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加薪申請書模板(精選11篇)
在當(dāng)今社會生活中,很多事項都需要使用申請書,我們可以將自己的愿望和請求寫進申請書里。一起來參考申請書是怎么寫的吧,以下是小編幫大家整理的加薪申請書,僅供參考,歡迎大家閱讀。
加薪申請書 1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我于今年1月中旬來到我們公司的xxx項目部當(dāng)施工員。作為我的第一份工作,我滿懷熱情。剛來的時候懂得很少,所以我盡自己最大的努力來熟悉施工圖紙、熟悉現(xiàn)場環(huán)境。開始跟著前輩們跑前跑后,學(xué)習(xí)施工測量、放線、管理,學(xué)著處理與勞務(wù)隊之間的`關(guān)系,及時傳達項目部對工程施工隊的指揮任務(wù),F(xiàn)在我著重熟悉與砼相關(guān)的質(zhì)量要求、材料規(guī)格、性能;熟悉墻體砌筑與抹灰的施工規(guī)范、質(zhì)量標準;嚴格做到按圖施工;及時向施工班組進行技術(shù)、質(zhì)量、安全及進度交底,保證工程的順利進行。
經(jīng)過這大半年時間的學(xué)習(xí)和總結(jié),我熟悉了工地上的運作程序、知道如何進行工程質(zhì)量把關(guān)、如何處理與同事之間的關(guān)系,干施工是熟悉實際情況最佳途徑,能夠獲得工程的第一手資料。我始終盡自己最大的努力為公司的事業(yè)而工作!對于目前的工資狀況,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠適當(dāng)提高!我對工資的要求是3500——4000元。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠給予適當(dāng)考慮。我將會更加努力的,謝謝!
此致!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書 2
經(jīng)理:
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。
我是20xx年月進入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來,始終以快樂飽滿的'情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我唯一的追求。
此致!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書 3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
您好!仔細算了算,來公司已經(jīng)快3年的時間了,首先感謝公司能夠提供一個這么好的平臺,使得我能夠快速提升自己的工作能力。很感謝楊總對我的關(guān)心與重視,通過這二年的`栽培,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富起來,個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。
在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了,因為您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些相信您非常了解。這些年來公司的里外事物都交給我管理,這就是楊總對我工作表現(xiàn)的肯定,是對我工作的信任,我感到很高興。但是我目前的基本工資是xx,在深圳這樣一個消費水平高的沿海城市,每個月工資用于食宿就所剩無幾了,所以經(jīng)濟上的困難對我來說確實是個問題,希望楊總能在原來的基礎(chǔ)上給予每月xx元的補貼。
通過這兩年時間的接觸,我覺得楊總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出補貼的要求,并不是“居功自傲”,我為公司所付出的談不上“功”,所以請公司不要誤會我的本意,我只是作為一名員工跟一個自己信任的領(lǐng)導(dǎo)進行溝通和交流。因為楊總使我相信,只要付出,就會有回報!
期待您的答復(fù)。
此致!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書 4
公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我自去年四月份有幸進入公司以來,已有一年,期間一向擔(dān)任xxx職務(wù)。抱著xx(公司名字)是我家,繁榮大家樂的情緒,一向努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。
公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達。
我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當(dāng)空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人就應(yīng)承擔(dān)養(yǎng)家糊口之重擔(dān),但目前收入低薄,每月只有三千,而xx城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。
但想到公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的期望,公司領(lǐng)導(dǎo)均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的`工資提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。
所以我正式提出申請,期望公司將我個人工資提高到3600整,期望領(lǐng)導(dǎo)能給予批準。
多謝!
