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      2. 勞務(wù)雇傭合同

        時間:2024-03-11 16:35:42 雇傭合同 我要投稿

        勞務(wù)雇傭合同模板

          現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識在不斷增強(qiáng),隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編收集整理的勞務(wù)雇傭合同模板,歡迎大家分享。

        勞務(wù)雇傭合同模板

        勞務(wù)雇傭合同模板1

          用工單位(甲方)和臨時用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,訂立本合同。

          第一條 勞動合同期限

          本合同期限類型為 期限,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

          第二條 工作內(nèi)容

          1、乙方同意在甲方乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

          2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。

          第三條 勞動報酬

          1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補(bǔ)貼、津貼、住房等)。

          2、甲方支付給乙方的'工資報酬不得違背最低工資規(guī)定。

          第四條 勞動保護(hù)、勞動條件

          1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育。

          2、甲方根據(jù)國家勞動保護(hù)條例和工作崗位需要,為乙方配備勞動保護(hù)用品和安全保護(hù)設(shè)施。

          3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工實(shí)行特殊保護(hù)。

          4、乙方在工作過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。

          5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

          第五條 勞動紀(jì)律

          1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

          2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。

          3、乙方若擅自請他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的,除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外,所造成的一切后果均由乙方自己負(fù)擔(dān)。

          第六條 勞動合同終止

          1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

          2、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          第七條 本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

          甲方(蓋章): 乙方(簽字):

          負(fù)責(zé)人: 身份證號:

          年 月 日 年 月 日

        勞務(wù)雇傭合同模板2

          甲方:

          乙方:

          根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

          第一條本合同自_年_月_日起至_年_月_日止。

          第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

          第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:小時工。

          第四條乙方提供勞務(wù)的`時間為:每周一至周六;每天小時,其中上午為,下午為。

          第五條乙方應(yīng)向甲方提供本人近期的體檢報告,以確保身體健康,具有能夠完成甲方工作的身體條件。

          第六條甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護(hù)和勞動工具。

          第七條乙方同意遵守甲方規(guī)章制度,在規(guī)定時間內(nèi)按甲方標(biāo)準(zhǔn)和要求完成工作。如有事請假,需提前一天向甲方請假,且甲方有權(quán)扣除其請假當(dāng)日勞務(wù)報酬。

          第八條勞務(wù)報酬

          (一)甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月; (二)甲方支付乙方勞務(wù)報酬的方式為按月計發(fā);

         。ㄈ┘追街Ц兑曳絼趧(wù)報酬的時間為每月10日。

          第九條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

          (一)本協(xié)議期滿的;

          (二)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

         。ㄈ┮曳接捎诮】翟虿荒芡瓿杀緟f(xié)議義務(wù)的。

          第十條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

          第十一條甲方雙方約定,甲方為乙方購買1份意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。

          第十二條雙方出現(xiàn)任何爭議,應(yīng)本著平等互利的原則協(xié)商解決。協(xié)商不成可提交仲裁委員會仲裁。

          第十三條本合同一式兩份,甲乙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):乙方(簽章):

          日期:_年_月_日

          日期:_年_月_日

        勞務(wù)雇傭合同模板3

          合同編號:____年____字____號_____

          _____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見,簽訂本合同,具體條款如下:

          1.聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_____________公司從事_____________。

          2.工資及支付方式

          (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。

          (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。

          3.聘用期限,工作時間和假期

          (1)聘用期為:___________________________

          (2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時。

          (3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。

          (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

          (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應(yīng)予以方便,準(zhǔn)其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費(fèi)由雇員自理。

          4.住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金

          (1)住宿:聘方免費(fèi)提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費(fèi)。

          (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

          (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費(fèi)用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。

          (4)保險:聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。

          (5)稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

          5.雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費(fèi)

          (1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費(fèi)用。

          (2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國至工作點(diǎn)的往返旅費(fèi)。

          (3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國國境的各種手續(xù)費(fèi)。

          6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當(dāng)于雇員三個月工資的補(bǔ)償費(fèi),并負(fù)擔(dān)雇員返回中國的'旅費(fèi)。

