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      2. 聘用合同

        時(shí)間:2020-08-06 13:44:23 聘用合同 我要投稿

        【熱門】聘用合同合集六篇

          在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編精心整理的聘用合同6篇,希望能夠幫助到大家。

        【熱門】聘用合同合集六篇

        聘用合同 篇1

          1、貨車駕駛員聘用合同

          甲方:XXXX物流有限公司,法定代表人:XXX

          乙方:XXX身份證號(hào):

          根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方本著公平、公正、公開(kāi)原則經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

          第一條:本協(xié)議期限類型為短期協(xié)議。協(xié)議有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。中途雙方均不得擅自提出解除協(xié)議,否則視同違約并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

          第二條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事貨物運(yùn)輸汽車駕駛員崗位工作,同時(shí)于上崗時(shí)一次性交甲方安全保證金三千元。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守協(xié)議以及甲方各項(xiàng)工作制度和崗位責(zé)任制要求,服從甲方統(tǒng)一調(diào)度安排。

          第三條:甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)工作。

          第四條:乙方應(yīng)自覺(jué)遵守企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度(含口述規(guī)定),若乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度(含口述規(guī)定),甲方可依據(jù)本方的規(guī)章制度處理,乙方承擔(dān)甲方在此期間造成的經(jīng)濟(jì)損失,直到解除本協(xié)議。

          第五條:甲方對(duì)乙方實(shí)行不定時(shí)工作制,四橋車、三橋車二人一組,翻斗車一人一組。須隨時(shí)保持通信暢通,乙方在保證安全行車、完成甲方運(yùn)輸任務(wù)的前提下,必須提前報(bào)甲方批準(zhǔn)后方可執(zhí)行休息和休假。

          第六條:乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方按照雙方協(xié)商的工資支付標(biāo)準(zhǔn)按月支付工資給乙方,具體支付標(biāo)準(zhǔn)如下:

          1.四橋車,按運(yùn)營(yíng)收入扣除過(guò)路費(fèi)之50%后乘以13%計(jì)算工資,月全勤時(shí)若不足2500元?jiǎng)t按保底工資2500元∕月計(jì)算發(fā)放。

          2.三橋車,按運(yùn)營(yíng)收入扣除過(guò)路費(fèi)之50%后乘以14%計(jì)算工資,月全勤時(shí)若不足2500元?jiǎng)t按保底工資2500元∕月計(jì)算發(fā)放。

          3.翻斗車,按運(yùn)營(yíng)收入扣除過(guò)路費(fèi)之50%后乘以14%計(jì)算工資,月全勤時(shí)若不足2500元?jiǎng)t按保底工資2500元∕月計(jì)算發(fā)放。

          以上工資包含生活補(bǔ)助及住宿費(fèi)在內(nèi),支付時(shí)間為扎賬后的次月上旬內(nèi)。4.若乙方使用甲方提供的通訊工具則甲方每月補(bǔ)貼乙方通訊費(fèi)100元,不用則不補(bǔ)。

          第七條:乙方有下列情形之一,甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議并扣發(fā)其工資200—1000元直至全部:

          1.在聘用期內(nèi),被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理調(diào)度的;2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

          3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

          4.因自身責(zé)任被有關(guān)部門吊銷《機(jī)動(dòng)車駕駛證》、《營(yíng)運(yùn)證》、《準(zhǔn)駕證》的;

          5.被依法追究刑事責(zé)任的;

          6.瞞報(bào)、少報(bào)、不報(bào)貨運(yùn)次數(shù)和貨運(yùn)距離或私自卸油行為的,不按時(shí)、不按規(guī)定填寫行車記錄及運(yùn)輸?shù)怯洷淼模?/p>

          7.工作期間不得帶駕駛學(xué)員,不得把車交由其他人駕駛;

