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      2. 社區(qū)干部年度工作總結(jié)

        時間:2021-12-08 14:30:07 年度總結(jié) 我要投稿

        2021年社區(qū)干部年度工作總結(jié)范文

          一段時間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,這是一段珍貴的工作時光,我們收獲良多,這也意味著,又要準備開始寫工作總結(jié)了。我們該怎么去寫工作總結(jié)呢?以下是小編為大家整理的2021年社區(qū)干部年度工作總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        2021年社區(qū)干部年度工作總結(jié)范文

          社區(qū)干部年度工作總結(jié)1

          一、始終堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的指導(dǎo)方針,把維護政治穩(wěn)定放在首位。

          1、積極預(yù)防并妥善處置群體性的事件,密切重視社會動態(tài),有效的將苗頭控制在萌芽狀態(tài)及處理在基層,維護了轄區(qū)的社會穩(wěn)定。

          2、做好“兩會”期間的防護工作。按照上級的統(tǒng)一部署,認真貫徹落實“兩會”期間的各項防護措施,密切注視社會治安動態(tài),強化信息收集,確!皟蓵逼陂g轄區(qū)社會治安穩(wěn)定。

          二、深入開展嚴打整治斗爭,維護社會治安穩(wěn)定。

          1、按照上級部署,能夠根據(jù)轄區(qū)治安情況設(shè)卡查車、巡邏預(yù)伏、統(tǒng)一清查等行動,堅持嚴打精神,做好各項打擊防范工作。

          2、積極采取各種公開和秘密的措施,嚴厲打擊各種違法犯罪活動。

          三、根據(jù)轄區(qū)治安情落實各項防范措施,不斷加強社會治安的防控能力。

          1、強化出租屋和外來人口管理。

          (1)堅持“誰用工,誰負責(zé)” “誰出租、誰負責(zé)”的原則,實行治安責(zé)任制,督促用工單位、出租屋主配合做好管理工作;

          (2)大力宣傳相關(guān)的法規(guī)政策,并聽取屋主意見和情況反映,及時整改存在問題和調(diào)整管理工作的思路,根據(jù)實際情況,結(jié)合嚴打斗爭和專項整治行動,反復(fù)多次對轄區(qū)內(nèi)的出租屋、工地、工棚等容易藏污納垢的地方進行清查,消除治安隱患;

          (3)堅持服務(wù)與管理相結(jié)合,切實保護外來人口的權(quán)益。

          2、加強對特種行業(yè)和公共娛樂場所的治安管理。主要是加強行業(yè)的日常管理、開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查和有針對性行業(yè)專項治理工作,同時對發(fā)現(xiàn)存在隱患果斷采取措施堅決予以整治,此外,積極配合文化、工商等職能部門適時對該行業(yè)進行檢查和監(jiān)督。

          3、做好重點人口的管理和跟蹤幫教工作。根據(jù)轄區(qū)治安情況一方面加強偵察破案和轄區(qū)三隊巡邏防范等積極措施;另一方面重點抓好以吸毒人員為主的重點人口管理和跟蹤幫教工作,定期對戒毒人員開展驗?zāi)蚬ぷ,及時了解掌握戒毒人員的戒毒狀況,加強對戒毒人員的教育和引導(dǎo)工作。

          4、做好片警訪千家工作,密切警民關(guān)系,廣泛組織社會各方面的力量,依靠人民群眾,做好群防群治。

          在這一年中能夠認真學(xué)習(xí)公安部的“五條禁令”和省廳7號令。按照上級的統(tǒng)一部署,積極貫徹落實公安部的“五條禁令”的各項措施,與省廳7號令結(jié)合起來,加強了個人思想政治教育,提高了個人的'政治素質(zhì)。自從在所領(lǐng)導(dǎo)精心部署,深入動員,按照上級各階段的任務(wù),認真學(xué)習(xí)各文件思想。我在工作中樹立了牢固的政治、群眾、法制意識,自覺改進工作中不適應(yīng)形勢發(fā)展的工作方式、工作機制,樹立公安機關(guān)的良好形象。一年來,我在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,取得了一定的成績,但我做的離上級領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的要求還有一定差距,有待日后不斷加強和改進,將總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,再接再厲,為維護一方平安,繼續(xù)努力工作,再立新功!

