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      2. 物流安全會議紀(jì)要

        時(shí)間:2024-07-19 08:57:04 藹媚 會議紀(jì)要 我要投稿

        物流安全會議紀(jì)要(精選11篇)

          隨著社會不斷地進(jìn)步,需要用到會議紀(jì)要的事務(wù)越來越多,會議紀(jì)要一般采用第三人稱寫法。那么,怎么去寫會議紀(jì)要呢?下面是小編幫大家整理的物流安全會議紀(jì)要,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        物流安全會議紀(jì)要(精選11篇)

          物流安全會議紀(jì)要 1

          日期:

          20xx.1.19

          與會人員:

          xxxxx

          會議主持:

          xxx

          記錄人:

          xxx

          會議議題:

          1)回顧20xx年得失;

          2)展望20xx年前景;

          3)總經(jīng)理對深廣公司發(fā)展作指導(dǎo)。

          會議內(nèi)容:

          一)深圳分公司各部門主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)20xx年工作,提出需改進(jìn)及需上級支持的問題所在,總經(jīng)理就各問題一一給予指導(dǎo)意見,并指引各部門發(fā)展方向;

          1)操作部xxx:

          A:長期人員短缺,新員工未經(jīng)系統(tǒng)培訓(xùn)上崗導(dǎo)致工作失誤較多;

          B:責(zé)任、獎罰制度不明確,導(dǎo)致人員工作積極性受限且難以有效監(jiān)控。

          總經(jīng)理意見:

          A:保障一線員工的穩(wěn)定性才能保障服務(wù)水平,需提前培訓(xùn)好儲備人員;

          B:工資制度需改革,員工參與評級、績效考核,能者多勞多得;

          C:xx年需設(shè)立行政部門,負(fù)責(zé)人事、培訓(xùn)、質(zhì)控工作;

          D:作為分公司的核心部門負(fù)責(zé)人,在基層人員穩(wěn)定后,需預(yù)留更多時(shí)間與精力用于思考如何創(chuàng)建一支精良的操作團(tuán)隊(duì)以及有效的管理辦法。

          2)項(xiàng)目部xxx:

          A:在油價(jià)上漲,天氣多變情況下調(diào)車存在一定困難;

          B:貨損率的控制難度大,尤其體現(xiàn)在零擔(dān)貨物多次裝卸造成。

          總經(jīng)理意見:

          A:開發(fā)多條承運(yùn)商渠道,擇優(yōu)選擇;

          B:貨損率是直接引響我司的KPI考評之一,務(wù)必查因,并嘗試各種辦法減低中轉(zhuǎn)搬運(yùn)次數(shù),對承運(yùn)商亦需嚴(yán)格要求;

          C:20xx年因客戶要求削減成本,考慮將運(yùn)輸方式轉(zhuǎn)為鐵路,2月底前需完成走貨渠道的建立。

          3)客服部xxx:

          A:奧的斯電梯項(xiàng)目,對車型、到貨日都有很高的要求,但因廣州發(fā)運(yùn)多數(shù)為零擔(dān)中轉(zhuǎn)小噸位貨物,無法有效控制,因而產(chǎn)生未與天津同步到貨的卸貨費(fèi)用一直居高不下,加之省內(nèi)運(yùn)輸成本遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于收入,全年基本不盈利;

          B:國際出口貨以中港運(yùn)輸為主,產(chǎn)品較單一。

          總經(jīng)理意見:

          A:xx年總公司將成立項(xiàng)目部,明確每個分支的窗口與責(zé)任,以公司總效益為重,改善各自為政的操作形式,每月均需總結(jié)盈虧并分析查因,共同配合保障項(xiàng)目的運(yùn)轉(zhuǎn);

          B:xx年總公司計(jì)劃加入國際貨代組織并公布進(jìn)口清關(guān)派送價(jià)格,需深圳同時(shí)配合實(shí)行。

          4)業(yè)務(wù)部xxx:

          A:10年業(yè)務(wù)部毛利約為80萬,xx年計(jì)劃目標(biāo)毛利為202、6萬;

          B:我司在價(jià)格方面無明顯優(yōu)勢,給銷售帶來的難度比較大;

          C:內(nèi)部新進(jìn)操作人員失誤,造成客戶投訴或流失,某些外發(fā)成本過高;

          D:望公司規(guī)范提成制度,及時(shí)發(fā)放提成,以鼓舞士氣。

          總經(jīng)理意見:

          AB:目標(biāo)制定后需有具體的執(zhí)行計(jì)劃,目前業(yè)務(wù)開發(fā)仍缺乏方法與技巧,我們首先要給自己做好產(chǎn)品定位,公司優(yōu)勢在于有廣大的網(wǎng)絡(luò)平臺作后盾支持。有針對性的開發(fā)客戶,不僅僅賴于打電話,從到達(dá)派送貨也可以延伸出許多貨源資料;

          C:仍是一線員工穩(wěn)定性與責(zé)任細(xì)劃的問題;

          D:財(cái)務(wù)反饋業(yè)務(wù)員提成晚發(fā)因年中新員工錄單失誤導(dǎo)致數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確造成,其它均按公司制度在執(zhí)行。

          5)財(cái)務(wù)部xxx:

          A:操作人員頻繁變動未做好交接,導(dǎo)致大量帳目系統(tǒng)帳與實(shí)際不符,需財(cái)務(wù)部反復(fù)核對與修正,大大增加了工作量,目前仍需加班加點(diǎn)趕制10年各類帳目報(bào)表;

