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      2. 勞務(wù)雇傭合同

        時間:2022-12-04 09:14:06 雇傭合同 我要投稿

        【熱門】勞務(wù)雇傭合同

          隨著法律知識的普及,合同的用途越來越廣泛,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編收集整理的勞務(wù)雇傭合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        【熱門】勞務(wù)雇傭合同

        勞務(wù)雇傭合同1

          甲方(雇主):

          乙方(雇員):

          身份證號:

          根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

          一、服務(wù)內(nèi)容

          1白天、全天24看護(hù)小孩;

          2.幼兒早教輔導(dǎo);

          3.家務(wù);打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物床單等日常家務(wù);

          4.包括一日三餐。

          二、服務(wù)時間

          1.住家里,24小時看護(hù)小孩。

          2.乙方每月無休假,具體休息時間雙方臨時商定。

          三、服務(wù)費用

          1.服務(wù)費用為2800元/月,1—30日為1個月;甲方于每月日發(fā)工資給乙方。

          2.表現(xiàn)良好合同到期一次性付給乙方年終獎金3000元合同不到期自動取消。

          四、甲方權(quán)利和義務(wù)

          1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

          2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;

          3.甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

          4.乙方要出示:1身份證;2健康證;3家政員資格證;4育嬰證;5戶口本。

          五、乙方權(quán)利和義務(wù)

          1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

          2.每逢過年時,年前二十八至初五放雙倍工資;

          3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細(xì)心照顧小孩做家務(wù)等;

          4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理;

          5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

          6.乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責(zé)任;

          7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將扣除半個月工資并追究其違約責(zé)任。

          六、合同的生效

          1.本合同自雙方簽字時生效。

          2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          甲方:(簽字)

          乙方:(簽字)

          電話

           年 月 日

           年 月 日

        勞務(wù)雇傭合同2

          簽訂日期:_________年________月______日

          甲方:_________________________有限公司

          乙方:_________________________________

          性別:_________________________________

          居民身份證號碼:_______________________

          出生日期:___________年______月______日

          在甲方工作起始時間:_____年____月____日

          家庭住址:_____________________________

          郵政編碼:_____________________________

          鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》如下:

          一、協(xié)議期限

          第一條本協(xié)議于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

          如雙方需要,可在協(xié)議期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭協(xié)議。如協(xié)議期已滿,雙方不再續(xù)簽協(xié)議,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則協(xié)議應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

          二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

          第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

          第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

          第四條乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

          第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

          第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

          第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

          第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

          第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的附加條款。

          三、勞務(wù)報酬

          第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月或按董事會擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。

          乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定。

          甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________.

          甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

          四、協(xié)議的終止與解除

          第十一條協(xié)議期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

          第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

          第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

          (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

          (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務(wù)協(xié)議的;

          (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

          (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

          五、雙方約定的其他內(nèi)容

          第十四條甲乙雙方約定本協(xié)議增加以下內(nèi)容:

          (一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          (二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本協(xié)議具有同等效力。

          (三)甲方可以在協(xié)議有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

          (四)乙方在協(xié)議期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

          (五)甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。

          (六)本協(xié)議到解除日期時,乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

          第十五條本協(xié)議的附件如下:

          附件一《保密協(xié)議》;

          附件二《崗位職責(zé)書》;

          附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

          第十六條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):____________

          法人或委托代理人

          簽字或蓋章:______________

          乙方(簽字):____________

          簽訂日期:________________

        勞務(wù)雇傭合同3

          甲方:________________

          乙方:________________

          甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,現(xiàn)本著平等自愿、互惠互利的原則,委托乙方輸送勞務(wù)工進(jìn)入甲方企業(yè)工作,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商__致,訂立如下條款:

          一、協(xié)議期限

          協(xié)議有效期自年____月____日至年____月____日止,

          二、勞務(wù)工條件

          人數(shù):經(jīng)雙方協(xié)定,甲方委托乙方輸送勞務(wù)工總?cè)藬?shù)為________。

        年齡:年滿18周歲至45周歲,務(wù)必持本人有效身份證件。

          學(xué)歷:初中以上學(xué)歷。

          其他:男性為主,身體健康無傳染病史,品行端正。

          乙方勞務(wù)工到甲方企業(yè)工作,由甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)及安排工作,乙方勞務(wù)工應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方企業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

          三、協(xié)議合作形式

          3-1甲方應(yīng)以書面形式如實告知乙方招聘崗位的狀況及薪資待遇、填報乙方帶給的招聘需求單,且制定的招聘條件應(yīng)貼合國家法律規(guī)范。

          3-2按照甲方要求,乙方帶給有償招聘服務(wù),只負(fù)責(zé)人員招聘輸送工作,不履行其他職責(zé)。

          四、勞務(wù)工工資待遇

          4-1甲方承諾:勞務(wù)工按甲方計件工資方案執(zhí)行。每日工作10小時左右,月薪1800~2200元。工資在下月____日左右發(fā)放。

          4-2甲方為勞務(wù)工帶給住宿,住宿標(biāo)準(zhǔn)6~8人間。床上用品自備。

          4-4公司有可容納千人用餐的大食堂,餐費自理。

          五、勞務(wù)費核算及支付

          5-1甲方承諾:甲方按300元人計發(fā)中介服務(wù)費,在武漢面試合格后即付費300元。

          六、協(xié)議的變更、終止、解除和生效

          6-1協(xié)議簽訂后,甲乙雙方務(wù)必全面履行協(xié)議規(guī)定的職責(zé),任何__方不得擅自變更協(xié)議。確須變更時,雙方應(yīng)通過相互協(xié)商后簽定補(bǔ)充協(xié)議。

          6-2協(xié)議期滿或雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時,協(xié)議即自行終止。

          6-3協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商__致,協(xié)議能夠解除。若需續(xù)簽,甲乙雙方應(yīng)另行簽訂協(xié)議約定。雙方如因本協(xié)議履行發(fā)生糾紛,則雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何__方可向乙方所在地法院起訴。

          6-4本協(xié)議__式兩份,甲乙雙方各執(zhí)__份,均具有同等法律效力。

          6-5本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

          6-6附件甲方招聘簡章。

          甲方(蓋章):________

          乙方(蓋章):________

          代表人(簽名):________

          代表人(簽名):________

          ________年____月____日

          ________年____月____日

        勞務(wù)雇傭合同4

          此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié)。根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

          一、義務(wù)和責(zé)任

          合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責(zé)。

          二、期限

          本合同有效期為_________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

          三、工作日和工時

          雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點至______點,一周共_____小時。

          四、報酬

          雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬:

          1.每(小時)_______美元;

          2.每加班(小時)_______美元,每兩周結(jié)算一次,支票支付。

          3.其他報酬(紅利、傭金等),數(shù)額及計算辦法如下:

          五、扣除款

          每次發(fā)薪時,除從雇員報酬中扣出應(yīng)繳之(_______)稅收和社會保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目):________________________。

          六、主要工作地

          雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。

          七、差旅費

          在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費用。

          八、保險和費

          雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費用,包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費,如雇員因故死亡,雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運回原地的費用。

          九、最近的血親的通知

          雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應(yīng)立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。

          十、食宿及其他

          雇主必須保證提供以下方便:

          1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿,每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

          2.每日_________餐,每月收費_________元。

          3.(同上)雇員自理伙食。

          4.(同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費。

          5.(同上)津貼:___________________。

          6.(同上)其他:__________________________。

          十一、其他規(guī)定

          下列附加規(guī)定適用于本合同:__________________________________

          (制定或附加工作和膳宿規(guī)則,以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)

          十二、終止合同

          本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止:

          1.無故:由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人;或

          2.因故:在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后,由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時,雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機(jī)票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由:

          a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

          b.雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務(wù);

          c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

        勞務(wù)雇傭合同5

          甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

          一、甲乙雙方同意按以下第xx種方式確定合同期限。

          1、有固定期限:從xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

          2、無固定期限:從xx年xx月xx日起。

          3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從xx年xx月xx日起至xx工作任務(wù)完成時止。

          4、試用期為

          二、乙方的工作內(nèi)容xx,工作地點

          三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第xx種方式確定乙方的工作時間。

          1、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作xx小時,每周工作xx小時。

          2、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),實行不定時工作制。

          3、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),實行綜合計算工時工作制。

          四、甲方每月xx日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,同意按以下第xx種方式支付乙方的工資。

          1、乙方每月正常工作時間工資xx元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資xx元。

          2、雙方約定以xx確定乙方工資。

          五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費,繳存住房公積金。

          六、甲方按照勞動保護(hù)有關(guān)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品,保護(hù)乙方的安全和健康。乙方從事xx作業(yè),可能產(chǎn)生xx職業(yè)危害。

          七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項:

          八、本合同未盡事宜,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

          _____年_____月_____日

        勞務(wù)雇傭合同6

          甲方:(購買主體)______

          乙方:(供應(yīng)方)________身份證號碼:_______________住址________________________聯(lián)系電話:_______________

          丙方:(見證方)__________

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定。甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的.原則訂立本合同,共同遵守。

          一、工作崗位

          1、簽訂本合同前,乙方應(yīng)向甲方提供健康證明,身份證復(fù)印件及簡歷表。

          2、乙方的工作崗位:

          3、甲方因工作需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,應(yīng)協(xié)商一致,并辦理合同變更。

          二、合同期限

          經(jīng)雙方同意,確定本合同期限:從________年____月____日起至________年____月____日止。(合同期________年)本合同試用期(試用期包含在合同期限內(nèi))從________年____月____日起至________年____月____日止(試用期___個月)。

          三、勞動報酬

          1、試用期工資額:___元。

          2、試用期過后的工資額為___元(包括社會保險費單位負(fù)責(zé)部分)。

          3、甲方實行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時制度。即每日工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元天的標(biāo)準(zhǔn)計算。

          4、甲方按國家規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期。

          5、試用期期間,乙方要按規(guī)定參加社會保險,但費用由乙方負(fù)責(zé),甲方可協(xié)助乙方辦理社保代扣代繳手續(xù)。乙方如自愿放棄參保,甲方不負(fù)任何責(zé)任。

          6、試用期期滿后,甲方按規(guī)定給乙方購買社會保險,但購買社會保險甲方需負(fù)責(zé)的單位部分在乙方工資額內(nèi)扣除,乙方負(fù)責(zé)的個人部分由乙方負(fù)擔(dān)。

          四、合同的變更

          1、任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。

          2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

          五、合同的解除、終止和補(bǔ)償

          1、在試用期間,乙方提供的工作質(zhì)量不符合甲方的要求,造成合同無法履行的,甲方有權(quán)立即解除合同,對乙方不作任何補(bǔ)償。

          2、乙方因個人原因或工作能力喪失,致使工作無法正常進(jìn)行的,甲方有權(quán)解除合同。屬于試用期間的,甲方對乙方不作任何補(bǔ)償。屬于試用期過后的,甲方對乙方補(bǔ)償一個月基本工資。

          3、合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自行終止,甲方補(bǔ)償乙方一個月基本工資。

          4、在合同履行過程中,乙方因違約或重大過失造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)解除合同,并按規(guī)定追究乙方賠償損失。

          六、其他事項

          1、合同簽訂后,乙方因個人原因自愿不按規(guī)定購買社會保險的,乙方要向甲方提交申請書,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),甲方不負(fù)任何責(zé)任。

