員工自我反省檢討書精選15篇
在不小心犯錯后,為了避免今后再出此類事件,往往被要求寫檢討書來自我悔過,寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。那么問題來了,到底應(yīng)如何寫檢討書呢?下面是小編整理的員工自我反省檢討書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
員工自我反省檢討書1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
前幾天我們部門生產(chǎn)的產(chǎn)品沒有過關(guān),導致質(zhì)檢部門那邊顯示沒有合格,所幸沒有流到市面上去,至于會出現(xiàn)這樣的問題,都是我個人的粗心大意所導致的,也因此造成了工作上的失誤,作為一名公司的老員工,我一直在崗位上勤懇地工作,但是我一直沒有想到竟然會在工作上失誤,竟然會犯下這種最為基本,但也最為嚴重的原則性問題,我想我應(yīng)該為自己在工作中失誤的行為做一個檢討。
其實這次在工作中失誤不僅僅是因為自己檢查不細心,而且還因為自己在上班的時候出現(xiàn)了打瞌睡的行為。那時的.我真是十分疲憊,眼睛都有一些睜不開了,但是想到馬上就要下班了,于是我好繼續(xù)堅持,爭取早一點做完。后來不知不覺間我竟然已經(jīng)閉上了眼睛,可手一直卻一直再做,后面盡管強撐著精神檢查了兩遍,但精神恍惚之間我也不知道產(chǎn)品達到標準沒有,只覺得隱約間好像檢查過,也因此我發(fā)了好幾個實際上有問題的產(chǎn)品出去了,這是嚴重的失誤行為,也是失職行為。
其實之所以會出現(xiàn)工作失誤,可能也與一直在重復工作有關(guān),每天都是這般,看著密密麻麻的生產(chǎn)線,有時看久了容易眼花,也因此造成了工作失誤,這都是我的責任。首先我應(yīng)該明白,如果公司的產(chǎn)品出現(xiàn)問題并流通出去的話,客戶使用了有問題的產(chǎn)品肯定會出現(xiàn)問題的,出現(xiàn)問題對方則會埋怨我們整個公司,實際上,這些都是我個人造成的,我也因此感到十分自責,竟然在我身上會出現(xiàn)如此不能原諒的行為。
除了這份檢討以外,對于公司的懲罰我是完全接受的,錯了多少個產(chǎn)品,那么就得按照相關(guān)規(guī)定扣除相應(yīng)的工資,其實現(xiàn)在我還有些懊惱,如果在檢查的時候能夠更加認真仔細就好了,這樣的話也就不會出現(xiàn)工作失誤的情況,應(yīng)該在剛剛出現(xiàn)這樣一個預兆的時候就應(yīng)該想辦法讓自己清醒清醒。
以上便是我這次工作失誤的檢討,身為一名工作多年的老員工,出現(xiàn)這樣的事情并不是我所希望看到的,但事情已經(jīng)發(fā)生看,那么就應(yīng)該想辦法進行彌補,在這里我只能夠向您提出保證,以后再也不會出現(xiàn)工作失誤的情況了,而且我會更加努力的工作,在接下來的時間里,每天超額完成任務(wù)量,這樣多少能彌補一些。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書2
尊敬的各位領(lǐng)導:
我是便民大廳xx窗口工作人員xxx,在xx月xx日上午的上班過程中,工作QQ上有一個朋友發(fā)來某某站鏈接,我隨手點開查看,打開后發(fā)現(xiàn)是一個淘寶商品頁面,我隨意查看后將其關(guān)閉,但是這個舉動被紀委工作人員發(fā)現(xiàn),并通知的了黨政辦。事后,我發(fā)現(xiàn)釀成了大錯,這次違紀行為給鎮(zhèn)黨委和政府抹了黑,我深深的不安和自責,做出了深刻的檢討。
經(jīng)過領(lǐng)導的批評教育我深刻認識到自己的錯誤,我認為造成這次違紀行為的主要原因是個人思想麻痹,作風松懈,紀律責任感缺失。雖然此次上淘寶某某站是個偶然事件,但也是長期以來我對自己放松要求,工作作風渙散的惡果,這次事件給鎮(zhèn)上工作產(chǎn)生了不良的影響,我相當后悔和自責,如果繼續(xù)放縱紀律的缺失和作風的渙散,導致的后果將更加嚴重,在此,我對領(lǐng)導的批評教育表示內(nèi)心的感謝,并保證:
1、加強機關(guān)行政效能作風學習,提高認識,轉(zhuǎn)變作風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民大廳作為最基層的一級政府機構(gòu)服務(wù)窗口,作為黨委政府和人民群眾的“連心橋”,便民大廳窗口人員更應(yīng)該以身作則,嚴于律己,以后我要加強行政效能規(guī)章制度學習,嚴守工作紀律,熱情高效地為群眾服務(wù),做一名合格的.便民服務(wù)大廳工作人員。
2、由于此次違紀行為給鎮(zhèn)上帶來了負面影響,在以后的工作中,我要更加勤勉的工作,認真做好責任分工和領(lǐng)導交辦的臨時任務(wù),多和領(lǐng)導、同事溝通,以實際的工作成績來表示自己的覺醒,彌補自己的過失,以加倍努力的工作來為鎮(zhèn)政府做出積極的貢獻。
3、對于已經(jīng)發(fā)生的錯誤我還要繼續(xù)深刻反省,深入總結(jié),狠抓落實,改正錯誤,把自己的教訓和經(jīng)驗分享給同事,避免他們再犯同樣的錯誤,同時,也請領(lǐng)導和同事們對我繼續(xù)加強監(jiān)督,幫助我改正缺點,使我取得更大的進步。
此致
敬禮!
