位：保安

　　3、您的試用期限：自正式入職之日起（本公司保留根據(jù)您的工作表現(xiàn)調(diào)整本期限的權(quán)利）。

　　二、以下是您辦理入職時需要攜帶的資料：

　　1、身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件；

　　2、職業(yè)資格證書或崗位證書；

　　3、2張1寸近期免冠彩照。

　�。ā�：請保證您的資料真實有效，如有作假，造成的一切后果請自行承擔�。�

　　三、上班時需著正裝：

       黑色西裝、白襯衫、黑色皮鞋。

　　如有任何疑問，請咨詢?nèi)肆�資源部。

　　員工入職報到確認（簽字）：xx

　　xx年x月x日

　　入職邀請函 篇2

尊敬的xxx先生：

　　您的工作時間為每周一至周五早上9：00到下午5：30，其中12：30至1：30午餐休息時間。

　　您的基本工資為每月xxxx元人民幣。此外，每月您可得到210元人民幣的伙食補助。在此提醒：有義務按照中華人民共和國的相關(guān)法律就您的基本工資、伙食補助、獎金或您從公司得到的其他報酬（若有）繳納個人所得稅。您的工資具有私密性。如果任何一方?jīng)Q定解除勞動關(guān)系，必須向?qū)Ψ教崆耙粋�月發(fā)出通知，否則將支付相應的補償，但是如果發(fā)生附于本聘用通知函后的“解除條件”中規(guī)定的任何情形，本條款不予適用您將依照中華人民共和國相關(guān)法律和法規(guī)的規(guī)定，享受公司福利。

　　如果您能夠通過簽署并在20xx年7月12日返還本聘用通知函的方式確認您接受這些條款和條件以及您能夠開始工作的日期，我們將不勝感激。如果您未在該日之前返還適當簽署的文件，我們將視為您已經(jīng)決定拒絕此次工作機會，本工作邀請函失效。

　　xxxx限責任公司（蓋章）

　　日期：20xx年7月x日

　　入職邀請函 篇3

尊敬的徐秀花先生/女士：

　　您好！我們誠意邀請您擔任租賃主管一職，暫定您的入職時間為20xx年4月1日。該崗位薪資為稅前6500元，試用期6個月，試用期按照薪酬的80%發(fā)放。

　　入職邀請是建立在雙方相互信任、互相尊重的基礎上，但是為了后期管理的要求，您在入職時有責任和義務提供身份信息、教育背景、專業(yè)證書及職業(yè)經(jīng)歷等方面的證明，詳見下文。

　　請您在收到本函后兩個工作日內(nèi)回復郵件確認是否能如期到職。

　　我們非常期待您的加入！

　　xx發(fā)展有限公司

　　20xx年03月15日

　　入職一周之內(nèi)需要提交的資料如下：

　　1、個人簡歷；

　　2、身份證原件及復印件；

　　3、戶口本復印件；

　　3、學歷、學位證書，職稱證書，專業(yè)證書原件及復印件；

　　4、原單位離職證明；

　　5、其他能證明特長、能力的資料；

　　6、開戶名為本人的光大銀行本地借記卡復印件；

　　8、本人近期一寸照片；

　　9、近期體檢報告（入職體檢報告，需由三級甲等醫(yī)療機構(gòu)出具）。

　　入職邀請函 篇4

尊敬的（先生/女士）：

　　您好！

　　我們真誠地邀請您于20xx年4月日（周）到我公司報到，并按以下內(nèi)容到人力資源部辦理入職手續(xù)。有任何工作問題請向您的直接上級或者人力資源部尋求支持，電話：xxx。電子郵箱：xxx聘用條件

