給退休職工慰問信匯編5篇
在充滿活力，日益開放的今天，很多慰問活動都會使用到慰問信，慰問信一般以有關機關或組織的名義使用。那么問題來了，到底應如何寫一份恰當?shù)奈繂栃拍兀肯旅媸切【幘恼淼慕o退休職工慰問信5篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
給退休職工慰問信 篇1
值此春節(jié)來臨之際，市工商局副局長兼Xx分局局長Xx攜班子成員向一年來辛勤工作的全局干部職工，向長期以來關心和支持工商管理事業(yè)發(fā)展的離退休老同志、干部職工家屬致以最誠摯的節(jié)日問候和最衷心的新春祝福！
過去的一年里，我局在市工商局和區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，創(chuàng)新理念強服務，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展，在服務企業(yè)、監(jiān)管市場、執(zhí)法辦案、依法行政、消費維權、隊伍建設等方面都取得了驕人的成績。一年來，我們把促進發(fā)展作為第一要務，專門成立了服務經(jīng)濟發(fā)展辦公室；定期為區(qū)政府決策提供市場主體分析報告；扎實開展了“百名工商干部進千家企業(yè)調(diào)研幫扶”活動和推進了 “五農(nóng)工程”的實施，對區(qū)重點項目和重點企業(yè)實行了“一企一策”結(jié)對幫扶措施；組織全區(qū)個民協(xié)會會員開展了“迎國慶、愛我Xx，促發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)”主題登山比賽暨建言獻策活動。我們把監(jiān)管市場作為第一職能，加強了以食品市場、農(nóng)資市場為重點的各類市場監(jiān)管，扎實開展了查處無照經(jīng)營、打擊制假售假、治理商業(yè)賄賂、打擊傳銷等專項執(zhí)法行動，有力維護了市場秩序。我們嚴格依法行政，編印了《行政處罰案件管理規(guī)定》一書，進一步規(guī)范了執(zhí)法行為。我們把維護民生作為第一取向，突出加強了流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管；深入推進“一會兩站”建設，初步實現(xiàn)了消費維權站點“全覆蓋”。我們把基層建設作為工商規(guī)范化建設的基礎，新建了東城工商所，標準化、規(guī)范化的東城所在全省處于一流。我們把提升素質(zhì)作為第一保障，確立了“局督察、科指導、隊辦案、所監(jiān)管”全局工作方針；組織全局同志學《廉政準則》，讀《陽光心態(tài)》，組織了演講賽，編印了《廉政風險防范管理》一書；制定了干部“有問題必談”、“有家事必訪”制度，建立了全局干部職工家庭檔案；組織在職人員、離退休老干部、復轉(zhuǎn)退伍軍人外出參觀、體檢、座談，進一步增強了集體的凝聚力；朝著培養(yǎng)一專多能復合型人才的目標，加強了政治業(yè)務培訓和素質(zhì)能力建設。我局服務發(fā)展和市場監(jiān)管的做法和成效得到了各級領導的肯定，并被“山西日報”、“中國工商報”予以報道。這些成績的取得，凝聚著基層一線人員的辛勤汗水，凝聚著全局離退休人員和干部職工家屬的關心支持。在此，分局班子向大家致以衷心的感謝和崇高的敬意！
