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      2. 競聘書記演講稿

        時間:2021-08-10 08:26:48 聘書 我要投稿

        實(shí)用的競聘書記演講稿3篇

          演講稿特別注重結(jié)構(gòu)清楚,層次簡明。隨著社會一步步向前發(fā)展,演講稿的使用越來越廣泛,那么一般演講稿是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的競聘書記演講稿3篇,歡迎大家分享。

        實(shí)用的競聘書記演講稿3篇

        競聘書記演講稿 篇1

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位老師:

          上午好!

          鼓足勇氣走上今天的竟騁席,內(nèi)心格外格外的激動。感謝我校人事制度改革給更多人帶來了更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn),同時特別感謝給予我勇氣和支持的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師,謝謝你們,我會用最大的熱情和百倍的信心面對這一不平凡的機(jī)會,進(jìn)而為我校提供更多、更好的服務(wù)。

          在一中工作的三年,是最充實(shí)的三年,是最富有挑戰(zhàn)意義的三年,更是我體會最深的三年,我最深的體會到:沒有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,沒有各位老師的指導(dǎo)和幫助,我不可能發(fā)展的更好,我會永遠(yuǎn)記住曾經(jīng)給予我關(guān)心和幫助的所有領(lǐng)導(dǎo)和老師,并決心用一腔熱血為一中的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。出于大學(xué)四年擔(dān)任團(tuán)委工作積累的經(jīng)驗,以及在我們**一中工作三年積累的現(xiàn)實(shí)工作經(jīng)驗,我竟騁團(tuán)委書記一職?释鹁吹母魑活I(lǐng)導(dǎo)和尊敬的各位老師能夠給予我一個鍛煉、奮進(jìn)的機(jī)會。

          中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)是先進(jìn)團(tuán)員的集體組織,是黨的助手和后備軍,是黨團(tuán)結(jié)廣大青年的紐帶。**一中的團(tuán)委是我校先進(jìn)青年的群眾性組織,作為黨的助手和后備軍,擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)和教育我校廣大青年學(xué)生,執(zhí)行黨的青年工作方針,創(chuàng)造性地開展工作的職能。雖然我的工作經(jīng)驗屈指可數(shù),但有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和各位老師的幫助、支持,我有信心和決心干好這項工作。

          我很欣賞這句話:做為年青人,不干則已,要干就一定要爭第一。如果有機(jī)會,我將滿懷熱情、精神飽滿的開展團(tuán)內(nèi)的各項工作,使**一中的團(tuán)委緊密結(jié)合共青團(tuán)的性質(zhì),把握共青團(tuán)的任務(wù),并緊緊圍繞學(xué)校育人這一工作重心,抓重點(diǎn),創(chuàng)特色,團(tuán)結(jié)實(shí)干,負(fù)重拼搏,爭創(chuàng)輝煌業(yè)績,在學(xué)校兩個文明建設(shè)中盡力發(fā)揮生力軍的作用。我的工作方針為“以育人為中心,宣傳為主線,活動為載體”,通過團(tuán)課,利用我校先進(jìn)的電教設(shè)備定期放映教育片等對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育;組建新聞宣傳體系,如組辦團(tuán)刊、組建校園學(xué)生廣播站等;開展實(shí)而多樣的組織活動,在服務(wù)社會、服務(wù)大局和服務(wù)青年的最佳結(jié)合點(diǎn)上,爭取實(shí)現(xiàn)工作的新突破,在教育工作的開展上,涉及文化育人,實(shí)踐育人和服務(wù)育人等方面。同時計劃將“文藝匯演”、“演講比賽”、“征文比賽”、“歌手大獎賽”、“知識競賽”并結(jié)合體育組將“各類球賽”作為我校團(tuán)委組織的固定文體項目,從而鍛煉我校團(tuán)員青年的體質(zhì),陶冶他們的情操,使我校團(tuán)委充分發(fā)揮他的職能,培養(yǎng)思想先進(jìn)、行動實(shí)的進(jìn)步青年人。每個人都相信事實(shí),如果有機(jī)會,我一定會用“實(shí)際行動”將團(tuán)委的工作開展的更實(shí)、更細(xì)、更有活力。

        競聘書記演講稿 篇2

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

          下午好!