此致!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書 5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我是5月進入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。
自加入以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任。此外在做好本職工作的`同時,參加各種培訓(xùn),以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,同時工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強度不斷加大。您知道銷售內(nèi)勤的工作比較繁瑣,必須要與公司各個部門打交道,稍有不慎自己還得多面承擔(dān)任何責(zé)任。
有時我不得不犧牲中午吃飯的時間,曾多少次我飯都沒得吃一直工作到晚上下班,回家后還得加班加點到深夜甚至到凌晨一、二點,我的私人電話費用由此也翻了好幾倍,如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢竟任何工作都應(yīng)該在保X不影響身體建康的前提下進行。相信這些情況您應(yīng)該很了解。
但是我感到很慶幸,正是由于公司的飛速發(fā)展、業(yè)務(wù)量的飛速增漲才能使我學(xué)會了很多東西,才能體現(xiàn)我的工作能力,才能讓我更好的為公司做貢獻。我的工作只所以能開展的很順利是與公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的X水平顯得有些單薄,再加上還得使用我的私人電話為公司做貢獻,這兩方面已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請和話費補助申請。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪和話費補助申請,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
此致!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書 6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
我自20xx年3月進入公司以來,至今已5個月,期間一直擔(dān)任x職務(wù),本著以公司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司不斷發(fā)展,我個人能力也在不斷的提升和進步,這段共同成長的歲月里,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的.栽培與幫助。
至從我來本公司上班之日起一直都是xxx元工資,開始面試的時候就有商議說x個月以后加薪x元基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強度,我希望公司能正式將我的工資提高x元,共計x元整。至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。
我會一如既往的、用積極的、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會怠慢工作,這是我應(yīng)該做到的。
期待您的答復(fù)!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書 7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我從去年進入公司并擔(dān)任公司IT人員一職,到現(xiàn)在已經(jīng)有五個多月的時間了,早已過了公司規(guī)定三個月的試用期,一直以來,我在工作上都保持著良好的工作態(tài)度,敬業(yè)樂觀,認真踏實地工作,始終以自己強烈的責(zé)任心進取心,勤勉不懈地努力,加上自己較強的專業(yè)基礎(chǔ)與較強的自學(xué)能力、不懂就問的學(xué)習(xí)態(tài)度,盡力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。
入職以來,由于公司還在建設(shè)中,陳先生還沒離開公司,去年每天大部分時間做的事情與本職無關(guān),但我還是一絲不茍的做好,不敢有所懈怠,以最快的速度完成領(lǐng)導(dǎo)分配給我的任務(wù),比如修圖,拍照,由于拍的照片多了,修的圖片多了,技術(shù)與速度也有很大的提高!拍完照片與修好圖后,閑下來沒事做了,我就主動問陳先生如果沒什么事做,我就到保安室或者對面的辦公室?guī)投䴓巧a(chǎn)部做一些事情去了,他也同意了,于是我就和保安兩個人在保安室組成了一個小流水線,幫二樓生產(chǎn)部貼一些價標等一些事情,但我并不覺得厭煩,覺得是一件好事,可以體驗一下做普工的辛苦,鍛煉一下自己的毅力,同時也是一種挑戰(zhàn),說她是一種挑戰(zhàn)我是這樣因為的,這次在一個小時里我可以貼500個價標,下次在一個小時里我可以貼1000個價標,再下次可以貼1001個價標,我覺得這是一種速度的挑戰(zhàn),也是人生態(tài)度的挑戰(zhàn),我的人生態(tài)度就是這樣,盡最大能力做好每一件事。記得一次公司星期日要出貨,但還有很多貨沒有做完,在袁方的帶領(lǐng)下我也義不容辭地為公司加班,星期五晚上,星期六下午與晚上,星期日一天,反正公司有用到我的地方,無論何時何地我都會義不容辭的出現(xiàn)。
入職以來,去年雖然只有小部分時間做的事情跟本職有關(guān),但在這小部分時間里足矣讓我了解與解決公司網(wǎng)絡(luò)上電腦上常見的問題,無非就是郵件發(fā)不了,網(wǎng)線水晶頭有些線松動了,電腦主機里某些硬件壞了,有些人對軟件的部分操作不會,安裝一些常見軟件等,上面的'這些問題請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,這些我都可以解決。除了這些我會的還有,比如電腦組裝,安裝系統(tǒng),圖片美化,各種管理系統(tǒng)的操作與管理(比如ERP管理系統(tǒng)),伺服器Server上數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)及添加人員與權(quán)限設(shè)置等管理。對于公司方面:上傳清晰優(yōu)美的圖片吸引顧客,熟悉關(guān)鍵詞,善于利用關(guān)鍵詞來提高訪問量,編寫HTML代碼,更好地描述產(chǎn)品。
目前,我的任務(wù)就是順美與阿里巴巴產(chǎn)品圖片上傳與描述,公司電腦維護,PD與彩圖的有關(guān)任務(wù),目前每天都很繁忙,如果公司有需要我會義不容辭地每天晚上適當(dāng)加班,現(xiàn)本人已近而立之年,結(jié)婚、養(yǎng)家等所帶來的資金壓力,實如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司對員工的愛護,公司內(nèi)部的和睦,就好像一個大家庭一樣,心中就有了一直走下去的希望。
