- 相關(guān)推薦
年度先進(jìn)個人工作總結(jié)（精選10篇）
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以促使我們思考，不如我們來制定一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編為大家整理的年度先進(jìn)個人工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 1
辭舊迎新、歲末總結(jié)，根據(jù)人事部的要求及財務(wù)部自身建設(shè)的需要對20xx年度財務(wù)工作做一個年度總結(jié)，以完善財務(wù)部的各項工作，提高財務(wù)部工作的效率。
一、團(tuán)隊建設(shè)：
人做為工作的第一要素及最重要的公司資源，財務(wù)部把團(tuán)隊建設(shè)放在所有工作的第一位，從人員招聘、入職交流、工作安排、匯報指導(dǎo)、進(jìn)度把控直至結(jié)果確認(rèn)，與部門成員進(jìn)行充分的溝通、了解;積極引導(dǎo)成員的健康的、穩(wěn)定的工作心態(tài)并引導(dǎo)其準(zhǔn)確定位自身的工作目標(biāo);“要律人，必先律己”，從工作細(xì)節(jié)、工作態(tài)度、工作能力等方面對成員起模范帶頭作用，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守職業(yè)操守;努力建立良好的工作氛圍，并在工作中不斷幫助成員的能力提升、端正態(tài)度、友好協(xié)作;財務(wù)部現(xiàn)配有4人，成員的業(yè)務(wù)能力基本能夠滿足現(xiàn)有的業(yè)務(wù)需求，資金收付、會計核算、總賬管理、稅務(wù)申報、價格審核、及較低層次的財務(wù)管理工作，財務(wù)部急需在成本核算、核算規(guī)范化兩個薄弱環(huán)節(jié)加強(qiáng)人才培養(yǎng)。全力培養(yǎng)一支有“執(zhí)行力”、有“戰(zhàn)斗力”的在數(shù)、質(zhì)、效“三位一體、高度協(xié)調(diào)”的財務(wù)團(tuán)隊作為財務(wù)部中長期人才培養(yǎng)戰(zhàn)略目標(biāo)。
二、部門建設(shè)：
部門建設(shè)基于企業(yè)這個組織而存在，部門的目標(biāo)是企業(yè)目標(biāo)的分解，是服務(wù)于企業(yè)的整體目標(biāo)。而設(shè)定正確的目標(biāo)則是部門建設(shè)的出發(fā)點和落腳點，我把財務(wù)部的目標(biāo)分解成五個層次：基礎(chǔ)統(tǒng)計-會計核算-財務(wù)管理-財務(wù)戰(zhàn)略-企業(yè)管理，概括起來就是充分利用公司的現(xiàn)有及未來的資源(包括人力資源、資本資源、技術(shù)資源、資產(chǎn)資源、商品資源、物質(zhì)資源等)使公司的價值最大化。部門負(fù)責(zé)人作為團(tuán)隊的核心及“靈魂”必須在部門組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、人員配置、分工協(xié)作、部門紀(jì)律、獎罰措施、規(guī)章制度等方面做出全面的規(guī)劃和部署，以滿足適當(dāng)?shù)娜嗽谶m當(dāng)?shù)臅r間內(nèi)完成財務(wù)部的各項工作，理論上財務(wù)必須對公司的每一項業(yè)務(wù)在價值上進(jìn)行財務(wù)評估，保證各項業(yè)務(wù)的合理高效的完成，進(jìn)而達(dá)成公司的整體目標(biāo)。
作為新成立的公司，新組建的部門，新的部門成員的“三新”--財務(wù)部部門建設(shè)必然存在種種不足和有待完善的地方，我本人心里非常清楚現(xiàn)狀離目標(biāo)還有很長的路要走。特別是部門成員的結(jié)構(gòu)性缺陷及能力提升、會計核算的規(guī)范化及準(zhǔn)確性、成本核算及控制、資金籌劃、稅務(wù)規(guī)劃、財務(wù)服務(wù)企業(yè)決策的能力上等方面還存在巨大的差距。
三、財務(wù)具體工作：
1、數(shù)據(jù)統(tǒng)計方面，單據(jù)不全、業(yè)務(wù)不全、信息數(shù)據(jù)缺失導(dǎo)致數(shù)據(jù)維護(hù)困難，后續(xù)必須加強(qiáng)單據(jù)齊全、制度流程真正執(zhí)行、相關(guān)崗位加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、加強(qiáng)對數(shù)據(jù)崗位(包括采購跟單、倉管、會計、車間統(tǒng)計人員)工作方法及工作習(xí)慣的培訓(xùn);
2、會計核算方面，核算準(zhǔn)確性、及時型、完整性急需加強(qiáng)，費(fèi)用核算、總賬、納稅申報、出口退稅基本能夠滿足現(xiàn)時的需求，成本核算、往來管理急需建立規(guī)范化得處理流程，以及加強(qiáng)對會計人員能力提升及責(zé)任心培養(yǎng);全年累計完成收入人民幣4，260.7萬元。
3、財務(wù)管理方面，急需加強(qiáng)成本費(fèi)用控制的執(zhí)行，財務(wù)分析、可行性建議、風(fēng)險防范的領(lǐng)域和具體措施，預(yù)算管理缺失。
4、出口退稅方面：20xx年累計完成申報5批次，申報退稅金額439.40萬元，已經(jīng)實現(xiàn)退稅金額為278萬元，退稅款的及時準(zhǔn)時的實現(xiàn)一定程度上緩解了資金壓力。
5、信保業(yè)務(wù)，完成信保額度的申請14個，申請額度總額為975萬美元，實際完成投保金額為198.6萬美元，支付保費(fèi)9.4萬元人民幣;完成第二季度的保費(fèi)補(bǔ)貼申請2400元。
6、工行信保短期融資業(yè)務(wù)，從10月份第一批申請獲批并放貸，截止12月31日累計完成4批次共計89.9萬美元的`工行短期貸款(折合人民幣556.71萬元)，并于12月份首次還貸11萬美元并支付利息費(fèi)用883.20美元;信保融資的有效跟進(jìn)極大緩解了公司資金壓力，保證公司各項業(yè)務(wù)正常開展，后續(xù)將在提高結(jié)匯優(yōu)惠點數(shù)，優(yōu)化和平衡投保金額、檔次、付款方式、國家、費(fèi)率等，及時還貸減少利息費(fèi)用、及時申請利息補(bǔ)貼，降低工行手續(xù)費(fèi)比例上跟進(jìn)以減少綜合資金使用成本。
7、中信銀行金地門道寫字樓小額固定資產(chǎn)順利完成420萬放貸工作，累計支付資產(chǎn)項目投入1，255萬元，保證的資產(chǎn)項目有效實施，為20xx年的產(chǎn)銷分離的辦公格局奠定了良好的基礎(chǔ)。
8、資金管理，堅持“量入為出，保證業(yè)務(wù)”的原則有效地保證公司各項業(yè)務(wù)的正常開展，員工工資準(zhǔn)時發(fā)放，12年全年實現(xiàn)資金流入5，923萬元，資金流出5，726萬元;后續(xù)將在還貸的及時性，資金的調(diào)撥加強(qiáng)計劃以防止還貸風(fēng)險及公司的資金信用等級下降，加強(qiáng)供應(yīng)商的信用周期及額度方面與供應(yīng)鏈實現(xiàn)協(xié)商并盡最大努力保證供應(yīng)商貨款及時支付。
9、資本到位情況說明，注冊資本1000萬，實際到位890萬，資本到位率89%。
10、應(yīng)收賬款管理，及時跟進(jìn)應(yīng)收賬款回款情況，及時知會銷售部追款及與業(yè)務(wù)對賬，保證回款的及時性，建立應(yīng)收款每日匯總匯報制度，12年度實現(xiàn)應(yīng)收款賬齡不超過2個月(除極個別客戶的特殊申請放信額度及賬期外)并沒有呆壞賬的發(fā)生，全年累計收貨款467.84萬美元，全年應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率為4.173，應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)為57天(按8個月240天計算)。
11、資產(chǎn)管理，可以用資金管理及格，固定資產(chǎn)管理基本合格，庫存管理不到位來評價20xx年度資產(chǎn)管理工作。后續(xù)將加強(qiáng)庫存單據(jù)的完整、及時、準(zhǔn)確，加強(qiáng)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及指導(dǎo)，加強(qiáng)工作監(jiān)督，要求提供準(zhǔn)確的庫存數(shù)、表，消化包材類庫存，嚴(yán)格控制電子料及五金料的采購，降低庫存對資金的占用，防止呆滯品的出現(xiàn);加強(qiáng)各環(huán)節(jié)的內(nèi)控制度的落實及統(tǒng)計工作，配備較齊全符合內(nèi)控要求的內(nèi)部單據(jù)印制及使用，加強(qiáng)各環(huán)節(jié)使用單據(jù)的使用規(guī)范性。
12、內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)，財務(wù)部積極地在財務(wù)部內(nèi)部的有效溝通，積極在在公司各部門之間溝通協(xié)調(diào)，積極與外部相關(guān)個人及主體進(jìn)行有效的溝通協(xié)作，以結(jié)果為導(dǎo)向處理各種問題;與銀行、稅務(wù)等建立了良好的關(guān)系，為的公司形象的塑造貢獻(xiàn)自己的一份力量。
13、匯率管理，20xx年的人民幣對美元匯率不斷升值，對外向型出口企業(yè)形成了巨大的匯差壓力，年度累計匯率損失15萬元，銷售部及采購部門應(yīng)積極應(yīng)對匯率變化對收入和成本產(chǎn)生的重要影響，特別在銷售報價環(huán)節(jié)成本評估及采購下單美元轉(zhuǎn)換成人民幣對成本的影響。
總結(jié)過去是為了展望未來，我相信只要目標(biāo)明確、思路清晰、正視問題、相互配合、共同努力、執(zhí)行到位就一定能夠把公司20xx年的財務(wù)工作做的更好。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 2
