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      2. 綠化工作全年總結(jié)

        時(shí)間:2021-01-18 15:22:17 工作總結(jié) 我要投稿

        綠化工作全年總結(jié)

          總結(jié)是在某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達(dá)能力,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編為大家整理的綠化工作全年總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        綠化工作全年總結(jié)

        綠化工作全年總結(jié)1

          一年來,在市園林局的指導(dǎo)支持下,我部搶抓機(jī)遇,深化改革,開拓奮進(jìn),以國家園林城市評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)作為準(zhǔn)繩,圍繞新區(qū)的"綠文章、水文章",努力提高發(fā)展本事,解除發(fā)展難題,讓新區(qū)天更藍(lán)、水更清、景更美。經(jīng)過一年來的努力,較好地按計(jì)劃完成了年初確定的任務(wù),城市園林綠化實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展。

          一、城市綠化總量和綠化水平不斷提升,城市園林綠化建設(shè)投入不斷加大

          1、新增園林綠地31.54萬㎡,其中包括:

         、俟簿G地11.24萬㎡。其中匡河公園綠化6萬㎡,科技綠軸南段綠化1.14萬㎡,街頭空地綠化4.1萬㎡。

         、谛陆ǖ缆肪G化3.4萬㎡。其中集賢路東側(cè)綠化2萬㎡,龍圖路、嘉和路、萬佛湖路、匯林路綠化1.4萬㎡。

         、劢ǔ蓡挝弧⒕用駞^(qū)附屬綠地10.3萬㎡。其中A室外綠化0.4萬㎡,B室外綠化0.3萬㎡,C等區(qū)內(nèi)其它開發(fā)項(xiàng)目室外綠化9.6萬㎡。

          2、完成區(qū)級(jí)重點(diǎn)園林綠化項(xiàng)目建設(shè):D景觀綠化6.6萬㎡。

          3、做好四季蒔花的栽植、養(yǎng)護(hù)與更換工作。全區(qū)主次干道交口、各景點(diǎn)1.4萬平方米栽植面積共完成草花的栽植更換計(jì)30萬盆次。

          4、以迎中博會(huì)為契機(jī),組織全面的補(bǔ)植補(bǔ)栽,共補(bǔ)植香樟250株、各類灌木約9000株、草皮一萬多平方米。

          5、做好新區(qū)內(nèi)的國慶花展的組織、實(shí)施工作,一方面在公園廣場、主干道兩側(cè)布置了9處共計(jì)17萬盆草花,另一方面鼓勵(lì)區(qū)內(nèi)各建設(shè)項(xiàng)目如E、F等布置花展,圓滿的完成國慶花展的舉辦工作。

          二、綠化養(yǎng)護(hù)有較大突破,全區(qū)綠化質(zhì)量整體提高

          1、參照合肥等地園林綠化管理標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)范,結(jié)合實(shí)際情景和已有的工作經(jīng)驗(yàn),制定和實(shí)施"園林綠化管養(yǎng)規(guī)范",使日常養(yǎng)護(hù)如除草、培土、施肥、修剪以及病蟲害防治等具體養(yǎng)護(hù)細(xì)節(jié)有一個(gè)指導(dǎo)性的衡量標(biāo)準(zhǔn)和衡量規(guī)范

          2、組織園林養(yǎng)護(hù)工人進(jìn)行紀(jì)律教育和技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),培養(yǎng)技術(shù)業(yè)務(wù)骨干和管理人員,建立一支能嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、熟悉技術(shù)操作養(yǎng)護(hù)管理工作隊(duì)伍。

          3、與城管執(zhí)法部門聯(lián)動(dòng),做好各類綠化違章、舉報(bào)案件的查處,綠化搶險(xiǎn)事件處置;

          三、建立全區(qū)綠化信息檔案,確保全區(qū)綠化工作可持續(xù)發(fā)展

          1、進(jìn)取響應(yīng)市政府及城市園林規(guī)劃要求,認(rèn)真落實(shí)和開展新區(qū)內(nèi)園林綠化的規(guī)劃實(shí)施、建設(shè)、管理、協(xié)調(diào)與檢查工作;

          2、建立和完善植物養(yǎng)護(hù)管理技術(shù)檔案,方便總結(jié)、分析和改善工作,同時(shí)做好養(yǎng)護(hù)備案制度;

          3、定期向市政府及園林綠化行政主管部門報(bào)送新區(qū)內(nèi)的綠化動(dòng)態(tài)、工作經(jīng)驗(yàn);

          4、做好新區(qū)內(nèi)園林綠化統(tǒng)計(jì)工作,安排專職統(tǒng)計(jì)人員,按時(shí)報(bào)送各類綠化統(tǒng)計(jì)報(bào)表和年度工作總結(jié)。

          20xx年,全區(qū)綠化工作已由原先的建設(shè)階段逐步走向管理階段。在新的一年里,我部將繼續(xù)學(xué)習(xí)、改善綠化管理模式,從小事抓起,從基層工作抓起,使綠化工作具體化、規(guī)范化。認(rèn)真貫徹園林局的工作指導(dǎo)方針,經(jīng)過分類分步改革,為園林發(fā)展注入新的動(dòng)力,為園林深層改革奠定基礎(chǔ)。我們在園林綠化工作方面雖然取得了必須的成績,可是還必須看到工作的不足,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好城市綠化工作的重要性認(rèn)識(shí),集中力量,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成我區(qū)園林綠化任務(wù),這是改善生態(tài)環(huán)境,造福當(dāng)代、惠及子孫的偉大事業(yè),也是每個(gè)公民義不容辭的職責(zé)。

          我們將攜手共進(jìn),為把xx區(qū)建設(shè)成為春意盎然的魅力新區(qū)、時(shí)尚新城,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,環(huán)境優(yōu)美,人民安居樂業(yè)的目標(biāo)而努力奮斗!

        綠化工作全年總結(jié)2

          為了加強(qiáng)我校的環(huán)境教育,增強(qiáng)小學(xué)生的環(huán)保意識(shí),進(jìn)一步搞好我校校園綠化環(huán)境建設(shè)工作,創(chuàng)建良好的教書育人環(huán)境,現(xiàn)將學(xué)校綠化工作總結(jié)如下:

          一、校園情況

          我校位于郝家橋鎮(zhèn)大泉村靈白路向西100m,占地12486平方米,現(xiàn)有綠化面積2169平方米,擬綠化面積2368平方米,綠化率91.5%,現(xiàn)已建成以花草樹木為主體,以花池、草坪、等喬、灌、花、草合理搭配鳥語花香,綠樹成蔭的綠化體系。20xx年我校獲得“靈武市綠化先進(jìn)單位”稱號(hào),充分展示了我校的深厚內(nèi)涵和美麗風(fēng)采。

          二、領(lǐng)導(dǎo)重視綠化工作,進(jìn)一步加強(qiáng)充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子。

          一直以來,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視校園環(huán)境建設(shè),強(qiáng)調(diào)“環(huán)境育人”的重要性,先后投入大量人力、物力及財(cái)力從事學(xué)校綠化工作,長抓不懈,始終使我校綠化工作走在前列。現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子,為切實(shí)改善辦學(xué)條件和提高教育教學(xué)質(zhì)量,成立了以校長為組長,學(xué)校黨、政、工專職人員為組員的學(xué)校綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照校長負(fù)總責(zé),部門實(shí)施,規(guī)模發(fā)展,重在實(shí)效的發(fā)展思路,做到分工明確,責(zé)任到班級(jí)到人,事事有人抓,項(xiàng)項(xiàng)有人管,全面開展綠化工作。

          20xx年,結(jié)合我校實(shí)際情況,制訂了詳盡、科學(xué)的學(xué)校綠化工作的實(shí)施計(jì)劃。形成了幾個(gè)頗有特色的景觀,還外聘園林工人定期來校負(fù)責(zé)種植管理,做到經(jīng)常松土、除草、施肥、澆水、治蟲、修枝整形,進(jìn)一步提高了我校綠化質(zhì)量。

          三、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,強(qiáng)化師生綠化意識(shí),采取多種措施,把學(xué)校綠化工作落到實(shí)處。

          為加強(qiáng)對(duì)學(xué)校綠化工作的管理,學(xué)校通過黑板報(bào)、校會(huì)、主題班會(huì)、小隊(duì)活動(dòng)進(jìn)行校園綠化和綠化知識(shí)宣傳教育,形成人人動(dòng)手,個(gè)人參加綠化、美化校園的良好氛圍。

          作為育人單位,學(xué)校把校園綠化、美化、香化與教育實(shí)踐結(jié)合起來,充分利用校會(huì)、班會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行環(huán)境教育;利用標(biāo)語、圖片、廣播宣傳綠化知識(shí),進(jìn)行滲透性教育;結(jié)合植樹節(jié)等環(huán)保節(jié)日在校園內(nèi)外開展環(huán)保宣傳活動(dòng);開展以班級(jí)、大隊(duì)部為單位的綠化責(zé)任區(qū),設(shè)立清潔值日、監(jiān)督崗,讓學(xué)生每天負(fù)責(zé)打掃綠化地段的殘枝敗葉和清潔衛(wèi)生,保持校園的清潔;定期給植物澆水、剪枝、施肥、防蟲。

          這些寓教育于綠化活動(dòng)之中的措施,增強(qiáng)了學(xué)生的主人翁責(zé)任感,提高了學(xué)生環(huán)保知識(shí)、生態(tài)知識(shí)和綠化知識(shí),培養(yǎng)了他們自覺愛護(hù)樹木花草的高尚品德,使全校師生員工充分認(rèn)識(shí)到學(xué)校綠化是國土綠化的重要組成部分,是加強(qiáng)學(xué)校育人環(huán)境建設(shè)和校園文化建設(shè)全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要。

          四、搞好綠化工作,走出一條特色的綠化道路。

          為了提升校園綠化的規(guī)格質(zhì)量,讓校園成為學(xué)生彰顯個(gè)性,釋放才能的有效平臺(tái),我們堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展道路,注重建設(shè)我校特色的綠色校園,以此展示厚重的文化底蘊(yùn)。在植物品種上,做到了植物多樣化、高規(guī)格化。根據(jù)因地制宜的原則,我校大力種植花草樹木,校園內(nèi)植物品種繁多,做到了常綠植物和落葉植物相結(jié)合,針葉植物和闊葉植物相結(jié)合,林木和花草相結(jié)合,形成錯(cuò)落有致,疏密相間,綠樹成蔭的綠化景觀,這是校園的一道獨(dú)特的風(fēng)景線。

          在綠化層面上,校園綠化建設(shè)呈現(xiàn)從校園到班級(jí)的整體化綠化體系。校園內(nèi)的樹木花草,構(gòu)成了一幅幅純天然的風(fēng)景圖。

          面對(duì)學(xué)校的發(fā)展,我校在綠化工作的規(guī)劃中明確提出:力爭本校在完成100%綠化率的同時(shí),要提高、確保綠化質(zhì)量與檔次,綠化工作任重道遠(yuǎn),我們堅(jiān)持做到人人小事做起,用巧手裝點(diǎn)出更美的明天。

