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      2. 短期勞務(wù)合同

        時間:2022-06-14 17:27:58 勞動合同 我要投稿

        短期勞務(wù)合同范本

          甲方(用人單位):_______________

        短期勞務(wù)合同范本

          名稱____________________ 經(jīng)濟類型__________

          法定代表人(單位負(fù)責(zé)人)__________ 電話__________

          地 址_________________________

          乙方(勞動者):_______________

          姓名__________ 性別_____ 年齡_____ 文化程度_____

          身份證號碼_______________ 就業(yè)證號碼__________

          地 址_________________________

          甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本次短期勞動合同。

          一、合同期限

          1、自____年__月__日起至____年__月__日止或 工作(工程)結(jié)束止。

          二、工作內(nèi)容

          甲方分配乙方在________崗位擔(dān)任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:______________________________.

          三、工作時間

          1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制,如實行綜合計算工時或不定時工作制,由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行。

          2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點,甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時,月加班不超過36小時。

          四、勞動報酬

          甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月 日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第_____項執(zhí)行;

          1、實行計時工資制,乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),每日工資_____元,每月工資_____元;

          2、實行計件工資制,具體標(biāo)準(zhǔn)為________.

          3、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。

          五、勞動保險

          1、甲方和乙方按照當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費。

          2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          六、乙方的勞動保護、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

          七、 違約責(zé)任

          1、本合同具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。

          2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金。

          3、一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。

          八、雙方約定的其他事項

          九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

          十、本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(簽章):               乙方(簽章):

          法定代表人(簽章):            年 月 日

          鑒證機關(guān)(簽章):

          鑒證人(簽章):

          年 月 日

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