保姆雇傭合同

保姆雇傭合同范文匯總七篇

　　隨著時(shí)間的推移，合同的使用頻率呈上升趨勢(shì)，合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家整理的保姆雇傭合同7篇，希望能夠幫助到大家。

保姆雇傭合同 篇1

　　經(jīng)由家愛(ài)保姆公司介紹，雇方與被雇方面試、協(xié)商、認(rèn)可達(dá)成如下有約束力的協(xié)議，須共同遵守雇傭保姆協(xié)議書(shū)。

　　1、工作內(nèi)容：家政服務(wù)（做飯、收拾家、洗衣服）。

　　2、要求：早上9:00上班，晚上晚飯后下班。

　　3、工作時(shí)間及報(bào)酬：

　　一、雇方責(zé)任與義務(wù)：如實(shí)說(shuō)明用人要求、工作內(nèi)容。保證保姆在雇家的人身安全。確保保姆工資的發(fā)放，不足月者按天計(jì)算。請(qǐng)保管好現(xiàn)金及貴重物品，以免發(fā)生丟失或糾紛。由于雇方對(duì)現(xiàn)金保管不善而導(dǎo)致丟失和被盜，責(zé)任自負(fù)。雇用期間要保存保姆的身份證或戶口本復(fù)印件。一經(jīng)商定領(lǐng)走保姆后只做補(bǔ)換。無(wú)論有何理由，不發(fā)生退費(fèi)之類麻煩。

　　雇方不提前支付工資或借錢給保姆，

　　協(xié)議書(shū)《雇傭保姆協(xié)議書(shū)》。保姆不合適要求補(bǔ)換保姆時(shí)，要提前通知保姆公司。新保姆談妥后，請(qǐng)將原保姆領(lǐng)回。在無(wú)證件無(wú)保人的情況下，雇方也認(rèn)可的前提下，要為保姆的代存工資以作擔(dān)保，解雇時(shí)一并結(jié)算。

　　姓名：電話：地址：

　　二、被雇方（保姆）的責(zé)任和義務(wù)：要如實(shí)說(shuō)明身份、現(xiàn)住所和身體狀況，承擔(dān)因隱瞞而引發(fā)的一切后果及責(zé)任。保證雇方家的財(cái)產(chǎn)安全。要有做保姆的責(zé)任心和職業(yè)道德。辭職時(shí)要提前向雇主聲明。承擔(dān)在做工期間因保姆的過(guò)錯(cuò)而造成的損失。在做工期間如患疾病不屬雇方承擔(dān)責(zé)任范圍。被雇方（保姆）在上下班的路上出現(xiàn)或發(fā)生的其他事情（意外）與雇主無(wú)關(guān)。被雇方（保姆）休息時(shí)間出現(xiàn)或發(fā)生的事情（意外）與雇主無(wú)關(guān)。

　　姓名：電話：地址：

　　三、家愛(ài)保姆公司的責(zé)任與義務(wù)：保姆公司屬居間性質(zhì)，只負(fù)責(zé)提供保姆來(lái)源，核實(shí)保姆的身份證件，有無(wú)保人。保姆公司不是任何一方的擔(dān)保人。為雇方與被雇方撮合成交，告知注意事項(xiàng)。因保姆公司在身份證件核實(shí)上的失職而造成的后果應(yīng)由保姆公司負(fù)責(zé)。一旦成交，雇與被雇關(guān)系就轉(zhuǎn)到雇主家里。保姆公司無(wú)法代替雇主保管現(xiàn)金及貴重物品，強(qiáng)調(diào)雇主管理好現(xiàn)金及貴重物品。在雇用期間，雇方與被雇方若發(fā)生意外傷害事件不屬本公司責(zé)任范圍。

　　保姆公司在規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)有義務(wù)和責(zé)任補(bǔ)換保姆，進(jìn)行崗前道德、責(zé)任及義務(wù)教育。本公司負(fù)責(zé)在50天內(nèi)（不累積），免費(fèi)補(bǔ)換保姆。補(bǔ)換保姆時(shí)或許當(dāng)日，或許需要若干日，請(qǐng)雇主理解。雇用關(guān)系一經(jīng)成立，只提供服務(wù)，概不退費(fèi)。

