1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 員工離職通告

        時(shí)間:2024-04-25 12:43:42 通告 我要投稿

        員工離職通告(合集14篇)

          員工離職通告 篇1

        尊敬的客戶:

        員工離職通告(合集14篇)

          您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理xxx,因個(gè)人原因已于xx年xx月xx日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系.自此日期后, 該人員等對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任! 為更好的`為各位客戶服務(wù),有任何業(yè)務(wù)方面事宜請(qǐng)與我司聯(lián)系: 聯(lián)系方式如下:手機(jī):xxxxxxxx 電話:xxxxxxxxxxx

          特此通告!

        xxx

          20xx年xx月xx日

          員工離職通告 篇2

          原我公司技服部員工已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對(duì)公司的付出與努力。同時(shí),我公司鄭重聲明,從離職之日起,對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

          該員工原有公司事宜請(qǐng)與聯(lián)系。給您帶來不便,敬請(qǐng)諒解!

          特此公告。

          xxx公司

          20xx年x月

          員工離職通告 篇3

          xxx,(性別),xxxx年xx月生,(職位名稱),xxxx年xx月(事情大概情況)后不按期返崗,擅自離崗至今。

          xxxx年xx月xx日,公司在《xx日?qǐng)?bào)》發(fā)布《限期返崗?fù)ㄖ獣,通知xxx于xxxx年xx月xx日前來公司辦理離職手續(xù),其至今仍未辦理。根據(jù)《xx公司xx管理規(guī)定》和國(guó)家有關(guān)政策,經(jīng)研究,決定對(duì)xxx作自動(dòng)離職處理(自動(dòng)離職時(shí)間從xxxx年xx月xx日計(jì)算),解除勞動(dòng)人事關(guān)系。

        xxxx公司人事部

          20xx年xx月xx日

          員工離職通告 篇4

        各位同事:

          本公司人員:xxx。因個(gè)人原因,已于20xx年01月23日辦理離職手續(xù),自離職之日起,他所有的一切活動(dòng),均與本公司無任何關(guān)系。以上請(qǐng)各位同事悉知!!!

        xx技術(shù)有限公司人資行政部

        20xx年xx月xx日

          員工離職通告 篇5

        尊敬的._____:

          茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺(tái)文員皆因個(gè)人原因已于_____年4月1日辦理離職手續(xù),即日起,、均無權(quán)參與本公司的相關(guān)事務(wù),以上人員的一切行為皆與本公司無關(guān)。各部門如有企劃方面的工作需要,請(qǐng)直接聯(lián)系企劃經(jīng)理。望公司全體職員積極配合并嚴(yán)格執(zhí)行!

          _____

          20_____年_____月_____日

          員工離職通告 篇6

        xxx員工:

          茲因你在xx(工作場(chǎng)所)工作期間于xxxx年xx月xx日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤,違法了xx公司《員工手冊(cè)》xx款xx條(或勞動(dòng)合同xx款xx條):xxxxxxxxxxxxxxxx。情節(jié)特別嚴(yán)重,影響及其惡劣,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定,將對(duì)你處以解聘的處分,特此通知!

          xxx

          20xx年xx月xx日

          員工離職通告 篇7

          原我公司研發(fā)部員工_____已于20_____年1月11日因個(gè)人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對(duì)公司的付出與努力。

          同時(shí),我公司鄭重聲明,從離職之日起,_____對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

          該員工原有公司業(yè)務(wù)請(qǐng)與0755-2672__________聯(lián)系。給您帶來不便,請(qǐng)諒解!

          特此公告。

          __________有限公司

          員工離職通告 篇8

          原我公司研發(fā)部員工已于20xx年1月11日因個(gè)人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對(duì)公司的付出與努力。同時(shí),我公司鄭重聲明,從離職之日起,對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表我公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。該員工原有公司業(yè)務(wù)請(qǐng)與0755—2672聯(lián)系。給您帶來不便,請(qǐng)諒解!

          特此通告

          深圳市X有限公司

          員工離職通告 篇9

        尊敬的.客戶:

          您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理______,因個(gè)人原因已于____年____月____日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系。自此日期后,該人員等對(duì)外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任!為更好的為各位客戶服務(wù),有任何業(yè)務(wù)方面事宜請(qǐng)與我司_____聯(lián)系。

          聯(lián)系方式如下:手機(jī):________________電話:_________

          特此通告!

