公司的通知匯總五篇
在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,能夠利用到通知的場(chǎng)合越來越多,通知的功能多,種類多,寫法彼此有較大的區(qū)別。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ?以下是小編整理的公司的通?篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
公司的通知 篇1
三、會(huì)議地點(diǎn):公司辦公室
四、參會(huì)人員:現(xiàn)參會(huì)人員暫定為:(略)
五、會(huì)議要求:(1)參會(huì)人員須于在周五14:00準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議
(2)會(huì)議期間需關(guān)掉電話或調(diào)制靜音不得看報(bào)紙、雜志或做與會(huì)議資料不相干的事情
六、獎(jiǎng)懲規(guī)定:無故不參加周例會(huì)者公司將給予200元/次的`罰款處罰。以上要求請(qǐng)參會(huì)人員務(wù)必自覺遵守,謝謝大家的配合與支持。
特此通知
20xx年xx月xx日
開會(huì)通知范文(五):
關(guān)于召開全區(qū)宣傳部長會(huì)議的通知
各市委宣傳部,柳鐵黨委宣傳部:
定于xx日-xx日召開全區(qū)宣傳部長座談會(huì),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議議題
傳達(dá)學(xué)習(xí)中宣部召開的'部分省區(qū)市宣傳部長座談會(huì)精神;總結(jié)交流我區(qū)前八個(gè)月宣傳思想工作;研究部署下一步工作。
二、參加人員
各市委宣傳部長、柳鐵黨委宣傳部長。
三、會(huì)議時(shí)間
9日9-10日(會(huì)期一天半,9日8日下午報(bào)到)。
四、會(huì)議地點(diǎn)
報(bào)到及住宿地點(diǎn):南寧市七星路廣西宣傳干部培訓(xùn)中心。
會(huì)場(chǎng):區(qū)黨委辦公樓三樓會(huì)議室。
五、有關(guān)事項(xiàng)
(一)請(qǐng)參加會(huì)議人員準(zhǔn)備約15分鐘的發(fā)言。請(qǐng)將發(fā)言材料打印50份,在報(bào)到時(shí)交會(huì)務(wù)組(打印要求:16開幅面,在左上角用四號(hào)楷體注明“全區(qū)宣傳部長座談會(huì)發(fā)言材料”)。
(二)請(qǐng)各市委宣傳部長、柳鐵黨委宣傳部長安排好會(huì)議期間的各項(xiàng)工作,準(zhǔn)時(shí)出席會(huì)議。在外出差、學(xué)習(xí)的,加無特殊狀況,務(wù)請(qǐng)回邕參加會(huì)議。
(三)請(qǐng)各市委宣傳部、柳鐵黨委宣傳部于9月5日下午下班前將參加會(huì)議人員名單報(bào)到自治區(qū)黨委宣傳部辦公室。
聯(lián)系人:×××,電話:××××,傳真:××××××。
中共XXXXXXXX委員會(huì)宣傳部
20xx年xx月xx日
開會(huì)通知范文(六):
公司屬有關(guān)部門:
經(jīng)公司研究,定于20xx年3月12日召開"發(fā)放保健品"會(huì)議,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議資料:研究發(fā)放保健品的辦法。
二、會(huì)議時(shí)間:20xx年3月12日(星期四)下午2:00-2:20簽到,2:30準(zhǔn)時(shí)開會(huì)。
三、會(huì)議地點(diǎn):公司二樓會(huì)議室
四、參會(huì)人員:公司分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)
五、會(huì)議要求:請(qǐng)參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
公司辦公室
20xx年3月9日
開會(huì)通知范文(七):
會(huì)議主題:XX集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃
會(huì)議人員:上海社科院X老師、X老師;
上海XX管理咨詢有限公司XX項(xiàng)目組
公司的通知 篇2
尊敬的各位新老客戶以及廣大的朋友:
新年好!
科寶集團(tuán)總部于正月初八將正常上班,其他各分子公司將于正月初十正式上班,各項(xiàng)工作一切照常運(yùn)行。
在充滿希望、機(jī)遇和挑戰(zhàn)的`20xx年,科寶集團(tuán)將為您帶來更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及服務(wù)!感謝各位新老顧客對(duì)本公司的支持及信任!
祝各位在新的一年生意興隆、財(cái)源滾滾!
