精選工作申請書三篇
隨著時代在進步，各種申請書頻頻出現(xiàn)，我們在寫申請書的時候要注意態(tài)度要誠懇、樸實。我們該怎么寫申請書呢？下面是小編為大家收集的工作申請書3篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作申請書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先感謝領(lǐng)導(dǎo)能在百忙中抽出時間來閱讀我的申請。 我叫XXX，原是本單位XX項目部一名員工。本人自從參加工作以來，一直從事技術(shù)工作。在工作上，認真做好各項工作，如期完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)，各方面能夠嚴格要求自己，虛心向他人學(xué)習(xí)，努力提高自己的各項業(yè)務(wù)能力，有較強的責(zé)任心和事業(yè)心，在工作中踏實認真。
由于個人的沖動和不理智等原因于20xx年X月初，未聽取領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)一意孤行的向單位遞交了辭職報告，經(jīng)過一個月以來在外邊的經(jīng)歷，現(xiàn)在我深刻了解到外邊工作的不易，在外一切都是從零開始，各種工作都不像在單位同事之間很好溝通，彼此都熟悉，工作起來得心應(yīng)手，因此在經(jīng)歷了這些后，我很想回單位上班。我知道這種想法有些過分，但我還請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠給予批準，給我一個重新來過的機會。如回單位后本人將繼續(xù)勤勤懇懇做好自己本職工作，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評及教育，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，為公司的發(fā)展奉獻自己的微薄之力。
此致
敬禮！
申請人：XXX
20xx年X月X日
工作申請書 篇2
尊敬的秦總、刁總、李總：你們好！
本人萬健剛是20xx年11月20日到迎駕銷售公司上班的。在合肥倉庫收兌獎箱瓶工作至20xx年6月份隨后被調(diào)到天津做倉庫工作至今已有五年。
本人這次申請調(diào)離迎駕銷售公司回霍山的原因有以下幾點。希秦總、刁總、李總批準。
1、本人在20xx年10月已口頭向李總說過一次想調(diào)回霍山，當(dāng)時因天津倉庫就一個人走不開，更因天津龍博倉庫要劃給貢酒公司，已看到可被公司適時調(diào)回的期望，就口頭同意在天津還工作一年，而今年六月份天津龍博倉庫再次被劃給銷售公司，看不到被公司主動調(diào)我回霍山的期望，經(jīng)本人認真思考打此調(diào)離申請。
2、本人在天津的生活狀況與我的家庭現(xiàn)況均需要我回去。本人從結(jié)婚之日起就將夫妻感情看的很重，在遠離妻子這三年中，晚上沒有一次外出倉庫。由此造成身心疲憊，到如今每晚只有三至四個小時的睡眠。長期在外，我的'孩子得不到父愛，每次與家里通電話時孩子都不主動接電話，妻子將電話給女兒，女兒便問爸爸你什么時候回來。而兒子總不要接我的電話，妻子將電話放到兒子的手上，兒子卻只說一名話——爸爸不要家，大壞蛋！妻子讀書少，女兒家庭作業(yè)做不好需要我教她。還有我的父母均是上八十歲的高齡，而我的二個哥哥也在外地工作，老人太孤單需要我的照顧。
3、從工資收入方面看，本人也不適合在外做倉庫工作。20xx年至20xx年我在上海服裝企業(yè)做管理工作，工資已從20xx多元逐年升到3000多元，企業(yè)還給我家庭單配住房。20x年至20xx年自已在上海開服裝公司失敗，在家休整帶孩子期間被親友介紹入迎駕，因本人不了解迎駕工作常會調(diào)動而選取在合肥工作。沒想到如今是工資不高離家更遠，而孩子也來不了天津上學(xué)。20xx我介紹了我以前的二位服裝企業(yè)同事入迎駕做銷售，如今萬正基在上海銷售做的好工資拿到8000元是常有的事，而羅擁軍也因業(yè)務(wù)做的更好，隨周總升調(diào)去南京。想想自我，在迎駕做了份遠離家人而又工資不高的工作很是難過。
在迎駕工作的這五年，我看到了迎駕的快速發(fā)展，更看到了迎駕酒在天津銷售的飛速提高。每次與上海的老朋友網(wǎng)上聊天時，我的心中都充滿著喜悅，老朋友叫我再回上海做服裝，我就對他們說我喜愛在老家的迎駕酒業(yè)工作！如今我想調(diào)回霍山工作，企盼秦總、刁總、李總給我機會，同意我的調(diào)動申請。在將來回去的工作中，我將更加勤于學(xué)習(xí)，善于研究，做一個合格的迎駕酒生產(chǎn)人員。
此致，
敬禮！
工作申請書 篇3
公司領(lǐng)導(dǎo)：
為了塑造公司的形象，提升公司的知名度與影響力，體現(xiàn)和反應(yīng)企業(yè)的企業(yè)的精神面貌，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，在公司范圍內(nèi)統(tǒng)一購置工作服，先將有關(guān)情況報告如下：
統(tǒng)一著工作服上班。
2、購置標準。
根據(jù)市場物價水平，公司決定每套工作服的價格大致控制
3、工作服歸個人所有，離職事可以帶走。
放時屬于個人應(yīng)繳部分，由財務(wù)在當(dāng)月工資發(fā)放時統(tǒng)一扣除。
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