個人工作失誤檢討書(集錦15篇)
在學(xué)習(xí)、工作或生活中犯錯后,為了避免再犯,往往要寫檢討書來自我反思,做事不能馬虎,寫檢討書也應(yīng)如此。想寫檢討書卻不知道該請教誰?以下是小編整理的個人工作失誤檢討書,希望對大家有所幫助。
個人工作失誤檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。
通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,也是與我們時代要求樹新風(fēng),講文明,背道而行。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:
思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。
思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。
我決定做出如下整改:
1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。
2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
3、經(jīng)常和同事加強溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
短短幾百字,不能表述我對自己的譴責(zé);更多的責(zé)罵,深藏在我的心里。盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!
在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
個人工作失誤檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
由于我做工作不認(rèn)真、仔細(xì)的原因,沒有把工作做好,在“會議通知”上出現(xiàn)了工作失誤,在此我做出深刻檢討!
辦公室是一個單位的“喉舌”,是部門有效運轉(zhuǎn)的樞紐。沒有強烈的責(zé)任意識,是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責(zé)任,明顯放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會在工作上容易出現(xiàn)失誤,以至?xí)谕瑯拥膯栴}上多次犯錯,甚至?xí)谄渌麊栴}上出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤。
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)在會場上強調(diào)的會風(fēng)紀(jì)律和會后的批評和教育后,我立刻從自己身上找原因。造成“會議通知”工作失誤的原因,主要是因我責(zé)任心不強,對工作存在消極性。
在“會議通知”上的工作失誤心得體會,我反思經(jīng)過,覺得雖存在有一定的客觀原因,但多因我的疏忽造成工作失誤。我做為一名多年從事辦公室工作的人員,盡犯如此低能失誤,我實在是問心有愧,無地自容。我做為一名辦公室副職干部,自己的思想作風(fēng)沒有端正,工作作風(fēng)不夠扎實,崗位責(zé)任意識不夠堅強。我自己都覺得太不應(yīng)該,更覺得不能推卸責(zé)任,我必須去承擔(dān)后果。
“會議通知”的失誤在于我的工作消極性,諉過于日常工作中,我遇到有選擇性安排人員參會的通知,認(rèn)為部門領(lǐng)導(dǎo)知曉“會議通知”就可以了,認(rèn)為自已已經(jīng)完成了所受職權(quán)職責(zé)范圍,余下的參會人員安排、車輛安排等事務(wù)自己無權(quán)安排落實,即不再過問事項安排到位與否。結(jié)果造成應(yīng)通知五人參加投資X黨委擴(kuò)大會會議,而無一人通知到位。直至?xí)h召開時間即將到達(dá)時,X黨政辦XX副主任和XX長還先后電話通知本人,至本人及兩位同事趕到會場時已造成嚴(yán)重后果。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求。自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細(xì)認(rèn)真做的工作而沒有認(rèn)真下來。
現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認(rèn)識到自己的不足,在此,向XX領(lǐng)導(dǎo)班子做出檢討的同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。
我謹(jǐn)向xx領(lǐng)導(dǎo)班子做出深刻檢討熱門思想?yún)R報,并保證:
1、在這件事中,我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心。認(rèn)真克服工作消極的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。
2、在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和場領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
3、我深刻意識到自已的錯誤,而且認(rèn)識到了此次失誤嚴(yán)重性。我保證今后不會再有類似失誤發(fā)生在自已身上。請場領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督和幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步!