張俊梁，畢業(yè)于大同大學(xué)，機(jī)電一體化專業(yè)，時光荏苒，不知不覺來礦業(yè)公司2年了�；仡櫼酝�，機(jī)電工作有收獲也有不足，我們緊緊圍繞安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》，以人為本，與時俱進(jìn)，狠抓管理，基本實現(xiàn)了機(jī)電系統(tǒng)的安全、安裝，穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)、高效運(yùn)行。通過這以往的工作，大家積累了大量的工作經(jīng)驗，各方面都得到了較大的充實和提高�，F(xiàn)就機(jī)電工作情況作以總結(jié)匯報。
一、 建立健全機(jī)電安全監(jiān)管長效機(jī)制的職責(zé)范圍和具體工作
1、負(fù)責(zé)所轄礦井供電系統(tǒng)安全運(yùn)行的監(jiān)督檢查和對其運(yùn)行的經(jīng)濟(jì)性、合理性做出評價。
2、負(fù)責(zé)對所轄礦井的井下變配電系統(tǒng)圖、工作面供電設(shè)計及臨時用電設(shè)計的初審、并隨系統(tǒng)的變化要做到及時督促更改。對圖紙的'及時性及技術(shù)性負(fù)責(zé)。
3、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)所轄礦井的低壓供電系統(tǒng)的保護(hù)整定計算工作并將定值單裝定成冊（復(fù)印件），對計算的準(zhǔn)確性、合理性負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)組織，指導(dǎo)所轄礦井井下接地電網(wǎng)接地電阻值的測定工作；對其準(zhǔn)確性及時性、有效性負(fù)責(zé)；
每季度對所轄礦井井下接地電網(wǎng)進(jìn)行電阻值測定，并填寫接地電阻測定報告。
二、立足安全規(guī)程，強(qiáng)化機(jī)電安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是煤礦提高水平、建設(shè)安全生產(chǎn)長效機(jī)制的根本途徑，只有安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到并保持一定的標(biāo)準(zhǔn)，使公司處于安全生產(chǎn)的良好狀態(tài)，才能夠適應(yīng)和保障員工生命安全和煤炭工業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的需要。
三、機(jī)電運(yùn)輸大會戰(zhàn)的開展
二零一零年初，機(jī)電工作思路著手機(jī)電運(yùn)輸相關(guān)事宜，機(jī)電方面涉及到煤礦安全及整個礦井的生產(chǎn)。目的是充分發(fā)揮機(jī)械設(shè)備的優(yōu)勢和效能，提高機(jī)電人員的管理維護(hù)和保養(yǎng)操作水平。結(jié)合以上計劃制定了《煤礦機(jī)電運(yùn)輸安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化及考評辦法》，借以考核和促進(jìn)生產(chǎn)單位強(qiáng)化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。
四、強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備的管理和檢修維護(hù)保養(yǎng)，充分發(fā)揮機(jī)械設(shè)備的優(yōu)勢和效能，減少機(jī)電事故，提高礦機(jī)電人員的管理維護(hù)和保養(yǎng)操作水平。
1、每月定期對空壓機(jī)、提升機(jī)，通風(fēng)機(jī)、采煤機(jī)等各大型設(shè)備的檢修工作。
2、完善設(shè)備臺帳、設(shè)備計劃、設(shè)備管理，整理機(jī)電電纜倉庫、開關(guān)倉庫。
3、加強(qiáng)、規(guī)范設(shè)備管理，完善電纜等各類標(biāo)志牌的張貼。
4、標(biāo)準(zhǔn)化驗收和機(jī)電大檢查緊密結(jié)合、相輔相成。進(jìn)而提高設(shè)備的完好率，降低設(shè)備失爆率，提高井下安全系數(shù)。
五、強(qiáng)化安全理念教育
從本人做起，將安全生產(chǎn)落實到每個人。為了提高每位員工的安全生產(chǎn)意識，加強(qiáng)管理辦法和措施的落實。
六、強(qiáng)化日常檢查力度
對機(jī)電、運(yùn)輸日常檢查、排查進(jìn)行加強(qiáng)。著重加強(qiáng)平時設(shè)備隱患排查力度。設(shè)備失爆率基本杜絕，設(shè)備完好率有了很大提高。較大程度地扼制機(jī)電事故的發(fā)生。
七、組織紀(jì)律方面
時刻高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守單位的各項規(guī)定和上級組織部門的紀(jì)律要求，按時上下班，按時參加學(xué)習(xí)、會議，沒有出現(xiàn)無故缺席現(xiàn)象，在自覺遵守各項規(guī)章制度的同時，認(rèn)真、踏實、盡職盡責(zé)的做好各項工作。
作為一名普通的員工，能與公司共同成長，我感到非常幸運(yùn)，個人能力和職業(yè)素養(yǎng)也有一定的提高，但已成為過去。俗話說：千里之行，始于足下。今后的路還很漫長，還會遇到更多的新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，但我有信心也相信自己有能力去接受挑戰(zhàn)，我將從現(xiàn)在做起、從身邊做起、從點滴做起，進(jìn)行不懈的努力，全方面的提高自己，力爭在工作崗位上作出更大的貢獻(xiàn)。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 3
在xx京唐項目部冷軋作業(yè)區(qū)工作半年多以來，在這段時間內(nèi)，經(jīng)歷了多次大的專項檢修。對冷軋連退線的機(jī)械設(shè)備有一定程度的了解。結(jié)合多次機(jī)械專項檢修的具體項目，總結(jié)了幾個常見要素，即間隙、同軸度、水平等。處理好這幾個要素，對于我們所檢修的設(shè)備質(zhì)量好壞有很大的幫助，下面結(jié)合具體項目總結(jié)各要
素在設(shè)備檢修中的意義。
(1) 間隙，也是經(jīng)常容易被忽視的一項�？雌痣m小，但是如果沒有正確處理好，或者沒有調(diào)整到誤差所允許的范圍之內(nèi)，有可能影響正常生產(chǎn)，甚至造成事故。譬如入口段雙切剪剪刃(上剪刃與下剪刃)間隙是根據(jù)帶鋼不同厚度來調(diào)整其間隙大小的。一般情況，帶鋼厚度在0.50mm以上，剪刃間隙一般應(yīng)該調(diào)整在0.20～0.30mm左右。間隙過大或過小都不適宜。因為間隙過大，容易導(dǎo)致帶鋼不能順利的被剪切斷。間隙過小，上下剪刃易產(chǎn)生摩擦，使剪刃損壞。另外清洗段上面的刷輥軸承座間隙，也很重要。例如在5月專項檢修中，對清洗段1#刷機(jī)2#刷輥軸承座間隙的調(diào)整。由于軸承座墊板厚度不均勻，造成刷輥軸承座在運(yùn)轉(zhuǎn)過程中振動過大以及生產(chǎn)過程中因熱脹冷縮的緣故使得間隙發(fā)生變化。其具體調(diào)整方法即是在停機(jī)后待溫度降下來后，用塞尺測量刷輥軸承座間隙，然后根據(jù)間隙值大小，在偏大操作側(cè)加入0.2mm墊片調(diào)整間隙。使其能夠正常升降，滿足生產(chǎn)要求。一般情況，刷輥軸承座要求兩邊間隙之和在0.35～0.45mm即屬于誤差范圍之內(nèi)。軸承座間隙如果太大，刷輥工作時振動過大，由于刷輥的轉(zhuǎn)速高、負(fù)荷大，長時間振動大，有可能導(dǎo)致刷輥斷裂。由此可見，刷輥軸承座間隙調(diào)整到標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài)是很重要的。最后還包括張力輥與之減速箱間的齒形聯(lián)軸器兩端面間的間隙�；钐椎纵伒尿�(qū)動電機(jī)與減速箱齒形聯(lián)軸器兩端面間的間隙。一般情況，小型電機(jī)與齒形接手之間的間隙保證在6mm，誤差允許范圍是±0.05mm。大型電機(jī)與齒形接手之間的間隙保證在10mm，誤差允許范圍是±0.05mm。出口活套1#塔1#底輥電機(jī)更換后，電機(jī)與減速箱之間的齒接手間隙調(diào)整。以減速箱為基準(zhǔn)來調(diào)整電機(jī)，用百分表打兩接手的同軸度，按照百分表讀數(shù)算出誤差值，確定墊片的厚度。將電機(jī)整體上調(diào)。即徑向誤差調(diào)整至0.3～0.5mm。然后用塞尺和量塊測量兩接手端面之間的間隙�？刂破溟g隙值在5.5～6.5mm之間即可。如果其間隙過大，傳遞扭矩不穩(wěn)定，影響減速箱的正常工作。如果其間隙過小，在高速旋轉(zhuǎn)時，產(chǎn)生振動，兩接手端面容易碰撞。因此齒接手端面間隙調(diào)整也是一項很重要的參數(shù)。
(2) 同軸度，也即徑向誤差。這個要素在調(diào)整爐輥的時候是一個比較重要的參數(shù)。更換爐輥后，裝好軸承座以后，要對爐輥的水平，同軸度進(jìn)行調(diào)整，以保證爐輥裝上軸承以后其中心線與軸承座中心重合，即兩心同軸。在調(diào)整同軸度之前，應(yīng)該先用水平儀調(diào)整輥子的水平。保證輥子水平度大概差不多時候，開始調(diào)整軸向誤差，在軸承座端面上按照順時針方向依次選擇四個互相對應(yīng)的點a,b,c,d.理論情況下，當(dāng)百分表轉(zhuǎn)過一周，這四個點的讀數(shù)應(yīng)該滿足a+c=b+d(其中a、c是垂直方向，b、d是水平方向).只要讀出其中一組相應(yīng)的數(shù)值，就可以知道另一組數(shù)值。這是軸向誤差調(diào)整中一個很重要的結(jié)論。在實際操作中實用性很強(qiáng)，方便快捷，而且準(zhǔn)確�？梢詼p少大量時間，提高工作效率。根據(jù)這兩組數(shù)據(jù)可以確定出軸承座偏離方向及地腳墊片的厚度。首先垂直方向，如果把a(bǔ)點作為測量的零點，轉(zhuǎn)動爐輥，百分表轉(zhuǎn)動到c點時， 讀數(shù)為正的s，則軸承座地腳前高后低。需要往后地腳加墊片或者減少前地腳的墊片(其中墊片的厚度應(yīng)為