考慮到我來公司已快半年,基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強度,我希望公司能從3月x日起將我的工資提高到3500元,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中,人追求的目標越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請,也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無論申請成功與否,本人仍會一如既往的、用積極的、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
期待您的答復(fù)!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書 8
xxx領(lǐng)導(dǎo):
您好!隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀人的潛力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙,我十分的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強度,我期望月薪是xx元xxx在原基礎(chǔ)上增加300元xxx。
如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的'休息時光和身體健康來說是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達xx元月薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或推薦,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我潛力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。期盼您的答復(fù)。
此致!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書 9
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
伴隨著公司持續(xù)發(fā)展壯大的步伐,個人潛能也在不斷激增與進步。在這段共度的成長歲月中,我對公司的團隊有了深深的情感紐帶,熱愛公司的文化、享受工作的環(huán)境和欣賞每個同事。我在給予他們時,他們也同樣給予了我更多。衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)的悉心培養(yǎng)與幫助,對此我深信不疑。出于對公司的一片摯愛和對領(lǐng)導(dǎo)的充分信任,結(jié)合當(dāng)前的工作職責(zé)范圍與工作壓力,我希望每月的基本薪酬可調(diào)整至xxxx元(在原有基礎(chǔ)上增長300元)。
一個人追求的`目標越高,才能得以迅速成長并為企業(yè)創(chuàng)造更大價值。如若缺乏明確的激勵措施和考核基準,員工的素質(zhì)、努力程度、表現(xiàn)好壞僅僅局限在基礎(chǔ)薪資上,對于那些滿懷激情投入工作、犧牲休閑時間乃至健康的員工而言,這顯然是不公平且得不償失的。
在此無需贅言自身的工作表現(xiàn)和職業(yè)態(tài)度,作為我的直線上級,您應(yīng)當(dāng)了如指掌,并可以從其他同事那里聽到對我工作的反饋。提出這樣的薪資訴求,并非炫耀過往成績,而是真實表達。相信一分耕耘,一分收獲。假使公司覺得當(dāng)前的工作質(zhì)量和成果尚未達到xxxx元月薪的標準,真誠期待能得到您誠摯的建議和指導(dǎo),使我今后有清晰的努力方向和目標,提升自己的能力以勝任更佳的工作表現(xiàn)。
即使公司在考慮后仍決定不作調(diào)整,我會一如既往地保持積極、認真的工作態(tài)度處理每一項任務(wù),絕不懈怠。這是我應(yīng)有的學(xué)識和素養(yǎng)要求自己做到的。
靜候您的回復(fù)。
此致!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書 10
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
您好!
作為一名員工,我很喜歡自己工作,更熱愛自己的工作。出于本人辦事的執(zhí)著,對工作認認真真、堅持原則,縱然工作中不斷有棘手的問題出現(xiàn),也能在我積極的.應(yīng)對中,把它完成的很好。
工作中,繁雜的事宜、紛亂的內(nèi)容無處不在,付出的漢水與辛苦數(shù)之不盡。對待工作的熱情度不言而喻,僅從帶動身邊的同事也隨之熱情的投入工作中的狀態(tài)即可看出。在我的帶動下,同事們也紛紛極枳的投入工作、互幫互助,以醫(yī)院為家,并有了良好的團隊意識。我愿付出更多的精力投身于工作,在集體中發(fā)揮自己力量,多為公司效力。
現(xiàn)本人申請領(lǐng)導(dǎo)能夠給予本人工資的上調(diào),望領(lǐng)導(dǎo)批準!
此致!
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書 11
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!我自進入公司以來,一直擔(dān)任一職,本著以司為家的心情,一直盡職盡責(zé)努力工作,不敢有絲毫懈怠之心。當(dāng)然在努力工作的同時,也希望自己在薪資待遇方面能有提升的機會。在這里我不用說自己工作狀況及工作態(tài)度如何,我想這些公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該非常了解。
隨著公司的不斷發(fā)展,我個人能力也得到了不斷的提升和進步,在這段共同成長的歲月里,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫助。本人目前每月的實際工資收入為3000元左右,扣除每月的購房貸款2000元,所剩無幾,根本不能自給,心中不免哀傷。
基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的`信任,以及我現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強度,所以我正式提出申請,希望能將我的工資上調(diào)4000元左右。值此公司深情厚意,不敢厚藏,將盡表現(xiàn)于工作之中。
當(dāng)然,如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及工作質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給我提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個明確的努力方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。本人會一如既往、用積極、認真、負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作。
人追求的目標越高,他的才力才能發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做與不做、做多做少、做好做壞都一概而論、一視同仁,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
我相信,只要付出,就會有收獲!
期待答復(fù)!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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