        綠化工作全年總結(jié)3

          為了適應(yīng)事業(yè)不斷改革發(fā)展的需要,保證綠化達(dá)到目的,美化環(huán)境,進(jìn)一步搞好花園式單位創(chuàng)建工作并見到實(shí)效,根據(jù)巴里坤單位實(shí)際情況,制定綠化工作計(jì)劃、成立了綠護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組。

          1、年初成立綠化領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由單位行政一把手擔(dān)任,明確分工、責(zé)任到人。

          2、制定切合實(shí)際的綠化帶工作計(jì)劃,健全切實(shí)可行的綠化管理制度,獎(jiǎng)罰分明。

          3、對(duì)上不符合養(yǎng)護(hù)規(guī)范的雜草及時(shí)清除。

          4、了解本地地形、土質(zhì)、氣候特點(diǎn)及綠化植物的特性,在單位后院、基層單位、基層單位、進(jìn)行庭院綠化工作。

          5、單位部、各基層單位的草皮及時(shí)澆灌、及時(shí)修剪、施肥、清除病蟲害,確保85%的成活率和保存率。

          6、單位部后院草坪、花木澆灌施肥、清除病蟲害由門衛(wèi)擔(dān)任,各基層單位的此項(xiàng)工作由該站站長具體分配到個(gè)人專門負(fù)責(zé)。

          7、每月的生產(chǎn)調(diào)度會(huì)上把綠化作為一項(xiàng)重要工作進(jìn)行匯報(bào),及時(shí)解決出現(xiàn)的問題。

          8、補(bǔ)種樹木400余棵,單位補(bǔ)種樹木30棵,種花500盆。各基層單位種花300盆。

          在今后的綠化工作中還有許多不足之處,我們會(huì)不斷提高綠化水平努力學(xué)習(xí)關(guān)于綠化的工作經(jīng)驗(yàn),在不足中總結(jié)并加以完善,為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        綠化工作全年總結(jié)4

          20xx年是我縣創(chuàng)建省級(jí)文明縣城的關(guān)鍵一年,也是園林綠化建設(shè)重要的年度。面對(duì)壓力、面對(duì)新契機(jī),我縣進(jìn)一步完善了綠化管理制度,以創(chuàng)建省級(jí)園林縣城為奮斗目標(biāo),在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)主管部門的支持幫助下,縣城綠化工作走上了規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的軌道。20xx年我縣以“重點(diǎn)抓好養(yǎng)護(hù)管理,確保全縣綠化養(yǎng)護(hù)工作順利完成;精心打造綠化工程任務(wù),再創(chuàng)一批精品工程”為目標(biāo),努力完成上半年綠化工作任務(wù),在20xx年上半年主要作了以下幾項(xiàng)工作:

          一、綠化養(yǎng)護(hù)管理工作:

          綠化養(yǎng)護(hù)管理是我縣的一項(xiàng)主要工作,綠地的面貌也直接影響著我縣的形象,我縣的綠化基礎(chǔ)薄弱,為改變我縣綠化養(yǎng)護(hù)落后的被動(dòng)狀況,出臺(tái)了《清水縣綠化養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)》,確立了養(yǎng)護(hù)工作的職責(zé),綠化養(yǎng)護(hù)不再是包袱和負(fù)擔(dān)。同時(shí),綠化養(yǎng)護(hù)工作也引起了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視。新的養(yǎng)護(hù)政策使園林綠化專業(yè)人員的觀念起了巨大轉(zhuǎn)變,激勵(lì)著專業(yè)人員思想上有了根本上的轉(zhuǎn)變。我縣強(qiáng)化綠地的常態(tài)管理,大搞綠化養(yǎng)護(hù)管理的精品示范工程,深化養(yǎng)護(hù)等級(jí)考核制度,職責(zé),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。強(qiáng)化了職責(zé),明確了權(quán)利,落實(shí)責(zé)任制,工程、養(yǎng)護(hù)分開管理;任務(wù)到地,責(zé)任到人,養(yǎng)護(hù)考核結(jié)果與職工利益掛鉤,激發(fā)了職工搞好綠地養(yǎng)護(hù)工作的熱情,使綠化養(yǎng)護(hù)工作走上規(guī)范化、科學(xué)化管理的軌道。

          二、綠化工程建設(shè)工作:

          20xx年是我縣園林綠化工作任務(wù)繁重的一年,為切實(shí)搞好各項(xiàng)工作,確立了以縣城外環(huán)城路樹陣工程為基礎(chǔ)、以城內(nèi)景觀工程為重點(diǎn)的綠化工作思路。堅(jiān)持政府組織,群眾參與、統(tǒng)一規(guī)劃、分別實(shí)施的原則,各單位積極響應(yīng),逐項(xiàng)落實(shí),辦事高效,確保了綠化工作的順利實(shí)施。完成了清社公路沿線綠化,充國廣場、軒轅廣場及道路綠化的補(bǔ)栽、養(yǎng)護(hù)。共栽植各類樹木12305株,灌木230006余株,,為清水縣城增添了一道靚麗的風(fēng)景線。截止到目前為止,縣城建城區(qū)綠化覆蓋率為31,綠地率為28,人均公共綠地面積8.58平方米,公共綠地34.09公頃,風(fēng)景林地145.1公頃,庭院、居住小區(qū)、道路三大附屬林地36.5公頃。

          三、主要措施

         。ㄒ唬﹪(yán)格把關(guān),確保綠量。各有關(guān)部門和單位密切配合,嚴(yán)格落實(shí)綠線管制和綠色圖章制度,對(duì)所有新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的綠化指標(biāo)和綠化規(guī)劃設(shè)計(jì)方案進(jìn)行嚴(yán)格審核,未辦理綠化規(guī)劃審批書的建設(shè)項(xiàng)目,規(guī)劃部門不得辦理建設(shè)工程規(guī)劃許可手續(xù),未按綠化規(guī)劃施工和沒有進(jìn)行綠化驗(yàn)收的工程,一律不得交付使用,從源頭上確保綠地達(dá)標(biāo)建設(shè)。綠化工程與主體工程同步規(guī)劃、同步建設(shè)、同步驗(yàn)收。

         。ǘ⒙鋵(shí)責(zé)任,注重質(zhì)量。繼續(xù)實(shí)行園林綠化精建細(xì)管,打造精品工程,在園林綠化色彩、造型、藝術(shù)等方面做文章、下工夫,力求到花草樹木的實(shí)用功能和美化功能的有機(jī)統(tǒng)一。按照“誰栽植誰管養(yǎng)”的原則,落實(shí)養(yǎng)護(hù)管理責(zé)任,建立健全養(yǎng)護(hù)管理機(jī)制,確保轄區(qū)內(nèi)苗木生長旺盛,保護(hù)好已有綠化成果。加大執(zhí)法管理力度,嚴(yán)禁沿街單位和居民毀園林苗木,對(duì)破壞城市綠化的單位和個(gè)人,發(fā)現(xiàn)一起,嚴(yán)肅查處一起。

         。ㄈ┘訌(qiáng)宣傳,廣泛發(fā)動(dòng)。按照綠化任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn)要求,動(dòng)員廣大干部群眾迅速行動(dòng),掀起了園林綠化工作高潮。新聞媒體發(fā)揮輿論導(dǎo)向和監(jiān)督作用,加大縣城綠化宣傳力度,跟蹤報(bào)道園林綠化重點(diǎn)工程建設(shè),及時(shí)宣傳園林綠化建設(shè)過程中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,全方位、多層次地宣傳園林綠化活動(dòng),形成了良好的輿論氛圍。

          (四)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格考核。把綠化工作列入重要的議事日程,實(shí)行“一把手”工程,負(fù)責(zé)同志要深入一線具體抓,及時(shí)解決綠化工作中出現(xiàn)的問題,確保按時(shí)、保質(zhì)、保量完成承擔(dān)的綠化建設(shè)任務(wù)。同時(shí),加大督導(dǎo)檢查力度,對(duì)綠化任務(wù)完成情況進(jìn)行定期監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收。對(duì)保質(zhì)、保量、按時(shí)完成任務(wù)的予以通報(bào)表揚(yáng):對(duì)完不成任務(wù)或質(zhì)量不合格的責(zé)令限期整改,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

          四、存在的問題和今后打算

          上半年園林綠化工作雖然取得了一點(diǎn)成績,但與縣委、縣政府的工作要求相比,仍然存在差距和不足。下半年,我們將著重加強(qiáng)和完善縣城綠地系統(tǒng),不斷擴(kuò)展綠色空間,突出打造精品山水園林縣城特色,營造一個(gè)全新的綠色生存空間。本著擴(kuò)大規(guī)模、突出重點(diǎn)、合理布局、提高檔次的原則,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善住宅小區(qū)、城市街道、單位庭院、公共綠地綠化管護(hù)工作,確保植物成活率雙贏達(dá)標(biāo)、城市園林景觀建設(shè)煥然一新。

        綠化工作全年總結(jié)5

          動(dòng)員和組織全社會(huì)力量,積極參與城市綠化事業(yè),努力提高城市綠化覆蓋率和園林綠化水平,促進(jìn)我院綠化工作再上新臺(tái)階,使我院園林綠化工作既可以美化環(huán)境,又可以改善城市功能,涵養(yǎng)水土,改善投資環(huán)境,形成城市文明、進(jìn)步的標(biāo)志,在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)下,我院認(rèn)真貫徹建設(shè)園林城市相關(guān)政策,于20xx年4月17日組織黨員、團(tuán)員、工會(huì)等相關(guān)人員8人開展了園林綠化義務(wù)植樹工作,現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:

          一、衛(wèi)生院綠化前,綠化情況分析。

          衛(wèi)生院現(xiàn)有綠化面積16平方,有喬木6株、灌木2株。綠化面積10%。原有草坪2塊,由于植被生長時(shí)間過長,部分樹木老化,綠化質(zhì)量嚴(yán)重下降。

          二、經(jīng)過綠化后植被情況:

          于20xx年4月16日我院召開了職工代表大會(huì)研究決定于20xx年4月17日,召集全院黨員、團(tuán)員及工會(huì)成員開展綠化,經(jīng)過綠化我院現(xiàn)有喬木12株,灌木90多株,在候診大廳栽種了香柏樹6株,在原有草坪上鏟除了雜草,栽種了紅葉綠時(shí)50株,鵝掌綠40株,草坪重新披上了綠色的新裝。甸心衛(wèi)生所種植紅葉綠時(shí)10株。

          三、經(jīng)費(fèi)開支及人員投入情況

          本次義務(wù)植樹、綠化環(huán)境用于購買樹苗費(fèi)人民幣950元,經(jīng)費(fèi)為衛(wèi)生院自籌。共投入人力8個(gè)工時(shí),由于經(jīng)過本次綠化,進(jìn)一步改善了我院的就診環(huán)境,使患者有一個(gè)優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境。

