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      2. 處罰通知

        時(shí)間:2022-01-26 18:59:14 通知 我要投稿

        處罰通知模板(通用10篇)

          在學(xué)習(xí)、工作生活中,接觸并使用通知的人越來(lái)越多,各種類型的通知各有不同的寫法。你所見(jiàn)過(guò)的通知是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的處罰通知模板(通用10篇),歡迎大家分享。

        處罰通知模板(通用10篇)

          處罰通知 篇1

        XXX部:

          你部門已違反會(huì)館消防安全制度。根據(jù)《消防安全獎(jiǎng)懲條例》XX第XXX條第XXXX款之規(guī)定,特對(duì)你部門處以罰款XX元請(qǐng)于20XX年XX月XX日前將罰金交至?xí)^財(cái)務(wù)部。逾期未交,將加重處罰。聯(lián)系電話:XXXXX

          通知人:XXX

          20XX年XX月XX日

          處罰通知 篇2

          20xx年xx月x日,公司xx制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí),根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》,現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰,以賠償公司所遭受的損失。

          此次事故責(zé)任人及賠償金額如下:

          1.事故直接責(zé)任人xxx,200元;

          2.事故間接責(zé)任人xxx、xxx,各100元;

          3.xx經(jīng)理、xx副經(jīng)理對(duì)事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任,各50元。

          望各位同事引以為戒,特此通知。

          xxxxxx有限公司

          20xx年x月x日

          處罰通知 篇3

          部門:____,于____年____月____日,因違反(犯)了公司____________規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),予以處罰。

          事項(xiàng)描述:______________________________________________________________________________。

          處罰方式:

          □罰款:元□記分:□警告□通報(bào)批評(píng)□辭退

          部門經(jīng)理:_____________

          行政經(jīng)理:_____________

          總經(jīng)理:_______________

          公司簽章:_____________

          說(shuō)明:罰款將從下個(gè)月工資共扣除;若有異議請(qǐng)到經(jīng)理辦公室提出質(zhì)疑說(shuō)明。

          處罰通知 篇4

          時(shí)間:______年______月______日______時(shí)______分至______年______月______日______時(shí)______分

          地點(diǎn):________________________________________

          告知人:______________________________________

          被告知單位:__________________________________

          被告知人姓名:______性別:_____年齡:____

          工作單位:________________________職務(wù):____

          告知內(nèi)容:我受______氣象局的委托,特轉(zhuǎn)告你以下事項(xiàng):

          1.違法事實(shí):____________________________________________________________

          2.以上事實(shí)已違反____________________________________,依據(jù)________________________的規(guī)定,_______________將給予以下行政處罰:

          3.對(duì)上述告知內(nèi)容,被告知人有權(quán)陳述、申辯。(同時(shí),符合________條件的,可在接到本通知之日起3日內(nèi)向本局提出聽(tīng)證要求,逾期未提出的,本局將依法作出行政處罰決定。)

          陳述申辯主要內(nèi)容:________________________________________________________

         

          ________

          ________年________月________日

          處罰通知 篇5

        XXX單位:

          經(jīng)查你單位存在下例安全隱患:

          1、該部位砌筑人員在砌筑過(guò)程中砂漿飽滿度嚴(yán)重不符合要求,在靠近拱圈的位置幾乎沒(méi)有砂漿,片石成松散狀堆放,對(duì)工程質(zhì)量造成重大的隱患。

          2、項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)人員對(duì)其要求整改且不積極配合。

          責(zé)令你單位對(duì)上述事故隱患,于20xx年XX月XX日整改完畢。按照有關(guān)法規(guī)、辦法、規(guī)定,給予你單位XXXX元經(jīng)濟(jì)處罰;罰款在XXX上繳集團(tuán)財(cái)務(wù)科,不上繳者責(zé)任自負(fù)。

          XXX安全生產(chǎn)管理部門

          20XX年XX月XX日

          處罰通知 篇6

          編號(hào):日期:

          姓名:所屬部門職位

          所犯過(guò)失:

          □擅自曠工□不按規(guī)定著裝

          □代打考勤卡□個(gè)人工位區(qū)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)、物品放置不符合規(guī)定者

          □未佩戴統(tǒng)一制作的胸牌

          □工作時(shí)間內(nèi)從事與工作無(wú)關(guān)的事

          □工作時(shí)打瞌睡

          □故意不服從上級(jí)或拒絕接受正當(dāng)命令

          □故意不以適當(dāng)方法工作

          □屢次逃避工作

          □工作時(shí)間內(nèi)運(yùn)行游戲□違反其它計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)使用規(guī)定□串崗或聚集閑聊

          □公話私用

          □無(wú)故在接待區(qū)逗留嬉戲閑聊

          □未經(jīng)批準(zhǔn),在非工作時(shí)間邀約非本公司人員進(jìn)入公司

          □不檢點(diǎn)行為:

          □其它不良行為:

          處分:

          □譴責(zé)(口頭警告)

          □記小過(guò)處分

          □記大過(guò)處分

          □停職由年月日至年月日共____日

          □罰款:

          處罰依據(jù):根據(jù)第條款。

          處罰生效日期:________年____月___日

          檢查人:罰單簽署人:

          備注

          1、本罰單正聯(lián)交由財(cái)務(wù)扣款;副聯(lián)(復(fù)印件)由行政備案(記入員工檔案)。

          2、本罰單作為員工考評(píng)的依據(jù)之一。

          處罰通知 篇7

          3月20日上午和4月2日上午,公司先后發(fā)生兩起員工打架事件,造成了極壞的'影響。

          據(jù)查,3月20日上午,供銷科因加班費(fèi)一事,與生產(chǎn)科發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),對(duì)罵出臟話,就動(dòng)手打了一耳光,雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午,總裝車間員工肖國(guó)民因小推車領(lǐng)料一事,與胡秋蓮發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),肖國(guó)民動(dòng)手將胡秋蓮當(dāng)場(chǎng)打暈,造成胡秋蓮受傷休息半天。