　　1、職位名稱：xx，您的直接上級是：xx；

　　2、合同期限：x年，其中試用期x個月，節(jié)假日順延期限xx；

　　3、工資福利：

　�、殴べY：您的工資為稅前人民幣x元/月，其中試用期工資x元/月，工資每年支付12個月。

　�、篇劷穑喊垂�司年度經(jīng)營情況和公司相關(guān)規(guī)定和文件執(zhí)行。

　　支付工資時，以下款項預先扣除：

　　a)社會保險等社會統(tǒng)籌個人繳納部分；

　　b)個人所得稅；

　　c)其它應扣款。

　　4、福利待遇：社會保險、員工宿舍、工作餐、國家規(guī)定的公眾假期等，其他福利待遇參照公司相關(guān)文件執(zhí)行。

　　入職須知

　　1、《入職通知書》的回復：請您收到《入職通知書》后必須于年月日前通過指定電子郵箱或書面形式回復是否接受入職邀請并同意接受以上聘用條件，并能按照入職須知的要求按時到公司人力資源部劉佳報到。逾期未收到您的答復，《入職通知書》失效。

　　2、報到遞交的材料：請?zhí)峁┡c原單位解除勞動合同證明（應屆畢業(yè)生提供學校派遣證明）、身份證、學歷證書、學位證書以及其它資歷資格證書原件及復印件、戶口本首頁及本人頁復印件、照片（要求：一寸、白底、彩色、沖印、二代身份證件照）三張及照片電子版，交人力資源部劉佳存檔。

　　3、協(xié)議，逾期不簽或不能提供與原單位解除勞動合同證明文件或?qū)W校派遣證明，我公司將視為您不愿意或不具備簽訂勞動合同資格，我公司將與您變更勞動關(guān)系或不予錄用。

　　4、社會保險辦理：在您入職轉(zhuǎn)正定級后為您辦理鄂爾多斯市社會保險等社會統(tǒng)籌繳納手續(xù)，特殊要求提交說明材料。

　　5、工作地點：。

　　6、作息時間的安排：公司上班時間為每周周六上班。冬季工作時間為09：00-11：30，13:30-17:40；夏季工作時間：08：30-11：30，，周日休息。（注：執(zhí)行不定時工作制的員工需公司確認后執(zhí)行）。

　　7、工資發(fā)放：公司采取華夏銀行代發(fā)制，每月6日前發(fā)放上月工資（工資結(jié)算周期為每月25日至次月24日）節(jié)假日順延。工作時間不足一個月按日工資發(fā)放。請入職后盡快自行辦理鄂爾多斯市華夏銀行卡，并將卡號報人力資源部鄭愛軍辦理登記備案手續(xù)；由于我公司工薪實行保密制度，關(guān)于您應聘待遇的信息請勿向他人透露。

　　8、入職后請認真學習公司各項規(guī)章制度，并請嚴格遵照執(zhí)行。

　　9、請保證所提供的文件信息完全合法、真實、有效。否則，公司將有權(quán)與您解除或終止一切勞動關(guān)系。

　　歡迎您成為我們的新同事！祝愿您與的事業(yè)共輝煌！

　　XXXX有限責任公司

　　x年x月x日

　　入職邀請函 篇5

尊敬的張先生：

　　按照公司要求，你需要在2個月的試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，方可成為公司正式員工。您的工作時間為每周一至周五早上9:00到下午6:00，其中12:30至1:30為午餐休息時間。您的基本工資為每月5500元人民幣。為了與其他中方員工保持一致，你的工資將在今年4月予以評審，此后在每年的四月份進行。此外，您將有權(quán)參加年度獎金計劃。

　　在此提醒：您有義務按照中華人民共和國的相關(guān)法律就您的基本工資、伙食補助、獎金和您從公司得到的其他報酬(若有)繳納個人所得稅。您的工資具有私密性。

　　社會保險及福利：

　　您將依照中華人民共和國法律和法規(guī)的規(guī)定，享受社會保險和福利。

　　年假和年終獎：

　　您將享受一個月基本工資數(shù)額相等的新年獎金和每年15天的帶薪年假。

　　培訓和發(fā)展：

　　公司理解并希望，同意本工作邀請函的任何應聘者應將公司工作視為一項重大決定和長期職業(yè)規(guī)劃。公司將為員工提供充足和多樣化的培訓和發(fā)展。鑒于培訓和發(fā)展投資數(shù)額巨大，特此要求員工首先提出和公司提前解除勞動關(guān)系或在其入職三年內(nèi)因受到紀律處分而導致勞動關(guān)系解除，該員工需退還給公司適當數(shù)額的培訓費用。

