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      2. 簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同

        時(shí)間:2024-10-07 08:57:10 聘用合同 我要投稿

        簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同(通用12篇)

          現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),合同起到的作用越來(lái)越大,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編收集整理的簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同(通用12篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同(通用12篇)

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇1

          甲方:

          乙方:

          甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

          第一條合同期限

          1、合同的期限自____月____日至____月____。

          2、聘用合同期滿前個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3、本合同期滿后,甲方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

          第二條工作崗位

          甲方根據(jù)任務(wù)需要及乙方崗位意向,安排乙方擔(dān)任 職務(wù),負(fù)責(zé) 工作。

          第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

          1、工作時(shí)間按乙方相關(guān)考勤管理規(guī)定、制度執(zhí)行,由乙方代表,按照實(shí)際情況,安排工作時(shí)間,時(shí)間根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定八個(gè)小時(shí)制,如特殊情況有需要加班或者早退或遲到由總經(jīng)理個(gè)人進(jìn)行調(diào)整

          2、甲方根據(jù)乙方的工作崗位實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供所需的勞動(dòng)保護(hù)用品

          3、甲方根據(jù)需要,組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

          第四條工作報(bào)酬待遇

          1、乙方前期試用期個(gè)月,每月基本工資元/月,每月十五號(hào)發(fā)放上月工資,

          2、甲方為乙方提供免費(fèi)住宿、水電費(fèi)由乙方自行支付。

          3、甲方為乙方每月補(bǔ)貼餐費(fèi)+電話費(fèi)元,乙方每月2天帶薪休假

          第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

          1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

          2、乙方遵守甲方規(guī)定的項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的發(fā)展方針路線

          3、甲方按公司有關(guān)規(guī)定,乙方在工作中有突出貢獻(xiàn)或特殊成績(jī)的,甲方可給予必要的精神鼓勵(lì)、物質(zhì)鼓勵(lì)或晉級(jí)工資。

          4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按公司有關(guān)規(guī)定給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)處罰。

          第六條聘用合同的變更、終止和解除

          1、聘用合同簽訂后,合同雙方須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方未達(dá)成一致協(xié)議的,原合同有效。

          2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同自行終止,在合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用合同。

          3、經(jīng)聘用雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

          4、乙方有下列情行之一的,甲方可以解除聘用合同。

          (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

         。2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

         。3)故意不完成工作任務(wù),甲方公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

         。4)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損失的;

         。5)被依法追究刑事責(zé)任的;

          (6)行為不端損害公司名譽(yù)的。

          第七條商業(yè)秘密

          1、乙方為掌握商業(yè)秘密的員工,甲乙雙方終止合同或乙方解除合同前一個(gè)月內(nèi),乙方同意甲方調(diào)整其工作崗位,工資標(biāo)準(zhǔn)隨原崗位不動(dòng)

          2、掌握商業(yè)秘密的乙方離職后,同意在3年內(nèi)不在同類公司或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)且具有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不自己開設(shè)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。如果乙方未按此約定執(zhí)行,甲方將追究其法律和 元的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

          3、乙方在合同期內(nèi)及離職6個(gè)月內(nèi),不能向任何人泄露甲方的商業(yè)、技術(shù)秘密及甲方所擁有的一切資料。如有違反,乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

          第八條違反和解除和聘用合的'經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

          1、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同與甲協(xié)商未達(dá)成協(xié)議的,應(yīng)按不滿合同的期限,支付給甲方違約金人民幣 元,如甲方對(duì)乙方提出無(wú)理工作要求或者無(wú)故終止合同,甲方同樣賠償乙方同等違約金

          2、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議,甲方要求解除聘用合同的,甲方按受聘人當(dāng)月工資標(biāo)準(zhǔn)增發(fā)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償給乙方。

          第九條:離職手續(xù)

          乙方在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)的最后工作日之前,按甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù),包括工作中的未竟事項(xiàng)、文件、資料、各種辦公物品等,須全部清點(diǎn)移交甲方指定人員。

          第十條其它事項(xiàng)

          1、甲、乙雙方因?qū)嵤┖贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議時(shí),按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。

          2、其他未盡事宜,雙方共同協(xié)商決定。

          3、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇2

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:

          一、甲方聘請(qǐng)乙方為專職送貨司機(jī)。

          二、本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動(dòng)合同。

          三、其中試用期為三個(gè)月即____年__月__日至____年__月__日,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,若乙方造成甲方車輛等任何損失,應(yīng)照價(jià)賠償。

          四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證復(fù)印件及500元車輛完好保障金交給甲方保管,一直到離職為止。乙方自愿解聘需提前一個(gè)月向甲方提出申請(qǐng),征得甲方同意并交清賬目、物品等后方得離開,非經(jīng)甲方同意擅自離職將扣除職位保障金,同時(shí),甲方有權(quán)追究其他法律責(zé)任及損失。

          五、甲方給乙方的薪資待遇:試用期三個(gè)月,工資是____元月安全獎(jiǎng),試用期三個(gè)月過(guò)后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報(bào)酬構(gòu)成為:底薪(元)安全獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)工齡工資。年終獎(jiǎng)按公司績(jī)效情況而定,年終統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)薪日應(yīng)在下月份____日支付。乙方經(jīng)過(guò)試用期后可享受甲方正式員工待遇,人身意外保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)(需提交居住社區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)發(fā)票),工作滿________年后由甲方為乙方承擔(dān)養(yǎng)老保險(xiǎn)(承擔(dān)額度按勞動(dòng)法規(guī)定)。乙方經(jīng)過(guò)試用期后享受甲方提供的節(jié)日福利。

          六、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護(hù)由甲方來(lái)承擔(dān)。

          七、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守公司制定的規(guī)章制度,按照公司章程辦事,準(zhǔn)時(shí)上班,按照公司的需要,自覺(jué)加班,不講怨言,敬業(yè),吃苦耐勞。

          八、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),發(fā)生車輛違章違紀(jì)和車輛碰撞等事故(非車輛自身原因、超載、車輛證照不齊),均由乙方本人負(fù)責(zé),本公司概無(wú)責(zé)任。

          九、乙方在工作期間內(nèi)每天對(duì)車輛進(jìn)行保養(yǎng)、擦洗;每天對(duì)車輛進(jìn)行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則,而發(fā)生交通事故,責(zé)任都由乙方來(lái)承擔(dān),本公司概無(wú)責(zé)任。

          十、甲方的權(quán)利和義務(wù)

          1、其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;

          2、本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)

          十一、合同的'變更、終止和解除

          1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同效力不變。

          2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

         。1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

          (2)甲方撤消或解散。

          3、有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除聘任合同:

          (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;

         。2)乙方嚴(yán)重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財(cái)產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)等損失。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇3

          甲方:

          乙方:

          根據(jù)事業(yè)規(guī)模發(fā)展需要,甲方擬聘用乙方為本園教師,聘期為一學(xué)年,自年____月____日至年____月____日。為更好的明確雙方的義務(wù)和權(quán)利,特簽訂如下協(xié)議:

          1、甲方依據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理?xiàng)l例》等法律、法規(guī)以及教育主管部門的規(guī)定,合理確定乙方的工作崗位和工作量,為乙方提供必備的工作條件。

          2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的保教工作進(jìn)行全程管理,加強(qiáng)乙方保教義務(wù)的指導(dǎo),強(qiáng)化平時(shí)工作的督導(dǎo)檢查。

          3、甲方根據(jù)考核結(jié)果,按月發(fā)放乙方工資,月工資為元,試用期為________年,試用期內(nèi)與其他老師享受同等福利,________年后根據(jù)工作能力和表現(xiàn)提高工資待遇。

          4、乙方職責(zé):

         。1)乙方必須全面提高保教質(zhì)量,強(qiáng)化自身師德和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),面向全體幼兒,致力幼兒的智力開發(fā)和興趣培養(yǎng),努力培養(yǎng)幼兒的實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神,提高幼兒綜合素質(zhì),培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,使幼兒身心健康成長(zhǎng)。

         。2)乙方必須遵紀(jì)守法,為人師表;遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的分工和工作安排;工作期間要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,積極主動(dòng)與本班教師團(tuán)結(jié)合作,確保做好本園教育、保育及生活護(hù)理等工作。

         。3)堅(jiān)持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰;對(duì)幼兒態(tài)度和藹可親,做到愛(ài)心、耐心、關(guān)心、熱心、細(xì)心。