          7.雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

          8.聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

          9.在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

          10.雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

          11.本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

          聘方:_________________

          ________年_____月____日

          簽訂地點(diǎn):____________

          雇員:_________________

          ________年_____月____日

          簽訂地點(diǎn):____________

        勞務(wù)雇傭合同模板4

          此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié)。根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

          一、義務(wù)和責(zé)任

          合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責(zé)。

          二、期限

          本合同有效期為_________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

          三、工作日和工時

          雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點(diǎn)至______點(diǎn),一周共_____小時。

          四、報酬

          雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬:

          1.每(小時)_______美元;

          2.每加班(小時)_______美元,每兩周結(jié)算一次,支票支付。

          3.其他報酬(紅利、傭金等),數(shù)額及計算辦法如下:

          五、扣除款

          每次發(fā)薪時,除從雇員報酬中扣出應(yīng)繳之(_______)稅收和社會保險費(fèi)外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目):________________________。

          六、主要工作地

          雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。

          七、差旅費(fèi)

          在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。

          八、保險和費(fèi)

          雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的.醫(yī)療保險或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用,包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi),如雇員因故死亡,雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。

          九、最近的血親的通知

          雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應(yīng)立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。

          十、食宿及其他

          雇主必須保證提供以下方便:

          1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿,每月收費(fèi)_________美元。(同上)雇主免費(fèi)提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

          2.每日_________餐,每月收費(fèi)_________元。

          3.(同上)雇員自理伙食。

          4.(同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費(fèi)。

          5.(同上)津貼:___________________。

          6.(同上)其他:__________________________。

          十一、其他規(guī)定

          下列附加規(guī)定適用于本合同:__________________________________

         。ㄖ贫ɑ蚋郊庸ぷ骱蜕潘抟(guī)則,以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)

          十二、終止合同

          本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止:

          1.無故:由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人;或

          2.因故:在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后,由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時,雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機(jī)票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由:

          a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

          b.雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務(wù);

          c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

        勞務(wù)雇傭合同模板5

          甲方:_____________________

          乙方:_____________________

          第一條 根據(jù)甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在_________國工作。具體人數(shù)、工程、工齡和月工資見本協(xié)議附件(略)。該附件為本協(xié)議不可分割的組成部分。

          第二條 乙方人員出入中國國境和過境手續(xù),由乙方負(fù)責(zé)辦理,并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用,乙方人員出入_________國國境的簽證和在_______國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。

          第三條 乙方人員在_________國工作期間,由甲方按本協(xié)議的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

          凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:

          月工資 不滿一個月的工資=______×工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。30天

          上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)_________國之日起到離開_________國之日止計算。

          乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費(fèi),列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,并按當(dāng)天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國_________公司_________帳戶,并按_________國_________銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)。同時書面通知中國駐_________國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。

          甲方將乙方人員月工資和加班費(fèi)的25%以_______國____________貨幣支付并匯給中國駐_______國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在__________銀行_______帳戶。

          第四條 甲方負(fù)責(zé)乙方人員從_________到_________的旅費(fèi),并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從 __________________返回_________,由甲方通過_________航空公司向乙方人員提供機(jī)票。甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費(fèi),其重量為20公斤。

          第五條 甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi)。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負(fù)責(zé)國營醫(yī)院的`醫(yī)療費(fèi)。

          乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。

          甲方為乙方人員在_________國家保險公司投保生命保險。其保險費(fèi)每人為_________(貨幣及數(shù)量)。

          甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

          甲方提供的住房,包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

          乙方人員的居住面積如下:

          (1)組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為8~10平方米;

          (2)其余人員為4~5平方米。

          甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

          第六條 乙方人員每周工作六天,每天工作八小時。

          根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時,加班工資按下列比例計算:

          平時加班為日工資的150%。

          周假日加班為日工資的200%。

          第七條 乙方人員享受周日假和_________國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。

          乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),甲方應(yīng)向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:

          月工資 ______×假期工作天數(shù)30天。

          第八條 根據(jù)總利益的要求,甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本協(xié)議,在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本協(xié)議所余期限的工資,但以最短的時間為準(zhǔn)。乙方人員將有權(quán)享受回_________的機(jī)票。