        綠化工作全年總結(jié)6

          自步鳳造林綠化工作會(huì)議以來,我們便倉鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)造林綠化工作各項(xiàng)要求,深入宣傳,精心組織,夯實(shí)措施,加快進(jìn)度,造林綠化工作推進(jìn)較快,較好地完成了造林綠化階段性目標(biāo)任務(wù),我們主要突出五抓:

          一、咬定目標(biāo)抓分解。認(rèn)真履行造林綠化責(zé)任狀各項(xiàng)責(zé)任,咬定植樹總量15株的目標(biāo),將造林綠化任務(wù)層層分解,做到四個(gè)到位:一是重點(diǎn)工程任務(wù)分解到位。將拓桑作為造林綠化的重點(diǎn)工程,加大力度推進(jìn),確保新拓桑園600畝,分解到9個(gè)村居,明亮村70畝、雙港村60畝、北李村60畝,西團(tuán)村70畝,民權(quán)村60畝,新橋村70畝,金陳村70畝,思源村70畝,新陳村70畝。二是成片造林面積分解到位。完成成片造林950畝,建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田林網(wǎng)5000畝,建成民權(quán)、思源、新陳、雙港、西團(tuán)5個(gè)造林綠化示范村,示范村分別建設(shè)農(nóng)田林網(wǎng)1000畝,形成高標(biāo)準(zhǔn)網(wǎng)絡(luò)8-10個(gè)。三是綠色通道建設(shè)分解到位。主要公路干道兩側(cè)3米分

          別栽植1-2排意楊樹,建成綠色通道25公里。四是集鎮(zhèn)村莊綠化目標(biāo)分解到位。在集鎮(zhèn)建成區(qū)范圍內(nèi)的交通要道兩側(cè)栽植常綠樹,在勝利河兩側(cè)建設(shè)公共綠地,建成綠化達(dá)標(biāo)村莊1-2個(gè)。

          二、精心組織抓推進(jìn)。主要突出四早:一是早宣傳。充分利用各種宣傳工具,宣傳造林綠化的目標(biāo)、任務(wù)、范圍、重點(diǎn),宣傳造林綠化工作在新農(nóng)村建設(shè)中的重要位置,大造造林綠化的輿論聲勢,形成造林綠化的強(qiáng)大合力;二是早組織。成立了以政府主要負(fù)責(zé)同志為組長的造林綠化領(lǐng)導(dǎo)小組,明確一名副書記主抓造林綠化工作,各村居支部書記和相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為造林綠化工作第一責(zé)任人;三是早落實(shí)。召開了全鎮(zhèn)造林綠化工作動(dòng)員大會(huì),以文件的形式下發(fā)了造林綠化工作意見,與全鎮(zhèn)各村居和相關(guān)部門簽定了造林綠化工作責(zé)任狀,明確了造林綠化工作考核獎(jiǎng)懲意見;四是早行動(dòng)。超前思維,造林綠化各項(xiàng)工作謀劃早、準(zhǔn)備早、啟動(dòng)早,一著不讓、環(huán)環(huán)緊扣,周密組織,科學(xué)推進(jìn)。

          三、夯實(shí)措施抓進(jìn)度。至目前,我鎮(zhèn)栽植各類樹木13.5萬株,已占任務(wù)15萬株的90%。在重點(diǎn)工程建設(shè)上,我鎮(zhèn)

          已建成高標(biāo)準(zhǔn)桑園540畝,占任務(wù)90%,還有60畝已進(jìn)入掃尾,預(yù)計(jì)3月5日前可全面完成;在成片造林上,建成用材林300畝,新陳村和雙港村各150畝,在斗龍港一線圩堤栽植銀杏果樹50畝,50畝花卉苗木基地的運(yùn)作已進(jìn)入實(shí)質(zhì)性階段,枯枝牡丹園苗木基地已落實(shí),苗木正在組織,可望在3月中旬建成;在綠色通道、農(nóng)田林網(wǎng)建設(shè)上,完成南環(huán)路沿線、大倉路沿線綠色通道建設(shè)25公里,栽植意楊樹5萬棵,5000畝農(nóng)田林網(wǎng)正在緊張建設(shè),可確保在3月12日前全面完成。

          四、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)抓質(zhì)量。嚴(yán)把四關(guān):一是嚴(yán)把樹苗關(guān)。統(tǒng)一品種規(guī)格,樹苗高度統(tǒng)一在2.5米以上,入塘樹苗統(tǒng)一經(jīng)過精選;二是嚴(yán)把挖塘關(guān)。嚴(yán)格按照“五大一深”的要求,80公分見方,統(tǒng)一開塘,驗(yàn)收后栽植;三是嚴(yán)把栽植關(guān)。樹與樹之間縱成行,橫成線,該施肥的施肥,該澆水的澆水,該壓實(shí)的壓實(shí);四是嚴(yán)把刷白關(guān)。邊栽植邊刷白,已栽的樹木都已全部刷白到位。

          五、強(qiáng)化責(zé)任抓管護(hù)。重點(diǎn)強(qiáng)化四方面責(zé)任:一是強(qiáng)化駐點(diǎn)干部責(zé)任。班子成員包村,駐點(diǎn)干部包片,人人都有自

          己的責(zé)任村居和責(zé)任段;二是強(qiáng)化村居干部責(zé)任。凡規(guī)劃的匡口地段、落實(shí)的面積數(shù)量,必須千方百計(jì)保質(zhì)保量完成,村居主要負(fù)責(zé)人提取5%的工資作為造林綠化專項(xiàng)考核工資;三是強(qiáng)化相關(guān)部門責(zé)任。林業(yè)、蠶桑、公路、水務(wù)、財(cái)政、派出所等相關(guān)部門齊抓共管,協(xié)調(diào)配合,及時(shí)有效解決造林綠化工作中的矛盾和問題,保證造林綠化工作順利推進(jìn);四是強(qiáng)化管護(hù)人員責(zé)任。積極推進(jìn)林權(quán)改革,已栽植樹木全部簽定承包責(zé)任書,不留一棵姓公的樹,把所有樹木的管護(hù)責(zé)任都承包到具體責(zé)任人,確保栽植一棵,保留一棵,成活一棵。

          20xx年3月

        綠化工作全年總結(jié)7

          轉(zhuǎn)眼間,20xx年已經(jīng)結(jié)束,在這過去的一年里,綠化工作的每一天、讓我印象深刻,記憶猶新。當(dāng)然,還有很多是我在其它地方學(xué)習(xí)不到的,在此感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們施展的機(jī)會(huì),感謝“山和水”給了我們磨練和成長的機(jī)遇。尤其是在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,充分的完成了綠化各項(xiàng)任務(wù)!懊珴蓶|曾經(jīng)說:我們要在運(yùn)動(dòng)中發(fā)展運(yùn)動(dòng)!彼裕覀円诠ぷ髦锌偨Y(jié)工作。總結(jié)20xx年的綠化工作,具體概括如下:

          首先,人員管理。

          1.公司各項(xiàng)制度執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,全年共2人因不服從管理,無條件勸退,占總?cè)藬?shù)的8,3%;2人初次私自摘水果,嚴(yán)重違反紀(jì)律,處罰30分,占總?cè)藬?shù)8,3%;4人初次違反禮儀規(guī)范要求,處罰10分,占總?cè)藬?shù)16%;2人二次早退,違反規(guī)章制度,每次分別處罰5分、10分。全年違紀(jì)人數(shù)占總?cè)藬?shù)的33%.全年僅一人因自己原因主動(dòng)離職,占離職總?cè)藬?shù)的4,1%。

          2、人員溝通與人性化管理。有效提高了工作效率和人員積極性;基本做到公司工作與員工家庭勞力利益雙贏,有效解決了夏天人手不足的局面。

          3、分工及制度執(zhí)行,基本做到公平、公正、公開。

          其次,培訓(xùn)。

          1、常規(guī)培訓(xùn)。堅(jiān)持綠化工理論和操作實(shí)踐培訓(xùn)。理論培訓(xùn)月均5次,實(shí)踐操作月均6次。目前綠化工共計(jì)24人,培訓(xùn)率100%,其中男綠化工9人,園林機(jī)械實(shí)踐操作合格率100%;女綠化工15人,園林機(jī)械實(shí)踐操作合格率99%.

          2、日常培訓(xùn)。每天堅(jiān)持晨會(huì)。對(duì)當(dāng)天工作安排、強(qiáng)調(diào)操作方法;對(duì)前一天工作講評(píng),提出操作的不足,對(duì)操作方法加以糾正。

          3、操作安全、禮儀禮節(jié)、公司各項(xiàng)規(guī)章制度培訓(xùn)等。

          第三、綠化消殺。

          1、病害防治。景觀草坪病害高發(fā)期月均4天每次,年實(shí)際防治61次。園區(qū)綠化帶病害高峰期,月均6次,年實(shí)際防治43次。有效的保證了園區(qū)無一例,因人為原因大面積病害造成的損失及負(fù)面影響。

          2、蟲害防治。蟲害高發(fā)期平均7天每次,年實(shí)際防治26次。保證了無一例苗木因病害造成的死亡。

          第四、綠化澆水與施肥。

          1、尤其是夏天澆水,水管采用了大改小,澆水方法上采用淺改深等方法,保證了苗木無一例干旱死亡現(xiàn)象。

          2、重點(diǎn)加強(qiáng)了,易于干旱的小苗和大樹的澆水和施肥管理,使其比往年生長的更旺盛。并拯救了一批米徑20com以上,往年瀕臨死亡的外地樹種紅果冬青。

          3、加強(qiáng)了私家花園、沿路主干道大樹及公共綠化帶法青的重點(diǎn)澆水管理。

          4、還重點(diǎn)加強(qiáng)了景觀草坪剪股穎的度夏澆水和施肥管理,從而為歷年的養(yǎng)護(hù)管理總結(jié)和積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。

          第五、綠化修剪及防寒。

          1、綠籬、球類修剪。綠籬生長旺季,月均5天每次,年實(shí)際修剪48次,基本參照五層園林設(shè)計(jì)要求修剪。

          2、果樹、花灌木、大樹等修剪;緡(yán)格參照?qǐng)@林樹木修剪操作規(guī)范要求執(zhí)行:去內(nèi)堂枝、徒長枝、病蟲枝、重疊枝、枯死枝,并結(jié)合冬季修剪,對(duì)相關(guān)樹木進(jìn)行了整形、強(qiáng)化修剪等。

