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      2. 年度質(zhì)量工作計劃

        時間:2022-03-30 12:06:29 工作計劃 我要投稿

        有關年度質(zhì)量工作計劃3篇

          時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!相信許多人會覺得計劃很難寫?以下是小編精心整理的年度質(zhì)量工作計劃3篇,歡迎大家分享。

        有關年度質(zhì)量工作計劃3篇

        年度質(zhì)量工作計劃 篇1

          一、指導思想

          推動質(zhì)量方針和質(zhì)量目標指標的完成,促進質(zhì)量監(jiān)管水平的提升及質(zhì)量監(jiān)管體系的持續(xù)改進,履行質(zhì)量承諾,確保檢驗工作質(zhì)量,滿足客戶需求,確保對社會出具第三方數(shù)據(jù)的公正性。

          二、工作計劃

          1、完成中心檢驗資質(zhì)法人變更手續(xù)的工作。

          2、建立新的質(zhì)量監(jiān)管體系,包括質(zhì)量手冊、程序文件的編寫修訂,使中心的質(zhì)量監(jiān)管體系更加完善。

          3、開展季度內(nèi)審工作一次。

          4、開展季度監(jiān)管評審工作一次。

          5、組織開展實驗室檢測設備的季度檢定工作。

          6、督促、指導實驗室檢測設備的季度自校工作。

          7、組織進行實驗室內(nèi)部質(zhì)量監(jiān)督工作,全年不少于4次。

          8、開展一次全面的實驗室檢驗質(zhì)量控制工作,保證檢驗質(zhì)量。

          9、組織開展實驗設備的期間核查工作,保證設備狀態(tài)。

          10、組織參與省技術監(jiān)督局等上級單位舉辦的能力驗證、比對試驗和考核活動,全年至少一次。

          11、積極組織人員學習新的《資質(zhì)認定監(jiān)管辦法》和新的《檢驗檢測機構資質(zhì)認定評審準則》,提升中心質(zhì)量監(jiān)管水平。

          12、完成領導交辦的其他工作。

          三、工作措施

          1、為了強化質(zhì)量監(jiān)管能力意識,提升人員職能素養(yǎng),提高人員質(zhì)量監(jiān)管水平,積極組織外派人員學習最新版《檢驗檢測機構資質(zhì)認定評審準則》及《檢驗檢測機構資質(zhì)認定監(jiān)管辦法》等,同時在內(nèi)部開展了相關內(nèi)容的培訓與學習工作。

          2、整體規(guī)劃質(zhì)量體系的建設并按職能部門將質(zhì)量職能分解到各部門及相應的人員,做到“人人有職責,事事有依據(jù),作業(yè)有標準,層層有監(jiān)督。”

          3、加強日常監(jiān)督監(jiān)管,完善質(zhì)量監(jiān)管制度,確保中心的質(zhì)量監(jiān)管工作連續(xù)有效。

        年度質(zhì)量工作計劃 篇2

          一、20xx年工作目標

          為貫徹“科學管理、誠信守法、追求高質(zhì)量、持續(xù)改進”的質(zhì)量方針,加強施工質(zhì)量管理,提高質(zhì)量目標的質(zhì)量水平。

          二、建立和完善質(zhì)量管理規(guī)章制度

          為保證施工質(zhì)量控制在20xx

          (1)質(zhì)量保證體系

          (2)質(zhì)量管理體系

          (3)質(zhì)量管理措施

          (4)質(zhì)量管理獎懲

          (5)質(zhì)量管理過程規(guī)劃

          (6)質(zhì)量管理實施細則

          三、質(zhì)量管理組織

          1、項目經(jīng)理職責

          (1)領導項目部的各項工作,對項目部承擔的施工質(zhì)量活動負全部責任,是質(zhì)量管理的第一責任人,負責質(zhì)量保證體系的建立及其在本單位的有效運行。

