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      2. 班級管理建議書

        時間:2023-03-16 11:00:34 建議書 我要投稿

        關(guān)于班級管理建議書通用

          在學(xué)習(xí)、工作生活中,建議書對我們的作用越來越大,建議書在工作中往往有著承上啟下的作用。那要怎么寫好建議書呢?下面是小編為大家整理的關(guān)于班級管理建議書通用,歡迎大家分享。

        關(guān)于班級管理建議書通用

          班級是學(xué)校的細胞。班級的管理在于班主任,班主任作為學(xué)校的基層領(lǐng)導(dǎo)者,其工作是學(xué)校教風(fēng)、校風(fēng)、學(xué)風(fēng)形成的關(guān)鍵,同時也是提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要保證。結(jié)合自己多年來任班主任的感受,現(xiàn)就如何進行小學(xué)班級管理談幾點粗淺意見。

          一、選好班干部

          班干部是班主任老師的得力助手,是班級學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。選好班干部對班級進行有效管理很重要,但怎樣選好班干部是關(guān)鍵,筆者認(rèn)為在選班干部時,要通過班級學(xué)生民主推選,推選具有一定組織能力,大膽管事、品學(xué)兼優(yōu),能與同學(xué)們搞好團結(jié),不計個人得失,對同學(xué)不偏心,大公無私,熊熱心為班集體效勞、集體榮譽感和工作責(zé)任心都比較強的同學(xué)擔(dān)任。這樣的學(xué)生擔(dān)任班干部才具有一定的號召力、凝聚力,才能有效的協(xié)助老師加強班級管理。

          二、開展好主題班隊會

          小學(xué)生由于年齡較小,思想單純,明辨是非的能力還不強,自控能力較差,容易受外界一些不良行為的影響。因此要在班上定期開展一些與學(xué)生息息相關(guān)的主題班隊會。如開展"遵守交通法規(guī)、從小做起"、"告別不文明行為、從我做起"為主題的班隊會,讓學(xué)生主持,自編自演。通過這樣的活動,讓學(xué)生感悟其道理,從而鍛煉了學(xué)生的組織能力,培養(yǎng)了學(xué)生積極、健康、向上的思想。

          三、要制定切實可行的班級制度

          國有國法,家有家規(guī),沒有規(guī)矩就不成方圓。作為幾十個小學(xué)生的班集體。如沒有一定的管理制度是難以搞好班級管理的。因此,應(yīng)針對小學(xué)生的一些行為特點,制定出切實可行的班級管理制度。如不按時完成作業(yè),不當(dāng)好值日生、與同學(xué)打架斗毆、損壞公物、說假話等,都應(yīng)受到相應(yīng)班級管理制度的約束。在班級管理過程中,執(zhí)行制度必須嚴(yán)格、一視同仁。

          四、經(jīng)常與家長聯(lián)系

          教育學(xué)生,學(xué)校與學(xué)生家庭的聯(lián)系很重要,學(xué)校與家庭的相互配合是搞好班級管理的重要方面。父母是孩子的第一任老師,孩子在家的行為習(xí)慣、性格特點,作為家長是非常清楚的。但孩子在校的學(xué)習(xí)情況、行為習(xí)慣家長并不一定了解,所以老師要經(jīng)常與家長取得聯(lián)系,相互告知孩子在家在校的情況,共同配合教育管理孩子。老師家訪時一定要注意方法,切忌一味的告狀,要客觀地實事求是地反映學(xué)生在校的情況,以爭得學(xué)生家長的理解和支持,同時要共同探討管理好學(xué)生的方式方法。

          五、抓典型

          作為一個班集體,學(xué)生都來自幾十個不同的家庭。由于環(huán)境的不同,學(xué)生的性格特點、行為特征都各不相同。作為班集體的大部分學(xué)生,都能遵守校規(guī)校紀(jì),但每個班總有幾個不遵章守紀(jì)的"典型",他們常在班級里搗亂,屢教不改,并且還影響其他的學(xué)生一起違反校規(guī)校紀(jì)。針對這類"典型",班主任老師要對他們多下功夫,要找他們進行個別談話,必要時要請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和家長協(xié)助進行說服教育,讓他們認(rèn)識到自己的不足,從而改變自己的不良行為。

          六、要做好學(xué)生情況記載和評定工作

          班主任平時要多了解班里的每個學(xué)生,作好學(xué)生的情況記載。如做好學(xué)生學(xué)習(xí)成績、出勤情況、好人好事、佩戴紅領(lǐng)巾、獲獎、違紀(jì)等方面的情況記載。每周作一次小結(jié),每月進行一次評比,學(xué)期結(jié)束時進行總結(jié),以此作為評選優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀少先隊員,"三好生"等的依據(jù)。

          七、注意后進生的轉(zhuǎn)化

          班集體中,總有那么幾個后進生,成績不理想。班主任要經(jīng)常向科任教師了解后進生的情況。同時要在班里開展"一幫一、手拉手"的活動。對后進生的要求不要過高,要善于捕捉他們的"閃光點",讓他們認(rèn)識到自己也有長處,認(rèn)為老師和同學(xué)們都在關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛他們。這樣,后進生就會感受到集體的溫暖,奮發(fā)進取的精神就會得到有效激發(fā)。

          抓好小學(xué)班級管理,不是一件容易的事,因為小學(xué)階段存在學(xué)生年齡小,認(rèn)識事物的能力不強,自控能力差等諸多原因。為了搞好小學(xué)班級管理,我們工作在教育第一線的工作者,應(yīng)從多角度、多方面積極探索,總結(jié)搞好小學(xué)班級管理的有效方法。

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