          3、防寒保暖。采用輔助材料對(duì)園區(qū)橘樹、鐵樹進(jìn)行了防寒保暖,并通過管理的方法加強(qiáng)了園區(qū)其它樹木的防寒防凍措施

          。第六、草坪修剪。

          1、常規(guī)草坪修剪。草坪生長旺季5天每次,如遇活動(dòng)3天每次,年共實(shí)際修剪45次;颈3植萜和庥^平整、美觀。

          2、復(fù)合草坪修剪。此類草坪為復(fù)播兩種以上草坪,基本保持3-5com生長高度。

          3、景觀草坪修剪。草坪生長旺季基本保持2天修剪一次,日常基本保持4-5天修剪一次。

          第七、綠化補(bǔ)種。

          1、苗木補(bǔ)種。全年實(shí)際補(bǔ)種綠籬23000余棵,喬灌木補(bǔ)種600余棵。其中人為踩踏破壞補(bǔ)種苗木1600余棵;工程改造破壞苗木補(bǔ)種4100多棵,喬灌木補(bǔ)種460余棵,草坪200余平米。其中景觀池至水岸1棟場地施工,僅一次轉(zhuǎn)移種植杜英、大香樟、桂花等380余棵。

          2、草坪補(bǔ)種。全年草坪補(bǔ)種共1000平米,其中園區(qū)花園補(bǔ)種200平米,公共綠化帶補(bǔ)種800平米。

          第八、營造。

          1、樣板房、半島51棟。根據(jù)現(xiàn)狀,對(duì)樣板房、半島51棟草坪品種及園區(qū)花鏡進(jìn)行了重新調(diào)整和更換等,保持了原來園林設(shè)計(jì)意圖和原觀風(fēng)貌。

          2、公共主干道。重點(diǎn)加強(qiáng)人力及管理力度,對(duì)原公共主干道進(jìn)行了完整性補(bǔ)種修復(fù)。3、綠化帶死角。重點(diǎn)加強(qiáng)了會(huì)所樣板區(qū)、九龍湖水岸邊、樣板房及園區(qū)所有角落的補(bǔ)種和園區(qū)水系完善出新等。

          4、改種麥冬。對(duì)樹蔭下草坪無法生長的草坪改種了麥冬。全園區(qū)改種面積約1200平米。

          第九、花園有償服務(wù)及咨詢。

          1、花園有償托管。全年花園養(yǎng)護(hù)共19戶,其中樣板房2戶,有償托管17戶。業(yè)主對(duì)托管服務(wù)質(zhì)量基本滿意,無一例投訴事件。

          2、綠化咨詢。全年綠化咨詢共約53件,其中借助咨詢處理綠化遺留問題共36件。

          第十、部門配合。

          1、配合客服。配合客服處理綠化及花園問題,全年共61件,全園區(qū)花園無償服務(wù)共250余戶次,其中搗毀府邸馬蜂窩17件次。

          2、配合保潔及基地后勤養(yǎng)殖。全年配合保潔沖洗路面、清洗水系、打掃空置房、湖面漂浮物打撈等,共抽調(diào)83人次;協(xié)助養(yǎng)殖基地建設(shè)和蔬菜種植等,共抽調(diào)210人次。

          3、配合其它活動(dòng)等。為了更好地配合活動(dòng)的圓滿成功,每次綠化工作基本比原計(jì)劃提前1-2天完成,預(yù)留一點(diǎn)時(shí)間整改和完善綠化工作,并協(xié)助其它部門完成其它工作;活動(dòng)期間的同時(shí),有效的完成上級(jí)安排的其它任務(wù)。

          第十一、室內(nèi)觀葉植物養(yǎng)護(hù)及苗木扦插。

          1、觀葉植物養(yǎng)護(hù)。由原來盆花總數(shù)28盆,符合擺放條件的17盆,不合格盆數(shù)占總數(shù)的61%。經(jīng)扦插等方法,目前觀葉植物已增加到現(xiàn)有的43盆,有98%的植物符合當(dāng)前擺放觀賞條件,目前盆花數(shù)量符合會(huì)所及樣板房盆花擺放供應(yīng)量。

          2、苗木扦插。物業(yè)要生存,只有開源節(jié)流,要有長久生存的理念。為了響應(yīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示,共約扦插成活法青3000余棵、六月雪6000余棵、常春藤5000余棵,全年共計(jì)扦插成活苗木14000余棵。

          第十二、花卉種植與雜草防治

          1、花卉種植。全年共栽種和養(yǎng)護(hù)草花共4,3萬盆,自己繁育草花1,2萬盆,年實(shí)際栽種和養(yǎng)護(hù)盆花5,5萬盆。

          2、雜草防治。園區(qū)綠化帶年實(shí)際藥物防治6次,人工拔除23次,保持了園區(qū)基本無明顯雜草。

          第十三、園林機(jī)械維修及保養(yǎng)。

          目前綠化常用各類大小機(jī)械共19臺(tái),使用高峰期,平均每天3-5臺(tái)發(fā)生故障,占機(jī)械總數(shù)的29%。全年園林機(jī)械大故障、廠家上門修理共7次;小故障環(huán)境部自行維修處理共38次,有效的節(jié)約了機(jī)械修理費(fèi)用。

          第十四、團(tuán)結(jié)與互助。

          以綠化工馬成香為例:山和水服務(wù)中心共自愿捐款6250元,其中綠化共自愿捐款2550元,占捐款總數(shù)的40.8%,捐款率100%。有效的體現(xiàn)了綠化工之間的團(tuán)結(jié)、互助和友善之情。

          第十五、安全防范。

          全年綠化工無一例打架斗毆、中暑、農(nóng)藥中毒、摔傷等意外重大事故發(fā)生。

          第十六、綠化倉庫管理。

          1、農(nóng)藥和汽油。農(nóng)藥和汽油使用量之大,是倉庫管理的重中之重,管理不當(dāng)會(huì)嚴(yán)重影響到生命和財(cái)產(chǎn)的安全。我們堅(jiān)持“合理使用、控制浪費(fèi),保證安全”的綠化倉庫管理模式。全年共消化庫存農(nóng)藥是全年使用量的95%,采購量僅占全年使用量的5%.2、園林機(jī)械;咀龅郊皶r(shí)維修、及時(shí)保養(yǎng),安全使用。

          3、常用工具及肥料等。嚴(yán)格執(zhí)行工具、肥料領(lǐng)用臺(tái)賬制,工具以舊換新制。

          最后,回顧過去,展望未來。20xx年是我在山和水學(xué)習(xí)、和知識(shí)積累的第一年,雖然我們嚴(yán)格參照“江蘇省物業(yè)管理綠化精細(xì)養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)”操作,但是綠化工作離養(yǎng)護(hù)精、細(xì),打造一流品牌別墅的標(biāo)準(zhǔn)還有一定的差距。常言道:知識(shí)在于積累,經(jīng)驗(yàn)在于總結(jié)。我堅(jiān)信在新的一年里,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,綠化工作會(huì)更上一層樓、環(huán)境更宜人。謝謝大家!

        綠化工作全年總結(jié)8

          物業(yè)公司的綠化工作在綠化辦的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持“突出重點(diǎn),小型多樣,拓展社區(qū),休閑開放”的原則,實(shí)施深化“小景點(diǎn)大觀園”的綠化思路,努力提高綠化覆蓋率,打造綠色生態(tài)公園。我們加大綠化種植養(yǎng)護(hù)管理力度,生活區(qū)綠化美化工作初見成效。

          一年來的綠化工作回顧:

          一、創(chuàng)造和諧優(yōu)美、安全環(huán)保的文化娛樂休閑場所。

          年初,我們以公園為重點(diǎn),提出了“成林成園,別致幽雅”的綠化思路,淘汰老樹種,引進(jìn)新樹種,移樹補(bǔ)樹,精心開辟了松樹園、銀杏園、芙蓉園、櫻花園、玉蘭園、桃花園、丁香園、六個(gè)景點(diǎn)園林。園林埔栽草坪,點(diǎn)綴小巧別致的景觀石和園林小品,使每個(gè)景點(diǎn)園林獨(dú)立成景,有渾然一體,構(gòu)造了一個(gè)充滿綠色、自然和諧的綠色空間。我們對(duì)每個(gè)景點(diǎn)配以文字牌匾,詳細(xì)介紹樹木的名稱、別名、科屬、產(chǎn)地、習(xí)性、和品質(zhì),努力提升公園的文化內(nèi)涵和文化品位。今年改造公園、廣場綠地㎡,新栽喬木、灌木共棵。

          二、公園水資源再利用節(jié)能工程。

          為了實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排,投資萬元建造了“假山瀑布”景觀,通過管道將地下防空洞滲水提升到假山頂部形成跌水瀑布,循環(huán)晾曬提高水溫,用地下水澆灌綠地,打藥滅蟲,每月節(jié)水多噸。假山瀑布景觀采用義縣熔巖千層石,運(yùn)用園林藝術(shù)手法,將假山跌水瀑布、仿木小橋、古樸平臺(tái)自然結(jié)合,融為一體,形成了“山石俊秀,瀑布飛瀉,云霧繚嬈,異彩流光,風(fēng)趣甬道”五大園林景觀,給人以親山親水回歸自然的愜意與舒展。公園以其小巧別致、幽雅自然的園林風(fēng)格為廣大職工家屬創(chuàng)造了一個(gè)充滿綠色、充滿人文、充滿品位的休閑娛樂、健身晨練的天地,讓人們充分享受人與自然的和諧妙趣。

          三、創(chuàng)造“一樓一景”的品牌工程,加大小區(qū)改造力度。

          小區(qū)樓前綠地更換草坪(草坪㎡,種植喬、灌木棵,種植景天植物㎡,花卉棵),鋪設(shè)彩磚通道,讓樓前綠地成為居民夏季休閑納涼的場所,讓每塊都綠起來,讓物業(yè)保值升值,提高小區(qū)品牌。

          四、加大開放式居民住宅區(qū)樓巷內(nèi)的環(huán)境綠地改造。

          生活區(qū)綠化堅(jiān)持“小景點(diǎn)大觀園”的綠化思路,合理規(guī)劃每塊綠地,珍惜、保護(hù)和利用現(xiàn)有綠化資源,“因地制宜”,“因樹而林”,“因林而景”,把每個(gè)樓前綠地都綠化成不同風(fēng)格的園林小品,讓樓前綠地成為居民觀賞、休閑、娛樂的樂園。今年生活區(qū)改造綠地㎡,種植景天植物㎡,新栽喬木、灌木共棵,新增綠籬延長米,花卉棵。

          五、綠化工作受到領(lǐng)導(dǎo)高度重視。

          在領(lǐng)導(dǎo)的重視下,我們加大了對(duì)公共場所、住宅樓巷綠化改造的投資力度較,綠化投資萬元(含綠化器械資金)。我們邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)到實(shí)地視察,并做到資金合理使用,因地制宜,決不浪費(fèi)。從樹木、花卉、草坪的綠化投資,到先進(jìn)機(jī)具的綠化投資,工作環(huán)境改善的投資方方面面投入很大。

          六、狠抓管理,提高工作效率。

          今年夏季以來,我們狠抓管理,嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,做到人人有責(zé),事事關(guān)心,開展班組教育,整體提高員工責(zé)任心,提高工作效率。草坪改造㎡,新種喬木棵,新種灌木株,花卉萬株,景天種植㎡,新增綠籬延長米,修剪草坪合計(jì)㎡,澆水噸,施肥次(1噸),樹木草坪打藥車(8噸/車)藥品共噸,修剪喬木共棵,修剪灌木棵,修剪綠籬延長米,清運(yùn)樹枝垃圾車。