        勞務(wù)雇傭合同模板6

          甲方:___________ 乙方:___________ 身份證號碼

          1 、根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。

          2 、本協(xié)議期限為 (____月一簽),自________年____月____日起至________年____月____日止。

          3、 工作任務(wù):擔(dān)任本店的蛋糕面包和所銷售的自制生產(chǎn)的全部產(chǎn)品。

          3.1 甲方安排乙方在面包、蛋糕制作師傅崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的所有工作;

          3.2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

          3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;如不能按時完成甲方合理安排的生產(chǎn)工作,甲方有權(quán)撤銷協(xié)議,另請他人。

          3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

          3.5 乙方上班時間為每天早上7.00晚上9.00.中午休息時間2-4個小時,(具體由甲方當(dāng)天安排)如有特殊事情,需加班工作,甲方因提前告知乙方,乙方應(yīng)按時完成甲方安排的工作方能下班。

          3.6 乙方應(yīng)在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格控制生產(chǎn)的原材料,不得肆意浪費(fèi),如超出了正常的生產(chǎn)消耗,甲方有權(quán)解除合同協(xié)議,并根據(jù)浪費(fèi)材料的單價在當(dāng)月工資里扣除。

          3.7 乙方應(yīng)隨時保持生產(chǎn)車間的衛(wèi)生,確保衛(wèi)生情況達(dá)道國家食品生產(chǎn)車間的基本衛(wèi)生產(chǎn)條件。乙方應(yīng)在下班時間前打掃完成產(chǎn)車間的衛(wèi)生,確保干凈,整齊,不影響第二次生產(chǎn)的進(jìn)度。

          3.8 乙方應(yīng)在生產(chǎn)過程中,保證質(zhì)量,品質(zhì),隨時保持有新品種出臺,如遇業(yè)績下滑,應(yīng)隨時調(diào)整口味,保證業(yè)績的提升。

          4 、勞動報酬:________ 甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為 5500.00元(人民幣)月(大寫:五千伍佰元整 ),甲方提供乙方的`食宿,其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

          4.1 工資發(fā)放方式為兩次發(fā)放,工作滿一個月后,發(fā)放當(dāng)月工資的3500.00元,另20.00元安排在第二個月的15號發(fā)放。

          5 、勞動紀(jì)律:

          5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《合理生產(chǎn)操作手續(xù)》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護(hù)甲方財物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。如果乙方在違規(guī)程序中成產(chǎn)造成的意外事故,甲方將不予承擔(dān)責(zé)任。

          5.2 乙方違反勞動紀(jì)律, 甲方可對其進(jìn)行批評教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

          6、 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

          6.1 本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 1 個星期辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

          6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

          6.3 甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

          6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協(xié)議

          6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 1個星期通知對方。

          7、 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方造成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

          8、 協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

          9、 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

          甲方: ______乙方: ______

          簽訂日期:________年____月____日

        勞務(wù)雇傭合同模板7

          甲方:___________

          乙方:___________

          甲方聘請乙方為保姆,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

          第一條 乙方的職務(wù)為保姆。

          第二條 乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排履行工作職責(zé)。

          1、做中餐和晚餐收拾房屋、打掃衛(wèi)生使房屋時刻保持干凈整潔

          2、協(xié)助主人照顧照看小孩

          3、主人交待的其他機(jī)動家務(wù)事宜

          第三條 乙方工作職責(zé)、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行安排。

          第四條 乙方的正常工作時間上午9:00至13:00、下午15:00至19:00,每周工作6天,周一至周六,周日休息。

          第五條 甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應(yīng)予以配合。

          第六條 由于乙方為提供勞務(wù)方,雙方不構(gòu)成勞動法律關(guān)系,所涉及到的乙方保險等與甲方無關(guān)。

          第七條 甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月1500元人民幣,工作日包吃不包住__。

          第八條 乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放。

          第九條 乙方不能勝任本合同時甲方有權(quán)隨時終止本合同,乙方發(fā)生的`一切傷害事故由乙方自行承擔(dān),甲方對此不負(fù)任何責(zé)任。

          第十條 乙方應(yīng)盡職盡責(zé),如果造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或者其他損失,甲方終止本合同,并追究乙方的賠償責(zé)任