         。4)嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度,認(rèn)真安排好幼兒____日生活。

         。5)保持經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系,落實(shí)與家長(zhǎng)雙向溝通,了解幼兒與家長(zhǎng)的需求,嚴(yán)禁向家長(zhǎng)吃、拿、卡、要。每周向家長(zhǎng)公布本周教育內(nèi)容,對(duì)家長(zhǎng)要求、物品要登記交接。

          (6)乙方必須確保幼兒規(guī)定在園時(shí)間內(nèi)安全,不出任何安全事故。若確有因個(gè)人失職造成安全事故的',甲方將視其情節(jié)予以經(jīng)濟(jì)處罰直至辭退乙方,造成經(jīng)濟(jì)損失的則有乙方自行承擔(dān)。

         。7)乙方必須積極做好施教區(qū)內(nèi)的適齡幼兒的入園工作,保證一定的事業(yè)規(guī)模,確保3——6周歲幼兒入園率達(dá)80%——90%以上。

          5、甲方根據(jù)事業(yè)規(guī)模發(fā)展情況以及個(gè)人的工作表現(xiàn)情況,有權(quán)隨時(shí)終止乙方合同,乙方除享受工資外,不得向甲方提出其它任何要求。

          6、乙方聘用期內(nèi)需向甲方交納1000元押金,如離園需提前一個(gè)月通知甲方,否則扣除押金及當(dāng)月工資。

          7、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,代簽、涂改無(wú)效。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇4

          甲方:

          乙方:

          本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為專職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,特制定協(xié)議如下:

          一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定,不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情、不從事與甲方利益發(fā)生沖突的工作,不得在其它工廠兼職。

          二、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來(lái)的商品價(jià)位,乙方要在甲方規(guī)定的價(jià)位浮動(dòng)范圍之內(nèi)對(duì)外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(lái)(如該價(jià)位有變更,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方)。

          1、乙方的試用期為_______個(gè)月,即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

          2、在試用期_______個(gè)月內(nèi),月薪為_______元,對(duì)外一切差旅費(fèi),業(yè)務(wù)接待費(fèi),由乙方自付。試用期_______個(gè)月內(nèi),乙方需累計(jì)完成的業(yè)績(jī)定額為:RMB_______萬(wàn)元以上,若乙方業(yè)績(jī)未達(dá)到,否則月薪扣減_______元。甲方可以選擇解除雙方勞動(dòng)合同關(guān)系而不做任何賠償或補(bǔ)償,也可以選擇和乙方另立正式的.勞動(dòng)合同。

          3、乙方在入職時(shí)已悉知工作的特殊性,做業(yè)務(wù)工作的靈活性和時(shí)間安排的自由性,所以,乙方每月領(lǐng)取的薪資已完全包括底薪、平日加班和周末加班工資,乙方每月在薪資單上簽字,即代表乙方確認(rèn):上個(gè)月及以前的薪資(含加班工資)均已發(fā)放齊全,乙方自愿承諾在任何時(shí)間均不得以任何理由向甲方請(qǐng)求加班費(fèi)。

          三、乙方的義務(wù):

          1、每天必須到公司打卡上班,否則試為曠工處理;

          2、每日出去拜訪客戶前,必須在業(yè)務(wù)助理登記;

          3、拜訪客戶回來(lái)后,必須將客戶名片及相關(guān)資料復(fù)印,交由業(yè)務(wù)助理存入公司客戶資料庫(kù),業(yè)務(wù)助理每月將不定期對(duì)公司客戶資料進(jìn)行回訪,如果發(fā)現(xiàn)乙方交回的客戶資料不真實(shí),上述行為超過(guò)______次的,視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,公司有權(quán)單方解除合同而不做任何賠償或補(bǔ)償。

          4、公司嚴(yán)禁業(yè)務(wù)員炒單、竄單。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),公司有權(quán):

          (1)不予支付乙方所有未發(fā)業(yè)績(jī)提成;

          (2)沒(méi)收所有誠(chéng)信金;

          (3)立即解除雙方關(guān)系而不做任何賠償或補(bǔ)償。

          四、負(fù)責(zé)收回入帳;乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來(lái),有技術(shù)或維護(hù)方面的,由甲方提供。