　　其他事項：

　　您同意簽署并返還所附的“公司行為準則”、“電子通訊準則”、“解除條件”以備存檔。如果您能夠通過簽署并在20xx年3月1日之前以返還本聘用通知函的方式確認您接受這些條件和條款以及您能夠工作的的日期，我們將不勝感激。

　　順頌商祺！

　　xx中國有限責任公司（蓋章）

　　x年x月x日

　　入職邀請函 篇6

　　我很榮幸地通知您于20xx年XX月XX日到我公司XX部入職，擔任XXX一職。祝賀您即將成為XX公司的一員!

　　請在上班第一天攜帶個人資料(畢業(yè)證復印件、身份證復印件及近期體檢結(jié)果)到人事行政部辦理入職手續(xù)，在人事專員協(xié)助下詳細填寫好《員工登記表》辦理入職手續(xù)。員工須知：在入職到崗后請您仔細閱讀公司各項規(guī)章制度并請嚴格遵照執(zhí)行，對于因個人原因未能及時依據(jù)公司各項制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔全部責任。期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個美好的未來!

　　人事行政部：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　入職邀請函 篇7

尊敬的xx講師：

　　您好!

　　首要真誠地感謝您一直以來對培訓工作的大力支持,鑒于您的出色體現(xiàn)，同時需借勢您豐厚的壽險經(jīng)驗理念和寶貴的專業(yè)知識，特邀請您在百忙之中擔任20xx年第期新人崗前培訓班的講師�，F(xiàn)將有關(guān)事項奉告如下，請予以合作。

　　一、培訓時間：xx月xx日，課程表附后

　　二、培訓地址：xxxxx

　　三、務請您于xx月xx日前抵達培訓地址

　　四、您授課的課題是：《xxxx》，敬請組織能手上作業(yè)，以便前來授課。

　　五、請您著正式服裝授課。

　　感謝您的鼎力相助，信任本班學員在您的大力支持下一定獲益良多!祝事務順心，諸事安全!

　　此致

敬禮！

　　xx保險股份有限公司

　　xx分公司區(qū)域拓寬部訓練室

　　20xx年xx月xx日

　　入職邀請函 篇8

同學：

　　你好!

　　感謝你選擇了重慶濰柴發(fā)動機廠做為你職業(yè)生涯的起點站，我們熱忱的歡迎你加入xx這個大家庭!

　　為確保你能順利的抵達企業(yè)，現(xiàn)將報到的有關(guān)事項告之如下：

　　一、報到時間

　　企業(yè)集中報到時間為xx月xx-xx日共十天。請在指定時間內(nèi)攜帶相關(guān)證件資料按時報到。

　　人力資源處報到聯(lián)系電話：x老師、x老師(xxxx-xxxxxxxx、xxxxxxxx)

　　二、報到地點及到廠路線

　　報到地點：xx市xx區(qū)xx鎮(zhèn)xxxxxx廠人力資源處

　　報到路線：

　　1、在xx機場下機：機場長途汽車每天各兩班到xx，時間大約11：00及17：00。候機室底樓右側(cè)購買至xx長途汽車票，票價約xx元，車程約1個半小時。

　　2、乘座火車，在xx站下車：出火車站到右側(cè)馬路對面長途汽車站，購買至xx的大巴汽車票，約xx元至xx，車程約1個小時。

　　3、乘座火車，在xx北站下車：出火車站右側(cè)長途汽車站，購買至xx的大巴汽車票，約xx元至xx，車程約1個小時。

　　4、上車后告訴大巴駕駛員在xxxxxx下車。下車后請與我們聯(lián)系。

　　請保存好從家里或從學校到我單位報到的車票。企業(yè)將按火車硬臥的標準給予報銷(中途轉(zhuǎn)站不予報銷)。

　　三、報到時需準備的資料

　　1、派遣證、學歷、學位證書原件及復印件各一份(如因貸款等特殊原因?qū)е戮彴l(fā)畢業(yè)證的，由學校出具已取得學歷、學位的證明)。

　　2、身份證復印件正反面五份;