檢討書:
20xx年xx月xx日
員工自我反省檢討書3
尊敬的領(lǐng)導同志:
您好!
我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級,最原則性的`錯誤。我有罪啊,連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進展情況著實地向了領(lǐng)導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:
1、針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應(yīng)該親自過問,不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提升自身的學習和專業(yè)水平,同時保持工作的細節(jié)。
2、我今后做事情必須嚴格要求自身,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領(lǐng)導的意圖,不能將領(lǐng)導的意思偏之千里,要將自身的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自身微薄的一份力量。
此致
敬禮
檢討人:xx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書4
尊敬的xx:
您好!
非常抱歉犯下了這樣的失誤,經(jīng)過對自己的反省,我已經(jīng)冷靜了下來,也清楚了自己犯下了怎樣的錯誤。對此,我表示非常的抱歉。這次的錯誤,不僅是對我自己工作的一種不負責,更是對部門以及公司的一種不負責。雖然影響不大,但是畢竟是不好的影響,對于一個員工來說,這是不能出現(xiàn),也不該出現(xiàn)的事情。
面對現(xiàn)在這樣的情況,我感到很抱歉,因為我犯下了這個不該犯下的錯誤,導致了工作的失誤!這實在是讓人感到慚愧。作為一名xxx的員工,我已經(jīng)在xx的崗位上做了x年的時間了,雖然算不上長,但也算是經(jīng)驗豐富的一名員工?墒侨缃穹赶铝诉@樣的錯誤實在是讓我不知道怎么去解釋,但是我也知道,錯誤,并不需要解釋。錯誤就是錯誤,我們要做的僅僅是對錯誤的改正和彌補。
反觀我的錯誤,雖然不是什么大事,但是確實是一件錯事,讓一件錯事待在正確的事情里面是件很扎眼的事情。也怪不得領(lǐng)導能這么快找到我的錯誤。但是這也就反映出了我的一個大問題!
在工作中,無論工作做的'怎么樣,我們都應(yīng)該在工作之后仔細的檢查后再上交?墒乾F(xiàn)在,這么大的一個錯誤就在哪里,我卻沒有及時的改正,顯然就是我在工作上的疏忽導致了這個錯誤溜了過去!這是一個非常嚴重的問題!疏忽可大可小,現(xiàn)在只是一個小問題,但是要是哪一天被我放過去了一個大問題,那時候可怎么辦。但是的我還沒有想到這里,還好在領(lǐng)導的提醒下,我才想到了這個問題。錯誤并不能用大小來分別,一件錯誤的背后,代表的是多個工作者的多個漏洞,要是我只看見這個錯誤,卻不看到錯誤之后的漏洞,這個錯誤就會一直錯下去!
現(xiàn)在我才醒悟過來,在不知不覺中,自己已經(jīng)有了不少問題,而這些問題又有可能帶來新的錯誤!這著實讓自己都感到心驚!還好這次的事情只是件小錯誤,不然可能就釀成大禍!面對這樣的情況,我好好的對自己進行了檢討和反省,找到了自己的許多問題,并加以改正和預防,F(xiàn)在,希望能得到領(lǐng)導的原諒。我會在今后的工作上,證明自己的能力,不會再讓這樣的錯誤,再次出現(xiàn)!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書5
尊敬的經(jīng)理:
您好!