　　簽約后50天之日，本公司責(zé)任終止，雇用關(guān)系自然延續(xù)。

　　四、違約條款，由于保姆合適與否，補(bǔ)換性大于追究性。發(fā)生事情調(diào)和解決。進(jìn)而可通過(guò)法律解決。

　　五、其他增設(shè)條款：

　　雇用者：被雇用者：

　　xxx家愛(ài)月嫂保姆服務(wù)部

　　20xx年6月22日

　　電話：0471-62xx90

保姆雇傭合同 篇2

　　甲方（雇主）：

　　身份證號(hào)：

　　乙方（雇員）：

　　身份證號(hào)：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、服務(wù)內(nèi)容

　　1.看護(hù)小孩；

　　2.清洗小孩衣物；

　　3.家務(wù)（室內(nèi)保潔）。

　　二、服務(wù)時(shí)間

　　1.每天 時(shí) 分至?xí)r分。

　　2.乙方每月可休息 天，具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。

　　三、服務(wù)費(fèi)用

　　1.服務(wù)費(fèi)用為1000元/月，甲方于每月

　　2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費(fèi)。

　　四、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；

　　2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形，有權(quán)隨時(shí)解除合同；

　　3. 甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。

　　五、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；

　　2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；

　　3.乙方須自覺(jué)履行上述服務(wù)項(xiàng)目，細(xì)心照顧小孩；

　　4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理；

　　5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時(shí)離開(kāi)時(shí)，應(yīng)征得甲方同意；

　　6.乙方工作期間，如因其過(guò)錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；

　　7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。

　　8.乙方在非工作時(shí)間（包括上下班在途時(shí)間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　六、合同的生效

　　1.本合同自雙方簽字后生效。

　　2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（簽字） 乙方：（簽字）

　　年 月 日 年 月 日

保姆雇傭合同 篇3

　　甲 方： 身份證號(hào)：

　　籍 貫：

　　乙 方： 身份證號(hào)：

　　籍 貫：

　　經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆，從事甲方孩子（***）看護(hù)工作，為更好地維護(hù)雙方權(quán)益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

　　一、甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（***）看護(hù)工作，雙方應(yīng)以誠(chéng)相待，相互說(shuō)明有關(guān)必要信息，不得做假欺騙。

　　二、乙方工作時(shí)間與地點(diǎn)：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開(kāi)展工作的，則提前一個(gè)工作日向甲方請(qǐng)假，原則上每月請(qǐng)假時(shí)間不得超過(guò)1天，請(qǐng)假期間無(wú)工資待遇。乙方正常公休時(shí)間，甲方若請(qǐng)求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進(jìn)行加班，甲方應(yīng)給予乙方加班工資待遇，標(biāo)準(zhǔn)等同于請(qǐng)假扣除的工資待遇，乙方請(qǐng)假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時(shí)統(tǒng)一增減；乙方工作地點(diǎn)在甲方住所。

　　三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當(dāng)調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負(fù)責(zé)為乙方提供午餐或午餐費(fèi)用。

　　四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導(dǎo)孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

　　五、乙方在工作期間應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方物品，不浪費(fèi)資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

　　六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂(lè)活動(dòng)。

　　七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時(shí)帶孩子外出活動(dòng)。

　　八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自20 年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。

　　甲方簽字：

　　乙方簽字：

　　二〇xx年**月**日

保姆雇傭合同 篇4

　　編號(hào)：___________

　　甲方（經(jīng)營(yíng)者）：_____________聯(lián)系電話：__________________

　　法定代表人：_______________經(jīng)營(yíng)住所：__________________

　　乙方（消費(fèi)者）：_____________聯(lián)系電話：__________________

　　家庭住所：_________________身份證號(hào)：__________________

　　丙方（服務(wù)人員）：___________聯(lián)系電話：__________________

　　身份證號(hào)：_________________戶口所在地：________________

　　經(jīng)甲乙丙協(xié)商，簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議。

　　一、約定家政服務(wù)事項(xiàng)

　　1、服務(wù)內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方，承擔(dān)乙方的第（）項(xiàng)服務(wù)：