          B:目前有還有一項(xiàng)任務(wù)是幫帶廣州財(cái)務(wù)部盡早掌握各類款項(xiàng)的正常申付操作流程及報(bào)表制作。

          總經(jīng)理意見:

          AB:基層培訓(xùn)問題不再重復(fù),年后將計(jì)劃新增人員分?jǐn)傌?cái)務(wù)工作壓力。

          二)深廣分公司經(jīng)理作年度總結(jié)計(jì)xx年計(jì)劃

          1)廣州分公司xxx:

          廣州分公司于10年6月份成立以來,通過不斷完善組織架構(gòu)與配套設(shè)備,目前人員12人,已能完成到達(dá)貨物的正常派送工作,但目前服務(wù)結(jié)構(gòu)較單一,xx年計(jì)劃招收業(yè)務(wù)員,購置或租用大車,逐步開展始發(fā)貨的操作,并計(jì)劃租用倉庫,憑借總公司在倉儲業(yè)務(wù)的經(jīng)驗(yàn)開展相關(guān)業(yè)務(wù)的運(yùn)行。人員方面,需進(jìn)一步提升服務(wù)意識及安全操作意識。

          2)深圳分公司xxx:

          深圳分公司20xx的營業(yè)額約1300萬,毛利380萬左右,毛利率在28%左右,20xx年目標(biāo)營業(yè)額1800萬,毛利462萬,毛利率25%以上。

          20xx年分公司處于較快發(fā)展階段,目前客戶78家,跟進(jìn)客戶也在70家以上,包括中信、比亞迪此類大客戶,來年有望開發(fā)更多大客戶來帶動公司發(fā)展。

          20xx年將成立行政部,重點(diǎn)抓培訓(xùn)以及制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),20xx年因操作人員造成的`各類失誤已引起相當(dāng)重視,在20xx年將盡力避免此類事故發(fā)生。20xx年分公司還將在丹竹頭建點(diǎn),主要操作拼箱業(yè)務(wù)及開展深廣專線,車輛、人員的配備、與總公司學(xué)習(xí)專線操作要領(lǐng)也是前期工作的主要內(nèi)容。

          三)總經(jīng)理對深廣20xx年發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行執(zhí)行要點(diǎn)分析與指導(dǎo)

          深廣分公司都是年輕稚嫩的團(tuán)隊(duì),在操作、客服、管理上都還缺乏行之有效的具體執(zhí)行辦法,分公司在發(fā)展業(yè)務(wù)的同時(shí)可先放慢腳步,首要保障操作水平與服務(wù)質(zhì)量,減低投訴及失誤,才能持久保持生命力,要求精、求強(qiáng)。同時(shí)要求管理層利用更多時(shí)間來梳理流程規(guī)范、加強(qiáng)制度執(zhí)行力,確保公司的運(yùn)轉(zhuǎn)依照章程辦事。最后,關(guān)于xx年的目標(biāo),不僅僅是管理層的努力方向,也要將目標(biāo)分解到公司的每一個人身上,對于如何完成該目標(biāo),有以下建議:

          1)有需用總部支持與幫助的問題,及時(shí)上報(bào);

          2)開源:業(yè)務(wù)開發(fā)要靈活,改變陳舊方法,依托公司有利的平臺資源來拓展有價(jià)值的業(yè)務(wù);

          3)節(jié)流:做月度財(cái)務(wù)分析,找出可降低成本的關(guān)鍵點(diǎn);

          4)各人員培訓(xùn)需到位,外發(fā)人員的成本控制也是節(jié)流的一部分;

          5)可學(xué)習(xí)上海、天津制作部門“看板”,將每個人的考核指數(shù)完成情況公布,相互監(jiān)督,有效提高員工自我要求意識;

          6)多組織工作會議,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

          物流安全會議紀(jì)要 2

          會議時(shí)間:

          20xx年3月27日15:30—17:00

          會議地點(diǎn):

          主持人:

          余保林

          出席人員:

          周敏

          會議議題:

          1、匯報(bào)20xx年2月份物流成本及工作情況;

          2、討論20xx年物流優(yōu)化攻關(guān)計(jì)劃及攻關(guān)目標(biāo);

          3、討論周邊省市關(guān)停小礦對西鋼釩物流成本的.影響及對策;

          4、討論周邊鋼鐵企業(yè)經(jīng)營情況,加大周邊資源控制開發(fā)。

          議定事項(xiàng):

          1、制造部要統(tǒng)一物流成本分析標(biāo)準(zhǔn),下發(fā)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)模板,建立取數(shù)規(guī)則。責(zé)任人:xxx

          2、制造部牽頭,國貿(mào)公司、運(yùn)管部及相關(guān)單位配合,制定冷軋、熱軋推薦訂貨表,加大合同評審銜接及范圍,根據(jù)產(chǎn)品具體運(yùn)輸車輛、車型、裝車方式,優(yōu)化鑄坯切割長度,提高車輛滿載率。責(zé)任人:付才建、楊旭海、譚深等

          3、制造部、設(shè)備部要繼續(xù)檢查考核設(shè)備啟停及空轉(zhuǎn)情況力度,責(zé)成相關(guān)單位加強(qiáng)管理,制定改進(jìn)措施。責(zé)任人:xxx、xxx

          4、熱軋熱裝率統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),要細(xì)化統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),具體包括鑄坯入爐最大溫度及最小溫度,入爐平均溫度等。責(zé)任人:xxx、xx

