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      2. 遲到的通告

        時間:2023-06-09 15:09:32 通告 我要投稿

        遲到的通告

        遲到的通告1

          在3月5日召開的xx縣電子政務(wù)建設(shè)暨政務(wù)信息推進會上,有個別部門出現(xiàn)無故缺席、遲到的突出問題,其中6個部門缺席,9個部門遲到,為了端正會風(fēng)、會紀,特通報批評如下:

        遲到的`通告

          缺席部門:xx鄉(xiāng)政府,農(nóng)牧和科技局,交通和城鄉(xiāng)住房建設(shè)局,xx源辦,移民局,養(yǎng)路段。

          遲到部門:xx鄉(xiāng)政府,衛(wèi)生和人口計劃生育局,公安局,統(tǒng)計局,工商行政管理局,民宗局,旅游局,監(jiān)察局,電信公司。

        xx單位

          xx年xx月xx日

        遲到的通告2

        公司各部、室:

          針對近期員工出現(xiàn)紀律渙散的苗頭,20xx年10月9日上午,人力資源部會同企管部、監(jiān)察部對公司辦公區(qū)的勞動紀律執(zhí)行情況進行了抽查。

          抽查中,查出測漏隊xx、C、z三人不在崗,經(jīng)核實,xx、C二人加班后調(diào)休,但沒有調(diào)休手續(xù);Z遲到,依據(jù)《職工考勤管理制度》,扣款20元;鑒于其認錯態(tài)度較好,根據(jù)公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規(guī)定,對其予以通報批評,并扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴格遵守上下班時間,加班調(diào)休應(yīng)提前按程序簽調(diào)休單備查,今后在考勤抽查中凡無調(diào)休單、早退的,一律按曠工處理,從通報下發(fā)之日起執(zhí)行。

          各部、室務(wù)必要高度重視學(xué)習(xí)貫徹落實公司規(guī)章制度,人力資源部、監(jiān)察部、企管部要進一步加大對勞動紀律執(zhí)行情況的.抽查力度,并將結(jié)果及時通報,對違章違紀行為予以嚴肅處理。

          xxxxxxxx

          20xx年xx月xx日

        遲到的通告3

          茲有我公司生產(chǎn)部員工XX,該同shi自xxxx年xx月xx日上午8:30到12:00未到公司上班,也未請假,并且該員工近期多次遲到,其行為違反了我公司相關(guān)規(guī)定,屬于嚴重的違紀行為,依照公司規(guī)章制度視為曠工半天,按公司考勤制度進行處罰。為嚴肅紀律,從即日起給予XX同shi嚴重警告處分,以上處分將計入年終考評。

          再者從近期月考勤查看,遲到人員數(shù)量、次數(shù)增多。望大家引起注意,端正工作態(tài)度,以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作當中。

          特此通知

        北京XXXX有限公司

          xxxx年xx月xx日

        遲到的.通告4

          部門員工 ,于 年 月 日在上班時間遲到,違反公司紀律規(guī)定。公司在多次紀律要求中,一直強調(diào)上班紀律、服裝要求,但該員工一直無視公司規(guī)定,自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù) 公司的`上班紀律規(guī)定,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對 部門員工 的違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規(guī)定,如再發(fā)生類似現(xiàn)象,公司將給予從重處理!

          特此通報!

          行政人事部

          年 月 日

        遲到的通告5

          xxxxx

          文件

          x字【xx】 xx號 簽發(fā)人:xxxxx

          關(guān)于對遲到人員的'處罰通報

          xxxx:

          因部分員工上班遲到,嚴重影響工作秩序和醫(yī)院形象,為加強勞動紀律,體現(xiàn)醫(yī)院制度嚴肅性,杜絕遲到現(xiàn)象的發(fā)生,依據(jù)考勤管理規(guī)定第八條對遲到人員進行如下處罰通報:

          望全體職工引以為戒,自覺遵守勞動紀律。

          xxxxxxxxx

        遲到的通告6

          6月5日上午,公司財務(wù)部員工xxx、xx、xxx在明知07:40北辦公樓前有早會的情況下,擅自遲到,在與會員工中造成不良影響,F(xiàn)公司辦公會議決定,給予xxx、xx、xxx每人10元罰款并通報批評。特此通報。

          xx公司行政部

          xx年xx月xx日

        遲到的通告7

        全體干部:

          按照《干部管理辦法》和年初實行的干部周一例會簽到制和周內(nèi)隨機簽到制的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將20xx年度所有干部的.考勤簽到情況進行通報:

          20xx年度我鄉(xiāng)職工總共簽到65次,病假11人次,事假52人次,遲到12人次,曠會29人次;其中xxx等29名同志未參加會議;xxx等12人開會遲到。經(jīng)20xx年12月20日黨委會議研究決定,對以上38名同志進行全鄉(xiāng)大會通報批評,未參加會議按曠工處理,扣罰70元,遲到的扣罰20元。

