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      2. 聘用合同

        時間:2021-04-28 11:46:08 聘用合同 我要投稿

        精選聘用合同范文集合6篇

          隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,能夠利用到合同的場合越來越多,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編整理的聘用合同6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        精選聘用合同范文集合6篇

        聘用合同 篇1

          甲 方:

          乙 方:

          簽訂日期: 年月日

          甲方(聘用單位):蘇州高新區(qū)新科教育培訓中心

          乙方(受聘人):___________________

          甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

          第一條 聘用崗位

          甲方根據(jù)工作需要及乙方的學歷、職稱、能力,聘任乙方的工作崗位為

          第二條 合同期限

          1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,其中試用期為 個月,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

          2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月通知對方。

          第三條 甲方的權(quán)利

          1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終考試成績等。

          2.組織學生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。

          3.有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容進行變更,但必須提前通知乙方。

          4. 享受乙方為完成甲方工作任務所形成的作品、發(fā)明、專利、技術(shù)成果等的知識產(chǎn)權(quán)所有權(quán)。

          第四條 甲方的義務

          1. 按約定給予乙方 _______元人民幣/課時的授課報酬。

          2. 向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務資料。

          3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。

          第五條 乙方的權(quán)利

          1.按約定取得授課報酬;

          2.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務資料。

          3.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

          第六條 乙方的義務

          1. 乙方向甲方提供學歷證書和職稱資格證書的原件和復印件。

          2.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(_______分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

          3.乙方在甲方工作期間,應自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方當月課時酬金中扣除 元。

          4.乙方因故不能按時上課,至少應提前一天告知相關(guān)系部并到教務處辦理調(diào)、停課手續(xù),事后應補上所缺課程課時。乙方不得擅自調(diào)課、停課,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方課時酬金中扣除元。

          5.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問、解答等。

          第七條 本合同的變更、終止和解除

          1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。

          2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

          3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

          4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

         。1)發(fā)生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;

         。2)乙方被證明不符合聘用條件的;

         。3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的;

         。4)通過組織學生對授課質(zhì)量進行測評后, 乙方教學不合格的;

          (5)乙方被依法追究刑事責任的。

          除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。 甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

          6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

         。1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

         。2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關(guān)證明,但應提前 天通知甲方。

          7. 乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提供相關(guān)證明,同時應承擔______________的違約責任。

          第八條 其它事項

          1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

          2.本合同一式份,甲方 份,乙方份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

          3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

          甲方:(簽字)________________ 乙方:(簽字)_____________

          簽約時間:________________ 簽約時間:________________

        聘用合同 篇2

          甲方: 企業(yè)法人代表:

          身份證號碼: 地址: 乙方: (執(zhí)業(yè)藥師)

          身份證號碼: 地址: 甲方因經(jīng)營藥店需要,租用乙方執(zhí)業(yè)藥師證書,經(jīng)雙方協(xié)商一致,同意簽訂本聘用協(xié)議書,并共同遵守下列條款:

          一、合同期為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期滿后,甲方享有優(yōu)先租賃權(quán),雙方因需要續(xù)簽合同時,可提前二個月協(xié)商。

          二、乙方提供執(zhí)業(yè)藥師證書,按年支付,年工資元, (大寫:)。

          三、甲方僅使用乙方的藥師資格證辦理藥店相關(guān)證照及相關(guān)手續(xù),藥店盈虧及其他一切經(jīng)營責任均與乙方無關(guān),甲方必須嚴格按照該藥房有關(guān)證照核準的經(jīng)營范圍和方式開展經(jīng)營業(yè)務。

          四、聘用期內(nèi)甲方如需乙方到現(xiàn)場協(xié)助檢查,認證等工作,須提前通知并支付藥師路費。

          五、乙方保證提供的證件真實有效,在聘用期內(nèi)收到甲方通知時,配合甲方工作,甲方應承諾不得將乙方證件信息泄露給第三方或提供給第三方使用。

          六、本協(xié)議在履行中發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商處理。

          七、本協(xié)議一式兩份,本協(xié)議經(jīng)雙方或雙方代表簽字后立即生效,甲乙雙方各持一份。

          八、乙方需提供身份證原件、藥師證原件、繼續(xù)教育證,畢業(yè)證原件,由甲方負責辦理,在辦理注冊成功,現(xiàn)場檢查完成后,注冊證由甲方保管。(身份證原件等退回給乙方)。

