春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)
為了確保事情或工作得以順利進行,就不得不需要事先制定方案,方案的內(nèi)容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么制定方案需要注意哪些問題呢?以下是小編精心整理的春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇),希望能夠幫助到大家。
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)1
20xx年春節(jié)將至,為弘揚中華民族尊老敬老的優(yōu)良傳統(tǒng),充分體現(xiàn)學校黨政及全校師生對廣大離退休教職工的關心與關愛,根據(jù)往年工作安排,決定在春節(jié)前對全體離退休教職工進行一次走訪慰問活動。具體活動方案如下。
一、慰問時間
20xx年1月14日至春節(jié)前夕,具體時間由各部門(單位)自定。
二、慰問對象
學校全體離退休教職工,合計287人。各部門(單位)負責歸屬本單位的退休教職工,學校離退處負責退休廳級領導和離休干部的慰問工作。
三、慰問方式
此前,各部門(單位)已填報了慰問方式,即上門或電話慰問。安排上門慰問的,各部門(單位)自定時間前往,送上慰問信(模板見附件1,務必以紅色紙印制,裝入學校信封);實行電話慰問的,務必聯(lián)系到本人。
四、慰問金發(fā)放形式
根據(jù)市財政國庫支付中心有關政策要求,春節(jié)慰問標準為2000元/人。結合我校當前實際,為規(guī)避現(xiàn)金風險,經(jīng)請示分管校領導,決定以慰問金的形式由學校財務統(tǒng)一轉(zhuǎn)賬,無需各部門(單位)前來領取。離退處已將核對后的名單發(fā)至計財處,計財處近期會將慰問金統(tǒng)一打入每位離退休教職工工資卡。
五、具體要求
1.上門慰問的,各部門(單位)黨政負責人無特殊情況應親自前往,帶去學校和部門(單位)的新春祝福,如有特殊情況可委派負責離退休工作的負責人代為慰問。
2.上門慰問時,應提前確認慰問對象的衢州健康碼為綠色,身體狀況良好,無發(fā)燒咳嗽等癥狀,無往來疫情高風險地區(qū)記錄。
3.慰問過程中,各部門(單位)應做好離退休教職工對學校改革發(fā)展和離退休工作意見建議的記錄工作(附件2),并于慰問結束后一周內(nèi)報送至離退處。
六、經(jīng)費預算
慰問金:2000元X287人=574000元(全體人員發(fā)放)
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)2
根據(jù)上級有關要求,結合我州實際,決定在全州教體系統(tǒng)開展“送溫暖”20xx年春節(jié)走訪慰問活動,F(xiàn)將有關事項通知如下:
一、高度重視走訪慰問活動
關心愛護廣大教職工,特別是關懷幫扶生活困難的教職工,一直是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。各單位要充分認識開展好“送溫暖”20xx春節(jié)走訪慰問活動的重要意義,把這項工作作為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神,進一步改進工作作風,密切聯(lián)系群眾,增強黨組織凝聚力和影響力的一項重要措施來抓。各單位要高度重視,加強領導,要制定切實可行的走訪慰問方案,精心組織,狠抓落實,把黨的關懷和溫暖送到生活困難的教職工心坎上,讓他們過一個歡樂祥和的節(jié)日。
二、多方籌集走訪慰問資金
進一步加大走訪慰問資金的籌集力度。各單位要對走訪慰問活動所需資金認真進行測算,積極向本級黨委和政府匯報,爭取本級財政加大對走訪慰問活動資金的支持力度。各級教育工會組織在投入工會經(jīng)費的同時,還要采取多種形式廣泛籌集社會資金和物質(zhì),積極動員社會各界為困難教職工提供幫助。
三、認真組織走訪慰問活動
在春節(jié)期間走訪慰問生活困難的教職工,堅持領導帶頭、分級負責。要制定方案,對本系統(tǒng)、本單位生活困難教職工的基本情況認真進行調(diào)查摸底,做好登記建檔工作,掌握實情。要深入到困難職工家中,認真傾聽呼聲,特別要重點走訪慰問政府救助政策尚未覆蓋或按現(xiàn)行政策救助后仍存在特殊困難的教職工家庭。要從思想上、物質(zhì)上對走訪慰問對象給予關心,切實幫助他們解決實際困難和問題。