　　3、一寸登記照片四張及電子版照片;

　　4、由學校統(tǒng)一安排的體檢報告;

　　5、如中共黨員(預備黨員)，由學校開具組織關(guān)系轉(zhuǎn)移介紹信，介紹信抬頭：xx市以外的高�！皒x市國資委組織處”;xx市市內(nèi)的高校“中共xxxxxx廠委員會組織部”。

　　6、戶口遷移證原件(戶口遷往地址填寫單位全稱)，戶口遷移自愿。

　　四、個人生活準備

　　自帶被褥及必備生活用品，我單位提供床具等基本物品。

　　新員工物品可通過郵局辦理行李郵寄。包裹單(或行李單)上填寫詳細地址、電話、收件人，并在包裹上注明“報到新員工(姓名)”包裹單收件地址統(tǒng)一填寫：

　　xx市xx區(qū)xxxxxx廠人力資源處：xxxx-xxxxxxxx、xxxxxxxx郵編：xxxxxx

　　五、報到流程

　　報到提交證件→填寫報到登記冊→辦理單身宿舍入住手續(xù)→辦理工作證→填寫上交《職工登記表》→入職教育→簽訂勞動合同→軍訓→崗位實習

　　期待你的到來，祝你旅途愉快，順利抵達!

　　xxxxxx廠

　　xxxx年xx月xx日

　　入職邀請函 篇9

尊敬的xxxxx先生：

　　我們很榮幸地通知您，您順利地通過了xxx公司的面試，我們想邀請您擔任xxxxx一職。入職時間為：xxxxx年xxxxx月xxxxx日。該崗位的薪資為稅前xxxxx元，試用期3個月，試用期按照薪酬的80%發(fā)放。

　　回復該郵件，確認是否能如期到職。

　　我們非常期待您加盟xxx！

　　xxx公司

　　xxxx年xx月xx日

　　入職邀請函 篇10

　　您好!

　　我是xxxx建設集團的x經(jīng)理，你的個人求職簡歷，經(jīng)我公司人事部審核通過，基本符合我公司招聘條件，公司為以后更好的發(fā)展，應聘人員需到公司在建項目上進行試用，如試用期間業(yè)績表現(xiàn)符合我公司規(guī)定，公司將會與你簽訂正式的勞務合同，屆時可根據(jù)您個人意愿(書面申請)，公司根據(jù)情具體況予以考慮。

　　1、試用期為1~2個月(試用期間前半個月不允許請假，此期間公司會對你有一個短期的培訓)，試用期間將安排學習我公司企業(yè)文化和熟悉工作環(huán)境并由業(yè)務熟練、工作經(jīng)驗豐富的老員工引導你進行試用工作;

　　2、試用期間公司會根據(jù)試用情況對新員工進行考核。試用期間工資為xxxx-xxxx元/月，試用期間根據(jù)員工綜合素質(zhì)評定試用工資，但此期間不享受任何福利待遇。新員工需遵守公司制度以及相關(guān)規(guī)定，如有違反，公司有權(quán)提前結(jié)束與每一位試用/實習者試用期;

　　3、此次招聘為公司后備項目招聘人員，為防止員工中途流失，試用合格后簽訂正式勞動合同，首期為一至三年，滿期可續(xù)簽，轉(zhuǎn)正后工資根據(jù)個人工作能力評定，(xxxx-xxxx元/月根據(jù)個人能力和項目效益而定)，公司為其提供五險一金，工作滿一年后可享受年終項目分紅。

　　誠聘與公司共同發(fā)展的有識之士，共創(chuàng)美好明天!

