【推薦】演講比賽方案模板集錦8篇
為了確保工作或事情有序地進行,常常需要提前進行細致的方案準備工作,方案是計劃中內容最為復雜的一種。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編幫大家整理的演講比賽方案8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
演講比賽方案 篇1
尊敬的老師,親愛的同學們,
大家好!我演講的題目是放逐夢想,綻放青春!
時光太遠,流年不接,靜靜地我們把青春搖入九月。在青春的緯度里。我是一只候鳥。盤旋在自己的緯度里,卻做著另一個緯度的夢—我要放逐年華,綻放青春!
放逐年華,綻放青春不是對靈魂的褻瀆。恰恰相反,那是對自己的尊重。青春不是一個具有很好延展性的東西,一旦你勒緊了青春的繩索,當你察覺到不妥而立即放松它的時候,你會發現,你已經永遠失去了原來那個完美的青春,留下的只是一個有著淡淡淚痕的青春和一個永遠無法挽回的遺憾。青春無言,難道我就這樣傻傻地沉默著,并在這沉默中平白無故地消耗掉我所有的青春嗎不,于是,我已然選擇在沉默中爆發!青春應是鮮活的,充滿激情的。我們的生命,需要一次次青春歲月的搏擊,才能真正成長。這樣的花樣年華,怎能過于膽怯?怎能不滿懷勇氣大膽去闖我的青春,需要激情;我的青春;應當綻放!
我們生活在一個靚麗的季節,一個充滿青春活力的時代。我們要去追回與你同行、釋放自己青春的能量。青,是綠色,是生命的顏色;春,是季節,是成長的季節。青春就是出生在成長季節的那片生命的綠色,是陽光下那片燦爛的笑容。青春是美好的,也是短暫的。它也許是你人生的一處一站。不過請記住:即使它像一顆流星,我們也要努力讓它成為一次輝煌的閃現。不懼艱難困險,敢于拼搏,志比云天!
放逐年華,我們不做時間的過客,匆匆走過的那段束縛的年華,于我們的成長沒有任何意義,唯有真正握在手中的自由,才讓我們成長,讓我們變得更強,飛的更高! 綻放青春,我們有勇氣迎接明天的陽光或暴風雨,有勇氣走或平坦或坎坷的路,有勇氣展望未來,有勇氣面對現實—不論它是什么。我們的青春是火,點燃在現在和未來的交錯處永不謝幕!
放逐年華,我們將學會自信。當自卑一次又一次左右著我們時,我們勇敢的拿起自己生命的調色筆,大膽的在生命的調色板上調出萬紫千紅得色彩。青春樹上那朵自信花綻放了,它懂得了自信,懂得了拋棄自卑,懂得了挑戰生活,挑戰未來!
綻放青春,我們將擁有夢想。當失落與無助襲擊著我們時,我們狂妄的撐起竹筏去遠航,尋求生命的理想,有著夢想做翅膀,即使再大的風浪,我們也能遠航。青春樹上的理想花綻放了,它懂得了擁有夢想,懂得了每一顆心都有一雙翅膀,要勇往直前的飛翔,沒有到不了的地方......