通過員工我這幾天認真的自我反省,本人已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤了!對于此類的錯誤,如有再犯的話,經(jīng)理您可以直接把我開除,員工我絕不會怪您不留情面。
回想那天發(fā)生的事情,現(xiàn)在我還非常的悔恨。作為我們公司一名員工,我卻沒有遵守好我們公司的規(guī)章制度,可以說是無視公司的規(guī)章制度,更不用說把“遵紀守法”牢記在心上了。哎,經(jīng)理,真對不起!我現(xiàn)在回想起來,真覺得那天的自己被鬼附身了,不然怎么會做出如此不合情理,不像是我會做的事情來呢?
員工我在公司工作也已經(jīng)有兩年之久了,平時本人什么樣,經(jīng)理您一定是清楚的。從進公司到現(xiàn)在,若不是那天那件事的`發(fā)生,員工我真可以說是數(shù)一數(shù)二的好員工了。不僅業(yè)績好,而且還勤奮認真,一直可以說是帶領(lǐng)著我們部門的員工在向上發(fā)展。
經(jīng)理,不是員工我要在此說一些已經(jīng)成為過去的假大空來夸自己,而是員工我到現(xiàn)在都不敢相信那天那件事情是我會做出來的。您說我要是遲個到或者打個瞌睡什么的,這些我都能非常理解,可為什么我偏偏做出來的違紀事情,竟然是和同事打架呢?在事后,我還跟那位同事聊了聊,他也不能接受我因為一點指甲大的事情對他大打出手,所以他才會以牙還牙的和我打了起來。
經(jīng)理,這件事完全不能怪那位同事,都是我的錯,這錯甚至都讓我自己無從找出緣由來;蛟S那天我真是被鬼附身了吧!不然我為什么要打他呢?我倆一兩句話沒有說好,出現(xiàn)爭執(zhí),這在過去都非常常見,為何我這一次會對其大打出手呢?連我自己都搞不懂我自己了。
不過好在事情已經(jīng)過去了,那位同事也原諒我了。經(jīng)理,我愿意接受您對我的任何處罰。我相信我那天的行為,如果不得到懲治的話,興許會再發(fā)生,不再員工我身上發(fā)生就會在其他員工身上發(fā)生。希望經(jīng)理您不要對我心慈手軟,我不希望自己下一次再發(fā)生這樣的情況,更不希望自己的行為因為沒有得到懲罰而成為了其他同事心目中“做了也無所謂”的事情。我希望所有的同事都能夠引以為戒!也希望經(jīng)理您給我一次深刻的教訓,讓我以后再有類似“沖動”的事情,能夠有一股“力”阻止我。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書6
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省古人又說,“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤,悔悟后,歸結(jié)原因如下:
1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應(yīng)認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。
2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領(lǐng)導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。
這是一次十分深刻的教訓,充分反映出了我個人的責任心問題和工作態(tài)度的問題。在工作中,工作態(tài)度不夠認真,工作責任心不強,總是有一種滿足于現(xiàn)狀沒有十分積極進取的心態(tài),對于中控調(diào)度崗位職責認知度不夠。這些不良的思想說明我沒有深刻的意識到自己從事
的`調(diào)度崗位的重擔和責任。我對我個人存在的嚴重缺失從而給部門帶來重大的損失和領(lǐng)導帶來的麻煩而感到非常的慚愧和痛心,感到非常的后悔和遺憾。
我看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,粗心大意必將嚴重威脅管道安全。同時,如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度,我工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
所以,發(fā)生這件事后,我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我愿意接受領(lǐng)導對我的任何處罰。同時,我請求領(lǐng)導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。
此致
敬禮
檢討人:xx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書7