我再此向場領(lǐng)導(dǎo)班子表示道歉,由于我的工作失誤給大家?guī)砹寺闊,影響了xxx的整體形象。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
個人工作失誤檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我在20xxxx年x月x日晚班期間,在x月x日凌晨4:50分時汽油頂柴油油頭到達(dá)樟樹時未能及時發(fā)現(xiàn)密度變化,直到/分時才開始,才開始混油接受操作。
此刻我已經(jīng)意識到事情的嚴(yán)重性,一旦柴油罐D(zhuǎn)-03-140油品質(zhì)量出現(xiàn)問題后果將不堪設(shè)想。隨后與當(dāng)班班長取得聯(lián)系,匯報情況后,將事情的來龍去脈如實的向xx主任稟報。
以上便是事情的整個經(jīng)過。
對于這次事故若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤;谖蚝,歸結(jié)原因如下:
1、責(zé)任心不強,工作作風(fēng)不深入,不踏實。在整個事件中由于我的玩忽職守,對油頭到來時間估計的不準(zhǔn)確,以及在有重大操作時未能提起百分之二百的注意是造成此次事故的表面原因。
2、自以為是,工作態(tài)度懈怠。由于來到中控工作一年,對中控調(diào)度的操作自以為輕車熟路,從思想上掉以輕心,對于混油接收工作未能提起足夠的認(rèn)識和注意。未能像剛來中控一樣以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度對待工作是造成此次事故的深層次原因。
這是一次十分深刻的教訓(xùn),充分反映出了我個人的責(zé)任心問題和工作態(tài)度的問題。在工作中,工作態(tài)度不夠認(rèn)真,工作責(zé)任心不強,總是有一種滿足于現(xiàn)狀沒有十分積極進(jìn)取的心態(tài),對于中控調(diào)度崗位職責(zé)認(rèn)知度不夠。這些不良的思想說明我沒有深刻的意識到自己從事的調(diào)度崗位的重?fù)?dān)和責(zé)任。我對我個人存在的嚴(yán)重缺失從而給部門帶來重大的損失和領(lǐng)導(dǎo)帶來的麻煩而感到非常的慚愧和痛心,感到非常的后悔和遺憾。
我看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,粗心大意必將嚴(yán)重威脅管道安全。同時,如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度,我工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
所以,發(fā)生這件事后,我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對我的任何處罰。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
個人工作失誤檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
由于我做工作不認(rèn)真、不仔細(xì)的原因,沒有把工作做好,在“會議通知”上出現(xiàn)了工作失誤,所以我必須勇敢的面對錯誤,展開深刻的自我批評,希望能夠懸崖勒馬,亡羊補牢,為時未晚,在此我做出深刻檢討!
x組是一個單位的“喉舌”,是部門有效運轉(zhuǎn)的樞紐。沒有強烈的責(zé)任意識,是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責(zé)任,明顯放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會在工作上容易出現(xiàn)失誤,以至?xí)谠绮俸兔咳蘸灥絾栴}上犯錯,甚至在“會議通知”問題上出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤。
在“會議通知”上的工作失誤,我反思經(jīng)過,沒有一點客觀原因,都是因為我的疏忽造成工作失誤。我做為一名x組工作的聘員,盡犯如此低能失誤,我實在是問心有愧,無地自容。我做為一名綜合室內(nèi)勤,自己的思想作風(fēng)沒有端正,工作作風(fēng)不夠扎實,崗位責(zé)任意識不夠堅強。我自己都覺得太不應(yīng)該,更覺得不能推卸責(zé)任,我必須去承擔(dān)后果。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為綜合室x組的一員,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求。之前自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細(xì)認(rèn)真做的工作而沒有認(rèn)真下來。
現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認(rèn)識到自己的不足,在此,向綜合室領(lǐng)導(dǎo)班子做出檢討的同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。
我謹(jǐn)向綜合室領(lǐng)導(dǎo)班子做出深刻檢討,并保證:
1、在這些件事中,我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心。認(rèn)真克服工作消極的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。
2、在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
3、我深刻意識到自已的錯誤,而且認(rèn)識到了此次失誤嚴(yán)重性。我保證今后不會再有類似失誤發(fā)生在自已身上。請在場領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督和幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步!
我再此向場領(lǐng)導(dǎo)班子表示道歉,由于我的工作失誤給大家?guī)砹寺闊绊懥司C合室的整體形象。
此致
敬禮!
檢討書:
20x年x月x日
個人工作失誤檢討書5
尊敬的副部:
首先懷著十分自責(zé)與懊悔的心情,我對部門組織里的全體同學(xué)表示真誠的歉意。對于昨天發(fā)表的微信推送錯誤做出深刻的檢查與反省。這次錯誤不僅是對部門里面造成了不好的影響,更是給整個思政的形象受到了不可估量的損害。我感受到了事情的嚴(yán)重性,請同學(xué)們和學(xué)長學(xué)姐們接受我誠懇的致歉!
