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工齡申請書模板五篇
現(xiàn)今社會公眾的追求意識不斷提升，各種申請書頻頻出現(xiàn)，申請書可以使我們的愿望得到合理表達(dá)。為了讓您不再為寫申請書頭疼，下面是小編幫大家整理的工齡申請書5篇，希望對大家有所幫助。
工齡申請書 篇1
工齡續(xù)接申請
姓名，性別，出生年月，*年*月畢業(yè)于**大學(xué)**專業(yè)，*年*月——*年*月在*工作單位工作一年，*年*月考取*地區(qū)編制，現(xiàn)任*職務(wù)。
現(xiàn)申請續(xù)接*年*月——*年*月一年的工齡，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請人：*** *年*月*日
工齡申請書 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我XXX，男，23歲，XXX工，現(xiàn)在XXX公司XXX班組工作，于20xx年6月1日參加工作，到20xx年8月31日廣州已滿1年3個月，現(xiàn)申請要求發(fā)放工齡工資 。
特此申請
致禮
附:身份證復(fù)印件1張。手機(jī)123456。
主送:人力資源部
申請人:×××
20xx年9月1日
工齡申請書 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
物業(yè)公司成立近兩年時間來，兢兢業(yè)業(yè)的承擔(dān)著協(xié)助公司后勤保障、銷售服務(wù)及物業(yè)服務(wù)等相關(guān)部門的具體工作，在此期間，物業(yè)部員工能認(rèn)真履行工作職責(zé)、完成公司下達(dá)的各項工作任務(wù)。
由于物業(yè)服務(wù)行業(yè)的特殊性，基礎(chǔ)薪酬低、行業(yè)門檻低，故人員流動性大。為保障員工的穩(wěn)定性、減少人才流失率，為進(jìn)一步完善物業(yè)服務(wù)企業(yè)樹立良好的.社會效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)效益，以及根據(jù)成都市物業(yè)行業(yè)收入水平及薪酬結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀（每個物業(yè)公司幾乎均有工齡工資），特申請凡在公司上班滿一年的員工給予每年增加￥50元工齡工資，以勞動聘用合同為依據(jù)，逐年遞增，遞增至￥500元為限。懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)！
特此申請！
此致
敬禮
申請人：XX
XXXX年XX月XX日
工齡申請書 篇4
人力資源部：
我XXX，男，23歲，XXX工，現(xiàn)在XXX公司XXX班組工作，于20xx年6月1日參加工作，到20xx年8月31日廣州已滿1年3個月，現(xiàn)申請要求發(fā)放工齡工資。
此致
敬禮
申請人：XX
XXXX年XX月XX日
工齡申請書 篇5
申請人：
xx 月開始安置在 xxxx 人 民醫(yī)院工作,于 xxxx 年 xxx 月考入 xxxxxxxxxxxxx 衛(wèi)生院. 由于在 xxxx 年 xx 月—xxxx 年 xx 月期間的工作工齡.望上 級領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼!
此致
敬禮
申請人