四、積極宣傳走訪慰問活動
各單位在組織開展走訪慰問活動中,要注重宣傳黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神,引導廣大教職工和黨員把思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來。要通過走訪慰問,激發(fā)廣大教職工和黨員的責任感,扎實做好聯(lián)系服務群眾工作,多辦讓群眾滿意的好事實事。要充分運用多種媒體,宣傳報道走訪慰問活動,在全社會形成扶貧幫困的良好氛圍。
請各單位于20xx年2月26日前將走訪慰問活動總結及有關圖片資料報送州教育工會辦公室。
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)3
為了切實為廣大員工辦好事、實事,把黨和政府的溫暖送到員工群眾的心坎上,根據(jù)區(qū)委辦海委辦20xx2號《關于印發(fā)《海陵島試驗區(qū)20xx年春節(jié)期間有關活動方案》的通知精神,為了配合區(qū)委的慰問工作,擬制定慰問工作方案如下:
一、慰問對象
根據(jù)區(qū)的工作要求和布署,我會擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困員工及農(nóng)民工、下崗工人6戶,具體慰問對象安排。閘坡3戶,困難勞模2戶,特困員工1戶。海陵3戶,特困員工2戶,下崗工人1戶。
二、慰問活動安排
。ㄒ唬﹨^(qū)領導慰問分成二個慰問小組:第一組(原閘坡鎮(zhèn))和第二組(原海陵鎮(zhèn))。每組安排區(qū)領導帶隊,參加單位有區(qū)工會、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。(見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困員工、下崗工人”安排表》)。
。ǘ┤珔^(qū)慰問困難勞模、困難員工、下崗工人的慰問,由區(qū)委領導帶隊慰問,具體慰問工作由區(qū)工會負責。
三、慰問時間
慰問定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā))第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。
四、慰問經(jīng)費
區(qū)領導春節(jié)慰問部分困難勞模、特困員工及農(nóng)民工、下崗工人6人,慰問金約3000元,購慰問品金額約20xx元。
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)4
20xx年春節(jié)即將來臨,為使全市工會廣大干部職工度過一個歡樂祥和的新春佳節(jié),市總工會決定在20xx年春節(jié)期間對部分生活困難的'工會干部進行慰問,現(xiàn)將有關事項通知如下:
一、慰問的對象和慰問標準
慰問對象為區(qū)(園區(qū))總工會,產(chǎn)業(yè)工會、工會聯(lián)合會,市直屬各基層工會在崗的困難工會干部(離、退休困難工會干部不列入此次慰問范圍,請各單位自行安排慰問)。慰問標準每人慰問金額1000元,慰問金由市總工會承擔。
二、慰問的困難工會干部條件
1、長期患病或重病住院的工會干部;
2、家庭因遇到意外事故造成生活困難的工會干部;
3、20xx年度病故的工會干部遺屬。
三、慰問程序
1、由各單位要嚴格根據(jù)困難工會干部條件認真調(diào)查統(tǒng)計,如實填寫《困難工會干部申報表》(附件1)和《困難工會干部登記表》(附件2),于20xx年1月15日前上報市總工會組宣部。
2、市總工會核實后在春節(jié)期間組織進行慰問。
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)5
20xx年春節(jié)即將來臨,為深入貫徹落實黨的十八大精神,進一步做好教育系統(tǒng)困難員工生活保障工作,充分體現(xiàn)黨和政府、學校對老教師、困難員工的關懷和尊重,讓他們過一個快樂、祥和、平安的節(jié)日,根據(jù)教育局通知精神,我校將于春節(jié)前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動,為做好這次慰問活動,特制定本工作方案。