          今天又是一個好日子,是我小孩出生的第二天。首先,感謝組織上給我這次寶貴的機(jī)會。能站在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報,我感到是一種榮幸,但同時也非常緊張,因為我的匯報是昨天夜里在醫(yī)院給孩子喂奶的間隙準(zhǔn)備的,到現(xiàn)在還沒有背下來,無法脫稿匯報,但愿即使這樣也不會影響我一直以來對各位領(lǐng)導(dǎo)的尊敬。

          我叫祝滎榮,現(xiàn)任區(qū)委政法委辦公室主任。20xx年從西北政法學(xué)院畢業(yè)后,考到我們香洲區(qū)工作,到現(xiàn)在已近7年。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,我不斷成長和成熟,這里我想用7個一給自己作個小結(jié)。

          一是運(yùn)作了一間機(jī)構(gòu)。20xx年,吉大司法所只有我一名工作人員。我主動爭取街道和司法局兩個方面的支持,克服困難,千方百計完成六個一規(guī)范化建設(shè),用較短的時間把一間徒掛其牌的司法所運(yùn)作起來,把一間布滿灰塵的房間變?yōu)榛饷芗m紛的陣地,把一間無人注意的辦公室變成街道的法律顧問和一支重要力量。

          二是提升了一篇文章。工作后,我連續(xù)6年參與區(qū)委工作報告、區(qū)政府工作報告和全區(qū)性一些重要文件、重大材料的起草工作。這段經(jīng)歷對我非常重要也非常難得,一方面,這期間我們區(qū)里幾位大寫手都給過我熱心的幫助和指導(dǎo),使我受益頗多;另一方面,在工作中我用心學(xué)習(xí),勤于思考,寫作水平和分析能力得到很大提升。

          三是學(xué)通了一套會務(wù)。調(diào)到區(qū)委辦(區(qū)府辦)綜合股工作后,我主要協(xié)助統(tǒng)籌協(xié)調(diào)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)會議公務(wù)安排,為確保區(qū)領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動安排不出錯漏,為全區(qū)重要會議活動的順利舉行盡心盡力。做會務(wù)工作細(xì)節(jié)決定成敗,經(jīng)驗本身就是能力。為此,我要求自己寧肯加班加點(diǎn)多做無用功而不僥幸投機(jī)碰運(yùn)氣,逐步逐項落實(shí)細(xì)節(jié),打造精品會務(wù)。這期間,我因工作突出,被團(tuán)市委評為&ldqu

          o;珠海市青年崗位能手。

          四是吃透了一份公文。由區(qū)委辦(區(qū)府辦)綜合股輪崗到秘書股工作后,我又公文打了3年交道,對公文有了全新的認(rèn)識:一份公文就是一件或一項工作,而且通常是重大復(fù)雜或出了某些問題需要解決的工作。這期間我認(rèn)真做好每一份公文的接收、登記、擬辦、呈批、答復(fù)和辦結(jié)等工作,促進(jìn)全區(qū)公文流轉(zhuǎn)高效準(zhǔn)確;圓滿完成區(qū)委常委會議、區(qū)政府常務(wù)會議等重要會議的組織和紀(jì)要起草工作;具體做好區(qū)政府政務(wù)公開工作,促進(jìn)我區(qū)此項工作保持全市領(lǐng)先。

