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【實用】處罰通知3篇
在不斷進步的'時代,需要使用通知的場合越來越多,通知是運用廣泛的知照性公文。寫起通知來就毫無頭緒?以下是小編為大家收集的處罰通知3篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
處罰通知 篇1
處罰對象:________________
處罰時間:________________
處罰事由:_____________________________
處罰依據(jù):_____________________________
處罰決定:_____________________________
處罰金額:_____________
人民幣大寫:____________
處罰執(zhí)行人(簽字):__________
收款單位(簽字):_________
接受單位(簽字):__________
注:
本處罰通知單一式兩份,被處罰單位一份,開單部門存檔一份。若開具罰款單,被罰單位(個人)拒不簽字,開單部門將在相關(guān)押金中,雙倍扣除罰款金額。
處罰通知 篇2
xxxx:
根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度第條規(guī)定:“職工無正當理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無效,連續(xù)曠工時光超過十五天,或者一年內(nèi)累計曠工三十天的,企業(yè)有權(quán)予以解除勞動合同。”經(jīng)查考勤報表,截至xxxx月xxxx日你已經(jīng)連續(xù)曠工xxxx天;年內(nèi)累計曠工xx天,經(jīng)研究對你提出的勸告,請你于xx月xxxx日前到廠上班,逾期將按有關(guān)規(guī)定處理。
特此通知
xx簽發(fā)
xx年xx月xx日
處罰通知 篇3
南川南極建筑公司:
經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn):20xx年12月26日17---1地塊工地上午11:30--11:46時1#樓木工班木工在1#樓安裝柱模作業(yè)中未佩戴安全帶,無任何安全防護措施,違章冒險作業(yè);對1#樓木工班無視安全生產(chǎn)管理,違反高處作業(yè)安全操作規(guī)定,按有關(guān)規(guī)定予以罰款處理。請南極建筑公司加強木工班的安全生產(chǎn)教育與安全防護用品使用檢查,確保元旦節(jié)、春節(jié)前施工的安全生產(chǎn)。
決定與20xx年12月28日處罰200.00元(大寫貳佰元整)。
特此通知
浙江德發(fā)建設集團有限公司
南川項目部
20xx年12月28日
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