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      2. 培訓通告

        時間:2022-12-06 16:52:35 通告 我要投稿

        培訓通告模板

        培訓通告模板1

          各公司、各部門:為了進一步提高公司員工的綜合素質,加強公司對外的整體形象,經公司常務理事會決定:聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統(tǒng)培訓。現(xiàn)將培訓有關事宜通知如下:

        培訓通告模板

          一、培訓主要內容

          1、員工心態(tài)

          2、職場商務禮儀

          3、知識技能

          4、管理素質

          二、培訓時間20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2:00至5:00)

          三、培訓人員:各公司、各部門全體員工

          四、培訓地點:紅桔林會議室

          五、培訓要求

          1、凡公司的在冊員工必須參加,請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執(zhí)單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。

          2、請妥善安排好工作,不得請假。

          3、請參訓人員帶好筆記本,做好記錄。學習結束后統(tǒng)一考試。

          洪雅縣長元集團(企業(yè))公司

          20xx年四月二十八日

        培訓通告模板2

          關于開展下半年培訓工作的通知公司各部門:為不斷提高我司員工隊伍的整體素質,優(yōu)化員工的知識結構,增強企業(yè)向心力,以達到不斷適應公司戰(zhàn)略發(fā)展的目標,公司辦公室決定組織開展下半年員工的培訓計劃,現(xiàn)將計劃通知如下:

          一.培訓對象:公司所有員工

          二.培訓內容:公司企業(yè)文化,員工專業(yè)技能,公司規(guī)章制度,增強團隊合作意識,其他與工作相關的知識等方面的內容。

          三.培訓時間及地點:20xx年9月1日——12月31日(具體時間按培訓計劃通知時間為準)。

          四.培訓地點:公司培訓室(具體地點按培訓計劃通知地點為準)。

          五.培訓方式:采取集中培訓、現(xiàn)場演示、文件學習等方式進行公司內部培訓。(本次暫不進行外部培訓)

          六.培訓要求

          1.所有員工必須按培訓計劃準時到場參加,不得缺席遲到。

          2.培訓期間應遵守培訓紀律,尊重講師。課堂中應關閉手機或調成震動或無聲模式,不得在課堂上接聽電話。不得隨意進出教室。3.請注意維護培訓地點的清潔衛(wèi)生,隨手將垃圾放在垃圾桶中,不得隨意亂丟垃圾。

          七.培訓需求計劃的征求:各部門應根據(jù)部門實際及不同崗位的工作特點與技能需求等,制定培訓課程需求計劃,并填寫培訓計劃需求表,見附表。請各部門于20xx年8月30日前,將本部門的`培訓課程需求表交至辦公室,由辦公室統(tǒng)一整理作出培訓時間安排,并下發(fā)到各部門,各部門具此組織安排本部門人員按時進行培訓,以確保我司在下半年的培訓工作順利展開。

          八.注意事項:

          1.各部門必須認真按最終培訓計劃安排,組織本部門人員按時進行培訓。將對組織不力的部門領導進行處罰。

          2.各員工必須認真按培訓計劃安排時間,準時到場參加培訓,并認真學習,對無故不參加的員工進行處罰。

          3.每次培訓需對培訓人員進行考核,考核不合格的,需重新進行補考一次,補考仍不合格都進行處罰。

          4.培訓講師應按培訓要求認真?zhèn)湔n,對敷衍了事的講師進行處罰。

          特此通知。

          公司生產中心辦公室

          20xx年8月25日

        培訓通告模板3

          為了進一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力,培育積極向上的企業(yè)文化,提高員工業(yè)務水平和業(yè)務素質,增強企業(yè)競爭能力。公司決定開展一次企業(yè)文化入門培訓。

          培訓講師:

          培訓題目:進門者請放棄一切自治

          培訓時間:12月19日(今晚7:00)

          參加人員:公司內班長以上職務人員務必參加,歡迎其他員工參加。

          培訓地點:食堂三樓禮堂

          請接到通知后,行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調整。

        公司辦公室

          二〇xx年十二月十九日

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