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我叫xx,由于自身工作不扎實、不具體,導致我所包的xx村在此次環(huán)境衛(wèi)生整治中位列八個示范村倒數(shù)第二,這樣的成績與黨委政府的期盼相去甚遠,與群眾的期盼相去甚遠,我感到深深的自責和嚴重的不安,特此向黨委政府作出深刻檢討,希望各位領(lǐng)導、各位同事批評指正。
再得知這樣的成績后,我對自身進行了徹底的反思,我認為主要有以下幾個問題:
一、思想認識不足、重視不夠
此次環(huán)境衛(wèi)生整治是今年全年環(huán)境衛(wèi)生整治的年終最后一次驗收,具有非常重要的考核意義,而我自己思想較為滯后,意識到這一點,更沒有將此次環(huán)境衛(wèi)生整治放到一個較高的位臵上,仍將其當做日常工作來對待。在本周周一周二的兩天,自己只是去村里簡單的看了看、簡單的`進行了督促,并沒有全天候在現(xiàn)場進行督促,直到周三才徹底堅守在路上進行督促。
二、人力、物力、財力投入不夠
xx村人口多、面積大、路線長,環(huán)境衛(wèi)生整治壓力非常大,而在此環(huán)境衛(wèi)生整治中,我們投入嚴重不足,僅僅是依靠幾個衛(wèi)生保潔員來治理,也僅僅是停留在掃掃路、清清
垃圾這樣較為簡單的層面上。而其他一些村則進行了較大的投入,投資了幾千元,動員了幾十個人,甚至租用了一些大型機械,與這些村相比我們的投入根本不值得一提,這樣的投入力度導致了我們雖然做了付出了較大努力但仍取得了較為落后的成績。
三、思路不夠開闊、方法較為局限
環(huán)境衛(wèi)生整治關(guān)系到我鎮(zhèn)的對外形象,更關(guān)系到千家萬戶的人居環(huán)境,我作為包村干部,工作思路不夠開闊、方法較為局限,而我自己卻沒有認識到自身的缺陷,其他一些村有好的經(jīng)驗、好的做法,自己也不去學習,因而沒能夠讓村組干部、衛(wèi)生保潔員、道路沿線群眾從內(nèi)心深處認識到環(huán)境衛(wèi)生整治的重要性,沒能夠讓村組干部把環(huán)境衛(wèi)生整治作為首要工作來抓,沒能夠讓衛(wèi)生保潔員熱愛這項工作,更沒能夠讓道路沿線群眾自覺遵守衛(wèi)生保潔制度。
四、下一步工作打算
要對重點路段、衛(wèi)生死角進行全面排查,組織人員對排查到的問題進行徹底整改,確保重要路段干凈整潔、不留意一個衛(wèi)生死角。
要加大投入力度,我們將對重點階段、重要路段進行重新投入,確保在平時能做好衛(wèi)生保潔,在關(guān)鍵時候能徹底清理。
要向先進學習、向優(yōu)秀看齊,一個人落后不可怕,甘于落后才可怕,我一定會向各位領(lǐng)導各位同事認真學習、取經(jīng),在此我也希望各位領(lǐng)導各位同事能不吝賜教、傾囊相授,以促進我工作能力的提升。
我的檢討到此就要結(jié)束了,懇請各位領(lǐng)導、各位同事提出寶貴意見,謝謝你們。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
員工自我反省檢討書8
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我在上班的時候,和同事溝通,由于產(chǎn)生了一些矛盾,大家的意見不合,也是吵了起來,聲音太大也是讓同事們的工作受到了影響,我也是要在這兒檢討。
其實我們的工作也是要和同事去配合的,所以有很多的時候,大家都是有不同的一個意見,會來探討,最后找到一個都認可的方式來解決問題,這次也是如此,所以我和同事也是有不同的一個意見,誰也是說服不了誰,最后我也是說著說著語氣重了一些,同事也是覺得聽得不順耳,于是兩人也是吵鬧了起來,我們本來就是一個大的辦公室,不只是我們部門的同事在上班,還有其他的同事,而我們的聲音也是特別的大,很多的同事都是聽到了,也是影響了他們上班,領(lǐng)導過來制止了我們,我也是稍微緩解,冷靜了以下,而今再回想,的確是不該如何的做,即使意見不合,那么其實完全可以去征詢一下其他同事的意見,不一定我們兩個的都對,或者是否可以中和以下,沒必要這樣固執(zhí)己見。
而且也是不該吵起來,探討問題,最后也是要去解決的,而不是說我們吵一架就能把問題給解決掉,必須要協(xié)商,要把辦法明確清楚了才行的。而且吵鬧也是讓同事們覺得我們做事情完全沒有章法,并且會讓人覺得我們部門的人素質(zhì)不行,根本就不考慮別人的工作情況,別的同事在認真的工作,而我們的吵鬧也是影響到他們了,可能有些同事覺得沒什么,但是有些同事可能專心的.在做一些事情,而我們的吵鬧也是讓他們的工作給中斷了,也是要跟同事說聲對不起的,真的抱歉,我們這樣的吵鬧很不好,而且反省后,我也是知道,吵鬧不但是不能解決問題,甚至可能加劇問題的難度,不過這次領(lǐng)導的批評也是讓我們清醒過來,會認真的和對方道歉,并且也是盡快的去處理好這項工作,不會再爭吵了。