這次錯誤從正面從側(cè)面都精確的反映出了自己在工作中的松懈的'態(tài)度和馬虎的性格,不是這樣也不會令思政的形象受到損害。如果我當(dāng)時可以更加謹(jǐn)慎,仔細(xì)檢查,而不是一味求快,或許可以避免這個錯誤,就沒有了今天這樣的局面。造成的這種局面是有原因的若是不把原因找出來錯誤仍然會繼續(xù)延伸,經(jīng)過一番思考,歸結(jié)原因如下:
一、責(zé)任心不強,沒有重視到自己工作的重要性。一篇微信的推送就如同一條鏈子任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題都會使最后的結(jié)果是失敗的。自己身為鏈子中的一個環(huán)節(jié),就要加強責(zé)任心,認(rèn)真對待。才能使整個鏈子不會因為我而掉鏈子。
二、沒有檢查,錯誤發(fā)生的概率也很高。人非圣賢孰能無過,經(jīng)過數(shù)據(jù)與科研的結(jié)果證明一個人的精神集中是有限的,犯錯也是多多少少都會存在的問題,這樣說不是可以證明我們就可以去心安理得犯錯。而是當(dāng)我們完成一項工作的時候千萬不可大意,要以審判者的眼光回過頭來去尋找自己產(chǎn)生的多多少少的錯誤并且改正。而這次我就沒有去檢查!
一葉可知秋,一事可成鏡,我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照,日日面對,從過去的錯誤中升華自己,不要僅僅是喊口號。在以后的工作中更加引以為戒,
認(rèn)真完成每一樣工作,不粗心不馬虎。不論遇到什么情況,都仔細(xì)的進(jìn)行檢查,不一味求快。
希望學(xué)長學(xué)姐們能寬容一次我本次的錯誤。
檢討人:xxx
xxxx年xx月xx日
個人工作失誤檢討書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
于xxxx回標(biāo)時,由于個人疏忽,在招標(biāo)辦主持人宣布回標(biāo)截止后,方才進(jìn)入會場回標(biāo),致使我公司此次投標(biāo)未被接收,給公司造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響,同時讓公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流,在此我首先向大家說聲抱歉,真的對不住大家!其次,在今后的工作中,我將加倍努力,希望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失和我愧疚的心靈!
同時這件事深深地警醒了我:做事情一定要嚴(yán)格要求自己,做到認(rèn)真負(fù)責(zé),有始有終,做足百分百,絕不能完成百分之九十九就松懈,放棄,而因為最后的百分之一滿盤皆輸,正所謂:失之毫厘,謬以千里.我同時也希望大家一起,深刻吸取此次淚的教訓(xùn),引以為戒,杜絕此類事件在今后的工作中發(fā)生!
最后我要感謝這次失敗的投標(biāo)經(jīng)歷,感謝這份自我檢討書,給了我一次改正壞習(xí)慣的機(jī)會,從而使我向成功邁進(jìn)了一步。
檢討人:***
****年**月**日
個人工作失誤檢討書7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在這次報表統(tǒng)計的過程之中,我出現(xiàn)了工作上的失誤,導(dǎo)致數(shù)據(jù)做出來有問題,還好領(lǐng)導(dǎo)及時的發(fā)現(xiàn)了,沒有再上交上去,不然也是會讓后續(xù)的工作出更多的問題,此次的失誤也是很不應(yīng)該的,作為財務(wù),本來就是要細(xì)心,慎之又慎的,但是我還是犯了這么低級的一個錯誤,我也是要對自己反省,真的工作上,不能再有這樣的問題出現(xiàn)了,對此,我也是來做檢討。
這次報表統(tǒng)計的工作,其實也比較的著急,原始的數(shù)據(jù)給到我,其實并沒有太多的時間,我也是考慮到時間可能不夠,所以也是有些匆忙了,想著自己畢竟這份工作其實也是做了一段時間,挺熟練的,不會出錯,所以做完之后也是直接提交給了領(lǐng)導(dǎo),壓根就沒去考慮到底會不會出問題,如果自己再去復(fù)核一遍,其實還是容易找到問題,會處理好的,可是自己卻不愿意多花一些時間,其實這個時間是非常必要要去用到的,如果自己都不復(fù)核,老想著領(lǐng)導(dǎo)會做,那樣的話,也是會讓自己以后的工作之中,有這樣的潛意識,真的出錯,那么可能造成的后果很大,該有的復(fù)核也是必須要去做的,不能是依賴別人,或者覺得自己這一部分做完,就好了,不從大一點的角度去思考問題。
出現(xiàn)了這個失誤,也是我在做事情的時候,沒有把原始的數(shù)據(jù)整理好,其實稍微慢一些,完全是夠時間的,無論多忙,該有的態(tài)度,必須要有,并且我們其實如果多一些仔細(xì),用心一些,其實完全不會犯這樣低級的一個錯誤,失誤也是讓我意識到,自己還是態(tài)度上要更好一些,以前沒有犯錯,是我的運氣比較的好,但是并不會一直都那么的好下去,只有把流程做足了,該做的事情,都認(rèn)真的完成,那么才能真的把錯誤的概率去降到最低的,雖然說我們每個人都不是機(jī)器,的確會犯錯,但是犯錯的概率卻是可以自己去把控的,盡力的避免,來讓自己財務(wù)的工作做好才行。
