關(guān)于好員工評獎優(yōu)秀策劃方案
為弘揚餐廳員工愛崗敬業(yè)，團結(jié)奉獻，服從安排，開源節(jié)流，積極創(chuàng)新，爭創(chuàng)第一的精神，建設(shè)和諧有序，拼搏進取，富有活力的`餐廳文化。我公司決定每月在各個餐廳評選出“6好員工”。
一名額
以各餐廳或部門為單位，每10名員工評選一名。（如21名員工可評2名，19名員工可評1名）
二評選時間
每個月的最后一周。
三候選人員資格
入職滿一個月以上的員工。主管以下的員工都可以參加評選。
四候選人員評選標準
1出勤狀態(tài)好；
2儀容儀表好；
3遵守制度好；
4工作表現(xiàn)好；
5團隊意識好；
6勤儉節(jié)約好；
五具體步驟
1召開會議，宣布選舉相關(guān)事宜。
2發(fā)放選票給餐廳所有員工，采取無記名投票，所有員工都必須參加。
3主管根據(jù)候選人評選標準按照2:1的比例確立候選人。
4員工根據(jù)候選人名單選取心中應(yīng)選人數(shù)的“六好員工”。
5餐廳主管根據(jù)員工投票結(jié)果依據(jù)候選人票數(shù)由多到少確定最后“六好員工”名單。
6餐廳主管召開行政部員工大會，頒發(fā)“六好員工”獎金。主管對獲獎員工評語并說明評選理由。
7獲獎員工發(fā)表感言。
8主管動員下次“六好員工”評選活動。
9各餐廳將評選結(jié)果，獲獎人評選理由以及員工獲獎感言報給行政部，并備份給企劃部，制作宣傳海報。
10餐廳將宣傳海報張貼在餐廳內(nèi)。
六.表彰和獎勵
對于被評為“六好員工”的同事，給予表彰，獎勵100元的。
七.評選的組織和實施工作由餐廳主管負責(zé)。
八.“六好員工”的評選結(jié)果記錄員工檔案，并作為年度優(yōu)秀員工評選依據(jù)。
【關(guān)于好員工評獎優(yōu)秀策劃方案】相關(guān)文章：
優(yōu)秀婚禮策劃方案01-13
超市促銷活動優(yōu)秀策劃方案01-15
年會活動的優(yōu)秀策劃方案01-11
公司慶祝員工生日的策劃方案01-08
餐飲的營銷策劃優(yōu)秀方案01-13
開展體育活動的優(yōu)秀策劃方案01-15
戶外拓展策劃方案優(yōu)秀范文5篇12-28
婚禮策劃策劃方案01-17
策劃方案撰寫01-14