這個可以根據(jù)實際情況而定。相反如果讀數(shù)為負(fù)，則軸承座地腳前低后高，調(diào)整方法與前者相反。同理水平方向，則通過調(diào)整軸承座地腳上對角的頂絲來實現(xiàn)水平方向平衡。頂絲的調(diào)整量仍然是s/2。總之，通過這種方法用百分表來測量軸承座端面的'誤差，根據(jù)測量數(shù)據(jù)確定調(diào)整方向及墊片厚度，從而達(dá)到調(diào)整同軸度的目的。
(3) 水平度或平行度。這個要素對帶鋼是否跑偏有著重要的影響。如果輥子在運(yùn)行過程中不平行，勢必會影響帶鋼行走的趨勢。倘若帶鋼跑偏錯位太大，會影響焊接效果。甩尾嚴(yán)重時，帶尾和帶頭根本無法對接。如在6月份冷軋連退線設(shè)備專項檢修項目中，對入口區(qū)域的1#輔助夾送輥平行度的調(diào)整。因夾送輥軸承座緊固螺栓較小，在長時間的工作下，產(chǎn)生振動，導(dǎo)致其上壓輥軸承座松動，位移發(fā)生變化，當(dāng)上壓輥壓下時，兩輥不平行。造成驅(qū)動側(cè)液壓缸壓緊力比操作側(cè)大，帶鋼向驅(qū)動側(cè)跑偏。其調(diào)整方法是，將上壓輥拆下，用水平儀測量出底輥的水平度，根據(jù)數(shù)值算出誤差大小，確定墊片厚度。將軸承座墊平，直至其水平誤差達(dá)到0.03～0.08mm。然后用鋼絲線拉出與底輥相平行的一條直線，將上壓輥裝上，調(diào)整軸承座直至上壓輥與鋼絲線平行。緊固軸承座頂絲，防止再次松動。 我參加工作的時間不長，雖然對冷軋連退線設(shè)備有一定的了解，但是需要學(xué)習(xí)的東西還很多。包括設(shè)備上的，處理、解決問題的能力等……學(xué)問是我們隨身的財產(chǎn)，我們自己在什么地方，我們的學(xué)問就跟著我們在一起。學(xué)無止境，只有通過不斷地努力學(xué)習(xí)，才能給我們以無限的智慧;才能給我們帶來真正的快樂。在今后的工作中要努力向師傅學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)技能水平，只爭朝夕，發(fā)奮學(xué)習(xí)，才是在這樣激烈的競爭中求得生存的根本之道，以更好的適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 4
人生就好像一場戰(zhàn)斗，只要打好了這場仗，就等于戰(zhàn)勝了自己，工作上用心做好每一件事，一步一個腳印腳踏實地，雖然沒有驚天動地的業(yè)績，也沒有世人皆知的名譽(yù)，但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神。
20xx年，馬上就要過完了，回想這一年自己所做的一些工作，這一年里我們踏實工作，勤奮學(xué)習(xí).不斷學(xué)習(xí)拆分崗位的工作要點和操作要點，不斷增強(qiáng)自己的工作能力和操作技術(shù)水平。把自己的全部熱情投入到工作中。努力爭取做好每項工作.并在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀，也做出了很好的成績，并得到了大家的認(rèn)可和好評。以高度的愛崗敬業(yè)精神從事工作，把滿腔的青春熱血和全部的知識智慧獻(xiàn)給了我所眷戀的事業(yè)。一年來，我和同事們一起，精心組織和調(diào)整適合我們崗位工作的有效途徑，使我們崗位月月完成生產(chǎn)任務(wù)，經(jīng)常受到車間領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。
我雖然是一名普通的員工，但是當(dāng)今世界，知識大爆炸，知識更新越來越快。應(yīng)對知識經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的新形勢，必須不斷學(xué)習(xí)新知識，掌握新工藝，超前進(jìn)行知識儲備�！耙氘�(dāng)一個好工人，就得學(xué)文化、學(xué)技術(shù)，這是咱工人的立業(yè)之本”。我十分注重自身的學(xué)習(xí)，努力提高自己的理論水平和解決實際問題的能力。實際工作中，我深入學(xué)習(xí)崗位操作程序，提高了自己對產(chǎn)出不合格物料的突發(fā)現(xiàn)象的判斷處理能力，贏得了生產(chǎn)順利的主動權(quán)。
而且在工作中車間對于跑，冒，滴，漏，降低成本、提高效益抓的很緊，在這一方面有時侯不要小看一個螺栓、螺帽，關(guān)鍵時候它能派上大用場，解決大問題。要根據(jù)現(xiàn)有條件，在力所能及的范圍內(nèi)為企業(yè)節(jié)約挖潛、降低成本、提高效益。一個人的本事再大，他的作用也是有限的，就像一部皮帶運(yùn)輸機(jī)，不僅要靠電機(jī)做動力，還要靠許多托輪做傳導(dǎo)，當(dāng)先進(jìn)不光自己能干，還要讓整個集體都能干，這樣的集體才有戰(zhàn)斗力。
取人之長，為已所用。這句話說的非常好，從剛來什么都不會到現(xiàn)在技術(shù)熟練，離不開老員工們對我的教誨，對我是終生難以忘懷的。在各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和培養(yǎng)下，在老同事們的辛勤幫助和指導(dǎo)下，自己通過不斷努力，虛心學(xué)習(xí)，刻苦鍛煉，很快適應(yīng)了工作環(huán)境，迅速將自己融入了這個大家庭，熟練了崗位工作，各方面均取得了顯著的成績。工廠是工人賴以生存的家，要時時刻刻把企業(yè)利益放在前面，想著多為企業(yè)作貢獻(xiàn)。對此，我借此機(jī)會向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們表示衷心感謝。我也會把自己的一己之長教給新來的員工。
透視過去一年，工作的風(fēng)風(fēng)雨雨時時在眼前隱現(xiàn)，但我卻必須面對現(xiàn)實，不僅僅要能工作時埋下頭去忘我地工作，還要能在回過頭的時候，對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對，對工作的經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)分析，從怎樣節(jié)約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化!從而在百尺桿頭，更進(jìn)一步，達(dá)到新層次，進(jìn)入新境界，開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)。
現(xiàn)在我已經(jīng)當(dāng)上了小班長，在罐組中以我為中心，作為班組長除了自己干好，更重要的是協(xié)調(diào)整個罐組的生產(chǎn)平衡和班組的xxxx工作氛圍，還要領(lǐng)導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行操作法，控制工藝指標(biāo)，使產(chǎn)量，一次合格率，收率，現(xiàn)場全部達(dá)標(biāo)。在與其他班組溝通時，本著犧牲小我完成大我的.精神化解班中矛盾，遇事不急不燥，職工有什么問題都能耐心的盡最大能力解決，并給予解釋說明。
在今年我們在全車間開展了形勢教育，結(jié)合集團(tuán)公司的各項改革工作，教育職工樹立危機(jī)意識、競爭意識、創(chuàng)新意識。組織職工進(jìn)行討論:自己的思想水平如何適應(yīng)改革的要求?車間在管理上還有哪些需要改進(jìn)之處?通過大家討論，職工明確認(rèn)識到了在改革不斷深化的形勢下，自己的利益和公司的生產(chǎn)經(jīng)營息息相關(guān)。若想在競爭中獲勝，必須充實自己，全面提高素質(zhì)。擺正自己在車間生產(chǎn)中的位置。把提高服務(wù)意識，改善工作質(zhì)量作為車間對班組、對職工個人進(jìn)行考核的主要依據(jù)，職工為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度明顯改進(jìn)。
安全生產(chǎn)月公司文件下發(fā)以后我們就組織了考試、消防演習(xí)、安全用具使用、查找安全生產(chǎn)隱患等活動。把公司文件的精神傳達(dá)到車間每一個人。車間堅持每周一檢查班組安全學(xué)習(xí)，督促班組隱患治理。每周在車間調(diào)度會上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實情況。職工安全意識顯著增強(qiáng)，在生產(chǎn)運(yùn)行和設(shè)備維護(hù)的過程中，能夠嚴(yán)格遵守各項安全生產(chǎn)操作規(guī)程和制度。在安全生產(chǎn)月的安全、大檢查中也得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。我們對檢查組在檢查中提出的多處不足進(jìn)行了整改。
這一年來，我們的各項工作都能按時保質(zhì)的完成。在工作中我一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，時時處處嚴(yán)格要求自己。在整個集體中我和員工遵守公司的各項規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)營造xxxx的工作氛圍。在以后的工作中，我會不斷的加強(qiáng)個人素質(zhì)修養(yǎng)，不斷的學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，發(fā)奮工作，克服困難力求把工作作的更好，努力爭取在平凡的崗位做出不平反的成績來。