歲末年初，展望未來，我們滿懷希望，信心百倍。在新的一年里，我們將按照總局提出的“五個更加”的總體要求，在市局和區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，牢牢抓住促進科學發(fā)展這個主題，緊緊圍繞服務經(jīng)濟發(fā)展方式加快轉(zhuǎn)變這條主線，積極樹立“陽光心態(tài)，幸福工作”這個理念，進一步夯實我局的思想政治基礎、業(yè)務素質(zhì)基礎、法制基礎、理論研究基礎和基層規(guī)范化基礎，不斷提升我局在推動Xx區(qū)轉(zhuǎn)型跨越中的經(jīng)濟發(fā)展的促進能力、市場秩序的監(jiān)管能力、維護民生的維權能力、依法行政的履職能力和隊伍建設的保障能力，努力在服務發(fā)展上有新舉措，在市場監(jiān)管上有新成效，在消費維權上有新水平，在監(jiān)管方式上有新發(fā)展，在隊伍素質(zhì)上有新變化，在基礎建設上有新突破，在整體工作上有新形象，以優(yōu)異的成績向建黨90周年獻禮！
祝同志們春節(jié)愉快、工作順利、萬事如意、合家幸福！
Xx市工商局Xx分局
二0xx年元月
給退休職工慰問信 篇2
奮斗在一線的全體員工：
你們辛苦了！
入夏以來，烈日炎炎，時值七月，既是最炎熱艱苦的季節(jié)，也是我們生產(chǎn)最繁忙關鍵的時刻，感謝你們一如既往地堅守在生產(chǎn)一線，用你們的意志和汗水保證各項生產(chǎn)工作的順利推進，為我們中天城軌事業(yè)揮灑青春和汗水，你們是中天最可愛和值得尊敬的人！
高溫仍將繼續(xù)，任務依然艱巨。
奮斗在生產(chǎn)一線的同志們，戰(zhàn)高溫、斗酷暑，你們要時刻謹記安全生產(chǎn)責任重大，要認真站好每一班崗，要繼續(xù)發(fā)揚堅忍不拔、吃苦耐勞的精神確保生產(chǎn)安全運行和質(zhì)量達標。
相信有了你們的奮斗，中天城軌事業(yè)將會更上一層樓。
為了感謝大家的辛勤工作，公司經(jīng)營班子帶隊到各項目部、基地表示慰問，同時為大家?guī)衔繂柶酚H自分發(fā)，禮輕情意重，每一件慰問品都代表著對大家的關心和體貼。
希望能為在高溫下作業(yè)的你們帶來鼓勵和支持。
同志們，在這樣惡劣的高溫環(huán)境下，請你們在努力工作的同時要注意休息，保重身體，勞逸結(jié)合，嚴防中暑。
各管理人員要切實做好高溫抗暑工作，關心員工身心健康，合理調(diào)配作息時間，確保全體員工一起安全渡過盛夏酷暑，您的健康就是中天最大的財富。
我們相信你們一定能發(fā)揚頑強拼搏，團結(jié)互助，迎難而上的精神，確保安全生產(chǎn)，勝利完成生產(chǎn)任務！
最后，衷心祝愿大家身體健康，合家幸福！
慰問人：
年月日
給退休職工慰問信 篇3
全院離退休職工同志們：
月缺月圓又一秋。值此中秋佳節(jié)即將到來之際，我謹代表院黨組和全院廣大職工向你們致以節(jié)日的祝賀和親切的問候!
回顧過去，你們勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻，把美好的年華、熱情和精力都貢獻給了中國的科技事業(yè)和社會主義建設事業(yè)，貢獻給了中國科學院。中國科學院的每一個進步無一不凝聚著你們的辛勤勞動和無私奉獻。在此，我謹代表院黨組向你們表示最誠摯的感謝!
