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      2. 宿舍管理員聘用合同書

        時間:2023-05-18 04:31:32 聘用合同 我要投稿
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        宿舍管理員聘用合同書

          【合同一】

        宿舍管理員聘用合同書

          為規(guī)范年級管理,為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境,特制定本協(xié)議,望共同遵守。

          一、聘用合同期限

          本合同期限自______年____月____日至____年____月____日止,根據(jù)學(xué)校所規(guī)定的考核辦法實(shí)行履職考核,當(dāng)月考核合格者續(xù)聘,考核不合格者則解聘,自解聘之日起,本合同失效。

          二、協(xié)議內(nèi)容

          1.由年級和宿管員簽訂聘用合同,宿管員必須遵守學(xué)校及年級的規(guī)章制度。

          2.在崗期間,宿管員的基本工資是________元/月,保險(xiǎn)費(fèi)________元/月(保險(xiǎn)費(fèi)自行繳納),獎金________元/月(年級根據(jù)宿管科考核結(jié)果,酌情獎罰)。

          3.宿管員必須認(rèn)證履行崗位職責(zé),體衛(wèi)處宿管科每月對宿管員工作進(jìn)行考核,當(dāng)月考核不合格者,學(xué)校將責(zé)成年級組給與解聘。

          4.宿管員如經(jīng)常無故脫崗,或者管理中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤,年級組有權(quán)當(dāng)場解聘。

          5.聘用期限為____年。

          6.本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效。

          本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各一份,學(xué)校體衛(wèi)處存檔一份。

          甲方:_______________

          乙方:_______________

          _______年____月____日
         

          【合同二】

          甲方:

          乙方:

          為加強(qiáng)學(xué)校宿舍管理,根據(jù)工作需要,學(xué)校聘請 為宿舍管理員。

          (一)聘期:20 年 月 日至 20 年 月 日。

          (二)宿舍每月支付宿舍管理員工資 元。

          (三)宿舍管理員工作職責(zé)及管理辦法

          男、女管理員肩負(fù)宿舍內(nèi)所有同學(xué)生命、財(cái)產(chǎn)安全的重任,應(yīng)保證宿舍內(nèi)學(xué)生有良好的休息、就寢環(huán)境,防止宿舍內(nèi)嚴(yán)重違紀(jì)事件發(fā)生。預(yù)防宿舍內(nèi)疾病流行,保證消防安全,督促學(xué)生按時起居,協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任把學(xué)校管理落實(shí)到實(shí)處。

          1、按時開、關(guān)燈,督促學(xué)生按時起居。每天早晨起床鈴響后。管理員要催促學(xué)生盡快起床;每天晚上就寢前10分鐘,男、女管理員要到各寢室檢查督促學(xué)生按時應(yīng)寢。

          2、每學(xué)期開學(xué),管理員應(yīng)安排好各班的宿舍,并統(tǒng)計(jì)好各宿舍人數(shù)。

          3、督促學(xué)生搞好寢室衛(wèi)生及內(nèi)務(wù)整理,每天定時檢查并將寢室衛(wèi)生及財(cái)產(chǎn)損壞、內(nèi)務(wù)整理欠佳的情況及時通知班主任安排整改,每天將情況如實(shí)匯總交學(xué)校團(tuán)支部。學(xué)校定時抽查寢室衛(wèi)生及內(nèi)務(wù)整理。

          4、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校作息時間的規(guī)定,定時開關(guān)宿舍大門,學(xué)生未到開門時間需要進(jìn)入宿舍的必須持班主任或科任教師證明。

          5、認(rèn)真登記學(xué)生家長來校探訪記錄,熱情接待家長,防止不法分子冒充家長到宿舍滋事 。

          6、認(rèn)真執(zhí)行查房制度,每天登記因病逗留宿舍的學(xué)生、無事不到班上上課的學(xué)生,不按時起居的學(xué)生,在宿舍內(nèi)違紀(jì)的學(xué)生等,并將情況及時告知班主任,每周匯總上報(bào)學(xué)校團(tuán)支部。

          7、遵守值班紀(jì)律,不準(zhǔn)無故離開崗位。如因特殊情況,需暫時離開宿舍,應(yīng)找人代理事務(wù),并向團(tuán)支部或主管校長請假,告知離開宿舍時間。

          8、嚴(yán)肅工作紀(jì)律,不準(zhǔn)與學(xué)生稱兄道弟,不準(zhǔn)拉幫結(jié)伙,不準(zhǔn)講有辱學(xué)校的話,不準(zhǔn)做有害學(xué)校的事。

          9、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,多做學(xué)生思想工作,遇事沉著、冷靜,不簡單粗暴。

          10、學(xué)生就寢后,管理員應(yīng)巡視寢室,維護(hù)就寢紀(jì)律,檢查學(xué)生就寢人數(shù),對沒有回宿舍的學(xué)生要及時通知班主任并作記錄 。

          11、管理員應(yīng)搞好自己宿舍內(nèi)衛(wèi)生及內(nèi)務(wù)整理,堅(jiān)持每天打掃 。

          12、管理員要及時了解每層樓的供水、供電情況,對學(xué)生浪費(fèi)水的情況應(yīng)制止,并作記錄登記 。

          13、在宿舍內(nèi)對有困難和有病的學(xué)生要及時提供幫助,并及時通知班主任 。

          14、管理員每天要檢查各宿舍的財(cái)產(chǎn)情況,如有損壞要及時登記,并通知班主任 。

          15、宿舍內(nèi)學(xué)生吵鬧、大聲喊叫、跳動、打球等過激行為應(yīng)給予制止 。

          16、嚴(yán)防宿舍內(nèi)打架、敲詐事件的發(fā)生,如有學(xué)生打架、敲詐,管理員立即制止 。

          17、管理員要了解本棟宿舍學(xué)生的基本情況,特別是經(jīng)常違紀(jì)的宿舍和學(xué)生,重點(diǎn)做思想工作 。

          18、嚴(yán)禁學(xué)生在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟,亂接電線等危險(xiǎn)行為,管理員必須督促到位或者及時制止。

          19、管理員在全校不放假時正常上班,有年級放假時宿舍要留管理員正常值班,雙休日正常值班。

          (四)此協(xié)議一式三份,學(xué)校與管理員各一份,上呈教育局財(cái)務(wù)股一份,簽字生效。

          學(xué)校校長簽字:

          管理員簽字:

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