湖南省科寶華宇材料有限公司
20xx年2月4日
公司的通知 篇3
因餐廳業(yè)務(wù)發(fā)展需要,人才需求量加大,為了使公司人力需求能得到及時(shí)滿足,有效縮短招聘時(shí)間,提高招聘效率,公司擬打算拓寬及強(qiáng)化內(nèi)部介紹招聘渠道,從而激發(fā)員工內(nèi)部介紹的積極性,特制定本獎(jiǎng)勵(lì)方案。
一、適用范圍
適用于餐廳內(nèi)部員工介紹服務(wù)員、傳菜員之獎(jiǎng)勵(lì)(行政人事部、主管級(jí)以上人員除外)。
二、職責(zé)
1、樓面經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)部介紹信息記錄做統(tǒng)計(jì)整理,按月上報(bào)行政人事部。
2、行政人事部對(duì)于樓面經(jīng)理上報(bào)的人員名單,按照本方案對(duì)符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的內(nèi)部介紹辦理獎(jiǎng)金的領(lǐng)取手續(xù)。
3、財(cái)務(wù)部按本方案發(fā)放相應(yīng)獎(jiǎng)金。
4、樓面經(jīng)理向下屬員工宣傳本獎(jiǎng)勵(lì)方案,激勵(lì)下屬員工踴躍向餐廳推薦適用的人才。
三、原則及要求
1、內(nèi)部介紹人員必須符合崗位要求,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),通過餐廳崗前培訓(xùn)及考核,方可上崗。
2、介紹人必須本著對(duì)公司和被介紹人認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,提供真實(shí)可靠的信息。任何員工不得借內(nèi)部介紹之名,將不符合崗位要求的人員介紹給餐廳。
3、員工被介紹進(jìn)公司只能有一次,如離職后再次進(jìn)公司不再與任何人有被介紹的關(guān)系。
4、被介紹進(jìn)公司的新員工只能有一名介紹人。
5、被推薦人試用不合格,公司有權(quán)將其辭退。
四、獎(jiǎng)勵(lì)方案
1、介紹人事先在樓面經(jīng)理處做推薦備案,介紹所推薦人員情況,經(jīng)面試合格后辦理入職手續(xù),同時(shí)在《員工內(nèi)部介紹記錄表》中做好記錄。推薦備案必須在被介紹人面試前進(jìn)行,否則所錄用員工不視為是內(nèi)部介紹。
2、被介紹人試用期轉(zhuǎn)正后,并且在三個(gè)月內(nèi)表現(xiàn)良好,無警告處分或者重大過失的',公司將獎(jiǎng)勵(lì)被推薦人500元獎(jiǎng)金,于被推薦人轉(zhuǎn)正后的薪資一同發(fā)放。
3、被介紹人或者介紹人在獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)已經(jīng)離職的,不予發(fā)放獎(jiǎng)金。
4、工作期限從入職日開始計(jì)算,被介紹的新員工在規(guī)定的工作時(shí)間如因請(qǐng)事假超過2天或者以上的,其工作期限按實(shí)際請(qǐng)假天數(shù)順延。
五、上述規(guī)定最終解釋權(quán)歸行政人事部。
六、上述規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行。
行政部人事部
20xx年2月7日
公司的通知 篇4
尊敬的.xxx:
您好!
雞年舊歲,狗迎新年,一路走來,感恩有您相伴!感謝您一直以來對(duì)我們的信任和支持,我們才能做得更好!
公司上班時(shí)間定于20xx年2月15日(初八)恢復(fù)正常上班!
xxx
年月日
公司的通知 篇5
為響應(yīng)國家關(guān)于禁煙的政策,保證職工身體健康,減少火災(zāi)隱患,根據(jù)我公司具體情況,特制定本規(guī)定。
1、廠區(qū)內(nèi),公司職工無論何時(shí)不得在吸煙點(diǎn)之外的處所吸煙搜索,違者罰款50元。罰款從工資中扣除。
2、隨意丟棄的`煙頭足以影響環(huán)境衛(wèi)生,處所區(qū)域負(fù)責(zé)人各50元。
3、客戶來廠可吸煙,接待人員應(yīng)提醒其盡量不在非吸煙區(qū)吸煙,其丟棄的煙頭由接待部門及時(shí)處理,否則每次罰經(jīng)理50元。
4、外來施工人員吸煙,須局限在公司認(rèn)可的施工場(chǎng)所之內(nèi),且須將煙頭妥善保管,不得隨意丟棄(須保證安全、衛(wèi)生),違者每次罰款50元,從施工費(fèi)中扣除。
5、其他外來人員違規(guī)吸煙的,罰接待人員(聯(lián)系人)50元,罰款從工資中扣除。
6、任何職工均有權(quán)利、有義務(wù)制止、舉報(bào)違規(guī)吸煙者,其行為與制止、舉報(bào)其他違規(guī)行為者一樣,將記入個(gè)人工作成績,公司定期予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
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