          五、乙方對(duì)外的業(yè)務(wù)往來(lái)需用甲方名義簽訂合同的,必須經(jīng)過(guò)甲方同意,否則視為無(wú)效。

          六、乙方每周向甲方匯報(bào)自己的業(yè)務(wù)開展情況,以作為甲方下一步市場(chǎng)業(yè)務(wù)開展的參考。

          七、以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,如因履行本協(xié)議發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商所達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具同等法律效力,協(xié)商不成的,雙方均可向_______市第一人民法院提起訴訟。

          八、雙方均明白《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《民法通則》、《合同法》等相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,本協(xié)議簽署純屬自愿,雙方意思表示真實(shí)。

          九、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各一份,均具同等法律效力。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇5

          甲方:

          乙方:

          工作需要,甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方的義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,特簽訂合同如下:

          一、聘用期限:自________年____月____日起至________年____月____日,甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任課程任課教師。

          二、工資福利待遇:

          1、每月根據(jù)教師代課課時(shí)數(shù)結(jié)算課時(shí)費(fèi)。課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下:

          2、獎(jiǎng)勵(lì)津貼:根據(jù)教師的工作表現(xiàn)及校方經(jīng)營(yíng)效益,發(fā)放獎(jiǎng)金及節(jié)日福利。

          三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

          (一)甲方職責(zé)

          1.對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核;

          2.依據(jù)教學(xué)需要制訂教學(xué)管理規(guī)章制度規(guī)范乙方;

          3.甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材、授課課時(shí)數(shù);

          4.甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課,非乙方原因而乙方未能接到通知趕來(lái)上課,甲方按當(dāng)次課課酬標(biāo)準(zhǔn)的50%付給乙方工資;

          6.在試用期內(nèi)甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作,可隨時(shí)解聘乙方,合同即行終止;

          7.乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方:

         。1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度;

         。2)乙方不服從甲方工作安排;

         。3)乙方工作中失誤,致使工作出現(xiàn)重大安全事故,在校內(nèi)外造成不良影響;

         。4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良后果和影響;

          (5)乙方不得私自在本校外帶教本俱樂(lè)部學(xué)生,否則甲方有權(quán)在各大培訓(xùn)網(wǎng)站上給予通報(bào),并公布黑名單;

          (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)1.熱愛(ài)教育事業(yè),嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生;

          2.服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時(shí)參加學(xué)校組織的各種會(huì)議和活動(dòng);

          3.刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量,贏得廣大師生及家長(zhǎng)的好評(píng);

          4.為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,乙方每周至少主動(dòng)與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次;

          5.乙方在甲方工作期間,應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律;

          6.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的'教學(xué)秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)月告知甲方,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。否則,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月酬金及各種津貼。

          四、考勤制度考勤:遲到5分鐘,前2次不扣,從第3次開始,每次扣50元曠課、缺課:每次課扣100元請(qǐng)假:每月請(qǐng)假不能超過(guò)2次,第三次開始,每次扣100元附:請(qǐng)假老師必須自己聯(lián)系一個(gè)合格的臨時(shí)代課老師,并至少提前3個(gè)工作小時(shí)(上班時(shí)間)告知班主任;

          五、其他

          1.初聘試用期為2個(gè)月,試用期包括在合同期限內(nèi);

          2.合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘必需重新簽定合同;

          3.本合同一式二份,雙方簽字蓋章后有效。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇6

          甲方:

          乙方:

          一、受聘崗位:湘A__________危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛的押運(yùn)員。

          二、聘用時(shí)間:自________年____月____日起至________年____月____日止。

          三、聘用條件:

          1、受聘人應(yīng)具備相應(yīng)的從業(yè)資格,身體健康,能承擔(dān)押運(yùn)載貨車輛相適應(yīng)的勞動(dòng)強(qiáng)度。

          2、嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,認(rèn)真執(zhí)行危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸?shù)母黜?xiàng)管理制度和規(guī)定。