總之，一年來，在單位領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)心指導(dǎo)和幫助下，雖然作出了點點成績，但也存在不足。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 5
時光飛逝，不覺間20xx年已悄然向我們揮手作別。首先我很榮幸能成為本年度的先進(jìn)員工之一，我在此感謝所有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)，再次感謝同事的鼓勵和幫助�；厥走@一年的工作，緊張而又平淡，但就在這一個個緊張平淡的日子里，我一步一個腳印，踏實穩(wěn)健地走來。我積極認(rèn)真地做好本職工作的同時負(fù)責(zé)完成好班組布置的各項任務(wù)。為了更好地做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，下面我就這一年的工作總結(jié)匯報如下：
一、思想方面
工作以來，我知道作為一名化驗員不僅要嚴(yán)格要求自己，熱愛工作，更應(yīng)踏實工作，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，積極參加廠里面的各項活動。在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上，都取得了巨大的收獲。思想上，以減輕不必要的工作為目的和為化驗室的美好明天為思想，轉(zhuǎn)變原有固定的思想以團(tuán)結(jié)互助為原則結(jié)交各崗位工作人員，為化驗室的美好明天打下良好基礎(chǔ)同時也為本崗位班組之間和個人方面的團(tuán)結(jié)互助做有利鋪墊。
二、工作方面
在工作中我一直兢兢業(yè)業(yè)，對待工作一絲不茍，能吃苦耐勞、認(rèn)真、負(fù)責(zé)、在領(lǐng)導(dǎo)的熱心指導(dǎo)下提高對化驗、質(zhì)檢的重要性的理解。不管遇到什么問題，不管出現(xiàn)了什么問題，我都需要虛心誠懇的請教隨時總結(jié)隨時反省。工作在不同的時間段要有不同的.側(cè)重點，這是必然的也是必需的。我不但要了解而且要積極的配合。要拋棄個人的利益，把心思運(yùn)用到學(xué)習(xí)技術(shù)上，把我的能力以團(tuán)隊的形式發(fā)揮出來，不搞個人的表現(xiàn)主義，這樣既損害公司，也傷害了自己。只要有能力，大家是有目共睹的，不但要發(fā)揮自己的特長，還要知道別人的特長。在取樣存放及樣品檢驗工作方面我嚴(yán)格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。檢驗工作是一項精細(xì)的檢驗過程。“細(xì)節(jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗。在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務(wù)實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄、總結(jié)以及上報。做到無誤報、謊報。
在平時的工作中，讓我知道了要想干好化驗員的工作，就必須要強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)。這對于化驗室所有員工來說，學(xué)習(xí)就顯得更為重要。在實際工作中，我堅持邊干邊學(xué)，勤思考，多積累。學(xué)習(xí)了化驗方面的專業(yè)知識，書籍;學(xué)習(xí)了相關(guān)的操作流程，如氯離子含量測定等;學(xué)習(xí)了公司制定的一系列管理制度和崗位職責(zé)，了解了各項工作的處理規(guī)則和辦理程序。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 6
懷抱目標(biāo)、洋溢自信，很榮幸在20xx年七月我正式成為單位的一員，在這里奉獻(xiàn)著自己的微薄之力予企業(yè)，感到十分自豪。經(jīng)過一年半的實踐學(xué)習(xí)，我已融入了單位快速發(fā)展的動力組，日復(fù)一日地吸收著學(xué)堂中根本就找不到的新知識、新理念。如今回想，受益匪淺。
20xx年六月從單位xx項目部調(diào)至海東工業(yè)園平安高鐵項目部，在生活習(xí)慣、工作條件等各方面得到了安慰，如此，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的體諒與關(guān)照。
來到海東工業(yè)園平安高鐵項目部，找到了與自己意愿更相投的工作崗位和工作激情，在此再次感謝――等各位領(lǐng)導(dǎo)給我的發(fā)展機(jī)會和發(fā)展平臺。
在海東工業(yè)園我主要負(fù)責(zé)A—2小區(qū)的安全生產(chǎn)管理工作，剛到這里在xxx的帶領(lǐng)下熟悉A—2小區(qū)九棟十一層商住樓（含地下車庫、貯藏室）的所有圖紙，經(jīng)過起早貪黑的一周時間我對圖紙已有了相對熟悉的`了解。
一周后，我被調(diào)至A—2小區(qū)施工現(xiàn)場從事現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理工作，在這里在――等各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和多次悉心指導(dǎo)下，我一步一步的走上了施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理軌道，在很多現(xiàn)場事實面前有了自己獨(dú)有的見解和正確處事的方法。在這里陸續(xù)開展著各棟樓房的土方工程、基礎(chǔ)工程、主體工程直至十一月二十日全小區(qū)九棟十一層主體實現(xiàn)全面封頂目標(biāo)。雖然在此過程中起早貪黑、沒日沒夜的工作，但是始終激情四射，從未覺得累過。
在現(xiàn)場生產(chǎn)管理方面：我們謹(jǐn)記：“手腕管理、人情管理、制度管理”，將此管理方法相互滲透、變通運(yùn)用。雖然我管理經(jīng)驗還不足，但在管理過程中做到勤悟、舉一反三，總會有很大的收獲。
吃一塹長一智，不知不覺地在成長。施工過程中我們陸續(xù)攻克了設(shè)計技術(shù)變更返工、施工技術(shù)難度大（地下水排水、軟弱層換填、深基坑出土、鋼筋模板施工工序復(fù)雜等）、外界溝通復(fù)雜、混凝土供不應(yīng)求、高空作業(yè)安全管理難度大、前后期雨雪霜凍天氣影響等諸多困難，最終實現(xiàn)了年度目標(biāo)，為此感到很欣慰。
在生活方面：
各位領(lǐng)導(dǎo)和同事經(jīng)常歡聚一處，我們暢所欲言，無所不能談，談工作后自己的感受、自己今后的發(fā)展、自己生活中的瑣事。經(jīng)常會因為我們無意間的談話，使我們得到比別人更好地福利待遇、更多的關(guān)心、更多的發(fā)展機(jī)會。那些默默關(guān)心下屬、照顧同事的領(lǐng)導(dǎo)和同事，讓我感受到了一個集體的溫暖。
僅此工作時長，吸收了很多理論、實踐工作經(jīng)驗，補(bǔ)足了很多不足之處，感受到了一個集體的溫暖，體會了關(guān)心和幫助的真諦。但在我身上依然還存在著很多目前還沒能改正的壞習(xí)慣、理論知識欠缺、實踐經(jīng)驗匱乏，自身素質(zhì)有待提高。
今后在項目生產(chǎn)管理方面：
我還必須加強(qiáng)施工技術(shù)理論學(xué)習(xí)、工程經(jīng)濟(jì)理論學(xué)習(xí)、項目管理理論和實踐學(xué)習(xí)，改變自身很多陋習(xí)，提高自身素質(zhì)，發(fā)揮最大工作能力，為企業(yè)盡最大努力創(chuàng)造點效益。
今后在生活方面：
以節(jié)儉為目標(biāo)，為發(fā)展而謀路。
最后，再次衷心地感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在工作中對我的帶領(lǐng)和悉心指導(dǎo)、給我的學(xué)習(xí)空間和工作平臺，感謝各位同事對我工作的指導(dǎo)和大力支持。今后我將更加努力，不負(fù)眾望。日夜更替，時光穿梭，與企業(yè)同進(jìn)步……
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 7
20xx來，我局社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大、中央、省、市、縣政法工作會議精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，以“平安創(chuàng)建”為契機(jī)，全面落實社會治安綜合治理各項措施，堅持“打防結(jié)合，預(yù)防為主，干群結(jié)合，依靠群眾”的方針，不斷完善社會治安防控體系，創(chuàng)新綜合治理工作機(jī)制，堅持下訪排查調(diào)處，疏導(dǎo)化解矛盾，有力地維護(hù)了全縣道路運(yùn)輸行業(yè)政治穩(wěn)定，為我縣交通運(yùn)輸行業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造了穩(wěn)定和諧的良好環(huán)境�，F(xiàn)將一年來我局的社會治安綜合治理檢查情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識
