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      2. 工會主席個人述職報告

        時間:2020-09-27 19:15:02 述職報告 我要投稿

        工會主席個人述職報告范文

          XX年某月任工會主席以來,在某某局黨委、工會的正確領導下,在廣大員工的支持下,圍繞中心,服務大局,認真履行了自己的職責。本人分管某某大酒店,現(xiàn)就XX年以來的工作情況向各位領導和同志們匯報如下:

        工會主席個人述職報告范文

          一、政治思想工作

          注重政策理論學習,積極參加某某局工會、縣總工會的學習活動。堅信黨的領導,堅信社會主義,擁護黨的現(xiàn)行政策,立場堅定,旗幟鮮明,時刻能與黨中央保持高度一致。時刻用國家的法律法令規(guī)范自己的言行,不做出格事,辦事客觀公正廉潔,工作踏實,認真負責,團結同志,聯(lián)系群眾,為人正直,言行端正,能扎扎實實做事,堂堂正正做人。認真貫徹南方電網(wǎng)公司方略、“五個概念”,堅決執(zhí)行局制定的規(guī)章制度,堅持政治業(yè)務學習制度,使本人的政治思想覺悟不斷提高。

          二、安全生產(chǎn)管理工作

          本著“安全第一、預防為主”的方針,積極組織工會員工學習《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、公安部61號令《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》等法律法規(guī);學習安全事故通報,特別是某某局“5.11”事故,從中吸取教訓,撰寫心得體會。積極配合行政,圍繞中心工作,參與局年度安全生產(chǎn)責任目標的考核考評,在班(組)抓好電力安全生產(chǎn)“五個一”、“班組建設”活動的開展,參加安規(guī)考試。參加《電力法》、《消防法》、《電力設施保護條例》及安全月活動的宣傳。經(jīng)常到某某大酒店檢查安全生產(chǎn)、消防安全和食品衛(wèi)生情況。擬定勞動保護用品規(guī)定,督促有關部門發(fā)放員工勞保用品。樹立“以人為本”、“關愛生命”、“關注安全”的`理念。

          三、突出維護職責

          把握“兩個維護”原則,參與企業(yè)方針政策和改革方案制定。凡涉及職工切身利益的,充分反映職工呼聲。從源頭參與維護了職工合法權益。

          召開二次職工代表大會,審議局長工作報告、工會工作報告、財務預決算報告。加強“廠務公開”工作,在公開欄每季度公布一次局重大經(jīng)營決策、人事任免等應該公開的內(nèi)容。進行民主協(xié)商,簽訂集體合同,并定期檢查合同履行情況。堅持以職代會為基本形式的民主管理制度。

          四、積極開展各項技能競賽,關心職工切身利益,豐富職工業(yè)余文化生活

          1、技能競賽開展情況

          XX年4月21日參加某某局工會在某某縣舉辦的駕駛員技能競賽。9月28日參加某某局工會舉辦的變電女工技能競賽。根據(jù)某某局用電技能競賽的通知,結合我局工作實際,于9月14日舉辦了為期一天的裝表接電技能競賽。10月13日選拔四位同志參加某某局工會在某某縣舉辦的裝表接電技能競賽。施工工藝得到評委的肯定。11月28日參加某某局工會組織的電網(wǎng)調(diào)度技能競賽。

          因此,我局工會XX年獲某某州總工會“建功立業(yè)大競賽”先進單位。

          2、關心職工切身利益,做好送溫暖活動。

          對退休(內(nèi)退)同志進行春節(jié)慰問,人均100xxxx,共計慰問金5300xxxx;根據(jù)平時掌握的情況,對在職員工、退休(內(nèi)退)職工進行困難補助,九人次(在職xxxx,退休xxxx)補助金額442xxxx;對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所、變電站、電站、調(diào)度室等班組進行春節(jié)慰問,共計金額272xxxx;