          5、當(dāng)熱軋軋制計(jì)劃不足一天生產(chǎn)量時(shí),制造部要提前兩個班通知熱軋,開展“避峰就谷”生產(chǎn)組織模式,安排設(shè)備消缺,同時(shí)定修相應(yīng)往后順延。責(zé)任人:xx、xxx

          6、各單位要認(rèn)真落實(shí)物流攻關(guān)項(xiàng)目,深入剖析物流過程,制定攻關(guān)細(xì)則措施,落實(shí)責(zé)任人,保證攻關(guān)目標(biāo)完成,對本月未能完成的目標(biāo),必須認(rèn)真反思工作中的差距及問題,找準(zhǔn)原因,迅速行動,改進(jìn)不足,制定措施,確保下月目標(biāo)完成。

          7、物流中心廠內(nèi)物資倒運(yùn)要從加強(qiáng)現(xiàn)場管理著手,結(jié)合各單位生產(chǎn)情況,優(yōu)化倒運(yùn)方式,降低倒運(yùn)成本。責(zé)任人:xxx

          8、針對周邊省市關(guān)停小礦場對西鋼釩的影響,供應(yīng)公司要制定對策,采取相應(yīng)措施保證原料供應(yīng)。責(zé)任人:xx,xxx

          9、針對周邊鋼鐵企業(yè)經(jīng)營情況及新鋼業(yè)的關(guān)停,供應(yīng)公司要提前制定預(yù)案,抓緊周邊資源整合,優(yōu)化地區(qū)資源品種,降低物流成本。責(zé)任人:xxx,xx

          10、結(jié)合利用鐵鋼界面系統(tǒng),計(jì)算鐵水轉(zhuǎn)運(yùn)平均時(shí)間、平均溫度,優(yōu)化鐵水轉(zhuǎn)運(yùn)流程,提高鐵水溫度,降低生產(chǎn)成本。責(zé)任人:余保林、曾瀚xx、冷軋投產(chǎn)后,外發(fā)產(chǎn)品要加強(qiáng)水陸聯(lián)運(yùn)方式,降低運(yùn)輸成本。責(zé)任人:xx

          12、制造部關(guān)于《西昌鋼釩公司保障火車物流順暢、嚴(yán)控局車停時(shí)暫行管理規(guī)定》必須作為管理考核指標(biāo)下發(fā),按月落實(shí)。責(zé)任人:xxx

          參加人員:全體員工。

          物流安全會議紀(jì)要 3

          xx市xx公司物流中心內(nèi)部溝通會議于20xx年xx月xx日在xx公司臨時(shí)辦法點(diǎn)物流中心帳篷內(nèi)召開,物流中心xxx共計(jì)7人參加了會議。

          會議上物流中心儲配部、送貨部兩個部門對近期的工作進(jìn)行了相互溝通,對存在的工作不足提出了合理化建議,進(jìn)一步促進(jìn)了卷煙配送工作,化解了部門之間的誤會和矛盾。

          一、儲配部提出送貨工作存在的不足

          1、物料使用不規(guī)范,封口膠布、封口機(jī)、紙箱隨意亂抓、亂放。

          2、出貨流程簡化,主要是送貨員xx出庫后沒有履行簽字確認(rèn)手續(xù)。

          3、不愛護(hù)庫區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,出貨時(shí)亂丟生活垃圾,影響了環(huán)境衛(wèi)生。

          4、送貨員野蠻裝卸,導(dǎo)致出現(xiàn)貨物殘損。

          5、庫區(qū)通道因出貨車輛安排不當(dāng),導(dǎo)致通道堵塞,影響糧庫工作。

          6、寄庫xx流程不暢。一是當(dāng)天送貨線路一車未出完的xx臨時(shí)存放流程。二是提取寄庫xx時(shí)間與保管員上班時(shí)間有沖突。

          7、xxxx線路xx出庫時(shí)的.裝卸責(zé)任不明確。

          二、送貨部提出儲配工作存在的不足

          1、出貨時(shí)間較晚,影響送貨時(shí)間。因?yàn)槭窍募咎鞖庋谉幔由纤拓浟枯^大,送貨工作存在高溫隱患,所以希望出貨時(shí)間提前,避開送貨員高溫時(shí)間。

          2、分揀差錯率較大。一是xx拼箱時(shí)不規(guī)范;二是分揀紙箱上客戶姓名寫錯;三是品種分揀錯誤。

          3、分揀xx衛(wèi)生差,xx分揀紙箱內(nèi)裝的有費(fèi)紙、雞蛋殼等垃圾,客戶意見大。

          4、xx出庫現(xiàn)場混亂,送貨員、搬運(yùn)人員意見大,希望按照議定順序出貨。

          5、殘損xx增多,希望xx出庫時(shí)發(fā)現(xiàn)的殘損xx能及時(shí)給予調(diào)換,提高客戶滿意度。

          6、保管員工作態(tài)度生硬,辦理寄退庫業(yè)務(wù)緩慢。

          三、會議決議

          經(jīng)參會人員研究討論,并一致同意,形成以下決議:

          1、履行xx出庫簽字手續(xù)是送貨、儲配兩個部門的職責(zé),送貨員領(lǐng)貨簽字,沒有履行簽字手續(xù)將作待崗處理;分揀出貨員督促檢查,發(fā)現(xiàn)沒有履行簽字手續(xù)的應(yīng)及時(shí)與送貨部溝通聯(lián)系。

          2、由于封扣膠、封口機(jī)、紙箱都屬于國家財(cái)產(chǎn),所有工作人員領(lǐng)用必須履行領(lǐng)取手續(xù),嚴(yán)禁私自在庫區(qū)內(nèi)隨意取用。