長期以來，我局一直十分重視社會治安綜合治理工作，把綜治、普法、平安創(chuàng)建等工作列入了重要議事日程。為切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，我局及時調(diào)整充實了社會治安綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組、普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組及平安建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組等工作機(jī)構(gòu)，由局長任組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體辦理日常事務(wù)。為了使綜治工作經(jīng)常化，主要領(lǐng)導(dǎo)逢會必講綜治，并經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行綜合治理工作檢查。從而使全體干部職工真正統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識，增強(qiáng)了群防群治觀念。同時，還要求大家要正確處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系，牢固樹立“做好社會治安綜合治理工作是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的根本保證”的理念，努力提高對社會治安綜合治理工作的再認(rèn)識;社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開專題會議，研究部署綜治工作。并有計劃、有步驟地舉辦各類宣傳教育，組織學(xué)習(xí)有關(guān)綜治文件及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，切實加強(qiáng)普法教育和綜治專題教育;采取舉辦學(xué)習(xí)園地、組織干部職工收聽收看法制節(jié)目、辦墻報、專欄等形式大力宣傳有關(guān)社會治安綜合治理的政策法規(guī)，使之深入人心，不斷增強(qiáng)本單位干部職工法制意識、參與意識和創(chuàng)安達(dá)標(biāo)意識。
二、明確責(zé)任目標(biāo)、強(qiáng)化工作措施
為了進(jìn)一步明確責(zé)任，確保社會治安綜合治理工作各項措施的落實到位，按照全縣統(tǒng)一部署，根據(jù)本單位工作實際，我們制定了20xx年社會治安綜合治理工作計劃，進(jìn)一步明確了目標(biāo)任務(wù)和方法步驟。將社會治安綜合治理工作納入考核范疇，做到與社會治安綜合治理與其他中心工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。形成了上下聯(lián)動、一級帶一級、一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)的良好的工作格局。沒有有效的監(jiān)督檢查，社會治安綜合治理工作就容易流于形式，很難收到實效。為此，我們采取得力措施，加強(qiáng)督辦落實。一是實行定期匯報制度，要求各股室每季度匯報一次社會治安綜合治理工作，及時總結(jié)經(jīng)驗、查找不足;二是開展經(jīng)常性檢查，督辦綜治工作落實情況，將隱患消滅在萌芽狀態(tài);及時糾正工作中的不良傾向，制定改進(jìn)措施，督促整改落實;三是實行責(zé)任追究制和一票否決制，規(guī)定對整改落實不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消評先資格，并對股室負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
三、完善管理機(jī)制，加強(qiáng)“三項建設(shè)”
(一)加強(qiáng)制度建設(shè)。制度建設(shè)是搞好一切工作的先決條件，因此，今年以來，我們先后制定完善了社會治安綜合治理工作制度、車輛管理制度、值班制度、財務(wù)管理制度、調(diào)解治保制度和崗位職責(zé)等各項管理制度，進(jìn)一步規(guī)范了機(jī)關(guān)管理。同時，經(jīng)常性地對各股室的水、電及電器設(shè)備進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除。在抓好日常工作的基礎(chǔ)上，我們進(jìn)一步加大了對矛盾糾紛的排查調(diào)處力度，及時化解各股室、職工、家庭、鄰里之間的矛盾。把矛盾糾紛及時消除在萌芽狀態(tài)。在“春節(jié)”、“五一”、“國慶”等節(jié)假日，做到早安排，早檢查，單位現(xiàn)金不庫存，票據(jù)集中管理，確保不斷崗、不缺人。
(二)加強(qiáng)隊伍建設(shè)。只有進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工隊伍建設(shè)，才能使各項目標(biāo)任務(wù)真正落到實處。在加強(qiáng)隊伍建設(shè)上，我們一是加強(qiáng)對財會人員的管理，嚴(yán)格執(zhí)行《財務(wù)集中核算制度》，堅持“四統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一帳戶，統(tǒng)一核算，統(tǒng)一審批，統(tǒng)一采購，確保無xx違規(guī)事件發(fā)生;二是加強(qiáng)對職工宣傳教育，使廣大干部職工充分認(rèn)識邪教活動的危害性，從思想上筑牢防線，確保了本單位沒有出現(xiàn)一例參與邪教組織的反動行為，也沒有發(fā)生一例干部職工違法xx案件，更沒有發(fā)生一名干部職工參與越級xx的事件。
(三)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。抓好技防、物防措施的落實，是搞好綜合治理工作的重要環(huán)節(jié)。我們加大了對技防、物防措施的投入力度，進(jìn)一步完善了安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，對各辦公室損壞、銹蝕的門窗進(jìn)行了更換;落實了財務(wù)室的技防設(shè)施;落實了消防設(shè)施，安裝了應(yīng)急燈;落實了車輛保養(yǎng)和維護(hù)，從源頭上保證了交通安全。同時加強(qiáng)了環(huán)境建設(shè)，添置了新的辦公設(shè)備，各股室都栽植了花卉盆景，確保機(jī)關(guān)環(huán)境綠化、美化、凈化、亮化。
四、注重實效，做好“三個結(jié)合”。
(一)與平安創(chuàng)建工作相結(jié)合。我局始終堅持將平安創(chuàng)建活動作為社會治安綜合治理工作的一項重要內(nèi)容來抓，促進(jìn)了平安創(chuàng)建、文明創(chuàng)建工作的深入開展。同時在各股室內(nèi)部廣泛深入開展了文明單位、文明股室、文明崗位的創(chuàng)建活動，通過一系列創(chuàng)建活動的.深入開展，進(jìn)一步規(guī)范了工作人員的行政行為，提高了服務(wù)意識。
(二)與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。按照綜治工作的具體要求，我們始終堅持把社會治安綜合治理工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，一是堅持民主集中制原則，定期召開民主生活會，及時對本單位黨員干部進(jìn)行廉政、勤政教育;二是定期對有關(guān)股室進(jìn)行內(nèi)部審計，發(fā)現(xiàn)問題苗頭及時處理;三是加大對干部職工思想政治教育，提高了干部職工拒腐防變的能力。
(三)與日常工作相結(jié)合。汽車客運(yùn)站是客運(yùn)市場中的“節(jié)點”，在整個運(yùn)輸市場中具有很重要的功能，我局一直把客運(yùn)站的管理作為綜治工作的重點，抽派精干力量常年堅持加強(qiáng)對縣城兩個客運(yùn)站的源頭管理，督促站點完善落實安全措施，堅持“五不出站”、安全例檢等管理制度，加強(qiáng)“三品”檢查，維護(hù)站場秩序。認(rèn)真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《道路運(yùn)輸條例》等法律法規(guī)，嚴(yán)防死守，以“鐵的制度、鐵的手腕、鐵的管理”認(rèn)真落實各項安全防范措施，同時認(rèn)真排查行業(yè)安全隱患，強(qiáng)力整改，確保全縣道路運(yùn)輸行業(yè)無等級事故發(fā)生。
五、取得的效果
由于我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視社會治安綜合治理工作，為維護(hù)政治和社會治安穩(wěn)定做了扎實有效的工作。同時，還積極主動地配合政法綜治部門，齊心協(xié)力，齊抓共管，認(rèn)真落實社會治安綜合治理各項工作措施，綜治工作取得了明顯的成效。主要表現(xiàn)在以下三個方面：
(一)政治穩(wěn)定。全年單位內(nèi)部未發(fā)生一起群體性打架、斗毆、械斗和_事件發(fā)生;沒有出現(xiàn)一例越級xx的案件，xx工作達(dá)到了“四無”(無越級集體xx，無進(jìn)京xx，無xx老戶、積案，重大xx問題無漏報、不報現(xiàn)象);定期走訪各股室、職工家庭，幫助排查、化解各類矛盾和糾紛;本單位無一人參與邪教組織。
(二)社會治安穩(wěn)定。截止目前，沒有發(fā)生一起刑事案件和治安案件，本單位人員無一人參與黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象，未發(fā)生職工犯罪案件。
(三)平安創(chuàng)建成效明顯。通過文明股室、文明崗位創(chuàng)建等活動，進(jìn)一步了推動平安機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，現(xiàn)在我局內(nèi)部社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和安全保衛(wèi)組織健全，法制教育經(jīng)�；�，干部職工遵紀(jì)守法形成風(fēng)尚;重點要害部位人防、物防、技防措施到位，措施落實情況檢查經(jīng)�；�，有力推進(jìn)了平安機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作的開展。