          3月慰問變電管理所檢修的員工。

          9月慰問線路工區(qū)“安興”公路10kv線路改造施工隊一線員工。

          開展“溫暖萬家大幫扶”活動。向某某縣災區(qū)群眾獻愛心和向興義頂效某某同學捐助活動。

          發(fā)放女職工“三八”節(jié)補助930xxxx,組織本局女職工到醫(yī)院進行婦女健康檢查兩次,6月29日召開女職工座談會,認真聽取反映的問題,及時解決了110kv某某變電站員工的飲水問題。

          發(fā)放員工(含入會的臨時工、農(nóng)電工)中秋節(jié)補助11340xxxx。

          另外,對員工工傷、生病住院必看,對員工及其父母、岳父母去世必望。及時處理員工住房漏水,以及辦公房漏水等。

          3、以“創(chuàng)爭”活動為載體,豐富職工業(yè)余文化生活

          開展了“創(chuàng)爭”讀書活動。大力推廣“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”活動的開展,一般員工讀本:《做最好的自己》、《快樂工作》;中層以上干部讀本:《做最好的自己》、《領導者準則》。

          開展創(chuàng)建“模范職工小家”、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動;在中層以上領導干部開展《家庭助廉教育》讀書活動。

          XX年3月參加某某局工會在望謨舉辦的象棋比賽。

          XX年4月舉辦局第四屆職工象棋比賽,5月舉辦局第二屆女職工跳棋比賽

          XX年6月23日我局選送舞蹈節(jié)目《電網(wǎng)風采》,在某某局主辦的“萬家燈火、南網(wǎng)情深”答謝酒會上演出。

          XX年8月完成本局體制外員工吸納加入工會組織工作,共計7xxxx入會。

          國慶節(jié)期間組織某某供電所參加某某鎮(zhèn)“豪爵”杯籃球友誼賽。

          XX年7月組織退休(退養(yǎng))員工開展趣味性體育活動。10月在某某舉辦了第四屆釣魚比賽活動。

          XX年11月組織退休(退養(yǎng))老同志到北海、海南旅游參觀。召開兩次退休(退養(yǎng))老員工座談會,聽取和征求老員工的建議和要求,為他們解決實際困難。

          通過以上活動的開展,極大地激發(fā)了廣大員工敬崗、愛崗,刻苦學習業(yè)務技能,豐富了員工的業(yè)余文化生活,陶冶了員工的情操,增強了企業(yè)的凝聚力。

          五、積極參加局供電所規(guī)范化管理、安全性評價和五項基礎管理達標工作

          1、按照分工對德臥供電所、萬峰湖供電所、龍廣供電所的規(guī)范化管理進行預驗收。最后八個供電所通過省公司的驗收。

          2、按照分工對發(fā)電、變電的設備進行安全性評價自查考評。

          3、積極參與五項基礎管理達標工作,做好某某局、省網(wǎng)公司驗收時后勤、禮儀接待工作。積極做好變電站生活設施整治配置工作。

          六、今后努力方向

          1、牢固樹立科學發(fā)展觀,以南網(wǎng)方略統(tǒng)攬工會工作,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作。

          2、加強工會組織建設,加強工會會籍管理,充分發(fā)揮工會組織橋梁和紐帶作用,圍繞局中心工作,開展好省總工會提出的“六大活動”(建功立業(yè)大競賽、百萬職工大練兵、和諧企業(yè)大評比、情系職工大維權、安全生產(chǎn)大督查、溫暖萬家大幫扶)。

          3、做好法制學習培訓工作,促進“五五”普法工作不斷深入,提高員工法律意識。深入學習宣傳社會主義市場經(jīng)濟法律法規(guī),引導員工遵守市場經(jīng)濟的基本規(guī)則和制度,培育公平競爭、誠實守信的意識;圍繞建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度,提高經(jīng)濟效益、依法生產(chǎn)經(jīng)營和優(yōu)質(zhì)服務的水平。

          以上述職,請各位領導和代表審議,如有不妥,請批評指正。在今后的工作中,我決心與大家一道,與時俱進,同心同德,奮力拼搏,再創(chuàng)工作新佳績。

          謝謝大家!

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