          3、按照與公司簽訂的駕駛員安全管理責(zé)任書,認(rèn)真做好本職工作,切實(shí)履行安全職責(zé)。

          四、工作時(shí)間:乙方應(yīng)知曉甲方押運(yùn)員崗位工作時(shí)間特性,當(dāng)有押運(yùn)任務(wù)時(shí)乙方應(yīng)服從甲方的工作安排及時(shí)跟車押運(yùn)。乙方對(duì)運(yùn)輸全程實(shí)施監(jiān)管,并應(yīng)及時(shí)提醒駕駛員連續(xù)駕駛不能超過(guò)4小時(shí),24小時(shí)內(nèi)累計(jì)駕駛不能超過(guò)8小時(shí),嚴(yán)禁疲勞駕駛,確保行車安全。如甲方工作時(shí)間安排和要求不符合相關(guān)法律規(guī)定突時(shí),乙方有權(quán)予以拒絕,并向有關(guān)部門舉報(bào)。

          五、勞動(dòng)報(bào)酬:基本工資加出車補(bǔ)助為乙方的月工資,乙方的.基本月工資為1200元,出車補(bǔ)助為每趟每公里0.35元。每月____日發(fā)放月工資。

          六、社會(huì)保險(xiǎn):甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),乙方應(yīng)繳部分在乙方工資中扣除。

          七、勞動(dòng)保護(hù):甲方依據(jù)勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)保護(hù)用品。

          八、其他福利:甲方應(yīng)依法向乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

          九、本合同未盡事宜依法處理。

          十、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇7

          甲方:

          乙方:

          甲方:_________因工作需要,聘用_________(簡(jiǎn)稱乙方)為本企業(yè)職工。

          雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立勞動(dòng)合同,確定勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

          一、合同期限

          (一)本合同自_____年_____月_____日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,合同有效期限_____年,至_____年_____月_____日止。

          二、工作任務(wù)

         。ㄒ唬┮曳焦ぷ鲘徫唬篲____;工作地點(diǎn):_____,提供食住。

         。ǘ┮曳酵瓿杉追秸0才诺墓ぷ魅蝿(wù)。

          甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬

          乙方月薪工資_____元(稅后),甲方次月_____日前發(fā)放。

          五、保險(xiǎn)福利待遇

          在合同期內(nèi),甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。乙方其他各種福利待遇,按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

          六、勞動(dòng)紀(jì)律

          乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)管理制度,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行的情況進(jìn)行檢查、督促、考核。

          七、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同

         。ㄒ唬┍竞贤谙迣脻M即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

         。ǘ┘追揭蛏a(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。

          (三)有下列情況之一的,乙方可解除勞動(dòng)合同:

          1、甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

          2、甲方不按規(guī)定為乙方辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)的;

          3、甲方不履行勞動(dòng)合同,嚴(yán)重違反國(guó)家法規(guī)、政策,侵害乙方其他合法權(quán)益的。

         。ㄋ模┍竞贤(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的`,可以解除。

          八、違反合同承擔(dān)的責(zé)任

         。ㄒ唬┮环竭`反合同,承擔(dān)違約責(zé)任。給對(duì)方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果或責(zé)任大小,予以適當(dāng)賠償。

         。ǘ┮曳浇(jīng)甲方出資培訓(xùn),雙方簽訂培訓(xùn)合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款。培訓(xùn)合同是本合同的附件。一方無(wú)故不履行培訓(xùn)合同,應(yīng)按合同規(guī)定賠償對(duì)方的損失。

          九、調(diào)解和仲裁

          雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效,可向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)

          申請(qǐng)調(diào)解,或向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁不服的,可向甲方所在地的人民法院起訴。

          十、在合同期內(nèi),如本合同的條款與《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》不符,雙方按《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》執(zhí)行。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇8

          甲方:

          乙方:

          為了搞好甲方內(nèi)部安全防范工作,以維護(hù)正常工作、生活秩序,甲方愿意聘請(qǐng)乙方保安為其服務(wù),現(xiàn)雙方簽訂如下協(xié)議:

          第一條、聘用期限

          本合同為有期限的聘用合同。合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共計(jì)_____日。

          第二條、工作內(nèi)容

          1、甲方聘用乙方進(jìn)行安保、環(huán)衛(wèi)工作,具體任務(wù)或職責(zé)為:

         。1)必須堅(jiān)守崗位。

          (2)每天按時(shí)開門、關(guān)門,定時(shí)在公司場(chǎng)地進(jìn)行巡查。

         。3)對(duì)各類危險(xiǎn)物品的控制。

         。4)負(fù)責(zé)對(duì)外來(lái)人員的詢問(wèn)登記,嚴(yán)謹(jǐn)閑雜、不明身份的人員進(jìn)入。

         。5)認(rèn)真履行職責(zé)確保場(chǎng)地車輛的安全。

          2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方書面許可,乙方不得在其他單位兼職。

          第三條、工作紀(jì)律

          1、甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范。內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范不得違背法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。