雖然，我局在社會治安綜合治理工作上做大量扎實細(xì)致的工作，也取得了一定的成績，但與縣委縣政府的要求相比，與搞得好的單位相比，也不可避免地存在一些差距。在以后的工作中，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績、改進(jìn)不足、扎實工作、銳意創(chuàng)新，力爭把各項工作做得更好、更出色，為建設(shè)和諧社會做出更大的貢獻(xiàn)。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 8
艱辛伴隨汗水成功凝聚心血。20年,團(tuán)委在黨委、行政和上級團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十六屆四中全會精神，高舉鄧小平理論偉大旗幟，用實際行動努力實踐“三個代表”重要思想，始終圍繞創(chuàng)建省級“青年文明號”的工作目標(biāo)，拓寬團(tuán)的陣地，豐富團(tuán)的活動內(nèi)容，教育和引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年堅定正確的政治方向，立足崗位，勤奮學(xué)習(xí)，誠實工作。樹立思想建團(tuán)、文化興團(tuán)、事業(yè)促團(tuán)、基礎(chǔ)強(qiáng)團(tuán)的人文理念，努力推動共青團(tuán)工作全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，為確保、、等方面工作任務(wù)的圓滿完成，做出了積極努力和應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一、年工作回顧和總結(jié)
(一)適應(yīng)形勢發(fā)展需要，團(tuán)員青年政治思想教育工作進(jìn)一步加強(qiáng)
常抓團(tuán)員青年政治理論學(xué)習(xí)。一年來，我們以加強(qiáng)團(tuán)員青年的政治理論學(xué)習(xí)為首要任務(wù)，將鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，與貫徹黨中央和團(tuán)中央的路線、方針、政策相結(jié)合，與的改革、發(fā)展及青年思想實際相結(jié)合，確保團(tuán)員青年政治理論學(xué)習(xí)扎實有效。
為鞏固學(xué)習(xí)成果，要求各團(tuán)支部政治學(xué)習(xí)在內(nèi)容和時間上與黨支部的學(xué)習(xí)同步，做到團(tuán)支部學(xué)習(xí)與行政檢查考核并軌，有效推動了團(tuán)員青年的政治學(xué)習(xí)，達(dá)到了以理論學(xué)習(xí)促進(jìn)政治素質(zhì)提高的目的。全年組織團(tuán)支部書記學(xué)習(xí)4次，各團(tuán)支部組織政治學(xué)習(xí)8次，組織團(tuán)委委員和團(tuán)支部書記外出學(xué)習(xí)2次。
加強(qiáng)團(tuán)員青年動態(tài)教育。我們深入班組了解情況、分析原因、查找根源，尋求解決問題和矛盾的辦法，與團(tuán)員青年交心和談心，引導(dǎo)團(tuán)員青年樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，增強(qiáng)自我控制能力，開展愛心活動和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全年協(xié)助抓好、等部門的培訓(xùn)，安排4批20多人到廳參加培訓(xùn)，協(xié)助抓普法和考試2次，引導(dǎo)團(tuán)員青年在、的艱苦環(huán)境下，依法辦事，用真誠的工作態(tài)度與熱情的服務(wù)贏得了社會的滿意。
加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。團(tuán)委積極響應(yīng)團(tuán)省委和上級團(tuán)委號召，順應(yīng)時代發(fā)展的要求，安排團(tuán)支部請來專業(yè)的英語教師對職工進(jìn)行英語學(xué)習(xí)指導(dǎo)，在全開展掀起了一股學(xué)習(xí)英語的熱潮;要求各團(tuán)支部組織學(xué)習(xí)《“青年文明號”管理辦法》、《團(tuán)章》、違紀(jì)違法行為及責(zé)任追究等內(nèi)容，協(xié)助組織新員工培訓(xùn)4次，培訓(xùn)20多人，提高團(tuán)員青年的業(yè)務(wù)能力和工作水平。
(二)加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員青年隊伍的`戰(zhàn)斗力和向心力
一是加強(qiáng)團(tuán)委自身的建設(shè)。團(tuán)委在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，增選了團(tuán)委副書記和團(tuán)委委員，班子成員的調(diào)整，為團(tuán)委集中精力開展工作創(chuàng)造了良好的條件。二是優(yōu)化團(tuán)支部的結(jié)構(gòu)。結(jié)合人員流動，各團(tuán)支部委員變動較大，為了保證團(tuán)基層組織正常工作，我們對基層團(tuán)支部班子進(jìn)行調(diào)整，要求各團(tuán)支部重新改選支委委員。
監(jiān)督選舉了兼任團(tuán)支部書記，并對團(tuán)支部進(jìn)行改組，設(shè)立團(tuán)小組;對選舉團(tuán)支部書記和增選團(tuán)支部委員2人進(jìn)行審批;對和支部委員調(diào)整進(jìn)行把關(guān)�；鶎訄F(tuán)支部結(jié)構(gòu)優(yōu)化，為基層團(tuán)支部建設(shè)注入了新的活力。完善團(tuán)的組織機(jī)構(gòu)，充實年輕的團(tuán)員青年擔(dān)任團(tuán)的基層干部，保證了團(tuán)支部活動的有效開展和“青年文明號”的創(chuàng)建順利進(jìn)行。
(三)創(chuàng)建省級“青年文明號”，引導(dǎo)青年團(tuán)員樹立奉獻(xiàn)精神
創(chuàng)建“省級青年文明號"，是我們實施品牌戰(zhàn)略，擴(kuò)大社會影響的形象工程。20年，在黨委的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持下，在精神文明建設(shè)辦公室?guī)ьI(lǐng)下，我們總結(jié)“青年文明號”創(chuàng)建的經(jīng)驗，進(jìn)行廣泛而深入的調(diào)查研究，結(jié)合發(fā)展的新形勢，提出“創(chuàng)新創(chuàng)建思路，拓展創(chuàng)建領(lǐng)域，完善創(chuàng)建機(jī)制，努力做到服務(wù)全局有新貢獻(xiàn)，服務(wù)社會有新成效，服務(wù)青年有新作為，團(tuán)的建設(shè)有新發(fā)展”的目標(biāo)，進(jìn)行省級“青年文明號”的創(chuàng)建。
一是將創(chuàng)建的全過程落實到團(tuán)委工作的全過程中。去年年初，精神文明建設(shè)辦公室制定了《省級“青年文明號”創(chuàng)建方案》，明確了創(chuàng)建的內(nèi)容、部門的責(zé)任、責(zé)任人、落實人。團(tuán)委在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，將創(chuàng)建工作放到日常工作的大局中思考、把握、部署，將工作任務(wù)的落實與創(chuàng)建任務(wù)的完成緊密結(jié)合，在創(chuàng)建中找準(zhǔn)位置、發(fā)揮作用，做到了黨委有號召，團(tuán)委有行動;將目標(biāo)管理考核與檢查細(xì)則落實到點、落實到位，發(fā)揮團(tuán)員青年熱情活潑、團(tuán)結(jié)友愛、奮發(fā)有為的精神，將不利因素轉(zhuǎn)化為積極因素，將外部環(huán)境與內(nèi)部管理統(tǒng)一規(guī)劃部署、統(tǒng)一檢查指導(dǎo)，全過程驗收考核。
二是組織有力、措施到位。各黨支部與黨委簽訂省級“青年文明號”創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任書，各團(tuán)支部向團(tuán)委呈報省級“青年文明號”創(chuàng)建實施細(xì)則及計劃，并根據(jù)相關(guān)的內(nèi)容，成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，制定切實可行的工作實施方案。工作方案既符合創(chuàng)建的要求，又適應(yīng)部門的工作特點，目標(biāo)到班組，責(zé)任到個人，在組織和措施上保證創(chuàng)建任務(wù)的完成20年團(tuán)委年終總結(jié)20年團(tuán)委年終總結(jié)。同時，團(tuán)委在安排基層團(tuán)支部工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化創(chuàng)建的監(jiān)督管理，進(jìn)一步拓展創(chuàng)建的領(lǐng)域，提升創(chuàng)建的質(zhì)量，擴(kuò)大社會的影響力。
三是抓成效、出典型。團(tuán)委看清形勢，認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo)，開展“三爭三樹”活動：即爭一流素質(zhì)，一流管理，一流形象、樹學(xué)習(xí)之風(fēng)、實干之風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)之風(fēng)。正確處理好“創(chuàng)與保、內(nèi)與外、虛與實”的關(guān)系，以和“青年文明號”的創(chuàng)建為龍頭，以省級“青年文明號”的創(chuàng)建為標(biāo)志，帶動全處的創(chuàng)建工作全面鋪開，抓出創(chuàng)建的成就、抓出創(chuàng)建的典型部門和典型人物。