領(lǐng)導,您的及時制止也是讓我們冷靜了,以后的工作上,意見不一致也是會出現(xiàn)了,那么我們就要去協(xié)商,去多探討,和更多的同事一起想辦法找出最好的方式,而不是通過吵鬧這種方式來解決,也是解決不了的,反而可能還會激化同事之間的矛盾,我也是不能再這樣了,也是希望領(lǐng)導原諒我們這次,不會有下次的了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書9
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是員工xxx,現(xiàn)今來向您檢討我這次在工作上犯錯的事情,并且通過自我反省之后給的您的交代,這次工作犯錯導致公司出現(xiàn)了小麻煩。我很抱歉自己在工作的時候過于粗心制成,現(xiàn)將檢討自我的錯誤。
我是公司的員工,在工作時沒有盡到自己的職責,導致工作失誤把大家的工作耽誤了,這是身為公司員工最大的不是。我這次在處理文件的時候,沒有分好類,大部分的文件就都堆在一起,也沒有整理,就自己顧著玩手機去了,把事情撂下就不管了。結(jié)果因為我在我自己的工作時間沒有把文件都歸置好,在公司開會議的時候,就沒有及時找著需要用的文件,因此耽誤了大家的時間,造成會議進行的不及時,浪費了太多的時間在那找。我這次犯的這個錯不是一個小錯,是一個大錯了。
公司的文件交到我手上,肯定是因為信任我的能力,大家都相信我能夠做好。本來我的工作也不多,就是專門幫助其他的人處理一些雜事,這是我最基本要做的,但是我連這都沒有做好,我辜負了公司里大家對我的.一個信任。文件沒有分類歸置,自己還在玩著手機打著游戲,就這樣把自己的工作丟在一邊不管,任何一個公司都不會允許一個不干事的人做員工。今天我犯下如此過錯,我知道公司里面的其他的同事對我肯定有抱怨,我全盤接受你們的譴責以及公司對我的處分,不管是怎樣的,我都會虛心接收,這是我應(yīng)得的報應(yīng)。
經(jīng)過這次事情,我知道自己的缺點和不足,以后我會改正過來,不會再任這樣事情發(fā)生在自己身上。上級領(lǐng)導給我的工作,我都會按時按量做好,絕不會有偷懶的時候了。我也從大家的話語中知道自己平時是一個什么樣的人,所以我會對自己有要求,要求自己為我們公司做貢獻,把自己的個人價值在公司里展現(xiàn)出來,讓所有人認可我,我會讓自己的能力有所體現(xiàn)的。
這次還望領(lǐng)導您和同事們請原諒,我在上面保證過的,一定會做出來給你們看,不會讓你們對我有第二次失望的可能性,從現(xiàn)在起我就會努力把自己分內(nèi)的一個工作做好,請您相信我,再給我一個機會體現(xiàn)自己的機會,不會再有此類事情出現(xiàn)。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工自我反省檢討書10
尊敬的領(lǐng)導
您好!
實在是非常的抱歉!昨天我因為一些個人的意外事件發(fā)生了曠工這樣的不良行為,這實在是讓我感到慚愧。盡管這是一場意外,但是我明白,自己的錯誤不應(yīng)該將責任推脫。為此,我寫下這篇檢討,希望以此反省自己,讓自己能清楚的認識自己在工作中的錯誤。
首先回看自己昨天的情況,其實,在昨天的時候,自己家中突然出現(xiàn)急事需要我去處理,自己在手忙腳亂的處理時,將本來應(yīng)該放在前面的請假事件意外的忘記了!這實在是嚴重的失態(tài),而且因為之后事情的忙碌,我居然沒有想起來!直到領(lǐng)導您給我打電話,我才記起自己原來是沒有向您請假的!當時的.我感到非常的震驚,我無法相信自己居然犯下這樣的錯誤!但是,仔細回想,這次的問題確實是我所犯下的嚴重失誤,是我的問題!
盡管在道歉后得到了您的諒解,但是我犯下這樣的錯誤確是貨真價實的。我必須為此好好的檢討自己。
在之后的檢討中,我認識到自己在工作中問題非常的嚴重。首先,自己在遇上需要請假的事情的時候,雖然意識到了這個問題,卻在之后將這件事忘記!這是我對工作的重視度不夠,我名知道還有這么多的事情需要自己來做,要自己去處理,但是我卻沒有做到。我將這些事情忘在腦后,只記得自己的事情,卻忘了自己對工作也有責任。
想必在自己突然離開的這一天,給大家造成了很多的麻煩和問題,我真的感到非常的慚愧。我不該在正常的工作期間突然弄出這樣的亂子,這樣影響的不僅僅是我個人的工作,更是會導致大家受到影響。
其次,自己這也是對公司紀律的忽視,是對領(lǐng)導的不尊重,我深刻的認識到這個問題,并且深深的反省了自己對公司的責任心,對工作的責任感,我感到自己的行為的錯誤。
對于自己所造成的影響,我真的非常的抱歉。自己不僅僅沒有完成自己的工作,而且這樣無故曠工的行為,不僅會給大家造成工作上的影響,更會在公司的紀律上造成缺口!