          五是做強(qiáng)了一間辦公室。去年我到區(qū)委政法委任職后,一方面,我?guī)ьI(lǐng)辦公室工作人員,狠抓信訪維穩(wěn)信息綜合處理等各項工作規(guī)范化建設(shè),促進(jìn)了單位業(yè)務(wù)工作的順利推進(jìn);另一方面,積極參與全區(qū)綜治信訪維穩(wěn)工作,協(xié)調(diào)督辦有重大影響的大案要案10余宗,創(chuàng)造性地完成執(zhí)法督查各項工作。僅去年一年,通過組織指導(dǎo)政法部門加大工作力度,鎮(zhèn)街綜治信訪維穩(wěn)中心積極配合,綜合運(yùn)用調(diào)解化解、心理疏導(dǎo)、教育訓(xùn)誡和司法救助等多種手段,成功化解了70多宗涉法涉訴信訪積案。

          六是做好了一份兼職。20xx年至今,我兼任團(tuán)區(qū)委常委,分管區(qū)義工聯(lián)工作。經(jīng)過幾年的努力,目前全區(qū)注冊義工已超過兩萬人,各項義工服務(wù)項目有序開展。從去年開始,我又兼任區(qū)直機(jī)關(guān)團(tuán)工委書記,依靠眾人拾柴,在較短的時間打開了工作局面,今年被評為全市先進(jìn)團(tuán)委。

          七是具有了一定優(yōu)勢。

          一個正逢能吃苦、干事業(yè)的年齡。清苦的`農(nóng)村生活、正規(guī)的高等教育和嚴(yán)格的機(jī)關(guān)鍛煉同時教育和培養(yǎng)了我。因為年輕,我對新事物新知識求之若渴;因為年輕,我對領(lǐng)導(dǎo)和同志們的優(yōu)點(diǎn)長處便看在眼里,記在心里;因為年輕,也就更渴望能擔(dān)當(dāng)起更重的工作和責(zé)任。

          二個有一股拚命工作和樂于奉獻(xiàn)的精神。7年區(qū)委機(jī)關(guān)的工作經(jīng)歷,培養(yǎng)了我嚴(yán)格的黨性原則、嚴(yán)明的組織紀(jì)律、吃苦耐勞的思想品質(zhì)和雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。

          三個良好的工作經(jīng)歷培養(yǎng)了自己一定的知識和能力。每一次工作的變遷和角色的轉(zhuǎn)換,都是對自己豐富知識和培養(yǎng)能力的絕好鍛煉,在語言表達(dá)、文字材料、會務(wù)組織、綜合協(xié)調(diào)、社會管理、信訪維穩(wěn)等方面,都打下了一定的基礎(chǔ)。最近,我又被借調(diào)到市委組織部工作,進(jìn)一步豐富了我對組織黨務(wù)工作的認(rèn)識和了解。

          四個隨和大度,容易和同志們團(tuán)結(jié)共事。和同事能以坦誠和真心相待,受得了委

          屈,容得下誤會,耐得住猜疑,經(jīng)得起考驗。很容易融進(jìn)一個新環(huán)境,與大家一起,集中精力并形成合力把工作干好。

          各位領(lǐng)導(dǎo),無論是工作能力、工作經(jīng)驗,還是社會閱歷,你們都是我的前輩。在此,請允許我代表后來的年輕人表示感謝。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為珠海和香洲已經(jīng)開拓的光輝事業(yè),打下了這么好的基礎(chǔ),做出了這么好的榜樣,贏得了這么好的贊譽(yù)。于珠海、于香洲,我是一個來客,但絕不是一個過客。我必將把自己的青春和汗水傾灑到這座浪漫之城,在這個美麗的地方慢慢老去。我曾不止一次想,等到我?guī)е『⒌男『⒙接谶@座城市,我應(yīng)該為自己曾經(jīng)為她努力拼搏而感到安慰。

          我匯報完了。謝謝!

