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      2. 農(nóng)民培訓(xùn)工作簡(jiǎn)報(bào)

        時(shí)間:2022-05-16 19:26:32 工作簡(jiǎn)報(bào) 我要投稿
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        農(nóng)民培訓(xùn)工作簡(jiǎn)報(bào)

          一、深入開展中期工作檢查

        農(nóng)民培訓(xùn)工作簡(jiǎn)報(bào)

          7月中旬,區(qū)農(nóng)委綜合發(fā)展處XX同志帶領(lǐng)檢查小組,對(duì)13個(gè)鎮(zhèn)、6個(gè)專業(yè)單位的農(nóng)民培訓(xùn)工作進(jìn)行中期檢查。本次檢查的目的是以檢促進(jìn)。

          檢查過程中,檢查小組認(rèn)真聽取了各單位對(duì)上半年工作的詳細(xì)匯報(bào)、查看了檔案資料,并結(jié)合日常工作記錄、前階段聽課和電話抽查情況,以今年全面修訂的考核表為依據(jù),對(duì)各單位進(jìn)行了全面評(píng)價(jià),并提出指導(dǎo)意見。檢查工作得到各單位高度重視,多數(shù)單位負(fù)責(zé)人親自參加檢查活動(dòng)。

          上半年,在培訓(xùn)形勢(shì)利好、規(guī)模擴(kuò)大、管理要求提高的背景下,順利實(shí)現(xiàn)了“時(shí)間過半、任務(wù)過半”的基本目標(biāo),取得了預(yù)定成效。在組織管理上,體系健全、職責(zé)明確,組織有力、協(xié)調(diào)有序。在質(zhì)量控制上,加強(qiáng)宣傳、健全制度,預(yù)報(bào)及時(shí)、監(jiān)管到位。但同時(shí)也存在一定問題,如個(gè)別專管員認(rèn)識(shí)不足、溝通不夠,個(gè)別班級(jí)出勤率較低,實(shí)訓(xùn)課普遍不足,個(gè)別單位在檔案管理上還需要進(jìn)一步規(guī)范,個(gè)別教師講課理論占比較多等。

          為實(shí)現(xiàn)以檢促進(jìn)的目的,檢查過程中,檢查小組根據(jù)各單位實(shí)際情況詳細(xì)分析存在問題,并提出整改意見。檢查過程中就培訓(xùn)新形勢(shì)和新要求、培訓(xùn)相關(guān)人員崗位職責(zé)、資金使用要求再次進(jìn)行明確,以推進(jìn)規(guī)范管理。

          檢查結(jié)束后,浦東農(nóng)校進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),分析了上半年工作情況,提出了下半年工作思路,將在8月上旬召開各單位負(fù)責(zé)人、培訓(xùn)專管員兩個(gè)層次的中期檢查通報(bào)會(huì),努力提升下半年培訓(xùn)成效。

          二、隆重舉行“三個(gè)一”評(píng)比活動(dòng)

          為提升農(nóng)民培訓(xùn)教師教學(xué)能力,營(yíng)造良好比拼氛圍,建立一支精干的農(nóng)民培訓(xùn)教師隊(duì)伍,達(dá)到以評(píng)促優(yōu)的目的。浦東新區(qū)農(nóng)委于7月10日舉辦了第三屆“三個(gè)一”(一堂公開課、一份課件、一份教案)評(píng)比決賽活動(dòng)。20名參賽教師由各專業(yè)初賽選拔而來,教師每人講課20分鐘,全體農(nóng)民培訓(xùn)教師參加活動(dòng)。評(píng)比力求公平、公正、公開,評(píng)分由三部分組成:教案10%、課件20%、講課70%。其中,講課分?jǐn)?shù)由二部分組成:評(píng)委小組打分占60%,其他全體教師打分占40%。評(píng)委小組由市農(nóng)委農(nóng)培公開課評(píng)比獲獎(jiǎng)教師、專業(yè)農(nóng)民實(shí)施單位培訓(xùn)負(fù)責(zé)人和農(nóng)校專職老師構(gòu)成;顒(dòng)由2011年榮獲中央農(nóng)廣校教學(xué)能手的浦東農(nóng)校王琳老師對(duì)每位選手進(jìn)行客觀點(diǎn)評(píng)。

          參賽教師課堂設(shè)計(jì)合理,多媒體運(yùn)用嫻熟,講解生動(dòng)、深入淺出,充分結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,符合農(nóng)民認(rèn)知規(guī)律。精彩紛呈的講課讓時(shí)間飛快流逝,不覺已到下午4點(diǎn)。其間,每位老師都認(rèn)真聆聽、評(píng)分。講課結(jié)束后,XX老師作了點(diǎn)評(píng),分析了參賽優(yōu)秀教案,對(duì)教案設(shè)計(jì)作了精要講解。

          最后,XX副校長(zhǎng)作了總結(jié)發(fā)言。她對(duì)每位教師的全力付出表示了由衷感謝,多年來,我區(qū)高度重視培養(yǎng)農(nóng)培教師隊(duì)伍,成效顯著,尤其是年輕教師隊(duì)伍得到較大鍛煉和提升。這對(duì)我區(qū)順利完成50%持證率目標(biāo)進(jìn)一步增強(qiáng)了信心,對(duì)我們不斷提升農(nóng)民培訓(xùn)成效增強(qiáng)了信心。