一、慰問活動目的:
構建和諧校園,關愛困難教師。
二、參加慰問活動的領導及工作部門
慰問活動由校委會牽頭,黨支部、工會,校行政主要領導參與。
三、慰問對象
退休教師、困難教員工。
四、慰問形式
1、退休教師發(fā)給慰問品。
2、困難教員工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
五、慰問費用預算
1、退休教師共15人,人均慰問品100元,共1500元。
2、困難員工共3人,人均慰問金100元,慰問品50元,共450元。
3、生重大病教師共2人,人均慰問金400元,慰問品50元,共900元。
4、困難退休教師共1人,人均慰問金200元,慰問品50元,共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元;車輛燃油費補助80元;香煙60元,
共180元。
五項總計:慰問經(jīng)費總支3280元。
六、慰問組成員
楊亞林校長,宋元杰副校長,工會主席向樹林
七、慰問時間安排:
20xx年1月15日。
八、相關要求和說明:
1、這次慰問活動涉及人員多,面積廣,學校要從領導分工、人員落實等環(huán)節(jié)上周密部署,合理安排,確;顒禹樌瓿伞
2、名學校于1月13日下午到校行政辦公室領取禮品,14日發(fā)放退休教師慰問品。
3、困難教師慰問金、慰問品,于1月14日下午到財會員(陳志良老師)領取。
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)6
20xx年新春佳節(jié)將至,為了貫徹落實黨的十七屆五中全會精神,進一步做好我局困難員工的生活保障工作,讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖,確保他們能過上一個愉快祥和的佳節(jié),經(jīng)局工委研究決定,對全局生活困難員工開展走訪慰問活動,特制定如下方案:
一、參加走訪慰問的領導
走訪慰問組由局領導帶隊,相關科室、單位負責同志陪同,分成8個慰問組分赴企事業(yè)單位進行走訪慰問。(具體分組安排表附后)
二、走訪慰問的對象
低保員工、困難員工、大病員工家庭、遭受意外傷害和災害員工家庭。
三、走訪慰問時間安排和慰問金發(fā)放標準
走訪慰問時間統(tǒng)一安排在20xx年1月20日至28日期間,具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規(guī)定時間內(nèi)自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發(fā)放。
四、活動要求
。ㄒ唬┧枷肷细叨戎匾。要通過開展走訪活動,使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖,使機關工作人員思想上有觸動,認識上有提高,作風上有轉(zhuǎn)變,進一步密切黨群、干群關系。因此,各單位要高度重視,把此項工作作為春節(jié)前的一項重要的政治任務來抓,使好事辦好,實事辦實。
。ǘ┕ぷ魃蠂栏褚蟆8鲉挝灰獜念I導分工、人員落實、組織入戶等各個環(huán)節(jié)上周密部署,合理安排,確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化,要做到應慰問的困難戶不漏戶,確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。
(三)方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶,把慰問金送到困難群眾家中,要詳細了解群眾面臨的困難,和群眾推心臵腹地進行交談,積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策,鼓勵困難群眾樹立信心,戰(zhàn)勝困難,樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事,走過場現(xiàn)象的發(fā)生。