        競聘書記演講稿 篇3

        尊敬的各位評委、評議團(tuán)成員:

          我今天競聘的崗位是工程公司黨支部副書記職務(wù),我的競聘報告共分為五部分:

          一、自我介紹(……包括姓名、年齡、政治面貌、工作經(jīng)驗等簡單的介紹下)

          1、多年從事青年思想政治工作。(……在思想政治方面取得的成績)

          2、長期協(xié)助公司開展黨務(wù)活動。作為黨的助手和后備軍,本人協(xié)助公司黨支部、工會開展并完成了諸多黨務(wù)政工工作,并取得良好佳績,在××年被評為(……在黨務(wù)活動中取得的成績)。

          ××年至××年,在擔(dān)任公司勞資員期間,負(fù)責(zé)養(yǎng)老、醫(yī)療保險工作,于××年率先采取微機(jī)化管理,逐年累計員工收入,各類人員排榜,并與上年度比較增長率,以輔助公司決策,實(shí)現(xiàn)了工資分配向管理骨干、一線骨干傾斜的分配方針,實(shí)現(xiàn)了公司分配上的科學(xué)、合理、激勵原則。保險工作的各項基礎(chǔ)臺帳齊全,作為化建公司保險工作的樣板單位,接受過公司及化建公司的各種檢查。

          三、對競聘崗位的認(rèn)識

          工程公司是實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的進(jìn)程中,在向著一個特級、兩個一流邁進(jìn)的關(guān)鍵時期,為壯大主業(yè),提高專業(yè)施工能力和施工水平,培養(yǎng)、儲存和使用適應(yīng)長期發(fā)展所需的優(yōu)秀專業(yè)施工隊伍而成立的。因此,這就決定了黨支部副書記在企業(yè)未來發(fā)展中所肩負(fù)的重要使命。不僅要協(xié)助行政帶出一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高、有戰(zhàn)斗力的青年軍,更要抓好隊伍的培養(yǎng)和塑造,提高不同技術(shù)崗位人員的專業(yè)水平,盡快適應(yīng)工程建設(shè)的需要,讓這一公司成為施工專業(yè)人力資源的重要基地;同時依托廣闊的市場資源和豐富的企業(yè)文化氛圍,確保這支隊伍作為化建跨越式發(fā)展的重要力量的可持續(xù)發(fā)展。

          1、以“強(qiáng)制式管理、軍事化指揮”為指導(dǎo),完善內(nèi)部管理工作。

         、、建立健全崗位標(biāo)準(zhǔn),明確崗位責(zé)任和義務(wù)。按照公司機(jī)構(gòu)構(gòu)成,從管理崗位、職能科室到各個輔助崗位均建立崗位標(biāo)準(zhǔn),使每一名員工、管理人員明確目標(biāo)、崗位責(zé)任和義務(wù),達(dá)到高效上崗、高效工作。

         、、建立健全各項考核細(xì)則和規(guī)章制度。建立健全考核細(xì)則和規(guī)章制度是強(qiáng)化內(nèi)部管理的有效手段,首先要建立綜合管理考核細(xì)則和經(jīng)營管理考核細(xì)則,一個是對內(nèi)的員工管理,包括細(xì)則一個是對外的工程管理,包括細(xì)則,實(shí)行打分制,定期考核,季度公布,達(dá)到獎罰有理,員工服氣,其次要建立各項規(guī)章制度,沒有規(guī)距不成方圓,尤其對于一個剛剛成立的公司更是如此,從員工管理、用工管理,一直到食堂、宿舍都要建立一整套規(guī)章制度,以此約束員工,使企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行。

