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      2. 公共衛(wèi)生服務局上半年工作總結

        時間:2024-07-08 03:08:10 工作總結 我要投稿
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        公共衛(wèi)生服務局上半年工作總結

          一、 上半年主要工作

        公共衛(wèi)生服務局上半年工作總結

          (一)公共衛(wèi)生均衡發(fā)展

          全面實施九大公共衛(wèi)生服務項目,建立和完善分工明確、信息互通、資源共享、協(xié)調互動的公共衛(wèi)生服務體系,提高公共衛(wèi)生服務和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置能力,減少影響城鄉(xiāng)居民健康的危險因素,促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化。5月6日,全市基本公共衛(wèi)生流動現(xiàn)場會在xx召開。

          1、居民健康檔案:以老年人、慢性病患者、孕產(chǎn)婦、0-3歲兒童為重點,在自愿的基礎上,建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案。截止 7月1日,全區(qū)累計建立居民健康檔案x份,其中城區(qū)x1份,農(nóng)村x份,全區(qū)建檔率為x%。

          2、健康教育:采取發(fā)放《健康手冊》和影音資料、設置健康教育專欄、開展公眾健康咨詢、舉辦健康教育知識講座,開設《健康直通車》欄目,充分利用電視、廣播、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體加強健康知識宣傳教育,傳播健康知識,促進健康行為養(yǎng)成。共免費發(fā)放價值x萬元的《健康手冊》x萬冊,舉辦健康教育講座x期,制作健教宣傳欄x個,刊出x0期,印發(fā)宣傳資料x萬份。

          3、預防接種。為適齡兒童接種乙肝疫苗x人次、卡介苗x人份、脊灰疫苗x人次、百白破疫苗x人次、白破疫苗x人份、麻疹疫苗x人份、甲肝疫苗x人份、流腦及流腦A+C疫苗x人份、乙腦疫苗x人份、麻腮風疫苗x人份。

          4、傳染病防治:及時發(fā)現(xiàn)、登記并報告轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的乙類傳染病x例,丙類傳染病x例,無甲類傳染病發(fā)生。開展結核病、艾滋病等傳染病防治知識宣傳和咨詢服務;對 x例非住院結核病人、x例azb病病人進行治療管理。

          5、兒童保健。為x個月嬰幼兒建立《兒童保健手冊》,開展新生兒訪視,實施兒童保健系統(tǒng)管理x人,系統(tǒng)管理率達x%。

          6、孕產(chǎn)婦保健。為孕產(chǎn)婦建立《孕產(chǎn)婦保健手冊》,重點進行基本體格檢查及孕期營養(yǎng)、心理等健康指導,了解產(chǎn)后恢復情況并對產(chǎn)后常見問題進行指導,實施孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理x人,系統(tǒng)管理率x%。

          7、老年人保健。對65歲及以上老年人進行登記管理,開展健康危險因素調查,提供疾病預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導,累計共建檔x人,其中每年進行一次體格檢查和健康指導人數(shù)為x人,實行死因登記報告x例。

          8、慢病管理。為x名高血壓患者、x名糖尿病患者建立檔案,對高血壓、糖尿病等慢性病高危人群進行指導,每季度進行隨訪了解病情、進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。

          9、重性精神疾病管理。對x名重性精神疾病患者進行登記管理,督促發(fā)作期重性精神病人住院x人,隨訪、康復指導和動態(tài)管理x人。

          (二)衛(wèi)生改革有序推進

          1、組織保障到位。在“xx區(qū)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領導小組”基礎上,今年又成立了以副區(qū)長為組長,衛(wèi)生、藥監(jiān)、勞動保障、物價等相關部門負責人為成員的《xx區(qū)基本藥物制度工作領導小組》,按照全區(qū)統(tǒng)一領導、部門協(xié)作指導、多方共同參與的工作模式,全面推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。