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)7
一、活動主題
情系XX,關愛老人。
二、慰問時間
20xx年2月17日(農(nóng)歷12月29日)下午。
三、慰問對象
年滿80歲及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在XX村的老人。
四、慰問物品
每人發(fā)放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。
五、慰問資金來源
本著關愛互助的精神,由XX村社會各界人士自愿捐助,每人捐款金額很多于300元(在校學生不設下限,重在參與)。
六、活動方式及內(nèi)容
1.組織職員到老人家中走訪慰問,與老年人談心聊天、溝通交換;
2.建立“關愛老人”先進典型,如XX宗親,精心照顧癱瘓雙親十多年,無怨無悔,精神可佳,使人敬佩,值得贊美,專門發(fā)放慰問金20xx元。同時,邀請XX宗親為少年一代現(xiàn)場授課,講述尊老愛老、“百善孝為先”的人生哲理;
3.召開座談會,討論預備成立“XX村關愛老人基金會”
(章程<初稿>附后)相干事宜。
七、其他事項
1.春節(jié)慰問老人活動相干工作由XX、XX、XX、XX、XX等宗親負責;
2.慰問資金由宗親管理;
3.愿意參加春節(jié)走訪慰問老人活動的職員,請于20xx年2月17日(農(nóng)歷12月29日)中午12點前到XX村部集中;
4.愿意捐款的職員,請于20xx年2月17日12點前向XX宗親辦理捐款手續(xù);
5.活動結束后,務勢必捐款人及金額張榜公布,并將慰問人數(shù)及金額等明細賬目向捐款人進行通報。
6.活動聯(lián)絡人:
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)8
20xx年春節(jié)即將到來,根據(jù)市委、市政府和上級工會的指示精神,為加大對困難職工和農(nóng)民工的幫扶救助力度,市總工會計劃于20xx年春節(jié)期間在全市機關企事業(yè)單位工會中開展慰問幫扶困難職工活動,F(xiàn)結合我市實際,將有關活動事項通如下:
一、慰問幫扶對象
我市范圍內(nèi)行政機關單位在職困難職工、已加入工會組織且所在工會有繳納工會經(jīng)費的企事業(yè)單位在職困難職工,有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括:1、低保戶;2、低保邊緣戶,家庭人均收入低于或等于850元;3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;4、家庭收人低,子女讀大學造成生活困難;5、單親特困家庭;6、其他意外致困家庭。)
二、需要提交的資料
請各級工會迅速行動起來,對本單位、本轄區(qū)的困難職工進行摸底審核,并按照以下次序整理好相關資料,報送市總工會困難職工幫扶中心。
1、困難職工的身份證復印件(加具“此件與原件相符”字樣,并加蓋單位工會公章,一式兩份);
2、困難職工個人申請書(用黑色筆書寫,列明困難情況,提出困難申請,一式兩份);
3、填寫困難職工檔案表(需正確填寫家庭成員身份證號,在“職工編號”一欄上方加蓋單位工會公章,一式兩份);
4、肇慶市困難職工臨時救助申請表(寫上“情況屬實”字樣,并加蓋單位工會公章,一式兩份);
5、家庭成員戶口簿復印件(檔案表上填寫的所有家庭成員,一式兩份);
6、致困證明材料(大病致困戶附上疾病診斷證明書和醫(yī)療費用結算單復印件(選取費用較大的幾張),結算單必須是近期的,相隔一年以上的不受理。殘疾人員要提供殘疾證復印件,低保戶要復印低保證。以上材料一式兩份);
7、收入證明(加蓋單位工會公章,檔案表上的月平均收入不能與證明金額相差太大,一式兩份);
8、工商銀行的存折或卡正反面的復印件,需要本人重抄一次賬號,簽名并蓋上食指指模(一式三份);
9、致困原因如果是直系親屬大病的請?zhí)峁┫嚓P親屬證明,例如結婚證等(一式兩份)。
三、其他事項
非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會、南江工業(yè)園總工會為單位報送;學校由教育工會負責組織報送;市直單位由本單位工會報送。請報送單位收集、整理、審核有關資料后,于20xx年1月13日前將本單位的困難職工申請(含所有資料)匯總后報送市總工會困難職工幫扶中心。