          2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方制定的內(nèi)部規(guī)章和行為規(guī)范,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,積極工作、履行崗位職責(zé),完成本職工作任務(wù)。

          第四條、薪資報(bào)酬

          1、乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,不得克扣、拖欠工資。

          2、甲方支付乙方的工資,根椐國(guó)家、省、市規(guī)定的工資制度,按學(xué)校制定的有關(guān)工資方案執(zhí)行。

          3、乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不享受有關(guān)福利、津貼、獎(jiǎng)金。

          4、乙方平常加班,甲方按每月工資標(biāo)準(zhǔn)折算給予乙方加班工資。

          第五條、甲方職責(zé)

          1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。

          2、按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。

          3、為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

          第六條、乙方職責(zé)

          1、必須服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法,禮貌待人,熱情服務(wù),堅(jiān)持原則,恪盡職守,細(xì)心工作,不擅自離崗,不無(wú)故請(qǐng)人代班,不遲到,不早退。

          2、執(zhí)行勤務(wù)時(shí),必須著裝統(tǒng)一保安服裝,佩戴統(tǒng)一保安標(biāo)志,并持有保安人員工作證件。

          2、工作時(shí)間:每天上午6:30——12:00,下午13:30——18:00,星期天休息。工作時(shí)間若需調(diào)整,雙方共同協(xié)商。

          3、必須做好每日值班記錄,來(lái)客必須登記。接待來(lái)客要熱情、大方、禮貌,并問(wèn)清來(lái)意。

          4、做好門前三包工作,始終保持門口周圍的清潔,門口嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點(diǎn)。如有不法人員進(jìn)行搗亂、破壞,要及時(shí)打電話報(bào)告公安機(jī)關(guān)。

          第七條、合同的變更、終止和解除

          1、聘用合同的變更

          (1)訂立合同所依據(jù)的法律法規(guī)發(fā)生變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容;

          (2)由于不可抗拒力使合同無(wú)法履行的`,可變更合同的相關(guān)內(nèi)容或終止合同;

         。3)因乙方身體原因發(fā)生重大變化,在醫(yī)療期滿后不能勝任工作或者訂立合同時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商可以變更合同內(nèi)容或終止合同。

          2、聘用合同的終止

          合同期滿,甲、乙雙方勞動(dòng)關(guān)系終止。

          3、聘用合同的解除

         。1)經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;

         。2)乙方有下列情形的,甲方有權(quán)單方解除本合同:

          1)乙方嚴(yán)重違紀(jì),受到紀(jì)律處分或被追究刑事責(zé)任的;

          2)乙方未經(jīng)甲方同意,同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系;。

          3)乙方年度工作考核不合格的。

         。3)在聘用期間,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,并提前三十日以書面形式通知乙方:

          1)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;

          2)乙方不能勝任本職工作,通過(guò)培訓(xùn)仍不能勝任的。

         。4)若甲方未按合同約定支付工資報(bào)酬,乙方可以告知甲方解除本合同。

         。5)其他有關(guān)解除聘用合同的情形,按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

          第八條、爭(zhēng)議糾紛解決

          本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下列第___________種方式解決:

          1、提交___________仲裁委員會(huì)仲裁;

          2、依法向人民法院起訴。

          第九條、其他約定

          1、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          2、本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

          3、本合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇9

          甲方:

          乙方:

          根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法,甲方招乙方為試用員工,雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致鑒定本試用合同,共同遵守本協(xié)議條款。

          一、試用合同期限

          試用期為___個(gè)月,自__年__月__日至________年__月__日止。

          二、根據(jù)甲方的安排,乙方在工作崗位。

          三、甲方聘用乙方的試用期為一月,月薪為___元,試用期滿后,并經(jīng)考核合格工資為___底薪+___元全勤+___%工資提成,雙方根據(jù)平等協(xié)商原則,簽訂勞動(dòng)合同。成任務(wù)值根據(jù)季節(jié)調(diào)整,