          (2)負責實施質(zhì)量方針,確保質(zhì)量目標的實現(xiàn)。

          (3)負責質(zhì)量計劃和施工組織設計的'審批,并組織實施。

          (4)負責配置資源,確保合同順利實施。

          2.工程技術部的質(zhì)量職責

          (1)協(xié)助內(nèi)部質(zhì)量審核和質(zhì)量體系的正常運行,使質(zhì)量方針得以順利實施。

          (2)對合同實施中的技術工作負領導責任。

          (3)負責施工組織設計的審核和施工技術措施的編制。

          (4)負責選擇適用于本工程的標準和規(guī)范,組織設計圖紙的審查和技術交底,對工程質(zhì)量負領導責任。

          (5)對施工過程中的產(chǎn)品質(zhì)量、檢驗和試驗、來料和設備、不合格品控制、竣工交付、內(nèi)部驗收和質(zhì)量記錄負領導責任。

          (6)負責項目中新技術、統(tǒng)計技術的開發(fā)和應用。

          (7)協(xié)助項目經(jīng)理做好質(zhì)量保證體系運行和人員培訓工作。

          3.質(zhì)量安全環(huán)保部的質(zhì)量職責

          (1)貫徹項目部的質(zhì)量方針和目標,負責項目的總體進度控制和技術工作,就工程技術問題與業(yè)主、設計和監(jiān)理工程師聯(lián)系。

          (2)負責編制施工組織設計、施工技術措施、工藝操作規(guī)程、作業(yè)指導書等技術文件,確保工程順利進行。

          (3)負責設計文件和圖紙的審查和技術交底,及時與業(yè)主、設計和監(jiān)理聯(lián)系,控制、監(jiān)督和整理并保存技術記錄。

          (4)是實施質(zhì)量控制的關鍵部門,是獨立的質(zhì)量監(jiān)督機構。負責生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)督,按規(guī)定進行檢驗、測量和試驗,確保不合格的工序在未得到糾正前不能進行下道工序。

          (5)參與進場設備和材料的檢驗和試驗。直接負責檢驗、測量和試驗報告結果和數(shù)據(jù)的處理。負責控制、監(jiān)督并做好質(zhì)量記錄。

          (6)負責施工、勘察、設計過程中工序和單位工程的監(jiān)督、檢查和驗收

          (9)ISO9000族質(zhì)量管理模式,制定相應的施工質(zhì)量責任制、獎懲等規(guī)章制度,并帶動質(zhì)量體系的有效運行。負責質(zhì)量體系的內(nèi)部審核和外部審核。

          (10)根據(jù)“三包”原則,在項目經(jīng)理和總工程師的領導下,對質(zhì)量事故進行取證和分析,明確責任,進行處理。

          4.材料設備部質(zhì)量責任

          (1)貫徹項目部的質(zhì)量方針和目標,負責項目主要材料的采購和材料管理,并就客戶(業(yè)主)提供的產(chǎn)品和合格材料與客戶(業(yè)主)和監(jiān)理聯(lián)系。

          (2)負責編制項目采購計劃和設備備件計劃,從我公司合格分包商名單中選擇合格分包商,并整理和保存采購記錄。

          (3)負責控制顧客(業(yè)主)提供的產(chǎn)品和管理項目使用的材料,監(jiān)督搬運、儲存、包裝保護和交付的實施,確保合格材料在項目中的使用;

          (4)協(xié)助設備采購、產(chǎn)品標識和可追溯性、設備管理、檢驗和試驗、檢驗、測量和試驗設備控制、檢驗和試驗狀態(tài)、不合格品控制、糾正和預防措施、工程服務、統(tǒng)計技術應用等。

          5、施工質(zhì)量責任

          (1)貫徹工程局的質(zhì)量方針和目標,對建設工程質(zhì)量負具體責任。

          (2)按照質(zhì)量保證體系文件程序和設計文件、施工程序、規(guī)范和作業(yè)指導書進行施工作業(yè),確保工程質(zhì)量符合合同要求。

          (3)管理文件和資料,使用有效版本。

          (4)對產(chǎn)品進行標識,使其具有可追溯性,不使用不合格的材料

        年度質(zhì)量工作計劃 篇3

          作為慣例,公司在1月4日頒布了新年的第1號文件,推出了與以往不同的是,今年的質(zhì)量工作綱要沒有連篇累牘的說教,更多的是言簡意賅的思路目標和求實務真的工作要求。

          xx年質(zhì)量工作提出的總體思路是:明確質(zhì)量責任、規(guī)范工作流程、強化設計驗證、嚴肅工藝紀律、強調(diào)工序自檢、降低資金賠償。六句話36個字,涵蓋了做好質(zhì)量工作的全部因素、過程和效果。

          其質(zhì)量方針更用了精練的語言:認真、認真、再認真;嚴格、嚴格、再嚴格。從而突出地強調(diào)了做好全公司的質(zhì)量工作,全在于我們每個人認真與嚴格的程度。

          那么今年要達到的質(zhì)量目標是什么?一是要全面完成4項質(zhì)量kpi指標;二是確保3c認證和質(zhì)量管理體系運行有效并順利通過第三方監(jiān)督審核;三是完成8項公司級質(zhì)量改善課題;四是提升服務質(zhì)量,在全國范圍內(nèi)建立南北中3個配件聯(lián)合中心庫;五是要讓顧客滿意度達到75%以上。

          為確保公司全年質(zhì)量工作有序、有重點并有效地開展,全面達成公司事業(yè)計劃和質(zhì)量kpi目標,一號文還對產(chǎn)品開發(fā)部、采購部、事業(yè)計劃部、綜合管理部、人事總務部、質(zhì)量管理部、客車公司、底盤公司、裝備中心和其它部門分別提出了具體的質(zhì)量指標與任務。

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