51勞動節(jié)放假通知2016年
2016年五一勞動節(jié)放假即將到來了，今年的五一放假如何安排呢?各位畢業(yè)生是否想過完大學(xué)最后一個五一后再找工作的呢?下面是小編給大家分享的51勞動節(jié)放假通知2016年，希望對大家有幫助。
51勞動節(jié)放假通知2016年
國務(wù)院辦公廳關(guān)于2016年
部分節(jié)假日安排的通知
國辦發(fā)明電〔2015〕18號
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務(wù)院各部委、各直屬機構(gòu)：
經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，現(xiàn)將2016年元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)放假調(diào)休日期的具體安排通知如下。
一、元旦：1月1日放假，與周末連休。
二、春節(jié)：2月7日至13日放假調(diào)休，共7天。2月6日(星期六)、2月14日(星期日)上班。
三、清明節(jié)：4月4日放假，與周末連休。
四、勞動節(jié)：5月1日放假，5月2日(星期一)補休。
五、端午節(jié)：6月9日至11日放假調(diào)休，共3天。6月12日(星期日)上班。
六、中秋節(jié)：9月15日至17日放假調(diào)休，共3天。9月18日(星期日)上班。
七、國慶節(jié)：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。
節(jié)假日期間，各地區(qū)、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件，要按規(guī)定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。
國務(wù)院辦公廳
2015年12月10日
新人求職技巧
新人求職技巧：核對企業(yè)信息
網(wǎng)絡(luò)信息多而雜，真假難辨，新人求職的'時候不僅要注意保護個人信息，還要注意辨別企業(yè)信息真?zhèn)巍Ｒ粍t招聘廣告，先查一下聯(lián)系方式、地址是否是真的，一切涉及到培訓(xùn)等費用的都可以直接判定為不可靠企業(yè)，證件復(fù)印件等也要小心謹(jǐn)慎。
新人求職技巧：留意時間
求職者在瀏覽招聘廣告的時候，需要注意一下企業(yè)招聘廣告的發(fā)布時間，一般來說，最新更新的都是有招聘需求的，不過也要常年招聘的。
新人求職技巧：訂閱郵件
部分網(wǎng)站還提供信息郵件，求職者只要在家里打開電子郵件信箱就能得到最新消息，方便又快捷。目前越來越多的求職網(wǎng)站開辟了這個業(yè)務(wù)，如果網(wǎng)站上有可訂閱的求職信息郵件就別錯過。
新人求職技巧：及時聯(lián)系
招聘崗位的空缺往往是暫時的，如發(fā)現(xiàn)條件符合的崗位就要及時聯(lián)系，否則會錯失良機。許多招聘單位都注明了自己的E-mail地址和聯(lián)系電話，要盡快采取適當(dāng)?shù)穆?lián)系方法寄去自己的簡歷。有些單位要求求職者自報薪酬，不用客氣，實事求是地提。
新人在求職過程中，不僅要注意技巧，還得注意心態(tài)，有些心態(tài)是千萬不要出現(xiàn)的，比如：
1
自視甚高的心態(tài)：自視甚高的人到處有，尤其是初生牛犢們，更會自認(rèn)為學(xué)歷、能力，甚至長相都不錯，用人單位肯定人見人愛。但現(xiàn)實是，面試官特別反感這種自以為是的神態(tài)，一旦涉及不懂的問題就遮遮掩掩，吞吞吐吐，讓人感覺難負(fù)重任。
2
無所謂的心態(tài)：很多求職者在面試前懶于做準(zhǔn)備，就抱著“兵來將擋水來土掩”的心態(tài)。對有這種心態(tài)的求職者，面試官一眼就能看透，因為經(jīng)常一問三不知。這讓他們感覺求職者并不看重此次面試，面試成功的幾率幾乎為零。
3
自慚形穢的心態(tài)：這類求職者還沒有“上戰(zhàn)場”就感到自己不行，害怕得不得了。特別是在多人面試場合，看到別人學(xué)歷、能力比自己高，自己心理就一下子垮了下來，等叫到自己面試時，只見手發(fā)抖、心發(fā)慌、頭發(fā)漲，心想：我完了……這就是我們所說的“面試恐懼癥”。
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