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文娛部年度總結
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編幫大家整理的文娛部年度總結 ,歡迎大家分享。
文娛部年度總結 1
時光如白駒過隙,匆匆而逝。大一的又一半生活,在狂躁炙熱的夏風中揮灑而去。想握住她,可她始終走了。她走的悄無聲息,不留痕跡,是這樣嗎?可,為何,我會回憶?或許她喜歡的,是那份馨香,回憶里蘊藏的馨香。她留給我的記憶,延展在這個我停留了將近一年的校園。
校園里,我所穿越過的林蔭小道,我所觸及過的花花草草,都見證著我的成長。上半年的時光里,那段歡聲笑語,已化作了印記。學習之外,便是和部里的成員在一起的日子。盡管,這所有的時間加起來,在整個學期的時間坐標上,占的'分量并不是很多。在這半年的時光中,為她我不由寫下我留在這段美好的工作回憶。
文藝部,就像是另一個家。溫馨,融洽,歡笑,都是家里的感覺。這個快樂的擁有七個成員的家庭里,充滿著理解,充滿著默契,充滿著樂觀。我想,從部長,到副部,再到干事,每一個身在文藝部中的人都會為此而感到莫大的驕傲和自豪。
從這學期的運動會再到后來的畢業(yè)生歡送會,集結了各個部室的辛苦與努力。對于畢業(yè)生歡送會,則是以我們文藝部主辦的臨近期末之前的最后一次大型活動;顒拥幕I備過程中,我們文藝部每個成員都認真考慮活動中可能出現(xiàn)的每個小細節(jié),盡量讓整場節(jié)目趨于完美。這次活動的后臺布置較上學期卡拉ok大賽的布置要好。整場舞臺效果很不錯,美中不足的則是到場觀眾并不多。
文藝部會繼續(xù)努力,充滿信心,給每一位參演同學更好的提供一個展示自我的平臺。用實際行動做好本職工作,并滿懷熱情的配合其他部室工作,最大程度的為大家服務,為學院爭光。文藝是積極健康和高雅的精神追求,文藝工作的成效直接關系到我院同學們的思想,精神面貌,我們大家應該共同重視文藝工作。比如在今后所組織的各項活動中,不光是文藝部在工作,希望其他部室也都能更好的參與進來,共同攜手合作。
在半年的時間里,歷練,可以說是我最好的收獲。組織活動的經(jīng)歷,是寶貴的。從中,我深切體會到了作為一個活動策劃人的重要與不易。更深深體會到了文藝工作的重要性!
這段時間以來我感觸最深的是:熱情。把熱情最大限度的投入到工作中去。
文娛部年度總結 2
總隊企業(yè)信息中心的正確領導和各縣級隊的支持配合下,XX年南平市產品市場占有調查工作順利完成了各階段任務。一年來,我們堅持以提高調查數(shù)據(jù)質量為核心,我的工作總應該主要加強了以下幾方面的工作:
一、夯實基礎,推進各項工作規(guī)范進行
1、依法管理和維護樣本,提高調查樣本的穩(wěn)定性。樣本的代表性對抽樣調查數(shù)據(jù)質量有著關鍵的作用。我們十分重視對樣本框的維護和完善。在收到總隊下發(fā)的樣本框之后,對調查樣本逐一審核,對停產、倒閉、合并以及搬遷的企業(yè)按照同類型、同規(guī)模的'原則及時上報請示進行替換。同時,依法確認樣本有效性,每季度都制發(fā)規(guī)范性文件和《統(tǒng)計事務告知書》,對樣本企業(yè)進行依法確認,做好調查報表和文件的簽領簽收。
2、加強樣本單位臺賬建設工作。針對總隊信息中心“對主營業(yè)務收入三億元以上的企業(yè)要求建立臺帳”的要求,我隊下發(fā)了規(guī)范性文件,明確要求主營業(yè)務三億元以上企業(yè)建立臺帳,并對臺帳的內容、格式作了詳細規(guī)定。針對主營業(yè)務收入在三億元以下的企業(yè),我們要求將報表復印一份,作為臺帳存檔。
3、做好調查表的審核和上報工作。每季我們都及時收回報表,同時也要求各縣(市、區(qū))認真落實好相應工作,對不準時報送調查資料的企業(yè)實行依法催報。認真核對各地上報的調查單位數(shù),對替換的企業(yè)或無法完成替換的企業(yè)都進行列表說明。同時認真審核報表,對表頭、表間、表腳缺項的項目都經(jīng)過電話核實后認真填寫,對調查表中指標數(shù)據(jù)波動較大的數(shù)據(jù)進行重新核實,并與相關數(shù)據(jù)進行比對。仔細填寫編報說明,并準時寄送調查報表。
4、定期做好自查和互查工作。根據(jù)總隊的統(tǒng)一要求,XX 年7月,市場占有專業(yè)開展自查和互查工作。在各級調查隊內部,我們以《專業(yè)調查數(shù)據(jù)質量全程控制辦法》為依據(jù),分專業(yè)細化設計了自查情況登記表。在此基礎上,市、縣兩級隊都普遍開展了交叉互查、領導抽查。
二、加強對基層指導與檢查,保障源頭數(shù)據(jù)質量
1、加強對基層統(tǒng)計人員的指導和培訓。我隊一直重視基層統(tǒng)計員指導和培訓。每年的年報會都會對統(tǒng)計員進行業(yè)務培訓,在其他季度報表中,也以電話溝通的形式進行指導。同時要求縣級調查隊加強與企業(yè)調查員的溝通和指導,并將此項工作列入年終考評。此外,按照總隊規(guī)定,要走訪6個縣的60家企業(yè),今年我們走訪了浦城、政和、武夷山、建甌、邵武、建陽等6個縣,共75家企業(yè),并對企業(yè)的統(tǒng)計員進行指導。
2、對縣市調查隊數(shù)據(jù)質量開展專業(yè)效能檢查。今年,我們設置了《市場占有調查專業(yè)工作效能監(jiān)督檢查記錄表》,針對內業(yè)檢查中存在的問題及時向基層隊反饋,同時提出具體的整改建議和要求。今年,我們對市本級、延平、建陽、邵武、武夷山、建甌、浦城和政和等地區(qū)的調查隊開展數(shù)據(jù)質量大檢查,共檢查了75家企業(yè),針對基礎工作不夠規(guī)范、數(shù)據(jù)質量把關不嚴的調查隊提出整改意見,并以此作為專業(yè)考核和今后專業(yè)工作效能行政問責的依據(jù)。
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