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      2. 簡(jiǎn)單的聘用合同

        時(shí)間:2020-09-10 17:23:47 聘用合同 我要投稿

        簡(jiǎn)單的聘用合同

          聘用合同是勞動(dòng)合同的一種,是確立聘用單位與應(yīng)聘的勞動(dòng)者之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。以下是CN人才網(wǎng)小編為大家精心搜集和整理的以下是CN人才網(wǎng)小編為大家精心搜集和整理的xxx,希望大家喜歡!,希望大家喜歡!

        簡(jiǎn)單的聘用合同

          簡(jiǎn)單的聘用合同(一)

          甲方(用人單位):_________________

          地址:法人(負(fù)責(zé)人):_________

          乙方(勞動(dòng)者):____________性別:_____

          出生年月:___________居民身份證號(hào)碼:________

          戶口所在地址:______________

          常住地址:___________

          為確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本合同。

          一、勞動(dòng)合同期限

          本合同有效期年,自年月日起至年月日止。

          二、工作內(nèi)容

          甲方根據(jù)需要安排乙方從事工作。乙方應(yīng)勝任本職工作,并提高職業(yè)技能,完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          甲方應(yīng)提供符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)所、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品,保證乙方的人身安全和健康。

          四、工作報(bào)酬

          (一)甲方應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬,并根據(jù)乙方的工作崗位,確

          定每月工資500元。

          (二)乙方在國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。

          五、勞動(dòng)紀(jì)律

          甲方按照國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)。有下列情形之一為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律。

          1、私下將生源介紹到其他單位的'。

          2、故意或者過(guò)失泄露本單位秘密的。

          3、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識(shí),給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。

          4、乙方因違反工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的。

          5、其他違反甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重,使甲方單位利益受損的。

          六、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂和終止

          甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;勞動(dòng)合同期滿或勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

          七、勞動(dòng)合同的解除

          (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動(dòng)合同可以解除。乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

          (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同;

          1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

          2、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

          3、被依法追究刑事責(zé)任。

          (三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方:

          1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的;

          2、乙方不能勝任工作。

          3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

          (四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動(dòng)合同。

          (五)有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

          1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

          2、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

          八、本合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方必須履行。

          九、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門(mén)提起仲裁和訴訟。

          十、本合同未盡事宜,按國(guó)家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          十一、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無(wú)效。十二、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng):

          甲方:(蓋章)

          法人:(簽字)

          授權(quán)代理人:(簽字)乙方(簽字):

          合同簽定日期:年月日

          簡(jiǎn)單的聘用合同(二)

          聘用方:_________律師事務(wù)所

          受聘方:_________

          性別:_________

          出生年月日:_________年_________月_________日

          身份證號(hào)碼:_________

          住址:_________

          第一條 合同依據(jù):

          _________。(說(shuō)明:根據(jù)《北京市律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》及《聘用合同標(biāo)準(zhǔn)格式及必備條款》、本律師事務(wù)所《_________規(guī)定》制定本合同。)

          第二條 受聘方申請(qǐng)?jiān)谄赣梅綇氖孪铝泄ぷ鳎?/p>

          _________。(說(shuō)明:內(nèi)容限定為專職律師、兼職律師、特邀律師、實(shí)習(xí)律師、律師助理及行政輔助人員。)

          第三條 聘用方同意受聘方的申請(qǐng),并負(fù)責(zé)為受聘方辦理律師執(zhí)業(yè)證及律師助理工作證、實(shí)習(xí)律師證。如因受聘方未能如實(shí)依規(guī)定提供有關(guān)個(gè)人資料或隱瞞事實(shí)致使聘用方無(wú)法為受聘方申請(qǐng)政府有關(guān)部門(mén)的從業(yè)許可,則本合同終止。且聘用方可以保留追償因此而發(fā)生的法律責(zé)任的權(quán)利。(說(shuō)明:如因法律規(guī)定或政策變化致使受聘方所欲從事的工作無(wú)法獲得政府有關(guān)部門(mén)的許可,則本合同終止。但如果受聘方系申請(qǐng)行政輔助人員工作,且受聘方自愿在無(wú)政府有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的行政輔助人員工作證的情況下繼續(xù)為聘用方工作,則本合同仍然有效。)

          第四條 本合同有效期為_(kāi)________年。自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中試用期為_(kāi)________個(gè)月。試用期計(jì)入合同期。(說(shuō)明:合同期限不得少于1年?梢圆患s定試用期。但如約定試用期,則最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月)。

          第五條 受聘方的工作內(nèi)容:

          _________。(說(shuō)明:具體內(nèi)容由律師事務(wù)所自定。)

          第六條 受聘方在事務(wù)所工作期間的報(bào)酬支付與計(jì)算方式為:

          _________。(說(shuō)明:須具體寫(xiě)出支付與計(jì)算方式。如按月、年領(lǐng)取固定工資;按業(yè)務(wù)收入的一定比例或其他計(jì)算方式領(lǐng)取報(bào)酬;固定工資加提成;固定工資加獎(jiǎng)金;等等年餐、電話費(fèi)等。由律師事務(wù)所自定)。

          第七條 律師事務(wù)所為受聘人員設(shè)立下列保險(xiǎn)或社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)基金:

          _________。(說(shuō)明:除醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)為必設(shè)外,其它保險(xiǎn)種由律師事務(wù)所自定。其中兼職律師和特邀律師可以不設(shè)立保險(xiǎn)條款。考慮到申請(qǐng)辦理各類證件的期間,律師事務(wù)所可以特別規(guī)定保險(xiǎn)條款的生效期。)

          第八條 受聘人員調(diào)離律師事務(wù)所時(shí)保險(xiǎn)的處理辦法:

          _________。(說(shuō)明:由律師事務(wù)所自定。)

          第九條 受聘人應(yīng)遵守的工作紀(jì)律:

          _________。(說(shuō)明:由律師事務(wù)所自定。)

          第十條 受聘人在合同規(guī)定的報(bào)酬外所享有的福利:

          _________。(說(shuō)明:由律師事務(wù)所自定。)

          第十一條 合同解除條款:

          _________。(說(shuō)明:《北京市律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》第十條、第十一條、第十二條、第十三條。律師事務(wù)所可增設(shè)其它內(nèi)容。)

          第十二條 由于受聘人原因致使律師事務(wù)所產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損失的賠償方式:

          _________。(說(shuō)明:由律師事務(wù)所自定,但應(yīng)符合《律師法》的規(guī)定。)

          第十三條 本合同自_________生效。

          聘用方(蓋章):_________律師事務(wù)所  受聘方(簽字):_________

          法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日        _________年____月____日

          簽訂地點(diǎn):_________          簽訂地點(diǎn):_________

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