          3、分揀倉庫嚴(yán)禁非儲配人員入內(nèi)。xx出貨時(shí),分揀出貨員按照分揀順序叫送貨員,然后由搬運(yùn)人員在送貨員的指引下將卷煙運(yùn)送到每個送貨車輛前。

          4、當(dāng)天需要二次出貨的卷煙,需要送貨員標(biāo)明寄庫包數(shù)后由搬運(yùn)人員推回車間寄存。提取寄存xx時(shí),應(yīng)在分揀出貨員的帶領(lǐng)下出貨。做到責(zé)任層層分明、環(huán)環(huán)相扣。

          5、庫區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生需要大家保持,共同維護(hù)庫區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,嚴(yán)禁工作人員在庫區(qū)內(nèi)吃東西,破壞環(huán)境衛(wèi)生。

          6、xx是易損耗商品,要求各環(huán)節(jié)搬運(yùn)卷煙時(shí)都要做到輕拿輕放,嚴(yán)禁野蠻裝卸,并互相監(jiān)督,獎懲斗硬。送貨員在出貨清點(diǎn)卷煙時(shí)發(fā)現(xiàn)殘損卷煙,儲配部應(yīng)及時(shí)給予調(diào)換,盡量杜絕殘損卷煙送貨到戶。

          7、提高分揀準(zhǔn)確率,盡量減少分揀差錯。一是嚴(yán)格按照拼裝標(biāo)準(zhǔn)纏繞、裝箱;二是減少xx品種分揀錯誤;三是杜絕分揀紙箱上客戶姓名寫錯,送貨發(fā)現(xiàn)差錯時(shí),送貨員應(yīng)將寫錯紙箱帶回交儲配部備查;四是杜絕分揀紙箱內(nèi)裝除xx外的其他異物,給客戶帶來不良印象。

          8、xx轉(zhuǎn)貨必須給車輛打封簽,否則出現(xiàn)差錯責(zé)任自負(fù)。保管員不打封簽,駕駛員可以不轉(zhuǎn)貨。

          9、xxx郵政的xx由儲配部搬運(yùn)人員裝車,并打好封簽。

          10、由于分揀收貨人員下班時(shí)間晚,出貨時(shí)間無法提前,仍然按照原來早上8點(diǎn)時(shí)間為準(zhǔn)。

          11、各部門做好員工的思想教育工作。一是正確對待送貨員發(fā)放瓶裝水事件;二是各崗位服務(wù)內(nèi)部環(huán)節(jié)時(shí)的服務(wù)態(tài)度問題。

          12、各部門加強(qiáng)對員工的安全教育,時(shí)時(shí)拉緊安全這根弦,處處提高安全防范意識,再苦再累也要保證送貨安全、儲配安全。

          物流安全會議紀(jì)要 4

          一、會議指出:

          20xx年,在公司全體員工的共同努力下,公司安全生產(chǎn)保持平穩(wěn)態(tài)勢。但安全生產(chǎn)基礎(chǔ)還比較薄弱,特別是相關(guān)部門的人員安全生產(chǎn)主體責(zé)任意識淡薄、安全生產(chǎn)意識不強(qiáng)等。

          二、會議強(qiáng)調(diào):

          各部門負(fù)責(zé)人務(wù)必提高認(rèn)識,增強(qiáng)責(zé)任;要經(jīng)常全面檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題;要狠抓督促整改,消除隱患;要加強(qiáng)協(xié)作,齊抓共管,確實(shí)扎實(shí)抓好當(dāng)前安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作。

          三、會議要求:

          各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格按照公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署和要求,結(jié)合工作實(shí)際和責(zé)任范圍的實(shí)際情況,認(rèn)真、扎實(shí)地抓好當(dāng)前的安全生產(chǎn)工作。

          1、強(qiáng)化宣傳培訓(xùn)。要結(jié)合每年的安全生產(chǎn)月活動,組織各部門開展一次特崗人員必須持證上崗、生產(chǎn)過程必須嚴(yán)格執(zhí)行和遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)政策的`宣傳教育和技能培訓(xùn),樹立“生產(chǎn)必須安全,安全才能生產(chǎn)”、“安全是最大的效益”意識。

          2、強(qiáng)化責(zé)任,明確工作目標(biāo),狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)。牢固樹立發(fā)展是第一要務(wù),安全是第一責(zé)任的理念,在思想上重視安全生產(chǎn),在行動上自覺抓好安全生產(chǎn)。

          3、要持續(xù)深入排查治理隱患,抓好重點(diǎn)部門的安全生產(chǎn)監(jiān)管。

          落實(shí)三個要求:

          1)是隱患排查認(rèn)真仔細(xì),不留盲區(qū)和死角;

          2)是隱患整治工作責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案五落實(shí);

          3)是建立健全重大隱患的分級管理機(jī)制,鞏固隱患治理成果。

         、偾袑(shí)落實(shí)安全責(zé)任制。按照發(fā)生事故“四不放過”(原因查不清不放過,責(zé)任者得不到處理不放過,職工受不到教育不放過,沒有防范措施不放過的原則)。

          ②突出重點(diǎn),深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作,各部門根據(jù)本部門的職能定期開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作。

         、奂訌(qiáng)宣傳教育,提高安全素質(zhì),加強(qiáng)各部門主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員及特種作業(yè)人員安全培訓(xùn),提高安全意識和安全技能。

          物流安全會議紀(jì)要 5

          時(shí)間:

          20xx年xx月xx日

          地點(diǎn):

          xxx

          參加單位:

          xxx

          建設(shè)單位:

          xxx

          施工單位:

          xxx

          參加人員:

          xx

          會議內(nèi)容

          xxxxxx《關(guān)于開展20xx年質(zhì)量月活動的通知》為積極響應(yīng)質(zhì)量月活動,xxx組織開展了一系列“抓質(zhì)量,促和諧”活動,在xxx領(lǐng)導(dǎo)的精心組織下,開展了關(guān)于工程質(zhì)量的專題學(xué)習(xí)會議;通過會議的系統(tǒng)學(xué)習(xí),質(zhì)量管理水平取得了顯著的提高,會議由xxx主持,與會人員就工程質(zhì)量的重要性及具體落實(shí)辦法進(jìn)行討論學(xué)習(xí),現(xiàn)將學(xué)習(xí)有關(guān)內(nèi)容總結(jié)如下:

          1、隨著建筑技術(shù)的發(fā)展,我國建筑工程質(zhì)量的總體水平不斷提高,多年來,一直強(qiáng)調(diào)必須貫徹“百年大計(jì),質(zhì)量第一”的方針,質(zhì)量監(jiān)督管理工作已經(jīng)越來越為人們所重視。

          2、質(zhì)量是工程的根本,質(zhì)量是工程的核心,保證工程質(zhì)量是加快工程進(jìn)度的前提。

          3、工程質(zhì)量必須控制在施工過程當(dāng)中,過程操作與監(jiān)控是保證和提高施工質(zhì)量的根本所在。

          4、工程質(zhì)量的優(yōu)劣,直接反映企業(yè)素質(zhì)和管理水平,從而影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和長遠(yuǎn)發(fā)展。

          5、工程質(zhì)量問題,對于施工企業(yè)來說,已不僅是企業(yè)生命的的問題,而是企業(yè)法人和員工對國家和人民生命財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)、對社會和人民承擔(dān)法律責(zé)任的問題。

          6、具體工程質(zhì)量管理制度如下:

          (1)從現(xiàn)場管理入手,各工作面對當(dāng)班不合格的工程必須返工,各隊(duì)的每個班組必須嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度。接班人員要對上班工程質(zhì)量細(xì)致檢查,按工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對其進(jìn)行驗(yàn)收,交班人員要對當(dāng)班遺留的問題向接班人員交待清楚。接班后,接班人員對所接工程質(zhì)量負(fù)責(zé)。

         。2)井巷工程質(zhì)量保證體系,保證體系的`思路:以基層單位、班組為主體,確保物資供應(yīng)、作業(yè)的過程就是質(zhì)量保證的過程,強(qiáng)化職能部門監(jiān)督管理、考核力度。

          (3)施工單位為工程質(zhì)量管理的主體,必須建立工程質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)配備專職質(zhì)量驗(yàn)收員,施工單位現(xiàn)場主要負(fù)責(zé)人必須親自抓工程質(zhì)量,專職質(zhì)量驗(yàn)收員人數(shù)必須滿足現(xiàn)場管理需要。

          通過本次會議,栗礦公司制定了本次質(zhì)量月活動任務(wù)部署,提出了四點(diǎn)要求:

          一是進(jìn)一步提高員工的質(zhì)量意識,時(shí)刻牢記施工人員和管理人員的質(zhì)量責(zé)任;

          二是深化我們的質(zhì)量安全文化,確立良好的工作方法,減少質(zhì)量問題,尤其是低級錯誤、重復(fù)質(zhì)量問題,防止重大質(zhì)量事故的發(fā)生;

          三是通過“質(zhì)量月”活動的有效開展,促進(jìn)項(xiàng)目部生產(chǎn)目標(biāo)的完成;

          四是借“質(zhì)量月”活動開展的契機(jī),有效地把活動主題貫穿于我們的施工生產(chǎn)之中,技術(shù)不斷創(chuàng)新、管理不斷完善、工程質(zhì)量不斷提高。認(rèn)真做好過程控制,共同努力保證順暢施工。

          物流安全會議紀(jì)要 6

          20xx年6月28日下午3:00,在市電信公司三樓會議室,召開了赤水市第三次安全生產(chǎn)警示約談會議。參加警示約談會的有市監(jiān)察局、安全監(jiān)管局、檢察院、市委組織部等市安全生產(chǎn)警示約談小組成員單位的`相關(guān)人員,以及被約談對象:金華辦事處、丙安鄉(xiāng)、寶源鄉(xiāng)和白云鄉(xiāng)的主要領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)工作分管領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)站站長或安全監(jiān)管人員;會議由市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長、約談小組組長張宗平主持,F(xiàn)將會議內(nèi)容紀(jì)要如下:

          一、會議認(rèn)為:

          二季度,金華辦事處、丙安鄉(xiāng)、寶源鄉(xiāng)和白云鄉(xiāng)在安全生產(chǎn)中存在隱患排查治理不徹底,存在搞形式、走過場的現(xiàn)象。市人民政府組建了安全生產(chǎn)督查組,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)單位開展第二季度安全生產(chǎn)大檢查等工作情況進(jìn)行督查,督查發(fā)現(xiàn),其所屬二級機(jī)構(gòu)未按要求報(bào)送隱患排查治理報(bào)表,工作沒有形成合力,

          二、會議要求:

          被約談單位要切實(shí)提高履職意識、責(zé)任意識,要經(jīng)常檢查、完善制度、加強(qiáng)督查,及時(shí)排查治理隱患;要督促二級機(jī)構(gòu)開展隱患排查治理等工作并按時(shí)上報(bào)有關(guān)資料,做到四個到位:

          (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)、認(rèn)識到位

          要提高認(rèn)識、加強(qiáng)學(xué)習(xí),圍繞“安全發(fā)展、預(yù)防第一”,認(rèn)真組織干部職工加強(qiáng)對黔府辦發(fā)[20xx]30、31號文件、赤水市安全生產(chǎn)隱患排查治理五項(xiàng)制度、赤黨發(fā)[20xx]6號文件等的學(xué)習(xí)。

          (二)認(rèn)真落實(shí)、履職到位

          要認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)工作,履職要到位,做到有權(quán)有責(zé),要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,做到安全工作“三加強(qiáng)”:加強(qiáng)宣傳教育、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。

          (三)認(rèn)真排查、治理到位

          主要領(lǐng)導(dǎo)要對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行安排部署,開展重大行動時(shí)要親自參加;對排查出的隱患和問題要及時(shí)督促整改治理到位;每月要按時(shí)組織召開安全生產(chǎn)有關(guān)會議;相關(guān)資料要按規(guī)定上報(bào)。

          (四)嚴(yán)肅紀(jì)律、追究到位

          各被約談單位于7月9日前將警示約談會議的傳達(dá)貫徹及存在問題整改落實(shí)情況書面報(bào)市安全監(jiān)管局和市監(jiān)察局。

          物流安全會議紀(jì)要 7

          會議議程:

          安全工作會議

          會議時(shí)間:

          20xx年xx月xx日

          會議內(nèi)容:

          一、電氣設(shè)施安裝規(guī)定

          會議就電氣設(shè)施的安裝要求作了規(guī)定:今后,各單位在安裝電氣設(shè)備、設(shè)施時(shí)必須按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求來安裝,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。例如:設(shè)備安裝人員要按照三相五線制的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)和安裝,手動(移動)工具的插座前端要安裝漏保,插座板、控制箱等供電設(shè)施要確保PE線(零線)到位等等。

          二、布置20xx年度安全環(huán)?己斯ぷ

          結(jié)合集團(tuán)實(shí)際,20xx年度安全環(huán)保考核在20xx年的`基礎(chǔ)上有所調(diào)整:

          1.考核時(shí)間調(diào)整為:20xx年1月1日-20xx年9月30日;

          2.本公司較重大人身傷害事故(指醫(yī)療費(fèi)用)調(diào)整為15000元;

          3.安全環(huán)保考核總額調(diào)整為10萬元;

          4.20xx年全年安全環(huán)保事故發(fā)生額超出年度考核指標(biāo),處罰金額調(diào)整為超出部分的50%(20xx年為30%);

          三、其他工作告知

          1.20xx年度安全生產(chǎn)工作創(chuàng)新申報(bào),各單位如有符合《安全生產(chǎn)獎懲管理制度》獎勵條款的,在12月10日前將書面材料報(bào)后勤保障中心安監(jiān)部 。

          2.各單位務(wù)必在12月底完成部門、班組安全責(zé)任書簽訂工作。責(zé)任書格式要求規(guī)范,條款內(nèi)容可在去年的基礎(chǔ)上,根據(jù)本單位實(shí)際作調(diào)整。

          3.《安全保衛(wèi)管理制度》3.3.1 上班期間員工外出須憑該員工所在單位上級主管批準(zhǔn)的《請假申請表》或《公差審批表》,出門時(shí)在門衛(wèi)室備案。3.3.2 對于坐班車到南北廠區(qū)的員工,由班車司機(jī)負(fù)責(zé)監(jiān)督。如果發(fā)現(xiàn)半途下車辦私事的,班車司機(jī)應(yīng)向后勤保障中心安監(jiān)部反饋,經(jīng)調(diào)查核實(shí)后通報(bào)相關(guān)單位。從12月1日開始,各門衛(wèi)室將嚴(yán)格按制度執(zhí)行,請各單位做好相關(guān)工作。

          四、 下一步安全重點(diǎn)工作提醒

          1.通過安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo),各單位的基礎(chǔ)管理資料已基本完善。接下來,各單位要對存在的問題及時(shí)進(jìn)行整改,今后的工作要嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)化要求來實(shí)施。

          2.設(shè)備安裝、布局前,各單位要從長期發(fā)展的方向、科學(xué)合理地按安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求布局,避免重復(fù)性返工。

          3.加強(qiáng)特種設(shè)備的安全生產(chǎn)管理,相關(guān)責(zé)任部門要按規(guī)定進(jìn)行安全檢查并做好記錄。對需要檢驗(yàn)、檢測的設(shè)備,責(zé)任部門必須按規(guī)定檢測。鍋爐、壓力容器、起重機(jī)械、電梯、壓力表、安全閥等必須在檢測周期內(nèi)使用。

          4.加強(qiáng)特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)管理,無證人員一律不得上崗操作;有證人員上崗操作時(shí)必須規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化操作,不得違章違規(guī)操作。

          5.加強(qiáng)危險(xiǎn)化學(xué)品的安全管理:使用人員要定人、定崗,儲存時(shí)必須按要求存放,加強(qiáng)使用過程中的安全控制。

          6.除沖床紅外線保護(hù)外,小沖床上能加裝防護(hù)網(wǎng)的單位要及時(shí)加以落實(shí)。

          物流安全會議紀(jì)要 8

          20XX年10月30日在杭州市余杭區(qū)湯家壩河河道綜合整治工程市政工程項(xiàng)目部會議室召開了湯家壩河、中星橋港、吳家厙港河道綜合整治工程第一次工地會議。