          四、甲方的基本權(quán)利及義務(wù)

          1、甲方的權(quán)利

          1)有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;員工聘用合同

          2)在試用期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。

          乙方的行為給甲方造成損失,有乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究其法律責(zé)任;

          3)試用期間,乙方由于個(gè)人原因發(fā)生的疾病及意外事故,由乙方負(fù)責(zé);

          2、甲方的義務(wù)

          1)為乙方提供必要的工作條件;

          2)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及店內(nèi)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

          五、乙方的基本權(quán)利及義務(wù)

          1、乙方的權(quán)利

          1)享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的.一切公民權(quán)利;

          2)享有店內(nèi)規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

          3)試用期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止合同。

          2、乙方的義務(wù)

          1)遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

          2)遵守店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

          3)維護(hù)店內(nèi)的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

          六、甲方的其他權(quán)利及義務(wù)

          1、試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同;

          2、乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;

          七、乙方的其他權(quán)利及義務(wù)

          1、試用期滿,乙方有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;

          2、具有參與店內(nèi)民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;

          3、反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。

          八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商處理。

          九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇10

          甲方(用人單位):

          乙方(勞動(dòng)者):

          根據(jù)國(guó)家和地方政府有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,為明確甲、乙雙方的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系,甲、乙雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

          一、合同期限:

          ___期限,自___年___月___日至___年___月___日。其中試用期為___年___月___日至___年___月___日。

          二、工作內(nèi)容

          1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位工作,工作任務(wù)為:___ 。

          2、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從工作分配,堅(jiān)守工作崗位,履行崗位職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保人身、設(shè)備、醫(yī)療安全。

          3、乙方必須按照甲方對(duì)該崗位工作任務(wù)、操作規(guī)程和責(zé)任的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。

          三、工作時(shí)間

          根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定,醫(yī)院執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和綜合計(jì)算工資制,每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)(不含用餐時(shí)間),甲方有權(quán)結(jié)合醫(yī)院的.實(shí)際情況,合理安排乙方工作休息時(shí)間,乙方應(yīng)服從安排。

          四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          甲方必須按照崗位要求,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,對(duì)從事職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

          五、勞動(dòng)報(bào)酬

          1、甲方遵守按勞分配,與生產(chǎn)要素分配相結(jié)合的分配原則,甲方將乙方的工作表現(xiàn)、崗位職責(zé)、技能及實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)與乙方工資掛鉤。甲方向乙方支付的工資不得低于鄭州市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

          2、乙方病、事假及缺勤工日,甲方按照《醫(yī)院?jiǎn)T工假期管理辦法》的有關(guān)規(guī)定計(jì)算扣減工資。

          3、自合同簽訂起一周內(nèi)乙方自動(dòng)離職的,視為曠工,不再計(jì)發(fā)報(bào)酬。

          六、休假管理

          享受國(guó)家法定節(jié)、假日休息權(quán)利,詳見(jiàn)《醫(yī)院?jiǎn)T工假期管理辦法》。

          七、福利待遇及其他

          1、乙方及家屬(直系親屬)在本院就醫(yī),可享受優(yōu)惠待遇。

          2、按照相關(guān)法律法規(guī),乙方取得相關(guān)執(zhí)業(yè)證并在甲方辦理執(zhí)業(yè)注冊(cè),甲方按相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

          3、乙方因個(gè)人責(zé)任原因造成的醫(yī)療事故、差錯(cuò)引起的損失,甲方按現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定處理,損失由個(gè)人全部或部分承擔(dān)。

          八、聘用合同終止或解除條件

          1、乙方在試用期內(nèi)不能滿足崗位要求的。

          2、雙方受聘條件發(fā)生變化,不能繼續(xù)受聘的。

          3、乙方在年度考核結(jié)果為不稱職的。

          4、違反職業(yè)道德,消極怠工,無(wú)敬業(yè)精神和集體榮譽(yù)感的。

          5、乙方不能滿足崗位要求,經(jīng)培訓(xùn)后仍不能勝任的。

          6、甲方聘用條件發(fā)生變化,不能繼續(xù)提供聘用條件的。

          7、雙方約定的其他終止、解除合同條件出現(xiàn)的。

          8、合同期滿或達(dá)到法定退休年齡。

          9、在合同有效期內(nèi),一方提出解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知另一方。

          九、違約責(zé)任

          1、任何一方違反合同規(guī)定,給雙方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

          2、乙方提出提前解除合同的,應(yīng)當(dāng)支付甲方相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。