領(lǐng)導(dǎo),今后我不會再出現(xiàn)這樣的一個失誤了,無論是做報表或者其他的財務(wù)工作,我都是要認(rèn)真一些,細(xì)心一些,做好復(fù)核,財務(wù)的每個流程,步驟都是要認(rèn)真的做好,盡力的避免再出現(xiàn)問題,錯誤也是讓我明白,自己的態(tài)度必須要更好一些,而且不能偷懶,該做的也是要認(rèn)真做好才行。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
個人工作失誤檢討書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx部門的xx,作為一名在公司工作了x年的員工,我很抱歉寫下這份檢討書。
身為一名銷售行業(yè)的員工,擁有良好的專業(yè)技能,和優(yōu)秀的談吐能力是必不可少的,想要成為一名優(yōu)秀的銷售員,還需要有靈活的應(yīng)變能力和高情商。作為公司年度銷冠,我很榮幸也很開心,因為這樣的稱號是對我工作果實的肯定的表揚。但是就在上周中心發(fā)布會上,我對自己的工作沒能夠細(xì)心地處理,導(dǎo)致的工作失誤。
那一刻的我,仿佛感覺天都塌了,雖然我的工作對于發(fā)布會沒有影響,但是卻因為我個人的原因而導(dǎo)致了我們組損失了一些利益。事后,我想極力的挽回過失,可是即使挽回了,也避免不了我這次失誤帶來的影響。作為我們組的組長,肩負(fù)著組員的信任,我卻沒能夠做好自己的本職工作,我內(nèi)心感到非常的愧疚。
回首以往工作的那段時間,我一直兢兢業(yè)業(yè)地對待每一件事,真誠友好的對大氣每一位客戶,很多時候我都會把事情爭取做到完美。因此公司時常會把大型活動的任務(wù)接頭工作交給我來處理。這是對我的信任,也是對我能力的肯定。
在這一次的工作失誤中,我反省思過,找到了原因,這次是我本職上的失誤。在那份需要攜帶的文件中,少了一份合同協(xié)議,在以往的工作中,我每一次都會檢查,文件是否全部攜帶了,但是就在那天,我鬼使神差的忘了這回事,因為大型活動場上的嘉賓太多了,我有些應(yīng)付不過來。
好在我每次都會有自己的備份,但是由于備份文件不夠完備,所以讓合作方有空子可鉆,我們只得做出讓步。但是都在可控的范圍,我多年的談判經(jīng)驗,有理有據(jù)地說服了合作方,為這次失誤爭取了最大利益。
領(lǐng)導(dǎo),在這次的工作失誤中,我深刻反省了自己,這樣的低級錯誤出現(xiàn)在我的身上,別說是您,就連我自己也很生氣。同時,這一次的失誤,也給了我一次很大的警醒,不論在任何時候都不能放松自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。
我愿意承擔(dān)這次工作失誤的懲罰,還請領(lǐng)導(dǎo)念在我為公司這x年來帶來的利益,并最大程度挽回?fù)p失的份上,從輕處罰。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
個人工作失誤檢討書9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年x月x號,我沒能按照公司規(guī)定的時間到達(dá)公司,嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準(zhǔn)時到達(dá),開會也沒去,我管的臺區(qū)也沒管好,我個人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真,對工作責(zé)任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應(yīng)付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則。我對我個人犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。
此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
親愛的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
第四段;最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有再犯,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。
檢討人:
年xx月xx日
個人工作失誤檢討書10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
由于我自身原因,致使xxxxxxxxxx,造成了嚴(yán)重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導(dǎo)提出批評后,我進(jìn)行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),認(rèn)為自身主要存在以下問題:
1、思想懈怠,責(zé)任心不強。思想麻痹大意,認(rèn)識不強,對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作,不是一馬當(dāng)先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。
3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:
一是加強學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,立足職能職責(zé),不斷提高執(zhí)行力,提升服務(wù)水平;
二是堅持工作上親力親為,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;
三是在以身作則的前提下,嚴(yán)格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠(yuǎn)來講,也有利于他們的個人成長。
領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機(jī)會,我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
個人工作失誤檢討書11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
身為一名xx,一名xx,應(yīng)該嚴(yán)于律己。對自己嚴(yán)格要求,增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。下面我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出我深刻的檢討,并保證:
1、在這件事情中,我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯,對單位管理規(guī)定制度學(xué)習(xí)和執(zhí)行不好,以后一定加強這方面學(xué)習(xí),做一名合格的警員。
2、以后工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。要積極表現(xiàn)配合領(lǐng)導(dǎo),配合同事,以自己的行動來證明自己的覺醒,以加倍的努力工作來證明自己的決心。
3、對于自己所犯的過失,我將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤。我保證今后不會在有類似的事情發(fā)生,請求領(lǐng)導(dǎo)的原諒和監(jiān)督。
此次事情的發(fā)生,也警示了我以后會在努力工作的同時,盡其所能的嚴(yán)格約束自己,要求自己,使自己思想走向新臺階。通過領(lǐng)導(dǎo)的教育和幫助,我已經(jīng)認(rèn)識到自身的缺點和不足,我將本著有則改之,無則加勉的誠懇態(tài)度在做人和做事方面嚴(yán)格要求自己。痛定思痛,堅決將殘存在我思想深處的障礙徹底肅清,要積累對工作有益和有良的經(jīng)驗,并將這種經(jīng)驗和教訓(xùn)運用到工作中去。其次,我意識到自己組織和紀(jì)律性不強,自由主義泛濫,才犯下今天這么嚴(yán)重的錯誤。今后的工作中一定引以為戒,做到早請示,晚匯報,在做好本職工作的同時,毫不留情的鏟除隱藏在我思想角落里的自由主義成分。并堅信不以規(guī)矩,難成方圓這一古訓(xùn),
通過這次事情的發(fā)生,給我教訓(xùn)最大也是震撼我靈魂最深的經(jīng)驗只有一句話:無論是做人還是做事,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。
我將吸取教訓(xùn),引以為戒,認(rèn)真查找工作中的不足,提高工作重要性的認(rèn)識,以本次事件為契機(jī),加強自身思想的提高。
這里我再次向領(lǐng)導(dǎo)作出檢討,對于領(lǐng)導(dǎo)的批評教育也表示我深深的感謝,請求領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服缺點,改正我的錯誤。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年XX月XX日
個人工作失誤檢討書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!我已深深的認(rèn)識到自己的錯誤。
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。
事發(fā)后,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育后我發(fā)現(xiàn),造成沒寫工作日記的主要原因,主要是我責(zé)任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為組長,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn),因為做事不認(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔(dān)責(zé)任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,為公司貢獻(xiàn)我的力量。
本人主動針對近段時間工作中出現(xiàn)的失職行為向公司做出書面檢查、并鄭重保證。如果說事件的偶然不足以使一個無知的年輕人認(rèn)識到自己問題的所在,那么、我與業(yè)主產(chǎn)生矛盾以至于爭吵該等失職行為兩次的發(fā)生足以讓我認(rèn)真檢查自己、揣摩問題根源、并書面向公司表達(dá)改正的意愿。
繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
此致
敬禮!