　　（1）一般家務(wù)；

　�。�2）孕產(chǎn)婦護(hù)理；

　　（3）嬰幼兒護(hù)理；

　�。�4）老人護(hù)理；

　�。�5）半自理病人護(hù)理；

　　（6）不能自理病人護(hù)理；

　�。�7）醫(yī)院護(hù)理病人；

　�。�8）其他。

　　丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達(dá)到_____________________工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、服務(wù)期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。

　　3、工作時(shí)間：丙方每天工作時(shí)間為_(kāi)_____________，每周休息日為_(kāi)_____________。

　　4、工作地點(diǎn)：____________________

　　5、服務(wù)費(fèi)用：乙方按日、周、月支付甲方服務(wù)費(fèi)（含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費(fèi)）：___元人民幣/日、周、月。

　　按日向乙方提供家政服務(wù)的，服務(wù)費(fèi)用當(dāng)日結(jié)算；按周結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用；按月結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用。

　　6、工傷保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇：甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險(xiǎn)，甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)。

　　二、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員，家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓(xùn)證》，方可從事家政服務(wù)。

　　2、甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。對(duì)從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的服務(wù)人員，甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)，費(fèi)用由丙方承擔(dān)。如因丙方責(zé)任，對(duì)乙方造成人身財(cái)產(chǎn)損失的，由保險(xiǎn)公司按規(guī)定賠償。

　　3、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責(zé)任：

　�。�1）誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理；

　　（2）家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報(bào)；

　　（3）未按時(shí)交納服務(wù)費(fèi)；

　　（4）住址或服務(wù)地址變更后未及時(shí)通報(bào)甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地；

　�。�5）對(duì)丙方工作要求或內(nèi)容違反國(guó)家法律法規(guī)或治安管理?xiàng)l例；

　�。�6）刁難、虐打、打罵家政服務(wù)員；

　　（7）指使家政服務(wù)員從事危險(xiǎn)工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當(dāng)安排，導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害。

　　3、甲方所派丙方如對(duì)乙方有違法行為，甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門對(duì)相關(guān)事項(xiàng)的處理提供必要的協(xié)助。

　　三、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書(shū)時(shí)出示有效身份證件，如實(shí)說(shuō)明對(duì)家政服務(wù)員的具體要求，以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況（如家中是否有傳染病人等）。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方的管理和指導(dǎo)。

　　2、乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務(wù)員。協(xié)議期內(nèi)，如對(duì)家政服務(wù)員的服務(wù)項(xiàng)目或服務(wù)類別要求有所改變，應(yīng)及時(shí)通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費(fèi)。符合下列情況之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議：

　　（1）有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的；

　　（2）有效證據(jù)證明丙方有違法行為的；

　�。�3）提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個(gè)工作日甲方無(wú)法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的；

　�。�4）丙方在上崗______個(gè)工作日的適應(yīng)期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達(dá)到相應(yīng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的。

　　3、乙方有權(quán)要求丙方重新進(jìn)行體檢，費(fèi)用由乙方承擔(dān)；如體檢不合格則由丙方自行承擔(dān)。

　　4、乙方應(yīng)平等待人，尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動(dòng)，不準(zhǔn)虐打和歧視，并負(fù)有保護(hù)丙方在服務(wù)期間的人身安全和財(cái)物安全的責(zé)任和義務(wù)。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)，具體要求由乙方與丙方約定。

　　5、乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。

　　6、乙方對(duì)初次上崗的丙方應(yīng)具體說(shuō)明家政服務(wù)方面的要求和進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)，乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免因此發(fā)生糾紛。

　　7、乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當(dāng)和安全的居住場(chǎng)所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

　　8、乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補(bǔ)助。乙方要保證丙方每天不少于八小時(shí)的睡眠時(shí)間。

　　9、乙方在未經(jīng)丙方及甲方的.同意，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第服務(wù)；不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場(chǎng)所提供服務(wù)；不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項(xiàng)。

　　10、乙方對(duì)丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場(chǎng)所的安全負(fù)責(zé)，不得指使其從事危險(xiǎn)工作；由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，并應(yīng)立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時(shí)，乙方應(yīng)采取必要的救治措施。