          七、嚴(yán)格執(zhí)行反違章禁令和安全管理要素,樹立安全生產(chǎn)意識(shí)。

          公司邀請(qǐng)來綠化辦同志對(duì)員工進(jìn)行綠化培訓(xùn),解樹木移植、植物病蟲害、機(jī)具的使用保養(yǎng)等知識(shí),使員工很快的掌握了綠化工作操作技能,確保了綠化工作安全正常的進(jìn)行。春季植樹、公園樹木改造時(shí),地下電纜、采暖溝、下水溝隱埋在地下,極易造成刨漏等現(xiàn)象,我們找有關(guān)部門請(qǐng)專家排查隱患,并在地表做上記號(hào),施工嚴(yán)格把關(guān),派專人管理,并提前做好事故預(yù)想方案。公司領(lǐng)導(dǎo)極其注意電纜排查的的每一個(gè)細(xì)節(jié),做到有序安全施工,保證栽樹的順利進(jìn)行。今年春季裝卸大樹、地況排查、施工移植、夏季打藥、秋季修剪、車輛運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎瑹o一起安全事故發(fā)生。

          八、提早入手,嚴(yán)防病蟲害,確保植物健康生長。

          今年打藥滅蟲工作開展較早,五月中旬開始進(jìn)行滅蟲,控制害蟲第一代的繁殖。針對(duì)生活區(qū)范圍大,周邊病蟲害樹木多等因素,設(shè)專人檢查,不放過每一個(gè)死角,嚴(yán)防沒打或漏打的情況發(fā)生。在藥品的管理上,每個(gè)環(huán)節(jié)都有專人負(fù)責(zé),從藥品入庫專人負(fù)責(zé),打藥單位專人負(fù)責(zé)提報(bào)申請(qǐng),主管藥品領(lǐng)導(dǎo)審批,專人負(fù)責(zé)打藥、藥瓶回收、統(tǒng)一深埋銷毀,做到了嚴(yán)格執(zhí)行藥品管理制度,控制藥品不安全隱患的發(fā)生,使夏季打藥安全合理受控進(jìn)行。

          九、做好樹木保養(yǎng)工作,為樹木生長做保障。

          做好樹木的修剪、防寒等保養(yǎng)工作也是關(guān)系到來年樹木正常生長的關(guān)鍵,今年我們對(duì)樹木的保養(yǎng)嚴(yán)格按要求操作,生活區(qū)所有樹木全部刷白灰,修剪樹木的橫截面全部做刷漆處理,保證樹木防蟲防腐,使樹木在來年正常生長。今年整個(gè)住宅區(qū)樹木修剪喬木共棵,新植樹木防寒棵,樹木刷白灰防蟲棵。

          一年以來,在上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)指揮下,在員工共同努力下,物業(yè)公司的綠化工作雖然取得了一些成績,但明年的綠化工作更艱巨,住宅區(qū)樓巷的深度改造,綏北路、帶狀花園的綠化改造,基地的綠化改造等任務(wù)都將在明年實(shí)施,我們還要繼續(xù)努力,把我們的綠化工作做好做實(shí),配合大配套工程,把我們住宅區(qū)打扮的更美,真正成為和諧優(yōu)美、安全環(huán)保的住宅區(qū)。

        綠化工作全年總結(jié)9

          一、領(lǐng)導(dǎo)重視

          根據(jù)學(xué)?傮w規(guī)劃,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)局部綠化環(huán)境進(jìn)行了調(diào)整、精心布置有關(guān)樹木草坪等綠化制度,使主路兩旁形成獨(dú)特的綠化帶。

          二、加強(qiáng)宣傳

          學(xué)校利用各種途徑,在全校師生中廣泛開展植樹造林、保護(hù)生態(tài)環(huán)境的宣傳活動(dòng),召開全校教師大會(huì),組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)校綠化工作計(jì)劃,傳達(dá)上級(jí)有關(guān)綠化工作精神,各班舉行了“植樹造林、保護(hù)生態(tài)環(huán)境”等為主題的班會(huì)。通過宣傳,增強(qiáng)了植樹造林、美化校園、保護(hù)生態(tài)環(huán)境的意識(shí)。

          三、加強(qiáng)管理:

          加強(qiáng)校園綠化的日常管理,努力做好養(yǎng)護(hù)工作:

         、备鶕(jù)學(xué)校總體規(guī)劃配合搞好校園建設(shè),對(duì)有關(guān)樹木進(jìn)行了移植。

         、布訌(qiáng)對(duì)全校各種花草樹木的維護(hù)和保養(yǎng),本年度共清除雜草數(shù)百平方米,修剪樹木數(shù)十棵。

         、硤(jiān)持預(yù)防為主,防治結(jié)合原則,加強(qiáng)病蟲害的防治工作,前后防治病蟲害共計(jì)80多工作日。

         、礊楸WC新栽樹木的成活率,在高溫干旱天氣加班加點(diǎn),及時(shí)澆花木?傊@綠化和環(huán)境建設(shè)是學(xué)校工作重點(diǎn)之一,我們還有很多工作要做,對(duì)此,我們將為學(xué)校建設(shè)成為美麗的花園式、園林式校園而不懈努力。

        綠化工作全年總結(jié)10

          本人xxx擔(dān)任保潔主管以來負(fù)責(zé)園區(qū)日常保潔、定期垃圾清運(yùn)、園區(qū)綠化等工作,及和物業(yè)辦公區(qū)日常衛(wèi)生保潔服務(wù)監(jiān)管管理。管理范圍較大,人員分布較散,這些雖然給管理工作帶來很大難度,但并沒有改變我對(duì)工作的熱情,這既是挑戰(zhàn)也是難得的鍛煉機(jī)會(huì)。下面將今年以來工作情況匯報(bào)如下:

          一、綠化工作

          工作開始,面臨問題時(shí)間緊,工作量大,維修工作多、工程遺留問題多這給綠化工作帶來了很大的困難,基本上整段時(shí)間內(nèi)是大規(guī)模維修工作同步進(jìn)行,這便造成了完成綠化工作存在著二次污染和重復(fù)清潔的問題。水沒有開通,這對(duì)綠化無疑也是影響巨大的,但在物業(yè)部王經(jīng)理的帶領(lǐng)下,經(jīng)過多方溝通,施工垃圾清走,剩余部分少量施工垃圾由我安排開荒人員清理,另外通過協(xié)調(diào)暫時(shí)借用了消防水用?朔刂乩щy完成了綠化工作。

          二、日常保潔工作管理

          公司保潔作為基層工作者普遍存在著年紀(jì)偏大,人員素質(zhì)低,人員流動(dòng)性大等問題。工作環(huán)境范圍大,條件比較惡劣,且每人所轄區(qū)域也很大任務(wù)重。公司內(nèi)部對(duì)進(jìn)行保潔工具實(shí)操,清潔技巧知識(shí)等培訓(xùn),定期組織逐個(gè)口頭考核,實(shí)行PK,確保每個(gè)人都能盡快的有所提高。同樣在保潔員工的日常工作期間,對(duì)于他們的休息、吃飯問題等多加關(guān)心,每位員工過生日都會(huì)發(fā)生日賀卡和獎(jiǎng)金,使大家能夠安心工作。部門在人員緊張的情況下,及時(shí)清理入戶清潔施工后垃圾、入戶內(nèi)打掃達(dá)累計(jì)350次以上;清理維修期間公共區(qū)域亂堆施工垃圾超過1000次,保證業(yè)主入住前戶內(nèi)及公共區(qū)域的衛(wèi)生要求。

          同時(shí)配合實(shí)際工作的細(xì)則我在日常工作中去總結(jié)和不斷修正各項(xiàng)保潔類規(guī)章制度。先后更新了公司的《保潔作業(yè)指導(dǎo)書》先后制定、修改了一系列管理規(guī)定細(xì)則和具體措施,使各項(xiàng)管理分工明確、責(zé)任到人。并根據(jù)現(xiàn)場情況擬定了保潔員工崗位區(qū)域劃分、工作流程、職責(zé)、安全操作規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容。同樣為隨時(shí)檢查員工的工作情況,由外判公司主管填寫《工作日?qǐng)?bào)表》和我每日填寫的《保潔巡視檢查表》雙重巡視檢查。

          我將每日員工工作匯總發(fā)現(xiàn)問題及整改,也通過與保安主管及綠化人員及時(shí)溝通,相互監(jiān)督通報(bào),用以彌補(bǔ)保潔部門只有我一個(gè)人巡視檢查的現(xiàn)狀。通過記錄和檢查表來了解他們的工作和質(zhì)量情況,做到心中有數(shù),有據(jù)可查,并將其整理存檔備查。同客服部密切配合,上門處理保潔問題,并及時(shí)做好相應(yīng)的處理措施。同其他部門人員交流配合,順利完成各次上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的參觀檢查接待任務(wù)。

          三、定期消殺工作

          在定期的消殺除四害工作中,公司提出自行采購藥品器械,安排人員進(jìn)行通過搜集資料和咨詢專業(yè)人士,多方比較和摸索,整理出一套適合本項(xiàng)目現(xiàn)狀的操作流程及藥品器械清單,節(jié)約了成本,同時(shí)配合車庫安裝的滅蚊燈和每周一次的消殺頻率,達(dá)到了應(yīng)有的效果,并做好文字記錄存檔。逐步改善了園區(qū)車庫內(nèi)蚊蟲多的環(huán)境問題。

          四、垃圾清運(yùn)

          垃圾清運(yùn),前期以工程垃圾為主,隨著業(yè)主入住量的增加,和裝修戶的日常的工作中又增加生活垃圾。

          回顧這半年多來的工作,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下雖然取得了一些成績,園區(qū)保潔工作步入正軌。但與公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,在管理水平、溝通能力上還有欠缺,遇事時(shí)有時(shí)不夠冷靜,有時(shí)急于求成往往事與愿違。這些不足之處都需要我去加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),用所學(xué)知識(shí)指導(dǎo)自己的工作,爭取用更好的成績來回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。

        綠化工作全年總結(jié)11

          為了進(jìn)一步加強(qiáng)城市綠化建設(shè),提高城市居民的生活質(zhì)量和生活質(zhì)量,20xx年康樂社區(qū)結(jié)合本社區(qū)的實(shí)際情況,堅(jiān)持政府組織領(lǐng)導(dǎo),群眾參與配合,統(tǒng)一規(guī)劃,周密安排,認(rèn)真組織實(shí)施,務(wù)求實(shí)效,積極穩(wěn)步地推進(jìn)社區(qū)綠化工作。

          今年康樂社區(qū)居委會(huì)在去年工作的基礎(chǔ)上,鞏固基礎(chǔ)設(shè)施,不斷加強(qiáng)綠化管理措施,強(qiáng)化統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)社區(qū)與城市綠化部門的繼續(xù)合作,今年重點(diǎn)解決了康樂巷兩邊和富寧南街兩側(cè)的綠化樹木的`重新栽培和護(hù)理。

