員工工作失職處罰通告
員工工作失職,企業(yè)會對其進行處罰,以示警戒,那么,下面是小編給大家整理收集的員工工作失職處罰通告,供大家閱讀參考。
員工工作失職處罰通告1
xxx年*月*日,公司售后部員工***在從事售后服務工作時,因服務態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V,經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司員工守則*章*條*款之規(guī)定,鑒于員工***在從事售后服務工作時的不應有表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,給予***現(xiàn)金罰款***元決定。
特此通告。
公司***部
xxx年*月*日
員工工作失職處罰通告2
_________:
根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度第 條規(guī)定:“職工無正當理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無效,連續(xù)曠工時間超過十五天,或者一年內(nèi)累計曠工三十天的,企業(yè)有權予以解除勞動合同。”經(jīng)查考勤報表,截至_________月_________日你已經(jīng)連續(xù)曠工__________天;年內(nèi)累計曠工_______天,經(jīng)研究對你提出的勸告,請你于_______月_________日前到廠上班,逾期將按有關規(guī)定處理。
特此通知
_______ 簽 發(fā)
____年____月_____日
員工工作失職處罰通告3
材料庫管值班員xx:
因你 于5月9日夜值班中,酒后進入工地、同時值班時間睡覺,23:26分被工程主管當場查獲 ,違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定 ,F(xiàn)予 扣除工資50元 處罰。
特此通知
xx建筑安裝工程有限公司
xx腳手架工程管理辦公室
簽發(fā)人:xx
xx年 5月 10 日
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