          2、以“思想理念領(lǐng)先”為指導(dǎo),有效提高員工整體素質(zhì)。

          ⑴、加強(qiáng)學(xué)習(xí),建設(shè)學(xué)習(xí)型青工隊伍。

          開展“三素質(zhì)”建設(shè)活動,全面提高員工的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)。通過化建歷史教育,學(xué)習(xí)企業(yè)英雄事跡,化建企業(yè)文化形成、發(fā)展過程,深入了解化建的作風(fēng)、形象、精神,召開討論代會、座談會,制作企業(yè)文化小手冊,組織知識競賽,使其真正樹立“我是公司人”、“理想、奉獻(xiàn)、成材在公司的”思想,構(gòu)筑起一個思想平臺,使員工始終與公司跨越式發(fā)展的目標(biāo)、方向保持一致,與公司“三同理念”思想領(lǐng)先保持一致。通過宣傳、引導(dǎo)高素質(zhì)人,全面掌握職業(yè)道德規(guī)范、準(zhǔn)則,遵守企業(yè)章程、規(guī)定,提高員工的組織觀念、全局觀念和法制觀念,作一名守法、守紀(jì)、合格人,通過開展崗位培訓(xùn)、崗位練兵比武、勞動競賽,強(qiáng)化訓(xùn)練等手段,教育員工向書本學(xué)習(xí),向老師學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)成果應(yīng)用到施工生產(chǎn)之中,提高自身素質(zhì),為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供有力保證。

          ⑵、加強(qiáng)培訓(xùn)。

          通過提高專業(yè)技術(shù)本領(lǐng)培訓(xùn)工作是青工能否快速適應(yīng)搶建需要,確保工程質(zhì)量的前提針對新員工多、專業(yè)技術(shù)從零起步這一實(shí)際,要深入扎實(shí)地開展“導(dǎo)師帶徒,拜師學(xué)藝”活動,促進(jìn)這項工作向著經(jīng);、制度化、全員化方向發(fā)展,培養(yǎng)技藝精湛、貢獻(xiàn)突出、擔(dān)當(dāng)棟梁的優(yōu)秀青年施工人才,“導(dǎo)師帶徒”活動與正常的專業(yè)技能培訓(xùn)相比有其明顯的優(yōu)勢,言傳身教,手把手教,師徒情誼產(chǎn)生的效應(yīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了培訓(xùn)的范疇。在這次活動中,將嚴(yán)格按照制度化操作,由黨政牽頭,共青團(tuán)協(xié)助確定“導(dǎo)師帶徒”主體,即:師傅和徒弟簽定師徒合同,明確師徒雙方的責(zé)任和義務(wù),建立健全“導(dǎo)師帶徒”活動規(guī)章制度、日常活動制度、學(xué)習(xí)教育制度、實(shí)際技能考核制度、獎懲制度等,建立“導(dǎo)師帶徒”活動檔案、活動資料,包括師徒合同、登記表、考核鑒定表等,經(jīng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組考核合格者頒發(fā)“崗位合格證書”,成績突出者優(yōu)先推薦崗位能手,并在晉級、深造等方面優(yōu)先考慮,在崗位練兵比武中獲獎的徒工,其導(dǎo)師將享受一定獎勵,并在導(dǎo)師選拔最佳師徒。

          ⑶、以“公開選拔,擇優(yōu)上崗”為原則,在合同工選拔任用上引入賽馬機(jī)制。

          在合同工中選拔班長以上管理人員重要的是要大家服氣,這就決定了五項工作必須引入競爭賽馬機(jī)制,必須制度化、公開化。

          在選拔任用上首先要成立選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定實(shí)施方案前將其制度化,其次加強(qiáng)宣傳發(fā)動,對實(shí)施選拔任用的目的意義、方法、步驟,標(biāo)準(zhǔn)條件和管理使用等公開化,再次采取個人自薦和承包隊推薦相結(jié)合的辦法報名推薦,由工作領(lǐng)導(dǎo)小組初審,召開會議確定參選人員,名單張榜公布,接受群眾監(jiān)督自薦、推薦人員,以演講等方式參加競聘,最后對競聘對象進(jìn)行考察、試用及任命,另外在用工上也引入賽馬機(jī)制,實(shí)行末位淘汰,以保證青年的穩(wěn)定性和先進(jìn)性。

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