我希望領(lǐng)導能將我的錯誤作為反面教材,而我在今后也會好好的嚴格要求自己,希望領(lǐng)導們能夠相信我,再給我一次機會,我一定會努力的為公司做出貢獻!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書11
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
我是xxx,我現(xiàn)在實在是非常的自責,由于自己今天上班遲到了,給公司的影響很不好,造成了上班期間一個不好的氛圍,當時同事們都在上班,而我卻在遲到20分鐘之后才來到公司上班,這樣的行為嚴重等影響到了大家,我一直都沒有想到會出現(xiàn)這樣的事情,自己過去很長一段時間狀態(tài)都不是非常的好,也經(jīng)常性的出現(xiàn)工作當中的錯誤,今天又出現(xiàn)了上班遲到的事情,真的是應(yīng)該做一個深刻反省。
來到公司一年半的時間了,我時刻都把這里當做自己的家一樣,同時這邊一個好的工作氣氛,你讓我得到了很大的提高,得到了很多的鍛煉,但是我自己今天卻破壞了這樣的工作氣氛,遲到是一種很惡劣的'行為,對于我們公司來講,您是非常反感的,您也是非常不希望我們員工出現(xiàn)遲到的現(xiàn)象,我知道,作為一名員工,肯定是要守時,不管做什么事情?包括公司的會議,包括一些日常事情都能夠準時按時的完成,時間觀念需要嚴格要求自己,可是我今天上班整整遲到20分鐘,這是我以前想都沒有去想的,回顧起來,主要還是因為我自己沒有一個好的時間觀念,在家里拖拖拉拉拉的,導致了遲到。
真的是非常的遺憾,我也現(xiàn)在很難受,想了想自己今天一直在家里面拖拖拉拉,也沒有去認真想過上班的事情,所以我就在家里耽誤了很長的時間,導致了在上班的路上,這已經(jīng)是高峰期了,當時就很堵車了,我坐公交過來,一路堵了很久,來到公司的時候,顯然已經(jīng)晚了,我平時都是提前5到10分鐘來到公司的,可是這一次卻整整遲到了20分鐘,這是我來到公司上班犯的一個最不應(yīng)該犯的錯誤,我會對自己做一個深刻的檢討,好好的去回顧這次遲到的事情,以后合理的安排自己的時間,請您給我一個機會。
因為我這次影響到了公司同事的一個上班氣氛,我也沒有做好自己,身為一名員工的本職工作拖延了那么久,養(yǎng)成了不好的習慣,這樣的習慣肯定是不允許存在的,可以改掉自己在家里面拖拖拉拉拉的習慣,合理的安排好自己的時間,一定一定不能再像今天這樣遲到了20分鐘,給自己做一個深刻的檢討,好好的反省,我接下來肯定會去端正好心態(tài),再也不遲到了。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書12
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是辦公室里的文員xxx,這次我工作出現(xiàn)了疏忽的情況,導致工作進行的不順利,這是我個人的疏忽造成,所以檢討我自己的錯。
今天上午領(lǐng)導您發(fā)我一份文件,讓我在電腦上對它進行修改,因為您已經(jīng)在上面標注了哪些要改的,所以很簡單,本來修改完保存好就要發(fā)過去給您的,但中途臨時有同事讓我?guī)退阎暗乃?文件給他發(fā)過去,我就忙他的去了,您那份我就沒有在當下發(fā)給您,而是處理完同事的才準備給您,主要您沒說很重要,所以我也就不急,可是等我處理完同事的,您的我就給忘了,回來就處理其他的,這就出事了,后面您問我要的時候,我才記起來給您,但等我去找的時候,它就不見了,當時您又記著要,我真是有無比的悔意,我急的不行,在電腦里到處找,所幸在一個存放雜文件的地方 找著了,不然差點就耽誤您的工作了。
之所以會這樣,就是因為我在接受您文件的時候,忘記把目錄地址改了,直接就用前面用的,結(jié)果自己沒注意,所以后面修改完,一關(guān)閉文件夾,就忘記自己放哪了,也是因為同事這邊的急事,讓我一瞬間就忘記了,真是抱歉,對此是我的大意。幸好這個文件夾我還沒有來得及刪除,它本事我日常存放不要的文件,前面本來是要刪的了,只是您的事就耽擱了,也慶幸沒來得及,不然我定要是瘋的,您要我修改的那份文件竟然是今天要開會用的,如果因為我的疏忽丟失了,在修改是完全來不及的了,還好后面我找到了,不然后果真不是我能去想象的。