          今年3月15日,康樂社區(qū)與寧夏環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測中心及西城物業(yè)公司聯(lián)合舉辦了綠化知識(shí)宣傳,向廣大市民宣傳綠化美化大銀川的有關(guān)聯(lián)系和知識(shí)。

          利用社區(qū)黑板報(bào)、《社區(qū)小報(bào)》等形式向廣大市民宣傳綠化知識(shí)及銀川市綠化法律、法規(guī)。社區(qū)基干協(xié)助西城物業(yè)公司搞好社區(qū)綠化工作,對(duì)個(gè)別損壞、破壞庭院樹木、花草的行為及時(shí)進(jìn)行制止并講清法律責(zé)任,今年社區(qū)共開展綠化知識(shí)培訓(xùn)四次,堅(jiān)持每月一次綠化活動(dòng),堅(jiān)持每季度一次綠化工作會(huì)議,使各項(xiàng)管理措施和制度真正能夠落實(shí)到實(shí)處,社區(qū)綠化工作有序進(jìn)行。

          今年,對(duì)社區(qū)內(nèi)的南塘湖進(jìn)行了大范圍的綠化整治,對(duì)沿街的綠化樹木組織專職人員進(jìn)行清理修剪,組織社區(qū)低保戶清理樹枝上的白色垃圾,清除樹木草叢內(nèi)的污染物,督促唐徠管理處加強(qiáng)南塘湖周圍的衛(wèi)生保潔。

          冬季及時(shí)組織轄區(qū)單位及物業(yè)公司對(duì)樹木進(jìn)行修剪維護(hù)。

          通過今年的工作,社區(qū)綠化工作有了全面的提高和進(jìn)步,社區(qū)基干及居民們同心協(xié)力共同創(chuàng)造環(huán)境優(yōu)美的居住環(huán)境。

        綠化工作全年總結(jié)12

          20xx年,我局綠化工作在市園林局、綠化辦的幫助指導(dǎo)下,踴躍參與植樹造林活動(dòng),積極開展各項(xiàng)綠化工作,加大單位環(huán)境建設(shè)力度,卓有成效地開展“文明單位”的創(chuàng)建活動(dòng)。通過近幾年的努力,綠化工作取得了可喜的成績,先后被有關(guān)部門授予“省級(jí)文明單位”、“市級(jí)綜合治理先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào),為我市創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市作出了物價(jià)人的貢獻(xiàn),F(xiàn)將本年度綠化工作總結(jié)如下:

          一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí),健全機(jī)構(gòu)

          為確保綠化工作順利進(jìn)行,年初,局黨組就把辦公樓和生活小區(qū)綠化工作擺上局的重要議事日程,在局黨組會(huì)、全局機(jī)關(guān)干部大會(huì)等多個(gè)場合強(qiáng)調(diào)綠化工作的重要性,并明確辦公室為具體辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)綠化工作的規(guī)劃、實(shí)施和檢查,將綠化工作真正落到了實(shí)處。

          二、科學(xué)規(guī)劃,強(qiáng)化管理,扎實(shí)推進(jìn)

          我局加大對(duì)綠化工作的資金投入,不斷完善綠化設(shè)施設(shè)備,對(duì)辦公區(qū)域和生活小區(qū)綠化建設(shè)進(jìn)行了專門規(guī)劃,有序推進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作。

         。ㄒ唬┌磿r(shí)完成全年義務(wù)植樹任務(wù)。今年“3·12植樹節(jié)”,局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全局干部到開發(fā)區(qū)大路林場,揮鎬揚(yáng)鍬、挖坑提水,共種植香樟樹150余棵,如今,這些香樟樹棵棵枝繁葉茂,綠葉成蔭,成活率達(dá)到100%,為綠化美化黃石出了一份力。同時(shí),我局還將新農(nóng)村建設(shè)和“三萬”活動(dòng)作為契機(jī),籌集資金20萬余元為XX村修塘、做路、種樹,購買百余株樹苗讓村民種植在房屋周圍及荒山上,改善了村民的生活環(huán)境,綠化了村莊。

         。ǘ┘哟髮(duì)辦公區(qū)域綠化經(jīng)費(fèi)投入。今年,我局投入資金萬余元在辦公區(qū)域內(nèi)擺花布綠,一月一小換,一季一大換,紅花綠葉遍布各個(gè)樓層,辦公樓前更是棕樹高聳、桂樹蔥蘢、翠竹搖曳、綠茵如毯,使辦公區(qū)域綠化整體水平得到明顯提高,美化了辦公環(huán)境,讓干部們辦公心情愉悅。

         。ㄈ┩晟粕钚^(qū)綠化環(huán)境。在小區(qū)原有綠化基礎(chǔ)上優(yōu)化植物配置,豐富綠化內(nèi)容,先后投資18萬余元,遍植香樟、櫻花、桂花、槐樹、萬年青、翠竹、月季、茶梅等樹木花卉,鋪種草坪20xx多平方,做到屋在綠中掩,人在花中行,使職工足不出戶就能享受綠色、走出家門就能貼近自然的夢想變成了現(xiàn)實(shí)。

         。ㄋ模┘訌(qiáng)對(duì)辦公樓綠化的管理工作。一是制定《物價(jià)局機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理制度》,規(guī)范單位環(huán)境管理;二是派專職人員對(duì)辦公樓綠化帶進(jìn)行管理,定期修剪造型、澆水除雜草、防治病蟲害,保持辦公樓整體綠化效果;三是充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部的作用,開展群眾性愛綠護(hù)綠活動(dòng),使我局綠化管理工作有了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

          近年來,我局綠化工作在局黨組和全體干部的共同努力下,取得了一定的成績,但與“四城同創(chuàng)”的標(biāo)準(zhǔn)還有差距。今后,我局將一如既往的“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、加大投入、加強(qiáng)管護(hù)”,將我局辦公樓和生活小區(qū)綠化工作提升到一個(gè)新的水平,為我市“四城同創(chuàng)”工作作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

        綠化工作全年總結(jié)13

          一、主要工作及進(jìn)展?fàn)顩r

         。ㄒ唬⒛掀辽缴止珗@核心區(qū)改造工程。本年度建設(shè)工作有山體綠化、公園綠地景觀建設(shè)。公園面積87。3公頃,年度計(jì)劃建設(shè)面積2。5萬平方米,計(jì)劃完成投資4600萬元。

         。ǘ、襄河景觀帶工程。項(xiàng)目總長9。8公里,包括:

          1、穿城段外環(huán)堤頂?shù)缆?起點(diǎn)王壩,終點(diǎn)S206襄河大橋),城市對(duì)外交通公路綠化建設(shè)9。292公里,完成投資9300萬元。

          2、沿河景觀帶,回廊、綠地建設(shè),綠化建設(shè)面積3萬平方米。

          3、外堤堤頂及迎水面草坪綠地建設(shè)工程,綠化面積23萬平方米。

         。ㄈ、開發(fā)區(qū)綠化工程。十譚現(xiàn)代工業(yè)園各條道路的行道樹及側(cè)分帶綠化,主要有新城大道、規(guī)劃中路、規(guī)劃南路、文化大道(海螺大道至新城大道)及創(chuàng)業(yè)大道(海螺大道至新城大道)。開發(fā)區(qū)緯三路(經(jīng)三路向東延伸段)、緯四路(經(jīng)三路向東延伸段)及經(jīng)五路(緯二路向北延伸段)的行道樹、側(cè)分帶綠化,綠化面積約25。4萬平方米。

         。ㄋ模、新建道路綠化工程。完成城南大道兩側(cè)景觀長廊及人行步道綠化工程,約24萬平方米;完成站東路、站南路、內(nèi)環(huán)南路西段、釜城路、傳塘路的行道樹、側(cè)分帶綠化工程。以及南二、南三、林南路,南一、秦崗、萬利路的行道樹綠化工程;完成全椒―神山寺―牧龍山的城市對(duì)外交通公路的約18。7公里綠化建設(shè)工程。

         。ㄎ澹、建設(shè)具有必須規(guī)模的苗圃園,栽培樹苗、花卉、盆景等。建設(shè)面積16。66675萬平方米,完成投資250萬元。

          (六)、完成小區(qū)補(bǔ)綠、街頭增綠工作。對(duì)新建商業(yè)住宅小區(qū),督促開發(fā)商嚴(yán)格按照規(guī)劃設(shè)計(jì)組織綠化;對(duì)安置小區(qū)開展植綠、補(bǔ)綠?h創(chuàng)園辦對(duì)街頭重要節(jié)點(diǎn)、城市空閑地塊、臟亂差地塊進(jìn)行摸排,共確定49個(gè)約5。5萬平方米,統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一設(shè)計(jì),縣四個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子和縣委常委所在單位帶頭認(rèn)領(lǐng),縣直45家單位各包一塊。

         。ㄆ撸⒄J(rèn)真貫徹落實(shí)縣綠化委員會(huì)《全椒縣縣直機(jī)關(guān)認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)綠地實(shí)施辦法》,縣直47個(gè)單位認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)活動(dòng)綠化面積約10多萬平方米。

          二、工作舉措

          (一)、調(diào)整一個(gè)思路。我們緊緊圍繞建設(shè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)強(qiáng)縣這一戰(zhàn)略目標(biāo),以“五城聯(lián)創(chuàng)”為抓手,瞄準(zhǔn)生態(tài)建設(shè),生態(tài)禮貌兩大主題,以綠化為重點(diǎn),以重點(diǎn)工程為帶動(dòng),廣泛開展全民植樹活動(dòng),讓能綠的地方綠起來,努力打造人與自然和諧發(fā)展的全椒。

         。ǘ、實(shí)施四大制度。即:

         。1)建立“綠色圖章”制度。凡在我縣城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)所有新建、改建、擴(kuò)建的建設(shè)項(xiàng)目、建設(shè)單位要按照基本建設(shè)程序,在申請(qǐng)建設(shè)工程規(guī)劃許可證之前,先到縣城市園林綠化主管部門審驗(yàn)其附屬綠化工程規(guī)劃方案。

         。2)實(shí)施綠化施工市場的準(zhǔn)入制。

          (3)建立綠化施工監(jiān)理制度。

         。4)建立綠化項(xiàng)目竣工驗(yàn)收制度。

          (三)、全面推進(jìn)園林綠化養(yǎng)護(hù)市場化運(yùn)作。引入競爭,使經(jīng)營機(jī)制更顯靈活;建立機(jī)動(dòng)、靈活、長效的管理機(jī)制;提高養(yǎng)護(hù)資金的使用效率。

         。ㄋ模⒁(guī)范運(yùn)作,做好制度建設(shè)。為使我縣園林綠化建設(shè)逐步規(guī)范化、程序化,為縣政府代擬了《全椒縣市政工程、園林綠化景觀工程移交暫行規(guī)定》,并參與主城區(qū)35平方公里城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃。