          三、順利推進(jìn)各類培訓(xùn)項(xiàng)目

          (一)專業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)

          計(jì)劃培訓(xùn)2514人,總計(jì)已完成計(jì)劃的77.86%。農(nóng)機(jī)3個(gè)班級(jí)中,1個(gè)班級(jí)完成7次理論、6次實(shí)訓(xùn),2個(gè)班級(jí)分別完成6次理論、6次實(shí)訓(xùn);西甜瓜6個(gè)班級(jí),分別完成6次理論、5次實(shí)訓(xùn);梨4個(gè)班級(jí)中,3個(gè)班級(jí)分別完成6次理論、5次實(shí)訓(xùn),1個(gè)班級(jí)完成5次理論、4次實(shí)訓(xùn);桃5個(gè)班級(jí)中,3個(gè)班級(jí)完成6次理論、5次實(shí)訓(xùn),1個(gè)班級(jí)完成5次理論、5次實(shí)訓(xùn),1個(gè)班級(jí)完成5次理論、4次實(shí)訓(xùn);蔬菜12個(gè)班級(jí)中,3個(gè)班級(jí)分別完成6次理論、5次實(shí)訓(xùn),6個(gè)班級(jí)分別完成5次理論、4次實(shí)訓(xùn),3個(gè)班級(jí)分別完成4次理論、3次實(shí)訓(xùn);水稻15個(gè)班級(jí)中,7個(gè)班級(jí)分別完成5次理論、4次實(shí)訓(xùn),8個(gè)班級(jí)分別完成4次理論、3次實(shí)訓(xùn);水產(chǎn)8個(gè)班級(jí),1個(gè)班級(jí)完成6次理論、5次實(shí)訓(xùn),7個(gè)班級(jí)分別完成5次理論、5次實(shí)訓(xùn);安全監(jiān)管13個(gè)班級(jí)中,7個(gè)班級(jí)分別完成7次理論、6次實(shí)訓(xùn),6個(gè)班級(jí)分別完成6次理論、6次實(shí)訓(xùn)。

          (二)引導(dǎo)性培訓(xùn)

          計(jì)劃培訓(xùn)16426人次,合計(jì)已培訓(xùn)11010人次,完成計(jì)劃的67.03%。其中,桃已培訓(xùn)1674人次,西甜瓜已培訓(xùn)1360人次,水稻已培訓(xùn)1563人次,蔬菜已培訓(xùn)2240人次,農(nóng)機(jī)已培訓(xùn)1214人次,檢測(cè)已培訓(xùn)880人次,養(yǎng)殖防疫已培訓(xùn)1579人次,信息已培訓(xùn)500人次。

          (三)院校支農(nóng)活動(dòng)

          一是市農(nóng)林學(xué)院魏院長(zhǎng)、農(nóng)廣校費(fèi)校長(zhǎng)帶領(lǐng)教師前來聽課,并召開農(nóng)民、教師、管理人員座談會(huì),探討農(nóng)民培訓(xùn)存在的問題、對(duì)策建議以及如何利用農(nóng)林學(xué)院豐富的教學(xué)資源提升農(nóng)民培訓(xùn)成效。二是與上海交大合作舉辦“科技支農(nóng)培根計(jì)劃”活動(dòng),交大研究生在我們組織的培訓(xùn)班上就農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全知識(shí)進(jìn)行四次講課,并和我們探索建立資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的合作機(jī)制。

          (四)職業(yè)技能培訓(xùn)

          一是順利完成第二期職業(yè)技能培訓(xùn),蔬菜園藝工(初級(jí))、瓜果栽培工(初級(jí))共420名學(xué)員通過考試,取得職業(yè)資格證書。二是蔬菜園藝工(中級(jí))職業(yè)技能競(jìng)賽招生工作正式啟動(dòng),已招生450人。預(yù)計(jì)8月下旬可開展培訓(xùn),11月中旬完成鑒定。三是蔬菜園藝工(高級(jí))、瓜果栽培工(高級(jí)),應(yīng)學(xué)員要求,正在走補(bǔ)考程序,預(yù)計(jì)9月考試。

          (五)合作社管理人員培訓(xùn)、村農(nóng)業(yè)干部培訓(xùn)

          完成招生工作,經(jīng)過反復(fù)商量,制定了培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)將于9月開展。

          下階段,我們將繼續(xù)圍繞規(guī)范管理要求、結(jié)合中期檢查發(fā)現(xiàn)的問題抓好培訓(xùn)成效。一是召開專題會(huì)議通報(bào)中期檢查情況,布置下半年工作;二是督促各單位有計(jì)劃、有目標(biāo)地提升工作質(zhì)量;三是確定專業(yè)農(nóng)民考核方案;四是抓好培訓(xùn)預(yù)報(bào)、進(jìn)度統(tǒng)計(jì)、檔案管理、信息上網(wǎng)等常規(guī)工作;五是認(rèn)真做好技能競(jìng)賽、合作社管理人員培訓(xùn)、村農(nóng)業(yè)干部培訓(xùn)等班級(jí)的前期工作。

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