　　報到須知:到項目部報到時，務必打印并上交新員工入職登記表，以及近期體檢報告(若沒有，項目部將會即使安排體檢)。新員工試用期間請帶好個人用品,身份證復印件兩張,畢業(yè)證、學位證書復印件兩張，個人簡歷一份，近期一寸藍底免冠照片八張,便于公司備案以及辦理相關(guān)入職手續(xù)等。公司提供食宿，接到公司回復后請與負責人聯(lián)系報到事宜。

　　建設集團人力資源部

　　入職邀請函 篇11

XXX先生：

　　您好！

　　我們想邀請您擔任XXXX電商平臺運營總監(jiān)一職。一個充滿朝氣和活力，洋溢著激情和快樂，具有美好前景和未來的團隊期待您的加入。

　　請您于收到本邀請函后5個工作日內(nèi)與公司人力資源部確認入職時間。根據(jù)公司的規(guī)定，您的試用期為六個月。在符合公司制度的前提下，您可享受如下薪資待遇：

　　1、試用期前三個月的基本工資為1.6萬元/月，試用期第四至六個月的基本工資為1.8萬元/月；

　　2、若您的轉(zhuǎn)正評估為合格及以上，你可享受2萬元/月的基本工資；

　　報到前您可享受以下員工權(quán)利：員工入職體檢；入職資料準備的協(xié)助（入職資料可見于附件）等。

　　報到后您還可享受以下員工權(quán)利：簽訂勞動合同；繳納社會保險；全面了解公司的新員工培訓（需參加培訓考核）等。試用期內(nèi)，您將接受公司對您的階段性考核，考核結(jié)果在80分（含）及以上為合格。試用期考核合格后，您將可成為一名正式的大賀人。

　　如果您有其它問題，請您及時與人力資源部溝通，溝通電話為：XXXXX。

　　我們非常期待您的加入！邀請您共創(chuàng)偉大事業(yè)！

　　人力資源部

　　二〇**年五月二十三日

　　入職邀請函 篇12

　　您好！

　　我公司已經(jīng)收到您發(fā)來的應聘簡歷，感謝您應聘本公司的安保職位。在認真閱讀及評估您的簡歷后，認為您符合本公司基本條件要求。為進一步增加雙方間的`了解，希望您能夠及時與xx經(jīng)理聯(lián)系，達成一致后便可到公司項目部面試及報到試用。試用期為1—2個月。試用期表現(xiàn)優(yōu)秀者可于公司簽定勞動合同。

　　福利待遇：

　�。�1）試用期xx——xx元/月，另有xx元的生活補助，簽約后xx——xx元/月（根據(jù)能力逐漸增加）。

　�。�2）頒發(fā)全勤獎、季度補貼、績效獎和參與年終分紅（轉(zhuǎn)正后），每月xx天為全勤。

　�。�3）繳納五險（社會/養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/生育）保險和一金（住房公積金）。

　　（4）帶薪休假，每個正式員工每年有四周28天的假期，休假期間工作按正常工作日發(fā)放工資。

　�。�5）為員工提供一個良好的發(fā)展平臺和空間。

　�。�6）為員工提供出國工作和學習的機會，提供到全國著名高等學府攻讀委培研究生的機會。

　�。�7）歡迎有意向到我公司長期發(fā)展的應屆畢業(yè)生前來應聘。

　　報到需攜帶證件：

　　身份證、學歷證明的復印件，一式兩份，四張兩寸近照，畢業(yè)證原件及其他相關(guān)證書原件不用帶，復印件既可。私人貴重物品以及筆記本電腦不要攜帶，公司會為員工配備專門的筆記本，便于統(tǒng)一管理。沒有畢業(yè)證書或者學位證書（應屆生）把個人簡歷和學生證復印件帶上一份即可，便于公司人事部存檔。為表示我公司的誠意，我們對前來報到的新同志派專車去迎接。如果收到我公司的回復函，請在三到五個工作日咨詢相關(guān)事宜，近期報到者優(yōu)先錄用，請盡快與我公司聯(lián)系。