          2、政策落實到位。區(qū)委、區(qū)政府出臺了《關于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》,在此基礎上,區(qū)政府辦又印發(fā)了《xx區(qū)建立基本藥物制度試點方案》(遂船府辦發(fā)[2010]2號),區(qū)衛(wèi)生局、財政局聯(lián)合下發(fā)了《xx區(qū)基本公共衛(wèi)生服務工作實施方案》(遂船衛(wèi)發(fā)[2010]42號)、《關于下達2009年基本公共衛(wèi)生服務補助資金的通知》(遂船財發(fā)[2010]31號),區(qū)衛(wèi)生局制發(fā)了《xx區(qū)2010-2011年居民健康檔案項目等九個實施方案》(遂船衛(wèi)發(fā)[2010]45號)和《xx區(qū)九項基本公共衛(wèi)生服務績效考核標準》(遂船衛(wèi)發(fā)[2010]46號)等5個規(guī)范性文件。

          3、資金支持到位。區(qū)財政專門安排2x萬醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革配套資金,保障醫(yī)改工作穩(wěn)步推進。

          4、各項改革有序推進

          一是基本藥物制度快速實施。自3月1日起,在老池鄉(xiāng)等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和靈泉等4個社區(qū)衛(wèi)生服務中心實施了基本藥物制度試點,4月10日又在桂花、永興等兩個中心衛(wèi)生院鋪開,僅用一個月時間,全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及社區(qū)衛(wèi)生服務中心實現(xiàn)了基本藥物制度的全覆蓋。截止7月1日,全區(qū)基層醫(yī)療機構共使用國家基本藥物x種,占x%,省x種,占x%;x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和x個社區(qū)衛(wèi)生服務中心共銷售藥品x萬元,采購基本藥物x萬元,全部實行網(wǎng)上招標采購,并由3家藥品供應商提供,均進行零差率銷售,優(yōu)惠金額達x萬元。試行基本藥物制度后,xx藥價下降達45%以上,達到了讓藥品供應商愿意送、基層醫(yī)療機構愿意配、醫(yī)務人員愿意開、人民群眾愿意用這一互利共贏的局面,受到國家、省、市各級的高度關注。

          二是對口幫扶協(xié)作機制初步建立。按照上幫下、大帶小、強扶弱的辦法,開展對口支援、主題支農(nóng)和巡回醫(yī)療、送醫(yī)送藥活動,采取資助資金,援助醫(yī)療設備,免費進修學習,開展適宜新技術,完善管理制度和雙向轉診等方式,全面提高衛(wèi)生服務能力。區(qū)醫(yī)院成功增掛市第三醫(yī)院牌子,與四川省醫(yī)學科學院·四川省人民醫(yī)院(集團)結為區(qū)域協(xié)作醫(yī)院,并與老池鄉(xiāng)等x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和老拱橋等60個村衛(wèi)生室建立了對口幫扶協(xié)作機制。保健院對口支援河沙、西寧,疾控中心支援保升、老池、復橋,衛(wèi)生監(jiān)督大隊和培訓中心支援新橋,合管中心支援唐家。

          三是試行鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理。在老池鄉(xiāng)實行鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化,對村衛(wèi)生室實行“三統(tǒng)一”管理。即國家對村衛(wèi)生室投入形成的固定資產(chǎn)統(tǒng)一管理,新農(nóng)合支付結算統(tǒng)一管理,村衛(wèi)生室用藥實行統(tǒng)一集中配送。

          四是內(nèi)部運行機制改革取得突破。完成了各醫(yī)療單位崗位設置,建立了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度,區(qū)保健院在《勞動合同法》的基礎上,堅持“人才結構合理、配套措施完善、人員能進能出、待遇同工同酬”的原則,沖破傳統(tǒng)觀念的束縛,廢除編制限額的制約,打破身份地域的限制,不拘一格選拔和使用優(yōu)秀人材,建立了內(nèi)聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。

          (三)民生工程強勢推進

          1、繼續(xù)推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的實施

          上半年,全區(qū)參合農(nóng)民x戶,x人,參合率達x%,人均籌資x元,共籌資x萬元,其中:農(nóng)民自籌x萬元,中央、省、市、區(qū)財補助x萬元。共有x名參合農(nóng)民住院并享受補償,住院費用x萬元,次均費用x元,補償x萬元,報付比達x%;x人次享受門診統(tǒng)籌試點補償,家庭帳戶補償x人。