          第十一條 乙方主動提出終止本合同時,需提前一個月通知甲方。

          第十二條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于__月日起生效。

          乙方姓名:___________ 身份證號碼:___________

          住址:___________聯(lián)系方式:___________

        勞務(wù)雇傭合同模板8

          甲方: 乙方:

          本合同經(jīng)(以下簡稱甲方)與受聘船員 (以下簡稱乙方),友好協(xié)商簽訂。乙方自愿接受甲方的雇傭,擔(dān)任 職務(wù)。甲乙雙方保證在合同期內(nèi)履行下列條款:

          一、合同期限:

          本合同期限為 個月,即 年 月 日至 年 月 日,并約定試用期為 個月,試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,從乙方登船之日起計算。在試用期7天內(nèi),甲方認(rèn)為乙方不能勝任應(yīng)聘的崗位工作或主動向甲方提出離職,或在試用期內(nèi)乙方有違規(guī)違法行為,則甲方不付給乙方任何報酬,且乙方的一切費(fèi)用自理。試用期間,甲方經(jīng)考核認(rèn)定乙方不合格,則按乙方實(shí)際工作時間付給報酬,甲方給乙方報銷居住地至工作地的單次路費(fèi)。如試用期合格,則按實(shí)際工資標(biāo)準(zhǔn)計算。如甲方船舶出售或其他特殊原因,乙方同意甲方解除合同,并不追究甲方提前解除合同的違約責(zé)任。

          二、作業(yè)區(qū)域:

          沿海港口、航道工程施工區(qū)域內(nèi)。

          三、工資津貼的發(fā)放:

          1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月 人民幣,由乙方領(lǐng)取或乙方指定的人員代領(lǐng)。但是,由乙方指定的人員代領(lǐng)如果發(fā)生任何糾紛,甲方對此不負(fù)責(zé)。不足一個月時,按月標(biāo)準(zhǔn)工資除以當(dāng)月天數(shù)均乘計算。乙方在甲方工作滿一個月后,其當(dāng)月工資由甲方在次月20號前付給乙方指定的銀行帳戶,以后工資依次類推(注:工資支付方式是:a、工資報表現(xiàn)金領(lǐng)取 b、代領(lǐng) c、支付到乙方指定的銀行帳戶上)。上述工資標(biāo)準(zhǔn)包括法定節(jié)假日及加班津貼,以及雙方應(yīng)交納的社會保險等費(fèi)用。從乙方上船交接日第二天起到交班下船當(dāng)日為止(包括下船之日)。

          2.乙方第一個整月的工資作為行為保證金留在甲方,行為保證金在乙方離船后,一個月內(nèi)甲方與乙方結(jié)清。如乙方有以下行為時,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重扣除乙方所余工資:乙方因個人原因未完成合同規(guī)定期限而要求休假的;因非工傷疾病不能堅持工作的.;因個人業(yè)務(wù)素質(zhì)低下不稱職造成損失的;有違紀(jì)違法的行為被甲方遣返的;責(zé)任心或服從性差,因此被甲方領(lǐng)導(dǎo)建議遣返的;造成責(zé)任事故,因此被船舶遣返的以及其他非正常調(diào)動而沒有完成合同期限的情況。乙方被遣返時,被遣返時的交通費(fèi)以及接班人員交通住宿等費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

          3.甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績,按船舶管理規(guī)定及時發(fā)放給乙方獎金。

          4.假期:甲方安排乙方三個月內(nèi)休假一次,休息時間為15天(包括在途時間),因工作需要,若不能安排休息,補(bǔ)償給乙方加班工資,加班工資按月工資/30天平均均乘計算。

          5.乙方在船期間的伙食費(fèi)為15元/天(按實(shí)際上班時間結(jié)算);锸迟M(fèi)不得均分,船長應(yīng)管好伙食,以免影響員工的健康。