青春,花開的季節,我們擁有了堅強,擁有了自信,擁有了理想,歲月如潮水,奔涌不息,如夢似煙的往事,播撒著它的芬芳。我們已踏過兒時溫馨的時代,正編織著青春快樂的夢想,青春的我們,請以自強不息的奮斗精神去開拓,去進取,去創新吧!光輝得人生之路等待著我們去踩平,鮮花,掌聲,笑臉裝扮的成功,等待著我們去爭取!年輕的朋友們,青春不說累,相信吧!青春的年華因我們的奮斗而更加精彩! 演講稿二:綻放青春演講稿
演講比賽方案 篇2
一、活動目的:
為了弘揚我校教師愛崗、敬業和無私奉獻的精神,抒發教書育人的情
懷,展示為人師表的風采,進一步提高廣大教師對加強師德建設的認識,增強廣大教師對師德建設的緊迫感、責任感和使命感,在全校范圍內掀起“比到位,比管理,比服務、比效果,比和諧,比精神””的熱潮,使我校涌現出更多“有愛心,多智慧,能奉獻,善表達”型的教師。特舉辦此次教師演講比賽。
二、活動主題
“傳遞學校正能量,人人爭當好教師,齊心共筑中大夢”,
三、 組委會
組 長:XXX 副組長:XXXXXX 組織協調:XXXXXX
評委: XXX XXX XXX XXX XXX XXX 會場組織: XXX 主持人: XXXXXX 記 分:XXX 匯 總: XXX 音 響:XXX
報 道:①攝影:XXX②文稿:XXX
四、演講規則
1、比賽采取自命題演講方式進行,演講稿內容必須圍繞“六比”的主題,結合
實際,突出亮點,主題鮮明。
2、選手參賽必須使用普通話,采用站立式脫稿演講。
3、配樂:可以配樂或自制PPT背景,但要與內容相協調,可以自帶U盤或自己配樂,亦可請他人伴奏。
4、比賽順序由抽簽決定,選手上場遲到1分鐘視為棄權。
5、每位選手比賽時間限定在6—8分鐘內,8分鐘鈴響為扣分時限,超1---10秒扣0.01分,超11---20秒扣0.03分, 超20---30秒扣0.05分,最高扣0.5分;時間不足5分鐘一律扣0.5分。
五、評分標準
1、本次比賽中主題演講采用10分制進行評判,要求將正確的思想內容和完美的表達形式相統一。
(1)思想內容占3分:主題鮮明深刻1分、聯系實際1分、材料典型有力1分。
(2)語言表達4分:口吃清晰,語言流暢1分;語氣語調,節奏恰當1分;普通話準,脫稿演講1分。 (3)儀表風范2分表情動作 恰到好處 服裝整潔 儀表端莊
2、評委評分當場計分,第4位選手演講完畢后,評委離席分析,把握評分尺度,然后分別為前5位選手打分,從第6位選手開始當場亮分。
3、去掉一個最高分,去掉一個最低分,取其余的平均分為選手最后得分(保留到小數點后兩位)。
4、當場確定得獎的'名次,在比賽過程中,若有疑義,由評委會裁定。
六、本次比賽設一等獎X名,二等獎X名,三等獎X名。
演講比賽方案 篇3
為進一步加強教師職業理想和職業道德教育,切實增強廣大教師教書育人、為人師表的責任感和使命感。結合縣局有關精神,決定舉辦全鄉師德演講比賽。特制定方案如下:
一、組織機構
成立勝峰中學**年師德演講比賽領導小組。
組長:王衛紅
副組長:何忠武汪全兵劉治洪孫云龍劉希偉
成員:蔡先紅黎建國劉愛新羅謝陳兵
侯愛君戴萌魯光友
二、演講主題
以“敬業愛生、教書育人”為主題,以自己或身邊的先進典型為題材,充分展現我鄉教師忠誠黨的教育事業,開拓創新、無私奉獻的師德風范。
三、比賽辦法
本次比賽以個人演講的形式進行,分校預賽、鄉復賽和縣決賽三個階段,預賽由各學校組織,鄉復賽由中學行政組織,縣決賽由縣教育局組織。
四、日程安排
2.12月5日上午9時,在勝峰中學多媒體教室舉行鄉復賽,并確定上縣參賽人選。
五、獎項設置
六、有關要求