          十、未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

          本合同從簽訂之日起生效,一式兩份,甲、乙雙方各一份

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇11

          甲方:

          乙方:

          一、自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日,甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任_____課程任課教師。

          二、甲方職責(zé)

          1、甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材、授課課時(shí)數(shù)。

          2、甲方按每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)_____元的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方講課酬金。甲方為進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督,暫扣乙方_____元每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)的課時(shí)費(fèi),在確定無(wú)教學(xué)質(zhì)量方面的問(wèn)題后,于第二個(gè)學(xué)期的第一次課時(shí)酬金表中計(jì)發(fā)。

          3、甲方按相關(guān)規(guī)定支付給乙方命題、批改作業(yè)、評(píng)卷報(bào)酬,酬金發(fā)放時(shí)間與甲方正式員工發(fā)放時(shí)間相同。

          4、甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課,非乙方原因而乙方未能接到通知趕來(lái)上課,甲方按兩節(jié)課課酬標(biāo)準(zhǔn)的_____%付給乙方工資。

          三、乙方工作職責(zé)

          1、乙方向甲方提供學(xué)歷證書和職稱資格證書的`原件和復(fù)印件。乙方若不具備副教授及以上專業(yè)技術(shù)職稱的任職資格,在受聘前必須參加甲方組織的試講。

          2、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方教學(xué)計(jì)劃要求組織教學(xué),如認(rèn)真?zhèn)湔n、講課,批改作業(yè)、閱評(píng)試卷等。

          3、為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,乙方每周至少主動(dòng)與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一次。

          4、乙方在甲方工作期間,應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方當(dāng)月課時(shí)酬金中扣除_____元。

          5、乙方因故不能按時(shí)上課,至少應(yīng)提前一天告知相關(guān)系部并到教務(wù)處辦理調(diào)、停課手續(xù),事后應(yīng)補(bǔ)上所缺課程課時(shí)。乙方不得擅自調(diào)課、停課,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方課時(shí)酬金中扣除_____元。

          6、乙方要求中止合同,需提前兩周以書面形式通知所在系部,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。

          四、有下列情況之一者,甲方有權(quán)與乙方解除合同:

          1、教學(xué)質(zhì)量考核不合格。

          2、乙方不認(rèn)真履行合同或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,在師生中造成不良影響。

          3、教學(xué)過(guò)程中談?wù)撆c教學(xué)無(wú)關(guān)的內(nèi)容且在學(xué)生中造成不良影響。

          甲方:

          乙方:

          簡(jiǎn)單個(gè)人聘用合同 篇12

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方兼職工作一事達(dá)成如卜協(xié)議,本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字,即具有法律效力,未經(jīng)對(duì)方許可,任何一方不得擅自更改。

          第一條 甲方將聘請(qǐng)乙方從事兼職工作,本協(xié)議白____年____月____日至____年____月____日有效。

          第二條 公司將為乙方提供的薪資標(biāo)準(zhǔn)為轉(zhuǎn)正前為稅前____元人民幣,轉(zhuǎn)正后為稅前____元人民幣,試用期為____個(gè)月,公司也將保留根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適度調(diào)整的權(quán)力。

          第三條 乙方的工作報(bào)酬將在此聘用協(xié)議結(jié)束時(shí)一次性結(jié)算。乙方薪資應(yīng)按國(guó)家規(guī)定由甲方代扣應(yīng)繳納的'個(gè)人所得稅。

          第四條 雙方可根據(jù)公司實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽聘用協(xié)議或提前解除此聘用協(xié)議,任何一方欲提前終止本協(xié)議需提前3個(gè)工作日通知對(duì)方。終止本協(xié)議時(shí)請(qǐng)做好工作交接以及離職會(huì)簽工作。

          第五條本協(xié)議期間甲方為乙方上意外傷害保險(xiǎn),乙方將不享受公司正式職工享受的相關(guān)福利以及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)和公積金待遇。

          第六條乙方需遵守公司有關(guān)管理規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德。

          第七條本協(xié)議之未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;如協(xié)商解決不成,可依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

          第八條本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

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