獲得了團(tuán)省委“省級青年文明號十年成就獎”，團(tuán)委獲得了團(tuán)市委“青年文明號優(yōu)秀組織獎”、“五四紅旗團(tuán)委”的榮譽(yù)，獲得了團(tuán)市委“青年文明號十年成就獎”，同志獲得了“20年度優(yōu)秀團(tuán)干”和“青年文明號組織(個人)”獎，和被團(tuán)市委授予“青年文明號”集體，繼續(xù)申報了省級“青年文明號”集體。省級“青年文明號”的創(chuàng)建得到了上級團(tuán)委的多次關(guān)心和現(xiàn)場指導(dǎo)。
(四)活動興團(tuán)，成效顯著
一年來，我們按照預(yù)定的工作目標(biāo)，取得了一定的成績。但也清醒地看到了自身存在的差距和不足，團(tuán)員青年的素質(zhì)和能力有待進(jìn)一步提高，團(tuán)組織的工作方式、方法創(chuàng)新不夠，團(tuán)支部工作發(fā)展不平衡等。這些都需要我們在今后工作中高度重視，深入研究，逐步克服解決。我們有信心把存在的困難克服，有決心把今后的工作做得更好，為的建設(shè)和發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
二、年的工作安排
20年，是第二次創(chuàng)業(yè)的開局之年，也是各項工作進(jìn)一步規(guī)范和科學(xué)管理的作為之年，更是開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，提高執(zhí)政能力的關(guān)鍵之年，新的機(jī)遇、新的形勢和新的任務(wù)，召喚我們進(jìn)行新的奉獻(xiàn)，朝著新的目標(biāo)進(jìn)取。
20年共青團(tuán)工作總體思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，在黨委、行政和上級團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，按照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的要求，以切實加強(qiáng)共青團(tuán)能力建設(shè)為重點，以創(chuàng)建“青年文明號”為目標(biāo)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全處團(tuán)員青年，落實科學(xué)發(fā)展觀，銳意創(chuàng)新，扎實工作，為兩個文明建設(shè)再創(chuàng)佳績，再立新功。為此，抓好以下幾項重點工作。
(一)加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，提高自身建設(shè)的能力
在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，完成團(tuán)委班子的改選工作，充實調(diào)整團(tuán)委班子成員;完善機(jī)關(guān)團(tuán)支部組織建設(shè)，督促各基層進(jìn)行團(tuán)支部的換屆選舉工作;充實機(jī)關(guān)團(tuán)支部成員，按照機(jī)關(guān)黨總的工作思路，選舉產(chǎn)生團(tuán)支部。通過加強(qiáng)團(tuán)委及團(tuán)支部的組織建設(shè)，培養(yǎng)共青團(tuán)事業(yè)心的接班人，當(dāng)好黨委的參謀和助手，高效、務(wù)實完成黨的工作任務(wù)，實實在在地提高團(tuán)組織的執(zhí)政能力和服務(wù)水平。
(二)開展共青團(tuán)員先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)，全面提高素質(zhì)
(三)拓寬活動的陣地，為中心工作服務(wù)
工作的單一性和時限性，對團(tuán)員青年開展業(yè)余文化活動限制較大，我們要用創(chuàng)新的思路，發(fā)展的眼光，采取互動的空間和和有效的手段，帶領(lǐng)團(tuán)員青年多開展活動，讓他們有所樂、有所為。一是組織開展百日無差錯競賽活動。爭取黨委和行政的支持，組織全處40歲以下的收費(fèi)員中，開展2次百日無差錯競賽活動，評選出青年崗位能手和收費(fèi)標(biāo)兵，進(jìn)行精神和物質(zhì)獎勵，促進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的完成。二是多開展有益于工作的活動。以紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭戰(zhàn)爭勝利60周年為契機(jī)，組織團(tuán)員青年開展集體簽名活動;以強(qiáng)身健體和團(tuán)結(jié)協(xié)作為出發(fā)點，組織團(tuán)員青年開展登山活動和體育比賽;組織開展業(yè)務(wù)技能比武和知識競賽等，提高業(yè)務(wù)能力和工作水平。
(四)樹形象，創(chuàng)品牌，實現(xiàn)“青年文明號”的創(chuàng)建目標(biāo)
我們要按照黨委去年定下的創(chuàng)建目標(biāo)，一如既往地開展文明服務(wù)、獻(xiàn)愛心活動，深入抓好創(chuàng)建的每一個環(huán)節(jié)，在完成省級“青年文明號”創(chuàng)建基礎(chǔ)上，從而繼續(xù)進(jìn)行國家“青年文明號”的創(chuàng)建。一是成立創(chuàng)建青年突擊隊，進(jìn)行創(chuàng)建攻關(guān)。我們要調(diào)動團(tuán)支部創(chuàng)建青年突擊隊的積極性，抽調(diào)骨干分子，成立創(chuàng)建“青年文明號”青年突擊隊，在創(chuàng)建中起帶頭和表率作用。二是細(xì)化創(chuàng)建責(zé)任目標(biāo)。細(xì)化創(chuàng)建的各個環(huán)節(jié)，團(tuán)委與各團(tuán)支部簽訂創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任書，保證創(chuàng)建工作得到具體的貫徹和落實。三是學(xué)習(xí)兄弟單位的成功經(jīng)驗。采取“走出去、請進(jìn)來”的辦法，學(xué)習(xí)兄弟單位創(chuàng)建工作的成功經(jīng)驗和重要舉措，努力創(chuàng)建“青年文明號”。
奉獻(xiàn)寫就人生，奮斗成就未來。讓我們在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，實踐“三個代表”重要思想，搶抓機(jī)遇，奮勇爭先，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，在建設(shè)和諧的進(jìn)程中，譜寫更加壯麗的青春篇章。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 9
從正式成為一名大學(xué)生的那一天起，我就始終堅持著這樣的目標(biāo)：
在學(xué)習(xí)上，作為一名21世紀(jì)的特區(qū)大學(xué)生，一定要做到勤奮認(rèn)真，努力刻苦，迎難而上，勇于創(chuàng)新，持之以恒。無論情況如何變化，都要始終以學(xué)習(xí)為第一任務(wù)，不斷地用高精尖的專業(yè)科學(xué)知識技術(shù)和各種先進(jìn)的思想武裝自己的頭腦，充實自己的靈魂。只有從此時此刻起不斷地全面提高自己各方面的素質(zhì)，將來才能更好地回報家庭，回報社會，回報祖國。
在生活中，我始終真誠待人，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，熱心幫助身邊有需要的人。
在思想上，作為社會主義社會的未來建設(shè)者，要有正確的人生觀和價值觀，熱愛祖國，熱愛人民，熱愛中國共產(chǎn)黨，積極學(xué)習(xí)黨的各項方針政策和指導(dǎo)思想，積極向黨組織靠攏，爭取早日成為黨的偉大光輝事業(yè)的合格接班人。
作為班集體的一份子，由踏進(jìn)新班級的那一天起，我就一直積極投身于各種班級活動之中。在活動的統(tǒng)籌策劃時期，積極響應(yīng)班干部們“群策群力”的號召，竭盡個人所能，熱心地為各種班級活動出謀劃策，提出自己的建議和看法，希望能為班集體提供可行的方案;在活動進(jìn)行的過程中，積極與每一位同學(xué)交流互動，努力增進(jìn)與同學(xué)彼此之間的了解，加深同窗情誼。
在班級的第一次排球比賽中，我被選為小組長之一。雖然我沒有任何排球方面的基礎(chǔ)，但仍然盡力參與，安排好各位組員的任務(wù)，和大家一起，為奪取勝利而努力。同時，我還受到了班干部的委任，成為了此次比賽獎狀的制作者。在緊張忙碌的社團(tuán)活動和各學(xué)科學(xué)習(xí)當(dāng)中，抽出時間，連夜手工繪制了三張獎狀。雖然有些疲憊，但能夠為此次排球比賽貢獻(xiàn)自己的綿薄之力，是我個人的榮幸。在去年十一月份院學(xué)生會舉辦的男生節(jié)活動之一――為男生們制作禮物的環(huán)節(jié)中，我也認(rèn)真參與了女生之間關(guān)于禮物形式的討論，并最終高效率地完成了團(tuán)支書分配的任務(wù)，按時按量按質(zhì)地縫制了兩個精美的卡套，還幫忙裁剪了禮物抽取盒子，為班里的男生們獻(xiàn)上了自己誠摯的祝福。在上個學(xué)期持續(xù)幾個星期的團(tuán)日記撰寫過程中，除了自己的一篇日記，我還負(fù)責(zé)了整一本團(tuán)日記大部分的插圖繪制工作。我經(jīng)常利用課余得零星時間，到教學(xué)樓的機(jī)房里上網(wǎng)查找所需要的大量資料，從中篩選符合不同的主題要求的圖片，再對應(yīng)同學(xué)們各篇日記的內(nèi)容風(fēng)格特點，一一臨摹在團(tuán)日記上并上好顏色。而在這一個學(xué)期，我所負(fù)責(zé)的雖然只是封面和目錄的插圖工作，但我仍然以百倍的認(rèn)真去對待，爭取盡我所能，把同學(xué)們的作品裝點得更加光彩奪目。我還參加了辜灝森的送別會和紅樹林出游活動，在愉快輕松的游戲中，在深情真摯的祝福聲中，我感受到了班集體的溫暖和同學(xué)們的可親可愛。