          2、乙方在合同期內(nèi)提出辭職的,需提前一個月內(nèi)告知甲方。

          3、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由甲、乙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以直接向有管轄權(quán)的人民提起訴訟。

          4、本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,在丙方見證下,經(jīng)甲、乙方雙方簽字并簽章之日起生效。

          甲方:(蓋章)

          乙方(簽名或蓋章)

          法定代表人:

          丙方(簽名或蓋章):

          見證人:

          見證日期:________年___月____日

        勞務(wù)雇傭合同7

          甲 方: (購買主體)

          乙 方: (供應(yīng)方) ******號碼: 住址、聯(lián)系電話:

          丙 方: (見證方)

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定。甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同,共同遵守。

          一、工作崗位

          1、簽訂本合同前,乙方應(yīng)向甲方提供健康證明,******復(fù)印件及簡歷表。

          2、乙方的工作崗位:

          3、甲方因工作需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,應(yīng)協(xié)商一致,并辦理合同變更。

          二、合同期限

          經(jīng)雙方同意,確定本合同期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。(合同期 年)

          本合同試用期(試用期包含在合同期限內(nèi))從 年 月 日起至 年 月 日止(試用期 個月)。

          三、勞動報酬

          1、試用期工資額: 元。

          2、試用期過后的工資額為 元(包括社會保險費單位負(fù)責(zé)部分)。

          3、甲方實行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時**度。即每日工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元/天的標(biāo)準(zhǔn)計算。

          4、甲方按國家規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期。

          5、試用期期間,乙方要按規(guī)定參加社會保險,但費用由乙方負(fù)責(zé),甲方可協(xié)助乙方辦理社保代扣代繳手續(xù)。乙方如自愿放棄參保,甲方不負(fù)任何責(zé)任。

          6、試用期期滿后,甲方按規(guī)定給乙方購買社會保險,但購買

          社會保險甲方需負(fù)責(zé)的單位部分在乙方工資額內(nèi)扣除,乙方負(fù)責(zé)的個人部分由乙方負(fù)擔(dān)。

          四、合同的變更

          1、任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。

          2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

          五、合同的解除、終止和補(bǔ)償

          1、在試用期間,乙方提供的工作質(zhì)量不符合甲方的要求,造成合同無法履行的,甲方有權(quán)立即解除合同,對乙方不作任何補(bǔ)償。

          2、乙方因個人原因或工作能力喪失,致使工作無法正常進(jìn)行的,甲方有權(quán)解除合同。屬于試用期間的,甲方對乙方不作任何補(bǔ)償。屬于試用期過后的,甲方對乙方補(bǔ)償一個月基本工資。

          3、合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自行終止,甲方補(bǔ)償乙方一個月基本工資。

          4、在合同履行過程中,乙方因違約或重大過失造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)解除合同,并按規(guī)定追究乙方賠償損失。

          六、其他事項

          1、合同簽訂后,乙方因個人原因自愿不按規(guī)定購買社會保險的,乙方要向甲方提交申請書,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé),甲方不負(fù)任何責(zé)任。

          2、乙方在合同期內(nèi)提出辭職的,需提前一個月內(nèi)告知甲方。

          3、本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由甲、乙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以直接向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

          4、本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,在丙方見證下,經(jīng)甲、乙方雙方簽字并簽章之日起生效。

          甲方:(蓋章) 乙方(簽名或蓋章):

          丙方(簽名或蓋章):

          月 日年 月 日 日

        勞務(wù)雇傭合同8

          1、雇主聘請員工到:______________

          2、工資和支付方式

          (1)工資:雇員支付給雇員的基本月薪為:______________

         。2)加班工資:雇員因工作需要加班時,加班工資由雙方討論。

          3、就業(yè)期限、工作時間和假期

         。1)就業(yè)期為:______________

         。2)工作時間:按照______________

          (3)假期:員工享受所在國的法定假日。

         。4)病假:員工每年可享受帶薪病假15天。

         。5)事假:當(dāng)員工因家庭緊急情況或其他特殊原因需要返回中國時,雇主應(yīng)方便休假,并協(xié)助員工辦理手續(xù)。事假期間,雇主應(yīng)根據(jù)情況支付或停止支付工資,往返旅費由雇員自行承擔(dān)。

