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生產(chǎn)一線員工的通訊稿集合
相信大家對(duì)通訊稿都不陌生吧，很多情況下我們都會(huì)接觸到通訊稿，通訊稿常是拿來(lái)在廣播站讀或發(fā)新聞的。那么擬定通訊稿真的很難嗎？下面是小編精心整理的生產(chǎn)一線員工的通訊稿集合，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)的發(fā)展，既依托于通過(guò)對(duì)外部資源的整合與轉(zhuǎn)換來(lái)創(chuàng)造價(jià)值，也依托于通過(guò)對(duì)內(nèi)部資源、經(jīng)營(yíng)行為的整合來(lái)建設(shè)企業(yè)文化。企業(yè)文化，不僅僅是支撐企業(yè)發(fā)展的基石，更是保證企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青的生命力。不論內(nèi)、外部環(huán)境的變化給企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)的是機(jī)遇或是挑戰(zhàn)，企業(yè)文化都可以在不同的環(huán)境下―從企業(yè)理念、經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則、員工個(gè)人行為等方面轉(zhuǎn)化為一種競(jìng)爭(zhēng)力，促使企業(yè)更好的抓住機(jī)遇或面對(duì)挑戰(zhàn)。
XX實(shí)業(yè)經(jīng)過(guò)10多年的發(fā)展，已深深認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化建設(shè)對(duì)公司的重要性。逆水行舟，不進(jìn)則退。在當(dāng)今如此艱難的環(huán)境下，公司更要注重最基礎(chǔ)、也最重要的企業(yè)文化建設(shè)。為系統(tǒng)化、有效率的推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)工作，公司邀請(qǐng)了眾人培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)來(lái)幫助公司開(kāi)展這方面的工作。
20xx年XX月XX號(hào)，《XX企業(yè)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)系統(tǒng)化培訓(xùn)》的第一課―《工作著是快樂(lè)的》在公司順利開(kāi)課。雖然沒(méi)有最好的培訓(xùn)場(chǎng)地，但并不影響所有員工積極參與培訓(xùn)、尋求改變的信念。因?yàn)橛兄鴥?yōu)秀的老師授課，所以大家聽(tīng)課時(shí)始終激情飽滿。因?yàn)橛兄钴S的現(xiàn)場(chǎng)氛圍，所以大家都積極配合老師的各個(gè)活動(dòng)。因?yàn)橛兄鴮で蟾淖�、渴求進(jìn)步的信念，所以整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程都讓人覺(jué)得振奮激昂。雖然課時(shí)只有短短的3個(gè)小時(shí)，然而，“工作著是快樂(lè)的”這一理念已然被所有員工牢牢銘記――不管工作中、生活中充滿了怎么樣的不可預(yù)知，我們始終要以積極、責(zé)任、快樂(lè)的心態(tài)面對(duì)。
為加快新員工融入公司的步伐，增加新員工的歸屬感，20xx年2月20日—2月23日公司企業(yè)大學(xué)組織了近兩個(gè)月新入職的員工進(jìn)行培訓(xùn)，本次培訓(xùn)也得到各個(gè)部門(mén)的大力支持，先后有20余位來(lái)自各個(gè)部門(mén)的負(fù)責(zé)人、資深講師來(lái)為新員工授課，課程也涵蓋了企業(yè)文化、職業(yè)素養(yǎng)、公司介紹、制度介紹和產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧等等。
本次培訓(xùn)共有近40位來(lái)自各部門(mén)的新員工參與，滿意度達(dá)到96.76%，96%的學(xué)員表示獲得了適用的新知識(shí)，以及可以在工作上應(yīng)用的一些有效技巧或技術(shù)，也更了解公司文化了。此次培訓(xùn)為期4天，前2天為公司文化及制度，以及各版塊介紹，還有安全、禮儀等通用課程，后2天則是為營(yíng)銷(xiāo)人員打造的產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、儀器裝機(jī)實(shí)操培訓(xùn)。安排滿滿，讓新員工們能夠更快地進(jìn)入角色。
本次培訓(xùn)邀請(qǐng)了20位講師，包括公司運(yùn)營(yíng)副總、各版塊負(fù)責(zé)人（總監(jiān)）、資深經(jīng)理等，也體現(xiàn)出公司對(duì)新員工重視。此次培訓(xùn)新增了對(duì)公司各版塊的介紹，以及國(guó)際銷(xiāo)管制度的介紹，使培訓(xùn)更加全面。
此次培訓(xùn)圓滿結(jié)束，希望新伙伴們?cè)赬X茁壯成長(zhǎng)，越來(lái)越好！安全生產(chǎn)，重在防患。
近日，江蘇省如東縣化工園區(qū)某化工廠一槽罐車(chē)發(fā)生氯氣泄漏事故，造成該工廠多名員工中毒，近千名園區(qū)員工被緊急疏散。該事故發(fā)生后，立刻引起園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)跟化工廠的高度重視。我公司密切配合安全環(huán)保等執(zhí)法部門(mén)推行安全防患工作，同時(shí)公司上下嚴(yán)密排查安全隱患，加大安環(huán)工作力度，加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)，確保安全生產(chǎn)。
加強(qiáng)裝置檢查、設(shè)備保養(yǎng)和安全器材配備
