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      2. 中小企業(yè)年終會(huì)議方案

        時(shí)間:2020-11-05 12:39:28 會(huì)議方案 我要投稿

        中小企業(yè)年終會(huì)議方案模板

          中小企業(yè)年終會(huì)議方案如何寫?那么,下面是小編給大家整理的中小企業(yè)年終會(huì)議方案模板,歡迎大家閱讀參考。

        中小企業(yè)年終會(huì)議方案模板

          中小企業(yè)年終會(huì)議方案模板1

          ****年度是xxx事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年,公司所取得的每一點(diǎn)進(jìn)步和成功,離不開全體員工的的辛勤勞動(dòng)和無私奉獻(xiàn)!為增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,表彰先進(jìn)樹立楷模,激勵(lì)員工奮發(fā)上進(jìn),特制定xxx4年度總結(jié)表彰會(huì)方案及評比方案。

          一、會(huì)議名稱:****集團(tuán)****年度總結(jié)表彰會(huì)

          二、會(huì)議主題:總結(jié)工作,表彰先進(jìn),展望未來。

          三、會(huì)議主持人:***、** 四、會(huì)議時(shí)間: ****年*月**日(暫定)

          四、會(huì)議地點(diǎn):********

          五、出席人數(shù):集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、***\***\***,合計(jì)約 ****人;

          六、評優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容:見附件《優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)評選方案》

          七、節(jié)目表演: 1.節(jié)目要求:形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主;以表現(xiàn)****公司的日常工作、生活為題材,反映****公司的發(fā)展歷程,體現(xiàn)****員工的精神面貌為宗旨。

          2. 節(jié)目數(shù)量:****;

          3. 審核時(shí)間:年月日——年月日之間

          八、會(huì)議工作組:

          1.秘書組:負(fù)責(zé)會(huì)議進(jìn)行過程中與會(huì)人員的發(fā)言的提示,控制娛樂節(jié)目時(shí)間及順序的正常進(jìn)行。 負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦

          2.資料組:制發(fā)會(huì)議通知、請柬和邀請函等,編寫會(huì)議方案、議程及領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言稿的收集和準(zhǔn)備等。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦

          3.組織組: ①負(fù)責(zé)會(huì)前評選項(xiàng)目及獎(jiǎng)項(xiàng)排序的最終確定和獎(jiǎng)金的'到位情況。負(fù)責(zé)部門:人力資源部 ②負(fù)責(zé)會(huì)中與會(huì)人員簽到,編排位次,檢查引領(lǐng)與會(huì)人員入席。負(fù)責(zé)部門:****部 ③文化娛樂活動(dòng)的組織與安排。 負(fù)責(zé)部門:人力資源部 ④負(fù)責(zé)會(huì)后會(huì)場所有設(shè)備的清理,收回。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦

          4.宣傳組:負(fù)責(zé)會(huì)場的背景布置以及音響效果、燈光等、會(huì)議的宣傳報(bào)道以及攝影、錄像等工作。 負(fù)責(zé)部門:企劃部

          5.后勤組:①負(fù)責(zé)會(huì)前各獎(jiǎng)項(xiàng)錦旗、證書的制作等。負(fù)責(zé)部門:企劃部 ②負(fù)責(zé)主席臺排名及座次的布置。負(fù)責(zé)部門:總經(jīng)辦 ③負(fù)責(zé)會(huì)場中間信息的傳遞、茶水等安排工作。負(fù)責(zé)部門:****部 ④負(fù)責(zé)會(huì)場各種零星會(huì)議用品、資料的收尾工作。負(fù)責(zé)部門:***部

          6.保衛(wèi)組:負(fù)責(zé)會(huì)場秩序以及清退會(huì)場中無關(guān)人員,保證會(huì)議地點(diǎn)的安全。負(fù)責(zé)部門保衛(wèi)部

          中小企業(yè)年終會(huì)議方案模板2

          一、會(huì)議目的

          為高管、中層以上干部及協(xié)議年薪人員客觀公正地總結(jié)xxx1年工作,將xxx1年工作中取得的成績、經(jīng)驗(yàn)與與會(huì)人員進(jìn)行互通、學(xué)習(xí),工作中存在的不足之處和改進(jìn)思路與與會(huì)人員進(jìn)行討論,并將xxx2年工作思路進(jìn)行梳理。

          二、會(huì)議主題

          各高管、中層以上干部及協(xié)議年薪人員依次進(jìn)行述職,評選出優(yōu)秀經(jīng)理人和先進(jìn)集體,并將xxx2年工作計(jì)劃、思路、組織架構(gòu)等進(jìn)行討論。

          三、會(huì)議內(nèi)容及流程

          (一)會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員 會(huì)議時(shí)間:xxx2年1月10 -12日 會(huì)議地點(diǎn):集團(tuán)公司5樓視頻會(huì)議室 參加人員:

          總裁班子成員、分子公司班子成員、職能中心經(jīng)理層 協(xié)議人員:(協(xié)議人員名單) 員工代表:(各單位員工代表) (二)會(huì)議布置

          (三)會(huì)議流程 1月10日會(huì)議流程

          備注:高管述職控制在15分鐘,中層干部述職兼評分時(shí)間控制在15分鐘,協(xié)議人員述職兼評分時(shí)間控制在15分鐘。

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