          4、住宿、飲食、醫(yī)療、保險和稅收

         。1)住宿:用人單位提供有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的免費住所,或支付租金。

         。2)膳食:雇員提供全月膳食或支付膳食費,其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

         。3)醫(yī)療:雇主向雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。

         。4)保險:雇主為雇員投保當(dāng)?shù)貏趧臃ㄒ?guī)定的各種保險。

         。5)稅收:雇主為雇員繳納所有地方法定稅。

          5、員工進(jìn)出中國和______________

         。1)雇主負(fù)責(zé)辦理簽證、居住、工作許可證等手續(xù),并支付員工出入______________

         。2)雇主承擔(dān)從中國到工作點的往返旅費。

         。3)員工承擔(dān)進(jìn)出中國境的各種手續(xù)費。

          6、由于特殊原因,一方需要提前終止合同。提出方應(yīng)支付相當(dāng)于員工三個月工資的補(bǔ)償費,并承擔(dān)員工返回中國的旅費。

          7、員工應(yīng)遵守工作所在國的法律法規(guī),尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣,遵守雇主的有關(guān)規(guī)定。

          8、雇主應(yīng)尊重雇員的生活和習(xí)俗。

          9、在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由雇主和雇員友好協(xié)商解決。

          10、雇員滿后,如果雇主需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另行確定。

          11、本合同以中文(英文)書寫,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          12、本合同由雇主和雇員簽字后正式生效。

          雇傭人:______________

          雇傭員:______________

          ______________年______________月______________日

        勞務(wù)雇傭合同9

          【勞動合同】為確立雙方的勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行《勞動法》、《勞動合同法》及其它有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定,勞動雙方需要簽訂的合同樣本。

          甲方(用人單位):

          住所:

          法定代表人(或負(fù)責(zé)人):

          乙方(勞動者):

          住址:

          身份證號碼:

          甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:

          第一條、勞動合同期限:

          1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整) :

          A、有固定期限勞動合同: 年 月 日至 年 月 日;

          B、無固定期限勞動合同,自 年 月 日起。

          C、以完成工作為期限。

          2、本合同包含 個月的試用期(自 年 月 日至 年 月 日)。

          第二條、工作地點: 省(自治區(qū)、直轄市) 市(縣) 路 號 。

          第三條、工作內(nèi)容:

          1、乙方同意在甲方 部門(或崗位)擔(dān)任 職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

          2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

          3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

          第四條、工作時間和休息休假:

          1、工作時間:標(biāo)準(zhǔn)工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

          2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

          第五條、勞動報酬:

          1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元;(若實行計件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計法工資: )。

          2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費

          3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為。

          第六條、社會保險:

          1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;

          2、依法應(yīng)由乙方個人負(fù)擔(dān)的社會保險費,甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,乙方不得有異議。

          第七條、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù):

          甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。

          第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

          第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

        勞務(wù)雇傭合同10

          甲方:身份證號碼:聯(lián)系電話:

          乙方:身份證號碼:聯(lián)系電話:

          現(xiàn)應(yīng)甲方需求,乙方申請,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),特訂立如下合同,供雙方共同遵守:

          一、雙方約定事項:

          1、乙方的權(quán)利與義務(wù)責(zé)任:

          1)乙方需要完成甲方家中老人的____日三餐(三餐以清淡為主,口味不可太重,食物不可過于辛辣或難以消化),以及甲方老人家中的日常家務(wù)(買菜,做飯,洗碗,打掃室內(nèi)衛(wèi)生,老人衣物的清洗和住院期間的日常護(hù)理)。甲方不得給乙方隨意增加規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容和工作量。