氯氣泄漏事故發(fā)生后，生產(chǎn)技術(shù)部指導(dǎo)各車(chē)間再一次全面檢查了試生產(chǎn)裝置。生產(chǎn)技術(shù)部修訂了違規(guī)操作工藝危害分析資料，并重新調(diào)整了工藝控制指標(biāo)。設(shè)備部安排機(jī)電儀表組以及外協(xié)單位做好裝置的設(shè)備維修和保養(yǎng)工作，增加反應(yīng)釜上方的消防水噴淋系統(tǒng)，避免了泄壓時(shí)酸性氣體來(lái)不及吸收而逸出的問(wèn)題。安全環(huán)保部負(fù)責(zé)檢查維修期間的現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)護(hù)，對(duì)進(jìn)入限制性空間的防護(hù)器材進(jìn)行采購(gòu)，并增加了應(yīng)急消防器材的配備。加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案演練
公司已在今年針對(duì)氟化氫泄漏進(jìn)行了兩次綜合應(yīng)急預(yù)案的演練。4月19日，二氟甲烷車(chē)間針對(duì)反應(yīng)器穿漏又做了專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練。幾次演練的成果在5月6日回流塔穿漏事件中通過(guò)了實(shí)戰(zhàn)考驗(yàn)。事實(shí)證明，平時(shí)應(yīng)急救援演練的扎實(shí)到位及有針對(duì)性，能在最大程度上減少企業(yè)的損失，并保證無(wú)人員中毒傷亡事故。
在5月22日如東縣沿海經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)召開(kāi)的安全事故通報(bào)會(huì)上，安監(jiān)局王局長(zhǎng)肯定了我公司安全應(yīng)急模擬演練的重要性，他指示企業(yè)要強(qiáng)化組織安全應(yīng)急模擬演練，不斷提高員工的應(yīng)急能力，爭(zhēng)取使安全模擬演練實(shí)現(xiàn)常態(tài)化。加強(qiáng)員工培訓(xùn)教育
由安全環(huán)保部門(mén)組織，對(duì)公司全體員工進(jìn)行了安全培訓(xùn)，再一次普及了安全知識(shí)和安全器材的使用方法，并觀看了安全事故VCR。各車(chē)間員工進(jìn)行了工藝和操作培訓(xùn)，進(jìn)一步增加員工操作能力和工藝流程的理性認(rèn)知。
夏季即將來(lái)臨，高溫季節(jié)歷來(lái)是安全事故的高發(fā)期，涉及到的安全注意點(diǎn)也更多，安全防患工作顯得格外重要。只有切實(shí)做好安全防患工作，加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化員工的安全意識(shí)，企業(yè)才能長(zhǎng)足發(fā)展。
為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，杜絕各類(lèi)安全事故的發(fā)生，保證惠民店更加健康、快速、和諧發(fā)展，我店于8月17日早上9：00召開(kāi)了安全生產(chǎn)管理工作專(zhuān)題會(huì)議，惠民店班組以上人員及用電、設(shè)備科人員參加了會(huì)議。
綜合辦工作人員首先帶領(lǐng)大家共同學(xué)習(xí)了公司各類(lèi)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任制、公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案相關(guān)內(nèi)容；結(jié)合惠民店日常運(yùn)營(yíng)實(shí)際，分管安全生產(chǎn)的劉軍經(jīng)理就防火、防損、防盜、防汛、停電應(yīng)急處理做了重點(diǎn)部署，就消防器材的使用、規(guī)范服務(wù)管理提出了自己的意見(jiàn)和建議。
會(huì)議最后由朱店長(zhǎng)講話，總結(jié)了惠民店近期安全生產(chǎn)管理工作形勢(shì)，指出安全生產(chǎn)關(guān)乎本店的健康、和諧發(fā)展，各部門(mén)各崗位認(rèn)真落實(shí)了安全生產(chǎn)主體責(zé)任制，各部門(mén)各崗位必須大力增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)，牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)觀念，要求各崗位認(rèn)真落實(shí)本次專(zhuān)題會(huì)議，精神及內(nèi)容。
通過(guò)本次會(huì)議安全生產(chǎn)管理工作專(zhuān)題會(huì)議，惠民店各級(jí)崗位進(jìn)一步牢固樹(shù)立了“隱患險(xiǎn)于明火，防范勝于救災(zāi)，安全重于泰山”的安全意識(shí)，更加完善和落實(shí)了安全生產(chǎn)主體責(zé)任制，促進(jìn)了各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理工作的開(kāi)展，有效保證了公司更加快速、健康、持續(xù)、和諧發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。
強(qiáng)化管理意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神XX月XX日，由XX工程公司、XX工程公司、XX公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會(huì)議室隆重開(kāi)班。這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強(qiáng)化各級(jí)人員對(duì)企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎(chǔ)。培訓(xùn)主講老師為XX有限責(zé)任公司的張XX老師和陸教授。開(kāi)班儀式由第一工程公司副經(jīng)理李XX主持，公司經(jīng)理曾XX出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司各部門(mén)和職工也給予了大力支持。此次培訓(xùn)班共計(jì)100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時(shí)間全程參加了培訓(xùn)。