檢討人:XXX
20xx年XX月XX日
個人工作失誤檢討書13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正、違背公司工作劃定的無比愧疚心境。對于我的工作失誤,我感到很大程度上是由于我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與忽視,我沒有很好地遵守公司規(guī)章軌制,沒有對自己工作嚴(yán)格要求,沒有嚴(yán)正實行自己職責(zé)任務(wù)。
我的工作失誤違規(guī),也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產(chǎn)生,充足地裸露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴(yán)峻怠慢和疏忽。
我主觀的意識不深入,給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上剖析,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的過錯假如不加以矯正,持續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作構(gòu)成很大的不利因素。
我所有工作的順利發(fā)展都是要樹立在嚴(yán)厲遵照公司的相干政策跟規(guī)定的條件下。而卻在這段時光內(nèi)放松了對自已的請求,不鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī),對公司的日常業(yè)務(wù)秩序與標(biāo)準(zhǔn)治理造成了必定水平的消極影響。
在此,我向經(jīng)理同道表現(xiàn)深深地歉意。工作總結(jié)并慎重地向您說一句:十分負(fù)疚,我錯了!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
個人工作失誤檢討書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
您好!
工作中失誤是工作沒做好的表現(xiàn),我這次工作出現(xiàn)失誤全是因為我的原因,在工作中失誤是對工作不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。
為什么會出現(xiàn)工作失誤?為什么工作的時候不認(rèn)真?為什么不多檢查工作?我一直在考慮這幾個問題,出現(xiàn)夠、工作失誤的原因完全是因為我在工作的時候分神玩手機(jī)去了,因為我沉迷手機(jī),在工作的時候就沒辦法集中精力去工作,一些工作的細(xì)節(jié),就這樣被我給忽視了,并且也嚴(yán)重的影響到了我的工作效率,一次工作失誤已經(jīng)說明了很多問題了,我不再工作狀態(tài),沒有做好工作這樣對不起公司的栽培。
我不去控制自己玩手機(jī)的欲望,放縱自己,讓我近段時間的工作不但效率低下,還時常犯錯,經(jīng)常失誤,手機(jī)是我們的常用工具但也會影響到我們的工作,我錯了,我工作就應(yīng)該認(rèn)真工作,不應(yīng)該在工作的時候還去玩手機(jī),這樣使得我在工作的時候出現(xiàn)失誤,這樣的失誤是應(yīng)該杜絕的,不準(zhǔn)存在的,我卻沒有做好,出現(xiàn)這樣的失誤需要反省需要檢討。
我以后再也不在上班時間去分心做他事,不去玩手機(jī),任何影響我正常工作的東西在上班的時候都應(yīng)該禁止,都不該放縱,對自己的約束不行該停留在心里,無論在心里多么的知道錯誤,但是沒有,去行動去改正是沒用的,這只會讓工作越做越差,不但不能把自己的工作做好反而有可能在工作的時候犯下大錯,現(xiàn)在只是失誤,還比價小,等到真的犯下能以挽回的錯時,我恐怕沒有能力承擔(dān)自己的錯誤,我以后再也不敢的我會加強對自己的約束嚴(yán)格要求自己,禁止自己在上班的時候玩手機(jī),分神不但會讓工作失誤還會出現(xiàn)安全隱患,為了自己好我一定不會在再工作中出現(xiàn)失誤了。
這次的失誤我已經(jīng)感到了后悔,我以后絕不會再次干這樣的事情了,我會努力的去工作,在工作期間,做到心無旁騖,做好自己該做的,對于手機(jī)我會在上班時間關(guān)機(jī),避免自己再次因為玩手機(jī)使工作沒做好,造成失誤,我也會加強自己的管束,給自己制定一些工作計劃,讓我能夠把所有的經(jīng)歷用在正途上。
請原諒我的失誤,請給我一次機(jī)會,我將用百倍的努力去工作,用自己的努力去獲取大家的原諒認(rèn)可。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
個人工作失誤檢討書15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
由于我自身原因,致使xxx,造成了嚴(yán)重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導(dǎo)提出批評后,我進(jìn)行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),認(rèn)為自身主要存在以下問題:
1、思想懈怠,責(zé)任心不強。思想麻痹大意,認(rèn)識不強,對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,不是一馬當(dāng)先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。
3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:一是加強學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,立足職能職責(zé),不斷提高執(zhí)行力,提升服務(wù)水平;二是堅持工作上親力親為,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴(yán)格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠(yuǎn)來講,也有利于他們的個人成長。
領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機(jī)會,我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx曰
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