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      2. 中學教導處人員工作總結

        時間:2020-12-03 14:01:28 工作總結 我要投稿

        中學教導處人員工作總結范文

          一年來,教導處在教育局、校長室的正確領導下,在學校的各部門的支持和配合下,全面貫徹黨的教育方針、政策。根據(jù)學校實際,圍繞開學初提出的工作目標,精益求精、一絲不茍、踏實忘我、務實地開展工作。貫徹追求規(guī)范、崇尚創(chuàng)新的工作態(tài)度和工作精神,充分發(fā)揮教導處在教學中的指導、服務等功能,為提升教育水平和教育質(zhì)量作了很大的努力。

        中學教導處人員工作總結范文

          1、加強理論學習,轉(zhuǎn)變教學觀念,積極推進課程改革。本學年認真配合上級部門組織教師學習《新課程標準》及上級領導有關課程改革的講話及有關課程專家的論著,轉(zhuǎn)變了教師觀念。學校購買了新教材以及與新課程標準有關的論著,供教師參考學習,為今年度教學中使用好新教材打下了一定的基礎。這種前瞻性的做法多次受到上級有關教育部門的表揚。

          2、認真規(guī)范,抓好常規(guī)。不斷規(guī)范教學常規(guī)管理,健全教導處的質(zhì)量監(jiān)控網(wǎng)絡是抓好學校教學工作、提高教學質(zhì)量的關鍵。本學期教導處繼續(xù)規(guī)范、認真地抓好學校的各項教學常規(guī),如教案檢查、作業(yè)量檢查、作業(yè)檢查、教師的上下課時間、考試命題、試卷質(zhì)量分析、學生座談會和補缺補差等等。與此同時,教導處根據(jù)學校規(guī)劃提出的教學管理工作重心逐步下移的部署,本學期進一步加強了教研組長和備課組長在學校分層管理和過程管理中的作用,在教學質(zhì)量分析上,我們制訂了(任課教師、教研組長、教導處)三級質(zhì)量分析制,并請科組長一起參加教導處組織的質(zhì)量分析會,積極發(fā)揮科組長在質(zhì)量管理中的積極作用。

          3、加強教研組建設,教研組利用教研活動時間引導教師認真學習有關課改文件精神,用創(chuàng)新的理念來指導我們的教學工作;認真組織教師學習教學大綱,進一步增強了教師們的質(zhì)量意識,促進教學手段的科學化,教學過程的規(guī)范化,教學效果的最優(yōu)化,努力探索適合我校學生實際,提高教學質(zhì)量的成功之路。各教研組建立了組內(nèi)聽課制度,經(jīng)常開展組內(nèi)聽課評課活動,通過組內(nèi)交流,達到了共同提高的目的。如今,參加教研活動、聽課、說課、評課已成為教師的常規(guī)工作,教研活動的次數(shù)比以前增多了,活動內(nèi)容更豐富,教研氣氛更濃了。我們欣喜地看到:老師們的樂于奉獻精神、老教師的傳幫帶作用、骨干教師的示范作用得到充分發(fā)揮,青年教師的好學精神都使我校校風、教風、學風有了明顯改觀。在平時教學工作中,教師們始終把“敬業(yè)、愛生、善導、創(chuàng)新”作為自己追求的目標。我們鼓勵老師們大膽創(chuàng)新,積極參加市、縣里組織的各項活動和比賽。今年我校有年輕公文寫作教師曾艮榮、巫警鵬老師參加參加汕尾市教育局舉辦的全市青年教師說課比賽,并取得優(yōu)異的成績!

          4、堅持教研組長例會制。利用例會時間總結前一階段工作,布置下一階段主要工作。同時研討有關教學上出現(xiàn)的各種問題,學習課改內(nèi)容,交流課改體會。嚴格按照課程計劃進行排課,老師們不得隨意停課、調(diào)課,教導處對教師課程執(zhí)行情況經(jīng)常進行抽查。針對本屆初三年級學生學習基礎差,不想學的`學生多的實際情況,對初三年級組進行了“校內(nèi)視導”,校長室、教導處、各教研組本著“發(fā)現(xiàn)問題、解決問題”的宗旨,認真聽取了有關老師、部分學生的匯報,分別對學生作業(yè)情況、聽課情況、日常行為等方面,對教師的聽課、備課、上課、工作業(yè)績等方面進行了多方檢查,召開學生座談會,聽老師的課,召開總結大會,通報視導情況,針對每個老師不同情況面對面交談,收到了良好的效果。

          5、健全考試制度,嚴格執(zhí)行《龍津中學考試監(jiān)考制度》,進一步規(guī)范各項考務工作,嚴格把關好出卷、審卷、批卷,結分、監(jiān)考等等,杜絕違規(guī),對學生出現(xiàn)的考試違紀現(xiàn)象,一經(jīng)查實,嚴肅處理;組織好期初考、月考、期中、期末各類考試,實現(xiàn)了考試制度與中考的接軌。各備課組在每次考試結束后,及時進行試卷分析,開質(zhì)量分析會,各年級也召開年級質(zhì)量分析會,肯定成績,找出差距,確定新目標,各備課組在每次考試前,都要統(tǒng)一進度,確定復習計劃,提高復習課質(zhì)量,避免搞題海戰(zhàn)術。為了切實有效地提高初一、初二年級整體教學水平,提高教師積極性,學校與各年級各班都簽定了教學指標,并制定《龍津中學期中、期末各學科的考試獎勵實施細則》,對完成班級指標的班主任和任課老師進行獎勵。

          6、畢業(yè)班工作。畢業(yè)班工作是學校教學工作的重點,為了讓每一名學生都順利畢業(yè),合格升入高中。學校領導高度重視,用具有豐富教學經(jīng)驗的教師來擔任初三年級的班主任以及科任,并把畢業(yè)班工作列入重點工作之一,及時召開畢業(yè)班教師工作會議,了解學生狀況,要求教師以教材為主,制定系統(tǒng)的、科學的、周密合理的復習計劃,采用抓兩頭帶中間的辦法,認真上好每一節(jié)課,特別對過去學習底子薄的孩子,更要關心照顧,使畢業(yè)班學生成績有了一定的提高。

          7、加強學籍管理,嚴控初中輟學生。規(guī)范地做好入學、休學、復學、轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、借讀、畢業(yè)等學籍管理工作。完成初一新生學籍審核工作,已通過驗收。

          全體師生有信心和決心在教育局的領導下,不負眾望,把握機遇,營造明天,使學校的教學質(zhì)量邁上新的臺階。

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