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      2. 員工生日會活動策劃方案

        時間:2021-10-20 20:28:53 方案 我要投稿

        有關員工生日會活動策劃方案

          為了確;顒釉鷮嶉_展,就常常需要事先準備活動方案,活動方案是為某一次活動所制定的書面計劃。優秀的活動方案都具備一些什么特點呢?以下是小編精心整理的有關員工生日會活動策劃方案,歡迎閱讀與收藏。

        有關員工生日會活動策劃方案

          員工生日會活動策劃方案1

          陽春三月天氣新,湖中麗人花照春。春風三月的姹紫嫣紅蕩漾我們的心潮,讓我們以感恩之心為三月壽星們獻上生日祝!瓁x的發展浸透著大伙的汗水!xx的滿園春色縷縷含香,我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天,一同約定,春暖花開時,參與本月的主題生日會!伙伴們,讓我們手牽手,肩并肩一同融入xx大家庭中共聚愉悅,一同分享愜意的'生日會,與公司共同成長和發展,共同譜寫xx文化的華麗篇章。

          一、活動主旨:

          我們致力宣揚公司綠色健康的理念,豐富員工文娛生活。心系員工,意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會,增強團隊凝聚力,傳播xx大家庭的文化氣息。

          二、活動時間與地點:

          三、活動對象:

          特邀嘉賓xx董事長、總裁xx及三月壽星們

          四、活動籌備與安排:

          (1)準備工作:準備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現場。培訓部統計當期生日員工名單,準備好生日賀卡,提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場布置。

         。2)策劃工作:培訓部將計劃主要通過拍VCR的形式分別安排xx董事長(計劃預約在27日上午)發表對本月壽星們的祝福致辭,同時也讓壽星們表達對皮董的祝福,拍攝同時附上寫著祝福心語的便利貼。具體安排如下圖:

          為了使生日會各項進程順利落實,需要各部門的齊心協力,共同完成,如表:

          生日會各部門分工

          恰逢3月5日當天是xxx董的生日,耐人尋味的是我們將制造驚喜,把較早前拍攝好的VCD呈現在生日會上,讓xx接收到xx家人們溫馨無比的祝福話語。

         。3)活動內容:

          主持人開場,特邀嘉賓xx、xx寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;壽星代表發表生日感言,培訓部播放VCR。

          聯歡活動環節:唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;合唱《明天會更好》或《感恩的心》,現場派發生日卡與生日禮物,合影留念。

          生日會結束,清理場地。

          五、活動費用預算。

          員工生日會活動策劃方案2

          為了提升員工對公司的歸屬感和認同度,凝心聚力,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,更好為公司創造效益,并進一步豐富我公司企業文化,加深企業文化內涵,擬為員工舉辦生日活動,具體內容如下:

          一、集體活動:

          當月生日的員工在一起舉辦活動。

          1、活動時間:每月一次,時間1個小時(晚餐時開始),具體日期視情況而定。

          2、活動形式:聚餐、聯歡

          3、參加人員:當月生日員工、在家的領導、當月生日員工所在部門經理及同事、人力資源部門相關人員

          4、活動流程:領導致辭——生日員工代表發言——贈送賀卡(賀卡一定要領導的親筆題詞)——聚餐——分嘗蛋糕(請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——攝影留念

          5、具體事宜:

          將當月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫,張貼在櫥窗欄內并附上祝福。舉辦生日party后,將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

          優點:大家共同慶祝,熱鬧有趣,讓生日員工印象深刻,并有期待感,放在午餐時間搞活動,不耽誤工作。

          缺點:不能讓所有員工都放在生日當天慶祝,花費較大,當月生日員工人數較多時,活動時兼顧不到所有人的情緒,容易流于形式,且比較占用領導的精力和時間。

          二、單獨慶祝:

          在員工生日的當天,一一表示祝賀。

          1、活動時間:早上開始上班時

          2、參加人員:當日生日員工、在家的領導、人力資源部門相關人員

          3、活動項目:

          給員工買生日蛋糕;由在家的領導贈送董事長及總經理簽名的賀函及生日賀卡;在員工過日當天發個紅包,不用很多,圖個吉利,由在家的領導發放,表示祝賀;可以為他們在電臺點首歌;與公司領導合影留念;男員工收到的生日禮物和女員工不同,如女員工會收到一束鮮花,男員工可能會收到一個有紀念意義的其他東西(重要的是提前會征求員工的愿望),錢不多,但很溫馨;每個員工的生日那天,與公司在家的領導共進生日午餐。

          4、具體事宜:

          在我們的公告欄上特地規劃出一塊位置用來做生日員工的“心語心愿”區!將它做成了一個心型,然后將它裝飾得PPLL的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然后由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面。ㄟ@樣,生日員工心里至少會開心一天的,或者更久)。

          優點:為每人單獨慶祝,會讓員工感覺自己很受重,且可以經常改變花樣,有新鮮感,花費較少,需要時間較短,不占用領導的時間和精力。

          缺點:所有項目都比較嚴肅,不十分熱鬧,如果員工多的時候,可能每天都有人過生日,或者一天內有幾個人同時過生日,比較占用時間。

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