          2、促進公共衛(wèi)生服務均等化

          按人均x元/年的標準,加大公共衛(wèi)生的投入,15歲以下人群補種乙肝疫苗x人份,改建衛(wèi)生廁所x戶。

          3、基層醫(yī)療衛(wèi)生服務機構建設

          區(qū)醫(yī)院住院樓已完成主體工程建設,凱旋社區(qū)衛(wèi)生服務中心已進入裝修階段,高升社區(qū)衛(wèi)生服務中心正在建設之中,靈泉、龍坪社區(qū)衛(wèi)生服務中心正在掛網(wǎng)招標,育才社區(qū)衛(wèi)生服務中心和桂花鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院改建工程正在抓緊準備;甲級村衛(wèi)生室已規(guī)劃x個,在建x個,其余x個正在籌建。

          4、實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助

          在全區(qū)實施了農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助,半年來,農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩x人,補助x萬元,農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達x%,無孕產(chǎn)婦和嬰幼兒死亡。

          5、實施人口出生缺陷干預措施和免費婚前醫(yī)療檢查。

          在全區(qū)免費開展了x人次出生缺陷干預,對農(nóng)村婦女孕前和孕早期補服葉酸x人次;免費婚前醫(yī)療檢查x對。

          6、實施“億萬農(nóng)民健康教育行動計劃”。在中、小學開設有健康教育課程,向農(nóng)民免費發(fā)放健康手冊x萬份,提高中、小學生和農(nóng)民的健康知識知曉率和健康行為行成率;建立健康教育科普窗x個。

          (四)項目工作成效顯著

          繼續(xù)抓住各種有利契機,審時度勢,把項目建設做為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的生命線來抓,主要領導親自帶隊,千方百計向上爭取各類項目,以項目建設來改善醫(yī)療衛(wèi)生條件,助推衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,上半年,共爭取到社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎設施建設項目4個,項目資金940萬元(其中中央投資x萬元),擬新建基礎設施xm2,改建3xm2。

          (五)服務能力逐步增強

          一是建章立制抓管理。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建章立制工作,建立起責任明確、工作有序、管理規(guī)范的規(guī)章制度,以制度管理人,靠制度管理事,強化管理團隊力量,提高執(zhí)行力,形成民主管理、自我約束和自我激勵的運行機制。

          二是規(guī)范運行抓發(fā)展。著力“五個規(guī)范”,即規(guī)范工程和藥品掛網(wǎng)招標采購;規(guī)范設備物資采購行為,大宗設備采購實行論證報批制;規(guī)范醫(yī)療服務收費行為;規(guī)范診療和用藥行為,嚴格執(zhí)行“四合理”制度;規(guī)范醫(yī)療市場秩序,嚴厲打擊非法行醫(yī)行為。

          三是人才培養(yǎng)強素質。實行管理和技術人才齊抓,培訓和引進并舉,選拔與考核并重,理論培養(yǎng)和使用實踐同行的人才發(fā)展戰(zhàn)略,完善激勵機制,為人才成長創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,提供優(yōu)良的待遇,調動各類人才積極性,挖掘人才潛力,保證人才進得來、留得住、用得上、出得去,形成優(yōu)秀人才脫穎而出和人盡其才的良好環(huán)境,開展繼教、上派、下派、支醫(yī)、進修、函授、遠程教育、學歷教育和各種短期培訓,培訓人員x余人次,從外區(qū)縣引進專家3名,雙向選擇x人。

          四是醫(yī)療設備奠基礎。按照“新五件”(B超、X線、洗胃機、心電圖機、生化分析儀)標準,逐步配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院先進醫(yī)療設備,提高診療技術水平。

          五是質量管理做保障。繼續(xù)開展醫(yī)院管理年活動,推進以質量為核心的醫(yī)療服務管理,建立了以質量為重點的醫(yī)療服務評價系統(tǒng)、信息公示和醫(yī)療風險預警系統(tǒng);建立了醫(yī)療技術臨床應用準入制度,完善了院內(nèi)感染管理規(guī)范,加大院感監(jiān)管力度;完善臨床診療技術規(guī)范,提高醫(yī)療技術,規(guī)范醫(yī)療行為,確保醫(yī)療安全,減少醫(yī)療糾紛,上半年無一起經(jīng)鑒定的醫(yī)療事故和一起被起訴的醫(yī)療糾紛。