　　聯(lián)系人：xx經(jīng)理

　　聯(lián)系方式：xxxx

　　入職邀請函 篇13

　　您好！

　　我是xx建設集團的xx經(jīng)理，你的個人求職簡歷，經(jīng)我公司人事部審核通過，基本符合我公司招聘條件，公司為以后更好的發(fā)展，應聘人員需到公司在建項目上進行試用，如試用期間業(yè)績表現(xiàn)符合我公司規(guī)定，公司將會與你簽訂正式的勞務合同，屆時可根據(jù)您個人意愿（書面申請），公司根據(jù)情具體況予以考慮。

　　1、試用期為1~2個月（試用期間前半個月不允許請假，此期間公司會對你有一個短期的培訓），試用期間將安排學習我公司企業(yè)文化和熟悉工作環(huán)境并由業(yè)務熟練、工作經(jīng)驗豐富的老員工引導你進行試用工作；

　　2、試用期間公司會根據(jù)試用情況對新員工進行考核。試用期間工資為xx—xx元/月，試用期間根據(jù)員工綜合素質(zhì)評定試用工資，但此期間不享受任何福利待遇。新員工需遵守公司制度以及相關(guān)規(guī)定，如有違反，公司有權(quán)提前結(jié)束與每一位試用/實習者試用期；

　　3、此次招聘為公司后備項目招聘人員，為防止員工中途流失，試用合格后簽訂正式勞動合同，首期為一至三年，滿期可續(xù)簽，轉(zhuǎn)正后工資根據(jù)個人工作能力評定，（xx—xx元/月根據(jù)個人能力和項目效益而定），公司為其提供五險一金，工作滿一年后可享受年終項目分紅。

　　誠聘與公司共同發(fā)展的有識之士，共創(chuàng)美好明天！報到須知：到項目部報到時，務必打印并上交新員工入職登記表，以及近期體檢報告（若沒有，項目部將會即使安排體檢）。新員工試用期間請帶好個人用品，身份證復印件兩張，畢業(yè)證、學位證書復印件兩張，個人簡歷一份，近期一寸藍底免冠照片八張，便于公司備案以及辦理相關(guān)入職手續(xù)等。

　　入職邀請函 篇14

致先生/女士：

　　您好!恭喜您通過面試。歡迎加入我公司，成為我們的一員。請于20xx年x月x日攜帶以下資料到公司辦理入職手續(xù)。

　　1.兩張一寸照片

　　2.電子檔照片一份

　　3.身份證復印件

　　4.學歷、學位證復印件

　　5.離職證明

　　6.其它相關(guān)復印件

　　注：所交證件復印件均需交原件以供驗證。

　　若有臨時變動，請在入職前一周告知我方。如有任何問題，請隨時與人事部門聯(lián)系。

　　簽：xxx

　　20xx年x月x日

　　入職邀請函 篇15

親愛的女士/先生：

　　您好！感謝您對我們公司的關(guān)注和支持！很高興的通知您通過了我們公司崗位的面試，將要成為我們公司的一員！

　　請你在年月日前前來我們報到。

　　報到所需資料：身份證、學歷證書等原件及一寸彩色照片一張。

　　公司工作時間：上午：8:00--12:00下午：13:30--17:30

　　地址：xxxx

　　聯(lián)系人：xxxx

　　電話：xxxx

　　xxxxx有限公司

　　人力資源部

　　入職邀請函 篇16

尊敬的先生/女士：

　　我們很榮幸地通知您，您順利地通過了xxx公司的面試，我們想邀請您擔任一職。入職時間為：2012年月日。該崗位的薪資為稅前xx元，試用期3個月，試用期按照薪酬的80%發(fā)放。

　　對于xxx的入職邀請，是建立在雙方互相信任，互相尊重的基礎上，但是為了后期管理的要求，您在入職時有責任和義務提供教育背景、專業(yè)證書及職業(yè)經(jīng)歷等方面的證明，詳見下文。