這個學(xué)期的社會實踐活動，我作為小組成員，負(fù)責(zé)了中期評審ppt的制作以及成果介紹。我在有限的'時間里，盡力完成了這些工作，也取得了不錯的反響。
在另一方面，作為學(xué)院辯論隊成員，我積極參與了每一次賽前的討論和準(zhǔn)備工作，認(rèn)真想師兄們學(xué)習(xí)，一點一滴地提升自己各方面的實力，同時，和隊友做好溝通交流，培養(yǎng)默契。在去年的新生杯中，我共參加了三場比賽，在全體隊員的努力下，均獲得了勝利。而作為學(xué)院足球隊的前隊員，上一個學(xué)期，我始終全心全力地投入每一次訓(xùn)練中，爭取平衡好辯論隊與足球隊訓(xùn)練的關(guān)系，做到兩不耽誤。每一天晚上在辯論隊訓(xùn)練結(jié)束后又立即趕往足球場，和隊友們一起接受師兄嚴(yán)格的訓(xùn)練，努力提高自己的技術(shù)水平。在賽場上勇于拼搏，和隊友團(tuán)結(jié)協(xié)作，奪取勝利。
對于學(xué)生會的許多活動，包括各類專題講座和報告會等，我都盡可能地參加。在學(xué)生會體育部最近組織的體育節(jié)中，我還報名參加了拔河比賽，希望能發(fā)揮自己有限的力量，讓這個活動更加精彩。
在今后的學(xué)習(xí)，生活和工作中，我會努力發(fā)揮自己的價值，真正做一個有思想有追求的大學(xué)生。
年度先進(jìn)個人工作總結(jié) 10
20xx年已將過去，回顧這一年來，我班組在集團(tuán)公司，廠部及車間各級部門的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持預(yù)防為主，防治結(jié)合，加強(qiáng)教育，群防群治的原則，通過安全教育，現(xiàn)場管理來增強(qiáng)班組員工的安全意識和自我防護(hù)能力，通過齊抓共管營造全班員工關(guān)心和支持安全工作的局面。從而切實保障員工的安全和設(shè)備等財產(chǎn)不受損失，維護(hù)了正常的生產(chǎn)秩序，真正實現(xiàn)了在全年生產(chǎn)工作中達(dá)到“工作零違章、安全零事故”的目標(biāo)，為達(dá)到這個目標(biāo)，我班組全體成員在班組安全生產(chǎn)工作中是如何做到的呢？通過實踐經(jīng)驗總結(jié)認(rèn)為，班組搞好安全生產(chǎn)工作可以從以下幾點要素去做。
第一、統(tǒng)一認(rèn)識
班組是企業(yè)的基本構(gòu)成單元，它好比大廈的地基，地基不結(jié)實，大廈就會有倒塌的危險，所以班組安全管理的好壞，直接決定了企業(yè)安全生產(chǎn)的狀況，可以說班組是企業(yè)各種事故的主要“發(fā)源地”，只有班組的安全工作搞好了，事故頻率減少了，企業(yè)的各項安全管理措施才能落到實處，安全管理才能收到實效。我班組人員文化素質(zhì)參差不期，崗位較多，因而增強(qiáng)班組凝聚力，讓班組與班組成員之間形成共榮辱、共命運(yùn)的統(tǒng)一認(rèn)識，是班組安全工作做到實處的首要因素。
第二、總結(jié)歷史經(jīng)驗，明確奮斗目標(biāo)，建立運(yùn)行設(shè)備缺陷及設(shè)備隱患檔案。
我班組在全年生產(chǎn)中，總結(jié)車間班組的歷史經(jīng)驗，明確“安全第一，預(yù)防為主”的奮斗目標(biāo)，建立了一套還不盡完善的運(yùn)行設(shè)備的安
全檔案，把各崗位存在的設(shè)備缺陷及安全隱患記錄在案，并結(jié)合車間、廠部意見對事故隱患與危險源進(jìn)行監(jiān)控并做好安全措施。目前我班組的設(shè)備隱患檔案的進(jìn)展還完善，有的基礎(chǔ)工作還很薄弱，有待于深化。
第三、增強(qiáng)員工安全意識
安全工作的本質(zhì)就是使人的生命和健康不受威脅，安全工作的好壞是事關(guān)人身安全和健康的大事，必須用嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的`態(tài)度來對待。然而只有員工具備了較強(qiáng)的安全意識，才能有效的預(yù)防事故發(fā)生，只有全體員工自覺參與安全管理，自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)程，自覺維護(hù)自身的生命安全，才能實現(xiàn)安全生產(chǎn)，對員工安全意識的培養(yǎng)和強(qiáng)化從正面培訓(xùn)和側(cè)面引導(dǎo)兩個角度進(jìn)行。
首先，企業(yè)員工只有正面了解所在工作環(huán)境的危險因素，才能在日常工作中有意識做到“三不傷害”。定期將危險源點、作業(yè)規(guī)程及可能出現(xiàn)的傷害對班組員工進(jìn)行培訓(xùn)，在培訓(xùn)過程中還根據(jù)車間實際情況，考慮到每位員工的實際接受和理解情況，反復(fù)宣講使得人人掌握。培訓(xùn)形式不拘一格，例如：安全生產(chǎn)月、班前班后會、周二安全日、安全例會、事故案例分析會等。
其次，安全工作還從側(cè)面進(jìn)行引導(dǎo)，一起事故對于一個企業(yè)來說可能是幾千分之一或幾萬分之一的不幸，但對與一個家庭來說就是百分只百的不幸福。因此要將安全生產(chǎn)與員工切身利益聯(lián)系起來，將員工個人的身心健康與家庭的生活聯(lián)系起來，大力宣傳“一人安全，全家幸�！钡挠^念，使員工發(fā)自內(nèi)心的重視人身安全、重視安全生產(chǎn)，實現(xiàn)以“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變，從而班組成員自主的預(yù)防安全事故的發(fā)生。實現(xiàn)在工作中“工作零違章、安全零事故”的目標(biāo)。
第四、提高員工安全生產(chǎn)技術(shù)能力
落實“預(yù)防為主”的方針，要求班組全體員工較好地掌握安全生產(chǎn)技能，加強(qiáng)各崗位的技能培訓(xùn)，建立完善的培訓(xùn)機(jī)制，將安全培訓(xùn)納入工作計劃，并建立與安全生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)的激勵機(jī)制，鼓勵員工不斷提高技能水平。
針對我車間實際情況，對不同崗位（高溫、高壓等）所涉及的專項安全知識培訓(xùn)，對重大“危險源”組織開展事故預(yù)防及應(yīng)急演練，并將以往發(fā)生或類似崗位發(fā)生的具體案例作為關(guān)鍵內(nèi)容，進(jìn)行經(jīng)常性培訓(xùn)教育。班組還定期組織展開崗位勞動安全競賽活動，來提高員工安全生產(chǎn)技能，由于班組的全員參與及團(tuán)隊的協(xié)作，致使安全工作始終處于全面受控狀態(tài)。
第五、主抓現(xiàn)場安全管理
現(xiàn)場管理是企業(yè)的管理基礎(chǔ)管理，是各項專項管理綜合作用的結(jié)果。正是由于這種因素，生產(chǎn)現(xiàn)場也是安全事故的多發(fā)場所和主要場所。為抓好現(xiàn)場管理，每日安排班組成員負(fù)責(zé)檢查所在責(zé)任區(qū)域的不按因素，督促員工按照規(guī)程操作，及時糾偏。對重點安全防范崗位加大巡查力度，預(yù)先將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)，有效地預(yù)防安全事故發(fā)生。
第六、班組安全管理的六項要求
我班組在實際工作中，嚴(yán)格按照六項要求來管理班組。
1、 堅持認(rèn)真召開班前安全會。會上多次強(qiáng)調(diào)各崗位的主要危險因素和對策，使每個班員在生產(chǎn)過程中心中有數(shù)。
2、 堅持每周開展班組安全活動，調(diào)動員工參與班組安全管理的積極性。
3、 堅持做好日常檢查工作。在檢查過程中要細(xì)致入微，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系處理，切忌僥幸心理
4、 作好員工思想教育工作。及時了解員工的情緒變化，并給予疏導(dǎo)，就能很好的避免事故的發(fā)生。
5、 各項記錄要詳細(xì)準(zhǔn)確，才能做到信息匯集溝通。
6、 工作要塌實，不走過場，不搞臨時突擊。
第七、班組安全管理離不開上級領(lǐng)導(dǎo)部門的大力支持
我班組在全年生產(chǎn)工作中達(dá)到“工作零違章、安全零事故“的目標(biāo)，是在車間、廠部和上級部門監(jiān)督和指導(dǎo)下達(dá)到的，運(yùn)行生產(chǎn)發(fā)現(xiàn)事故隱患報告車間、廠部，廠部和車間總是及時給予整改。例如：在工業(yè)水中斷事故中，我班組第一時間發(fā)現(xiàn)問題后做出了相應(yīng)的措施并及時的報告給車間及廠部，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視及大力的幫助，甚至調(diào)集來消防水車給水塔進(jìn)行了及時的補(bǔ)充，才避免了重大事故的發(fā)生。由此可見從外部事故到本廠內(nèi)各種事故隱患等無數(shù)個例子，充分顯示了廠里對班組安全管理工作的支持，離開了他們的支持，班組安全工作是做不到位，也做不好的。
安全管理是一種動態(tài)管理，原有的隱患解決了，新的不安全因素也會不斷地產(chǎn)生，所以安全工作既是挑戰(zhàn)，又意義深遠(yuǎn)。總之，班組安全生產(chǎn)工作在以上幾點要素做到不走形式，班組的安全生產(chǎn)工作一定能再上一個臺階。20xx年的安全生產(chǎn)成績已成過去，在即將到來的新一年里我班組全體員工將緊握安全生產(chǎn)這條工作主線，兢兢業(yè)業(yè)防患未然。最終達(dá)到安全生產(chǎn)，確保企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步增長。實現(xiàn)“快快樂樂上班，平平安安回家“的共同目標(biāo)。
【年度先進(jìn)個人工作總結(jié)】相關(guān)文章：
先進(jìn)個人年度工作總結(jié)12-20
年度先進(jìn)個人總結(jié)09-26
先進(jìn)個人年度總結(jié)01-09
先進(jìn)個人工作總結(jié)10-14
年度先進(jìn)個人總結(jié)（通用21篇）12-20