19XX年，在黨中央、國務院的大力支持下，我院開始實施知識創(chuàng)新工程試點，標志著我院進入一個新的歷史發(fā)展時期。幾年來，知識創(chuàng)新工程試點工作進展順利，勢頭良好。面對我國經(jīng)濟社會發(fā)展對我院提出的新任務、新要求，今年年初，我們確立了新時期辦院方針，即:“面向國家戰(zhàn)略需求，面向世界科學前沿，，加強原始科學創(chuàng)新，加強關鍵技術創(chuàng)新與集成，攀登世界科技高峰，為我國經(jīng)濟建設、國家安全和社會可持續(xù)發(fā)展不斷做出基礎性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大創(chuàng)新貢獻”。新時期辦院方針已逐步成為全院各單位和全院職工的行動指南。全院為國家民族做“三性”“一攀登”貢獻的創(chuàng)新自信心空前提高，創(chuàng)新目標、成果、水平已呈明顯趨高的勢頭，以曙光、聯(lián)想巨型計算機，水稻基因組框架圖等為代表，涌現(xiàn)出一批在國際、國內(nèi)產(chǎn)生重要影響的創(chuàng)新成果。知識創(chuàng)新工程愈來愈獲得中國社會和科教界的認同與支持。這是全院職工團結(jié)奮斗的結(jié)果，也是與全院廣大離退休職工始終不渝的支持分不開的。
展望未來，我們信心百倍。在黨中央、國務院的正確領導下、在全國人民的支持下，在全院職工的共同努力下，我院必將不負黨和人民的重托，完成黨和人民賦予的歷史使命，為中國人民的富裕幸福，為中國經(jīng)濟社會的發(fā)展作出應有的貢獻。
“莫道桑榆晚，為霞尚滿天”。希望你們老有所為、老有所樂，繼續(xù)關心、支持中國科學院的工作。讓我們共同努力，為中華民族的偉大復興貢獻智慧和力量。
祝你們健康長壽，萬事勝意，闔家辛福!
給退休職工慰問信 篇4
各位退休老同志、內(nèi)退職工：
在20xx年新春即將來臨之際，XXXXXX向全體離退休老同志、內(nèi)退職工及你們的家屬表示親切的慰問良好的祝愿！20xx年在大家的`關心和支持下，XXXX在三個文明建設上取得了顯著成績，對此，向大家致以誠摯的謝意和新年的祝福！過去的一年，是我部抓發(fā)展、強管理、重改革、求突破的關鍵之年，也是農(nóng)發(fā)行企業(yè)文化建設集中推進的一年。
自年初以來，在XXXXXXX正確領導和有關部門的大力支持下，我部認真貫徹執(zhí)行上級的各項方針政策，按照年初會議的總體部署和安排，緊緊圍繞支持XXXXX，認真落實科學發(fā)展觀，拓展新業(yè)務，實施精細化管理，深化內(nèi)部改革，加強隊伍建設。全轄業(yè)務經(jīng)營保持良好態(tài)勢，預定目標任務順利完成�！袄象K伏櫪，志在千里”，希望全轄離退休老同志及內(nèi)退職工繼續(xù)發(fā)揚良好的傳統(tǒng)和作風，一如繼往地關心和支持我們共同的事業(yè)，為XXXX的可持續(xù)發(fā)展，為支持XXXX發(fā)揮余熱，為建設XXXX美好明天做出貢獻。
恭祝大家新年愉快，身體健康，萬事如意，闔家幸福！
給退休職工慰問信 篇5
一、退休工人死亡喪葬費
各地退休人員喪葬費、撫恤金標準不一樣，但一般來說喪葬費是定額給付，撫恤金依據(jù)當事人去世當月養(yǎng)老金標準結(jié)合當?shù)匾?guī)定的撫恤金計發(fā)月數(shù)綜合計算。具體標準可以向當?shù)厣绫C構(gòu)直接咨詢，也可以上班時間撥打12021電話咨詢。
二、法律依據(jù)
《中華人民共和國勞動保險條例》第十四條
工人與職員因病或非因工負傷死亡時，由勞動保險基金項下付給喪葬補助費，其數(shù)額為該企業(yè)全部工人與職員平均工資兩個月另由勞動保險基金項下，按其供養(yǎng)直系親屬人數(shù)，付給供養(yǎng)直系親屬救濟費，其數(shù)額為死者本人工資六個月到十二個月。詳細辦法在實施細則中規(guī)定。
實例四
退休職工死亡后喪葬費為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
（一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資
�。ǘ┕B(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40，其他親屬每人每月30，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定
（三）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規(guī)定的待遇。
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