          四、證書

          1.乙方雇傭期間內(nèi)必須出具真實(shí)有效包括有等級和數(shù)量均滿足要求的船員適任證書、專業(yè)培訓(xùn)合格證書、船員證、船員服務(wù)薄、健康證及其他一切必備的有效證書,同時乙方保證能夠勝任其本職工作。

          2.雇傭期間內(nèi)甲方根據(jù)乙方表現(xiàn),為乙方辦理培訓(xùn)相關(guān)崗位資格證書,甲方為乙方培訓(xùn)技能等費(fèi)用由乙方承擔(dān);若合同期滿,該費(fèi)用由甲方承擔(dān),若合同期未滿,該費(fèi)用從乙方工資中扣除。

          3.如因船員證書不齊導(dǎo)致船舶被港口主管單位處罰以及船舶被滯留而給甲方造成的損失,乙方應(yīng)負(fù)完全賠償責(zé)任。

          五、工作職責(zé)與義務(wù)

          1.乙方保證能夠勝任自己的本職工作,并保證嚴(yán)格履行甲方有關(guān)船員職務(wù)的條款。

          2.乙方在船工作期間必須服從船長和公司部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)船舶和船員管理的各項規(guī)章制度。愛護(hù)船舶財產(chǎn),遵守勞動紀(jì)律,不得私拿變賣船舶任何物品,船員離船時需將勞動保護(hù)用品留船。

          3.乙方在船工作期間不得發(fā)生斗毆,聚眾鬧事;不得開賭和聚賭;不得吸毒和販毒;不得曠工;不得盜賣船舶物品等任何違法犯罪行為。

          六、違約責(zé)任及處理

          如乙方因違反上述第五條有關(guān)規(guī)定時:

          1.導(dǎo)致乙方傷亡、殘疾、失蹤等情況,乙方承擔(dān)全部責(zé)任,并承擔(dān)甲方安排接班船員的相關(guān)費(fèi)用,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

          2.導(dǎo)致甲方蒙受經(jīng)濟(jì)損失,甲方可扣除乙方所余工資作為賠償,同時有權(quán)要求乙方進(jìn)一步賠償相關(guān)損失和追究乙方民事責(zé)任,并有權(quán)將當(dāng)事人移交有關(guān)部門處理。

          七、勞動保護(hù)與保險

          1.甲方將根據(jù)合同規(guī)定向乙方提供必要的勞動護(hù)具,乙方必須將所領(lǐng)取的勞動護(hù)具如數(shù)攜帶登船使用。勞動護(hù)具屬船上財產(chǎn),乙方離船時必須交給接替人員,若乙方不帶或少帶所發(fā)勞動護(hù)具登船,或?qū)趧幼o(hù)具遺失或販賣,甲方將根據(jù)情況作價扣罰其保證金。

          2.船員自登船接班之日起交班離職之日止,甲方為乙方向保險公司投保船員合同期間的一切人身意外(包括工傷)險,甲方依照保險條款支付撫恤金,之后甲方不再承擔(dān)責(zé)任和義務(wù)。

          3.乙方在船工作期間內(nèi),因公發(fā)生病、傷、殘、亡等事故的有關(guān)索賠,一律按甲方的投保標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,甲方不重復(fù)支付醫(yī)療費(fèi)用。乙方和乙方法定繼承人不得私自對外聯(lián)系

          索賠事宜。

          4.乙方在派往船前故意隱瞞曾患心臟病、高血壓、肺病、糖尿病、腎病、精神病、胃病、癌癥等慢性疾病,體檢時未被發(fā)現(xiàn),但在外派后因此而不能勝任本職工作,或因舊病復(fù)發(fā)導(dǎo)致提前遣返,或引起其他嚴(yán)重后果均由本人負(fù)責(zé)。遣返、交通、診治、誤工等一切費(fèi)用和損失應(yīng)由乙方自行承擔(dān)。乙方如果因非工傷致殘或死亡情況時,保險公司不予賠償時,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

