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      2. 教師校本研修方案

        時間:2024-07-09 12:54:44 方案 我要投稿

        教師校本研修方案

          為了確定工作或事情順利開展,往往需要預(yù)先制定好方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細(xì)則、步驟和安排等。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎?下面是小編為大家整理的教師校本研修方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        教師校本研修方案

          根據(jù)《平頂山市教育局關(guān)于開展20xx教師校本研修活動的通知》和《葉縣中小學(xué)教師校本研修工作實施方案的通知》葉教體〔20xx〕63號精神,為進(jìn)一步優(yōu)化我校師資培訓(xùn)模式,適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革和教師專業(yè)化發(fā)展的要求,特制定本方案。

          一、指導(dǎo)思想

          以“提升教師信息素養(yǎng)、助推教師專業(yè)成長”為主題,以更新教師教育教學(xué)理念、提高教師思想道德素質(zhì)、提升教師專業(yè)知識水平和教學(xué)技能、促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展為目標(biāo),立足于本職、本崗、本校,以學(xué)校的教育教學(xué)、教育科研、教改實驗等領(lǐng)域為主陣地,以現(xiàn)代教育信息技術(shù)和學(xué)校為本的工作整合機制為支撐,依托教師網(wǎng)絡(luò)研修社區(qū),實施網(wǎng)絡(luò)研修與校本研修整合培訓(xùn),創(chuàng)新教師網(wǎng)絡(luò)研修模式,建立校本研修常態(tài)化運行機制,夯實以校為本的教師培訓(xùn)常態(tài)化基礎(chǔ),提升教師教育教學(xué)能力,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

          二、研修目標(biāo)

          提升教師的教育教學(xué)理論水平和實踐創(chuàng)新能力;促進(jìn)學(xué)科教學(xué)與教育

          信息技術(shù)能力的整合;強化教師自主學(xué)習(xí)和研究能力;優(yōu)化學(xué)科教研組建設(shè),構(gòu)建跨校學(xué)習(xí)共同體;全面增強教師信息技術(shù)熟練應(yīng)用于課堂教學(xué)的能力、與教學(xué)研究有效結(jié)合的能力、交流與合作的能力。

          三、研修對象

          我校全體在職在崗教師。

          四、研修方式

          校本研修要結(jié)合學(xué)校實際情況,采取網(wǎng)絡(luò)研修與校本研修、現(xiàn)場實踐、移動學(xué)習(xí)和“送培上門”相結(jié)合的混合培訓(xùn)模式,強化任務(wù)驅(qū)動,突出實踐導(dǎo)向,有效實施網(wǎng)絡(luò)研修與校本研修整合培訓(xùn),優(yōu)化培訓(xùn)課程資源,推動教師學(xué)用結(jié)合。研修過程采取“以學(xué)校為主陣地,教師自修反思、群體互評交流、名師或?qū)<覍W(xué)者指導(dǎo)引領(lǐng)有機結(jié)合”的運作模式。

          具體流程如下:

          1、動員部署。各學(xué)科教研組要按照學(xué)校校本研修方案的要求,廣泛宣傳,動員本學(xué)科教研組全體教師積極開展校本研修。

          2、組建研修團隊。各學(xué)科教研組要依托中國教研網(wǎng),積極組建學(xué)科工作坊,建立相關(guān)學(xué)科發(fā)展共同體,教師根據(jù)從教專業(yè)加入研修團隊。

          以校為本,運用教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程中的培訓(xùn)所學(xué),開展更加富有針對性的校本研修活動,活動主題可以自定,如:運用信息技術(shù)改進(jìn)教學(xué)、指導(dǎo)學(xué)生的策略;基于學(xué)科單元,以學(xué)科工作坊為平臺,掌握“集體備課-上課-評價-反饋改進(jìn)-備課-上課”完整教學(xué)過程的整體教學(xué)技能等,進(jìn)而提升教師專業(yè)化水平、提高教學(xué)質(zhì)量。

          5、領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)評。學(xué)校由校長牽頭,成立由班子成員、骨干教師等為成

          6、專家引領(lǐng)。學(xué)校要建立由骨干教師、名師、學(xué)科帶頭人組成的專家隊伍,專家隊伍要適時對教師的研修情況給予引領(lǐng),要及時采取有效措施解決教師工作和學(xué)習(xí)中存在的問題和困惑,要及時給教師提供寶貴的學(xué)習(xí)資源,在每個專題結(jié)束時對教師的專業(yè)成長情況,完成目標(biāo)的情況給予審查認(rèn)定,不但要肯定成績,更重要的是指明發(fā)展方向,為教師找到最近發(fā)展區(qū)和新的發(fā)展點。

          五、實施步驟

          第一階段 動員啟動(20xx年6月)

          1.學(xué)校制定校本研修實施方案,6月30日前將方案報送至中心校郵箱http://,同時報送中心校紙質(zhì)文檔一份(加蓋本校公章)。

          2.學(xué)校成立校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組和專家團隊,負(fù)責(zé)落實校本研修實施方案;

          3.宣傳發(fā)動,營造校本研修學(xué)習(xí)氛圍。

          第二階段 過程實施(20xx年6月—20xx年5月)

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