          2)根據(jù)____市有關(guān)規(guī)定,乙方必須持有《身份證》,保證身份清楚、手續(xù)完備、身體健康、無不良社會記錄,且將身份證復(fù)印件一份交甲方留存。

          3)尊重和維護(hù)甲方合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項目,XX服務(wù)。

          4)享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利。

          5)有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

          6)安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應(yīng)先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續(xù)。乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

          2、甲方的權(quán)利和責(zé)任:

          1)及時按月付給乙方足額的勞務(wù)工資1600元整。

          2)甲方向乙方提供正常食宿。并做到平等待人、不岐視、不虐待。

          3)發(fā)現(xiàn)乙方患有傳染性疾病等不能勝任家政服務(wù)的疾病,或因身體突發(fā)意外事件,即自動解除勞動合同,甲方不負(fù)任何責(zé)任。

          二、薪金:甲方每月____日前支付給乙方人民幣1600元。

          三、其他責(zé)任:

          1、如遇甲方老人突然病故,本合同將自動終止,乙方自動離開甲方家,乙方不承擔(dān)任何責(zé)任,也不涉及任何財產(chǎn)分割問題。

          2、合同期未滿,單方要求解除合同,應(yīng)提前30天通知對方。

          四、本合同自甲乙雙方簽字,乙方向甲方提交身份證復(fù)印件后生效。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

          ________年____月____日

        勞務(wù)雇傭合同11

          用工單位(甲方)和臨時用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,訂立本合同。

          第一條 勞動合同期限

          本合同期限類型為 期限,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

          第二條 工作內(nèi)容

          1、乙方同意在甲方乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

          2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。

          第三條 勞動報酬

          1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各種補(bǔ)貼、津貼、住房等)。

          2、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背最低工資規(guī)定。

          第四條 勞動保護(hù)、勞動條件

          1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范,對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育。

          2、甲方根據(jù)國家勞動保護(hù)條例和工作崗位需要,為乙方配備勞動保護(hù)用品和安全保護(hù)設(shè)施。

          3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工實行特殊保護(hù)。

          4、乙方在工作過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。

          5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

          第五條 勞動紀(jì)律

          1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

          2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。

          3、乙方若擅自請他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的,除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外,所造成的一切后果均由乙方自己負(fù)擔(dān)。

          第六條 勞動合同終止

          1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

          2、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          第七條 本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

          甲方(蓋章): 乙方(簽字):

          負(fù)責(zé)人: 身份證號:

          年 月 日 年 月 日

        勞務(wù)雇傭合同12

          合同編號:____年____字____號_____

          _____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見,簽訂本合同,具體條款如下:

          1.聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_____________公司從事_____________。

          2.工資及支付方式

          (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。

          (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。

          3.聘用期限,工作時間和假期

          (1)聘用期為:___________________________

          (2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時。

          (3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。

          (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

          (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應(yīng)予以方便,準(zhǔn)其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。

          4.住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金

          (1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費。

          (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

          (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。

          (4)保險:聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。

          (5)稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

          5.雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費

          (1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。

          (2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國至工作點的往返旅費。

          (3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國國境的各種手續(xù)費。

          6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當(dāng)于雇員三個月工資的補(bǔ)償費,并負(fù)擔(dān)雇員返回中國的旅費。

          7.雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

          8.聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

          9.在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

          10.雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

          11.本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

          聘方:_________________

          ________年_____月____日

          簽訂地點:____________

          雇員:_________________

          ________年_____月____日

          簽訂地點:____________

        勞務(wù)雇傭合同13

          甲方:

          乙方:

          法定代表人:

          性別:

          年齡:

          聯(lián)系電話:

          身份證號碼:

          地址:

          電話:

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿互利協(xié)商一致的原則達(dá)成如下協(xié)議:

          一、合同期限和工作崗位

          聘用日期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中試用期_____個月,試用期未滿離職者第一個月工資按月工資的一半領(lǐng)取。

          合同期滿若要續(xù)簽,須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意才能辦理續(xù)簽合同手續(xù)。

          乙方工作崗位

          二、工作時間和工資發(fā)放

          鑒于洗浴工作的特殊性,本合同實行綜合計時制即雙方約定每日工作時間為________小時

          乙方工資每月為人民幣___________元整工資按月發(fā)放。

          甲方每月25日為發(fā)薪日,甲方須按月支付給乙方,不得拖欠。

          乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度和效率的高低工作成績和工作表現(xiàn)的好壞,對乙方的工作崗位和工資進(jìn)行調(diào)整和升降的權(quán)力。

          三、勞動紀(jì)律

          乙方如有違反甲方制定的各項規(guī)章制度和崗位紀(jì)律的甲方有進(jìn)行批評教育或按照相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理的權(quán)力。

          乙方須愛護(hù)甲方的財產(chǎn)物品,不得私自損壞,帶離工作崗位,保守甲方的商業(yè)秘密,乙方在職期間不得同時與其他任何企業(yè)兼職。

          四、勞動合同變更、解除終止條件

          1、經(jīng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致勞動合同的內(nèi)容可以變更。

          2、乙方有下列情形之一的甲方可以隨時單方面解除合同,一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。

          連續(xù)曠工三日以上或一月計曠工三次者。

          違反工作規(guī)定或操作規(guī)程發(fā)生責(zé)任事故失職瀆職造成嚴(yán)重后果的。

          嚴(yán)重擾亂工作秩序,致使甲方其他單位部門工作無法正常進(jìn)行的。

          3、甲方有下列情形之一,乙方可以解除本勞動合同

          經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動條件衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害了乙方身體健康的。

          甲方不按規(guī)定支付乙方勞動報酬的。

          五、合同的實施和批準(zhǔn)

          本合同的解釋權(quán)歸屬洗浴廣場人力資源部。

          洗浴規(guī)章制度均為合同附件,是合同的有效組成部分。

          本合同一經(jīng)簽定,甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守,任何乙方不得單方面修改合同內(nèi)容,如有未盡事宜,可以通過友好協(xié)商解決。

          本合同簽字蓋章生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:乙方:

          法定代表人:

          法定代表人:

          _____年_____月_____日

          _____年_____月_____日

        勞務(wù)雇傭合同14

          甲 方:

          乙 方:____________ ___

          性別__ __ 學(xué)歷居民身份證號碼 在甲方工作起始時間 ________年________月_________日

          家庭住址_______________________________ 郵政編碼_________________ 鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為卡樂芙休閑食品連鎖店提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

          一、合同期限

          第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。 如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束,也可雙方約定為尋至崗位接替者止,約定期限為一個月。

          二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

          第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

          第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

          第四條 乙方每周工作時間為________天;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

          第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

          第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

          第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

          第八條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

          三、勞務(wù)報酬

          第九條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為______元/月+雙方約定方式比例提成(含稅及個人保險)。

          乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為 元/月(含稅及個人保險) 。

          甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定: ______________________ ____

          甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:

          1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2、乙方違反相關(guān)管理制度的;3、雙方約定的其他情況。

          四、合同的終止與解除

          第十條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

          第十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          第十二條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

         。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

         。ǘ﹪(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

         。ㄈ﹪(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

         。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

          五、雙方約定的其他內(nèi)容

          第十三條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

          一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

          三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍及工作店址,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

          四、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的承擔(dān)相關(guān)損失。

          五、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

          六、本合同到解除日期時,乙方應(yīng)及時辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

          第十四條 本合同的附件如下附件一:《保密協(xié)議》;附件二:《崗位職責(zé)書》;附件三:甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

          第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):法人或委托代理人___________________ _