　　四、丙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、享有休息、休假和獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利，乙方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；

　　2、乙方不按規(guī)定支付報(bào)酬的，有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議；

　　3、乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益，有權(quán)向有關(guān)部門申訴，有獲得賠償?shù)臋?quán)利。

　　4、丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓(xùn)證》方可從事家政服務(wù)。

　　5、遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從乙方的管理；

　　6、認(rèn)真完成乙方對(duì)工作的安排，并達(dá)到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)。

　　五、違約責(zé)任

　　1、甲乙丙應(yīng)遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。

　　2、有關(guān)違約的其他約定事項(xiàng)：_____________________。

　　六、協(xié)議解除與簽訂

　　1、本協(xié)議期滿，如不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動(dòng)終止。

　　2、協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商，可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議，乙方應(yīng)提前7天與甲方、丙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。

　　3、協(xié)議期內(nèi)，非因違約而由依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的，甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費(fèi)。

　　七、當(dāng)事人約定其他事項(xiàng)：____________________

　　八、爭(zhēng)議處理方式

　　□協(xié)商解決；

　　□______________仲裁委員會(huì)仲裁；

　　□______________法院判決。

　　九、其他事宜

　　1、本協(xié)議未盡事宜甲乙丙另行商議解決。

　　2、本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中如有爭(zhēng)議，經(jīng)協(xié)商不能解決的，應(yīng)依照消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等有關(guān)法律法規(guī)處理。

　　3、本協(xié)議一式三份，甲乙丙各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（簽字或蓋章）：

　　______________年___月___日

　　乙方（簽字或蓋章）：

　　______________年___月___日

　　丙方（簽字或蓋章）：

　　______________年___月___日

保姆雇傭合同 篇5

　　甲方（雇主）：________________

　　乙方（雇員）：________________

　　一、合同內(nèi)容

　　乙方的服務(wù)內(nèi)容：主要包括一日三餐（需要時(shí)加餐、制作肉食、魚(yú)類、蔬菜等各種菜肴；買菜除外）；打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物（內(nèi)衣除外）等日常家務(wù)；疾病護(hù)理及照顧老人做戶外運(yùn)動(dòng)。

　　乙方工作時(shí)間：________________

　　合同期限：________________

　　工作地點(diǎn)：________________

　　二、協(xié)議內(nèi)容

　　1、甲方在行動(dòng)能夠自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。

　　2、甲方因疾病等原因轉(zhuǎn)化為半自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。

　　3、甲方如果癱瘓?jiān)诖�，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。

　　4、乙方每月固定4天假，具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。每逢過(guò)年時(shí)，年前二十八至初五放假。

　　5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。

　　6、乙方工作時(shí)間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。

　　7、合同期未滿，單方要求解除合同，應(yīng)提前3天通知對(duì)方，需經(jīng)雙方同意方可。

　　本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效

　　甲方簽字：________________

　　乙方簽字：________________

　　簽約日期：___年___月___日

保姆雇傭合同 篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　在遵守國(guó)家法律、法規(guī)的前提下，為保護(hù)各自的合法權(quán)益不受侵犯，各方自愿簽定并自覺(jué)遵守本合同：

　　一、服務(wù)內(nèi)容

　　乙方為甲方生活護(hù)理，買菜、做一日三餐(早、中、晚)、洗衣被、打掃衛(wèi)生、家務(wù)等。

　　二、丙方的權(quán)利和責(zé)任

　　向甲方提供家政服務(wù)員。建有家政服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，并保證家政服務(wù)員來(lái)源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康。向甲方一次性收取家政服務(wù)員使用費(fèi)及手續(xù)費(fèi)共400元整(半月內(nèi)共可為甲方紹家政服務(wù)員三次，不再收費(fèi))。

　　三、甲方的權(quán)利和責(zé)任

　　1、及時(shí)按月付給家政服務(wù)員試用工資為 元整，試用期為一個(gè)月(在一個(gè)月內(nèi)對(duì)乙方的工作不滿意，可要求解除合同，并只支付乙方試用期工資 元整)試用期過(guò)后可增加到 元每月。家政服務(wù)員休息日每月二天(含國(guó)家規(guī)定的節(jié)、假日)。不得拖欠或扣發(fā)家政服務(wù)員的工資。