          8.因乙方責(zé)任導(dǎo)致承運(yùn)貨物發(fā)生損壞、短少,由責(zé)任人承擔(dān)當(dāng)次損失60%的經(jīng)濟(jì)損失責(zé)任(短件則全賠)。乙方經(jīng)手一切業(yè)務(wù)單據(jù)必須按時(shí)全部交甲方財(cái)務(wù)人員,以便準(zhǔn)確進(jìn)行財(cái)務(wù)核算。

          第八條:乙方未經(jīng)甲方允許不得發(fā)生下列條款所列事宜,如若違反,并因此發(fā)生的事故均由乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任(含民事及刑事責(zé)任)及甲方在此期間的經(jīng)濟(jì)損失。

          1.不得帶駕駛學(xué)員、不把車交由其他人駕駛;

          2.不私自出車、不酒駕、疲勞駕駛,不違反交通信號(hào)燈、不違規(guī)操作等國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的條款。

          3.乙方在一切運(yùn)輸業(yè)務(wù)活動(dòng)中必須堅(jiān)持實(shí)事求是原則,嚴(yán)禁少報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)收入或多報(bào)、虛報(bào)、重報(bào)支出。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),對(duì)當(dāng)事人處以當(dāng)事金額10倍的罰款。

          4.乙方作為主駕必須牢固樹(shù)立安全第一思想意識(shí)。如出現(xiàn)安全事故,原則上根據(jù)交警部門判定責(zé)任劃分屬乙方當(dāng)事人承擔(dān)主要責(zé)任時(shí),由當(dāng)事乙方承擔(dān)當(dāng)次損失的70%;

          5.年終時(shí)乙方全年無(wú)任何安全責(zé)任事故則甲方給予乙方一次性獎(jiǎng)勵(lì)人民幣3000元,并全額退還其安全保證金。

          第九條:甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,即違約給對(duì)方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償金金額為人民幣五千元。

          第十條:本合同若有未盡事宜,甲、乙雙方友好協(xié)商共同解決,協(xié)商不成時(shí)依法解決。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等效力,雙方簽字蓋章按手印后生效,合同期滿自行失效。

          甲方XXXX物流有限公司(簽字蓋章)

          乙方XXX(簽字按手印)

          全權(quán)代表(法定代表人):

          簽訂日期:20xx年12月31日

          簽訂日期:20xx年12月31日

        聘用合同 篇2

          甲方(聘用單位):

          法定代表人:

          乙方(受聘人):

          甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

          第一條 合同期限

          1.合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

          2.聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

          第二條 乙方的權(quán)利

          1.按約定取得 元人民幣/課時(shí)的授課報(bào)酬;

          2.享受授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼 元人民幣/天。

          3.要求甲方提供與授課對(duì)象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

          4.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

          第三條 乙方的義務(wù)

          1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)( 分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jī)。

          2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢問(wèn)的解答等。

          3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

          第四條 甲方的權(quán)利

          1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,并提供最終考試成績(jī)等。

          2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

          3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

          第五條 甲方的義務(wù)

          1.按時(shí)支付授課報(bào)酬: 元人民幣/課時(shí)。

          2.按時(shí)支付授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼 元人民幣/天。

          3.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

          4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

          第六條 本合同的變更、終止和解除

          1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

          2.確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

          3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

          4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:

          (1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

          (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教授資歷或能力)

          (3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,

          (4)通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;

          (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

          除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的 %的違約賠償金。

          甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。

          6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任,:

          (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的; (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前 天通知甲方; 乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國(guó)等安排,導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應(yīng)承擔(dān) 的違約責(zé)任。

          第七條 其它事項(xiàng)

          1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

          2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

          3.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

          甲方(蓋章) 乙方(簽字)

          代表(簽字)

          簽約時(shí)間: 年 月 日

          簽約時(shí)間: 年 月 日

        聘用合同 篇3

          甲方(聘用方):

          法定代表人:

          地址:

          乙方(受聘方):

          身份號(hào):

          住址:

          聯(lián)系電話:

          根據(jù)《勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其它相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制訂的規(guī)章制度的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則基礎(chǔ)經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立本聘用協(xié)議,并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

          一、聘用崗位

          乙方同意根據(jù)甲方長(zhǎng)期發(fā)展及公司運(yùn)營(yíng)需要擔(dān)任北京XX公司財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)。

          二、薪資報(bào)酬及福利待遇

         。ㄒ唬┘追骄驮摴ぷ鲘徫粚(shí)行固定薪酬+工作績(jī)效+年終獎(jiǎng)金報(bào)酬制度,在本合同聘用期間甲方依照 元/月(人民幣)的薪資標(biāo)準(zhǔn),定期向乙方支付薪資報(bào)酬,年終根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)統(tǒng)一發(fā)放年終獎(jiǎng);遇有特殊原因,甲方經(jīng)說(shuō)明原因,可以提前或推遲發(fā)薪;試用期工資與轉(zhuǎn)正工資一樣標(biāo)準(zhǔn);甲方支付給乙方的工資中已經(jīng)充分包含乙方承擔(dān)保密義務(wù),以及勞動(dòng)法規(guī)定的其他待遇;履行勞動(dòng)合同期間,甲方視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和乙方的工作實(shí)績(jī),按甲方的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬;

         。ǘ┘追綖橐曳教峁┯密嚤憷

         。ㄈ┮曳较硎車(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、探親假、婚假、喪假等休假安排。

          (四)鑒于乙方已經(jīng)辦理了養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶,乙方的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)由乙方自行繳納,特此說(shuō)明。

          (四)工作日甲方免費(fèi)提供中餐,因工作需要加班時(shí)免費(fèi)提供晚餐。甲方不提供住宿。

         。ㄎ澹┮蚣追焦ぷ餍枰,安排乙方到外地出差時(shí),出差補(bǔ)助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

          三、工作時(shí)間

          (一) 甲方采取國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即乙方每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)(工作時(shí)間:星期一至星期五);

         。ǘ 甲方由于工作經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過(guò)三小時(shí)。加班加點(diǎn)每月不超過(guò)三十六小時(shí);

         。ㄈ┤鐚俜伞⑿姓ㄒ(guī)規(guī)定的其他情形延長(zhǎng)工作時(shí)間的,不受上款規(guī)定限制。

          四、合同期限

          甲方因工作需要,經(jīng)乙方同意,聘用期限為年,自20xx年月 日起,至20xx年 月 日止。合同期滿后根據(jù)雙方意愿另行簽訂《聘用協(xié)議》。

          試用期3個(gè)月,自20xx年 月 日起,至20xx年 月 日止。

          五、工作職責(zé)

          本合同有效期內(nèi),甲方依據(jù)本合同及甲方相關(guān)制度,乙方應(yīng)履行以下職責(zé):

          (一)項(xiàng)目成本及未來(lái)收益分析及預(yù)測(cè);

          (二)組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;

         。ㄈ﹨⑴c制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議;

         。ㄋ模┴(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施;

         。ㄎ澹┱莆展矩(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作情況;

         。┲鞒种朴喒镜呢(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察、庫(kù)管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情;

         。ㄆ撸┙M織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營(yíng),維護(hù)股東權(quán)益;

          甲方(聘用方):

          乙方(受聘方):

        聘用合同 篇4

          甲方(用人單位):

          乙方:

          性別:

          文化程度:

          身份證號(hào)碼:

          甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同各項(xiàng)條款。

          合同期限

          第一條本合同期限為 年(含試用期 月),自 年 月日(首次合同從報(bào)到之日起,續(xù)簽合同從簽字之日起)至 年 月 日。

          工作內(nèi)容

          第二條甲方聘用乙方在 (科室、部門),擔(dān)任 (崗位、職位)。

          雙方的權(quán)利和義務(wù)

          第三條 甲方的權(quán)利與義務(wù)