          三、20xx年工作計(jì)劃

          今年的總結(jié)是為了積累成長經(jīng)驗(yàn),提高管理水平,以促進(jìn)來年工作更加順利,更上檔次,以樹立一個(gè)奮斗目標(biāo),實(shí)現(xiàn)20xx年工作又好又快的發(fā)展。

          1、綠化管理上水平。

          一是嚴(yán)格執(zhí)行“綠線管制”。建立“綠色圖章”制度,保證各類建設(shè)項(xiàng)目按規(guī)定建設(shè)綠地。綠線控制范圍要向社會(huì)公布,理解群眾監(jiān)督。

          二是加強(qiáng)綠化全程跟蹤管理。所有新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目,都要與配套綠化工程同步設(shè)計(jì)、同步施工、同步驗(yàn)收,達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求的不予驗(yàn)收。加強(qiáng)對(duì)砍伐或移栽樹木的控制和跟蹤管理,依法查處侵占綠地、非法砍伐、破壞綠化等行為。

          三是建設(shè)數(shù)字園林。要在數(shù)字城市的基礎(chǔ)上建設(shè)數(shù)字園林,建立可追索查尋、可定位分析、可快速補(bǔ)救的長效管理機(jī)制,重點(diǎn)部位要到達(dá)省一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

          四是加強(qiáng)公園綠地養(yǎng)護(hù)管理。制定養(yǎng)護(hù)質(zhì)量等級(jí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及考核體系,建立貼合實(shí)際的養(yǎng)護(hù)管理評(píng)價(jià)機(jī)制,推行清單式養(yǎng)護(hù)管理,確保園林綠地功能作用的發(fā)揮。

          五是推行公園市場化運(yùn)營。學(xué)習(xí)推廣常州公園市場化運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新公園運(yùn)營管理體制,實(shí)行管養(yǎng)分開、作業(yè)放開,推行市場化運(yùn)營、市場化養(yǎng)護(hù)和市場化服務(wù),變“花錢養(yǎng)人”為“花錢養(yǎng)事”,提高精細(xì)化管理水平。

          2、綠化維護(hù)更到位。綠化維護(hù)工作作為提高綠化工作的重要手段,我們今后將更加注重綠化效果的持續(xù),構(gòu)成四季有花、四季常青的綠化特色城區(qū),為此我們將繼續(xù)抓好日常綠化維護(hù)督查工作,同時(shí)透過培訓(xùn)的方式,培養(yǎng)一批技能人才,引導(dǎo)他們維護(hù)作業(yè)在特色上下功夫,在精細(xì)化中出成績,使綠化維護(hù)工作穩(wěn)步提升。

        綠化工作全年總結(jié)14

          園林綠化個(gè)人工作總結(jié)xxxxxx集團(tuán)物業(yè)公司,主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的后勤事務(wù)管理以及重點(diǎn)綠化工程建設(shè)和綠化養(yǎng)護(hù)管理檢查和指導(dǎo)工作,近年來,物業(yè)公司以“強(qiáng)班子、建隊(duì)伍、夯基礎(chǔ)、上水平、精服務(wù)”的總體工作思路,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、明確任務(wù)、落實(shí)職責(zé),周密部署、精心實(shí)施,著力營造全民動(dòng)員、全社會(huì)參與的強(qiáng)烈的氛圍,迅速掀起綠化礦山,美化家園的新熱潮,較好地完成了省、市下達(dá)的義務(wù)植樹任務(wù),完成了礦區(qū)綠化的任務(wù),主要做法如下:

          一、抓重點(diǎn)、樹形象

          我們深刻認(rèn)識(shí)到,綠化工作是礦區(qū)整體工作的一個(gè)重要組成部分,隨著礦區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和我市城市化的推進(jìn),人們對(duì)環(huán)境的要求越來越高,必須下大力氣搞好礦區(qū)的綠化、美化,為群眾創(chuàng)造良好的環(huán)境,提高生活質(zhì)量切實(shí)把綠化工作作為為職工群眾辦實(shí)事、提高礦區(qū)禮貌程度、造福子孫后代的調(diào)度來認(rèn)識(shí),精心組織,狠抓落實(shí),做到三個(gè)到位,一是組織到位,綠化工作放在重要的位置,對(duì)綠化工作進(jìn)行專門安排,進(jìn)一步明確了管理職責(zé),細(xì)化了措施,各單位進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),采取有效措施,把綠化工作的目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處,不少單位實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)綠化點(diǎn)掛牌制,使礦區(qū)的綠化工作,真正納入正;、規(guī)范化的軌道。二是措施到位,為了提高礦區(qū)的職工的綠化意識(shí),我們利用廣播、報(bào)紙、電視、宣傳欄、黑板報(bào)等形式,進(jìn)行了全民義務(wù)植樹和礦區(qū)綠化的宣傳活動(dòng),圍繞年初確定的目標(biāo)、任務(wù),深入宣傳發(fā)動(dòng),經(jīng)過廣泛宣傳發(fā)動(dòng),掀起了綠化熱潮,全礦區(qū)正逐步構(gòu)成愛綠、知綠、護(hù)綠,進(jìn)取參與創(chuàng)立的良好社會(huì)風(fēng)氣,逐步構(gòu)成綠化工作人人有責(zé)、進(jìn)取參與的局面。為綠化工作的開展,營造了良好的輿論氛圍。三制度到位,為了適應(yīng)礦區(qū)綠化工作的發(fā)展需要,對(duì)礦區(qū)綠化工作實(shí)行了集中統(tǒng)一管理,制定了《xxxxxx集團(tuán)綠化管理工作暫行規(guī)定》我們制定并

          認(rèn)真執(zhí)行了領(lǐng)導(dǎo)決策、工作職責(zé)、理論學(xué)習(xí)、職工培訓(xùn)、考核獎(jiǎng)懲等一系列工作制度十余項(xiàng);同時(shí),還建立了政研會(huì)、情景通報(bào)、總結(jié)評(píng)比等規(guī)章制度;有力地確保了各項(xiàng)工作任務(wù)的全面落實(shí)。由于組織得力,措施到位,制度健全使全公司各項(xiàng)工作得到了協(xié)調(diào)發(fā)展和共同提高,既改善了職工工作、生活環(huán)境,提升了單位形象,也使得職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)有了明顯提高,職工精神面貌煥然一新。

          二、重建設(shè)、強(qiáng)基礎(chǔ)

          一是加強(qiáng)機(jī)構(gòu)建設(shè)。建立專門的機(jī)構(gòu),實(shí)行綠化工作職責(zé)制,是多年來綠化工作穩(wěn)步發(fā)展的基本經(jīng)驗(yàn)。去年以來,根據(jù)礦區(qū)改革發(fā)展的實(shí)際,我們物業(yè)公司配備了專門的技術(shù)人員,公司所屬各單位,也都相應(yīng)調(diào)整加強(qiáng)了綠化工作管理機(jī)構(gòu),由專人負(fù)責(zé)綠化的日常工作,做到上下結(jié)合,齊抓共管,分工負(fù)責(zé),有條不紊,確保了綠化工作的正常開展。如朔里礦、岱河礦、海孜礦、童亭礦等單位,把礦山綠化、美化工作列入礦黨委、礦行政的重要議事日程,黨委書記、礦長親自參與制定綠化規(guī)劃,礦綠化委員會(huì)統(tǒng)籌安排綠化管理及布置綠化規(guī)劃和檢查實(shí)施,實(shí)行承包管理,

          職責(zé)到人,不僅僅注重于植樹,更注重于管理,岱河礦還成立了盆景花草協(xié)會(huì),豐富礦工的精神生活,凈化美化了職工宿舍和住宅樓的環(huán)境。二是加強(qiáng)綠化隊(duì)伍建設(shè),建立綠化專業(yè)隊(duì)伍,抓好綠化工作的基礎(chǔ)。在近年來為適應(yīng)礦區(qū)綠化工作的快速發(fā)展,重新組建了30個(gè)綠化專業(yè)隊(duì)伍,為了提高綠化管理隊(duì)伍的整體素質(zhì),今年按照集團(tuán)公司部署計(jì)劃,采取請(qǐng)進(jìn)來送出去的辦法對(duì)綠化工作人員進(jìn)行了全面的培訓(xùn),先后舉辦了園林綠化技術(shù)培訓(xùn)班和苗圃技術(shù)培訓(xùn)班,組織了崗位技術(shù)比武和技術(shù)練兵活動(dòng),提高了綠化工作的技術(shù)含量,使全公司的綠化工作有了后勁,為綠化工作長足的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。三是加強(qiáng)內(nèi)部管理制度建設(shè),加強(qiáng)建設(shè)是綠化工作協(xié)調(diào)發(fā)展的重要保證,我們結(jié)合礦區(qū)綠化工作的實(shí)際,建立了一套行之有效的綠化工作管理制度,實(shí)行專管和群管相結(jié)合,制定了《綠化承包職責(zé)制》、《礦區(qū)綠化達(dá)標(biāo)檢查驗(yàn)收考核辦法》等多項(xiàng)制度,并嚴(yán)格各項(xiàng)制度的落實(shí),用制度規(guī)范綠化工作,有效地促進(jìn)了綠化工作的開展。

          三、綠xxx、美礦山

          多年來,我們圍繞“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”的要求,以創(chuàng)立國家級(jí)禮貌單位為目標(biāo),確立了以人為本的原則,認(rèn)真總結(jié)多年來礦區(qū)綠化美化的經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步強(qiáng)化精品意識(shí),高起點(diǎn)規(guī)劃,高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì),大手筆綠化,大范圍推進(jìn)公共綠地、單位綠地、居住區(qū)綠地的建設(shè),提高了礦區(qū)綠化品位與檔次,構(gòu)成總量適宜、頒布均衡、植物多樣、特色鮮明的格局,營造了優(yōu)美的礦區(qū)環(huán)境,較好地樹立了礦區(qū)的形象。一是合理規(guī)劃設(shè)計(jì)。認(rèn)真做到礦區(qū)綠化與礦區(qū)總體發(fā)展規(guī)劃密切結(jié)合起來,做到“三同時(shí)”,即同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)預(yù)算、同時(shí)施工,在下達(dá)年度綠化任務(wù)時(shí),實(shí)事求是地提出綠化總的指導(dǎo)思想,按總構(gòu)思進(jìn)行實(shí)施,取得了明顯的效果。如,國家級(jí)禮貌單位雷鳴科化公司和機(jī)電裝備公司等單位,在設(shè)計(jì)綠化布局時(shí),組織工程技術(shù)人員和綠化專業(yè)人員,邀請(qǐng)有關(guān)部門專家,對(duì)綠化工作進(jìn)行長遠(yuǎn)規(guī)劃,將老區(qū)和家屬區(qū)綠化列入基本建設(shè)改造之中,做到綠化和基建相配套,一次到位,使點(diǎn)、線、面協(xié)調(diào)發(fā)展。在全礦區(qū)的綠化布局中,堅(jiān)持和群眾性禮貌創(chuàng)立活動(dòng)結(jié)合起來,使之成為礦區(qū)綠化的主體,同時(shí)根據(jù)綠化功能的不一樣,按照擴(kuò)大綠地,實(shí)現(xiàn)綠化、美化、凈化的要求,充分利用空地,合理布局,以植物造景,建設(shè)園林景點(diǎn)為主,目前,礦區(qū)各大麥、礦,都