　　2、向家政服務(wù)員提供免費(fèi)正常餐食。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務(wù)員服務(wù)期間人身財(cái)產(chǎn)的安全。有義務(wù)對(duì)家政服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。對(duì)家政服務(wù)員的服務(wù)不滿意可隨時(shí)解雇服務(wù)員，中止此合同，須提前一個(gè)月告知乙方，并按天支付該月工資。

　　3、有權(quán)要求和安排家政服務(wù)員進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費(fèi)用由家政服務(wù)員承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。

　　4、有權(quán)拒絕家政服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員使用家中長(zhǎng)途電話。

　　5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)家政服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失，有權(quán)要求家政服務(wù)員進(jìn)行賠償。

　　6、發(fā)現(xiàn)家政服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病，可立即中止合同，并按實(shí)際工作天數(shù)給付家政服務(wù)員工資(每天60元)。在工作中家政服務(wù)員應(yīng)注意自身安全，發(fā)生安全事故，按事故責(zé)任劃分甲乙雙方各負(fù)其責(zé)。

　　四、乙方的權(quán)利和責(zé)任

　　1、尊重和維護(hù)甲方、丙方的合法權(quán)利，自覺(jué)履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目，熱誠(chéng)服務(wù)。

　　2、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利，每月休息日二天(含節(jié)假日)，如需加班，有權(quán)同甲方協(xié)商，增加工資。

　　3、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

　　4、安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時(shí)，應(yīng)先征得甲方的同意，不得擅自離崗，并同意該月按實(shí)際工作天數(shù)支付工資。

　　5、必須尊重雇主服務(wù)對(duì)象，不得參與甲方家政及鄰里糾紛，尊重甲方家的生活習(xí)慣，不得虐待所服務(wù)對(duì)象。不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品。

　　6、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通，損害甲、丙各方的合法權(quán)益。

　　7、乙方提前中止合同，需提前一個(gè)月通知甲方，該月工資按實(shí)際工作天數(shù)支付。本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份簽字生效，均具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　20xx年xx月xx日

保姆雇傭合同 篇7

　　甲方：

　　住址：

　　身份證號(hào)碼：

　　電話：

　　乙方：

　　住址：

　　身份證號(hào)碼：

　　電話：

　　甲方因家庭需要，雇傭王芳為家庭保姆，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。

　　第一條服務(wù)職責(zé)。甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

　　第二條協(xié)議期限。從20xx年3月1日起至患者生命終止。其中試用期限為1個(gè)月，至20xx年4月1日止。

　　第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)

　　一、保護(hù)乙方的人身安全，為乙方提供食宿。

　　二、由于甲方責(zé)任造成乙方的人身財(cái)產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔(dān)最新保姆合同范本最新保姆合同范本。

　　三、按規(guī)定付給乙方工資。

　　四、有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)情況。

　　第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)

　　一、遵守甲方規(guī)定的制度。

　　二、按照甲方規(guī)定的條件照顧病人：

　　1、全天24小時(shí)照顧病人，并負(fù)責(zé)包括乙方在內(nèi)的3個(gè)人的1日3餐（不負(fù)責(zé)買米、買菜）。

　　2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時(shí)，每日進(jìn)行一至二次的戶外活動(dòng)。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負(fù)責(zé)。

　　3、有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。

　　4、由于乙方責(zé)任造成甲方人身、財(cái)產(chǎn)安全損失，一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。

　　第五條工資待遇

　　試用期內(nèi)，每月工資500元；試用期滿，每月工資800元。

　　第六條付資方式和期限

　　按月給付，每月10日付資，前后不超過(guò)5天，乙方收到工資后，簽字為據(jù)。

　　第七條工作時(shí)間

　　乙每周6天工作制，周日休息。

　　第八條協(xié)議的變更和解除

　　協(xié)議生效后，甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議，須提前30天通知對(duì)方，方能解除協(xié)議。

　　第九條本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可由仲裁機(jī)關(guān)或法院判決。

　　第十條本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽章）

　　年月日

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