這次我是真的怕了,事后除了向您真摯的道歉以外,我還趁著那會的時間把電腦里的文件都整理了一遍,把重要的都備份了,真是不敢這樣做了,身為一個文員,如果我連最基本的整理和分類都做不好,那就不能稱是文員了。
以后我也是先把領(lǐng)導您交代我辦的事辦完,然后趕緊的交給您,不然因為自己在工作上的疏忽出點問題,我大概是不能解決的。這次的教訓讓我害怕了,以后也會更加小心了,工作也一定會更加認真的,這次望領(lǐng)導會給予我原諒,我并不是故意如此,但是始終是我大意造成,所以我認清自己的錯誤,也保證會改。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工自我反省檢討書13
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是xxx,此刻我的心非常的羞愧,因為自己做的事情不夠好,沒有做好一名員工的應(yīng)該有的本職工作,這讓我感到非常的自責,有些事情絕對不是靠說說的,要用實際行動去證明今天我的情況很不好,嚴重影響到了我們的上班氛圍,作為一名老員工了,這樣的情況出現(xiàn),是對自己的一種打擊,也是對工作的不負責,我今天出現(xiàn)的失職的情況,應(yīng)該反省。
首先來到單位工作了兩年多的時間,我絕對不是新員工了,我應(yīng)該要嚴格要求自己才是今天出生證的情況,是我的不對,也是我不出現(xiàn)的低級錯誤,這樣的錯誤是真的,非常讓人難受的,我現(xiàn)在回想起來,真的很羞愧自己,為什么沒有做好這么一件簡單的事情,但事情已經(jīng)發(fā)生了,我也不能夠挽回,我會讓自己彌補這些,作為一名工作兩年多的老員工,我希望自己能夠在工作當中做的更好,希望能夠把這樣的情緒彌補回來,讓自己接受更多的工作經(jīng)驗,到有些錯誤,不是說兩句話就能夠擺平的,更加是需要自己用實際行動去挽回彌補,今天的事情到了這一步,我也不知道怎么跟你解釋,但事情已經(jīng)發(fā)生,有些時候還是需要正式自己的錯誤。
我內(nèi)心感覺到非常的難受,想了想這樣的錯誤,絕對不能夠再次出現(xiàn),作為名老員工,我的行為只是一個人影響到影響到周圍的每一位同事,辦公室的工作氣氛往往都是建立在這樣的`細節(jié)上,上面一旦垮掉了,影響會很大很大很大,我當然不喜歡看到那樣的情況,作為一名老員工,我對單位是有很深刻的感情的,有些時候真的容不得半點錯誤,特別是今天這樣的情況,我這么失職,我也知道無法跟您交代,但此刻我內(nèi)心是非;炭值,我真的希望能夠去彌補這些,其實有些出現(xiàn)錯誤并不可怕,可怕的是辦公室的工作氣氛,就這樣被破壞掉了,我個人影響到了很多位同事,這是最可怕的,我一定會帶好頭去糾正這些,去做一名優(yōu)秀的員工,讓大家能夠看到我的反省,真的非常希望能夠在接下來的工作當中彌補這些,給我一個機會,讓我彌補今天的失職,這才會讓我心安一些,我真的不希望這樣的情況再出現(xiàn)了,這是作為一名老員工,對自己的要求也是對工作的一種態(tài)度,毋庸置疑,我會更加用心,希望您給我這個機會。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書14
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
回顧此次的錯誤,我的內(nèi)心感到無比的慚愧和遺憾,您因為信任將這份工作交代給我,但我卻沒有全力以赴的做好這份任務(wù),不僅辜負了您的信任,甚至還給公司帶來了不少的影響。對此,我感到十分的抱歉。真的很對不起!
如今,通過在如今的反省和檢討,我從自己的身上深刻的認識了自己犯下錯誤的原因以及因為錯誤所帶來的影響。我很后悔,如果我能更多的努力一下,多注意一下自己的錯誤,那么也不會輕易的犯下這樣的錯誤!
通過檢查反思,我認識到自己的錯誤在以下幾個方面:
一、工作不仔細
工作中,我總是容易犯下粗心大意的問題,這不僅僅是我行為上的馬虎,也是我在思想上對工作的`不重視!一直以來,因為我馬虎的毛病其實在工作中引起了不少小問題,但我卻不注重自我的檢查,沒能及時糾正自己的錯誤!作為一名xx公司的員工,這樣的行為實在是不應(yīng)該。
二、責任意識的松懈
工作的表現(xiàn),是我們員工在責任上的體現(xiàn)!此次在工作中犯下的錯誤,充分的體現(xiàn)了我在工作責任感上的松懈和不嚴謹。工作的成績或許需要努力和鍛煉和經(jīng)驗的累積才能達成,但工作的順利與否,基本都是與責任掛鉤!