          (六)醫(yī)患關系和諧發(fā)展

          以醫(yī)療服務、急診搶救、醫(yī)療糾紛處理、醫(yī)療責任保險、醫(yī)院綜合治理、平安醫(yī)院建設等6個方面作為改進和整頓行業(yè)作風的重點,堅持把追求社會效益、維護群眾利益、構建和諧醫(yī)患關系放在首位,著力強化作風建設,改進工作流程,落實利民、便民措施,確保醫(yī)療服務更加貼近群眾、貼近社會,不斷滿足群眾對醫(yī)療服務的需求;繼續(xù)開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂行為,加強懲防體系建設,建立起教育、制度、監(jiān)督三者并重,懲防并舉的糾風工作長效機制;狠剎收受賄賂、回扣、紅包、私收費、亂收費、分解收費、開單提成、搭車開藥等不正之風;嚴肅查處各種經(jīng)濟往來中的商業(yè)賄賂案件;健全藥品、器械、一次醫(yī)用材料購銷制度,經(jīng)常開展自查自糾,主動糾正嚴重損害群眾利益的行為;設立舉報箱,開通舉報電話,實行有獎舉報,接受群眾監(jiān)督;加強衛(wèi)生全行業(yè)監(jiān)管,全面落實糾風工作責任制;嚴肅查處違背職業(yè)道德,違反法律法規(guī),損害群眾利益的人和事;廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動,鞏固文明行業(yè)創(chuàng)建成果;轉變干部作風,加強機關行動效能;全面推行政(院、隊、中心)務公開,全面實行一日清單制、病人選醫(yī)生、服務承諾制,試行單病種最高限價制,和諧醫(yī)患關系初步建立。

          (七)疾病控制卓有成效

          狠抓了以甲流感、霍亂、手足口病為重點的傳染病防治工作,處置可疑疫情8起,無暴發(fā)疫情發(fā)生,做好了觀音湖庫區(qū)放水、蓄水期間疫病防控工作,疫情防控工作取得顯著成效。加強傳染病管理規(guī)范有序,強化艾滋病監(jiān)測和行為干預,實施艾滋病免費咨詢檢測工作,有效遏制蔓延趨勢;鞏固了無脊灰狀態(tài)。兒童計免穩(wěn)步推進,擴大了國家免疫規(guī)范范圍,Ⅰ類疫苗免費接種8.6萬余人次,免費金額18萬余元,計免相關傳染病得到有效控制。結核病防治有序開展,繼續(xù)實施現(xiàn)代結核病控制策略,全面落實結核病人的歸口管理和督導治療。

          二、存在的主要問題

          一是項目工程進展較慢,區(qū)醫(yī)院住院樓、高升和凱旋社區(qū)衛(wèi)生服務中心歷時一年余時間還未完工;靈泉、龍坪社區(qū)衛(wèi)生服務中心新建工程和桂花衛(wèi)生院、育才社區(qū)衛(wèi)生服務中心改建工程尚未動工。

          二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展不平衡,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院還停留在維持生存階段。

          三是基本藥物制度的實施還存在品種偏少、藥價虛高等制約醫(yī)改推進的制度性問題。

          四是公共衛(wèi)生服務項目多、工作量大;公共衛(wèi)生人員偏少,素質不高;信息化水平低,資源共享差。

          三、下半年工作打算

         。ㄒ唬┥钊胪七M醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,探索出一條符合xx區(qū)情的改革之路。

         。ǘ┘涌煨l(wèi)生項目建設,全面提升區(qū)域衛(wèi)生資源整體形象。

         。ㄈ┤﹂_展民生工作,讓城鄉(xiāng)居民能夠享受到均等化的基本醫(yī)療及公共衛(wèi)生服務。

         。ㄋ模┻M一步加強重大疾病防控,有效控制傳染病的發(fā)生和流行。

         。ㄎ澹┞鋵嵭l(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)格化管理,依法做好各類日常衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作。

          (六)深入推進婦幼保健工作,努力降低孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率。

         。ㄆ撸┘哟髳坌l(wèi)工作力度,開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理。

         。ň牛┘訌娦l(wèi)生人才隊伍建設,全面提高人才隊伍整體素質。

         。ㄊ┘訌娽t(yī)德醫(yī)風建設,構建和諧醫(yī)患關系,提高醫(yī)療服務質量。

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