1、各單位必須高度重視,按要求組織好預賽,并按時上報師德演講比賽報名表和演講稿。
2、決賽時演講時間控制在8分鐘以內,演講要主題明確,內容充實,語言精練,普通話標準,表達流暢;演講者外表整潔,整體形象良好;演講時必須脫稿。
3、縣決賽在實驗初中錄直播教室舉行,并向各單位直播(見縣局通知)。本次師德演講比賽由各單位教導主任具體負責組織,縣決賽收看現場直播由各單位校長負責組織。縣教育局將派督查組抽查各單位收看情況。
4、未盡事項另行通知。
附件:師德演講比賽報名表
演講比賽方案 篇4
為進一步增強放大鏡班組員工安全的意識,樹立保障自身安全、保障他人安全、保障生產安全的責任感,從思想上實現“要我安全”到“我要安全”的轉變。放大鏡班組決定開展關于安全生產為主題演講比賽,為確保活動順利進行,特制定本實施方案:
一、活動時間和地點
時間:擬定于10月上旬進行(具體時間另行通知)。地點:擬定于機場長途換乘中心學習會議室
二、演講內容
演講內容須以安全生產為主題,可以宣傳安全生產政策法規,傳播安全知識,弘揚安全文化;也可以是身邊發生的安全故事、安全生產注意事項、安全事故案列等。
三、組織領導
由班組主管及以上職位的員工擔任。
四、參賽范圍
演講比賽方案 篇5
一、目的
1、進一步增強員工對企業的認同感與歸屬感。
2、宣傳公司企業文化,豐富員工業余文化生活,濃厚學習氛圍。
3、提高員工綜合素質,展現XX人風采。
二、活動范圍
股份公司及各子公司、事業部。
三、活動時間
20xx 年5 月26 日—— 6 月30 日。
四、組織機構
主辦單位:XX部;
協辦單位:各子公司、事業部企業文化推廣組。
五、演講主題
本次演講的主題為《我心目中的XX—— 企業文化演講比賽》,參賽選手以企業文化理念為核心內容,
撰寫演講稿,題目自擬、具有鮮明特點。
六、活動流程及說明
1、賽前動員( 5.26 — 5.28 )
1)發放企業文化演講比賽方案與實施細則等相關文件,各單位通過通知、班前會等形式將報名參賽情
況傳達到每一名員工。
2)各單位結合XX部下發的文件,認真策劃本單位的比賽,并制定具體實施方案,方案至少包
含:動員方式、初選方式、預選賽過程控制(流程)、活動時間、組織人員、比賽評委等項目。
2、組織報名( 5.29 — 6.6 )
1)報名要求:
普通話流利。
2)報名辦法:在各自單位自愿報名與部門推薦相結合,參賽選手代表團隊參賽,其所屬車間或部門需
組建助威團,并設計自己的激勵口號,充分體現團隊精神。
3)報名表的填寫:
參賽選手以車間/部門為單位將報名表遞交至本單位企業文化推廣組(報名表參見附表1)。
各單位在6 月6 日下午3:00 前將填寫好的報名表(電子版)發至我部郵箱。各子公司、事業部另須按
此時間將電子版“企業文化演講比賽預賽方案”發至我部郵箱。
3、預選賽( 6.9 — 6.20 )——各子公司、事業部企業文化推廣組
1)賽前準備:
①評稿:
報名參賽的選手以車間/部門為單位,將演講稿遞交本單位企業文化推廣組,由其組織適當的人員對演講
稿進行評審,2 日內通知參賽選手修改內容。演講稿內容出現以下情況者,需進行修改:
A、語言缺乏邏輯,存在語病B、與企業文化理念不符
C、觀點過于主觀、偏激D、評審人員認為需要修改的
②如報名人員過多或為控制預選賽質量,推廣組可在預選賽前對選手進行初選,初選標準自行控制。
③評委要求(至少6 名評委):
A、部長及部長以上人員(≥3 名)。
B、從事培訓工作2 年以上或具有豐富演講經驗人員。
C、可設1-2 名員工代表(進入長城公司5 年以上)。
④助威團(適宜的人數、響亮的口號)。
⑤主持人與適合的場地。
⑥必需的設備、物品:
話筒,計時器,記分牌,數碼相機,筆記本電腦,DV 機等(不強求,可結合自身條件安排)。
2)評分原則:
①本次演講比賽統一使用百分制(評分表參見附表2)。
②去掉最高分和最低分,其余分數的平均分為選手最后得分。
③每位評委都要本著公平、公正、公開、合理的原則,參照評分表進行打分。
3)比賽規則:
①參賽選手必須在賽前30 分鐘到常
②抽簽決定比賽順序。
③每位選手演講時間為6—8 分鐘。
④參賽選手站立式脫稿演講,富有激情,合理運用肢體語言。
⑤每位選手演講完畢后由評委依據評分表進行打分,做簡單點評。
4)獎項設置:
①必設獎項:一等獎1 名、二等獎2 名、三等獎3 名。
②推薦獎項:最佳創意獎、最佳風范獎、最具勇氣獎。
③當場公布比賽成績與排名,根據《XX技能競賽方案》的“獎勵方式”獎勵選手,推薦獎項的獎勵方式自定。
三等獎鼓勵獎授予“XX公司企業文化演講比賽”一等獎,獎金200元職位補助150元,期限為2個月
5)其他事項:
①比賽過程中,選手及助威團必須遵守會場紀律,不起哄,不喝倒彩,用掌聲鼓勵每位選手。
②各單位需在演講比賽過程中拍攝照片,具備條件的可全程錄像。
③預選賽結束后,推薦優秀選手參加精益促進本部組織的復賽:
總人數≥500 人的單位,推薦2-3 名;總人數<500 人的單位,推薦1-2 名。并于6 月20 日下午
3:00 前將被推薦選手的基本資料與演講稿(電子版)發至XX@XX.com 。
6)總結分析比賽過程中的經驗教訓,為今后組織類似活動積累經驗。
4、復選賽( 6.23 — 6.26 )——精益促進本部組織
1)組織相關人員成立評委組,依據評分表(評分表參見附表2)分組對參賽選手進行評眩
2)選手抽簽確定所在小組。
3)因復選賽人員較多,故不組織助威團參加。
4)屆時,就復選賽的具體事宜擬定通知,下發至各單位。
5、總決賽( 6.27 — 6.30 )——精益促進本部組織
1)賽前準備:
①場地:股份大樓一樓報告廳
②必需的設備、物品:
話筒,計時器,記分牌,數碼相機,筆記本電腦,DV 機,證書等。
③評委組成:
本部部長級2 名,子公司部長級3 名,特約評委1 名。
④助威團:
A、每個助威團需有自己的口號,且口號簡潔有力;
B、精益促進本部根據入圍決賽的選手數量確定每位選手的助威團人數。
⑤主持人1-2 名。
2)評分原則:
①本次演講比賽統一使用百分制(評分表參見附表2)。
②去掉最高分和最低分,取其余分數的平均值為選手最后得分。
③每位評委都要本著公平、公正、公開、合理的原則,參照評分表進行打分。
3)比賽規則:
①參賽選手必須在賽前30 分鐘到常
②抽簽決定比賽順序。
③每位選手演講時間為6—8 分鐘。
④參賽選手站立式脫稿演講,富有激情,合理運用肢體語言。
⑤每位選手演講完畢后由評委依據評分表進行打分。
4)獎項設置
一等獎1 名、二等獎2 名、三等獎3 名、鼓勵獎若干。
說明:當場公布比賽成績與排名,并頒發證書。各單位根據《XX公司技能競賽方案》的“獎勵方
式”對本單位選手進行獎勵。
5)其他事項:
比賽過程中,選手及助威團必須遵守會場紀律,不起哄,不喝倒彩,用掌聲鼓勵每位選手。
6、后期宣傳: ( 7.1 — 7.5 )
1、XX部對決賽全程進行錄像。
2、總決賽獲獎情況在XX上公示。
演講比賽方案 篇6
為加強企業文化建設,提高企業凝聚力,感恩顧客,豐富一線市場活動內容,豐富老顧客活動內容,協助市場顧客資源收集。總結我司在不斷發展過程中取得的經驗,系統收集顧客服用效果,增加與顧客互動信息,同時為廣大員工打造一個展示才華的平臺,激勵廣大員工積極向上、勤奮工作的熱情,有力推動我司各項工作的發展。經研究,決定舉辦“父愛如山,健康爸爸”主題的演講比賽活動。現將有關事宜通知如下:
一、參賽對象:全體員工
二、演講內容:
參賽人員可根據自己的本職工作,圍繞“父愛如山,健康爸爸”的主題自主命題,分別從產品知識、顧客服用情況、我和顧客之間的感人故事、我的工作感悟四個方面準備。
三、比賽時間:初賽:鐵新里服務站-6月6日8:30
團結里服務站-6月6日15:00
海濱服務站-6月7日8:30
大秦服務站-6月10日8:30
撫寧服務站-6月10日15:00
決賽:6月11日8:30
四、比賽地點:初賽-各服務站;決賽-公司會議室
五、活動評委:初賽-本服務站主任及副主任、新老顧客、公 司領導
復賽-各服務站優秀新老顧客、公司領導
六、比賽評分標準:采用百分制計分方法評分,去掉一個最高分和一個最低分后,用所得的平均分為該選手的最后得分。
演講的評分依據分為四項:主題內容、語言表達、形象風度、綜合印象。(評分表見附件1)
一、主題內容:(40分)
1、內容緊扣主題,充實生動,有真情實意(20分)
2、語言流暢自然,文彩華麗(10分)
3、主題深刻富有感召力(10分)
二、語言表達(30分)
1、普通話流利,表達生動,動作恰當(10分)
2、感情處理得當(10分)
3、感召力強,富有創意(10分)
三、形象風度(10分)
1、上下場致意、答謝(5分)
2、服裝得體,自然大方(5分)
四、綜合印象(20分)
1、結構完整緊湊(5分)
2、時間和節湊合理(5分)
3、其他(10分)
七、演講比賽規則:
(1)參賽選手不得遲到,如超過10mins未到場者算自動棄權;
(2)比賽采用抽簽順序制,參賽選手按抽簽次序依次上臺演講;
(3)本次比賽采用限時演講,演講不得少于10mins,不得大于20mins;
(4)演講內容必須與既定主題相符,演講稿須為原創稿。
(5)原則上脫稿演講,不脫稿,內容分扣5分。
八、獎項辦法
一等獎1名,獎品:中宏谷物營養早餐1盒
二等獎1名,獎品:針葉櫻桃壓片糖果1瓶
三等獎1名,獎品:水溶性膳食纖維壓片糖果1瓶
或木瓜葛根壓片糖果1瓶
九、要求
1.請各服戰對本次活動給予高度重視,認真做好組織發動工作,把活動要求傳達到每個員工。
2.人員要求:初賽-每個服務站評比優秀選手1名(因鐵新里4名員工,評選2名優秀選手)參加決賽。決賽-評選前3名優秀演講選手。
3.統籌安排:請各服務站經理及服務站相關領導認真做好參賽人員的選拔指導工作,對稿件進行嚴格篩選,努力提高演講質量,
使活動能達到預期的效果。
本通知未盡事宜另行通知。
附件1:比賽評分表
二〇一〇年四月二十二日
“父愛如山,健康爸爸”演講比賽評分表
選手序號:
演講比賽方案 篇7
一、主 題
展辰達·二次創業·我
二、介 紹
本次大賽是北展公司“展辰達·二次創業·我”主題活動的第一響禮炮。通過演講的交流,從心里上激發員工對展辰事業的熱愛,從情感上教育職員工,使大家對公司對展辰事業的榮譽感更加強烈。
“有限公司的創立與發展凝聚了我們企業所有伙伴的智慧與汗水,也承載了我們的夢想。自1996年至xx年,七年風雨!我們取得了發展的基礎,但我們也到了二次創業的關鍵時刻,此時此刻,如何統一我們的思想,集合我們的智慧,明確我們發展的方向及企業所處的位置,將對我們及我們的企業產生深刻的影響。” (陳金山總經理《對北京展辰達化工有限公司發展的思考 — 供我的伙伴們討論》)。希望通進此次比賽能夠引起全體職員工的共鳴,激發全體職員工立足本職、齊心向上,為推進展辰達新一輪創業而努力奮斗!
讓全體職員工的甜美笑容共同編織起展辰公司最亮麗的風景線吧!