          甲方: 乙方:

          年月日年月日

        聘用合同 篇3

          甲方(用人單位)名稱:_________________

          法人(負責人)代表:_________

          身份證號碼:____________

          乙方(勞動者):____________

          性別:_____

          出生年月:___________

          居民身份證號碼:________

          戶口所在地址:______________

          常住地址:___________

          為確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國教師法》和國家及省、市有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意,簽訂本合同。

          一、合同期限

          本合同有效期自年月日至年月日止。其中,試用期從年月日到年月日止。

          二、工作內(nèi)容

          甲方根據(jù)需要安排乙方從事教師崗位工作。乙方應勝任教師崗位工作,并提高職業(yè)技能,完成教學任務。

          三、教學保護和教學條件

          甲方應提供符合國家法律法規(guī)規(guī)定的工作場所、設備、設施和必要的防護用品,保證乙方的人身安全和健康。

          四、工作報酬

         。ㄒ唬┘追綉裱磩诜峙湓瓌t,實行同工同酬,并根據(jù)乙方的工作崗位,確定每月工資報酬。試用期工資為元/月,試用期后工資為元/月。并于每月日支付給乙方。

         。ǘ┮曳皆趪乙(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務。

          五、工作紀律

          甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德,維護甲方的聲譽。有下列情形之一為嚴重違反勞動紀律。

          1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財物的。

          2、私下將生源介紹到其他單位的。

          3、故意或者過失泄露本單位教學及營運商業(yè)秘密的。

          4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方學生造成損害的。

          5、乙方因違反工作紀律或財務制度,給甲方造成經(jīng)濟損失的。

          6、其他違反甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴重,使甲方單位利益受損的。

          六、教學合同的變更、續(xù)訂和終止

          甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更教學合同的相關(guān)內(nèi)容;教學合同期滿或教學合同終止條件出現(xiàn),教學合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂教學合同。

          七、教學合同的解除

          (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致教學合同可以解除。乙方解除教學合同應在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。

         。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方可以解除教學合同;

          1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

          2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;

          3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

          4、被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的。

         。ㄈ┯邢铝星樾沃坏,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前通知乙方:

          1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的;

          2、乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的;

          3、教學合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原教學合同無法履行,經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更教學合同達成協(xié)議的。

         。ㄋ模┘追椒喜脝T條件裁減人員的可以解除勞動合同。

         。ㄎ澹┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方不得解除教學合同;

          1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

          2、患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

         。┯邢铝星樾沃坏,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

          1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

          2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

          八、違反教學合同的責任

          1、甲乙雙方違約不履行本合同,應由違約方賠償給對方違約金5000元。

          乙方的各種技能,合同期間,甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結(jié)束后,未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的,須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。培訓費用及需要工作的年限(從學習之日起計算工作年限)表如下:培訓報銷的費用總額必須工作滿的年限培訓報銷的費用總額必須工作滿的年限

          200元以下為1年;20xx——4999元為8年;200——999元為3年;5000——9999元為10年;1000——20xx元為5年;10000元以上為12年。

          九、本合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方必須履行。

          十、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,任何一方有權(quán)向上級有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。

          十一、本合同未盡事宜,按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。

          十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項:

          甲方:(蓋章)

          法人:(簽字)

          授權(quán)代理人:(簽字)

          乙方(簽字):

          年 月 日

        聘用合同 篇4

          甲方: (以下簡稱甲方)

          乙方: (以下簡稱乙方)

          甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務,共同遵照執(zhí)行。

          一、合同期限: 自20xx年 x 月 日至20xx年 x 月 xx日止。

          二、乙方工作內(nèi)容

          1、因工作需要,擔任司機工作。

          2、負責開車、車輛保養(yǎng)、故障檢查維修、保證車輛機械狀況和安全狀況良好。

          3、負責食品貨物交點后裝車和運送至各門店。

          三、勞動報酬:甲方按月支付乙方工資 元。

          四、甲方責任和義務

          1、甲方提供乙方食宿。

          2、甲方負責乙方日常工作中的車輛行程、安全行車的管理。

          3、甲方負責提供、車輛燃油費、保養(yǎng)費用以及車輛司乘險。

          五、乙方責任和義務

          1、必須嚴格遵守各項管理制度,不得擅自外出和離崗,確有急事需請假的,應先報告請假。

          2、工作時間沒有外出任務時應在辦公室候命。

          3、在倉管員交點貨物時,應在場核對,并在驗收單據(jù)上簽收;簽收后負責裝車,裝車時應確保食品等貨物合理放置,防止變形受損。

          4、嚴格遵守道路交通法律法規(guī),發(fā)生交通事故,根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進行相應的處理:駕駛員無責任的,不處罰;駕駛員有責任的,全部由乙方負責負擔。

          5、車輛必須由專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛,如有發(fā)現(xiàn),甲方立即解除合同;未經(jīng)批準,擅自出車造成任何交通事故,應承擔全部責任。

          6、乙方因酒后、嚴重違章駕駛車輛,或肇事逃逸;或不經(jīng)領(lǐng)導同意私自將車交給他人駕駛(包括本隊司機),所造成的責任事故將承擔損失的全部費用。

          7、乙方應愛護車輛設備,執(zhí)行操作規(guī)范,節(jié)約油料器材,遵守交通法規(guī)和本公司的各項規(guī)章制度,做到對車輛三勤四檢,始終保持車容整潔,車況良好,做到禮貌待客,舉止文明。

          8、乙方發(fā)生交通事故,沒有及時向部門領(lǐng)導匯報、隱瞞事實,所造成的后果將由乙方負責。

          六、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

          1、本合同期限屆滿,即行終止。

          2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

          3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

         。1) 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

          (2) 未經(jīng)同意私自出車的;

         。3) 曠工2天以上的致使食品沒有辦法及時運送造成公司損失的;

         。4) 乙方不能勝任工作的。

          5、乙方提前解除本合同,應提前一個月通知甲方,否則甲方有權(quán)停止支付乙方本月工資。

          6、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

          七、本合同未盡事宜,按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

          甲方: 乙方:

          代表人:

        聘用合同 篇5

          甲方:醫(yī)院

          地址:

          乙方: ____________________

          身份證號: _______________________

          根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、政策及上海市人民政府滬府發(fā)[20xx]4號文《上海市人民政府關(guān)于印發(fā)上海市事業(yè)單位聘用合同辦法的通知》,及上海市衛(wèi)生局滬衛(wèi)人(20xx)48號文《關(guān)于本市衛(wèi)生事業(yè)單位開展聘用合同制工作的意見(試行)》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,立此合同:

          甲方因工作需要聘用乙方為聘用合同制________(專業(yè)技術(shù)人員 工人)。

          聘用雙方達成協(xié)議如下:

          一、聘用合同期限:

          (一)聘用合同有效期

          1、自______年_____月_____日起至法定退休年齡為無期限合同。

          2、自____年____月____日至____年____月____日共___年。(其中____年___月___日至____年____月____日為試用期)為有期限合同。

          (二)合同到期,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務能力、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實際情況,決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘,雙方應重新簽約。

          二、崗位職責與工作要求:

          (一)甲方安排乙方在 _____________________ 工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

          (二)乙方需持有崗位要求的學歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、注冊證書或者相應的技術(shù)等級證書、崗位培訓合格證書,具有完成應聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、文化知識和實際能力;

          (三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),愛護國家財產(chǎn)、遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。

          (四)乙方應具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛本職工作,有事業(yè)心和工作責任心。