          社區(qū)干部年度工作總結(jié)2

          如今“什么工作都進社區(qū)”成了最時髦的一句話。有句俗話:“社區(qū)是個‘筐’,什么都往里裝”,上面仍然事無巨細往下灌,下面無所適從。

          如何做好社區(qū)工作,首先要樹立一種職業(yè)道德,從而構(gòu)建一種尊重他人,關(guān)照后人,公平對待自然的全新文明觀;其次要確立一種“以人為本”的工作理念,千頭萬緒的工作要有一個認識到實踐的過程。

          當剛剛跨入社區(qū)這個領(lǐng)域,新的挑戰(zhàn)對于我來說是艱辛的,而只有加強學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,才能與時俱進,永不落伍,虛心地向社區(qū)同事請教、學(xué)習(xí)。

          懷德苑社區(qū)是省、市、區(qū)星級社區(qū)、示范社區(qū),是個典型的“三多社區(qū)”,即檢查多、評比多、參觀多。在這種嚴峻的工作環(huán)境下,我們的工作始終做到忙而不亂,理順工作思路,分清工作重點,對街道布置的條線工作能夠按時完成。忙時我們主動加班加點,以一份強烈的責(zé)任感,不計較個人的得失,協(xié)同配合,盡心盡力做好工作。

          社區(qū)工作是一項“以人為本”的工作,剛來社區(qū)在人員不熟悉的情況下,首先翻開原來臺帳,了解各類人員書面情況,例殘疾人、退休人員、育齡婦女、困難人員以及協(xié)作單位、婦聯(lián)、協(xié)會等一些成員,掌握我所分管工作的第一手資料。然后根據(jù)臺帳所提供的內(nèi)容有針對性的工作,例如社區(qū)內(nèi)10個殘疾人中,哪些屬于肢體殘疾、視力殘疾、智力殘疾都掌握在手中,通過一一上門,互相溝通,了解其興趣愛好,目前有何需求,上級組織的培訓(xùn)、活動,征求本人意見,一一推薦出去,培養(yǎng)其興趣愛好,發(fā)揮其所長。

          對于雙下崗失業(yè)家庭,首先通過電話預(yù)約,上門了解,該家庭成員就業(yè)狀況,經(jīng)濟收入,在了解過程中發(fā)現(xiàn)有兩戶家庭,雖然不屬于低保對象,但生活確實比較困難。懷德苑2—甲—501周文英家,本人5月份住院開刀,由于沒有錢去辦理醫(yī)保,住院的所有費用靠親戚、朋友支持幫助解決,兒子在校讀書,丈夫在西新橋菜場開熱炒生意不景氣。回到社區(qū)我將這一情況向社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)匯報,通過商量買了一些慰問品,看望了周文英。

          80多歲的居民夏粉英兒子、兒媳雙雙下崗,小孫子在讀書,一家四口靠其丈夫單位撫恤金和兒媳在外打工掙來的600多元維持生活,我們了解這一情況后,讓其與郁記酒家結(jié)對,在生活給予一定經(jīng)濟補助和實物援助。又將這

          兩家困難情況上報街道民政,有機會給予相應(yīng)的補助。對80多歲高齡,有重病在身的退休人員經(jīng)常上門探望,并給他們送去慰問品和夏季用品。與計生協(xié)管員配合上門為育齡婦女服務(wù),尤其是最近挨家挨戶上門發(fā)放宣傳資料,針對各類對象進行訪視。平時為社區(qū)居民辦一些實事,如介紹保姆,發(fā)放牛奶卡,介紹工作,辦理優(yōu)惠證等有關(guān)證件,宣傳一些優(yōu)惠政策,上門辦理養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,義務(wù)辦理老年卡,配合同事之間其它條線工作。

          在工作中絕非一帆風(fēng)順,困難、挫折和失敗的可能性很大,在這種情況下,只有坦誠相對,建立良好的交流,溝通相互信任的平臺,使社區(qū)居民對社區(qū)產(chǎn)生一種潛移默化的影響。

          社區(qū)是個大家庭,正是人們對這個“大家”的漸進認同,才能使得“家人”親情相交,享和相融。

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