德育量化考核方案范文參考
請同學(xué)們牢記:分?jǐn)?shù)是你的身份,分?jǐn)?shù)代表你的.尊嚴(yán) 班訓(xùn):梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出。
目標(biāo):(1)爭創(chuàng)先進(jìn)班集體;(2)每位同學(xué)都要一直進(jìn)步。
要求:刻苦學(xué)習(xí),養(yǎng)成好習(xí)慣;積極進(jìn)取,心中有目標(biāo)。
一、 扣分原則
1.不參加升旗的,不參加做廣播操、眼保健操的,每次扣1分。
2. 做操不認(rèn)真或列隊(duì)不整齊者,每次扣1分。
3. 不珍惜他人勞動成果,破壞公共衛(wèi)生,每次扣1分。
4. 儀容儀表不符合要求的,每次扣2分。
5. 違反課堂紀(jì)律,晚修講話,私自換位者,每次扣5分。
6. 違反午休紀(jì)律,影響他人休息者,每次扣2分。
7. 遲到或早退每次扣2分。
8. 在教室或走廊追逐打鬧者, 每次扣2分。
9. 抄襲他人作業(yè)或缺交、拖交者,每次扣5分。
10. 早讀不認(rèn)真讀,或違反早讀紀(jì)律者,每次扣5分。
11. 在校帶移動電話、mp3者,每次扣5分。
12. 吸煙、賭博者,每次扣5分。
13. 影響班級榮譽(yù),或有損班級形象者,每次扣5分。
14. 犯同一錯誤,并屢教不改者,每次扣10分。
15. 上課無理取鬧,頂撞老師者,每次扣10分。
16. 在校打架者,每次扣20分。
17. 糾集外來人員,在校尋釁鬧事者;對同學(xué)進(jìn)行打擊報復(fù)者;勒索或搶劫他人財務(wù)者,每次扣30分,情節(jié)嚴(yán)重的予以勸退。
二、 獎分原則
1.舉報他人違紀(jì)者,每次獎2分。
2. 助人為樂者,每次獎3分。
3. 受到班主任、任課老師或?qū)W校表揚(yáng)者,每次獎5分。
4. 為班級爭得榮譽(yù)者,每次獎6分。
5. 主動接受班、組、部所分配得任務(wù)者,每次獎3分。
6. 積極參加班級活動或?yàn)榘嗉壂I(xiàn)策獻(xiàn)力者,每次獎5分。
7. 成績進(jìn)步或行為習(xí)慣有明顯進(jìn)步者,每次獎10分。
8. 上課積極發(fā)言,并持之以恒者,每次獎10分。
9. 早讀認(rèn)真,聲音洪亮,并持之以恒者,每次獎5分。
三、 等級評定
每人每周基分為100分。100分以上者為優(yōu)秀,積90分以上100分以下為良好,積80分以上90以下者為合格,積80分以下者為不合格。
四、 獎罰措施
1. 每周評定的等級納入學(xué)期考核,記入學(xué)生檔案。
2. 連續(xù)三周全班最后三名,聯(lián)系家長。
3. 累計(jì)兩周在良好以下者不能參加評優(yōu)。
4. 每周評分將影響中考德育等級。
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