          根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、禮貌辦公”的精神,按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求,員工在上班時(shí)光不準(zhǔn)打架斗毆,肖國(guó)民等人無(wú)視上述管理規(guī)定,上班期間打架斗毆,造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律,規(guī)范員工管理,經(jīng)研究決定,對(duì)打架事件作如下處理:

          扣打架事件當(dāng)事人供銷科四月份崗位工資100元,扣企管科四月份崗位工資50元,罰職責(zé)部門供銷科100元;

          扣打架事件當(dāng)事人總裝車間肖國(guó)民四月份崗位工資100元,胡秋蓮受傷休息半天,扣當(dāng)日工資74.13元,由肖國(guó)民承擔(dān);罰職責(zé)部門總裝車間100元。

          望公司全體員工引以為戒,杜絕類似事故的再次發(fā)生。

          公司

          日期

          處罰通知 篇8

          簽發(fā):

          部屬保安隊(duì):

          20XX年X月X日X時(shí)X分,楊福仁隊(duì)存于二工區(qū)北面西側(cè)門內(nèi)挖掘機(jī)和裝載機(jī)備用柴油被盜,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控記錄,當(dāng)夜有3-4人撬開北面西側(cè)大門門鎖,用導(dǎo)管抽走柴油,作案時(shí)間長(zhǎng)達(dá)近20分鐘。據(jù)調(diào)查,值班保安易繼平在夜晚值班時(shí)不仔細(xì),并在值班室睡覺(jué)。

          此事件暴露出保安人員在夜間巡察中麻痹大意,失職瀆職,工作責(zé)任心不強(qiáng),導(dǎo)致此次事件的發(fā)生,保安員易繼平負(fù)有不可推卸的責(zé)任。為加強(qiáng)我部施工現(xiàn)場(chǎng)財(cái)產(chǎn)安全,進(jìn)一步強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)保安人員崗位責(zé)任心,杜絕類似事件的再次發(fā)生,經(jīng)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議研究決定對(duì)保安隊(duì)罰款2000元(貳仟元整),并責(zé)成保安隊(duì)對(duì)當(dāng)事人易繼平予以開除,新保安3天之內(nèi)到位。望你隊(duì)加強(qiáng)保安巡視,項(xiàng)目部將不定期不定時(shí)抽檢,若發(fā)生上班睡覺(jué)不巡視而發(fā)生被盜等類似事件,將加倍處罰。

          此通知!

          中鐵十二局集團(tuán)有限公司

          昆明軌道交通首期工程十標(biāo)項(xiàng)目部

          XX年X月X日

          處罰通知 篇9

          茲公司材料部部長(zhǎng)xxx,由于工作失誤導(dǎo)致原材料供應(yīng)不及時(shí),影響公司正常生產(chǎn)營(yíng)運(yùn)。為嚴(yán)肅員工手冊(cè)的相關(guān)要求,加強(qiáng)公司的規(guī)章制度,經(jīng)公司決定給予xxx扣除當(dāng)月工資的處罰決定。望xxx以此為契機(jī)改進(jìn)工作方法提升工作能力。

          公司對(duì)xxx的處罰是為了懲前毖后,希望大家能引以為戒,端正工作態(tài)度,提升工作責(zé)任心,為公司的美好明天努力奮斗!

          甘肅xxx混凝土工程有限公司

          xx年x月xx日

          處罰通知 篇10

        各部門、車間:

          關(guān)于20xx年4月29日晚11:40左右車間員工劉夢(mèng)龍、劉方林、薛宗保、司志博與郭義剛在宿舍發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下:

          一、事件調(diào)查

          20xx年4月29日晚,員工郭義剛未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進(jìn)公司宿舍并喝酒,同樓層劉夢(mèng)龍、薛宗保等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語(yǔ)產(chǎn)生糾紛,在外來(lái)人員的挑釁下,劉夢(mèng)龍、薛宗保等人沖進(jìn)郭義剛宿舍歐打外來(lái)人員,郭義剛維護(hù)外來(lái)人員進(jìn)行幫架,后經(jīng)人勸架拉開。

          二、處理結(jié)果

          根據(jù)公司管理制度相關(guān)規(guī)定,對(duì)造事責(zé)任人處理如下如下:

          1.郭義剛嚴(yán)重違反公司規(guī)定:晚上私自帶外人進(jìn)廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因,給予罰款1200元,立即開除出廠,外來(lái)私自進(jìn)廠人員交由派出所處置;

          2.劉夢(mèng)龍、薛宗保在宿舍喝酒鬧事帶頭動(dòng)手打人,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個(gè)月后再處理。

          3.劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予每人罰款800元,留廠查看一個(gè)月后再處理。

          4.當(dāng)班保安劉基銘未盡到崗位職責(zé),遇事不能及時(shí)匯報(bào)處置,罰款200元,后勤主管楊立志對(duì)宿舍管理監(jiān)管不力,罰款200元。

          5.即日起,公司內(nèi)不準(zhǔn)賣酒、員工不準(zhǔn)帶酒進(jìn)公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。

          6.即日起,凡私自帶人進(jìn)廠者,查證屬實(shí)后給予當(dāng)事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時(shí)將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

          希望全廠人員以此為戒,切實(shí)遵守公司相關(guān)規(guī)定,特此通報(bào)!

          行政部

          20xx-5-3

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