          希望所有干部要提高認識,遵守紀律,必須嚴格執(zhí)行《干部管理辦法》,按時參會,因特殊原因不能參會的,必須向主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)請假。

          xxxxxxxx

          20xx年xx月xx日

        遲到的通告8

          近來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀律,杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生,從今日起,凡員工遲到的`,一律按公司管理制度進行考核,遲到1小時以內(nèi)扣一小時工資,1小時以上扣超過時數(shù)的兩倍工資。

          特此通知。

        公司辦公室

          xx年xx月xx日

        遲到的通告9

        公司各部門:

          為了規(guī)范公司會議管理、提高會議質(zhì)量、促進工作開展、加強部門間的溝通與交流,現(xiàn)將公司周例會管理通知如下:

          一、 會議形式:周例會

          二、 會議時間:每周周六下午4:00

          三、 會議地點:*******有限公司會議室

          四、 參會人員:**********************

          五、 會議要求:(1)參會人員須于在周六下午4:00準時參加會議。

          (2)參會人員須總結(jié)本周的'工作情況及問題。

          六、 成型間必須每周周六下午4:00停止生產(chǎn),做好放假前的清潔。

          以上要求請所有的工作人員務(wù)必自覺遵守,謝謝大家的配合與支持。

          特此通知。

          ********有限公司

          辦公室

        遲到的通告10

        公司各部、室:

          針對近期員工出現(xiàn)紀律渙散的苗頭,X年10月9日上午,人力資源部會同企管部、監(jiān)察部對公司辦公區(qū)的`勞動紀律執(zhí)行情況進行了抽查。

          抽查中,查出測漏隊XX,XX,XX三人不在崗,經(jīng)核實,XX,XX二人加班后調(diào)休,但沒有調(diào)休手續(xù);XX遲到,依據(jù)《職工考勤管理制度》,扣款20元;鑒于其認錯態(tài)度較好,根據(jù)公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規(guī)定,對其予以通報批評,并扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴格遵守上下班時間,加班調(diào)休應(yīng)提前按程序簽調(diào)休單備查,今后在考勤抽查中凡無調(diào)休單、早退的,一律按曠工處理,從通報下發(fā)之日起執(zhí)行。

          各部、室務(wù)必要高度重視學(xué)習(xí)貫徹落實公司規(guī)章制度,人力資源部、監(jiān)察部、企管部要進一步加大對勞動紀律執(zhí)行情況的抽查力度,并將結(jié)果及時通報,對違章違紀行為予以嚴肅處理。

          xxxxx

          X年X月X日

        遲到的通告11

          近來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀律,杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生,從xx月xxxx日起,凡員工遲到的,一律按公司xxxx管理制度進行考核,遲到1小時以內(nèi)扣一小時工資,1小時以上扣超過時數(shù)的兩倍工資。特此通知。

          xxxx公司辦公室

          xxxxxx年xxxx月xxxx日

        遲到的'通告12

          6月5日上午,公司財務(wù)部員工XXX、XX、XXX在明知07:40北辦公樓前有早會的情況下,擅自遲到,在與會員工中造成不良影響,F(xiàn)公司辦公會議決定,給予XXX、XX、XXX每人10元罰款并通報批評。特此通報。

          公司行政部

          年六月六日

        遲到的通告13

          x9年 月 日,公司售后部員工在從事售后服務(wù)工作時,因上班遲到導(dǎo)致顧客投訴,經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司員工守則 章 條 款之規(guī)定,鑒于員工在從事售后服務(wù)工作時的不應(yīng)有表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,給予現(xiàn)金罰款 元決定。

          特此通告。

        公司xx部

          年 月 日

        遲到的通告14

          x9年xx月xx日,公司售后部員工在從事售后服務(wù)工作時,因上班遲到導(dǎo)致顧客投訴,經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司員工守則x章x條x款之規(guī)定,鑒于員工在從事售后服務(wù)工作時的不應(yīng)有表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,給予現(xiàn)金罰款x元決定。

          特此通告。

          公司x部

           年 月 日

        遲到的通告15

          在3月5日召開的xx縣電子政務(wù)建設(shè)暨政務(wù)信息推進會上,有個別部門出現(xiàn)無故缺席、遲到的突出問題,其中6個部門缺席,9個部門遲到,為了端正會風(fēng)、會紀,特通報批評如下:

          缺席部門:xx鄉(xiāng)政府,農(nóng)牧和科技局,交通和城鄉(xiāng)住房建設(shè)局,xx源辦,移民局,養(yǎng)路段。

          遲到部門:xx鄉(xiāng)政府,衛(wèi)生和人口計劃生育局,公安局,統(tǒng)計局,工商行政管理局,民宗局,旅游局,監(jiān)察局,電信公司。

          xx年三月六日

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