          參加會議的有:建設(shè)單位、監(jiān)理單位、各標(biāo)段施工單位。

          會議由杭州余杭區(qū)城建建設(shè)處吳華鋒主持,本次會議主要由各方介紹各自駐現(xiàn)場組織機(jī)構(gòu)、人員及其分工,各施工單位匯報(bào)進(jìn)場施工準(zhǔn)備等情況;監(jiān)理單位介紹監(jiān)理規(guī)劃主要內(nèi)容并對各標(biāo)段提出相關(guān)要求;業(yè)主宣布授權(quán)并介紹了工程開工準(zhǔn)備情況,同時(shí)對施工單位的施工準(zhǔn)備情況提出 意見 與要求,最終形成如下紀(jì)要:

          1、建設(shè)單位現(xiàn)場負(fù)責(zé)人吳華鋒介紹了建設(shè)單位相關(guān)工程管理要求如:安全隱患排查、監(jiān)理月報(bào)、施工月報(bào)、聯(lián)系單、考勤等。同時(shí)介紹了各參建單位駐現(xiàn)場的組織機(jī)構(gòu)及人員分工情況。

          2、建設(shè)單位介紹了目前的工作概況:湯家壩河市政單位目前可以組織進(jìn)場施工;吳家厙港市政單位可以組織進(jìn)場施工;其他單位做好施工準(zhǔn)備工作,視拆遷征地處理情況再組織進(jìn)場施工。

          3、本工程監(jiān)理單位:杭州天恒投資建設(shè)管理有限公司。主要人員:楊衛(wèi)峰(總監(jiān))、盧平(專業(yè)監(jiān)理工程師),其他人員將隨著工程進(jìn)展進(jìn)行調(diào)配。

          4、總監(jiān)楊衛(wèi)峰介紹了

         、俦O(jiān)理規(guī)劃情況。

          ②近期需報(bào)審方案為:總施工組織設(shè)計(jì)、下部樁基施工方案、安全文明施工方案等。

         、鄄牧稀⒃O(shè)備報(bào)審;項(xiàng)目部盡快辦理質(zhì)安檢查備案。

          ④隱蔽工程驗(yàn)收程序:自檢合格—報(bào)監(jiān)理驗(yàn)收合格后—進(jìn)入下一道工序。

          5、著重強(qiáng)調(diào)必要的制度:工地例會議制度:每月兩次,分別為15日和30日上午9:00準(zhǔn)時(shí)在湯家壩市政現(xiàn)場辦公室召開工地例會,由建設(shè)單位現(xiàn)場負(fù)責(zé)人、施工單位主要負(fù)責(zé)人、監(jiān)理單位負(fù)責(zé)人參加,施工單位對本期生產(chǎn)情況及下期計(jì)劃進(jìn)行匯報(bào),各單位就目前施工中存在的問題及施工相關(guān)事宜進(jìn)行溝通和商討;月報(bào)制度:工作流程,嚴(yán)格按制度規(guī)范執(zhí)行;

          6、要求綜合性工作到位,包括作好周邊協(xié)調(diào),進(jìn)場人員進(jìn)行三級 安全教育 ;對監(jiān)理單位的.要求:要求監(jiān)理方高度重視,把好工地關(guān),施工方應(yīng)積極配合,報(bào)審不能越權(quán);施工、監(jiān)理應(yīng)積極配合好業(yè)主工作,加強(qiáng)內(nèi)部溝通。

          7、要求施工單位對已交的水準(zhǔn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)核測量。

          8、湯家壩市政單位、吳家厙市政單位已根據(jù)目前可施工的范圍,做好了施工準(zhǔn)備工作,可以馬上進(jìn)場開展施工。

          物流安全會議紀(jì)要 9

          時(shí)間:

          20xx年8月10日,上午9:00—11:00

          地點(diǎn):

          公司會議室

          主持人:

          總經(jīng)理xx

          出席人員:

          公司各部門經(jīng)理及相關(guān)人員

          會議內(nèi)容:

          1、交通安全問題:

          針對公司運(yùn)輸過程中的交通安全問題,總經(jīng)理提出了要求:一是對公司所有駕駛員進(jìn)行安全培訓(xùn),提高駕駛技能和安全意識;二是加強(qiáng)車輛維護(hù)保養(yǎng),確保車輛在良好狀態(tài)下運(yùn)行;三是落實(shí)駕駛員違規(guī)扣分制度,對違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

          2、庫房安全問題:

          針對企業(yè)庫房安全問題,總經(jīng)理明確要求各部門負(fù)責(zé)人嚴(yán)格加強(qiáng)庫房管理,嚴(yán)格控制人員出入庫房,定期進(jìn)行庫存清點(diǎn)和檢查,采取措施確保庫房的安全。

          3、安全培訓(xùn)計(jì)劃:

          為加強(qiáng)員工安全意識,提高安全管理水平,公司將組織開展一系列安全培訓(xùn)活動,包括交通安全、庫房安全、辦公室用電安全等方面,各部門需要積極配合并落實(shí)好培訓(xùn)計(jì)劃。

          4、緊急事故應(yīng)對:

          在出現(xiàn)緊急情況時(shí),針對應(yīng)急處理能力的要求,總經(jīng)理指出,各部門需要建立緊急事故處理機(jī)制,制定應(yīng)急預(yù)案,確保在緊急情況下能夠迅速、有效地采取措施,并及時(shí)報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo),防止事態(tài)擴(kuò)大。