          (五)乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時按質(zhì)完成工作任務。

          (六)甲方對乙方在思想上予以關(guān)心,業(yè)務上予以指導,根據(jù)工作需要,為乙方提供崗位培訓、繼續(xù)教育和其他進修機會。

          (七)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學習。

          (八)雙方有關(guān)聘用合同的變更、終止和解除等事項按《xx醫(yī)院全員聘用合同制實施細則》執(zhí)行。

          三、工作報酬、福利、職務職稱及其他待遇:

          (一)工資:

          1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)政策、本單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方的月工資、獎金、及其它補貼等。

          2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資。

          3、甲方按期為乙方向社會保險機構(gòu)繳付養(yǎng)老金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金等社會保險金,同時繳納公積金。

          (二)福利待遇:

          1、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、探親假、休假等。

          2、乙方在聘用合同期間患病或非因公負傷,需要治療休養(yǎng)的,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          (三)職務職稱及其它待遇:

          1、合同期內(nèi)甲方根據(jù)國家有關(guān)政策,本單位具體規(guī)定,以及乙方所在工作崗位的性質(zhì)和工作要求,經(jīng)過考核,對具備條件的乙方可聘任專業(yè)技術(shù)職稱或行政職務。

          2、乙方享有參加民主管理、獲得精神和物質(zhì)獎勵等權(quán)利。

          四、工作紀律:

          乙方違反法紀、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及《xx醫(yī)院職工獎懲條例》,視情節(jié)輕重,給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。

          五、聘用合同的終止、解除及違約責任

          (一)聘用合同的終止

          1、聘用合同期滿的;

          2、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的;

          3、本院被撤消、或解散的;

          4、受聘人員退休、退職、死亡的。

          5、無期限合同的約定終止條件:

          1)原固定制職工轉(zhuǎn)制后,無崗位人員實行半年的院內(nèi)公開招聘,公開招聘期滿仍無科室聘用的,將委托有關(guān)人才服務機構(gòu)進行托管一年半,待崗滿兩年后仍無法安排的辦理終止合同手續(xù)。

          2)其他無崗位聘用人員實行三個月的院內(nèi)公開招聘,公開招聘期滿無科室聘用的,則辦理終止合同手續(xù)。

          3)崗位聘任期滿,受聘人員應服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求,無特殊情況三次不服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求,合同終止。

          4)年度考核不合格或累計兩次年度考核基本合格,合同終止。

          5)已到達或超過退(離)休年齡的人員(不含符合國家和本市關(guān)于延長退(離)休年齡的規(guī)定,并辦理了延長退(離)休年齡手續(xù)的人員),合同終止。

          (二)聘用合同的解除

          1、聘用合同有效期內(nèi),發(fā)生合同解除條款情況時,雙方均應在合同所規(guī)定的期限內(nèi)以書面形式提出解除聘用合同。

          2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同,并書面通知乙方:

          1)在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;

          2)連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;

          3)未經(jīng)單位同意,擅自出國或者出國逾期不歸的;

          4)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;

          5)嚴重擾亂工作秩序,致使本單位、其他單位工作不能正常進行的';

          6)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的;

          7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。

          3、有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前30天以書面形式通知乙方:

          1)受聘人員因患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作的;

          2)受聘人員年度考核或者聘期考核不合格,又不同意單位調(diào)整其工作崗位的;或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的;

          3)聘用合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成一致的。

          4、乙方有下列情況之一的,甲方不得解除合同;

          1)受聘人員患病、負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

          2)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

          3)因公負傷,治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為1至4級喪失勞動能力的;

          4)患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的;

          5)受聘人員正在接受紀律審查尚未作出結(jié)論的;

          6)屬于國家規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形。

          5、有下列情形之一的,乙方可以隨時解除聘用合同,并書面通知甲方:

          1)在試用期內(nèi)的;

          2)考入普通高等院校的;

          3)被錄用或者選調(diào)到國家機關(guān)工作的;

          4)依法服兵役的;

          5)醫(yī)院未按照聘用合同的約定支付工作報酬、提供工作條件或福利待遇的;