          建立了集綠化、美化、凈化為一體的園林景點(diǎn),提高了綠化工作的檔次,受到職工家屬的好評(píng)。強(qiáng)化綠化管理,在綠化工程管理上,以提高綠化品位為目標(biāo),加大了工程招投標(biāo)管理力度,在景觀綠地、公共綠地的建設(shè)上,始終堅(jiān)持實(shí)行設(shè)計(jì)方案招標(biāo)制,好中取優(yōu),提高品位。在工程施工上,全面推行了工程招投標(biāo)制、中標(biāo)后一年包活的職責(zé)制,提高了綠化工程的質(zhì)量和植物的成活率。在綠化工作的日常管理上,各單位綠化部門嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理制度,按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)綠地進(jìn)行養(yǎng)護(hù)管理,保質(zhì)樹木花草生長繁茂和綠化設(shè)施完好,同時(shí),實(shí)行全員承包,劃分區(qū)域,使每棵樹、每一棵草、每一棵花都落實(shí)到人。各單位按照“誰綠化、誰管理、誰受益”的方針,動(dòng)員有條件的部門和單位進(jìn)取認(rèn)建綠地。采取共建、捐建、認(rèn)養(yǎng)、冠名等形式,鼓勵(lì)和吸引廣大職工參與綠化,調(diào)動(dòng)了廣大職工參與綠化管理的進(jìn)取性。各基層單位大力開展“環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)、爭創(chuàng)禮貌單位”活動(dòng),進(jìn)取參與綠化管理。由于礦區(qū)綠化工作管理到位,使礦區(qū)綠化帶錯(cuò)落有致,別具一格,既美化了礦區(qū)環(huán)境,又促進(jìn)了企業(yè)文件建設(shè),使礦區(qū)環(huán)境更具現(xiàn)代氣息。

          結(jié)合實(shí)際,是保證綠化工作向深層次發(fā)展的保證。去年以來,我們本著適地適樹,以綠為主,以植物街景為主,橋、灌、草、花相結(jié)合的原則,選用適合本地自然條件的植物,并適當(dāng)配置泉、石、雕塑等景物,取得了綠化、美化、凈化的良好效果。所以,綠化工程的建設(shè),應(yīng)因地制宜,實(shí)事求是,借鑒國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),根據(jù)本地特殊的條件和生態(tài)環(huán)境進(jìn)行設(shè)計(jì),探索適合本地的色的管理模式。僅有這樣才能保證綠化工作向深層次發(fā)展。當(dāng)然,由于目前各單位經(jīng)濟(jì)效益有所不一樣,具體條件有所差異,礦區(qū)的綠化工作還存在新、老區(qū)發(fā)展不平穩(wěn)現(xiàn)象,雖然建成了一批精品工程,但有的前段時(shí)間,仍然有綠量缺口。要提高礦區(qū)綠化的整體水平,必須高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn),下大力氣解決綠化工作發(fā)展不平穩(wěn)現(xiàn)象,全面提高綠化品位與檔次,進(jìn)而全面提高礦區(qū)的環(huán)境質(zhì)量。

        綠化工作全年總結(jié)15

          今年以來,城市園林綠化工作在市委、市政府和市城鄉(xiāng)建設(shè)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持科學(xué)規(guī)劃、品質(zhì)建設(shè)、精細(xì)管理,圍繞全年重點(diǎn)工作目標(biāo),狠抓落實(shí),圓滿完成全年工作任務(wù),園林綠化品質(zhì)不斷提升,城市生態(tài)環(huán)境不斷改善,為綠色青島、生態(tài)青島和美麗青島建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。

          20xx年工作完成狀況

         。ㄒ唬﹫(jiān)持品質(zhì)化建設(shè),植樹增綠工作成效顯著

          1。植樹增綠任務(wù)全面完成。完成黑龍江路(羅圈澗至喜盈門立交橋)道路綠化提升項(xiàng)目、濱海大道與九水路立交橋綠化工程。世園會(huì)青島園3月底順利完工,獲得世園會(huì)“室外展園競賽創(chuàng)意特等獎(jiǎng)”。圓滿完成第五屆山東省城市園林綠化博覽會(huì)“青島園”項(xiàng)目建設(shè),并獲金獎(jiǎng)。第十屆中國(武漢)國際園林博覽會(huì)“青島園”項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。扮靚城市容貌營造世園氛圍項(xiàng)目共12條道路,17處節(jié)點(diǎn)全部完成。義務(wù)植樹共栽植各類喬灌木4萬余株。對(duì)樓山、梅花山等10個(gè)山頭進(jìn)行綠化整治,完成立體綠化100處,庭院綠化194處。2。高標(biāo)準(zhǔn)完成裸露土地綠化任務(wù)。全市完成裸露土地綠化590處、面積448。61公頃,栽植喬灌木210。82萬株,地被209。57萬平方米,超額完成全年裸露土地綠化計(jì)劃任務(wù)。7月、8月連續(xù)兩個(gè)月在山東省住建廳印發(fā)的全省城市建設(shè)揚(yáng)塵治理和裸露土地綠化工作進(jìn)展?fàn)顩r通報(bào)中排行第一。嶗山路兩側(cè)裸露土地綠化等6個(gè)項(xiàng)目被評(píng)為全省城市裸露土地綠化示范項(xiàng)目。3。環(huán)灣綠道和浮山生態(tài)公園規(guī)劃建設(shè)按計(jì)劃有序推進(jìn)。組織相關(guān)區(qū)市科學(xué)合理地提報(bào)20xx年環(huán)灣綠道建設(shè)計(jì)劃,按照“三年任務(wù)兩年完成”的要求,全力推進(jìn)轄區(qū)環(huán)灣綠道項(xiàng)目建設(shè),各區(qū)市按計(jì)劃完成了年度建設(shè)任務(wù)。編制完成《浮山城市生態(tài)公園總體規(guī)劃》;市委、市

          政府主要領(lǐng)導(dǎo)先后到浮山進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)研;按照市委、市政府工作部署,浮山綜合治理工作將于今年冬季完成項(xiàng)目審批,明年春季全面展開工程建設(shè)。4。世園會(huì)分會(huì)場按時(shí)開園迎客。五個(gè)分會(huì)場于4月25日與世園會(huì)同步開園。其中太平山中央公園分會(huì)場建設(shè)整合了中山公園、植物園、動(dòng)物園的原有資源,對(duì)公園進(jìn)行全面綠化改造,新增大熊貓館、花卉園、云霧谷、歐洲花園等,公園面貌煥然一新,受到市民、游客一致好評(píng)。

         。ǘ﹫(jiān)持精細(xì)化養(yǎng)護(hù),綠化管理水平有效提升

          1。開展提升行動(dòng),增強(qiáng)綠化效果。對(duì)20xx年集中整治的130條主次干道綠地進(jìn)行鞏固和提升,共整治黃土裸露490處、通槽斷點(diǎn)150處、種植土高于界石24560米,補(bǔ)栽灌木20余萬株。

          2。實(shí)施園藝化修剪,提升綠化品質(zhì)。休眠期期間,全市城區(qū)共修剪1406條道路的行道樹41萬余株;生長期期間,六區(qū)共修剪210條主次干道的行道樹79677株。

          3。實(shí)施植物清洗,打造靚麗景觀。為適應(yīng)城市發(fā)展要求,減少城市揚(yáng)塵污染,改善大氣環(huán)境質(zhì)量,制定下發(fā)了《園林綠化植物清洗除塵作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》和《園林綠化植物清洗除塵專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)補(bǔ)辦法》,20xx年全市共落實(shí)獎(jiǎng)補(bǔ)資金20xx萬元,用于城區(qū)園林綠化植物清洗除塵工作,打造清新美麗的市區(qū)環(huán)境。

          4。完善對(duì)公園的管理。制定《局屬公園網(wǎng)格化管理考核辦法》,四個(gè)公園網(wǎng)格化分布圖全部上墻。中山公園等為古樹名木掛上了“二維碼”標(biāo)識(shí)牌。重點(diǎn)對(duì)中山公園商亭進(jìn)行重新規(guī)劃、布點(diǎn),在世園會(huì)開幕前將櫻花路商亭全部拆除。將園內(nèi)游商浮販進(jìn)行了清理,公園內(nèi)違法違章經(jīng)營頑疾徹底清除,為游客營造了良好的園區(qū)環(huán)境。5。認(rèn)真抓好安全工作。重點(diǎn)做好城區(qū)山林防火和事故預(yù)防工作,確保安全穩(wěn)定。

         。ㄈ﹫(jiān)持規(guī)范化管理,依法科學(xué)治綠水平不斷提高

          1。依法科學(xué)治綠水平有效提升。城市園林綠化遙感測試工作圓滿完成。制定《青島市園林綠化規(guī)劃設(shè)計(jì)規(guī)范》、《青島市城市綠地養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)》等,完善《青島市城市綠化補(bǔ)償費(fèi)管理使用辦法》,加強(qiáng)園林綠化工作的量化和整體水平提升。2。園林綠化科研工作有序開展。國家立項(xiàng)的《青島野生觀賞花卉引種栽培技術(shù)研究》科研課題透過了國家、省、市有關(guān)部門的驗(yàn)收和鑒定,這是我市園林科研課題首次得此殊榮。

         。ㄋ模h委重視,黨風(fēng)廉政建設(shè)成果不斷鞏固

          1。注重學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,自覺用黨的理論武裝頭腦,指導(dǎo)工作。制定了“園林大講堂”制度,堅(jiān)持定期培訓(xùn),邀請(qǐng)名師開展了4次大規(guī)模的授課。

          2。高度重視。局黨委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)高度重視,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)回頭看高標(biāo)準(zhǔn)抓好工作落實(shí)。

          3。落實(shí)制度。自覺落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定,強(qiáng)化廉政建設(shè),對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)逐一排查并建立防范措施。梳理和完善了會(huì)議制度、對(duì)外接待工作制度、公車使用管理制度等;建立請(qǐng)示報(bào)告制度,持續(xù)政令暢通。

          4。解決問題。信訪工作實(shí)行“一崗雙責(zé)”,做到有訪必接,主動(dòng)接訪,用心為群眾排憂解難;四個(gè)公園職工績效工資發(fā)放到位,凝聚力得到增強(qiáng),正能量不斷涌現(xiàn)。在《青島日?qǐng)?bào)》、《青島早報(bào)》、《青島晚報(bào)》、《半島都市報(bào)》等主要媒體上對(duì)全年綠化重點(diǎn)工作進(jìn)行宣傳報(bào)道。

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