         。ㄒ唬┴(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。

         。ǘ橐曳教峁┕ぷ鳁l件,明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要,提供必要的安全保護(hù)等用品。

         。ㄈ└鶕(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績(jī)及工作需要,按有關(guān)規(guī)定和程序負(fù)責(zé)對(duì)乙方培訓(xùn)、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。

         。ㄋ模└鶕(jù)工作崗位需要,在乙方聘用合同期滿時(shí)決定是否續(xù)簽新合同。

          (五)其他。

          第四條 乙方的權(quán)利與義務(wù)

         。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾,按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),服從工作安排或調(diào)整,參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),接受教育和考核、考察,遵紀(jì)守法。

         。ǘ┫硎車(guó)家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項(xiàng)工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及房改,按上級(jí)部署和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

         。ㄈ┮曳皆谄赣煤贤趦(nèi),公派出國(guó)、探親、在職學(xué)習(xí)、借閱圖書(shū)、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對(duì)事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。

          (四)乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書(shū),其服務(wù)期、違約費(fèi)和試用期的規(guī)定按協(xié)議書(shū)執(zhí)行。

          聘用合同的變更、解除、終止

          第五條如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

          第六條如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相應(yīng)內(nèi)容。

          第七條乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以書(shū)面形式通知乙方。

         。ㄒ唬┞男泻贤睢⑼瓴怀晒ぷ魅蝿(wù)、考核不合格。

         。ǘ⿹p害單位權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,給單位造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。

         。ㄈo(wú)理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會(huì)秩序的。

         。ㄋ模┠昀塾(jì)曠工時(shí)間超過(guò)15天的'。

         。ㄎ澹┍粍诮、判刑等依法追究刑事責(zé)任的。

         。┗疾』蚍且蚬へ(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。

         。ㄆ撸﹤卧斐煽(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。

          第八條有下列情況之一,乙方可以提前解除合同,并可根據(jù)國(guó)家規(guī)定向甲方提出賠償要求:

         。ㄒ唬┘追轿窗匆(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

         。ǘ┘追揭员┝、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作。

         。ㄈ┘追讲灰(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全保護(hù)。

          第九條 有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

          (一)患病或非因公負(fù)傷,在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

         。ǘ⿲(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

          (三)符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的。

          第十條有下列情況之一,本合同自行終止:

         。ㄒ唬┖贤谙迣脻M。

         。ǘ┖贤趦(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。

         。ㄈ┖贤趦(nèi)乙方死亡。

          違約責(zé)任

          第十一條合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件而單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。違約金數(shù)額:

          其他

          第十二條本合同未盡事宜按〈勞動(dòng)法〉等國(guó)家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

          第十三條本合同終止或解除之日起_____市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系,甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項(xiàng)關(guān)系,30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門的介紹信到____市人才服務(wù)中心報(bào)到,逾期其責(zé)任自負(fù)。

          本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,校人事部門備案一份,具有同等效力。

          甲方簽章 乙方簽章

          年 月 日

        聘用合同 篇5

          甲方:

          地址:

          法人(負(fù)責(zé)人):

          乙方(勞動(dòng)者):____________性別:_____ 居民身份證號(hào)碼:________ _____ 戶口所在地址:____ _____ _ ____ 常住地址:____ _

          為確立雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本合同。

          一、聘用合同期限

         。ㄒ唬┍竞贤行谀, 自 年月日起至 年月日止。 其中試用期從 年月日起至 年月日止。

          二、工作內(nèi)容

          甲方根據(jù)需要安排乙方從事 校長(zhǎng) 工作。乙方應(yīng)勝任本職工作,并提高校長(zhǎng)執(zhí)業(yè)技能,完成工作任務(wù)。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          甲方應(yīng)提供符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)場(chǎng)合、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品,保證乙方的人身安全和健康。