          6)醫(yī)院以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫工作的。

          6、在合同規(guī)定的聘期內(nèi),任何一方解除合同,須提前30日以書面形式通知對方(本合同第五條第5款第5項除外),并按有關(guān)程序辦理解除合同的手續(xù)。

          7、乙方如要解除合同,未經(jīng)甲方同意,不得擅自離職。乙方在聘用期間受過甲方國內(nèi)外各種培訓,則由甲方根據(jù)培訓時間的長短及必須為甲方服務年限的長短,用逐年遞減的計算辦法,可向乙方索賠培訓費。

          8、乙方在合同期限未滿,不符合本合同第五條第2款第5項規(guī)定的情況,又無其他特殊原因,甲方可否決乙方的解除合同要求。

          六、經(jīng)濟補償:

          1、 雙方任何一方違約給對方造成經(jīng)濟損失,都要承擔經(jīng)濟責任,具體賠償金額,應根據(jù)違約的責任大小和給對方造成的經(jīng)濟損失情況確定。

          2、乙方由甲方支付培訓、分房等費用的,因乙方原因要求解除合同且未滿合同所簽訂的服務年限的,必須按照《xx醫(yī)院聘用合同制職工違約賠償?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定》和國家有關(guān)規(guī)定進行賠償。有下列情形之一的,按乙方在本院實際工作年限,每工作1年給予其一個月工資的經(jīng)濟補償:

          1)聘用單位提出解除聘用合同,受聘人員同意解除的;

          2)受聘人員患病或者非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作,聘用單位單方面解除聘用合同的;

          3)受聘人員年度考核不合格或者聘期考核不合格,又不同意單位調(diào)整其工作崗位,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格,聘用單位單方面解除聘用合同的;

          4)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成一致,由聘用單位單方面解除聘用合同的;

          5)聘用單位未按照聘用合同約定支付工資報酬、提供工作條件和福利待遇的;

          6)聘用單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫工作的;

          7)聘用單位被撤消、解散,不能安置受聘人員就業(yè)或者接收安置單位重新計算本單位工作年限的。

          七、雙方認為需要約定的其他事項:

          (一)住房:按醫(yī)院有關(guān)住房分配條例執(zhí)行。

          (二)報考研究生或其它進修:按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          (三)其它:

          八、本合同未提明事宜均按《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》等規(guī)定辦理。在執(zhí)行中,如發(fā)現(xiàn)合同有不完善的地方,經(jīng)雙方協(xié)商同意可作適當補充。

          九、甲乙雙方因終止解除合同發(fā)生人事爭議,經(jīng)院人事爭議調(diào)解小組調(diào)解未成的?上蜥t(yī)院所屬區(qū)人事爭議仲裁委員會提出仲裁申請,對仲裁不服的可依法向人民法院提起訴訟。

          本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的,以國家法律、法規(guī)和政策為準。

          十一、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力、。

          十二、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

          甲方(法人或委托代表): 乙方:

          (簽名蓋章)

          日期:

          日期:

          登記單位:

          (蓋章)

          日期:

        聘用合同 篇6

          甲方:米易縣殯葬服務所

          乙方:身份證號碼:

          甲乙雙方根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定, 在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上同意訂立本協(xié)議,共同遵守。

          1、本協(xié)議期限:從米易縣殯葬服務所駕車到遺體接運

          地點運送遺體到攀枝花市殯儀館(或指定地點)之間的往返時間內(nèi)。

          2、乙方應持有中華人民共和國機動車駕駛證C1以上。3 、甲方安排乙方從事遺體接運工作;執(zhí)行不定時工作

          制,乙方必須保證安全行車、完成甲方安排的任務。并做好自我保護,如造成任何傷害事故或酒后駕車追究責任,責任自負。

          4、根據(jù)乙方所從事的工作,確定乙方的勞動報酬為150元(人民幣)/次(大寫:壹佰伍拾元整)。如遇特殊情況另行商議。

          5、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式兩份,甲、乙雙

          方各持一份,具有同等法律效力。

          甲方:

          乙方:

          簽訂日期: 年 月 日

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