          5、安全文化建設(shè):

          總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)了公司安全文化建設(shè)的`重要性,要求各部門以安全為紅線,積極營造安全文化氛圍,推進(jìn)安全觀念深入員工心中,增強(qiáng)員工安全意識和責(zé)任意識,以此確保公司安全穩(wěn)定發(fā)展。

          會議記錄人:xx

          會議結(jié)束時(shí)間:上午11:00

          物流安全會議紀(jì)要 10

          日期:

          20xx年5月20日

          時(shí)間:

          上午9:00—11:00

          地點(diǎn):

          公司大會議室

          出席人員:

          公司高層領(lǐng)導(dǎo)、安全部門負(fù)責(zé)人、各分公司經(jīng)理、車隊(duì)管理人員等約50人

          會議內(nèi)容:

          1、會議主席首先做了開場發(fā)言,強(qiáng)調(diào)了物流安全問題的重要性,表示公司要將安全作為首要任務(wù),加強(qiáng)安全管理,保障員工的生命安全和公司的經(jīng)濟(jì)利益。

          2、安全負(fù)責(zé)人介紹了物流安全管理的情況,包括安全管理制度、安全教育培訓(xùn)、安全隱患排查、事故應(yīng)急等方面的工作情況,并指出了目前存在的問題和改進(jìn)方向。

          3、各分公司經(jīng)理和車隊(duì)管理人員匯報(bào)了本地區(qū)車隊(duì)和運(yùn)輸情況,包括車輛數(shù)、駕駛員數(shù)量、運(yùn)輸路線、貨物運(yùn)輸量等,在報(bào)告中也指出了存在的安全問題和改進(jìn)意見。

          4、高層領(lǐng)導(dǎo)提出了企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和方向,并強(qiáng)調(diào)了在物流安全方面的責(zé)任和義務(wù)。同時(shí)也讓財(cái)務(wù)部門加大資金投入,支持安全管理的相關(guān)工作。

          5、會議最后,各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了總結(jié)發(fā)言,強(qiáng)調(diào)了本次會議的重要性和意義,提出了進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理的具體措施,包括制定更加嚴(yán)格的安全管理制度、加強(qiáng)員工的`安全培訓(xùn)、完善安全監(jiān)控系統(tǒng)等。

          會議總結(jié):

          本次會議對公司的各項(xiàng)工作提出了要求,在強(qiáng)調(diào)物流安全的同時(shí),也對企業(yè)發(fā)展提出了更高的要求。對提高物流安全水平,保障員工安全和公司經(jīng)濟(jì)效益具有重要意義。企業(yè)應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度,做好安全教育培訓(xùn)工作,加強(qiáng)安全隱患排查和事故應(yīng)急預(yù)案的制定,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的科學(xué)發(fā)展。

          物流安全會議紀(jì)要 11

          時(shí)間:

          20xx年xx月xx日

          地點(diǎn):

          公司會議室

          出席人員:

          xxx

          會議內(nèi)容:

          1、安全事件情況匯報(bào)

          安全主管向與會人員匯報(bào)了最近發(fā)生的安全事件,包括交通事故、倉庫火災(zāi)等事件。這些事件嚴(yán)重影響了公司的運(yùn)營,并且給員工及業(yè)務(wù)合作伙伴帶來了不利影響。

          2、安全管理措施建議

          在安全主管的建議下,與會人員討論了當(dāng)前安全管理存在的問題,并就此提出了一系列建議。主要包括:提高員工安全意識,強(qiáng)化員工安全培訓(xùn);加強(qiáng)車輛、裝卸設(shè)備等設(shè)備的日常維護(hù);定期進(jìn)行安全檢查和評估;建立應(yīng)急救援機(jī)制等。

          3、維修保養(yǎng)和改進(jìn)措施

          車隊(duì)和倉儲主管報(bào)告了公司現(xiàn)有設(shè)備的維修和保養(yǎng)情況,并就如何改進(jìn)設(shè)備管理提出了建議。為保證設(shè)備的正常運(yùn)營,大家一致認(rèn)為必須加強(qiáng)設(shè)備維護(hù);通過增加設(shè)備的保養(yǎng)人員,采取定期安排維護(hù)保養(yǎng)措施,可以有效延長設(shè)備的使用壽命。

          4、業(yè)務(wù)合作伙伴的`安全要求

          業(yè)務(wù)主管匯報(bào)了近期業(yè)務(wù)合作伙伴的安全要求。公司應(yīng)充分了解業(yè)務(wù)合作伙伴的安全標(biāo)準(zhǔn)和要求,并根據(jù)其要求制定安全方案和措施。

          5、固化安全意識和制度建設(shè)

          總經(jīng)理就公司安全意識和制度建設(shè)發(fā)表了講話。他強(qiáng)調(diào)了員工安全意識和安全行為應(yīng)該固化在企業(yè)文化中,公司要著重加強(qiáng)培訓(xùn)、宣傳和教育,提高員工的安全態(tài)度和自我保護(hù)能力。

          6、問題整改和監(jiān)督

          會議最后討論了安全問題的整改和監(jiān)督。公司將針對自身存在的問題制定整改計(jì)劃,并定期進(jìn)行安全檢查。安全主管負(fù)責(zé)對員工履行安全職責(zé)的情況進(jìn)行監(jiān)督和評估。

          會議總結(jié):

          會議的討論和交流為公司安全管理提供了寶貴的意見和建議。所有參會人員一致表示,公司將在未來加強(qiáng)安全意識,健全制度,采取有效措施提高安全管理水平。

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