作為xx公司的xx人員,我卻不重視責任,不在意自己的工作是否的認真。以此導致工作出現(xiàn)了漏洞,引起了工作的錯誤。這不僅僅是對我自身工作的影響,更是給企業(yè)的同事們做出了十分負面的“榜樣”!
通過反省,我清楚認識到自己的問題的根源,這并不是一時的疏忽和大意,這是我在長期以來對自己個人綜合素質(zhì)的不重視所堆積的毛病!
作為一名工作者,我不該僅僅只看工作的結(jié)果,自己在工作的思想、責任、工作態(tài)度,這些都會慢慢累積在自己日常的習慣當中。如果我不能從日常中嚴格的要求自己,管理自我,那么就隨時可能出現(xiàn)工作的錯誤,給公司帶來嚴重的影響!
經(jīng)此反省,我對自己的疏忽悔恨不已,但在今后,我定會以此為戒,認真加強自我日常的總結(jié)和反思能力,加強思想的管理,規(guī)范工作的要求!希望領(lǐng)導能原諒我這次的錯誤,我定會以更高的要求,為公司做出更好,更出色的貢獻!給您和大家?guī)淼牟槐,我深感抱?
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工自我反省檢討書15
您好!
我是xx,我現(xiàn)在真的是非常難受,曠工這件的影響惡劣,我是在是非常的自責,不愿因讓面對事情,這次我曠工了,違反了公司的規(guī)定,作為員工我的行為是很負面的,影響到了其他的同事,我現(xiàn)在真的很是自責,這樣的情況現(xiàn)在我沒有辦法去原諒,只希望能夠在未來更加努力去做好工作,來挽回自己的錯誤,這次的曠工行為我做一個深刻的檢討。
首先這是我對自己要求不嚴格,這一點我需要認真的去反思自己,有的事情的不是說說而已,我也一直都在保持這好的新田,我對自己的要求還是很高的,但是這次除了這樣的情況我實在打臉了,對自己的松懈就是對工作的不負責,行為還是非常惡劣的,我現(xiàn)在也是非常的糾結(jié)我不知道怎么去面對這些,但是我知道我一定是需要好好的去檢討自己的,有些事情不是說一兩句就能夠解釋的,更多的還是需要用實際行動去證明,我今天曠工主要還是因為自己沒有一個時間觀念,直接就在家中睡過頭了,這樣的情況在之前也是差點了,這次實實在在的發(fā)生在我的身上,我真的是不愿意看到這樣的'事情發(fā)生。
今天早上因為自己手機關(guān)機了,然后就沒有鬧鐘提醒我,真的是沒有認真的去想這個問題,但是情況還是發(fā)生了,我非常的難受,這樣的情況真的是不能繼續(xù)發(fā)生在我的身上,我對自己的要求還是較高的,所以在這一階段的工作當中我也在不斷的挑戰(zhàn)自己極限,有些事情就是需要不斷的去積累,一旦松懈了就會瓦解,這實在是讓我非常的難受,我 不愿意看到這樣的事情發(fā)生,所以我一再的在強調(diào)我需要保持好心態(tài),現(xiàn)在我也在想這個問題的,我不能忽視了這些,我需要讓自己成長起來,今天我睡過頭這樣的事情肯定不會再發(fā)生了,這次的錯誤我也是需要全部承擔。
我讓您失望了,也是影響了自己,我們的上班的氣氛一定要高漲,出現(xiàn)我這的情況實在是不應(yīng)該,在未來的工作當中我肯定不會讓這種事情發(fā)生,我也不愿意再讓自己頹廢下去,這對自己是不負責的,更加會辜負了公司我一定會反省好自己,不能再出現(xiàn)這種事情了,請您再給我一個機會,我會按時的上班,也會做好帶頭作用,彌補自己的錯誤。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
【員工自我反省檢討書】相關(guān)文章:
員工檢討書自我反省09-27
員工自我反省檢討書范文05-06
員工犯錯自我反省檢討書10-15
自我反省檢討書_檢討書自我反省02-15
員工自我反省檢討書(15篇)05-29
員工反省檢討書07-27
公司員工自我反省書檢討書08-04
員工自我反省檢討書(集合15篇)06-02
檢討書自我反省08-30
自我反省檢討書05-29