          四、工作報(bào)酬及內(nèi)容

         。ㄒ唬┘追礁督o校長(zhǎng)工資為 元/月,崗位補(bǔ)貼 元/月,如在招生、對(duì)外銷售等方面有特殊貢獻(xiàn),根據(jù)實(shí)際情況甲方給予一定金額的獎(jiǎng)勵(lì),具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法由雙方另行協(xié)商。

         。ǘ┮曳皆趪(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。

          (三)工作內(nèi)容:1、全校的安全工作,2、招生宣傳工作,3、日常保教工作,4、重大活動(dòng)的組織,5、教師的考評(píng)工作,6、甲方安排的其他工作。7、校長(zhǎng)有權(quán)對(duì)違反工作制度的教職員工在安排好善后工作并征得甲方同意后,進(jìn)行解聘。

          (四)工作考評(píng):1、學(xué)期考評(píng),學(xué)校招生達(dá)到上學(xué)年同期人數(shù)或?qū)W校預(yù)定目標(biāo),不出安全事故,辦校規(guī)范,記錄完整。

          五、勞動(dòng)紀(jì)律

          甲方按照國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德,維護(hù)甲方的名譽(yù)。有下列情況之一為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律。

          1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財(cái)物的。

          2、私下將生源介紹到其他單位的。

          3、故意或者過(guò)失泄漏本校教學(xué)方案、資料、教材等機(jī)密的。

          4、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識(shí),給甲方造成損失或者給甲方學(xué)生

          造成侵害的。

          5、乙方因違背工作紀(jì)律或財(cái)務(wù)制度,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的 。

          6、其他違背甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重,使甲方單位利益受損的。

          六、聘用合同的變更、續(xù)訂和終止

          甲乙雙方經(jīng)協(xié)商批準(zhǔn)可以變更聘用合同的相關(guān)內(nèi)容;聘用合同期滿或聘用合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商批準(zhǔn),可以續(xù)訂聘用合同。

          七、聘用合同的解除

         。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致聘用合同可以解除。乙方解除聘用合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

          (二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同;

          1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

          2、嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

          3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大侵害的;

          4、被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

         。ㄈ┯邢铝星闆r之一的,甲方可以解除聘用合同,但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方:

          1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事校長(zhǎng)工作。

          2、聘用合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀情況產(chǎn)生重大變更,致使原聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

         。ㄋ模┘追椒喜脝T條件裁減人員的可以解除聘用合同。

         。ㄎ澹┮曳接邢铝星闆r之一的,甲方不得解除聘用合同;

          1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

          2、患病或者因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

         。┯邢铝星闆r之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:

          1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動(dòng)的;

          2、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬滿三個(gè)月的。

          八、違背聘用合同的義務(wù)

          甲乙雙方違約不履行本合同,應(yīng)由違約方賠償給對(duì)方違約金元,合同期間,甲方可能會(huì)根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后,未滿甲方要求的工作年限而辭職離校的,須全額退還報(bào)銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)及餐旅住宿等費(fèi)用。

          九、本合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方必須履行。

          十、甲乙雙方因履行本合同產(chǎn)生爭(zhēng)議,任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。 十一、本合同未盡事宜,按國(guó)家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定履行。

          十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無(wú)效。

          甲方(蓋章):

          乙方(簽字):

          法人(簽字):

          年月日

        聘用合同 篇6

          甲方:

          乙方:

          甲、乙雙方車自愿、平等的基礎(chǔ)上經(jīng)協(xié)商達(dá)成以下條款:

          一、甲方聘用乙方為危險(xiǎn)貨物裝卸人員。

          二、本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,期限屆滿本合同自行終止。

          三、乙方車聘用期內(nèi)必須遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)及本合同制定的規(guī)章制度。

          四、甲方每月付給乙方的工資為 元。

          五、乙方必須進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不得違規(guī)操作。

          六、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明。

          七、乙方如有嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定,給甲方造成重大損失的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

          八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

          甲方簽字: 乙方簽字:

          年月日

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