授課過(guò)程中，大家專(zhuān)心聽(tīng)講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗(yàn)豐富。課程講解過(guò)程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實(shí)際，講課生動(dòng)有趣，課堂氣氛十分活躍。張老師對(duì)企業(yè)管理架構(gòu)與管理實(shí)務(wù)、執(zhí)行力做了獨(dú)到講解，陸教授對(duì)建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)做了獨(dú)到講解，同時(shí)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)是強(qiáng)化各級(jí)管理人員對(duì)企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。講課過(guò)程中兩位老師還分別與大家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問(wèn)題，使大家受益匪淺。
XX月XX日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類(lèi)似的培訓(xùn)。
為幫助新參加工作人員快速成才，在院黨委統(tǒng)一部署和醫(yī)務(wù)科精心組織下，我院于20xx年9月1日至5日對(duì)新進(jìn)人員開(kāi)展了為期一周的崗前教育培訓(xùn)。本次崗前培訓(xùn)是我院近年來(lái)組織規(guī)模最大、投入最多的一次，在院領(lǐng)導(dǎo)高度重視、教師認(rèn)真帶教、學(xué)員們積極配合下，整個(gè)崗前培訓(xùn)工作取得了圓滿成功。本次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，覆蓋面廣，主要有專(zhuān)題講座（包括：院史院情教育、職業(yè)道德教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、法律法規(guī)、醫(yī)患溝通、核心制度、醫(yī)療文書(shū)規(guī)范、院內(nèi)感染控制、醫(yī)院管理規(guī)定、工作制度及相關(guān)職責(zé)等）、實(shí)踐技能培訓(xùn)和觀看教學(xué)錄像等。
本次培訓(xùn)提高了新進(jìn)人員的思想政治覺(jué)悟，牢固樹(shù)立了醫(yī)院榮譽(yù)感和自豪感，對(duì)于傳承和發(fā)揚(yáng)我院的優(yōu)良傳統(tǒng)和拼搏進(jìn)取精神，激發(fā)愛(ài)院愛(ài)崗、干事創(chuàng)業(yè)的激情，培育嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骱徒M織紀(jì)律觀念，培養(yǎng)吃苦耐勞、艱苦奮斗作風(fēng)，提升自身綜合素質(zhì)方面起到了極大地推動(dòng)作用。
在本次崗前培訓(xùn)期間，學(xué)員們表現(xiàn)積極，態(tài)度端正，嚴(yán)于律己。培訓(xùn)結(jié)束后大家紛紛表示：通過(guò)培訓(xùn)，明確了培訓(xùn)目的，對(duì)我院的改革發(fā)展歷程有了整體的了解，對(duì)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理、法律法規(guī)、行為規(guī)范、醫(yī)患溝通、服務(wù)理念等方面有了深刻理解，對(duì)我院今后的發(fā)展方向有了較清晰的認(rèn)識(shí)，學(xué)到了綜合知識(shí)，提升了綜合素質(zhì)，增強(qiáng)了上崗的信心，并將會(huì)受益終生。整個(gè)崗前培訓(xùn)工作得到了職能和臨床各科室的大力支持，保證了新員工順利的完成崗前培訓(xùn)任務(wù)，體現(xiàn)了我院各科室對(duì)人才培養(yǎng)的高度重視和積極參與。為他們快速融入醫(yī)院這個(gè)大家庭，更快勝任未來(lái)工作，創(chuàng)造了良好環(huán)境。
20xx年XX月XX日，由公司組織的內(nèi)訓(xùn)師管理培訓(xùn)在XX人力資源公司順利開(kāi)展，這是公司自成立以來(lái)首次建立起屬于自己的培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)。此次內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍涉及到很多方面，公司各個(gè)層級(jí)員工的培訓(xùn)需求都將得到滿足。
為了更好的提高企業(yè)整體管理水平，滿足企業(yè)戰(zhàn)略需要，提升員工能力，營(yíng)造全員學(xué)習(xí)的氛圍，公司組建了自己的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍。希望通過(guò)自己人培訓(xùn)自己人的思路，有針對(duì)性的進(jìn)行知識(shí)技能的傳授。此次的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍，是對(duì)員工自己報(bào)名或內(nèi)部推薦的方式進(jìn)行選拔，然后統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)！培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括授課技巧、講課思路、如何調(diào)動(dòng)課堂氣氛，做好與學(xué)員的溝通等。內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)做為公司培訓(xùn)項(xiàng)目的一種，是企業(yè)最有價(jià)值的投資，同時(shí)它還是一種雙贏的投資。即培訓(xùn)不僅提高了增加企業(yè)產(chǎn)出的效率和價(jià)值使企業(yè)受益，而且增強(qiáng)內(nèi)訓(xùn)師本人和學(xué)員的整體素質(zhì)和能力，使廣大員工受益。所以說(shuō)，培訓(xùn)是企業(yè)送給員工的最佳禮物。
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