          乙方(簽字):__________________

          簽訂日期: 年月日

          附件一: 《保密協(xié)議》

          根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的精神,甲乙雙方就乙方對甲方所負(fù)有的保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù),經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本協(xié)議,以資信守:

          一、 乙方保證并確認(rèn):已與原單位依法解除了勞動合同,并不存在有任何糾葛或勞動人事爭議。如給原用人單位造成任何損失,由乙方自己承擔(dān)賠償?shù)确韶?zé)任,與甲方無關(guān)。

          二、 乙方在甲方任職期間,應(yīng)遵守甲方的保密制度,保密范圍和保密義務(wù)如下:

          1、 基于業(yè)務(wù)保密事由,非經(jīng)甲方授權(quán)部門或主管人員同意,乙方不得以任何形式使甲方公司的任何設(shè)備、文件、技術(shù)資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方公司之控制。

          2、 乙方無論任何原因,在工作期間或調(diào)離本崗位以及離職后,均不得將甲方的技術(shù)、產(chǎn)品配方、培訓(xùn)資料、公司運作方法、公司機(jī)密等一切相關(guān)資料外泄或提供給競爭對手(即同行業(yè)或者類似行業(yè))。

          3、 可能成為甲方商業(yè)秘密的經(jīng)營信息的范圍包括:營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資料、生產(chǎn)工藝、方法、產(chǎn)品配方、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、費用預(yù)算、利潤情況及不公開的財務(wù)資料等。

          三、 違約責(zé)任 按相關(guān)勞動合同的法律法規(guī)執(zhí)行

          四、 本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職后三年內(nèi)有效。

          五、 爭議解決 甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)先行協(xié)商解決,如協(xié)商不成時,由甲方住所地人民法院管轄。

          爭議發(fā)生后,在對爭議進(jìn)行(訴訟)仲裁時,除爭議事項外,雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議項下的其他權(quán)利,并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項下的其他義務(wù)。

          六、 本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。

          七、 本協(xié)議一式兩份,簽字生效。

          甲方:法定代表人: 乙方:

          年 月 日

          相關(guān)勞動合同的法律法規(guī):

          《中華人民共和國勞動合同法》第二十三條

          用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。

          附件二: 《崗位職責(zé)書》

        勞務(wù)雇傭合同15

          甲方:

          乙方:

          根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

          第一條本合同自_年_月_日起至_年_月_日止。

          第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

          第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:小時工。

          第四條乙方提供勞務(wù)的時間為:每周一至周六;每天小時,其中上午為,下午為。

          第五條乙方應(yīng)向甲方提供本人近期的體檢報告,以確保身體健康,具有能夠完成甲方工作的身體條件。

          第六條甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護(hù)和勞動工具。

          第七條乙方同意遵守甲方規(guī)章制度,在規(guī)定時間內(nèi)按甲方標(biāo)準(zhǔn)和要求完成工作。如有事請假,需提前一天向甲方請假,且甲方有權(quán)扣除其請假當(dāng)日勞務(wù)報酬。

          第八條勞務(wù)報酬

         。ㄒ唬┘追街Ц兑曳絼趧(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月; (二)甲方支付乙方勞務(wù)報酬的方式為按月計發(fā);

         。ㄈ┘追街Ц兑曳絼趧(wù)報酬的時間為每月10日。

          第九條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

         。ㄒ唬┍緟f(xié)議期滿的;

         。ǘ╇p方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

          (三)乙方由于健康原因不能完成本協(xié)議義務(wù)的。

          第十條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

          第十一條甲方雙方約定,甲方為乙方購買1份意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。

          第十二條雙方出現(xiàn)任何爭議,應(yīng)本著平等互利的原則協(xié)商解決。協(xié)商不成可提交仲裁委員會仲裁。

          第十三條本合同一式兩份,甲乙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):乙方(簽章):

          日期:_年_月_日

          日期:_年_月_日

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