三、顧 問
陳金山 孫金秋
四、策 劃
人力資源部
五、指 導
熊光文
六、賽程安排
1、比賽地點:公司培訓室
2、比賽時間:(待定)
3、參賽選手:①各部門主管、副經理; ②各部門、各班組選派的職員工代表。
4、比賽形式:①主題演講; ②即興演講。
七、獎 勵
大賽設一等獎 1名 ,二等獎 2名,三等獎 3名,優勝獎 若干名(分別頒發榮譽證書和獎金)。
八、操作要求(詳見具體工作安排部分) 九、比賽程序
(一)宣布比賽開始
(二)全體起立
(三)介紹來賓,評委及本次大賽情況
(四)比賽開始 (3-5分鐘/人)
(五)比賽進行中穿插3次廠史廠情有獎知識問答
(六)講評
(七)總經理講話 (同時統分)
(八)發獎儀式(陳總、孫副總為獲獎選手頒獎)
(九)領導、來賓和評委退場
(十)宣布比賽結束,其他職員工按序退場
十、大賽評委(暫定)
(一)總經理陳金山
(二)常務副總經理孫金秋
(三)廠務部經理鄒波
(四)技術營業部經理劉建平
十一、特邀嘉賓(待定) 十二、宣傳聯絡(待定)
演講期間各項工作的具體要求和分工
一、宣傳工作要求
(一)海報(提前一天打出,由……負責)
其中包括:1、名單公布;1、時間、地點;3、產生介紹;4、祝語;5、造氣氛。
(二)橫幅“第二屆‘展辰杯’演講大賽”字樣(提前三天打出,由……負責)
二、音響、燈光、舞臺、拍照等
(一)音響設備:由×××負責(由×××負責)
(二)燈光要求:前臺亮,人不走動(由×××負責)
(三)賽場布置:賽場背景的制作、舞臺設計、觀眾席擺設(提前一天完成,由……負責)
(四)拍照要求:宣傳欄及欄前人群,現場盛況等(由×××負責)
三、接待工作
(一)陳總、孫副總,聯系好到達時間,由熊光文等接待
(二)劉經理、鄒經理,聯系好到達時間,由張紅征等接待
四、演講選手及聽眾
(一)參賽選手,應在賽前三天將打印好的演講稿交人力資源部(由張紅征接收)
(二)聽眾果品由鄒宇明負責購買,交張紅征等發放
五、主持人及記分員
(一)為公正起見,位置安排在主席臺右側(由×××負責)
(二)主持人×××考慮好同評委的聯絡和大賽程序(×××協助)
(三)記分由×××負責,評分表的設計與印制(由×××負責)
(四)評委、嘉賓牌的制作(由×××負責)
六、發獎儀式
(一)獎金,由×××負責
(二)證書,由×××負責,×××協助
七、領導、嘉賓評委的進一步聯系落實
(一)陳金山
(二)孫金秋
(三)鄒 波
(四)劉建平
……
八、聽眾(要有一定的組織性)
(一)領導及嘉賓
(二)全體職員工
演講比賽方案 篇8
20xx年6月是全國的第十二個安全生產月,為積極響應集團、公司的發展理念,貫徹執行寶塔集團20xx年“安全生產月”活動方案,提高我廠全員安全意識,達到生產的平穩運行,根據《寶塔聯化乙炔化工廠20xx年“安全生產月”活動方案》,廠安委會決定由安環科承辦,各車間、科室參與,在全廠范圍內開展一次以“強化安全基礎,推動安全發展”的主題演講比賽活動。
具體實施方案如下:
一、演講主題:“強化安全基礎,推動安全發展”
二、演講時間:20xx年6月27日
地點:二樓多功能廳
三、評委組
組長:曹云
組員:馬占伏、李建軍、方鍵華、劉寶全、張國梁、邢少賓
特邀評委:吳有文、徐振華、黃培斌、于養禮
四、活動安排
1、參賽單位:乙炔廠各車間、科室
2、參賽人員:各車間、科室代表
3、獎項設置:特設立一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,參與獎9名。
五、活動要求
1、各單位一把手過程中對每位參賽選手的選拔及其演講稿必須做到親自把關,不得敷衍過場,參賽選手嚴格按照本次活動要求進行準備,必須做到脫稿演講。
2、各參賽選手提前半小時入場抽簽決定演講順序。
3、參賽人員演講稿必須緊扣活動主題,以充分的論據、案例和數據,通過縝密的論證與闡述,闡明“強化安全基礎,推動安全發展”這一主題。
4、演講稿要求邏輯嚴密、用詞精煉、語句流暢、標點準確、段落清楚,無錯別字。
5、參賽人員要求衣著整潔,儀表大方,舉止得體,且必須使用普通話,采用站立式脫稿演講,演講過程要富有感情色彩,及適度的肢體語言。
6、本次演講活動在形式上可以自由發揮,增加各種創新、創意的表達方式,比如:視頻影像、圖文并貌、背景音樂等各種形式做輔助。
7、各單位相關負責人要根據活動方案,結合本單位實際,對參賽人員演講稿認真把關審核,并要對本次演講比賽活動全程跟蹤,確保活動收到預期的效果和取得圓滿成功。
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