春節(jié)慰問高齡老人方案范文(通用9篇)9
一、指導思想
根據(jù)市委、市政府關于做好春節(jié)期間慰問送溫暖活動的工作部署,堅持以人為本、為民解困、為民服務的民政工作宗旨,立足保障困難群體基本生活,切實幫助群眾緩解困難,確保全市困難群眾過上一個歡樂、祥和、安定的節(jié)日,促進我市社會和諧發(fā)展。
二、慰問對象
(一)重點優(yōu)撫對象。享受定期定量補助的“三屬”人員、在鄉(xiāng)復員軍人、傷殘軍人、紅軍失散人員、參戰(zhàn)參核試人員。
(二)全市城鄉(xiāng)低保對象。包括城市低保對象、農(nóng)村低保對象和農(nóng)村五保對象。
(三)百歲老人。
(四)敬老院集中供養(yǎng)五保人員。
(五)孤兒。
(六)麻風病人。
(七)其他民政對象。包括一次性定救人員、40%定救人員。
三、慰問方式、標準和所需金額
(一)面上慰問(依照20xx年春節(jié)慰問的對象和標準)
1、重點優(yōu)撫對象3726人,安排慰問金XX元/人,計372600元。
2、城市低保人員7500人,安排慰問金XX元/人,計750000元。
3、農(nóng)村低保人員XX人,安排慰問金XX元/人,計XXX元。
4、農(nóng)村五保戶XX人,安排慰問金XX元/人,計XXXX元。
5、孤兒267人,安排慰問金XX元/人,計26700元。
6、40%定救人員37人,安排慰問金XX元/人,計3700元。
7、一次性定救人員220人,安排慰問金XX元/人,計22000元。
8、麻風病人49人,安排慰問金XX元/人,計4900元。
9、六級以上傷殘軍人和紅軍失散人員83人,安排慰問金300元/人,禮品XX元/人,計33200元。
10、百歲老人138人,安排慰問金300元/人,禮品200元/人,計69000元。
11、敬老院集中供養(yǎng)五保人員XX人,安排禮品XX元/人,計XX元。
所需資金共2776000元。所需資金由市民政局按照確定春節(jié)慰問的人數(shù)和市政府確定的慰問金標準撥付當?shù)卣,由當(shù)卣撠熚繂,各?zhèn)、場根據(jù)實際情況可適當配套資金。
(二)點上慰問(依照20xx年春節(jié)慰問的對象和標準)
市委、市政府組織慰問,由市四套班子成員和掛點單位領導走訪慰問。
1、重點優(yōu)撫對象每鎮(zhèn)、原辦事處各1人,共25人,安排慰問金300元/人,禮品200元/人,計12500元。
2、城市低保戶每鎮(zhèn)、原辦事處各1人,共25人,安排慰問金300元/人,禮品200元/人,計12500元。
3、農(nóng)村低保戶每鎮(zhèn)、原辦事處各1人,共25人,安排慰問金300元/人,禮品200元/人,計12500元。
所需資金共37500元。點上慰問對象由鎮(zhèn)確定后上報市民政局為準,慰問金和慰問品(折算金額)由市民政局按市政府確定的標準撥付當?shù)卣僧數(shù)卣撠煖蕚洹?/p>
(三)春節(jié)慰問送溫暖活動所需總資金2813500元。
四、慰問時間
(一)面上慰問時間:20xx年1月下旬(具體時間由當?shù)卣_定)。
(二)點上慰問時間:以市委、市政府確定的時間為準。
五、工作要求
全面開展春節(jié)慰問活動,是關注民生,促進社會和諧的重要舉措,也是鞏固黨的執(zhí)政基礎的體現(xiàn)。春節(jié)慰問民政對象活動由市委、市政府統(tǒng)一領導,各部門協(xié)同配合。
(一)加強領導。各有關單位要從講政治高度,把重點優(yōu)撫對象和各類救濟對象的過節(jié)問題擺在當前重要工作的議事日程,抓緊時間籌劃、部署,主要領導親自抓。通過細致的工作,及時把黨和政府的關懷送到每一個民政對象,確保他們過一個安定、祥和的節(jié)日。
(二)加強督促檢查。市民政局加強對下?lián)芨麈?zhèn)、場民政對象春節(jié)慰問物資的使用情況進行督促檢查,督促和確;鶎影凑铡皩?顚S、重點使用”的原則,統(tǒng)籌解決民政對象節(jié)日的生活。
(三)及時反饋慰問活動情況。慰問活動結束后,各單位及時將慰問活動開展情況報告市民政局。
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