　　請您在接到本入職邀請后回復該郵件，確認是否能如期到職。

　　我們非常期待您加盟xxx！

　　xxx公司

　　xx年 x月x日

　　需要提交的資料如下：

　　1、個人簡歷；

　　2、身份證原件及復印件；

　　3、學歷、學位證書，職稱證書，專業(yè)證書原件及復印件；

　　4、原單位離職證明；

　　5、其他能證明特長、能力的資料；

　　6、開戶名為本人的招商銀行深圳/北京本地借記卡卡號；

　　7、深圳/北京本地社�？ǎ�

　　8、本人近期電子版一寸相片一張，用于辦理工牌；

　　9、近期體檢報告（含肝功和兩對半檢驗，報告由三級甲等醫(yī)療機構(gòu)出具），入職一周之內(nèi)提供。

　　入職邀請函 篇17

　　先生（女士）：

　　非常榮幸的通知您，您已被銳力博（中國）集團錄用。歡迎您的加入，并誠意地提醒您根據(jù)下列陳述，準時到公司入職。

　　1、工作信息：

　　1.1部門：財務部

　　1.2職位：主管會計

　　1.3工作地點：xx

　　1.4工作時間：星期一～星期五上午8：30～12：00下午13：30～17：30星期六、星期日休息

　　2、勞動合同：

　　2.1勞動合同期限：x年，其中試用期x個月；

　　2.2入職時間：xx年x月x日；

　　3、現(xiàn)金薪酬：

　　3.1您的月度目標現(xiàn)金收入為（稅前）：￥9000.00，由以下三部分構(gòu)成：

　　3.1.1月固定工資（稅前）：8500元/月

　　3.1.2月度全勤獎（稅前）：500元/月

　　3.1.3年度獎金（稅前）：年度結(jié)束后，公司將根據(jù)您的工作表現(xiàn)為您提供年度獎金；（年度獎金：入職未滿一年的員工根據(jù)入職時間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。）；

　　4、福利：

　　根據(jù)公司福利政策，公司為您提供以下福利項目：

　　4.1社會保險（每月15日以前入職，當月繳納保險；15日以后入職，次月開始繳納保險）；

　　4.2住房公積金（每月15日以前入職，當月繳納住房公積金；15日以后入職，次月開始繳納住房公積金）；

　　4.3通訊補貼（每月15日以前入職，全額支付補貼；15日以后入職，半額支付補貼）；

　　4.4交通補貼（每月15日以前入職，全額支付補貼；15日以后入職，半額支付補貼）；

　　4.5帶薪休假；

　　5、入職時請攜帶以下材料：

　　5.1身份證原件；

　　5.2最高學歷證書及學位證書原件；

　　5.3原公司離職證明或者失業(yè)證；

　　5.4銀行卡（必須在員工本人名下，且合法、有效的儲蓄卡）；

　　5.5其他認證、資格證書原件；

　　請于xx年xx月xx日xx時前回復郵件確認是否接受我公司的入職邀請，截止時間前未給予明確回復的，視為您自愿放棄本公司的工作邀請，本入職邀請函作廢；如對本入職邀請函有任何疑問，請致電021－XXXXXXXX人力資源部XXX聯(lián)系。入職邀請函與勞動合同有沖突的，以勞動合同的內(nèi)容為準。（備注：此入職邀請函已確認了您的專業(yè)資格，如果您確認此入職邀請函，我司相關(guān)人員將通知您入職資格驗證的審核事宜。若入職資格的審核驗證不符要求，此入職邀請函將自動取消。）

　　應聘者承諾：

　　1、在入職之前，已與原工作單位解除勞動合同；

　　2、如應聘者與原工作單位產(chǎn)生勞動爭議的，由應聘者個人自行處理，與公司無關(guān)；

　　3、無任何兼職工作；

　　4、未與其他同類型公司簽訂可能危害公司利益的競業(yè)禁止協(xié)議，如對競業(yè)禁止協(xié)議是否會對公司產(chǎn)生危害，應于入職前提交公司人力資源部審核。

　　銳力博集團人力資源部

　　20xx年9月9日

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