探親假請假條(15篇)
在學習、工作生活中，我們都可能會使用到請假條，請假條具有簡便、靈活的特點。那么，怎么去寫請假條呢？下面是小編幫大家整理的探親假請假條，歡迎閱讀與收藏。
探親假請假條1
尊敬的xxx：
我叫xxx，今年xx歲，系xxxxxx員工。 我計劃于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日回家探親，時間為1個月，望批準為
盼。
此致
敬禮!
請假人：
20xx年x月x日
探親假請假條2
尊敬的(科長、處長、主任)：
我叫_________，今年______歲，系__________________員工。我計劃于____________年______月______日至____________年______月______日回家探親，時間為1個月，望批準為盼。
此致
敬禮!
請假人：______
20______年___月___日
探親假請假條3
尊敬的xx：
根據國家和單位關于探親假的有關規定，我擬于x年x月x日至x年x月x日休探親假X天。請給予批準為盼！
特此申請
申請人：xxx
xxx年x月xx日
附：國務院關于職工探親待遇的規定
第一條 為了適當地解決職工同親屬長期遠居兩地的探親問題，特制定本規定。
第二條凡在國家機關、人民團體和全民所有制企業，事業單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的'，可以享受本規定探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受本規定探望父母待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規定探望父母的待遇。
第三條 職工探親假期：
(一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。
(二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。
(三)已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。
探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。
第四條 凡實行休假制度的職工(例如學校的教職工)應該在休假期間探間：如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數。
第五條 職工在規定的探親假期和路程假期內，按照本人的標準工資發給工資。
第六條 職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔。已婚職工探望父母的往返路費，在本人月標準工資30%以內的，由本人自理，超過部分由所在單位負擔。
第七條 各省、直轄市人民政府可以根據本規定制定實施細則，并抄送國家勞動總局備案。
自治區可以根據本規定的精神制定探親規定，報國務院批準執行。
第八條 集體所有制企業、事業單位職工的探親待遇，由各省、自治區、直轄市人民政府根據本地區的實際情況自行規定。
探親假請假條4
***公司領導：
本人家住安徽省鳳陽縣王家鎮，離上次探親回家已經一年多了。每逢佳節倍思親，20xx年春節就要到了，本人想回家探望父母，特申請20xx年探親假，擬定時間從20xx年1月20日起計算，假后準時返廠上班。請批準為盼!
此致
敬禮
請假人：
年 月 日
探親假請假條5
XXX(主管領導的名字或者主管部門.等)：
我因家中有事，于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，請假XX天，請批準。
請假人：XXX
XXXX年XX月XX日
探親假請假條6
員工姓名所在部門探親起止時間 年 月 日—— 年 月 日
（其中往返路途時間天）探親起止地點部門負責人意見部門主管領導審批人力資源部意見人力資源主管領導審批總經理審批續假天數天起止日期 月 日—— 月 日部門負責人意見部門主管領導審批總經理審批人事專員備案注意事項
1、請假流程：本人申請→部門負責人審批→主管領導審批→人力資源部審核→人力資源分管領導審批→總經理審批→人力資源部備案。
2、銷假流程：人力資源部銷假→人力資源部審核→財務部辦理路費報銷手續。
3、如因事不能如期返回，可以申請事假，返回后按續假審批程序辦理批準手續，否則按曠工論處。
探親假請假條7
探親假請假條范文
尊敬的(科長、處長、主任)：
根據國家和單位關于探親假的有關規定，我擬于x年 x月x日至x年 x月x日休探親假 x天。請給予批準為盼!
特此
申請
申請人：
年 月 日
探親假請假條8
尊敬的xxx：
本人家住xx省xx縣xx鎮，離上次探親回家已經一年多了。每逢佳節倍思親，xxxx年春節就要到了，本人想回家探望父母，根據國家和單位關于探親假的有關規定，我擬于x年x月x日至x年x月x日休探親假x天。請給予批準為盼！
特此申請
申請人：
XXXX年XX月XX日
探親假請假條9
尊敬的(科長、處長、主任)： 本人家住安徽省鳳陽縣王家鎮，離上次探親回家已經二年多了。每逢佳節倍思親，20xx年春節就要到了，本人想回家探望父母，根據國家和單位關于探親假的有關規定，我擬于xxxx年 xx月xx日至xx年 xx月xx日休探親假 X天。請給予批準為盼! 特此申請!
申請人：
年 月 日
探親假請假條10
xxxxxxx：
我叫xxx，今年xx歲，系xxxxxx員工。
我計劃于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日回家探親，時間為1個月，望批準為盼。
此致
敬禮!
請假人：
20xx年x月x日
探親假請假條11
XX部門：
_____姓名_____ 職 名__________假 別__________期 限 自__________ 年__________月__________日起至__________年__________ 月__________ 日止_____。請假理由____________________天數：探親假_________________________天，特此申請!
此致
敬禮!
請假人：
20xx年x月x日
探親假請假條12
尊敬的___：
您好!我是___級___專業的______。因_________(請假理由)不能_______________。特此請假。請批準。
此致
請假人：______
XXXX年X月X日
探親假請假條13
尊敬的(科長、處長、主任)：
本人家住xx徽省xx縣xx鎮，離上次探親回家已經一年多了。每逢佳節倍思親，20xx年春節就要到了，本人想回家探望父母，根據國家和單位關于探親假的有關規定，我擬于x年x月x日至x年x月x日休探親假x天。請給予批準為盼!
特此申請
xxx
20xx年x月x日
探親假請假條14
班組(部門)：
姓名職
名假
別期
限自20xx年x月x日起
至20xx年x月x日止請假理由天數探親假x天，路程xx天
年休假x天，事假x天，共x天組長意見基層意見領導批示人事登記出發時間年x月x日備注1,探親假需注明何年探親假.
2,職工請假應由班（組長）或部門主管填寫意見后，再由分公司領導審批；
3，職工請假超出3天的，應在出發當天持請假條到辦公室登記，在放回當天到辦公室消假；
4，職工在辦公室登記后，將本單交計工員作為考勤依據，每月初隨計工表交辦公室。請假日期：20xx年xx月xx日
員工姓名所在部門探親起止時間年月日——20xx年月日
（其中往返路途時間x天）探親起止地點部門負責人意見部門主管領導審批人力資源部意見人力資源主管領導審批總經理審批續假天數天起止日期月日——月日部門負責人意見部門主管領導審批總經理審批人事專員備案注意事項1、請假流程：本人申請→部門負責人審批→主管領導審批→人力資源部審核→人力資源分管領導審批→總經理審批→人力資源部備案。
2、銷假流程：人力資源部銷假→人力資源部審核→財務部辦理路費報銷手續。
3、如因事不能如期返回，可以申請事假，返回后按續假審批程序辦理批準手續，否則按曠工論處。
探親假請假條15
姓名 職
名 假
別 期
限自 年 月 日起
至 年 月 日止請假理由 天數探親假 天，路程 天
年休假 天，事假天，共天組長意見 基層意見 領導批示 人事登記 出發時間年 月 日備注1, 探親假需注明何年探親假.
2, 職工請假應由班（組長）或部門主管填寫意見后，再由分公司領導審批；
3， 職工請假超出3天的，應在出發當天持請假條到辦公室登記，在放回當天到辦公室消假；
4， 職工在辦公室登記后，將本單交計工員作為考勤依據，每月初隨計工表交辦公室。
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