          ______

          ________有限公司

          員工離職通告 篇10

        公司各部門、各合作公司及各相關(guān)單位:

          茲有我社原xx部員工xxx于xx年12月11日因個(gè)人原因正式離職,從即日起她本人對(duì)外進(jìn)行的任何活動(dòng)及發(fā)生的業(yè)務(wù)往來,均屬其個(gè)人行為,不代表本公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。該員工原有公司事宜請(qǐng)與xx聯(lián)系(聯(lián)系電話12312331)給您帶來不便,敬請(qǐng)諒解

          公司名稱

          20xx年xx月xx日

          員工離職通告 篇11

        尊敬的客戶:

          首先感謝廣大客戶和合作伙伴對(duì)xxx的一貫支持!

          我公司業(yè)務(wù)員:xxx,從20xx年xx月xx日起已不在本公司工作,其以上員工的業(yè)務(wù)已經(jīng)由我們公司的`銷售部經(jīng)理蔣經(jīng)理接管,今后的老客戶和新增業(yè)務(wù)歸xx經(jīng)理管理聯(lián)絡(luò),xx經(jīng)理聯(lián)系電話:xxxxx

          離職人員今后的所有業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為,造成任何經(jīng)濟(jì)損失和責(zé)任均與本公司無關(guān)。

          敬請(qǐng)廣大客戶知悉,特此通知。

        xx有限公司

          20xx年xx月xx日

          員工離職通告 篇12

        公司全體員工:

          C組員工李,自進(jìn)入公司以來,在組長(zhǎng)、主管也多次對(duì)其進(jìn)行批評(píng)指正甚至勸退的情況下,仍經(jīng)常出現(xiàn)遲到、請(qǐng)假或無故曠工等違反公司考勤管理制度的行為,嚴(yán)重影響其所在小組的生產(chǎn)安排和進(jìn)度,最近公司已同意其辭職申請(qǐng),但李廣銀于20xx年6月10日上午上班中途,未向仍何人請(qǐng)示,擅自離崗曠工,此行為無視公司規(guī)章制主、無視車間管理人員,影響惡劣,公司決定對(duì)李廣銀作以下處罰:1、對(duì)此次擅離職守行為處罰款X元;2、曠工扣款另行計(jì)算(曠一天處罰款X元)。

          請(qǐng)全體同事引以此為戒!同時(shí)也希望以后已經(jīng)提出辭職的`同事調(diào)整好心態(tài),站好最后一班崗,公司將按制度結(jié)清工資,切勿以消極怠工或混時(shí)間的心態(tài)上班,我行我素、違反勞動(dòng)紀(jì)律或其它規(guī)章制度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)懲不。√卮送ǜ!

          深圳市X有限公司

          20xx年6月10日

          員工離職通告 篇13

        各部門:

          經(jīng)核查生產(chǎn)部員工:XXX(工號(hào)XXX)、XXX(工號(hào)XXX)、XXX(工號(hào)XXX)、XXX(工號(hào)XXX)于XX年X月X日起未經(jīng)請(qǐng)假就私自離開,至今未回崗,已連續(xù)曠工超過三天。

          根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定,連續(xù)曠工兩天以上者,按自動(dòng)離職處理,自動(dòng)離職不結(jié)發(fā)薪水,并于XX年X月X日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

          特此通知。

          行政部

          X年X月X

          員工離職通告 篇14

        尊敬的客戶:

          您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理_____,因個(gè)人原因已于_____年_____月_____日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系.自此日期后,該人員等對(duì)外進(jìn)行的`任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為,不代表公司,本公司不承擔(dān)任何責(zé)任!為更好的為各位客戶服務(wù),有任何業(yè)務(wù)方面事宜請(qǐng)與我司聯(lián)系:聯(lián)系方式如下:手機(jī):____________________電話:_________________________

          特此通告!

          _____

          20_____年_____月_____日

        【員工離職通告】相關(guān)文章:

        員工離職通告(經(jīng)典)03-14

        員工的離職通告12-08

        員工離職通告06-11

        員工離職通告05-20

        員工離職通告09-02

        【精選】員工離職通告11-06

        員工離職通告經(jīng)典12-03

        員工的離職通告12-26

        員工離職的通告03-03

        [通用]員工離職通告03-10

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>