          5.乙方若在本合同期間出現(xiàn)與其他單位或個人發(fā)生勞務(wù)糾紛,由乙方自行負(fù)責(zé)處理。

          八、船員上船及遣返與費(fèi)用承擔(dān)

          1.甲方負(fù)責(zé)乙方從乙方居住地到上船地點(diǎn)及返回乙方居住地的差旅費(fèi)用。乙方正常下船后,如果不返回乙方居住地,其差旅費(fèi)自理。乙方上下船差旅費(fèi)在乙方正常下船后一個月內(nèi)甲方照上述規(guī)定與乙方結(jié)清。乙方必須服從甲方的行程安排,乘坐由甲方指定的交通工具上船及遣返。

          2.乙方在上船或遣返途中,其攜帶的個人行李不得超過飛機(jī)、火車、輪船所限定的免費(fèi)攜帶行李的重量限額。如有超重,費(fèi)用由乙方自理。

          3.船員合同未滿,所產(chǎn)生的上下船遣返費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

          4.船員因違約行為、違法行為以及任何不當(dāng)行為而遭到遣返,所產(chǎn)生的上下船遣返費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

          5.如果船員直系親屬死亡或發(fā)生非常特殊情況,船員要求離船時,甲方應(yīng)派人替換,由此產(chǎn)生的船員更換費(fèi)用由雙方均攤。

          6.如船員在船期間因公傷,經(jīng)醫(yī)生證明不適于繼續(xù)留船工作,由此產(chǎn)生的替換船員費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

          九、保守商業(yè)機(jī)密的權(quán)利和義務(wù)

          甲方船舶動態(tài)、經(jīng)營收入、客戶情況等構(gòu)成商業(yè)機(jī)密的,船員不得泄密,乙方如有泄漏則賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

          十、雙方約定的其它事項

          1.乙方在船上不服從部門主管和船長調(diào)度指揮或違法亂紀(jì),經(jīng)船長勸告無效,船長有權(quán)對乙方提出警告,建議甲方辭退。乙方如有異議,不得對抗或取鬧,但可以申報甲方復(fù)議。

          2.本合同期滿,甲乙雙方如無異議,可以順延再簽。

          3.乙方離任時,必須辦理移交手續(xù)。交接雙方在交接書上簽字,并經(jīng)船上部門負(fù)責(zé)人和船長簽字確認(rèn)方可離船。

          十一、仲裁及其他

          在履行合同時發(fā)生的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決,否則從爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向海事法院提出。本合同一式兩份,經(jīng)雙方簽字生效,具有法律效力,有效期至乙方交班離任時止。

          甲方: 乙方:

          簽章: 乙方家庭住址:

          乙方指定工資代領(lǐng)取人:

          工資領(lǐng)取人身份證號碼:

          開戶行:

          賬 號:

          年 月

        勞務(wù)雇傭合同模板9

          甲方:北京×××有限公司

          乙方:_______________________________________

          簽訂日期:____________年___________月___________日

          甲方:北京×××有限公司

          乙方___________________________性別_______________

          居民身份證號碼____________________________________

          出生日期_____________年___________月______________日

          在甲方工作起始時間___________年________月_________日

          家庭住址__________________________________________

          郵政編碼____________________________

          鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為北京×××有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

          一、合同期限

          第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

          如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

          二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

          第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

          第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

          第四條乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

          第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

          第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

          第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的'工作條件。

          第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

          第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

          三、勞務(wù)報酬

          第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月或按董事會擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。

          乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%—90%或雙方約定。

          甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________

          甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:

          1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

          2、乙方違反公司管理制度的;

          3、雙方約定的其他情況。

          四、合同的終止與解除

          第十一條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

          第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

         。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

         。ǘ﹪(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

         。ㄈ﹪(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

         。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

          五、雙方約定的其他內(nèi)容

          第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

          一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

          三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

          四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

          五、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

          六、本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《北京×××有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

          第十五條本合同的附件如下附件一:《保密協(xié)議》;附件二:《崗位職責(zé)書》;附件三:甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

          第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):乙方(簽字):

          _____________________________________

          法人或委托代理人

          (簽字或蓋章):_________________________

          簽訂日期:年月

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